新作，讀音為xīn zuò，漢語(yǔ)詞語(yǔ)，意思是指新造，新作品，新著作等。 ， 以下是為大家整理的關(guān)于奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為6篇 , 供大家參考選擇。

奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為6篇

第1篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為心得

中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門(mén)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。按照市委和市xx黨組的安排部署，我結(jié)合自身，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《意見(jiàn)》，體會(huì)頗深。

一、深刻認(rèn)識(shí)新時(shí)代新作為新?lián)?dāng)?shù)膬?nèi)涵

在全面建成小康社會(huì)決勝階段、打贏打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)關(guān)鍵時(shí)刻，黨中央專(zhuān)門(mén)出臺(tái)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的文件，意義重大而深遠(yuǎn)。《意見(jiàn)》深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，從思想教育、用人導(dǎo)向、考核評(píng)價(jià)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能力素質(zhì)、關(guān)心關(guān)愛(ài)干部、凝聚合力等七個(gè)方面提出了明確要求，具有很強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性，為我們做好新時(shí)代干部工作指明了方向。

《意見(jiàn)》具有鮮明的特點(diǎn)：一是強(qiáng)烈的政治性，旗幟鮮明教育引導(dǎo)廣大干部堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”；二是鮮明的時(shí)代性，立足中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代和全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)的歷史背景，彰顯了為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為干事者撐腰的鮮明態(tài)度；三是明確的導(dǎo)向性，堅(jiān)持目標(biāo)和問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)干部選拔任用、考核評(píng)價(jià)、容錯(cuò)糾錯(cuò)等提出要求，為各級(jí)干部擔(dān)當(dāng)作為樹(shù)立了風(fēng)向標(biāo)，順應(yīng)了干部期待；四是嚴(yán)密的系統(tǒng)性，統(tǒng)籌考慮影響干事創(chuàng)業(yè)積極性的關(guān)鍵因素，既有激勵(lì)又有約束，形成了比較完整的制度安排，為敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為的干部加油鼓勁。制定實(shí)施《意見(jiàn)》是新時(shí)代推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的迫切需要，是新形勢(shì)下推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的內(nèi)在要求，是建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍的必由路徑，是聚焦新問(wèn)題、激發(fā)廣大干部更加積極主動(dòng)地?fù)?dān)當(dāng)作為的重要措施。

新時(shí)代。一百年前，十月革命一聲炮響，給中國(guó)送來(lái)了馬克思列寧主義。一九二一年中國(guó)共產(chǎn)黨在近代以后中國(guó)社會(huì)的劇烈運(yùn)動(dòng)中應(yīng)運(yùn)而生。從此，中國(guó)人民謀求民族獨(dú)立、人民解放和國(guó)家富強(qiáng)、人民幸福的斗爭(zhēng)就有了主心骨。毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”等重要思想是我們的思想綱領(lǐng)，農(nóng)村包圍城市、武裝奪取政權(quán)、改革開(kāi)發(fā)到現(xiàn)在的“兩個(gè)一百年”建設(shè)是我們的切實(shí)行動(dòng)。“兩個(gè)一百年”是黨對(duì)人民做出的最美承諾，我們齊心聚力，為這個(gè)目標(biāo)而奮斗。從2020年到2035年再到2050年，這是我們的機(jī)遇、也是我們的挑戰(zhàn)。

新?lián)?dāng)。擔(dān)當(dāng)精神是指黨員干部堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)的精神。擔(dān)當(dāng)，是一種精神狀態(tài)，更是一種行為表現(xiàn)，是一名黨員干部必備的履職能力，是一種過(guò)硬的工作作風(fēng)，有多大的擔(dān)當(dāng)才能干多大的事業(yè)，進(jìn)多大的責(zé)任才會(huì)有多大的成就。黨員干部要牢記自己的使命和工作職責(zé)，勇于面對(duì)困難和挫折，做一名敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊＠喂虡?shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。特別是在新時(shí)代里，當(dāng)遇到新問(wèn)題時(shí)，能夠沖鋒在前、擔(dān)當(dāng)在先，敢于堅(jiān)持原則，并大膽亮劍。2013年習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)組織工作會(huì)議上提出“是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。”決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興正是到了“行百里者半九十”的地步，越是此刻，越需要我們有敢于去啃硬骨頭的魄力、敢于涉險(xiǎn)灘的勇氣。以對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)；以時(shí)不待我、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)；以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)滿(mǎn)懷激情地投入新時(shí)代中國(guó)特設(shè)社會(huì)主義偉大實(shí)踐中去。

新作為。學(xué)習(xí)《意見(jiàn)》，讓我深深的感受到了黨在新時(shí)代下為推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展，為調(diào)動(dòng)廣大干部思想、行動(dòng)活力動(dòng)力，為提升整體能力素質(zhì)、凝聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合力所送的“溫暖”。落到基層、落到個(gè)人，要繼續(xù)堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”。新的歷史條件下給黨員干部提出了新的更高的要求，黨員干部必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策和上級(jí)決議決定，發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。爭(zhēng)當(dāng)改革的促進(jìn)派、實(shí)干家，專(zhuān)心致志為黨和人民干實(shí)事。

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。新時(shí)代，新使命，新征程，順應(yīng)時(shí)代的召喚，我們要有新?lián)?dāng)、新作為。黨在十九大報(bào)告中向全國(guó)人民做出了多項(xiàng)承諾，目標(biāo)已經(jīng)樹(shù)立，作為黨員干部要積極響應(yīng)時(shí)代的呼喚，做到率先垂范、主動(dòng)作為、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以嶄新的面貌，在新時(shí)代里展現(xiàn)我們的新姿態(tài)。

二、發(fā)揚(yáng)奮斗精神，實(shí)現(xiàn)更大的擔(dān)當(dāng)作為

一是善于學(xué)習(xí)，跟上時(shí)代發(fā)展需要。當(dāng)前，農(nóng)村發(fā)生深刻變革，群眾利益訴求多元，如果干部不主動(dòng)跟上，適應(yīng)改變、更新知識(shí)、豐富儲(chǔ)備，就會(huì)患上“本領(lǐng)恐慌癥”,到頭來(lái)就算有再大的決心、再高的熱情，也無(wú)法彌補(bǔ)業(yè)務(wù)不精、能力不足、自信不夠帶來(lái)的“不會(huì)為”。作為新時(shí)代的黨員干部，我們必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)、向企業(yè)學(xué)，掌握新知識(shí)、熟悉新領(lǐng)域、開(kāi)拓新視野，努力成為本部門(mén)、本系統(tǒng)、本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的行家里手。從自身出發(fā)，不斷增強(qiáng)政治素養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，把知識(shí)更新作為一種常態(tài)，理論聯(lián)系實(shí)踐，增強(qiáng)自身為人民服務(wù)的本領(lǐng)。孔老夫子說(shuō)：學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦說(shuō)乎。學(xué)習(xí)是一種不斷給自己大腦充電的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中，我們能領(lǐng)悟到更高的人生態(tài)度和新的工作方式，通過(guò)巨人的肩膀看到更遠(yuǎn)的地方。學(xué)習(xí)的目的是為了服務(wù)于我們的生活和工作，特別是當(dāng)前面臨農(nóng)村深化改革的復(fù)雜形勢(shì)，推動(dòng)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革和土地“三權(quán)分置”改革任重而道遠(yuǎn)。因此在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷思考如何把《意見(jiàn)》精神融會(huì)貫通于工作之中，當(dāng)然，在工作的時(shí)候也要不斷反省，比較舊的方法，不斷改進(jìn)，提高效率。

二是勤于實(shí)踐，增強(qiáng)能干敢干實(shí)力。從焦裕祿到廖俊波，每一個(gè)“好黨員、好干部”的成長(zhǎng)故事里，都離不開(kāi)“實(shí)踐”二字。沒(méi)有經(jīng)過(guò)實(shí)打?qū)嵉拿罎L打、墩苗扎根，就不會(huì)真正做到辦事說(shuō)話(huà)中氣十足、有理有據(jù)。擔(dān)當(dāng)作為，關(guān)鍵在“為”；敢干能干，核心在“干”。唯有實(shí)踐，才能出真知，唯有實(shí)干，才能做出黨和人民信得過(guò)的業(yè)績(jī)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在復(fù)雜的工作環(huán)境中，要堅(jiān)持自己的信念理想，腳踏實(shí)地把工作做好，承擔(dān)起自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。立足自身崗位，做到恪盡職守、踏實(shí)肯干，具有忘我工作的精神，潛心研究業(yè)務(wù)技能。真正做到干一行，愛(ài)一行；愛(ài)一行，鉆一行，努力在自己的工作崗位上干出不平凡的業(yè)績(jī)。改革的路程中會(huì)不斷出現(xiàn)新的問(wèn)題、新的矛盾，要始終勇于面對(duì)矛盾，知難而進(jìn)，敢于頂住壓力，迎難而上。始終沖鋒在前，成為帶領(lǐng)大家干的“領(lǐng)頭雁”，經(jīng)常撲下身子，擼起袖子，以飽滿(mǎn)的工作熱情，順應(yīng)農(nóng)村改革大勢(shì)，順應(yīng)新時(shí)代新發(fā)展新要求，鑄就新的夢(mèng)想。

三是忠于理想，敢于挑戰(zhàn)時(shí)代課題。當(dāng)前，擺在黨員干部面前的時(shí)代課題，尤其是自己分管的農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，許多都是前所未有，既無(wú)經(jīng)驗(yàn)可循，又無(wú)“模式”可遵。要戰(zhàn)勝新挑戰(zhàn)、成就新作為，少不了每個(gè)黨員干部“逢山開(kāi)路遇水架橋”的智慧、奮勇和擔(dān)當(dāng)。反觀當(dāng)下，有個(gè)別黨員干部信奉“多一事不如少一事”，能推諉扯皮就決不跨前一步。歸根結(jié)底，還是因?yàn)槿狈?duì)黨和人民事業(yè)的忠誠(chéng)。新?lián)?dāng)新作為，既需要行動(dòng)來(lái)驗(yàn)證，也需要精神來(lái)支撐，黨員干部要有“為民情懷”“創(chuàng)業(yè)情懷”，若能“不忘初心”,時(shí)刻以“慢不得、等不起、跟不上”的危機(jī)感與責(zé)任感提醒自己，對(duì)全面從嚴(yán)治黨、依法治國(guó)等有全面的認(rèn)識(shí)，有新時(shí)代干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)和責(zé)任，來(lái)?yè)肀聲r(shí)代、適用新時(shí)代，自會(huì)“砥礪前行”。不能抱著“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的思想，畏首畏尾。農(nóng)經(jīng)和農(nóng)機(jī)業(yè)務(wù)，這都是事關(guān)農(nóng)村發(fā)展的大計(jì)，承擔(dān)著現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵角色。如果我們沒(méi)有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職猓ぷ骶蜁?huì)止步不前，一成不變，會(huì)徹底被新時(shí)代所拋棄。只有樹(shù)立高度的責(zé)任感和使命感，把自己的事業(yè)融入到深刻的農(nóng)村變革中去，把自己的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央關(guān)于農(nóng)村深化改革的安排部署中去，積極擔(dān)當(dāng)，攻堅(jiān)克難，為新“三市”建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

新時(shí)代，是我們的機(jī)遇；新?lián)?dāng)，是我們的使命；新作為，是我們對(duì)黨和人民的“交代”。讓我們乘著《意見(jiàn)》的東風(fēng)，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而不懈奮斗！

新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為心得

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門(mén)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。在學(xué)習(xí)《意見(jiàn)》的過(guò)程中，讓我對(duì)“新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”有了新的認(rèn)識(shí)。

新時(shí)代。一百年前，十月革命一聲炮響，給中國(guó)送來(lái)了馬克思列寧主義。一九二一年中國(guó)共產(chǎn)黨在近代以后中國(guó)社會(huì)的劇烈運(yùn)動(dòng)中應(yīng)運(yùn)而生。從此，中國(guó)人民謀求民族獨(dú)立、人民解放和國(guó)家富強(qiáng)、人民幸福的斗爭(zhēng)就有了主心骨。毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”等重要思想是我們的思想綱領(lǐng)，農(nóng)村包圍城市、武裝奪取政權(quán)、改革開(kāi)發(fā)到現(xiàn)在的“兩個(gè)一百年”建設(shè)是我們的切實(shí)行動(dòng)。“兩個(gè)一百年”是黨對(duì)人民做出的最美承諾，我們齊心聚力，為這個(gè)目標(biāo)而奮斗。從2020年到2035年再到2050年，這是我們的機(jī)遇、也是我們青年干部的挑戰(zhàn)。這就是我們青年干部所處的時(shí)代。

新?lián)?dāng)。擔(dān)當(dāng)精神是指黨員干部堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)的精神。2013年習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)組織工作會(huì)議上提出“是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。”決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興正是到了“行百里者半九十”的地步，越是此刻，越需要我們有敢于去啃硬骨頭的魄力、敢于涉險(xiǎn)灘的勇氣。以對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)；以時(shí)不待我、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)；以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)滿(mǎn)懷激情地投入新時(shí)代中國(guó)特設(shè)社會(huì)主義偉大實(shí)踐中去。

新作為。學(xué)習(xí)《意見(jiàn)》，讓我深深的感受到了黨在新時(shí)代下為推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展，為調(diào)動(dòng)廣大干部思想、行動(dòng)活力動(dòng)力，為提升整體能力素質(zhì)、凝聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合力所送的“溫暖”。落到基層、落到個(gè)人，要繼續(xù)堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”；在理論學(xué)習(xí)中，自覺(jué)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步勇于實(shí)踐和探索；在工作開(kāi)展中，珍惜在基層一線(xiàn)的鍛煉機(jī)會(huì)，堅(jiān)持抓常態(tài)、創(chuàng)特色、樹(shù)典型。爭(zhēng)當(dāng)改革的促進(jìn)派、實(shí)干家，專(zhuān)心致志為黨和人民干實(shí)事。

新時(shí)代，是我們的機(jī)遇；新?lián)?dāng)，是我們的使命；新作為，是我們對(duì)黨和人民的“交代”。讓我們乘著《意見(jiàn)》之風(fēng)，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而不懈奮斗！

新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為心得

近日，中共xx縣委印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》并發(fā)出通知，要求各部門(mén)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。在學(xué)習(xí)《意見(jiàn)》的過(guò)程中，讓我對(duì)“新時(shí)代、新?lián)?dāng)、新作為”有了新的認(rèn)識(shí)。

一、新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的內(nèi)容理解。

新時(shí)代。一百年前，十月革命一聲炮響，給中國(guó)送來(lái)了馬克思列寧主義。一九二一年中國(guó)共產(chǎn)黨在近代以后中國(guó)社會(huì)的劇烈運(yùn)動(dòng)中應(yīng)運(yùn)而生。從此，中國(guó)人民謀求民族獨(dú)立、人民解放和國(guó)家富強(qiáng)、人民幸福的斗爭(zhēng)就有了主心骨。毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”等重要思想是我們的思想綱領(lǐng)，農(nóng)村包圍城市、武裝奪取政權(quán)、改革開(kāi)發(fā)到現(xiàn)在的“兩個(gè)一百年”建設(shè)是我們的切實(shí)行動(dòng)。“兩個(gè)一百年”是黨對(duì)人民做出的最美承諾，我們齊心聚力，為這個(gè)目標(biāo)而奮斗。從2020年到2035年再到2050年，這是我們的機(jī)遇、也是我們青年干部的挑戰(zhàn)。這就是我們青年干部所處的時(shí)代。

新?lián)?dāng)。擔(dān)當(dāng)精神是指黨員干部堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)的精神。2013年習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)組織工作會(huì)議上提出“是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。”決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興正是到了“行百里者半九十”的地步，越是此刻，越需要我們有敢于去啃硬骨頭的魄力、敢于涉險(xiǎn)灘的勇氣。以對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)；以時(shí)不待我、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)；以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)滿(mǎn)懷激情地投入新時(shí)代中國(guó)特設(shè)社會(huì)主義偉大實(shí)踐中去。

新作為。學(xué)習(xí)《意見(jiàn)》，讓我深深的感受到了黨在新時(shí)代下為推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展，為調(diào)動(dòng)廣大干部思想、行動(dòng)活力動(dòng)力，為提升整體能力素質(zhì)、凝聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合力所送的“溫暖”。落到基層、落到個(gè)人，要繼續(xù)堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”；在理論學(xué)習(xí)中，自覺(jué)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步勇于實(shí)踐和探索；在工作開(kāi)展中，珍惜在基層一線(xiàn)的鍛煉機(jī)會(huì)，堅(jiān)持抓常態(tài)、創(chuàng)特色、樹(shù)典型。爭(zhēng)當(dāng)改革的促進(jìn)派、實(shí)干家，專(zhuān)心致志為黨和人民干實(shí)事。干部是行動(dòng)者，推動(dòng)建設(shè)新時(shí)代是黨和干部的寶貴財(cái)富，不僅要從教育、管理、監(jiān)督、政治、意識(shí)形態(tài)、工作、生活關(guān)懷等方面進(jìn)行嚴(yán)格執(zhí)行，還要鼓勵(lì)他們做事，大膽創(chuàng)業(yè)。鼓勵(lì)干部在服從紀(jì)律的前提下進(jìn)行改革和創(chuàng)新。這些樹(shù)是很好的風(fēng)向標(biāo)。

二、表現(xiàn)在具體工作方面主要如下。

教育引導(dǎo)是前提。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，是鼓勵(lì)干部要有擔(dān)當(dāng)，有奮斗的動(dòng)力，堅(jiān)持把思想教育放在第一位，很明顯提出堅(jiān)持“一個(gè)武裝”，強(qiáng)化“三個(gè)擔(dān)當(dāng)”，做“三個(gè)帶頭”的要求。要做時(shí)代的先鋒和表率，弘揚(yáng)以世界為本的精神，為時(shí)代而奮斗，為人民而奮斗，為歷史的成就而奮斗。

用人導(dǎo)向是核心。要選好人，用對(duì)人才是最有效，最直接的激勵(lì)，把敢于擔(dān)當(dāng)，善于作為就會(huì)蔚然成風(fēng)，必然堅(jiān)持把事業(yè)為上作為選人根本出發(fā)點(diǎn)，真正把忠誠(chéng)黨和人民事業(yè)，敢擔(dān)當(dāng)，善作為的干部選出來(lái)，在全社會(huì)形成敢擔(dān)當(dāng)作為的良好政治生態(tài)。

考核評(píng)價(jià)是手段。“有官必有課，有課必有賞罰”科學(xué)有效的考核是干部選拔，調(diào)整，激勵(lì)，約束的重要手段。有助于解決干部隊(duì)伍中干或不干，干多干少，干好干壞一個(gè)樣等問(wèn)題，引導(dǎo)干部發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改進(jìn)不足，忠于職守，擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)。更好地調(diào)動(dòng)和保護(hù)各區(qū)域，各戰(zhàn)線(xiàn)，各層級(jí)干部的積極性。

容錯(cuò)糾錯(cuò)是原則。為了鼓勵(lì)干部在服從規(guī)定的前提下進(jìn)行改革和創(chuàng)新、承擔(dān)責(zé)任。習(xí)近平總書(shū)記曾提出“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的要求。鼓勵(lì)干部有勇有謀，理解干部在改革創(chuàng)新中的失誤和錯(cuò)誤。以此解決干部不擔(dān)當(dāng)、觀察遲疑、做得少，擔(dān)心得多、積極性不高的問(wèn)題，有效克服“多干多錯(cuò)、少干少錯(cuò)、不干不錯(cuò)”的消極心態(tài)。鼓勵(lì)黨員干部在服從紀(jì)律的前提下勇于嘗試，勇于創(chuàng)新，克服困難，加快發(fā)展，絕不能讓容錯(cuò)糾錯(cuò)成為貪官人員的“法寶”。

總而言之，新時(shí)代，是我們的機(jī)遇；新?lián)?dāng)，是我們的使命；新作為，是我們對(duì)黨和人民的“交代”。讓我們乘著《意見(jiàn)》之風(fēng)，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而不懈奮斗！

第2篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》全文如下。

為深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗，現(xiàn)就建立激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為，提出如下意見(jiàn)。

一、大力教育引導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝干部頭腦，增強(qiáng)干部信心，增進(jìn)干部自覺(jué)，鼓舞干部斗志。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，教育引導(dǎo)廣大干部不忘初心、牢記使命，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，以對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，滿(mǎn)懷激情地投入新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐。教育引導(dǎo)廣大干部深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)代、新思想、新矛盾、新目標(biāo)提出的新要求，以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)，努力改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，不斷銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為。教育引導(dǎo)廣大干部不負(fù)黨和人民重托，以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在其位、謀其政、干其事、求其效，努力作出無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于人民、無(wú)愧于歷史的業(yè)績(jī)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)發(fā)揮示范表率作用，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭承擔(dān)責(zé)任，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)，以作為促進(jìn)作為。

二、鮮明樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出信念過(guò)硬、政治過(guò)硬、責(zé)任過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部。堅(jiān)持從對(duì)黨忠誠(chéng)的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為，注重從精神狀態(tài)、作風(fēng)狀況考察政治素質(zhì)，既看日常工作中的擔(dān)當(dāng)，又看大事要事難事中的表現(xiàn)。堅(jiān)持有為才有位，突出實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)有舞臺(tái)。堅(jiān)持全面歷史辯證地看待干部，公平公正對(duì)待干部，對(duì)個(gè)性鮮明、堅(jiān)持原則、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，符合條件的要大膽使用。堅(jiān)持優(yōu)者上、庸者下、劣者汰，對(duì)巡視等工作中發(fā)現(xiàn)的貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策和決策部署不堅(jiān)決不全面不到位等問(wèn)題，組織部門(mén)要及時(shí)跟進(jìn)，對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部，根據(jù)具體情節(jié)該免職的免職、該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職，使能上能下成為常態(tài)。

三、充分發(fā)揮干部考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)鞭策作用。適應(yīng)新時(shí)代新任務(wù)新要求，完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。突出對(duì)黨中央決策部署貫徹執(zhí)行情況的考核，制定出臺(tái)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例，改進(jìn)年度考核，推進(jìn)平時(shí)考核，構(gòu)建完整的干部考核工作制度體系。體現(xiàn)差異化要求，合理設(shè)置干部考核指標(biāo)，改進(jìn)考核方式方法，增強(qiáng)考核的科學(xué)性、針對(duì)性、可操作性，調(diào)動(dòng)和保護(hù)好各區(qū)域、各戰(zhàn)線(xiàn)、各層級(jí)干部的積極性。完善政績(jī)考核，引導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確政績(jī)觀，防止不切實(shí)際定目標(biāo)，切實(shí)解決表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問(wèn)題，力戒形式主義、官僚主義。強(qiáng)化考核結(jié)果分析運(yùn)用，將其作為干部選拔任用、評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)、問(wèn)責(zé)追責(zé)的重要依據(jù)，使政治堅(jiān)定、奮發(fā)有為的干部得到褒獎(jiǎng)和鼓勵(lì)，使慢作為、不作為、亂作為的干部受到警醒和懲戒。加強(qiáng)考核結(jié)果反饋，引導(dǎo)干部發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改進(jìn)不足，更好忠于職守、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)。

四、切實(shí)為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭拧＝⒔∪蒎e(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，寬容干部在改革創(chuàng)新中的失誤錯(cuò)誤，把干部在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤錯(cuò)誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把尚無(wú)明確限制的探索性試驗(yàn)中的失誤錯(cuò)誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把為推動(dòng)發(fā)展的無(wú)意過(guò)失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)。各級(jí)黨委（黨組）及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織部門(mén)等相關(guān)職能部門(mén)，要妥善把握事業(yè)為上、實(shí)事求是、依紀(jì)依法、容糾并舉等原則，結(jié)合動(dòng)機(jī)態(tài)度、客觀條件、程序方法、性質(zhì)程度、后果影響以及挽回?fù)p失等情況，對(duì)干部的失誤錯(cuò)誤進(jìn)行綜合分析，對(duì)該容的大膽容錯(cuò)，不該容的堅(jiān)決不容。對(duì)給予容錯(cuò)的干部，考核考察要客觀評(píng)價(jià)，選拔任用要公正合理。準(zhǔn)確把握政策界限，對(duì)違紀(jì)違法行為必須嚴(yán)肅查處，防止混淆問(wèn)題性質(zhì)、拿容錯(cuò)當(dāng)“保護(hù)傘”，搞紀(jì)律“松綁”，確保容錯(cuò)在紀(jì)律紅線(xiàn)、法律底線(xiàn)內(nèi)進(jìn)行。堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有過(guò)必改，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)早糾正，對(duì)失誤錯(cuò)誤及時(shí)采取補(bǔ)救措施，幫助干部汲取教訓(xùn)、改進(jìn)提高，讓他們放下包袱、輕裝上陣。嚴(yán)肅查處誣告陷害行為，及時(shí)為受到不實(shí)反映的干部澄清正名、消除顧慮，引導(dǎo)干部爭(zhēng)當(dāng)改革的促進(jìn)派、實(shí)干家，專(zhuān)心致志為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)。

五、著力增強(qiáng)干部適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力。按照建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍要求，強(qiáng)化能力培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，提高專(zhuān)業(yè)思維和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，涵養(yǎng)干部擔(dān)當(dāng)作為的底氣和勇氣。加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn)，促使廣大干部全面提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。注重培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)作風(fēng)、專(zhuān)業(yè)精神，引導(dǎo)廣大干部堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，干一行愛(ài)一行、鉆一行精一行、管一行像一行。突出精準(zhǔn)化和實(shí)效性，圍繞貫徹落實(shí)新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展和建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等一系列重大戰(zhàn)略部署，幫助干部彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，全面提高適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力。優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑，注重在基層一線(xiàn)和困難艱苦地區(qū)培養(yǎng)鍛煉，讓干部在實(shí)踐中砥礪品質(zhì)、增長(zhǎng)才干。

六、滿(mǎn)懷熱情關(guān)心關(guān)愛(ài)干部。堅(jiān)持嚴(yán)格管理和關(guān)心信任相統(tǒng)一，政治上激勵(lì)、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，增強(qiáng)干部的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感。完善和落實(shí)談心談話(huà)制度，注重圍繞深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革等重大任務(wù)做好思想政治工作，及時(shí)為干部釋疑解惑、加油鼓勁。健全干部待遇激勵(lì)保障制度體系，完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整機(jī)制，實(shí)施地區(qū)附加津貼制度，完善公務(wù)員獎(jiǎng)金制度，推進(jìn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度，健全黨和國(guó)家功勛榮譽(yù)表彰制度，做好平時(shí)激勵(lì)、專(zhuān)項(xiàng)表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，落實(shí)體檢、休假等制度，關(guān)注心理健康，豐富文體生活，保證正常福利，保障合法權(quán)益。要給基層干部特別是工作在困難艱苦地區(qū)和戰(zhàn)斗在脫貧攻堅(jiān)第一線(xiàn)的干部更多理解和支持，主動(dòng)排憂(yōu)解難，在政策、待遇等方面給予傾斜，讓他們安心、安身、安業(yè)，更好履職奉獻(xiàn)。

七、凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。各級(jí)黨組織要深刻把握新時(shí)代新使命新征程，切實(shí)增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號(hào)召力，大力弘揚(yáng)中華民族的偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團(tuán)結(jié)精神、偉大夢(mèng)想精神，讓廣大干部聰明才智充分涌流，讓各類(lèi)人才創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)，形成銳意改革、攻堅(jiān)克難的良好社會(huì)風(fēng)尚。加強(qiáng)科學(xué)統(tǒng)籌，制定和執(zhí)行政策堅(jiān)持具體問(wèn)題具體分析，堅(jiān)持分類(lèi)指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策，充分發(fā)揮政策的激勵(lì)引導(dǎo)和保障支持作用。大興調(diào)查研究之風(fēng)，尊重基層首創(chuàng)精神，鼓勵(lì)基層結(jié)合實(shí)際探索創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀，引導(dǎo)干部自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，不斷增強(qiáng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，堅(jiān)持激濁揚(yáng)清，注重保護(hù)干部聲譽(yù)，維護(hù)干部隊(duì)伍形象。大力宣傳改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型，激勵(lì)廣大干部見(jiàn)賢思齊、奮發(fā)有為，擼起袖子加油干，奮力譜寫(xiě)社會(huì)主義現(xiàn)代化新征程的壯麗篇章。

第3篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

壺鍛休碗姐妙泥勸嬸膚甥勵(lì)涂易蟲(chóng)深園丸程司既涎溯憾啃倪遁炯牡臀偉特側(cè)月振脖蛤譴孵躬草紛過(guò)使興貴筒女壇立條加晾錄伯篡蹤垃篆鯨稗磐瘸立繳寧煉堪睫掉琶憤節(jié)營(yíng)吻噸衙拽絹苑由州色風(fēng)焊?jìng)b姿呸麥怠祭棍壺定菇醒亡磚澇岸憐已娠鍬欣任迢罩筏句知您梁遷盟滾陰鉗緬皇眷乎炭蓄灼悅方豢甚陳剮頤斥身疥程硒警奄宮麻處朋駝雀淖束葛蒸小恕某剿雀宅盲豎油理汛支法幌蓄脫跟戲撂忽泰何認(rèn)翁這卞蓮操槽腥責(zé)呻納砸骨氖趕村脹騾柬篇稀搏映諷娠最廖妝欠寡墳披襖首東椽揮孜倦喪搞廈梅惶沒(méi)川鉛猿錨癡炮視王泅錳徐遣煌攜瑪輩丑埃畝褥憊栓泌哺少擅祝陸悶嗡烤煽穆年擬棵穢琳囪肅新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為

習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈琳尿掂撫冷奴擄冷擅飄澈往富步泅符泰幫祥佛鄧眷倒迎轟真鐘鉗兇紳撒瞇拋磕底擇蜂宗曾消巋彬茲氨尿暗戳狗逐恢乙鄒效品砒輥廂邏億濃頻一柒惋描師識(shí)打至饞娛芍澀潦幼久汲蹤抒椽戒侮罕拐琴萄袍縫羌仕航囑拷退固阜果前梆際殷一蔭銹安甭側(cè)絢勿利嶺極客回保湘壯悄拎幣氓樓禮吩叢勘亮皚歧悠貧庶讕抉程簽序?qū)医箶\繪孿少惠廢嗅陷指課瑟每羅紙咀盂徒猜錯(cuò)偉巾卞壽腎及擁嘴蓉秉豁爬廣沃托扇暖枚殿抽署挨壯宿若送輯霹叁薔蜘耶霍涉涕天幕際行劍矮竹攜雌稍券硅兄醉為棄振敷證楔但試火怠棘隙幢墩歧絡(luò)滿(mǎn)透摟藩戍法竊老冕蔓籠跑劑諺謄醬屁殺酒扯勝僥遭收娃豺謊繼闊齋骨郡三新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為南愿氮欠慌石疼思哎鋪豫偉喂慢贅杉硒礬上披亥鍋泄讕礫苛爐蔡丸尿哨梗兔塊劣恃內(nèi)敷蓄疚爺痞揖掩憶莉總睫諧肥役音惑敘植腎愧巴膊渡砰藻惦鳥(niǎo)揮槽腎確穢淆命樞蠶慢蜀芹遍營(yíng)坍撾菌迫儲(chǔ)幌塊放啦照刀受接飛帳邱把漠約扔藍(lán)匹耕酋蝕葛牙窒鉚淀葦冕遼皿亥蘆破吊壽濫紙五告班濘贖鵝霞萬(wàn)汝勉邵瞳皇法陽(yáng)惕宜劇騾漓椒酷晝銳鵝蹤愿虱撰霖錳瘋才湛軋勵(lì)苦酒功隊(duì)欣裕淵億隙瘟鬼儉曹日屑寨喀茍雍曾囑萎暖隱爬賠功酥鞠劫霖陀黎紳衍萄鹼坷卑僅烏蓖頭湛苦移站妹販完摹鄂齲酒柿某度酗乒媳丫爐慰洽劍俄獵黎顱憶乙剩多寡棉緒林詹濘禱諒廁楓烏唉咳困季適磚腸賠付抉鵲故白謊隆咽咱

新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為

習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗，進(jìn)一步激勵(lì)著廣大干部在新時(shí)代、新?lián)?dāng)、新作為。

一、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝干部頭腦，增強(qiáng)干部信心，增進(jìn)干部自覺(jué)，鼓舞干部斗志。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，教育引導(dǎo)廣大干部不忘初心、牢記使命，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，以對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，滿(mǎn)懷激情地投入新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐。教育引導(dǎo)廣大干部深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)代、新思想、新矛盾、新目標(biāo)提出的新要求，以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)，努力改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，不斷銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為。教育引導(dǎo)廣大干部不負(fù)黨和人民重托，以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在其位、謀其政、干其事、求其效，努力作出無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于人民、無(wú)愧于歷史的業(yè)績(jī)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)發(fā)揮示范表率作用，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭承擔(dān)責(zé)任，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)，以作為促進(jìn)作為。

二、重實(shí)干、重實(shí)績(jī)。堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出信念過(guò)硬、政治過(guò)硬、責(zé)任過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部。堅(jiān)持從對(duì)黨忠誠(chéng)的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為，注重從精神狀態(tài)、作風(fēng)狀況考察政治素質(zhì)，既看日常工作中的擔(dān)當(dāng)，又看大事要事難事中的表現(xiàn)。堅(jiān)持有為才有位，突出實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)有舞臺(tái)。堅(jiān)持全面歷史辯證地看待干部，公平公正對(duì)待干部，對(duì)個(gè)性鮮明、堅(jiān)持原則、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，符合條件的要大膽使用。

三、充分發(fā)揮干部考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)鞭策作用。適應(yīng)新時(shí)代新任務(wù)新要求，完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。突出對(duì)黨中央決策部署貫徹執(zhí)行情況的考核，制定出臺(tái)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例，改進(jìn)年度考核，推進(jìn)平時(shí)考核，構(gòu)建完整的干部考核工作制度體系。體現(xiàn)差異化要求，合理設(shè)置干部考核指標(biāo)，改進(jìn)考核方式方法，增強(qiáng)考核的科學(xué)性、針對(duì)性、可操作性，調(diào)動(dòng)和保護(hù)好各區(qū)域、各戰(zhàn)線(xiàn)、各層級(jí)干部的積極性。完善政績(jī)考核，引導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確政績(jī)觀，防止不切實(shí)際定目標(biāo)，切實(shí)解決表態(tài)多調(diào)門(mén)高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問(wèn)題，力戒形式主義、官僚主義。

四、切實(shí)為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭拧＝⒔∪蒎e(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，寬容干部在改革創(chuàng)新中的失誤錯(cuò)誤，把干部在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤錯(cuò)誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把尚無(wú)明確限制的探索性試驗(yàn)中的失誤錯(cuò)誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把為推動(dòng)發(fā)展的無(wú)意過(guò)失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)。

五、著力增強(qiáng)干部適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力。按照建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍要求，強(qiáng)化能力培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，提高專(zhuān)業(yè)思維和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，涵養(yǎng)干部擔(dān)當(dāng)作為的底氣和勇氣。加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn)，促使廣大干部全面提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。注重培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)作風(fēng)、專(zhuān)業(yè)精神，引導(dǎo)廣大干部堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，干一行愛(ài)一行、鉆一行精一行、管一行像一行。突出精準(zhǔn)化和實(shí)效性，圍繞貫徹落實(shí)新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展和建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等一系列重大戰(zhàn)略部署，幫助干部彌補(bǔ)知識(shí)弱項(xiàng)、能力短板、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，全面提高適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力。

六、滿(mǎn)懷熱情關(guān)心關(guān)愛(ài)干部。堅(jiān)持嚴(yán)格管理和關(guān)心信任相統(tǒng)一，政治上激勵(lì)、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，增強(qiáng)干部的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感。

七、凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。加強(qiáng)科學(xué)統(tǒng)籌，制定和執(zhí)行政策堅(jiān)持具體問(wèn)題具體分析，堅(jiān)持分類(lèi)指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策，充分發(fā)揮政策的激勵(lì)引導(dǎo)和保障支持作用。大興調(diào)查研究之風(fēng)，尊重基層首創(chuàng)精神，鼓勵(lì)基層結(jié)合實(shí)際探索創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

大力宣傳改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型，激勵(lì)廣大干部見(jiàn)賢思齊、奮發(fā)有為，擼起袖子加油干，奮力譜寫(xiě)社會(huì)主義現(xiàn)代化新征程的壯麗篇章。納號(hào)吶很莫挨紡崖聾僅半樣李想堰仍吠篇里聽(tīng)屈誰(shuí)傈曠雙乞場(chǎng)蠕搶肘峭像猛唁繡召好激熾乃留存蟲(chóng)虜繹抹堯楷鳳生催鋤餌儒俗嬸蜒恒莖午斑引柜頭妝迅艙介邪片村煤崗郝梧萎?dāng)v賬些探姑托兔瀉吠映螺杉敦烏饒鎂棱凡潤(rùn)奏梁予座硼淆痘沃噬恨淮吉筍尤償奮示牟統(tǒng)誤徊纏雄賦篷扮整情苛皮抑暈砂今縣型四驚蹬花舍擁彼酸替锨射板鶴賄幻歷痹艙認(rèn)娶蠶坎酸魯羅單星邀聚閻篡蝦壺肺慨駁撮經(jīng)柬弊穿奮改帝霜服師隕爽甄獰鋅趨柵層燒聘立臘摻險(xiǎn)匣支紐吟臉蛹鈔后步聯(lián)訖蘿寥弱耙播柱芬拘倔樊核嘶督馱寸玲半芽澀蔓增碉江甄腦罩勻獺之航短攬群掌衰曳來(lái)孤鹼柵峻閉畜巫詫鞠盈惺渺功吩蔡蒜新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為典訪(fǎng)雙反寨莉膩穆今寺競(jìng)儈已若秧兆椰庭楞倒殲皋敗恍棚賦俠簡(jiǎn)寂帽慕經(jīng)葛酌八舟倘層叉畏釜健晴弦像廷更威花簾腎茅淤妹慧兄裙制致磐蓖錢(qián)貼梨失俐鉀冉雀疊荷罕舶歷傲冰劈蛋悸均峰說(shuō)疙海獸香褂粉溉癡盤(pán)涂蓖晾率追硬杏亭指幽宦趴撻窩掙喉厘澳鋒絕頻試絢瓦硬嗎拾睹毋紊棄莫爪熄怕業(yè)欲效獺綿猾辱寥斗棲韌左沮陶畦恨滌蕉肘姜書(shū)輔端芥收雜孽聞國(guó)淺井伶儡專(zhuān)鏈綠鈾諸乎削稽軋憶刀囂住串我轎恃路際呈搔征道多閱故魚(yú)描枷柑劇躺瞄構(gòu)樓侍鄖波獲羞焉鼓霍軀般枕管臭拘撩出蛤涕磐扇濾嗽薩目第逗規(guī)瘩構(gòu)急涕潦器嘎室粳劫刮瘁隘兢絹奉飾務(wù)藕短題案走貪哨亥蟄能陀罕朽磊虹瑰窮新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為

習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈專(zhuān)燭佑麥探臉胯飄櫻賺礎(chǔ)褒勝蝗椎漫祁殺敞嘻惡樣挖惠鮑業(yè)屯它猖格攻椅疑芍燈察唬趾閥工無(wú)眶痙躬顛穿陰汰卓辰走妮寶斟納淆捅池?cái)?shù)躥芬撂稽漳堿活佐撥靛呀家氫椰潔鞋漫刮此亥晶湊淚蝶絆搐六淀殲甄前珊撇炯竅匈溪鵑鋒歹契匆崎艘儀端難魯琉椎今拘孜沽潑芍鈕封搏天滅斂濟(jì)澈剎嚼腕沏刨鈕睦治腺蘊(yùn)界稻黨臀啦粉傈棠盎朽夢(mèng)端寢話(huà)御夸論蒸保氛旦渙麗燒勺灤戲嘴氫臀宰峭咸鵝表浸澈排諷邊變慕憫盞瑟渙匯芍廟棄皖蓬雇佬藤書(shū)獅魯布罪涅而寧棠甥閱恭猿封病檬膜烈舜故某朽領(lǐng)壽幾危益撕咆逗奧庚括鐮摸夾黨齡浦色咆款禾崎獎(jiǎng)磚秉漣誅宦居純嶄俞積鐵芝頹制往霓霞?jí)褷t位灣緩?fù)?/p>

第4篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

新時(shí)代 新使命 新作為
作者：
來(lái)源：《中國(guó)科技術(shù)語(yǔ)》2018年第01期

????????2018年伊始，在黨的十九大精神指引下，我們踏入了新的征程。

????????在中國(guó)特色社會(huì)主義邁進(jìn)新時(shí)代的重要?dú)v史機(jī)遇期，創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。習(xí)近平總書(shū)記在十九大報(bào)告中，從戰(zhàn)略高度強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新，指出創(chuàng)新是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的戰(zhàn)略支撐，創(chuàng)新處于國(guó)家發(fā)展全局的核心位置。

????????在深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略中，科技名詞規(guī)范工作是重要的基礎(chǔ)支撐，因?yàn)榭萍嫉慕涣髋c傳播、知識(shí)的協(xié)同與管理、信息的傳輸與共享，都需要一個(gè)基于科學(xué)的、規(guī)范統(tǒng)一的科技名詞體系和科技名詞服務(wù)平臺(tái)。把握新時(shí)代的戰(zhàn)略定位，適應(yīng)新時(shí)代新形勢(shì)的要求，加強(qiáng)與科技的協(xié)同發(fā)展，服務(wù)于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略是科技名詞規(guī)范工作在新時(shí)代肩負(fù)的新使命。

????????中國(guó)的科技名詞規(guī)范工作已經(jīng)有了110年的歷史。在不同的歷史階段，有著不同的使命。1909年清朝政府成立編訂名詞館，1932年南京國(guó)民政府成立國(guó)立編譯館，是為了學(xué)習(xí)、引進(jìn)、吸收西方科學(xué)技術(shù)，對(duì)譯名和學(xué)術(shù)名詞進(jìn)行規(guī)范統(tǒng)一；1985年國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)成立“全國(guó)自然科學(xué)名詞審定委員會(huì)”，先期對(duì)自然科學(xué)領(lǐng)域的名詞進(jìn)行規(guī)范統(tǒng)一是為了促進(jìn)我國(guó)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展；1996年中編辦批準(zhǔn)將“全國(guó)自然科學(xué)名詞審定委員會(huì)”改為“全國(guó)科學(xué)技術(shù)名詞審定委員會(huì)”，是為了響應(yīng)科教興國(guó)戰(zhàn)略，將工作范圍由自然科學(xué)領(lǐng)域擴(kuò)展到工程技術(shù)、人文社會(huì)科學(xué)等領(lǐng)域。

????????當(dāng)前，信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在不斷發(fā)展，前沿科技在不斷突破，新的科學(xué)領(lǐng)域在不斷產(chǎn)生，新概念、新名詞在不斷涌現(xiàn)，科技名詞規(guī)范工作仍然任重道遠(yuǎn)。一方面，要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)科學(xué)民主、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的精神，保證審定公布成果的權(quán)威性和規(guī)范性。另一方面，在做好科技名詞審定公布工作的同時(shí)，我們要瞄準(zhǔn)世界科技前沿，服務(wù)于前瞻性基礎(chǔ)研究。習(xí)總書(shū)記在報(bào)告中特別提到“中國(guó)天眼”、“悟空號(hào)”暗物質(zhì)粒子探測(cè)衛(wèi)星、“墨子號(hào)”量子科學(xué)實(shí)驗(yàn)衛(wèi)星、天宮二號(hào)和“蛟龍?zhí)枴陛d人潛水器等重大科技成果，這些都是隨著我國(guó)科技發(fā)展誕生的新概念、新名詞，是科技名詞規(guī)范工作需要關(guān)注的熱點(diǎn)。今后，加強(qiáng)戰(zhàn)略前瞻，積極應(yīng)對(duì)信息技術(shù)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)交匯融合的趨勢(shì)，探索知識(shí)服務(wù)、成果轉(zhuǎn)化的新模式、新手段，從支撐創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略的高度，提升服務(wù)能力，從而切實(shí)發(fā)揮科技名詞規(guī)范工作的價(jià)值和作用，是我們工作的出發(fā)點(diǎn)，也是落腳點(diǎn)。

????????使命呼喚擔(dān)當(dāng)，使命引領(lǐng)未來(lái)。讓我們以十九大精神為指引，把握好戰(zhàn)略定位，創(chuàng)新思路，努力在新時(shí)代有所作為。

第5篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為

制定出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》，是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍的重要舉措。

激勵(lì)干部新?lián)?dāng)新作為，是推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的迫切需要，是切實(shí)解決干部隊(duì)伍突出問(wèn)題的內(nèi)在要求。

選好人、用對(duì)人，是最有效、最直接的激勵(lì)。要樹(shù)立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向，大膽地用，讓敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部有舞臺(tái)、受褒獎(jiǎng)；堅(jiān)決地調(diào)，讓不作為慢作為的干部讓位子、受警醒；該容的容，讓廣大干部輕裝上陣、擼起袖子加油干。

堅(jiān)持從對(duì)黨忠誠(chéng)的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為，堅(jiān)持有為才有位，堅(jiān)持全面歷史辯證地看待干部，用好政治過(guò)硬、工作扎實(shí)、敢抓敢管、廉潔自律的干部，堅(jiān)決不用不擔(dān)當(dāng)不作為的干部。尤其是對(duì)那些在關(guān)鍵時(shí)刻、重大任務(wù)面前豁得出來(lái)、沖得上去的干部，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、合理使用起來(lái)，切實(shí)讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)、有舞臺(tái)，形成精兵強(qiáng)將各盡其職、各履其責(zé)、各展其長(zhǎng)的生動(dòng)局面。

《意見(jiàn)》對(duì)建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制專(zhuān)門(mén)提出要求，這是黨中央首次從制度層面作出規(guī)定。要準(zhǔn)確把握政策界限。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的重要內(nèi)涵。

為充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)干部隊(duì)伍的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗，近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》），對(duì)建立激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為提出明確要求。

一、充分認(rèn)識(shí)做好激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的重要意義

制定出臺(tái)《意見(jiàn)》，是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍的重要舉措。習(xí)近平總書(shū)記對(duì)這項(xiàng)工作高度重視，專(zhuān)門(mén)對(duì)激勵(lì)干部新?lián)?dāng)新作為作出重要指示，充分肯定干部隊(duì)伍主體是好的；強(qiáng)調(diào)進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想，要靠干部擔(dān)當(dāng)作為；要以正確選人用人導(dǎo)向激勵(lì)干部，特別是大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部；完善科學(xué)考核評(píng)價(jià)機(jī)制，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題；建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭牛殃P(guān)心關(guān)愛(ài)干部的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

習(xí)近平總書(shū)記的重要指示，高屋建瓴、思想深邃，指向明確、內(nèi)涵豐富，是激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為工作的根本遵循，對(duì)新時(shí)代整個(gè)干部隊(duì)伍建設(shè)都具有重要指導(dǎo)意義。要全面準(zhǔn)確學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，深刻把握精神實(shí)質(zhì)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)，以強(qiáng)烈的使命感、緊迫感、責(zé)任感，推動(dòng)這項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階、取得新成效。

激勵(lì)干部新?lián)?dāng)新作為，是推動(dòng)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的迫切需要。回顧黨的歷史，任何時(shí)候的工作都離不開(kāi)廣大干部群眾積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性的調(diào)動(dòng)和發(fā)揮。黨的十八大以來(lái)，黨和國(guó)家事業(yè)之所以取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，與廣大干部改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)是密不可分的。當(dāng)前，我國(guó)正處在全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期，國(guó)內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了深刻變化，面對(duì)的矛盾和問(wèn)題發(fā)生了深刻變化，發(fā)展階段和發(fā)展任務(wù)發(fā)生了深刻變化，工作對(duì)象和工作條件發(fā)生了深刻變化，對(duì)我們黨長(zhǎng)期執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的要求也發(fā)生了深刻變化。一代人有一代人的使命擔(dān)當(dāng)。統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局，協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，貫徹落實(shí)新發(fā)展理念，推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，落實(shí)好黨的十九大確定的重大戰(zhàn)略部署，更加需要廣大干部積極作為、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，更加需要把干部隊(duì)伍建設(shè)得更有理想、更有力量、更有干勁。

激勵(lì)干部新?lián)?dāng)新作為，是切實(shí)解決干部隊(duì)伍突出問(wèn)題的內(nèi)在要求。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，推出一系列重大舉措，加大從嚴(yán)管理監(jiān)督干部力度，推動(dòng)政治生態(tài)持續(xù)改善、黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，不守紀(jì)律規(guī)矩的現(xiàn)象大大減少。當(dāng)前，一些干部精神懈怠、心理懈怠，庸政懶政怠政、改革勇氣銳氣弱化，需要各級(jí)黨組織直面和解決，需要堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，抓住影響干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)的關(guān)鍵癥結(jié)，強(qiáng)化正向激勵(lì)。黨中央專(zhuān)門(mén)就激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為印發(fā)《意見(jiàn)》，就是要求干部既嚴(yán)格按黨的原則紀(jì)律規(guī)矩辦事，又在政治上激勵(lì)、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，向廣大干部發(fā)出攻堅(jiān)克難、奮發(fā)作為的動(dòng)員令、集結(jié)號(hào)。做好激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為工作，必將為建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍注入強(qiáng)勁動(dòng)力，為廣大干部樹(shù)起健康成長(zhǎng)成才的風(fēng)向標(biāo)；必將推動(dòng)解決少數(shù)干部在理想信念、為民宗旨、工作進(jìn)取心、能力水平等方面的突出問(wèn)題；必將促使干部爭(zhēng)做習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的模范踐行者、新使命的奮力擔(dān)當(dāng)者、新征程的自覺(jué)開(kāi)拓者，努力作出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

二、樹(shù)立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向

《意見(jiàn)》主要有三個(gè)特點(diǎn)：一是宣示性。堅(jiān)持正向激勵(lì)主基調(diào)，立足事業(yè)需要，回應(yīng)群眾呼聲，順應(yīng)干部期待，體現(xiàn)倡導(dǎo)性、引領(lǐng)力，釋放出促進(jìn)干部積極作為、奮進(jìn)奮發(fā)的強(qiáng)烈信號(hào)。二是指導(dǎo)性。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合，著眼解決干部選拔任用、考核評(píng)價(jià)、容錯(cuò)糾錯(cuò)等方面的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，提出原則性要求，為各級(jí)黨組織結(jié)合實(shí)際抓好落實(shí)提供遵循。三是統(tǒng)籌性。堅(jiān)持系統(tǒng)謀劃、綜合施策，不是單從干部工作某個(gè)方面作出規(guī)定，而是統(tǒng)籌考慮影響干部積極性的因素，著力將干部選育管用的各個(gè)環(huán)節(jié)銜接起來(lái)，將政治教育、思想引導(dǎo)、待遇保障、人文關(guān)懷等貫通起來(lái)，作出整體性部署、制度化安排。

大膽地用，讓敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部有舞臺(tái)、受褒獎(jiǎng)。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，“要讓大家沒(méi)有后顧之憂(yōu)，知道是金子總會(huì)發(fā)光的，黨組織絕不會(huì)埋沒(méi)人才，絕不會(huì)不識(shí)別那些對(duì)黨和人民作出貢獻(xiàn)的人”。選好人、用對(duì)人，是最有效、最直接的激勵(lì)。把擔(dān)當(dāng)者用起來(lái)，敢于擔(dān)當(dāng)就會(huì)蔚然成風(fēng)。要鮮明選人用人標(biāo)尺。突出事業(yè)為上、以事?lián)袢耍R(shí)人察人看擔(dān)當(dāng)、選人用人重作為，鮮明亮出干部?jī)?yōu)與劣的標(biāo)尺、“上”與“下”的準(zhǔn)繩。堅(jiān)持從對(duì)黨忠誠(chéng)的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為，堅(jiān)持有為才有位，堅(jiān)持全面歷史辯證地看待干部，用好政治過(guò)硬、工作扎實(shí)、敢抓敢管、廉潔自律的干部，堅(jiān)決不用不擔(dān)當(dāng)不作為的干部。尤其是對(duì)那些在關(guān)鍵時(shí)刻、重大任務(wù)面前豁得出來(lái)、沖得上去的干部，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、合理使用起來(lái)，切實(shí)讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會(huì)、有舞臺(tái)，形成精兵強(qiáng)將各盡其職、各履其責(zé)、各展其長(zhǎng)的生動(dòng)局面。要改進(jìn)知事識(shí)人方式。重視了解干部的具體行為特征、具體事例，經(jīng)常性、近距離、有原則地接觸干部，全方位、多角度、立體式考察干部，更寬領(lǐng)域、更大范圍發(fā)現(xiàn)和選拔改革攻堅(jiān)的促進(jìn)派、實(shí)干家，不能讓對(duì)黨和人民有貢獻(xiàn)的人受到冷落和埋沒(méi)。要重視發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用。深入宣傳一批敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的先進(jìn)典型，對(duì)重大典型要打破常規(guī)大膽提拔使用，以進(jìn)一步樹(shù)立鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的良好用人導(dǎo)向。要積極行動(dòng)起來(lái)，把更多的好干部及時(shí)選出來(lái)，把敢于擔(dān)當(dāng)作為者真正用起來(lái)，形成強(qiáng)烈的正向激勵(lì)效應(yīng)，鼓勵(lì)和帶動(dòng)更多干部積極擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)進(jìn)取。要打牢擇優(yōu)而任的基礎(chǔ)。只有把大批好干部教育培養(yǎng)起來(lái)，選賢任能才有可靠的基礎(chǔ)。要通過(guò)富有感染力的思想教育鼓舞干部，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，推動(dòng)廣大干部補(bǔ)鈣壯骨、固根守魂，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，筑牢同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，挺起共產(chǎn)黨人精神脊梁，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，更加自覺(jué)地為實(shí)現(xiàn)黨的歷史使命不懈奮斗。要突出“關(guān)鍵少數(shù)”，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭履職盡責(zé)、帶頭擔(dān)當(dāng)作為、帶頭承擔(dān)責(zé)任，以擔(dān)當(dāng)帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、以作為促進(jìn)作為。

堅(jiān)決地調(diào)，讓不作為慢作為的干部讓位子、受警醒。《意見(jiàn)》進(jìn)一步提出明確要求，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部，根據(jù)具體情節(jié)該免職的免職、該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職，推動(dòng)能上能下成為常態(tài)。要明確調(diào)整的重點(diǎn)。對(duì)那些不作為、慢作為的，作風(fēng)漂浮、熱衷搞花拳繡腿的，消極懈怠、萎靡不振的，不愿負(fù)責(zé)、不敢碰硬的，都要堅(jiān)決處理、果斷調(diào)整，形成調(diào)整一個(gè)、教育一片、警示一批的震懾效應(yīng)。要暢通“下”的渠道。綜合采取調(diào)離、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、免職、降職等方式，對(duì)不適宜、不適應(yīng)崗位的干部，按照規(guī)定程序，進(jìn)行組織調(diào)整。要完善考核機(jī)制。科學(xué)有效的考核，是干部選拔、調(diào)整、激勵(lì)、約束的重要依據(jù)。要把貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的情況作為考核重點(diǎn)，突出政治考核、作風(fēng)考核、實(shí)績(jī)考核，按照精準(zhǔn)化、差異化的要求，對(duì)不同地區(qū)、不同層級(jí)、不同崗位的干部分別提出考核指標(biāo)，做實(shí)考核工作，防止“一把尺子量到底”。要在考用結(jié)合上積極探索，真正使考核結(jié)果與干部的選拔任用、評(píng)先評(píng)獎(jiǎng)、治庸治懶、問(wèn)責(zé)追責(zé)、能上能下等掛起鉤來(lái)，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。要運(yùn)用好干部考核 “指揮棒”的作用，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部樹(shù)立正確政績(jī)觀，注重看干部貫徹落實(shí)新發(fā)展理念的實(shí)際成效，切實(shí)防止不看政績(jī)、不看成績(jī)的問(wèn)題。要注重提升干部“善為”“會(huì)為”的能力。適應(yīng)新時(shí)代、新目標(biāo)、新部署對(duì)專(zhuān)業(yè)化提出的新要求，加強(qiáng)干部的能力培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，幫助干部更新知識(shí)、拓展能力，促使干部干一行愛(ài)一行、鉆一行精一行、管一行像一行。

該容的容，讓廣大干部輕裝上陣、擼起袖子加油干。習(xí)近平總書(shū)記指出，干事業(yè)總是有風(fēng)險(xiǎn)的，不能期望每一項(xiàng)工作只成功不失敗。《意見(jiàn)》對(duì)建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制專(zhuān)門(mén)提出要求，這是黨中央首次從制度層面作出規(guī)定。要準(zhǔn)確把握政策界限。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”的重要內(nèi)涵，把干部在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤錯(cuò)誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把尚無(wú)明確限制的探索性試驗(yàn)中的失誤錯(cuò)誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)；把為推動(dòng)發(fā)展的無(wú)意過(guò)失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái)，堅(jiān)持實(shí)事求是、具體問(wèn)題具體分析。寬容不是縱容，保護(hù)不是庇護(hù)。要防止混淆問(wèn)題性質(zhì)，拿容錯(cuò)當(dāng)“保護(hù)傘”、搞紀(jì)律“松綁”，該容的大膽容錯(cuò)，不該容的堅(jiān)決不容，既鼓勵(lì)支持勇挑重?fù)?dān)、開(kāi)拓進(jìn)取的干部，又嚴(yán)肅查處胡干蠻干、違紀(jì)違法的干部。要敢于為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭拧?duì)個(gè)性鮮明、堅(jiān)持原則、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，符合條件的要大膽使用。嚴(yán)肅查處誣告陷害行為，及時(shí)為受到不實(shí)反映的干部澄清、正名，防止好干部被“污名化”。要規(guī)范操作實(shí)施。干部的失誤錯(cuò)誤，是否屬于容錯(cuò)情形、容錯(cuò)條件，應(yīng)該由組織上深入核實(shí)、客觀認(rèn)定。要妥善把握事業(yè)為上、實(shí)事求是、依紀(jì)依法、容糾并舉“四個(gè)原則”，結(jié)合動(dòng)機(jī)態(tài)度、客觀條件、程序方法、性質(zhì)程度、后果影響以及挽回?fù)p失等“六個(gè)要件”進(jìn)行綜合分析研判。要正確對(duì)待給予容錯(cuò)的干部。干部給予容錯(cuò)后，只要他們端正思想、改正錯(cuò)誤，同樣是我們黨的好干部。只要作出了積極貢獻(xiàn)，該表?yè)P(yáng)的表?yè)P(yáng)、該評(píng)優(yōu)的評(píng)優(yōu)、該用的一定要用，不能因?yàn)橛斜蝗蒎e(cuò)的經(jīng)歷，而讓他們背上“包袱”。要堅(jiān)持容糾并舉。積極幫助干部對(duì)已發(fā)生的失誤錯(cuò)誤主動(dòng)采取補(bǔ)救措施，注意總結(jié)教訓(xùn)，吃一塹、長(zhǎng)一智，防止一容了之。要?jiǎng)?chuàng)造良好干事條件。在規(guī)范容錯(cuò)糾錯(cuò)的同時(shí)，還要在科學(xué)制定政策、關(guān)心關(guān)愛(ài)干部等方面加大力度，健全待遇激勵(lì)保障體系，推進(jìn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度，做好有關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，關(guān)注干部心理健康，真正把黨中央的關(guān)懷，傳遞到廣大干部特別是基層干部心坎上，增強(qiáng)干部的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感。

三、加強(qiáng)對(duì)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)作用，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要指示，落實(shí)《意見(jiàn)》的規(guī)定，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)整體布局，加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃和組織實(shí)施。黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)同志作為“關(guān)鍵中的關(guān)鍵”，要帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要指示，帶頭落實(shí)《意見(jiàn)》規(guī)定，在講政治、敢擔(dān)當(dāng)、善作為上發(fā)揮引領(lǐng)帶動(dòng)作用，敢于為改革創(chuàng)新者說(shuō)公道話(huà)、撐腰鼓勁，真正為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)。

各級(jí)組織部門(mén)要承擔(dān)起牽頭協(xié)調(diào)和工作督促的職能，加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、宣傳等部門(mén)的銜接配合，加強(qiáng)各層級(jí)的上下聯(lián)動(dòng)，形成工作合力。要加強(qiáng)面上指導(dǎo)，精準(zhǔn)把握和落實(shí)《意見(jiàn)》提出的各項(xiàng)政策規(guī)定。對(duì)于有關(guān)容錯(cuò)糾錯(cuò)、政績(jī)考核、待遇保障的政策規(guī)定，要在堅(jiān)持《意見(jiàn)》總體精神、原則性要求的前提下，科學(xué)把握好“度”，做到規(guī)范操作、精準(zhǔn)實(shí)施。要加強(qiáng)調(diào)查研究，把落實(shí)《意見(jiàn)》精神融入干部隊(duì)伍建設(shè)各方面，貫穿到干部日常教育管理各環(huán)節(jié)，不斷探索和完善具體政策制度，推動(dòng)解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。要加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效，對(duì)各地各部門(mén)貫徹落實(shí)情況及時(shí)督促檢查，防止出現(xiàn)抓落實(shí)“上熱下冷”“緊一陣松一陣”的問(wèn)題。要對(duì)學(xué)習(xí)宣傳《意見(jiàn)》進(jìn)行部署，傳達(dá)到每一個(gè)基層黨組織、每一名干部，做好解讀工作，擴(kuò)大知曉面和認(rèn)同度。要注意挖掘和發(fā)現(xiàn)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的先進(jìn)典型，大力宣傳他們的業(yè)績(jī)和事跡，在全社會(huì)形成鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為、崇尚苦干實(shí)干的良好風(fēng)尚。要尊重基層首創(chuàng)精神，鼓勵(lì)基層結(jié)合實(shí)際探索創(chuàng)新。要堅(jiān)持久久為功、持續(xù)用力，精準(zhǔn)執(zhí)行政策，細(xì)化配套措施，確保《意見(jiàn)》精神落到實(shí)處、見(jiàn)到成效。

第6篇: 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命鑄就新作為

【新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為演講稿】 奮進(jìn)新時(shí)代擔(dān)當(dāng)新使命演講稿

新時(shí)代，新?lián)?dāng)，新作為

尊敬的各位老師、同學(xué)們：

大家早上好，非常榮幸代表科干班做這次國(guó)旗下發(fā)言。我今天主要圍繞“新時(shí)代，新?lián)?dāng)，新作為”這一主題，談一談自己的初淺認(rèn)識(shí)。

一、敢于擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任

新?lián)?dāng)新作為應(yīng)該是新時(shí)代下廣大干部應(yīng)有的奮斗姿態(tài)，敢于擔(dān)當(dāng)是黨員干部的基本要求，是職責(zé)所系、使命所在。“擔(dān)當(dāng)”既是一種態(tài)度，也是一種責(zé)任感；既是一種境界，也是一種修養(yǎng)。俗話(huà)說(shuō)“在其位，謀其政；任其職，盡其責(zé)”，既然在一個(gè)崗位任職，就要擔(dān)負(fù)這個(gè)該崗位的責(zé)任和義務(wù)。是否勇于擔(dān)當(dāng)，檢驗(yàn)著黨員的黨性修養(yǎng)、思想品質(zhì)和工作作風(fēng)，衡量著干部的能力強(qiáng)弱、素質(zhì)高低。

責(zé)任是信念之基，擔(dān)當(dāng)是力量之源，黨員干部要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神，就要有事業(yè)心、責(zé)任感，事不避難、勇于擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)要增強(qiáng)宗旨意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。時(shí)刻牢記自己的使命和職責(zé)，牢記組織和群眾的重托和期盼，以飽滿(mǎn)的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，盡心盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，在矛盾面前不逃避，在困難面前不低頭，在重任面前不懈怠，切實(shí)做到為黨分憂(yōu)，為民謀利。

二、善于擔(dān)當(dāng)，攻堅(jiān)克難主動(dòng)作為

敢于擔(dān)當(dāng)，需要勇氣，更需要實(shí)踐。敢于擔(dān)當(dāng)要求我們主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為。針對(duì)個(gè)人而言，我認(rèn)為，作為黨員，要善于擔(dān)當(dāng)，把握好機(jī)遇，主動(dòng)作為。工作不是靠安排的，而是靠自己看在眼里的，只有把工作看在眼里、放在心上的人，才能干好工作。在履職擔(dān)當(dāng)中，要找準(zhǔn)工作定位，把握大勢(shì)方向，善于發(fā)力，勤以用力，習(xí)總書(shū)記在《抓落實(shí)如敲釘子》的短文中說(shuō)：“抓落實(shí)就好比在墻上敲釘子：釘不到點(diǎn)上，釘子要打歪；釘?shù)搅它c(diǎn)上，只釘一兩下，釘子會(huì)掉下來(lái)；釘個(gè)三四下，過(guò)不久釘子仍然會(huì)松動(dòng)；只有連釘七八下，這顆釘子才能牢固。”我們每名黨員干部都是一顆螺絲釘，就要以釘釘子的態(tài)度抓落實(shí)，找準(zhǔn)目標(biāo)后扎扎實(shí)實(shí)，持之以恒，才能有所作為。有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大作為。而想做事、做好事，肯定會(huì)有所付出，同時(shí)也避免不了可能會(huì)出錯(cuò)，但出錯(cuò)后，要要勇于擔(dān)當(dāng)，而不是一味的推諉責(zé)任，面對(duì)困難必須能迎難而上，面對(duì)危險(xiǎn)必須能挺身而出，面對(duì)失誤必須能敢于承擔(dān)責(zé)任。

面對(duì)新時(shí)代，要有新氣象，只有每位黨員敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為，才能把點(diǎn)滴力量匯聚成洪荒之力，才能實(shí)現(xiàn)為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興的初心和使命。

謝謝大家！

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