下面是小編為大家整理的2023年度學習吉林省第十二次黨代會精神心得體會,供大家參考。

2022年6月19日至22日，中國共產黨吉林省第十二次代表大會在長春隆重召開。景俊海書記作了題為《高舉旗幟牢記囑托踔厲奮發勇毅前行奮力譜寫全面建設社會主義現代化新吉林精彩篇章》的報告。學習了黨代會報告，我收獲頗多。在今后的工作中，我將深入學習貫徹落實黨代會精神。

一、以黨代會精神為引領，旗幟鮮明講政治

黨代會報告無論是回顧工作、總結經驗，還是部署工作，都體現了政治引領。一是堅定政治信仰。堅定黨員干部的政治信仰，是黨的政治建設的重要內容。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，學深立場觀點方法，學懂道理學理哲理，學出信仰信念信心，自覺做到做任何決策都從習近平新時代中國特色社會主義思想中找遵循、找依據、找答案，不斷提高馬克思主義看家本領。二是強化政治領導。堅持黨的政治領導，就是要旗幟鮮明講政治，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”，深刻領悟“兩個確立”對新時代黨和國家事業發展、對推進中華民族偉大復興歷史進程具有的決定性意義，把落實“兩個確立”作為黨員干部應有的政治信念、政治忠誠、政治立場、政治態度，切實把“兩個確立”的政治成果轉化為堅決做到“兩個維護”的政治自覺，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是提高政治能力。習近平總書記反復強調要提高“政治三力”。

提高政治能力，就是要不斷增強“政治三力”，必須經常同黨中央精神對標對表，切實做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，做到絕不掉隊、絕不走偏。

二、以黨代會精神為引領，一心一意干工作

堅持以學習貫徹黨代會精神為契機，將始終保持奮發有為的精神狀態，立足本職崗位，做一名“三能”干部，推動黨委辦公室工作取得新成效。一是站起來能講。黨委辦公室，是一個綜合服務窗口，經常要接待群眾來訪。在接待群眾時，要過好語言關，善于與群眾溝通、交流。在群眾來訪時，要擺正位置，站起身來，主動上前和群眾打招呼，俯下身來和群眾面對面溝通交流，主動傾聽群眾的呼聲，弄清群眾反映的問題。特別是在為群眾解疑答惑時，要用群眾語言，把黨的政策轉化為生動活潑的語言，讓老百姓聽得懂，才能和老百姓拉上話、談上心，和群眾聊天，才能真正為群眾解答難題。二是坐下來能寫。干工作特別是黨委辦公室工作很多時候需要通過文字材料來表述和反映。黨委辦公室負責人需要有很好的文字表達能力，坐下來能寫。唯有不斷加強學習，堅持向書本學習，向實踐學習，向群眾學習，不斷為自己“充電”，才能寫的多、寫的好、寫的實。要牢固樹立“為民”的理念，向下，貼近實際、貼近群眾、貼近生活。在起草文稿中，要自覺站在群眾立場，增近群眾感情，強化群眾視角，運用群眾語言，回應群眾關切，更好地傳達黨的主張，堅持正確導向，將筆墨傾注群眾，弘揚群眾的感人事跡和可貴精神。三是走出去能干。干部怎么干，群眾怎么看。要一切為了群眾，以群眾為本，把群眾的需求作為工作的第一信號，按照群眾需求來設定我們工作的目標，心里始終裝著群眾、記掛群眾的冷暖，堅持深入基層，身入群眾，做焦裕祿式的干部。要貼近群眾，定期走訪群眾，深入群眾家中，和群眾坐在“一條板凳”上，多與群眾拉拉家常，擺擺龍門陣，了解群眾所思所想。

三、以黨代會精神為引領，聚精會神抓黨建

景俊海書記在黨代會報告中，提出新時代黨的建設總要求，對黨員，干部提出了更高的政治標準、紀律標準、能力標準、作風標準。我將做到“四個加強”，全面推進黨建工作。一是加強政治建設。強化政治理論學習，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想定向領航。把不折不扣學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課、首修課、終身課。全面執行“第一議題”制度，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話、重要文章，不斷提升馬克思主義看家本領。結合黨的二十大勝利召開，開展專題研討、交流座談等形式，強化黨員干部對大會精神的理解和把握。充分發揮政治功能和組織功能，把黨的領導落實到公司治理各個環節，推動黨的主張和重大決策轉化為企業的戰略目標、發展的工作舉措、廣大干部員工的自覺行動、企業改革發展實際成效。二是加強意識形態工作。切實把黨的政治紀律和政治規矩擺在首要位置，堅定不移地站在意識形態戰線最前沿，帶頭管陣地、把導向、強隊伍，嚴格落實《意識形態工作責任制實施方案》，堅持每季度集中學習不少于1次，每半年研究意識形態工作不少于1次，黨支部書記每年講意識形態黨課不少于1次。三是加強支部建設規范化。以《中國共產黨章程》《中國共產黨支部工作條例（試行）》為遵循，以集團黨建標準化建設方案為導向，圍繞“七個方面”推到黨支部標準化、規范化建設。四是加強黨風廉政建設。落實好集團公司黨委、紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求，一以貫之全面從嚴治黨，強化對權力運行的制約和監督。支持紀委聚焦主責主業、強化監督職能，落實黨風廉政建設責任制。堅持把紀律建設、黨風廉政建設和反腐敗工作與企業經營發展等其他工作同研究、同部署、同落實、同考核。每年召開研究關于紀律建設、黨風廉政建設和反腐敗工作的黨支部會議不少于2次。持續鞏固拓展作風建設成果，嚴格落實中央八項規定精神。推進廉政文化建設，深入開展經常性紀律教育，把黨章黨規黨紀教育作為黨員干部的必修課。發揮典型案例警示教育作用，營造崇廉、尚廉的氛圍。

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