方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”， 以下是為大家整理的關于工信局疫情防控工作方案5篇 , 供大家參考選擇。

工信局疫情防控工作方案5篇

【篇一】工信局疫情防控工作方案

**工程

疫情防控工作方案

編制： **

審核： **

批準： **

**建設有限公司

2020年4月

**工程2020年新型冠狀病毒防疫工作專項方案

為了確保**工程的順利進行，依法加強工程從業(yè)人員的病毒防御工作，推進該項工作扎實有序進行，有效防控新型冠狀病毒，確保從業(yè)人員的生命安全。根據(jù)習近平總書記對新型冠狀病毒的肺炎疫情作出重要指示，強調(diào)要把人民群眾的生命安全和身體健康放在第一位，堅決遏制疫情蔓延勢頭，特制訂本方案。

一、指導思想

堅持“加強領導、密切配合，依靠科學、依法防治，群防群控、果斷處置”的方針，強化“公司負總責，部門各司其職”的病毒防疫工作“五包”責任制和責任追究制，層層落實病毒防疫目標責任，以有效防控新型冠狀病毒，積極推行以強制防疫為主的綜合防控措施，狠抓各項措施的落實，確保本工程今年保質(zhì)保量完成進度計劃。

二、提高認識，明確責任

針對本次爆發(fā)的新型冠狀病毒，項目部必須充分做好群防群控的準備。道路施工項目存在從業(yè)人員眾多、往來人員眾多、流動人員眾多等特性。病毒防疫是保證本工程順利實施的重要工作。因此，公司各部門，項目部務必充分認識到本次疫情的嚴峻性、艱巨性和緊迫性，增強防疫工作的責任感，堅持習近平總書記的重要指示。按照公司負責人是第一負責人，項目經(jīng)理是本項目第一責任人的防疫工作總體要求，做好對疫情的防控、報告、處置等工作。

三、目標任務

疫情控制目標：確保本工程有疫不流行、有病不成災，確保其疫情得到有效控制。

四、成立疫情領導小組

組長：**

副組長：**

組員：**

五、工作內(nèi)容和工作措施

（一）強化管理

針對本次疫情，項目部成立以項目經(jīng)理為組長的疫情防疫小組，對年后進場的從業(yè)人員進行體檢、建檔、觀察、報告等工作。對從業(yè)人員的生活用品、餐具、工具、勞保用品等統(tǒng)一發(fā)放，對保管、使用、報損等出入庫記錄做全面的清理，規(guī)范出入庫記錄。

（二）統(tǒng)一標識管理，規(guī)范人員檔案

對體檢合格人員發(fā)放體檢合格標識牌，對從業(yè)人員從何處來，到場時間、離場時間建立專項檔案。

（三）完善新的工作機制

【篇二】工信局疫情防控工作方案

疫情防控工作方案

1、現(xiàn)在我們管理人員的范圍

1、七大疫區(qū)（湖北、湖南、廣東、浙江、江西、安徽、河南）返靖人員未過隔離期的作為目前工作的重點對象進行監(jiān)管，每日上報，生成紅、黃健康碼備注碼的類型和生成碼的日期。

2、七大疫區(qū)以外的其它省外返靖人員備案建檔，每日上報時排在七大疫區(qū)返靖人員后面，生成紅、黃健康碼備注碼的類型和生成碼的日期。

3、省內(nèi)市外返靖的人員備案建檔，每日上報時排在七大疫區(qū)以外的其它省外返靖人員后面，生成紅、黃健康碼備注碼的類型和生成碼的日期。

4、市內(nèi)返靖人員出現(xiàn)紅黃碼的排最后上報，否則不上報。

5、轄區(qū)內(nèi)如有發(fā)熱（體溫大于等于37.4℃）并伴有上呼吸道癥狀，有可疑接觸史或者外出史的告知其在家隔離，然后重點上報。

6、對轄區(qū)無可疑接觸史、外出史的居民，出現(xiàn)呼吸道癥狀的到社區(qū)衛(wèi)生服務中心就診，出現(xiàn)發(fā)熱癥狀的到縣醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

7、對轄區(qū)處于隔離期的人員家門口張貼居家觀察的溫馨提示。

8、對貨車司機等特殊行業(yè)難以管控的，村社區(qū)形成書面材料蓋章后上報。

2、企業(yè)、商場、超市等的疫情防控管理

1、落實企業(yè)、商場、超市等單位的疫情防控主體責任，責令其成立疫情防控機構(gòu)，其主要負責人為疫情防控第一責任人，并制定專人負責本單位的疫情防控情況、員工信息采集的收集，然后報送至村社區(qū)存檔，如有特殊情況報給我。

3、健康陜西APP相關說明

1、轄區(qū)所有居民進行健康碼的申領，對孤寡老人、持老年機等不具備申領條件的人員由村社區(qū)工作人員代為申領并生成紙質(zhì)版健康碼予以持有。

2、對生成紅黃碼的人員做好監(jiān)管工作，一并責令其自行在家隔離十四天，縣上對紅碼人員不再進行統(tǒng)一隔離，我們的工作人員每天詢問其體溫并掃碼，直至其紅黃碼轉(zhuǎn)變?yōu)榫G碼，解除其隔離為止。

4、縣醫(yī)院開具健康證明相關問題說明

1、新區(qū)縣醫(yī)院體檢專區(qū)只對在靖邊復工（靖邊籍在靖邊復工、外地來靖在靖邊復工）、外地返回靖邊家中的人員開具健康證明，如有需要我們只開具居住證明，我們監(jiān)管過的，可以再將回訪記錄復印件給他。

2、對要離開靖邊需要我們開具健康證明的，我們只對我們監(jiān)管過的開具，并且必須是本人親自過來辦理。

【篇三】工信局疫情防控工作方案

XX有限公司

新型冠狀病毒感染疫情預防工作應急預案

1　范圍

本預案規(guī)定了病毒感染疫情事件的響應和處置程序。

適用于公司所屬生產(chǎn)、生活區(qū)域傳染病、群體性不明原因疾病突發(fā)事件的現(xiàn)場應急處置和應急救援工作。

2　應急處置基本原則

本預案遵循“預防為主，防治結(jié)合”、“以人為本，善待生命”的原則，以突發(fā)事件的預測、預防為重點，以對危急事件過程處理的快捷準確為目標，統(tǒng)一指揮、分級負責，一旦發(fā)生傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件，能以最快的速度、最大的效能，有序地實施救援，最大限度減少人員傷亡，把突發(fā)事件造成的損失和影響降低到最低程度。

3　事件類型和危害程度分析

3.1　危險源辨識

3.1.1　所在地區(qū)突發(fā)傳染病疫情、群體性不明原因疾病，職工被傳染。

3.1.2　職工出差途中感染傳染病，潛伏期未發(fā)現(xiàn)，上班后帶來傳染病源。

3.1.3　外來人員帶來傳染病源。

3.2　事件的特性

3.2.1　傳染病特性

3.2.1.1　傳染病是常見病、多發(fā)病，是由病原體引起、并能在人與人、動物與動物、人與動物之間相互傳染的疾病，有的可導致后遺癥、殘疾或死亡。

3.2.1.2　根據(jù)各種傳染病的傳染性強弱、傳播途徑難易、傳播速度的快慢、人群易感范圍等因素將傳染病分為甲、乙、丙三類。

3.2.1.3　甲類傳染病是指鼠疫、霍亂。

3.2.1.4　乙類傳染病是指病毒性肝炎、細菌性和阿米巴性痢疾、傷寒和副傷寒、艾滋病、淋病、梅毒、脊髓灰質(zhì)炎、麻疹、百日咳、白喉、流行性腦脊髓膜炎、猩紅熱、流行性出血熱、狂犬病、鉤端螺旋體病、布魯氏菌病、炭疽、肺結(jié)核、傳染性非典型性肺炎、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感、流行性和地方性斑疹傷寒、流行性乙型腦炎等。

3.2.1.5　丙類傳染病是指血吸蟲病、絲蟲病、包蟲病、麻風病、流行性感冒、流行性腮腺炎、風疹、新生兒破傷風、急性出血性結(jié)膜炎、除霍亂、痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病。

3.2.2　群體性不明原因疾病特性

3.2.2.1　群體性不明原因疾病是指一定時間內(nèi)（通常是指2周內(nèi)），在企業(yè)區(qū)域內(nèi)同時或者相繼出現(xiàn)3例及以上相同臨床表現(xiàn)，經(jīng)縣級及以上醫(yī)院組織專家會診，不能診斷或解釋病因，有重癥病例或死亡病例發(fā)生的疾病。

3.2.2.2　群體性不明原因疾病具有臨床表現(xiàn)相似性、發(fā)病人群聚集性、流行病學關聯(lián)性、健康損害嚴重性的特點。這類疾病可能是傳染病（包括新發(fā)傳染病）、中毒或其他未知因素引起的疾病。

3.3　事件類型及后果

3.3.1　重大疫情

3.3.1.1　傳染病事件：發(fā)生肺鼠疫病例、霍亂大規(guī)模暴發(fā)、乙類或丙類傳染病流行以及鼠疫、霍亂、炭疽、天花、肉毒桿菌毒素等生物因子污染事件。

3.3.1.2　群體性不明原因疾病事件：在一定時間內(nèi)，發(fā)生涉及兩個及以上省份的群體性不明原因疾病，并有擴散趨勢；或由國務院衛(wèi)生行政部門認定的相應級別的群體性不明原因疾病事件。

3.3.2　較大疫情

3.3.2.1　傳染病事件：發(fā)生腺鼠疫病例；發(fā)生霍亂小規(guī)模暴發(fā)疫情(5例及以上)；發(fā)生新出現(xiàn)的傳染病有集中發(fā)病趨勢的疫情(3例及以上)；發(fā)生乙類傳染病較大規(guī)模暴發(fā)疫情，即在局部范圍內(nèi)，在疾病的最長潛伏期內(nèi)發(fā)生出血熱5例、傷寒、副傷寒10例、急性病毒性肝炎20例、痢疾30例、其他乙類傳染病30例及以上；發(fā)生丙類傳染病局部流行傾向。

3.3.2.2　群體性不明原因疾病事件：一定時間內(nèi)，在一個省多個縣(市)發(fā)生群體性不明原因疾病；或由省級衛(wèi)生行政部門認定的相應級別的群體性不明原因疾病事件。

3.3.3　一般疫情

3.3.3.1　傳染病事件：發(fā)生霍亂散發(fā)病例、帶菌者；發(fā)生新出現(xiàn)的傳染病確診病人；發(fā)生乙類、丙類傳染病小規(guī)模暴發(fā)疫情，即在局部范圍內(nèi)，在該疾病的最長潛伏期內(nèi)發(fā)生急性病毒性肝炎、傷寒、副傷寒5例及以上、痢疾或其他乙類、丙類傳染病10例及以上。

3.3.3.2　群體性不明原因疾病事件：一定時間內(nèi)，在企業(yè)內(nèi)發(fā)生群體性不明原因疾病；或由地市級衛(wèi)生行政部門認定的相應級別的群體性不明原因疾病事件。

3.3.4　后果

傳染病主要通過水與食物傳播、空氣飛沫傳播、蟲媒傳播、接觸傳播，突發(fā)的傳染病疫情、群體性不明原因疾病，可能或嚴重影響員工健康或企業(yè)生產(chǎn)等，嚴重時會危及員工生命安全或造成企業(yè)不穩(wěn)定和發(fā)展，需要緊急采取措施。

3.4　事件可能發(fā)生的區(qū)域、地點

公司內(nèi)生產(chǎn)、辦公、生活區(qū)域。

3.5　事件可能發(fā)生的季節(jié)

一年四季都有可能，但在春夏交季、秋季發(fā)生的可能性比較高。

4　事件分級

4.1　重大事件：當公司內(nèi)職工和家屬10人以上發(fā)生傳染病、群體性不明原因疾病，并有擴散趨勢。

4.2　較大事件：當公司內(nèi)職工和家屬5人以上10人以下發(fā)生傳染病、群體性不明原因疾病，并有擴散趨勢。

4.3　一般事件：當公司內(nèi)職工和家屬3人以上5人以下發(fā)生傳染病、群體性不明原因疾病，并有擴散趨勢。

5　應急指揮機構(gòu)及職責

5.1　應急指揮機構(gòu)

5.1.1　應急指揮部

公司成立傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件應急指揮部，總指揮由總經(jīng)理擔任，副總指揮由分管副總經(jīng)理擔任，成員由公司各單位、機關各部門等相關人員組成。具體組成人員名單和聯(lián)系方式每年根據(jù)機構(gòu)調(diào)整和人員變動情況，調(diào)整后以公司文件形式發(fā)布。

5.1.2　應急救援日常管理辦公室

應急救援日常管理辦公室設在公司辦公室，負責本預案的執(zhí)行與日常管理工作。

5.2　職責

5.2.1　應急指揮部職責

5.2.1.1　根據(jù)事件的實際情況、發(fā)展特點確定是否啟動預案響應。

5.2.1.2　預案響應啟動后的統(tǒng)一領導指揮。

5.2.1.3　應急響應期間，負責與地方政府和上級主管部門的應急指揮機構(gòu)聯(lián)系，協(xié)調(diào)應急救援工作。

5.2.1.4　根據(jù)預案啟動后的處理情況決定結(jié)束應急處置。

5.2.1.5　組織事故調(diào)查，總結(jié)應急救援經(jīng)驗教訓。

5.2.2　辦公室職責

5.2.2.1　接受應急指揮部的領導，負責本預案的歸口管理。

5.2.2.2　負責傳染病疫情及群體性不明原因疾病事件的總體協(xié)調(diào)。

5.2.2.3　負責外部醫(yī)療的聯(lián)系，配合當?shù)匦l(wèi)生部門的調(diào)查取證。

5.2.2.4　負責應急物資和防護用品的配備。

5.2.2.5　組織相關部門對外來人員及時進行摸底排查，及時發(fā)現(xiàn)疫情的苗頭，同時做好衛(wèi)生監(jiān)督工作。

5.2.2.6　對疫情來源、可能的傳播途徑及范圍進行深入詳細的調(diào)查，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時向應急指揮部或上級防疫部門、疾病控制中心報告。

5.2.2.7　負責后勤保障，對需觀察隔離的員工設置專門的隔離區(qū)并提供必要的生活保障。

5.2.2.8　食堂采買要避開病毒源，保證食品的安全性。

5.2.2.9　負責對住宿部區(qū)域的員工進行監(jiān)督檢查。

5.2.2.10 負責與相關部門的聯(lián)系工作、應急時的車輛調(diào)用、救護車的日常維護保養(yǎng)，確保及時有效出車。

5.2.3　物資供應部職責

5.2.3.1　保障疫情發(fā)生時公司正常生產(chǎn)的必要物資供應。

5.2.3.2　負責救治病人必需藥品的采購，臨時隔離點消毒藥品和器械及有關防護物資的采購。

5.2.4　安全部職責

5.2.4.1　負責廠區(qū)、住宿部各出入口及隔離觀察區(qū)的警戒工作，在隔離區(qū)處設置明顯警戒標志。

5.2.4.2　對非本公司人員如外包部門人員進出公司廠區(qū)或住宿部，要嚴格把關和檢查。

5.2.4.3　專人負責公司門口的監(jiān)測設備如紅外線溫度儀等。

5.2.4.4　監(jiān)督各級人員、各部門在疫情時按預案進行工作；發(fā)現(xiàn)預案存在不足，督促修編。

5.2.5　財務部職責

及時落實資金，滿足日常預防和疫情發(fā)生時的需要。

監(jiān)督各級人員、各部門在疫情時按預案進行工作；發(fā)現(xiàn)預案存在不足，督促修編。

5.2.6　其他部門職責

其他相關部門根據(jù)應急指揮部命令，做好應急配合工作。

6　預防與預警

6.1　預防

6.1.1　員工保持良好的生活習慣，注意飲食衛(wèi)生、均衡，適量運動、注意休息，生活、辦公場所應經(jīng)常通風換氣，保持生活、工作場所干凈，勤洗手、勤曬衣服和被褥，傳染病高發(fā)季節(jié)和傳染病流行及群體性不明原因疾病爆發(fā)期間取消一切娛樂性活動，盡量避免前往空氣流通不暢、人口密集的公共場所。

6.1.2　辦公室負責對傳染病疫情和群體性不明原因疾病預防的宣傳報道，使廣大員工能及時了解預防知識。

6.1.3　當?shù)匕l(fā)生大面積傳染病疫情和群體性不明原因疾病疫情期間，盡可能減少各種會議、集會，盡可能不要安排員工前往傳染病和群體性不明原因疾病發(fā)生地出差。

6.1.4　當?shù)匕l(fā)生大面積傳染病疫情和群體性不明原因疾病疫情期間，對公司內(nèi)人員密集場所安排消毒。

6.1.5　社會上發(fā)生傳染病疫情和群體性不明原因疾病，嚴格控制外來人員進入廠區(qū)，尤其要防備疫情發(fā)生地區(qū)人員進入廠區(qū)，必要時可配備相應的檢測設備進行檢查。

6.1.6　有條件時，在傳染病流行季節(jié)前，對職工進行傳染病疫苗接種。

6.1.7　對來自疫區(qū)的人員（本企業(yè)出差，學習的工作人員及其家屬子女）中有可能接觸傳染病源的人員進行監(jiān)測，必要時對接觸病人或可疑病人進行隔離和醫(yī)學觀察，每天進行1－2次常規(guī)檢查，直到有效隔離期滿后解除隔離，并對其它有可能造成重大傳染性疾病傳播的途經(jīng)、經(jīng)過路線、接觸人員的范圍，向應急指揮部領導小組匯報。

6.2　風險監(jiān)測

6.2.1　風險監(jiān)測的責任部門:傳染病疫情事件和群體性不明原因疾病由辦公室負責與當?shù)卣⑿l(wèi)生行政主管部門、疾病預防控制中心聯(lián)系，及時獲取疫情信息。

6.2.2　風險監(jiān)測的方法和信息收集渠道:辦公室負責搜集、整理、及時監(jiān)控疫情發(fā)展情況，組織匯總各部門人員身體異常情況日報表，對所有可能存在疫情的區(qū)域，聯(lián)系醫(yī)療部門給予指導或徹底消毒，并對易感染人群，特別是發(fā)熱病人給予及時監(jiān)控及甄別。

6.2.3　風險監(jiān)測所獲得信息的報告程序:當發(fā)現(xiàn)傳染病疫情和群體性不明原因疾病突發(fā)事件時，發(fā)現(xiàn)人或病人所在部門應立即將發(fā)生的情況（包括時間、地點、癥狀、人員數(shù)量等）報告應急救援日常管理辦公室。應急救援日常管理辦公室負責按照規(guī)定要求上報上級各相關單位。

6.3　預警發(fā)布與預警行動

6.3.1　預警發(fā)布程序

6.3.1.1　發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后, 疑似病例所在部門立即向應急救援日常管理辦公室人員匯報,各部門每天定時向應急救援日常管理辦公室匯報本部門疫情情況（是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況），如出現(xiàn)疑似病人由辦公室聯(lián)系醫(yī)院進行甄別和處置。

6.3.1.2　應急救援日常管理辦公室根據(jù)疑似病例、是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷，向應急指揮部匯報，發(fā)布預警通報，通知各部門作好應急準備。

6.3.2　預警發(fā)布后的應對程序和措施

6.3.2.1　發(fā)生傳染病或疑似病例后，實施24小時值班制度，在上級防疫部門專家的指導下對疑似病人及時進行甄別、搶救和轉(zhuǎn)運，并予以有效隔離，同時向上級疾病控制部門進行報告，根據(jù)當?shù)卣嘘P規(guī)定，統(tǒng)一專人專車轉(zhuǎn)運至定點治療醫(yī)院進行進一步確診、醫(yī)學觀察及治療處理。

6.3.2.2　制作表格分發(fā)到各部門，組織人員對各部門人員的體溫進行監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)疑似病例及時采取措施。

6.3.2.3　應急救援日常管理辦公室及時將疑似病人醫(yī)學觀察及治療處理情況向應急指揮部領導報告。

6.3.2.4　應急救援日常管理辦公室組織相關部門對外來人員及時進行摸底排查，盡早發(fā)現(xiàn)疫情的苗頭，及時向應急指揮部領導報告，同時做好廠區(qū)的衛(wèi)生監(jiān)督工作。

6.4　預警結(jié)束

疑似病人經(jīng)醫(yī)學觀察排除傳染病例，或疑似病人經(jīng)治療處理后確認康復，廠區(qū)及住宿部經(jīng)過一段時間后無新的病例出現(xiàn)。應急指揮部根據(jù)情況，綜合分析判斷后發(fā)布預警結(jié)束通報。

7　信息報告

7.1　公司24小時應急值班電話：

7.2　當員工發(fā)現(xiàn)傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件時，應立即報告部門負責人。報告內(nèi)容包括：時間、地點、癥狀、人員數(shù)量等。

7.3　部門負責人接報告后，立即報告公司應急救援日常管理辦公室。

7.4　應急救援日常管理辦公室應立即向應急救援指揮部領導報告，并根據(jù)應急指揮部意見，通知應急指揮部其他人員。

7.5　經(jīng)公司應急指揮部同意，應急救援日常管理辦公室向?qū)俚丶膊☆A防控制中心等地方衛(wèi)生部門報告。

7.6　突發(fā)事件發(fā)生后，應急救援指揮部應立即用電話、傳真或電子郵件上報集團公司應急辦公室，報告時間最遲不得超過1小時。

7.7　外部機構(gòu)的聯(lián)系方式見附錄A。

8　應急響應

8.1　響應分級

8.1.1　發(fā)生一般事件，應急救援日常管理辦公室負責人作為響應責任人，并聯(lián)動各部門共同響應的為二級響應。

8.1.2　發(fā)生重大、較大事件，應急指揮部立即命令啟動“傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件應急預案”，利用公司所有有關部門及一切資源外共同響應外，還需要社會相關應急救援機構(gòu)參與救援的事件為一級響應。

8.2　響應程序

8.2.1　應急救援日常管理辦公室接到發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件報告，根據(jù)事件的嚴重程度和影響范圍，判斷應急響級別。

8.2.2　二級響應：應急救援日常管理辦公室負責人作為響應責任人，馬上到現(xiàn)場確定情況，情況屬實立即啟動應急預案響應，并馬上確定病患是否已經(jīng)送至醫(yī)院就醫(yī)，通知安全部對密切接觸病患的人員進行隔離，并聯(lián)動其他各部門，密切關注事件的發(fā)展趨勢，做好公司日常生產(chǎn)工作，并根據(jù)事態(tài)的發(fā)展確定是否啟動應一級響應。

8.2.3　一級響應：應急救援日常管理辦公室應立即向應急指揮部領導報告。應急指揮部總指揮接報告后，立即對現(xiàn)場情況進行確認，命令啟動“傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件應急預案”，通知應急指揮部所有人員參加應急處理會議。公司各相關部門同時聯(lián)動，物資供應部確保公司正常生產(chǎn)物資的供應和臨時急救藥品等物資的采購；確保采買的安全性和被隔離員工的正常生活配給；應急救援日常管理辦公室負責總調(diào)度，在應急指揮部的指揮下及時、準確向?qū)俚丶膊☆A防控制中心等地方衛(wèi)生部門報告疫情情況，以及必要時第一時間向外部應急救援機構(gòu)尋求救援。

8.2.4　響應行動流程圖見附錄B。

8.3　應急處置

8.3.1　應急處置要點

8.3.1.1　發(fā)現(xiàn)人應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進出，等待公司應急組織其他人員的到來。

8.3.1.2　發(fā)現(xiàn)人和其他人員不得接觸患者碰觸或使用的一切物品。傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員當天活動的室內(nèi)場所及接觸過的物品、食物等，經(jīng)應急指揮部同意行政事務中心通知安全部先行隔離，為醫(yī)療機構(gòu)人員調(diào)查取證保存原始材料。未經(jīng)應急指揮部同意，不得解除隔離。

8.3.1.3　考慮發(fā)現(xiàn)人有被傳染的可能，在公司應急組織機構(gòu)人員到達后，發(fā)現(xiàn)人簡要匯報相關情況，并根據(jù)應急指揮部安排，執(zhí)行預防傳染他人的隔離措施。

8.3.1.4　應急處置過程中，其他人員應盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸，不得在未采取防護措施的情況下進入患者發(fā)病地點，以防傳染。

8.3.1.5　發(fā)現(xiàn)疫情部門應做好人員情緒穩(wěn)定工作，同時做好生產(chǎn)人員安排，確保生產(chǎn)的正常進行。

8.3.1.6　應急救援日常管理辦公室人員帶好防護用具，做好自我保護工作，對所發(fā)現(xiàn)的疑似病人，按有關規(guī)定及時與上級有關部門進行聯(lián)系或在專家的指導下進行診斷、治療和轉(zhuǎn)運。轉(zhuǎn)運時要用醫(yī)療機構(gòu)的專車將病人轉(zhuǎn)送到當?shù)匦l(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療機構(gòu)進行救治，并將發(fā)病情況，診斷或疑似診斷（病歷）向收治醫(yī)院詳細介紹，幫助收治醫(yī)院在最短時間內(nèi)明確診斷，及時治療。

8.3.1.7　辦公室根據(jù)專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)意見，安排人員選擇合適的藥品，對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進行有效消毒；對不宜使用化學消殺藥品消毒的物品，采取其它有效的消殺方法；對價值不大的污染物，采用在指定地點徹底焚燒，深度掩埋（2米以下），防止二次傳播。聯(lián)系地方疾病控制中心等相關防疫部門對感染區(qū)域及公司其他部門進行消毒。

8.3.1.8　辦公室配合上級防疫部門調(diào)查、登記病人或者疑似病人的密切接觸史；對密切接觸者按照有關規(guī)定進行流行病學調(diào)查，并根據(jù)情況采取集中隔離或者分散隔離的方法進行醫(yī)學觀察。

8.3.1.9　辦公室征求專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)人員確認與傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員有過接觸的人員是否需要采取進一步的檢查、觀察、隔離措施，并報告公司應急指揮部。

8.3.1.10辦公室對需觀察隔離的員工設置專門的隔離區(qū)，負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。采買要避開病毒源，保證食品的安全性。

8.3.1.11　安全部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔離觀察區(qū)的警戒工作，隔離區(qū)處設置明顯警戒標志。

8.3.1.12　安全部對非本公司人員因特殊原因需要進入公司的如外包部門人員等，要嚴格把關和檢查，并經(jīng)應急指揮部領導同意或領導授權(quán)的人同意后，方可允許其進入公司。

8.3.1.13　預案需要啟動后要在公司門口設置專門的監(jiān)測設備如紅外線溫度儀等，安全部派專人負責進出人員安全。

8.3.2　其他處置措施

8.3.2.1　各級領導要充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理調(diào)配人力資源，保證公司正常的生活、工作秩序。各級健康人員要在不被傳染的情況下堅守本職崗位，使生產(chǎn)、生活正常進行。

8.3.2.2　禁止非本單位人員乘坐本公司車輛，隨時對公司屬車輛進行消毒。根據(jù)需要派出專用車輛參加救援工作。

8.3.2.3　對傳染病的疫情來源、可能的傳播途徑及范圍進行深入詳細的調(diào)查。

8.3.2.4　幫手按國家或當?shù)卣慕y(tǒng)一口徑，在應急指揮部的領導下及時做好宣傳工作，及時公布本次發(fā)生疾病的傳播方式，傳播規(guī)律，有效的預防方法，如何正確對待，使廣大職工進一步了解相關疾病的預防知識。以消除職工、群眾的恐懼心理，穩(wěn)定職工情緒，保證企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序和群眾的正常生活秩序。

8.3.2.5　各部門應抽調(diào)人力做好患者親友的接待、安撫工作。

8.3.2.6　各部門接到應急反應的通知后，應按各自的職責對突發(fā)事件進行處理。按照規(guī)定表格內(nèi)容對所屬人員的體溫等進行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)疑似病例，及時上報。組織排查與傳染病及疑似傳染病或不明原因疾病人員有過接觸的人員，并告知當事人暫時不要與其他人員接觸，并自行限制活動范圍。

8.3.2.7　當傳染病疫情暴發(fā)，雖采取措施但不能有效控制時，為保證生產(chǎn)有序進行，對部分健康的運行、檢修和管理崗位人員進行集中居住，統(tǒng)一食宿，減少外界接觸，以保障上述人員不被感染。

8.4　應急結(jié)束

公司所轄區(qū)域，應隔離時間段內(nèi)，已隔離病員均得到有效治療，患者生活、工作場所已消毒；且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時，由應急救援日常管理機構(gòu)負責人報告應急救援指揮部。應急指揮部根據(jù)上級統(tǒng)一部署，由總指揮或總指揮授權(quán)宣布“傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件應急預案”結(jié)束。

9　后期處置

9.1　“傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件應急預案”結(jié)束后，按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則，及時做好生產(chǎn)、生活恢復工作。

9.2　財務部負責牽頭核算救災發(fā)生的費用及后期保險和理賠等工作。

9.3　傳染病疫情、群體性不明原因疾病事件調(diào)查組必須實事求是，尊重科學，按照“四不放過”原則，及時、準確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓，制定防范措施，落實責任制，防止類似事件發(fā)生。

9.4　應急救援日常管理辦公室負責收集、整理應急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應急救援過程和應急救援保障等工作進行總結(jié)和評估，提出改進意見和建議，并將總結(jié)評估報告報上級主管部門。

10　應急保障

10.1　應急隊伍

公司安全部應急期間履行警戒任務，并根據(jù)應急指揮部命令，執(zhí)行其他應急任務。

10.2　應急物資與裝備

應急救援日常管理辦公室組織儲備適量的應急防護設施，如防護手套、口罩、消毒液、紅外線溫度儀等。公司車輛，應急期間優(yōu)先保障應急需要。

10.3　通信與信息

公司通訊聯(lián)絡通過固定電話、手機方式進行。

10.4　經(jīng)費

應急救援指揮部領導負責保障本預案所需應急專項經(jīng)費，財務部負責經(jīng)費的統(tǒng)一管理，保障專款專用，在應急狀態(tài)下確保及時到位。

附錄：略

【篇四】工信局疫情防控工作方案

疫情防控工作方案

一、工作原則

為保障本項目所有參建人員的生命安全，在日益嚴峻的“新型冠狀病毒肺炎”疫情形勢之下，堅持“預防為主、科學應對、有情必報，快速反應”的原則，全面落實“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的方針，在各級政府的部署與號召下，全力做好疫情相關的應急處置工作，做到不給社會再增加負擔。

二、疫情防控小組

1、防控小組架構(gòu)

2、防控小組分工職責

三、復工前防控應對

1、建立日報制度，每天群內(nèi)上報送當天工作落實情況及健康信息，由技術(shù)員匯總后報組長；

2、本項目初步暫定2月17日（正月二十四）項目復工，施工單位管理人員返崗時間初步暫定為2月16日（正月十六）。

3、為便于管理，避免大量人員遇突發(fā)狀況爆發(fā)大面積疫情，擬對班組采取分批進場，優(yōu)先組織項目重點工作班組進場，前后進場班分區(qū)域入住，減少彼此接觸。進場排查各班組工友身體情況，復工7天前了解返工工友體溫狀況，進入項目時再次進行體溫檢測，發(fā)現(xiàn)異常者立即進行隔離處理；

4、重點排查湖北地區(qū)的人員（過年以及返鄉(xiāng)經(jīng)停武漢地區(qū)或者前往該地區(qū)旅游或中途逗留的各家單位管理人員、勞務工人名單），包括管理人員及工友，提前通知此區(qū)域的人員，在政府對疫情解除前，不得進入項目工地，必須在該地區(qū)解除疫情后方可返崗。

5、公布指定救治醫(yī)院

6、東城區(qū)發(fā)熱門診重點醫(yī)院名單

7、防疫物資儲備

防疫物資安排專人采購，保證1周以上的使用量。

四、復工后防控應對

1、工地防疫基本配置

（1）醫(yī)務室一間，需指定一名專職安全員對接醫(yī)務室，做好項目疫情的管理工作；

（2）電子測溫器/體溫檢測儀（每100人至少配備3個，確保工地入口、醫(yī)療室、生活區(qū)入口均配備1個）；

（3）公共區(qū)域及洗手間配置消毒酒精或醫(yī)用消毒洗手液；

（4）醫(yī)用護理口罩（確保管理人員及工友人人都有）；

（5）組建項目消殺班組，負責日常辦公、施工現(xiàn)場、生活區(qū)的消殺工作；

（6）保障工友飲食保障：加強對食堂的管理，提供干凈的水源、供應衛(wèi)生的食物。

2、健康檢查制度

（1）經(jīng)測量體溫符合要求，經(jīng)檢查無疫情特征后，并登記智慧工地實名制信息后，登記信息包括：姓名、性別、年齡、手機號碼、籍貫、到來時間、常駐住址、近二周內(nèi)到達的地方等，方能進入工地作業(yè)；

（2）工地門口及生活區(qū)門口嚴格門衛(wèi)制度，非工地人員禁止入內(nèi)，在疫情期間禁止一切訪親探友人員進入工地或生活區(qū)；

（3）日報制度：每天15點前，資料員匯總所有人員當日體溫及身體排查情況發(fā)送至組長及監(jiān)理。

3、應急預案

（1）三級預案：

項目未出現(xiàn)疫情時，加強對辦公區(qū)域及各業(yè)務場所的消殺，配備體溫槍、消毒液、口罩及基本醫(yī)療藥物，及時清理垃圾，避免二次污染；同時做好宣傳工作，普及預防知識，對服務人員進行培訓。

（2）二級預案：

項目出現(xiàn)疑似疫情狀況時（例如感冒、咳嗽、發(fā)燒等輕微癥狀），應立即報備直屬上級，申請遠程辦公或停止辦公，及時去醫(yī)院診斷，防止病情加重或交叉感染。設置疫情隔離室，對其停留區(qū)域立即消毒，并加大關鍵區(qū)域的消毒頻次，凡接觸的相關人員強制檢查，加強觀測，防止相互傳染。

（3）一級預案：

項目出現(xiàn)已確診的患者，就診結(jié)果定期向公司上報，凡接觸的相關人員強制檢查，安全疏離項目人員，遠離病毒感染源，對項目全面進行嚴格消殺，經(jīng)監(jiān)測合格后，方可再次使用。同時，應積極配合政府部門，避免造成不必要的恐慌。

五、疫情發(fā)布及上報

1、信息發(fā)布：各公司人員秉持“誠實低調(diào)憂患意識”，不得傳播不實信息，不信謠、不傳謠、不造謠，所有信息以官方通報為準。

2、信息上報：密切關注所在地區(qū)疫情情況。在疫情解除前，所有發(fā)生病例或疑似病例必須第一時間向組長報告，并郵件向甲方報告，并同步向政府相關部門報告，同時應滿足國家、地方政府、集團信息管理的相關要求。

【篇五】工信局疫情防控工作方案

疫情防控工作方案 疫情防控工作方案和應急預案

應急預案指面對突發(fā)事件如自然災害、重特大事故、環(huán)境公害及人為破壞的應急管理、指揮、救援計劃等。本站精心為大家整理了疫情防控工作方案 疫情防控工作方案和應急預案，希望對你有幫助。

疫情防控工作方案 疫情防控工作方案和應急預案

為科學、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照XX、市委市政府和省國資委有關要求，根據(jù)疫情形勢和進展情況，并結(jié)合公司實際，特制定本預案。

一、防控原則

按照統(tǒng)一領導、及時反應、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組(以下簡稱領導小組)統(tǒng)一領導下進行。

二、防控措施

(一)人員防控

人員檢測防控范圍為單位員工。

第一類情況：目前在湖北人員。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領導小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。(備注：本單位目前沒有此類人員)

第二類情況：有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員;與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員，子女在湖北地區(qū)上學、上班返回人員)的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

由防控工作組負責通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領導小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。

第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應該立即向防控工作組報告，經(jīng)領導小組批準后及時報告當?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

(二)場所防控

對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術(shù)支持。

門衛(wèi)人員負責對進入騰達建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進入;進入騰達建筑人員一律要求佩戴口罩;加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

疫情期間，非經(jīng)單位領導小組批準，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網(wǎng)絡交流工具。

三、信息宣傳

疫情期間隨時關注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息，政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預案停止執(zhí)行。

宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規(guī)范進行落實。單位系統(tǒng)人員應做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。

四、綜合協(xié)調(diào)

(一)做好所在單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的必要物資儲備。

(二)做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護物資儲備。

(三)由保障工作組進行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理。

五、預案保障

1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據(jù)職責分工工作。

2、一旦發(fā)現(xiàn)疫情或與疫情有關的信息，所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況，如有故意隱瞞信息的將進行嚴肅處理。

疫情防控工作方案 疫情防控工作方案和應急預案

為有效遏制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情蔓延和擴散，特制定《關于加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作應急預案》，本方案自下發(fā)之日起即執(zhí)行。

一、提高政治站位、增強疫情防控政治自覺

做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控，事關群眾安危和社會穩(wěn)定。面對當前疫情防控依然嚴峻的形勢，各科室、下屬各單位要在抓好全系統(tǒng)防控工作的同時，引導督促所管轄范圍內(nèi)企事業(yè)單位，要立即把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記的重要批示精神上來，統(tǒng)一到黨中央國務院、省委省政府、市委市政府的部署要求上來，高度重視、提高警惕，切實增強責任感和緊迫感，以對群眾生命健康安全高度負責的態(tài)度，堅決打贏疫情防控這場硬仗，以嚴密的措施全力做好本單位的疫情防控工作，確保人民群眾健康安全。

二、發(fā)揮職能作用、從嚴從實強化防控措施

成立文旅局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組，同時引導督促所轄范圍內(nèi)的企事業(yè)單位迅速成立疫情防控工作領導小組，強化組織領導，制定防控預案，落實防控責任，加強應急值守，未雨綢繆做好疫情防控工作。要嚴格管控措施，把防輸入、抓管控作為重中之重。全市所有景區(qū)、影院、網(wǎng)吧圖書館、書店、KTV、公共娛樂場所等全部暫停運營，運營恢復時間另行通知。取消秧歌匯演、廟會、大型文藝展演、展覽等一切文旅群體聚集性活動;旅行社、在線旅游企業(yè)暫停經(jīng)營團隊旅游及機票+酒店旅游產(chǎn)品;已出行的旅游團隊，按合同約定繼續(xù)完成行程，行程中，要密切關注游客身體狀況，做好健康防護，最大限度消除傳染源。

加強人員管理，嚴控人員流動，取消節(jié)日期間一切聚集活動。從現(xiàn)在開始到疫情結(jié)束，嚴禁工作人員到外地探親、訪友、旅游和出差;對來自疫情地區(qū)的人員，要嚴格篩選;對已經(jīng)放假返鄉(xiāng)(疫情地區(qū))人員，要逐人通知到位，疫情未解除之前，不得返崗上班。加大疫情防護宣傳力度，通過單位微信公眾號等方式，廣泛宣傳疫情防護知識，做好本單位的輿論引導工作，提高病例早期識別能力，提高廣大從業(yè)人員自我防護意識，不信謠、不傳謠，科學有效防控疫情。

三、加強應急值守、嚴格執(zhí)行疫情巡查工作

從現(xiàn)在開始到疫情結(jié)束，各科室、下屬各單位嚴格執(zhí)行值班備勤和信息報告制度，領導同志在崗帶班，安排專業(yè)人員 24 小時值班，一旦遇到可疑情況要第一時間準確掌握情況，立即向相關部門上報相關信息。

對所屬文化旅游市場，實行領導干部帶隊、各科室及下屬各單位密切配合，嚴格執(zhí)行文旅局疫情巡查分工表的相關工作安排，進行全天候督導檢查，杜絕疫情傳播的所有途徑，確保社會穩(wěn)定。

四、采取有效措施，組織各方力量進行防控

各科室、下屬各單位要立即將本通知精神傳達到所管轄范圍內(nèi)企事業(yè)單位，履職盡責，密切協(xié)作，齊心協(xié)力抓好疫情防控工作，全力以赴防范疫情發(fā)生。

疫情防控工作方案 疫情防控工作方案和應急預案

一、指導方針與工作原則

在縣委、縣政府的統(tǒng)一領導和綏德縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控領導小組的指導下，按照“統(tǒng)一領導、分級負責、屬地管理”的原則，立足職能，周密部署，嚴密防范，監(jiān)管到位。與有關部門密切配合，快速反應，采取果斷措施，及時、有效防控市場領域新型冠狀病毒肺炎疫情。

二、組織指揮機構(gòu)及職責

(一)組織機構(gòu)

市場監(jiān)管局成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，局長白劍波為組長，副局長王曉慧、汪文山、李海圣、張中平為副組長，賈永針、趙小銳、龍曉南、霍廷江、馬志平、任飛樂、劉波、李晉浩、以及各鎮(zhèn)食藥監(jiān)所所長和各工商所所長為成員。領導小組辦公室設在市場監(jiān)督綜合執(zhí)法大隊，賈永針為辦公室主任。領導小組要切實增強責任意識和危機意識，及時研究新型冠狀病毒肺炎疫情有關情況，指導開展市場防控新型冠狀病毒肺炎疫情工作，在疫情發(fā)生后，啟動應急預案。

(二)職責分工

1.辦公室

在縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控領導小組的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，負責市場疫情防控情況、市場查處情況的新聞宣傳工作。承擔重要文字材料的綜合起草工作，按有關要求和途徑上報縣級指揮部和市局辦公室;負責統(tǒng)一調(diào)度防控物資、車輛等。

2.市場股、經(jīng)檢大隊、綜合執(zhí)法大隊、各鎮(zhèn)食藥監(jiān)所和各工商所

一是組織開展農(nóng)貿(mào)市場監(jiān)督檢查，全面取消城鄉(xiāng)農(nóng)貿(mào)市場活禽交易，堅決管控活禽交易，做到全覆蓋，零發(fā)生。二是查處農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)野生動物違法交易行為，對農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)發(fā)現(xiàn)的涉嫌野生動物的違法犯罪行為，及時通知林業(yè)、公安部門按照各自職責依法處理。三是加強對生鮮家禽產(chǎn)品進入批發(fā)、零售市場和生產(chǎn)加工企業(yè)后的質(zhì)量安全監(jiān)督管理，督促生鮮家禽產(chǎn)品經(jīng)營者嚴格落實索票、索證、臺賬登記等各項管理制度，所經(jīng)營產(chǎn)品應具有檢驗檢疫合格證明，確保來源合法、可追溯。四是督促餐飲服務單位在疫情防控期間不得承辦群體性聚餐宴席，不得經(jīng)營不符合《野生動物保護法》的野生動物，對于發(fā)現(xiàn)違規(guī)經(jīng)營野生動物的餐館，及時移交相關部門處理。

3.12315中心

做好相關舉報違法違規(guī)經(jīng)營野生動物、活禽交易和哄抬防控肺炎消殺用品、防護物資等用品物價等信息的轉(zhuǎn)辦、督查工作。

4.藥械股

全面掌握轄區(qū)內(nèi)抗病毒藥物尤其是新型冠狀病毒肺炎防治相關藥品、口罩、消殺用品等生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的生產(chǎn)、庫存、銷售等情況，加強監(jiān)管，嚴禁借機哄抬物價，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)生產(chǎn)、經(jīng)營行為要依法嚴肅處理，確保防控產(chǎn)品的質(zhì)量安全。要協(xié)助衛(wèi)健委等部門做好藥品儲備和供應，確保我市治療肺炎藥品的質(zhì)量，保障人民群眾用藥安全有效。負責打擊制售假冒偽劣防疫產(chǎn)品的不法行為。

三、應急響應措施

1.縣內(nèi)發(fā)生疫情后，領導小組要迅速啟動應急預案，所有相關部門進入應急工作狀態(tài)。

2.領導小組迅速召開會議，制定具體措施下發(fā)各鎮(zhèn)和各相關股室及下屬事業(yè)單位，指導全系統(tǒng)作好應對工作。

3.對發(fā)生疫情的市場，要維護好現(xiàn)場秩序。迅速調(diào)查了解疫情發(fā)生的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢等基本情況，按要求做好相關處置工作。

4.在縣疫情防控領導小組的統(tǒng)一領導下，協(xié)助配合有關部門迅速關閉疫點市場畜禽制品銷售區(qū)或整個市場，并做好相關善后工作。

5.加大市場巡查力度，特別加強對農(nóng)貿(mào)市場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場的巡查，及時上報市場巡查監(jiān)管情況。嚴防疫區(qū)畜禽類及其產(chǎn)品流入市場。

6.嚴厲打擊非法交易病死畜禽類和未檢疫畜禽類產(chǎn)品的行為。從重打擊制售假冒偽劣防疫物品、物資及借機哄抬物價、擾亂市場和流通秩序的行為。

7.落實市場主辦單位和場內(nèi)經(jīng)營者防控畜禽傳播的責任。

四、應急報告機制

(一)突發(fā)疫情報告

市場內(nèi)一旦發(fā)生疫情或重大案件，要采取零報告制，各鎮(zhèn)監(jiān)管所和綜合執(zhí)法大隊及時將有關情況報告縣局。

(二)應急處理情況報告

各所和綜合執(zhí)法大隊對疫情排查情況須一日一報，有特殊緊急情況要隨時上報。

五、應急反應的保障

(一)確保通信聯(lián)絡暢通

應急預案啟動期間，市場監(jiān)管局系統(tǒng)所有工作人員手機保證24小時開通，嚴禁關機或不應答。

(二)值班備勤工作

領導小組及其辦公室人員工作日要全部在崗，休息日50%以上的干部備勤。遇到緊急情況，相關人員保證半小時內(nèi)集結(jié)。

(三)物資保障

對進入疫區(qū)參與指揮與防控疫情的工作人員必須配備必要的防護用品，包括手套、口罩、防護服、一次性帽子或頭套、膠靴、防護鏡、人用消毒藥等。辦公室負責統(tǒng)一調(diào)配防控物資，要確保設施、裝備等正常。執(zhí)法車輛、通訊設備、檢測設備等要隨時處于備用狀態(tài)，做到隨時應急，隨時使用。

六、宣傳引導

各相關股室、執(zhí)法大隊和各鎮(zhèn)所要通過各種渠道積極做疫情防控科普知識宣傳工作，使經(jīng)營者、消費者了解疫情傳播的特點及預防知識，增強科學防范意識，提高防范保護能力。

所有工作人員要嚴格遵守疫情信息發(fā)布的工作紀律。未經(jīng)領導小組同意，不得對外發(fā)布任何有關疫情的信息。

七、責任追究

(一)嚴格追究信息瞞報、遲報、漏報責任

對發(fā)生疫情信息瞞報、緩報、謊報的股室及單位，對主要負責人進行問責。

(二)嚴格追究相關人員“不作為”責任

對未按照縣局應急預案要求履行職責、推諉扯皮、影響惡劣、后果嚴重的，將嚴肅處理。

(三)嚴格追究工作不力干部的責任

對因監(jiān)管不力、玩忽職守、失職瀆職，造成疫情通過市場渠道傳播的，將上報縣紀委進行查處。

推薦訪問： 疫情 防控 工作方案