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務(wù)虛會個人發(fā)言提綱三篇

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務(wù)虛會個人發(fā)言提綱3篇

第一篇: 務(wù)虛會個人發(fā)言提綱

個人發(fā)言提綱

技術(shù)主管 梁學(xué)輝

(2018年3月07日)

今年以來,在車間的正確領(lǐng)導(dǎo),車間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下,我深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神,加強理論武裝,強化黨性修養(yǎng),不斷提升自己的政治素質(zhì)。近段時間,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,對照《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī),深入思考、深刻查擺、查找不足。根據(jù)要求作如下剖析,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指導(dǎo)幫助。

一、存在的問題

(一)、遵守政治紀(jì)律方面。參加工作以來,自己就在機修車間工作,能夠嚴(yán)格按照車間制度要求自己、鍛煉自己,不斷增強紀(jì)律和規(guī)矩意識,在思想上政治上行動上自覺同黨中央保持高度一致,能夠做到對黨表里如一,言行一致,不搞陽奉陰違。注意把自己融入集體,維護集體團結(jié),誠懇待人處事。在遵守黨的政治紀(jì)律方面,還是存在不足,主要是對社會上一些苗頭性問題有隨大流思想,對黨員隊伍中的不良現(xiàn)象未能發(fā)現(xiàn)、教育、制止。

(二)、作風(fēng)建設(shè)方面。能夠自覺學(xué)習(xí)馬克思主義哲學(xué)原理,在工作中,堅持“一切從實際出發(fā)”工作原則,實事求是,不弄虛作假、上騙下瞞。能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線,堅持向群眾學(xué)習(xí),從群眾身上汲取智慧和經(jīng)驗。始終嚴(yán)格要求自己,約束自己,力戒“四風(fēng)”問題,沒有出現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定。重視家庭,能夠較好地處理工作與家庭的關(guān)系,對家人在關(guān)心的同時,從嚴(yán)約束,注重良好家風(fēng)的形成。深入反思,在工作作風(fēng)上還存不同程度的“空”和“虛”的問題,有時存在打“擦邊球”心理,工作做的不是特別踏實,給工作帶來了一定的被動。

(三)、履職盡責(zé)方面。在工作中,經(jīng)常性告誡自己,要始終用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和任務(wù),積極服從,不講條件、不打折扣,保質(zhì)保量的去完成,對一些難以處理的問題,深入思考、科學(xué)分析,拿出切實可行的措施,認(rèn)真解決。對工作中的失誤,大膽承擔(dān)責(zé)任,不隨意推卸給別人,同時,注意從失誤中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力改進工作。深入反思,在擔(dān)當(dāng)作為上還存一些亟待改進的地方。如:在工作上缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的精神,工作標(biāo)準(zhǔn)的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務(wù)重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務(wù),沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)一。同時,主動謀劃工作的意識不強,習(xí)慣于等命令、等安排、等請示,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有做到“身在兵位,胸為帥謀”,“不在其位、學(xué)謀其政”,沒能當(dāng)好參謀助手,沒能很好地為領(lǐng)導(dǎo)分憂。 

二、產(chǎn)生問題的原因

(一)、理想信念不夠堅定。沒有系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論,缺乏對中國特色社會主義理論體系、黨的十八屆三中、四中全會精神等系統(tǒng)學(xué)習(xí)和全面把握。對于自身的定位不夠清楚,對涉及原則、底線的問題堅持不夠。

(二)、存在“好人主義”思想,堅持原則不夠。一是私心雜念多,不愿和有些同志過不去,奉行“難得糊涂”思想,對于不是自己分管的工作,多數(shù)情況下一味認(rèn)同的多,很少發(fā)表不同意見,不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。二是感覺車間事情多,大家加班加點工作不容易,得過且過就可以了,沒有嚴(yán)格要求自己,也很少嚴(yán)格要求他人,存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。工作標(biāo)準(zhǔn)低,不夠認(rèn)真細(xì)致。

(三)、缺乏擔(dān)當(dāng)精神,依賴思想嚴(yán)重。一是等靠思想嚴(yán)重。領(lǐng)導(dǎo)交辦的就做,領(lǐng)導(dǎo)沒明確交辦的一般不主動去做。存在“推著走”思想,有時有只求“過得去”、不求“過得硬”的思想。對一些自己認(rèn)為不急、不大的工作降低了標(biāo)準(zhǔn),滿足于差不多、過得去,少了過去那種激情四射、事爭一流的心氣兒。二是集中心志不足。有時用心不夠?qū)R唬粔蜉^真,少一種鉆勁狠勁韌勁,沒有及時舉一反三、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),達(dá)不到細(xì)致精致極致的要求。

三、今后努力方向和改進措施

(一)、嚴(yán)明政治紀(jì)律,增強行動自覺。帶頭參與和規(guī)范黨內(nèi)生活,對干部隊伍中的不良現(xiàn)象力求抓早、抓小、抓源頭,純潔黨員隊伍。牢固樹立全局一盤棋的思想,成員之間加強交流,對一些苗頭性問題及時提醒,做到防患于未然,開好民主生活,充分運用批評和自我批評武器,加強對領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行政治紀(jì)律等方面的教育、引導(dǎo)。充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

(二)、帶著高度的責(zé)任心,持續(xù)不斷的加強工作實踐,做到不辱使命。牢固樹立強烈的實干意識,在工作的具體實踐中不斷鍛煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位,加強對工作的思考與研究,了解工作的標(biāo)準(zhǔn)、要求、特點、性質(zhì)和規(guī)律,找到工作的著力點和落腳點,提升工作效果的針對性和實效性。堅持“干中學(xué)、學(xué)中干”,一方面積極學(xué)習(xí)人事工作政策法規(guī),充實自己的知識儲備,提高工作的能力;另一方面,加強知識運用,努力把所學(xué)的知識運用的具體工作中,真正把所學(xué)到的知識和經(jīng)驗轉(zhuǎn)化成推動的“動力”。

第二篇: 務(wù)虛會個人發(fā)言提綱

巡視整改專題會個人剖析發(fā)言提綱

巡視整改專題會個人剖析發(fā)言提綱

  一、存在的問題和不足

  (一)理想信念方面。主要是三個不夠。黨性錘煉不夠過硬。對巡視整改工作思想上重視,但認(rèn)為自己作為一名普通黨員,與巡視整改關(guān)聯(lián)度不大,認(rèn)為嚴(yán)格要求自己就行了,一定程度上存在“事不關(guān)己”的現(xiàn)象。理論學(xué)習(xí)不夠自覺。在學(xué)懂弄通做實上還有差距。為了學(xué)而學(xué)的多,發(fā)自內(nèi)心學(xué)的少,等總書記著作就擺上辦公桌案頭,但多是選擇性學(xué),至今沒有通讀一遍。宗旨意識不夠牢固。生在農(nóng)村、長在基層,對群眾有著深切感情,但有時交流存在“卡殼”或“各說各話”的現(xiàn)象,對群眾的所需所盼關(guān)心關(guān)注不夠。

  (二)擔(dān)當(dāng)作為方面。主要是三個不足。攻堅克難的本領(lǐng)不足。對政策的學(xué)習(xí)、研究、運用還不夠,對原因的原因追溯不夠,對結(jié)果的結(jié)果預(yù)判不足。吃苦耐勞的勁頭不足。遇到工作任務(wù)重、連續(xù)加班熬通宵時,有時存在“干累了、歇口氣”的想法,主動找活干還不多。開拓創(chuàng)新的精神不足。拘謹(jǐn)于工作角色,服從安排多,創(chuàng)新思考少,朝氣不足、暮氣有余,有時晚上有了新想法,白天還是老樣子,有的工作忙忙碌碌,結(jié)果還是“濤聲依舊”。

  (三)作風(fēng)建設(shè)方面。主要是存在三種現(xiàn)象。調(diào)查研究“不接地氣”,呆在辦公室多,坐群眾的板凳少;走馬觀花多,點對點解剖麻雀少;鞋底的泥土越來越少,了解的真實情況也越來越少。文稿起草“閉門造車”,在文稿起草過程總中,多在辦公室電話問情況,文稿的針對性、指導(dǎo)性還不夠強。標(biāo)準(zhǔn)意識“低位徘徊”,能夠從嚴(yán)要求,但有時以工作忙為由有應(yīng)付懈怠心理,還存在低標(biāo)準(zhǔn)、過得去的現(xiàn)象,精益求精的理念踐行有待加強。

  (四)紀(jì)律規(guī)矩方面。主要是三個不到位。能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但抵制歪風(fēng)邪氣不到位,對一些私底下的牢騷引導(dǎo)不夠。認(rèn)識到肅清周本順等人惡劣影響的重要性,但有時認(rèn)為這些人離自己較遠(yuǎn),內(nèi)心觸動還不深。能夠積極參加組織生活,但自我批評不到位,經(jīng)常性的自我檢討、自我反省、自我批評缺乏自覺性。能夠勤儉節(jié)約潔身自好,但廉潔自律認(rèn)識不到位,認(rèn)為自己僅僅是個小兵,既不管錢也不管物、沒有迎來送往等應(yīng)酬,有事不關(guān)己的思想。在用電、紙張方面存在一定浪費現(xiàn)象。

  二、原因剖析

  主要是四個放松。

  一是一定程度上放松了主觀世界改造。

  二是一定程度上放松了宗旨意識強化。

  三是一定程度上放松了主動擔(dān)當(dāng)作為。

  四是一定程度上放松了自我嚴(yán)格要求。

  三、下步整改措施

  帶著問題學(xué)、針對問題改,學(xué)思踐悟、砥礪身心,干在實處、走在前列。

  (一)樹立絕對忠誠的政治品格,始終做到心中有黨。

  (二)秉持真摯濃厚的為民情懷,始終做到心中有民。

  (三)保持勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膶嵏删瘢冀K做到心中有責(zé)。

  (四)錘煉律己修身的嚴(yán)實作風(fēng),始終做到心中有戒。

  發(fā)言完畢,請批評指正。

第三篇: 務(wù)虛會個人發(fā)言提綱

財務(wù)務(wù)虛會個人發(fā)言材料發(fā)言稿

一、20xx年上半年財務(wù)工作情況:

1、在各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們的指導(dǎo)幫助下,我辦各項預(yù)算執(zhí)行進度均在上級規(guī)定的范圍內(nèi)。

2、詳實及時編報了20xx年部門預(yù)算,雖然今年預(yù)算時間較往年緊一些,但是今年預(yù)算比往年更完整、更細(xì)化。

因為20xx年人員預(yù)算執(zhí)行屬地原則,在編制預(yù)算的過程中,與部分兄弟單位和上級部門及省內(nèi)有關(guān)部門溝通較往年多一些,從中學(xué)到了不少東西。為以后工作打下了一定的基礎(chǔ)。

3、根據(jù)上級要求,中心財務(wù)核算方式從企業(yè)方式轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)方式,在結(jié)轉(zhuǎn)過程中依照相關(guān)規(guī)定做到了平穩(wěn)對接。

4、中心及和諧財務(wù)管理賬賬相符、賬實相符、賬銀相符。

5、確實將電監(jiān)辦、中心、和諧三者區(qū)別開來。在財務(wù)日常處理中,必須做到?jīng)芪挤置鳌2粩嗵岣哓攧?wù)人員處理賬務(wù)能力,健全及落實財務(wù)制度。

6、財務(wù)工作的管理與服務(wù)是相輔相成的,我們在不斷提高管理水平的同時,也要提高服務(wù)水平。需要我們在做好本職工作的同時要加強學(xué)習(xí),以期達(dá)到我們的目的。

二、目前本職工作中需要解決的問題 1、財務(wù)工作人員需進行實操學(xué)習(xí)。

2、財務(wù)人員需與中央駐晉單位和省有關(guān)單位的財務(wù)人員在一定程度上進行交流,學(xué)習(xí)他們好的、可取的東西,以提高我們財務(wù)方面的管理與服務(wù)水平。

3、雖然財務(wù)工作繁雜,但我們還是盡力做好、做實。但難有失誤。中心住房公積金計提未繳一事我應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。我誠懇接受領(lǐng)導(dǎo)的批評。我保證以后不會有此類事發(fā)生。

4、提點建議:節(jié)假日值班,白班全部是女同志,這些同志基本不在稽查和安全處的崗位上工作,對投訴舉報的一些問題不是很清楚,有時無法立即回復(fù)服用戶電話,很被動,如果大家將接到自認(rèn)為有特點的電話內(nèi)容和如何回復(fù)用戶內(nèi)容整理出來,每月一次,放到值班室供值班人員學(xué)習(xí)。

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