《工作》是埃曼諾·奧爾米執導的劇情片，Loredana Detto和Sandro Panseri出演。該片講述了一個15歲鄉下男孩到米蘭的大公司謀職的經過， 以下是為大家整理的關于兩新組織黨務工作者工作職責3篇 , 供大家參考選擇。

兩新組織黨務工作者工作職責3篇

【篇1】兩新組織黨務工作者工作職責

一、書記職責基層黨委(總支)書記是基層黨委(總支)的“班長”和本單位的主要負責人，主持基層黨委(總支)的全面工作。二、副書記職責1、宣傳和執行黨的路線、方針、政策及決議，發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，支持和協助行政負責人完成本單位所擔負的各項任務。2、組織本黨委(總支)黨員學習黨的路線、方針、政策、決議，不斷學習科學、文化和業務知識；督促黨員履行義務，對黨員進行嚴格監督，嚴格執行黨的紀律，加強黨風。三、紀檢書記(委員)職責負責本黨委(總支)黨風廉政勤政責任制落實及考核工作。協助本黨委(總支)做好黨員干部職工和學生黨員的黨風廉政教育宣傳工作。四、組織委員職責負責基層黨委(總支)的組織建設，根據實際情況，提出黨支部的劃分和調整意見，檢查和督促黨支部過好組織生活，并按黨章規定，積極做好基層黨委(總支)換屆改選的準備工作。作。六、統戰委員職責負責聯系本單位各民主黨派、無黨派代表人士、黨外知識分子、歸國留學人員和臺胞臺屬，及時通報情況，反映他們的意見和建議。七、政保委員職責認真貫徹執行上級政治保衛工作的意見和防范制度，負責組織實施本單位政保工作方案。2、對本單位黨員、群眾和學生進行黨紀法紀、保密觀念教育和校紀校規的宣傳、學習，提高政治覺悟，增強法制觀念。 3、準確了解本單位人員的思想變化情況和各種信息，注意把握學生思想動態，配合學校有關部門做好思想工作。4、配合行政領導和有關部門做好本單位駐地的政保、安全工作，采取有效措施，預防各類事故的發生。5、發生政治、刑事案件要及時報告，保護現場。積極主動為公安、保衛部門提供線索，在公安、保衛部門的指導下查清案件，并做好善后工作。6、完成上級領導交辦的其他工作。八、青年委員職責密切聯系本單位的青年，了解他們的思想動態，有針對性地做好他們的思想政治教育工作。

【篇2】兩新組織黨務工作者工作職責

福民巷小學黨建辦公室人員責任分工

1. 黨支部書記: 主持支部日常工作，履行本單位黨建工作第一責任人的職責。圍繞學校工作，團結帶領支部班子成員，充分發揮黨的政治優勢和組織優勢，動員、組織廣大黨員干部求真務實地完成單位的各項工作。并且認真抓好黨支部工作制度的落實，加強黨員教育治理、實行黨建目標治理，促進黨支部工作規范化、制度化。

2. 副書記: 在書記和上級黨組織的領導下開展工作，積極協助黨支部書記完成各項工作任務。指導學校工會、團支部工作。了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，抓好教職工的思想工作，負責處理、解決好思想工作中的矛盾。

3. 宣傳委員: 負責宣傳工作。及時了解黨員和群眾的思想動態，宣傳黨的路線、方針、政策。依照上級黨組織的部署，組織黨員學習黨的理論知識。依照學校實際情況，指導開展文體活動。辦好學校黨建工作的宣傳櫥窗，做好通訊報道。激勵先進，樹立典型，推進精神文明建設。

4. 組織委員: 負責組織工作。了解和掌握支部的人員狀況。提出黨支部組織活動安排，檢査和催促黨員過好組織生活。負責做好入黨積極分子考察、發展新黨員、負責黨員轉正的各項工作。接轉黨員組織關系，收繳黨費，定期向黨員發布黨費收繳事情，做好黨員和黨組織的統計工作。

5. 紀檢委員: 負責紀律檢查工作。抓好黨組織的作風建設，定期對黨員進行反腐教育。保障和維護黨員的民主權利。對黨員進行紀律監督，受理黨員和群眾的來信來訪，向支部委員會和上級紀律檢査委員會匯報和反映本單位黨風黨紀事情和紀律檢查工作事情。行政領導要積極支持黨支部的工作，帶頭參加支部活動，完成支部交給的工作任務，為黨建工作提供必要的人力、物力、財力保障。

2019年3月

【篇3】兩新組織黨務工作者工作職責

今天，很榮幸能和各位從事“兩新”組織黨建工作的同志們一起學習黨務知識，交流一些對黨務工作的認識和體會。下面，我根據掌握的黨務知識，講一些抓基層黨建的規范和要求，請大家認真學習，在今后的工作中準確運用，切實建強非公企業和社會組織黨組織，推動非公企業和社會組織黨建全面加強、全面過硬。

一、黨組織的設置

黨章規定黨的基層組織，根據工作需要和黨員人數，經上級黨組織批準設立。黨員人數超過100名的基層單位，經上級黨組織批準，可成立黨委，基層黨委一般設委員5-9人，其中書記1人，副書記1-2人。黨員人數超過50名的基層單位，經上級黨組織批準，可成立黨總支，黨總支一般設委員3-5人，最多不超過9人，其中設書記1人，副書記1人。正式黨員人數超過3名、不足50名的基層單位，經上級黨組織批準，可成立黨支部。正式黨員不足3名的，可與鄰近單位聯合組成黨支部。其中，黨員人數超過7名的黨支部應設立支部委員會。支部委員會一般設委員3-5人，最多不超過7人，其中設書記1人，必要時增設副書記1人，一般要設組織委員、宣傳委員、紀律檢查委員、統戰委員等；黨員人數不足7名的只設書記1名，必要時增設副書記1名。在黨支部委員會的產生程序上，按照黨章規定必須由黨員大會選舉產生，并由上級黨組織批準，在黨員大會閉會期間負責黨組織的日常工作。所以，黨支部既要對黨員大會負責，又要對上級黨組織負責。要定期向黨員大會報告工作，接受黨員大會的審查和監督。在黨支部的任期上，黨章規定，基層黨組織每屆任期三年，任期屆滿，應按期進行換屆選舉。如需延期或提前進行換屆選舉，應報上級黨組織批準。延長期限一般不超過一年。黨小組不是黨的一級組織，只是為了方便組織黨員學習、過組織生活和便于開展其他活動，根據黨員數量和分布情況而成立的。所以，黨員數量少的支部，可以不成立黨小組。黨小組要設有黨小組長，黨小組長一般由所在黨小組的黨員推選產生，也可以由黨支部指定。黨小組長必須由正式黨員擔任。

二、黨組織建設的任務

習近平總書記在黨的十九大報告中指出：“把企業、農村、機關、學校、科研院所、街道社區、社會組織等基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。”這是黨基于新時代進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想，對基層黨組織提出的新任務、新目標、新要求，鮮明回答了新時代黨的基層組織應擔負什么樣的職責、完成什么樣的任務、發揮什么樣的作用、建成什么樣的組織等問題，為建設好建設強黨的基層組織指明了方向、提供了遵循。第一，要堅守“戰斗堡壘”政治定位。保持政治性、時代性、原則性、戰斗性是黨的組織建設基本準則。我們黨從腥風血雨中一路走來，始終牢記使命、堅守初心，強化黨組織政治功能，注重從政治上、思想上、組織上、作風上、紀律上強黨興黨，努力把每個基層組織都建成堅強戰斗堡壘。深刻領會黨的十九大報告對黨的基層組織建設新要求，首要的是，堅持基層黨組織的政治定位不能偏，政治功能不能弱，戰斗堡壘不能垮。第二，要落實5項重點任務。黨的十九大報告依據黨章關于基層黨組織的8項基本任務，著眼新時代決勝全面建成小康社會、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的新形勢、新任務、新挑戰，進一步明確了基層黨組織要貫徹好、落實好的5項重點任務。即：宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展。非公有制企業黨組織是黨在企業中的戰斗堡壘，在企業職工群眾中發揮政治核心作用，在企業發展中發揮政治引領作用，還承擔了六項具體職責：(1)宣傳貫徹黨的路線方針政策。組織黨員深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實科學發展觀，宣傳貫徹執行黨的路線方針政策、上級黨組織和本組織的決議，教育黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規和有關規章制度，引導和監督企業合法經營，自覺履行社會責任。(2)團結凝聚職工群眾。加強和改進思想政治工作，密切聯系群眾，注重人文關懷和心理疏導，主動關心、熱忱服務黨員和職工群眾，幫助解決實際困難，把廣大職工群眾團結在黨組織周圍。(3)維護各方合法權益。積極反映群眾訴求，暢通和拓寬表達渠道，依法維護職工群眾合法權益，協調各方利益關系，及時化解矛盾糾紛，構建和諧勞動關系，促進企業和社會穩定。(4)建設先進企業文化。堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，組織開展豐富多彩的企業文化活動，塑造積極向上的企業精神，樹立高尚的職業道德，促使企業誠信經營。(5)促進企業健康發展。組織帶領黨員和職工群眾圍繞企業發展創先爭優，發揮黨組織和黨員先進模范作用，促進生產經營。(6)加強自身建設。完善組織設置，健全工作制度，推進學習型黨組織建設，堅持黨的組織生活，做好發展黨員和教育、管理、監督、服務工作，充分發揮紀檢組織在維護和執行黨的紀律中的職能作用，提高黨務工作者素質，領導工會、共青團等群眾組織，支持和帶動群眾組織發揮作用，進一步增強黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。第三，要整體推進基層黨組織建設創新。貫徹落實黨的十九大對基層黨組織建設新部署新要求，還必須高度重視黨的基層組織制度和工作方式方法創新，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起來、實起來、活起來，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，推動基層建設全面進步、全面過硬，讓黨的旗幟在每個基層陣地高高飄揚。

三、“三會一課”制度

“三會一課”制度是指定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。“三會一課”是黨的基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育的重要制度。黨員大會一般每季度召開一次。參會人員需達到本支部半數以上黨員參加方為有效。進行選舉時，有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四以上會議有效。支部委員會一般每月召開一次，根據需要也可隨時召開。必要時也可召開支委擴大會議，吸收黨小組長和有關黨員干部參加。黨小組會一般每月召開1—2次。由黨小組長召集主持，黨小組全體黨員參加。黨課至少每季度上一次，黨支部書記要講黨課，也可請黨校教師、專家學者、黨員領導干部和先進模范等來講。黨課應有明確的主題，可以按照上級精神確定主題，可以結合形勢任務要求確定主題，也可以結合基層需求確定主題。參加黨課人員為全體黨員，也可組織入黨積極分子、共青團員、廣大群眾積極參與。除了傳統的課程式講座以外，還可通過電視、廣播、微信、微博等多種媒介創新講黨課形式，提高黨課覆蓋面和實際效果。

黨支部要制定年度“三會一課”計劃，報上級黨組織備案，并如實記錄“三會一課”開展情況，對沒有正當理由長期不參加“三會一課”的黨員，要進行批評教育，促其改正。情況嚴重的，要采取整頓等措施，進行組織處理。“三會一課”一般應由書記主持。如果書記因故缺席，也可由副書記或委員主持。主持人要報告黨員的應到數、實到數、缺席數，說明個別黨員缺席的原因，宣布會議是否有效。一般要有本單位半數以上的黨員參加，會議有效。要做好會議的記錄,“三會一課”會議筆記以后分別單設(黨小組筆記按實際黨小組單設),記錄的內容包括：會議時間、地點、黨員出席缺席情況，大會的中心議題，黨員發言的要點，討論中的不同意見，黨員大會做出的決議等。會議結束后，記錄要歸檔保管。

“三會一課”要以學習黨章黨規，學習習近平總書記系列重要講話為主要內容，突出政治學習教育和黨性鍛煉；要圍繞會議的中心議題，按預定的議事程序進行。每個黨員要充分發表意見，認真展開討論，需要貫徹落實會議精神的應提出具體的意見；對需要做出決議的議題，按少數服從多數的原則進行表決。

四、民主生活會

民主生活會是黨內政治生活的重要內容，是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。民主生活會每年召開1次，一般安排在第四季度。因特殊情況需要提前或者延期召開的，應當報上級黨組織同意。到會人數必須達到應到會人數的三分之二以上。召開民主生活會應重點做好會前準備、會中召開和會后整改三方面工作。1、會前準備。召開民主生活會應當制定會議方案，提前10日報上級黨組織審核，并做好以下準備工作：一是領導班子成員認真學習黨章黨規和黨的創新理論以及有關文件，提高思想認識，把握標準要求；二是黨組織征求黨員、干部和群眾的意見建議，并如實向領導班子及其成員反饋。領導班子成員應當就反映本人的有關問題，向組織作出說明。三是領導班子成員之間互相談心談話，交流思想，交換意見，并與分管單位主要負責人談心，也應當接受黨員、干部約談。四是撰寫領導班子對照檢查材料和個人發言提綱，查擺問題，進行黨性分析，提出整改措施。個人發言提綱應當自己動手撰寫，并按規定說明個人有關事項。2、會中召開。一是通報上一次民主生活會整改措施落實情況和本次民主生活會征求意見情況。二是主要負責人代表領導班子作對照檢查。三是領導班子成員逐一進行對照檢查，作自我批評，其他成員對其提出批評意見。四是主要負責人總結會議情況，提出整改工作要求。五是因故缺席的人員應當提交書面發言材料。會后，將會議情況和批評意見轉告缺席人。3、會后整改。一是對檢查和反映出來的問題，領導班子及其成員應當制定整改措施，確定整改目標和完成時限。對群眾反映強烈的突出問題進行專項整治。需要上級黨組織幫助解決的，應當及時向上級黨組織報告。反映領導班子成員的違紀問題，由黨的紀律檢查機關處理。二是民主生活會結束后15日內，應當將會議情況報告和會議記錄報上級黨組織，并報送上級紀委和黨委組織部門。三是民主生活會召開情況應當向下級黨組織或者本單位通報。對于群眾普遍關心問題的整改措施，以適當方式公布。

五、組織生活會和民主評議黨員

組織生活會是黨支部組織生活的重要形式之一，每年至少召開一次，也可根據實際需要隨時組織召開。民主評議黨員是加強黨的建設的一項重要制度，一般每年進行一次。民主評議黨員的實施步驟通常為：一是組織學習。一般以黨章、習總書記系列講話以及中央有關文件為基本內容，也可結合當地實際和評議內容學習有關文件。著重抓好理想宗旨教育、黨風黨紀教育，增強開好組織生活會、搞好民主評議黨員的主動性、自覺性。二是談心談話。黨支部書記要帶頭談心談話、帶頭聽取意見。既要交流思想、溝通工作生活情況，又要相互聽取意見、指出對方存在的問題和不足。三是自我評價。對照黨員標準和評議內容，聯系個人思想和工作實際，自覺清理思想，檢查言行，肯定成績，找準存在的問題及根源，在是否合格上進行自我認定，自評前，應認真如實地寫好個人總結材料，并主動征求黨內外群眾的意見。個人總結寫好后要經黨支部審定，然后由黨員在黨支部大會上進行自我總結。四是民主評議。先在黨支部或黨小組內進行黨內互評。評議中要認真開展批評和自我批評，敢于觸及矛盾和問題，避免不負責任的評功擺好。黨員領導干部應帶頭解剖自己，帶頭接受批評，帶頭評議別人。對不宜公開批評的問題，可通過意見箱或同黨員個別談話等方式，讓黨員充分發表意見。黨內互評后，可采用座談會或民意測驗的方法，發放民主測評表，聽取黨外群眾對黨支部和黨員的意見。五是組織考察。召開支部委員會，將各方面對每個黨員的評價和反映，進行綜合分析，提出初步意見，需要核實的情況，再進一步調查核實。然后提交黨員大會討論，按照少數服從多數的原則，形成正式組織意見。評議的等次一般分為：優秀黨員、合格黨員、不合格黨員三類。對確定為優秀黨員和不合格黨員的，要報上級黨委審批。六是表彰處理。經過民主評議，對一致公認表現好的黨員，由基層黨組織通過口頭或書面形式進行表揚，對突出的優秀黨員，報上級黨委給予表彰；對合格黨員要給予肯定和鼓勵，對不合格黨員要按照有關政策，區別情況，嚴肅處置。預備黨員的民主評議同于正式黨員，但不宜評為優秀黨員。七是抓好整改。對組織生活會上提出的問題，要認真研究分析，提出解決辦法，落實切實可行的整改措施，建立整改臺賬，并進行跟蹤檢查。

六、黨費收繳和使用管理。

按照黨章規定向黨組織交納黨費，是共產黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應盡的義務。黨費收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的一項重要工作。一是收繳標準。按月領取工資的黨員，每月以工資總額中相對固定的、經常性的工資收入(稅后)為計算基數，按規定比例交納黨費。比例為：每月工資收入(稅后)在3000元以下(含3000元)者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元(含5000元)者，交納1%；5000元以上至10000元(含10000元)者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。實行年薪制人員中的黨員，每月以當月實際領取的薪酬收入為計算基數，不按月取得收入的個體經營者等人員中的黨員，每月以個人上季度月平均純收入為計算基數。離退休干部、職工中的黨員，每月以實際領取的離退休費總額或養老金總額為計算基數，5000元以下(含5000元)的按0.5%交納黨費，5000元以上的按1%交納黨費。農民黨員每月交納黨費0.2元-1元。學生黨員、下崗失業的黨員、依靠撫恤或救濟生活的黨員、領取當地最低生活保障金的黨員，每月交納黨費0.2元。交納黨費確有困難的黨員，經黨支部研究，報上一級黨委批準后，可以少交或免交黨費。預備黨員從支部大會通過其為預備黨員之日起交納黨費。二是收繳管理。黨員一般應當向其正式組織關系所在的黨支部交納黨費。持《中國共產黨流動黨員活動證》的黨員，外出期間可以持證向流入地黨組織交納黨費。黨員自愿多交黨費不限。自愿一次多交納1000元以上的黨費，全部上繳中央。黨員應當增強黨員意識，主動按月交納黨費。遇到特殊情況，經黨支部同意，可以每季度交納一次黨費，也可以委托其親屬或者其他黨員代為交納或者補交黨費。補交黨費的時間一般不得超過6個月。對不按照規定交納黨費的黨員，其所在黨組織應及時對其進行批評教育，限期改正。對無正當理由，連續6個月不交納黨費的黨員，按自行脫黨處理。三是黨費使用。黨費必須用于黨的活動，主要作為黨員教育經費的補充，具體使用范圍包括：(1)培訓黨員；(2)訂閱或購買用于開展黨員教育的報刊、資料、音像制品和設備；(3)表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者；(4)補助生活困難的黨員；(5)補助遭受嚴重自然災害的黨員和修繕因災受損的基層黨員教育設施。使用和下撥黨費，必須集體討論決定，不得個人或者少數人說了算。請求下撥黨費的請示，應當向上一級黨組織提出，不得越級申請。上級黨組織下撥的黨費，必須專款專用，不得挪作他用。黨費收繳、使用和管理的情況要作為黨務公開的一項重要內容。黨的基層委員會和各級地方委員會應當在黨員大會或者黨的代表大會上，向大會報告(或書面報告)黨費收繳、使用和管理情況，接受黨員或者黨的代表大會代表的審議和監督。各級地方黨委組織部門應當每年向同級黨委和上級黨委組織部門報告黨費收繳、使用和管理情況，同時向下級黨組織通報。黨支部應當每年向黨員公布一次黨費收繳情況。

七、發展黨員

各黨組織要嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》發展黨員。(1)申請人黨。年滿十八歲的中國公民，承認黨的綱領和章程，愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執行黨的決議和按期交納黨費的，可以申請加入中國共產黨。入黨申請人應當向黨組織提出書面入黨申請。黨組織收到入黨申請書后，應當在一個月內派人同入黨申請人談話。(2)入黨積極分子的確定和培養教育。應當采取黨員推薦、群團組織推優等方式確定入黨積極分子，由支部委員會(不設支部委員會的由支部大會)研究決定，并報上級黨委備案。黨組織應當指定一至兩名正式黨員作入黨積極分子的培養聯系人。黨支部每半年對入黨積分子進行一次考察。(3)發展對象的確定和考察。對經過一年以上培養教育和考察、基本具備黨員條件的人黨積極分子，在聽取意見的基礎上，支部委員會討論同意并報上級黨委備案后，可列為發展對象。發展對象應當有兩名正式黨員作入黨介紹人。黨組織必須對發展對象進行政治審查。政治審查的基本方法是:同本人談話、查閱有關檔案資料、找有關單位和人員了解情況以及必要的函調或外調。對流動人員中的發展對象進行政治審查時，還應當征求其戶籍所在地和居住地基層黨組織的意見。審查情況應當形成結論性材料。未經政治審查或政治審查不合格的，不能發展入黨。基層黨委或縣(區)級黨委組織部門應當對發展對象進行短期集中培訓。培訓時間一般不少于三天(或不少于二十四個學時)。未經培訓的，除個別特殊情況外，不能發展入黨。(4)預備黨員的接收。對擬接收為預備黨員的發展對象要進行公示，公示時間為七至十天，公示范圍一般為公示對象工作、學習、生活所在的單位或地區。基層黨委要以書面形式通知黨支部審查結果，并向審查合格的發展對象發放《入黨志愿書》。發展對象未來三個月內將離開工作、學習單位的，一般不辦理接收預備黨員的手續。預備黨員必須由黨委(工委，下同)審批，審批前應當指派黨委委員或組織員同發展對象談話，談話人應當將談話情況和自己對發展對象能否入黨的意見，如實填寫在《入黨志愿書》上。黨委對黨支部上報的接收預備黨員的決議，應當在三個月內審批，并報上級黨委組織部門備案。如遇特殊情況可適當延長審批時間，但不得超過六個月。(5)預備黨員的教育、考察和轉正。預備黨員必須面向黨旗進行入黨宣誓。預備期為一年，從支部大會通過其為預備黨員之日算起。預備黨員在預備期滿時向黨支部提出書面轉正申請。預備期可以延長一次，延長時間不能少于半年，最長不超過一年。黨員的黨齡，從預備期滿轉為正式黨員之日算起。預備黨員轉正后，黨支部應當及時將其《入黨志愿書》、入黨申請書、政治審查材料、轉正申請書和培養教育考察材料，交黨委存入本人人事檔案，無人事檔案的，建立黨員檔案，由所在黨委保存。

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