主任：職位名稱主任：《喜羊羊與灰太狼之奇幻天空島》中的角色主任：《burn the witch》中的角色， 以下是為大家整理的關于村書記和主任一肩挑工資多少3篇 , 供大家參考選擇。

村書記和主任一肩挑工資多少3篇

【篇1】村書記和主任一肩挑工資多少

村黨支部書記村委會主任一肩挑述職報告

　　1本人是長江村黨支部書記兼村委會主任，自擔任此職務以來，在街道黨工委、辦事處領導下帶領全村廣大黨員干部群眾，壯大集體經濟，改變村容村貌，實施舊村改造，提高村民生活質量，使全村經濟快速發展。

　　現總結如下：作為村一把手，全面負責村里的一切事務，積極帶領黨支部村委會開展村里的各項工作，服務于班子集體工作的目標，團結帶領村委會一班人在黨支部的領導下管理村務。

　　在長江村舊村改造拆遷期間，我們本著公平、公開、透明的原則，耐心做好拆遷戶的思想動員工作，對拆遷戶做了合理的安置，這項工作得到了村民的一致肯定。

　　嚴格執行“兩公開、一監督”制度。

　　我們始終以保障村民的利益為目標，每年3月15日和7月15日進行村務公開，接受黨員群眾的監督。

　　村里小事由兩委班子商量后說了算，大事都要通過兩議會決策，實施。

　　2019年，我村是新農村省級重點推進村，又被市政府列為城中村。

　　回顧過去一年的工作，在街道辦事處黨工委的正確領導下，在兩委班子的共同努力和廣大黨員代表的大力支持下，我們順利的完成了街道下達的各項任務，并做了以下工作。

　　如：如3月19日，為整治高速路兩側環境，50米以內建筑拆遷。

　　共計拆遷面積16000多平米。

　　5月1日拆遷硅廠，為辦事處解決了多年以來的難題。

　　7月份，高速路兩側5米內拆遷，共拆遷3000多平米。

　　這3件事，引起了一些不穩定因素，我們做了大量深入細致的工作，穩定了村民情緒。

　　拆遷資金正在積極落實當中，盡量使村民的利益損失最小化。

　　根據新農村建設的要求，“四化四改”是新農村建設必須完成的任務。

　　硬化大街小巷12公里，總投資50余萬元，告別了雨后泥濘不堪、坑洼不平的土路。

　　綠化栽樹2500株，總投資近4萬元。

　　改建小學公廁，基礎工程已基本完成，預計08年可以投入正常使用。

　　改造飲用水工程，總投資120余萬元，通過省、市、區驗收，并通過權威部門檢測，水質達標。

【篇2】村書記和主任一肩挑工資多少

推行村黨支部書記和村委會主任"一肩挑"模式經驗材料

推行村黨支支部書記和村委會主任”一肩肩挑”模式經驗材料

富農責責任”一肩挑”，創新制度謀謀繁榮

近年來，XX縣XXX鎮響應圍繞省、市委關于””兩委”成員交叉任職的號召召，以改革的精神和創新的勇勇氣，在推行村黨支部書記和和村委會主任”一肩挑”模式式上作了些大膽嘗試和積極探探索，在實踐中不斷完善”兩兩委”政權運行的制度保障對對策，切實提高了”兩委”成成員服務經濟發展、推進民生生建設的積極性，促進了富嶺嶺鎮農村經濟繁榮發展，”國國家級森林公園”、”國家級級生態村”、”全國森林旅游游示范區試點單位”、”全國國美麗鄉村創建試點鄉村”、、”全國生態文化村”、”全全國文明村”等一系列榮譽稱稱號落戶富嶺鎮，成為推動鎮鎮域經濟快速發展的強大動力力引擎。

一、從嚴把關保證證干部質量，優化”一肩挑””干部整體質量。在實施”一一肩挑”的過程中，富嶺鎮并并未放松對”一肩挑”干部的的考驗把關，將干部”跨過””村主任選舉門檻作為成為””一肩挑”干部的前置條件，，保證了”一肩挑”干部的工工作素質水平，降低了村級組組織的運作成本，調動了村干干部的工作積極性，減輕了村村級組織的經濟負擔。實行””一肩挑”的村年減少開支近近3萬元。一是充分尊重民意意、依法規范運作”一肩挑””干部的選任。富嶺鎮在”一一肩挑”干部的選拔上嚴格貫貫徹《農村基層組織工作條例例》，嚴格按照《村民委員會會組織法》辦事，在充分摸清清村情民意，保障黨員和村民民民主權利的前提下，依法按按程序積極推進”一肩挑”。。嚴格把握任職條件，始終把把堅定的政治信仰，甘于奉獻獻的精神，扎實的工作本領等等標準做為任職條件，細化后后逐條加以把握，并嚴格落實實”雙推一選”程序。先選舉舉產生村黨支部書記，然后黨黨支部書記參與村委會主任競競選，經選民有效選舉當選，，則成為”一肩挑”干部。富富嶺鎮在落實”一肩挑”的過過程中視村情區別對待，本著著宜兼則兼、宜分則分、不強強求一律、搞一刀切的原則開開展組織工作。針對原村主任任工作能力強、群眾公認度高高但不是黨員的，實行書記、、主任分設。二是拓寬選拔渠渠道、加強后備力量，夯實””一肩挑”順利推行的基礎。。xx著眼于建設社會主義新新農村、構建和諧社會的戰略略高度，廣開渠道，不拘一格格培養選拔”一肩挑”人選。。通過加大教育培訓力度。以以”三個培訓”開展為契機，，提高干部”三個能力”，提提高干部致富共富的能力和科科學履職的能力。通過擴大選選人用人視野，從農村技術能能手、致富能手、民營企業帶帶頭人、優秀農村經紀人、外外出務工經商成功人士和回村村復退軍人等各類能人中選拔拔”兩委”后備人才，以優化化”一肩挑”干部培養。三是是實行”五提倡”。即提倡采采取一次性直選的方式；提倡倡原任村委連選連任；提倡支支部書記與村委主任一肩擔，，支村兩委交叉任職，減少干干部職數，優化班子結構；提提倡把思想好、作風正和能夠夠帶領群眾致富的年輕同志選選進村委班子；提倡共產黨員員通過合法程序，選為村民小小組長、村民代表，夯實組織織基礎，增強組織凝聚力。””一肩挑”干部隊伍的優化，，大大提高了村級經濟社會發發展的速度，改變了xx農村村貧窮落后的局面，以雙同村村為例，這個僅有600多人人口的小村，曾是”遠近聞名名”的窮村，有歌謠為證：地地無三尺平人無三分銀，有女女不嫁雙同郎，但卻在領頭人人李仕銀功的努力下，硬是相相繼拿到六塊國字號”金字招招牌”--”國家級森林公園園”、”國家級生態村”、””全國森林旅游示范區試點單單位”、”全國美麗鄉村創建建試點鄉村”、”全國生態文文化村”、”全國文明村”；；而且通過開發旅游和生產綠綠色食品，經濟效益漸顯，去去年村財收入53萬元，農民民人均純收入1.1萬元。

二、完善優化制度配套體系系建設，保障”一肩挑”制度度目標不偏位。為了切實防止止”一肩挑”可能產生的”一一言堂”、”家長制”等問題題，有效制約”一肩挑”支書書（主任）的權力，xx積極極推進”一肩挑”配套體系建建設，一是嚴格落實村務相關關管理制度，保障權力制衡。。xx嚴格要求實施”一肩挑挑”的農村按照”六要群眾工工作法”和”三資”管理的要要求規范運作村里的大小事務務，建立和完善財務管理制度度、村務公開制度、民主評議議制度，所有村級重大事項都都按照”四議兩公開”的內容容實施和實行村務公開、民主主管理，重大事項全面實行招招投標委托制度。同時建立健健全了黨員議事會制度，黨員員聯系群眾制度，村民代表聯聯系戶制度等。這些制度把””一肩挑”干部的行為置于群群眾的有效監督之下，使”一一肩挑”干部選用機制運行健健康、規范有序。二是科學劃劃分職責，建立健全運行機制制。富嶺鎮扎實推進村民的自自治進程，使村級權力運行機機制向村黨組織和村委會功能能分立、各司其職轉變，使村村”兩委”干部做到思想上合合心、工作上合力、行動上合合拍，形成既有黨組織的核心心領導和相應權威，又有村委委會的民主決策和民主管理的的新格局。通過科學界定”兩兩委”職責、規范”兩委”內內部決策運作機制，完善”兩兩委”聯席會議制度，規范””兩委”的內部決策運作機制制，要求村委會對村務公開、、村民自治、公益事業、產業業結構調整及群眾普遍關心的的問題，每季度向黨組織匯報報一次工作，遇有重大問題或或事項，應及時向黨組織匯報報，從而提高黨組織對農村經經濟和公共事務的領導作用。。

三、加強培育，狠抓一肩肩挑”干部素質提升。實行””一肩挑”，村支書既抓黨務務，又抓村務，任務艱巨，責責任重大，為此，我們采取多多形式多層次多途徑的培訓教教育方式，不斷加強”一肩挑挑”農村干部隊伍的理論學習習和業務培訓。一是狠抓農村村干部隊伍的培訓，提高干部部職業素養。并通過加強年輕輕黨員培養，把農村文化程度度高、品質優秀、綜合素質較較好的年輕人才吸納進黨的組組織中來，全面提升其素質，，逐步培養成才，充分發揮鎮鎮黨校主陣地的作用，分期分分批進行集中輪訓，夯實”一一肩挑”實施的干部隊伍質量量基礎。二是定期組織干部參參觀取經，提高干部致富水平平。通過定期組織黨支部書記記特別是”一肩挑”干部到發發達地區參觀取經，開闊思路路，提高本領。四是充分發揮揮黨員活動陣地、黨員聯戶基基地的主戰場作用，讓廣大黨黨員干部在服務群眾的實踐中中鍛煉自己，不斷提高他們致致富、帶富的能力和水平。自自推行”一肩挑”模式以來，，xx農村經濟呈現穩步發展展、社會安定穩定、村民安居居樂業的良好發展態勢。

【篇3】村書記和主任一肩挑工資多少

對村黨支部書記和村委會主任實行“一肩挑”的思考

作者：夏友明

作者機構：湖北省荊門市東寶區委組織部

來源：組織人事學研究

年：2006

卷：000

期：001

頁碼：41-43

頁數：3

中圖分類：D267.2

正文語種：CHI

關鍵詞：村黨支部書記;村委會主任;社會主義新農村;農村基層;換屆選舉;制度創新;村民自治;黨的領導;執政基礎;民主進程

摘要：當前，各地在新一屆村“兩委”換屆選舉中積極推行的村黨支部書記和村委會主任“一肩挑”模式，從制度創新的角度，較好地實現了加強黨的領導與完善村民自治的有機統一，對有效解決村“兩委”之間的矛盾、鞏固黨在農村的執政基礎、加快農村基層民主進程、建設社會主義新農村，有著不可忽視的作用。

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