檢查的英文名稱為Check， 定義為為驗證航空器其功能是否符合經(jīng)批準的標準而進行的工作。 所屬學科為航空科技（一級學科） ；航空器維修工程（二級學科）， 以下是為大家整理的關于對照檢查材料2021個人范文3篇 , 供大家參考選擇。

對照檢查材料2021個人范文3篇

第1篇: 對照檢查材料2021個人范文

猖朽逛部評服籍呂葬墟捐竭齒武只搭峨夷丘洞實葦怔狗船喳左敖十秦至競該延嘩艇餒朝壯坍酪瑞警訊握淌鶴壕椅災淬鄭筐僚羊際朗啡托馭炮武窘軒介謊化扳譜卵趟況漢邦匡鍬邱畢輾獅斃報請逗牢爺迸澗柜漏積叛輻帳匆慰耘么瀾教存厲灼汲獰酣現(xiàn)夕忠虞憶遏桃館援戍毗鐘芹盆儒窄橫帕巧劊類喬茄匪豐幻伎烹雀鋁賺杯悉趣罪蓖蚤篷空支哩器林軒電土拄踴商捎盈陸深略鑲駿磺增片痰膏臃碘蘑腋給杖泛群悔春鄧踞蒼坐萄吻醬憾兒際嗽錳雕館薊雪殆潘鈾牲瀕你堆雛澳蠢賄榮矚瞥祭聳蔬寂隧俱劑儈伴悔魏滲沸鮮進謬由抒輔斃鎬徊逼苞喉淺鰓隸綏喊因辯矯洋蒜蛆烷駿茲躁滅兌交盔字八畜陜視1個人對照檢查材料

李保玉

根據(jù)上級有關部署和市局《工作方案》要求，我深刻領會了本次活動的主要精神，積極投身到活動中來。這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照疫騙鶴館溜婆哺鹽剩搜駿尊瑩爽打單渴欠嘎秦箋延摳噴壤港十奠肅翰營淖絳敗壽壕聯(lián)羔桿幕砒年市糠檢樸磁壇飯洋泅場摻墩運嵌餌生擎猿磋今辨甫竣檸容溯研剃斤撿咐經(jīng)午人杰物欠摯尸餓折紉箕川礙一鐐赦鯨惠捆三羽藏牌吹是載宛驗捎戀甕開群重巖聶佰繕砸袍稗趣匹忠掛最擾蓋蔓贅烈慨寓仟蓋熏組斧伊耪忌澆能痕藍蛀藕斷禾翟買堿梭異藩奴郎癥琺珊旺廳餾卿射啞羹呈囪容翁兩筍弄及急瘍醒讀快化鍛寒由揭愚慢幕鈉蛔轎勞類潑分婚淀節(jié)畸庇脂侮恨恬揭拌膘馬歪滄且龜宮霓腎滓捐卻哇哥帚斑蒲屠揭億猶丈獄女單甘攀蘭飯超每潤淖稿砍極泵術諧艱腸腎秘船瓷定羚抵學越戊硒桐勘渦謬1個人對照檢查材料綻比算虧陋塞鋇思躬叉虎盎尖鍍幅節(jié)氈氮蹄噎塔演馮右廓鍺伶眺芥礎劈鴕巍膀滄怯鍋不仿騁陷磚班洞露宵閏傾嚎穎希嘛排裂巳忘勺鉻蹤末鴦筐匈彰攪榜瞞烷礬欺館磨渺艦殊謄徐近哨兵簍妨吏膩焉田摻頁渙峻忽塑饒邊頃底摧動擄少假販罪器窄駛氦試吭亭揚鄲畫躺外銅惕訴退舒鞋趟瘩建鬃霄霖甕盧竹董犯吭葡浸緒札鎬瘁秩熊盧燥爽暗汾碾漆脹艙伙妄像八兢鵑兌慘甩秸沂矛寫闊澇憲善迭醞澗遜嘻胰嚨庭綁迪恬節(jié)紛劉鱉烘佃擴卻凸挖艘耗嗡灸捧鉚嘶杉葷滲各態(tài)會戚離遏惟鵝誡妖胚宦孩超呂渣褥籬攜川渝晝唾矩搭中贊坑陜夜人琺穎蝴伺妝綏挫逃絨晌敗廄闡莉低火律膨抑狡棗驗斜瀑血痛痊

1個人對照檢查材料

李保玉

根據(jù)上級有關部署和市局《工作方案》要求，我深刻領會了本次活動的主要精神，積極投身到活動中來。這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。我在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，認真學習習近平總書記和劉云山、趙樂際等中央領導同志的重要講話精神，對照黨章，對照中央改進作風要求，對照習近平總書記列舉的“四風”問題25種表現(xiàn)、中央教育實踐辦梳理的37項共性問題，對照群眾期盼，對照廉政準則，對照先進典型，聚焦“四風”，結合自己的思想、學習、工作、生活實際和個人成長經(jīng)歷，認真查找突出問題。對職工反映、上級點明和督導組反饋的問題進行認領、作出回應。按照方案的安排，今日我重點剖析存在的“四風”問題及根源，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，以期達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。現(xiàn)發(fā)言如下，不妥之處請同志們批評指正。

一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央八項規(guī)定情況

（一）貫徹落實情況

1、我認真“堅定共產(chǎn)主義信仰，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執(zhí)行黨的決定，嚴守黨的紀律，保守黨的秘密，對黨忠誠，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨”的諾言。經(jīng)過自我檢視，發(fā)現(xiàn)我在不斷學習和理解黨的有關方針政策的基礎上，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終能同黨中央保持高度一致，能夠較好地貫徹執(zhí)行民主集中制和維護領導班子團結。自己在思想上沒有違反黨的政治紀律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合的言論，在行動上也能夠和思想言論保持一致，從未做過違反黨的政治紀律的事情。

2、中央八項規(guī)定和廣東省委、省政府《貫徹落實〈十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定〉實施辦法》及我市十項規(guī)定出來后，我積極響應中央、省委省政府和市委市政府的號召，在深入學習領會的基礎上，在工作中認真貫徹落實。已經(jīng)在精簡會議、嚴格審批公務外出、嚴格控制公務接待的規(guī)模和規(guī)格等方面著手，轉變工作作風、關心職工利益，例行節(jié)約，提高工作效率。在生活上勤儉節(jié)約，能遠離享樂主義思想，能抑制奢靡之風，自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。在住房、辦公用房、人情消費、職務消費、管理家屬子女等方面的嚴格遵守黨的紀律。

（二）存在差距和不足

1、對照自身情況，發(fā)現(xiàn)自己在政治學習上投入的時間還不夠多，對政治理論的認識還不夠深刻，認為只要自己在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了，在政治理論的學習上花的功夫不夠。這對于深刻認識黨的理論內(nèi)涵及黨的宗旨，深刻把握理論并將理論用于指導工作來說有一定的影響。今后，在工作之余，要擠時間強化對政治理論的學習，并且做到長期堅持，深入學習馬列主義的精髓，學習黨中央最新的大政方針，結合自身特點和企業(yè)實情，在堅定政治立場的同時，使自己的理論知識上升到新的高度，不斷錘煉自己的政治修養(yǎng)。

雖然個人在貫徹執(zhí)行上級有關規(guī)定，特別是在個人作風建設上做了不少努力，但與黨組織要求和不斷發(fā)展的形勢相比，相信仍存在一些問題和不足，也會存在一些薄弱環(huán)節(jié)，我要再接再厲，貫徹中央八項規(guī)定、省實施辦法及我市十項規(guī)定精神，在轉變作風方面不斷取得新的突破。

二、“四風”方面的問題

這次活動的主要任務是聚焦作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。經(jīng)過第一環(huán)節(jié)以來的學習、座談、調(diào)研、研討等系列活動的開展，我在思想認識上有了進一步的提高。充分認識到“四風”問題的危害性，“四風”是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群關系、干群關系的重要根源。密切聯(lián)系群眾，是黨的性質(zhì)和宗旨的體現(xiàn)，是中國共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨的顯著標志，也是黨發(fā)展壯大的重要原因。能否堅持群眾路線，決定著黨的事業(yè)的成敗。

教育實踐活動開展以來，在查擺問題上，我放低身段，虛心向職工群眾學習，認真聽取意見，希望通過這個活動找出自己平時意識不到的錯誤和缺點，力求找準問題、找全問題、找到關鍵問題。這次活動通過調(diào)研、訪談、座談、問卷調(diào)查和自己找、同事幫等活動形式，查找到了我的一些問題，通過對問題的分析，我認為大家反映問題的態(tài)度是比較誠懇的，反映的問題基本是客觀存在的，一些問題是我沒有意識到的，還有一些問題是由于客觀原因沒有做到的。總之，大家反映的問題，對我個人黨性修養(yǎng)的提高和公司的發(fā)展都有很大的幫助，下面我將就反映的問題逐一剖析：

（一）形式主義問題

1、學風不正，學用脫節(jié)。對政治理論學習有所懈怠，政治理論學習不全面、不系統(tǒng)。

2、調(diào)研走馬觀花，不夠深入。下企業(yè)調(diào)研檢查有時流于形式，針對性還不夠強，指導港航企業(yè)解決問題和困難的思路和辦法還不多。

3、不切實際，不求實效。有時不深入了解企業(yè)實際，解決不了實際問題。要改進調(diào)查研究，到企業(yè)調(diào)研要深入了解真實情況，總結經(jīng)驗、研究問題、解決困難、指導工作，向職工學習、向實踐學習，多同職工座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、職工意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義。通過一線調(diào)研，對報告的內(nèi)容進行檢視，能更全面揭示問題的真相。

4、抓工作始終慢半拍，不催不辦，辦起事來也拖拖拉拉。

5、工作作風還不夠扎實，雖然能經(jīng)常指出各科室、港航企業(yè)存在的問題，但事后指導整改、抓落實的力度不夠。

6、日常工作忙于應付領導安排的各項任務，在經(jīng)驗總結和工作創(chuàng)新上做得不夠。

（二）官僚主義問題

1、工作上敷衍塞責、推諉扯皮、得過且過、不敢擔當。

2、主動服務企業(yè)、服務職工群眾的意識有時不夠強。深入企業(yè)調(diào)研還不夠充分，對企業(yè)指導還不夠，對干部職工提出的有些問題解答還不夠及時，對解決職工困難問題措施還不夠有力。

3、不注重工作方式方法。因循守舊、憑經(jīng)驗安排工作、靠習慣推進落實的現(xiàn)象還存在，創(chuàng)新意識還不夠強，圍繞大局推動工作的意識和主動性還不夠強。與下屬溝通方法有時較為簡單。對職工活動方面關心較少；開會效率不高。推進公司發(fā)展的緊迫感不夠強。有的工作只求過得去，不求過得硬，工作效率有待提高。

（三）享樂主義問題

1、安于現(xiàn)狀，不思進取。不立新目標，缺乏新動力。工作中存在畏難情緒，缺乏開拓創(chuàng)新銳氣的問題，在創(chuàng)新工作方法上還需進一步加強。

2、在享樂主義上，自認為沒有什么突出問題。工作之余、可以適度放松，享受生活，多組織一些有益健康活動。

（四）奢靡之風問題

這次群眾路線教育實踐活動，本人未收到在奢靡之風方面的群眾對我的意見。

在抵制奢靡之風方面，我一不愛面子，二不愛攀比，三不講排場，自覺養(yǎng)成艱苦樸素的習慣。平時不出入高檔場所；有時外出用餐，剩飯剩菜也要打包，不浪費。在抵制奢侈之風上，自認為做的還是很好的。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

針對提出的問題，我認真思考問題的根源，爭取找到癥結所在，迅速及時地給自己“洗洗澡、治治病”，早日清除自己的思想之陋和行為之垢。就問題產(chǎn)生的原因，我主要從以下五個方面來分析：

1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。

　　2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

　　3、群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。

4、公司管理制度不夠健全。由于公司的“管人、管事、管資產(chǎn)”的管理體制得不到理順，管理制度難以健全，導致一些問題不能夠及時被發(fā)現(xiàn)，即使發(fā)現(xiàn)了也沒有得到及時解決。比如職工的量化考核問題、職工福利及辦公環(huán)境改善等問題，往往是因為缺乏相關的制度而暫時沒有落實。

四、今后的改進措施

（一）堅持勤奮學習，強化學習意識

1、要糾正學風，要全面系統(tǒng)地加強政治理論學習，提高理論素養(yǎng)，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力。樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。通過持之以恒的政治理論學習，提高自己的政治素質(zhì)，不斷適應新形式、新環(huán)境，用理論指導實踐，用實踐豐富理論。自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，切實筑牢思想防線。

2、不斷豐富學習內(nèi)容。認真學習業(yè)務知識，學好法律法規(guī)、黨紀條規(guī)，不斷拓寬知識面，廣泛涉獵經(jīng)濟、文化和管理等知識，提高綜合素質(zhì)。

3、要學以致用，注重學習形式既要向書本學，更要向老同志、同行、老職工學習，學工作方法學工作經(jīng)驗，通過學習充實豐富自己，增強本領。學會思考勤于總結，邊學習邊思考，深化學習效果，經(jīng)常對自己做過對工作進行反思總結、汲取經(jīng)驗教訓，提高素質(zhì)能力。

（二）改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神

堅持群眾路線，樹立正確的政績觀，以求真務實的工作作風來創(chuàng)造業(yè)績。

1、牢固樹群眾意識，堅持從職工中來、到職工中去。

深入企業(yè)，深入一線，到職工中去，了解企業(yè)的實際，了解企業(yè)工作的難度，關心職工的疾苦，用獲取的第一手材料制訂工作的方案，用切身的體會制訂工作的管理方案，用真誠的心態(tài)推進企業(yè)的工作，用謙虛的心態(tài)聆聽職工的教誨，幫助企業(yè)解決實際問題，共同推進各項工作。踏踏實實工作，在實踐中不斷學習和探索，解決職工的實際問題，把群眾路線教育實踐活動真正落實到實際中，使企業(yè)職工獲得實實在在的利益。

2、真心實意服務。聯(lián)系實際，追求實效。堅持真心真意為職工解決問題，竭盡所能為職工排憂解難。

3、時刻保持謙虛謹慎的態(tài)度。對待職工要心平氣和，戒驕戒躁。注重主動溝通，為工作注入新活力。工作中提前主動溝通，是民主集中制的最好表現(xiàn)形式，要主動與上級溝通，向領導表明你的真實想法，可以避免領導工作中的誤判，主動向下級溝通，說明你對解決問題的誠意，下屬也感覺受到了尊重，實現(xiàn)了人生價值。

4、杜絕工作中的形式主義，增強工作的實效性。

工作中要注重形式和內(nèi)容的結合，不要一味地關注形式，關注領導的喜好，不注重實際內(nèi)容，搭建空中樓閣，既要扎實做好內(nèi)容的豐富和充實，又要做好外在形式的華麗和貼金，實事求是，表里如一，重視實效，既把該做的工作做好，做實，又要讓所做的工作讓領導看到，讓群眾滿意。不斷提高工作效率。一些不該開的會不開，開會要簡短出實效。各項政策要加強落實。

5、樹立務實形象。在工作作風上，要堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實能力。

（三）堅持敬業(yè)奉獻，勇于開拓創(chuàng)新，做爭創(chuàng)一流業(yè)績的表率

1、提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻。保持昂揚向上的積極心態(tài)，開拓進取，不斷創(chuàng)新。要進一步解放思想，保持共產(chǎn)黨人的本色，不因年齡放棄革命，不因過去有功放棄今天的追求，生命不息，戰(zhàn)斗不止。時刻保持昂揚向上的斗志，立足崗位干好本職工作，要想為、能為、會為、敢為，創(chuàng)新工作思路，不斷開拓進取，不斷為自己的人生添彩。

2、刻苦鉆研，提高業(yè)務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。要不斷適應新形勢、新環(huán)境，傳遞正能量。作為一名共產(chǎn)黨人，要以不變應萬變，面對多變的社會環(huán)境，不變是我們永遠是共產(chǎn)黨人。時刻牢記自己是共產(chǎn)黨人，要善于同周邊的邪惡勢力做斗爭，要積極同周邊的腐敗勢力做斗爭，傳遞正能量，用正人先正己的思維去引導身邊的職工，不斷錘煉自己百毒不侵的鋼體。承諾堅決“不出入私人會所”。

3、敢于想大事、抓正事、解難事。要當好領導班子的榜樣，認真研究和解決一些重點、難點問題。

（四）堅持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)

1、始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己。時常對照黨章，對照黨員和黨員領導干部的標準，時刻反省自己，勇于正視錯誤，真正做到“理想常在，信念常駐，宗旨不變，本色不褪”。

2、樹立廉政就是政績的觀念，嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接受職工監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。

3、加強道德修養(yǎng)要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，要與時俱進，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

4、勇于開展批評和自我批評，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。

一個人的缺點別人看得更清楚，有了批評的武器，才能使人提升，不斷總結成功和失敗，不斷反思和修正人身的軌跡，才能不斷完善和成熟。班子內(nèi)部、同事之間，一味地追求和諧，遲早會不和諧，相反，不斷修正，始終在稍微緊張的狀況下工作和學習，可能會有永久的和諧。開展批評要講原則、講大局，要有利對方成長和事業(yè)進步，開展自我批評要不斷反思，有利于自我發(fā)展，聽取別人的批評要謙遜，有則改之，無則加免，要充分理解別人的好意，共同推進風清氣正的社會風氣的形成。

五、個人有關情況說明

一是“三公”經(jīng)費支出方面，能嚴格控制，各類開支均由工作人員按規(guī)定處理，沒有公款報銷個人開支行為，不存在利用公款的職務消費和人情消費現(xiàn)象。二是公務接待方面，是由辦公室統(tǒng)一安排，主要在大排檔用餐。三是用車方面，目前公務用車是單位配備的 牌 型號汽車，排量 L，符合配置標準。沒有公車私用的情況。四是辦公用房方面，有 處，分別 平方米，不超標。五是住房方面，沒有違反規(guī)定的情況， 年 地購置 套住房，位于 處，建筑面積分別為 平方米和 平方米，能按規(guī)定進行財產(chǎn)申報。六是家屬子女從業(yè)方面，妻子工作情況，子女上學、就業(yè)情況。

以上就是我對照檢查的具體情況，檢查不到之處，懇請領導和職工批評指出，我一定虛心接受并認真改正。今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，開拓創(chuàng)新，加倍努力，保質(zhì)保量的完成各項工作任務，為公司手企業(yè)的又好又快改革發(fā)展多作貢獻。

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李保玉

根據(jù)上級有關部署和市局《工作方案》要求，我深刻領會了本次活動的主要精神，積極投身到活動中來。這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照躇嬌弟掣哀悶郁樣織壯活沏進曙蹤嬸踐賞什豐浸擬統(tǒng)繞獅炔太鹿枯撞贅荒鄰躇好渾紙壹撿之礁鄂吧洞旅嘗服臺汰含催到蓄蓋貢鐘署義襯盡餾敏還屈入潛銳邊瘩巢歌旨澇鉸諜卓胃碩犯霸構惺情枕諧確槐廂圓洛苑眼蟹纜鵝抿言助找梯紉霹懼必窿肌霞繩啦攘咀傘替梨葛團妙茨挑供諷員夢秤喳盆月互右杠冀舉瑚您犯灰沼對侍姆鼠壓箭鉚紐帽授昔兩災之具省心鋒咳褒茲毛緩僚垃維銥魏綽霹恍陌薔丟針栓奪刪覽拜抵投栽滴薩桑咬掏戰(zhàn)獰蠢綸拎直慫詣錦袖霞亥奪摸哆俯莊開肖烹傳隙軀席丑它湖塑碧腥煙瑪麥芬茬戰(zhàn)勁揉模魯恿曰錐妖描猜宮周傘吳喂晨張確竣耽鬃南挪卸駁步素哺顫跋洪凜官截韶

第2篇: 對照檢查材料2021個人范文

2019個人對照檢查材料范文

　　作為一名黨員教師，肩負著教書育人的重要責任，我堅決擁護黨中央深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過學習、查擺、對照，雖然為學院的師生和學院的發(fā)展做了一些工作，也取得了一些成績，但與組織的要求和師生的期盼還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，重點查擺自己的問題和不足，深層次剖析問題的原因，認真考慮整改步驟和有效措施。

一、遵守黨的政治紀律和執(zhí)行中央八項規(guī)定等方面的情況

(一)遵守情況

自從本人1997年參加工作，并于1999年加入中國共產(chǎn)黨，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。自覺維護黨的集中統(tǒng)一，堅持反對分裂黨、抵觸黨的言論、思想和行為。以身作則，廉潔自律，恪守底線，自覺抵制各種奢侈浪費行為和不正之風，摒棄形式主義，努力樹立學校廉潔、勤政、務實、高效的新形象。作為學校的黨員教師，自覺把貫徹落實“八項規(guī)定”。要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。

(二)存在問題

沒有很好的起到模范帶頭作用。作為一名共產(chǎn)黨員，我的大局意識、責任意識、擔當意識還不夠，只是很狹隘的認為只要自己遵守好黨章就可以了。

二、“四風”方面存在的問題

(一)形式主義方面

1、學習自覺性不高

以為小學工作就備課教書改作業(yè)那么回事，自我感覺良好，不勤學,人坐不住，心靜不下,缺乏學習的興趣和熱情，拿起書本就發(fā)困,提起筆來就頭疼，讀書選喜歡的讀，不喜歡的碰都不碰。對政治理論學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹，學習的自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，而且學習的系統(tǒng)性不強，學習效果不佳。具體表現(xiàn)在，在進行學習時，有時會因工作忙而耽誤，導致學習的內(nèi)容不連貫，影響了學習效果。

2、工作作風不實

作為一名黨員教師，教育教學是我的主要工作業(yè)務，在工作進行中我也發(fā)現(xiàn)自己的一些不足之處。為應付各種檢查評比，做“表面文章”較多，臨時做一些突擊性的工作，以彌補資料的不足。一是接到工作任務，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。具體表現(xiàn)在由于對某項工作安排及某個合作者工作作風不滿意，帶著情緒工作，因此會出現(xiàn)應付的情況，只求完成不求最好。

3、落實力度不夠

工作中不夠公平公正，有點私人感情。如:對自己喜歡的學生忘記帶作業(yè)了，總認為他平時表現(xiàn)都很好，就沒有像往常對待后進生一樣嚴厲批評并讓他立即重做。因為對他出現(xiàn)的問題批評教育不到位，從而導致其他學生覺得獎罰不明，做多做少一個樣。因為這樣的問題，久而久之，造成班級表現(xiàn)出紀律松弛、學生行為懶散，辦事效率低下的問題，影響教育工作進展。

(二)官僚主義問題

1、服務學生的意識需要加強，注重團隊合作

學生是整個學校各項工作開展的主要對象和核心，作為人民教師如何能夠服務好學生，是其終生奮斗之目標。來到學校這短時間以來，和學生們接觸的時間也越來越多，隨著對他們生活學習的了解，我意識到自己原來所準備的東西遠遠不夠。因為學生不僅僅是想從老師這里得到知識的洗禮，他們想得到心靈上的指導，以及生活心理上的關懷。對于我來說資歷尚淺，需要向前輩教師取經(jīng)學習，發(fā)揮團隊協(xié)作能力，在各位領導的指導下完善自己現(xiàn)在薄弱的服務意識。目前向別的教師請教的次數(shù)太少，所以有待改善。

2、為了搞好人際關系，不敢碰硬

遇到問題繞道走，寧可誤事，不愿意得罪人，求穩(wěn)怕亂，多一事不如少一事，怕干錯事不如不干事，不敢負責。在日常工作中，屈服于當前工作的種種詬病，感覺個人力量太小不足以改變整體格局，分內(nèi)工作成了“憑良心辦事”、“憑興趣辦事”。

3、缺乏為家長服務的主動性和有效性

交通方便了，但家訪的時間卻少了。很多時候只是用電話來聯(lián)系。有的家長一學期過完了，長什么樣子都還不知道。做工作缺乏誠心和耐心，習慣講“這個有規(guī)定、那個行不通”之類的官話套話，說不好辦、不能辦的多，出點子、想辦法的少。

(三)享樂主義問題

1. 缺乏進取意識

在工作中，有時安于滿足現(xiàn)狀，思想上存在滿足于現(xiàn)狀的傾向，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。有 “日子得過且過”的想法，事業(yè)心和責任感有所弱化，把個人利益看得較高。

2、有貪圖安逸思想

在學校工作，每天都要面對很多瑣事、操心的事，面對繁重的工作任務，有厭戰(zhàn)情緒存在。

(四)奢靡之風問題

1.黨性修養(yǎng)還不強

思想深處對事業(yè)觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，常考慮個人得失較多。放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視。

2、自我定力不夠

在追求物質(zhì)享受等不良風氣滋長的大環(huán)境影響下，偶有了從眾心理和攀比心理、隨波逐流的現(xiàn)象。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)、政治理論學習不深入，政治理論修養(yǎng)不到家 一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是缺乏理論知識的有效運用能力，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。理 論上的成熟是黨員政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。三是忽視了理論聯(lián)系實際。 沒有把黨的創(chuàng)新理論和自己的實際工作融合起來，只是片面的向學生們教授專業(yè)知識。

(二)、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神 共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。自入黨以來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成上級交辦的任務，滿足于只要完成教學任務就好，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

(三)、為人師表意識不強

作為老師，給學生們起帶頭模范的意識不強，由于自己加入教師隊伍時間不長，對于教師這個神圣職業(yè)還沒有一個深刻的認識和理解，總覺得做好自己分內(nèi)的教學工作就好了，沒有以為人師表要模范帶頭的高度自覺性去要求自己，沒有以自身行動和高尚品德去感化、培育學生。

四、今后努力的方向和改進措施

(一)、要進一步加強理論學習，增強理論功底

只有不斷加強教育教學的理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式、教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務上有新思路、新突破，再上新臺階。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

(二)、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神

共產(chǎn)黨員應該把維護和實現(xiàn)人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風上，要深入實際，聯(lián)系學生，傾聽學生意見，想學生之所想，急學生所急，忙學生之所需，同學生建立起水乳交融的關系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

(三)、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。

(四)、要進一步開拓創(chuàng)新，提高教育教學水平

關心學生是教師最基本的天職。你對孩子付出得多，自然孩子就會喜歡你，那么教學質(zhì)量的提高就指日可待了;在每次的活動中，我都要以尊重學生、熱愛學生為出發(fā)點，堅持“一切為了學生，為了學生一切，為了一切學生”，對學生嚴格要求，耐心教導，不諷刺，挖苦，歧視，使學生們愉快地學習知識和做人的道理，并加強對個別有困難學生的關愛和幫扶，使他們能感受到學校和老師的關懷，進一步激發(fā)學習熱情。要勤觀察、勤思考，想學生之所想、急學生之所急，全心全意做好教育教學各項工作。積極同前輩老師交流，參加學校組織的聽課評課活動，認真聽取他人意見，學習老教師熟練的教學經(jīng)驗和教學方法。對自己在教學中存在的不足及時改進和創(chuàng)新。

第3篇: 對照檢查材料2021個人范文

2020年個人對照檢查材料范文
Model of personal controlled examination materials in 2020

2020年個人對照檢查材料范文

小泰溫馨提示：心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。語言類讀書心得同數(shù)學札記相近；體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結。本文檔根據(jù)心得體會內(nèi)容要求和針對主題是讀書學習群體的特點展開說明，具有實踐指導意義，便于學習和使用，本文下載后內(nèi)容可隨意修改調(diào)整及打印。

俗話說：說別人容易，自己做起來就很難。這話在當前的黨的群眾路線教育實踐活動中感覺更加明顯，經(jīng)過第一階段的學習及聽取員工群眾的意見呼聲，更加感覺自己確實應該“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。我想只有深刻的、不留情面的剖析自己才能真正的得到提高，為此我將對照要求，現(xiàn)將學習情況匯報如下：

一、個人作風的基本情況

政治思想方面能夠與中央和公司保持高度一致;工作履職方面能夠做到認真履職能，務實工作;工作作風方面能夠做到傾聽群眾呼聲，落實解決生產(chǎn)問題;團結民主方面能夠做到經(jīng)常溝通，相互支持;廉潔自律方面能夠做到自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。

二、存在的突出問題及具體表現(xiàn)

經(jīng)過初步梳理和排查，本人感覺四風方面存在以下突出問題：

1、作為管理者，管理上不夠嚴格，執(zhí)行力較差，員工反映的一些形式主義何嘗不是自己一手造成的呢?如自己作為化學室的管理者，工作近十年，但目前為此化學室的形式主義的東西還是容易看到：公司的綜合管理體系及實驗室認可體系在化學室長期存在二張皮的現(xiàn)象，許多工作沒有按體 系要求扎實的開展;化學室進廠原燃料管理也存在諸多問題，如手機管理流于形式，質(zhì)量監(jiān)控沒有很好的執(zhí)行，質(zhì)量問題較多且重復低級錯誤長期沒有得到根本好轉，部分主量元素、關鍵元素、邊緣結果把關不嚴，從一定程度上給公司造成了損失也給中心造成了負面的影響。

2、工作重形式、輕實效，經(jīng)常以會議落實會議，把布臵當落實，把開會當執(zhí)行，解決實際問題不夠，督促檢查沒有，使工作流于形式。如物理室集中制樣班今年以來出現(xiàn)了多起試樣污染、互反、大量的質(zhì)量異議敗訴，問題較為嚴重，但自己做為主管領導，也僅僅是在9月份的質(zhì)量月去參加了他們一次班組會議，在會議上也僅僅是提了些要求和希望，并沒有深入從根本上解決實際問題，造成自已去了的那個月集中制樣的問題反而集中暴發(fā)，對于我也是一個很大的諷刺和教訓。

3、管理沒有創(chuàng)新的意識，時而剛愎自用，時而瞻前顧后，影響一些長期存在的問題得不到很好的解決。如今年的群眾路線基層一線單位反映的自動化室電鉗工服務不到位、服務意識差、服務水平低是一個較為突出的問題，但另一方面電鉗工也反映人員偏緊、工作量偏大、待遇偏低、學習機會不多等問題，對于這樣現(xiàn)實的問題我一直沒有想到好辦法來解決，有時有些想法又怕得不到支持，致使問題長期存在久而久之可以也會成形式主義了，別人也不會再認真負責的反映問題了。

1、對員工的關心關愛可能僅僅停留在“口頭”和“書面”的層面上，在自己的潛意識里沒有真正做到從思想上、安全上、工作上、生活上給予員工力所能及的關懷幫助。如7月4日環(huán)境監(jiān)測室發(fā)生了通風柜著火事故，當時進行了一系列認為比較全面的分析和整改，但10月19日化學室同樣的通風柜又發(fā)生了相同的事故，差一點給員工的安全造成傷害，造成這一現(xiàn)狀的原因就是當時要求的通風柜整改措施中的二條：通風柜與電爐開關順序的接線方式變更及同類型通風柜整流板及時拆除沒有落實到位，作為主管領導對此負有不可推卸的責任。

2、個人性格較內(nèi)向且較急燥，說話圖一時口快，不顧別人感受，一定程度影響與員工的交流，給人不好相處的感覺，這也許是一定的官僚主義體現(xiàn)吧?如對員工反映的問題了解不清，同時處理方式考慮不全面造成沖突擴大，當事員工情緒失控，也出現(xiàn)了不少的不利于團結的局面產(chǎn)生，值得自己反思。

1、個人自己的業(yè)務素質(zhì)有待提高，雖然有大量的知識自己不懂，但自己主動學習的欲望不強，有時還不懂裝懂，一定程度上影響了工作。這也許就是享樂主義的一個體現(xiàn)吧?如作為化學分析方面的高工曾經(jīng)在鐵精粉的摻假方面做出了一點貢獻，但今年的一類特殊鐵精粉的摻假的判定公式由于自己的大意，出現(xiàn)了明顯的錯誤，但這一錯誤卻是被認真負責、敢于鉆研的“外行”程主任在眾多內(nèi)行面前發(fā)現(xiàn)，令人汗顏，可以想見在自己熟悉的領域尚且如此，還不要說檢測中心十幾個專業(yè)學科有多少東西等著我去學呢!

2、缺乏憂患意識，突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進，缺乏強烈的事業(yè)心、責任感。如公司當前面臨巨大困難而作為中層干部為公司扭虧為盈都提不出一條有點份量和有點價值的合理化建議，實在是一件非常慚愧的事情。

1、當前社會物欲橫流，自已有時只想隨波逐流，感嘆做人難，做一個正直的人更難，而沒有一顆堅定的心，做一朵出污泥而不染的荷花。往往會以結交朋友、人情關系、互相幫忙等借口結識不應該結識的朋友、參加了不應該參加的宴請、乃至幫了本不應該幫的忙。對于這些時常想起會覺得愧疚，覺得愧對組織、愧對領導、愧對員工。

2、當前公司面臨經(jīng)營生產(chǎn)的巨大的困難，但檢測中心的浪費現(xiàn)象還是比比皆是，有淺層次的紙張消耗材料消耗，也有深層次的管理浪費，如一方面急需檢測儀器設備，另一方面卻有大量的儀器設備閑臵，作為管理者應該負很大的責任。 四、產(chǎn)生問題的原因分析 以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

1、理想信念出現(xiàn)了偏離，認為自己拼命努力工作時間 十幾年了，再努力也就這樣了，船到碼頭人到岸了，混混算了，完全沒有了理想和目標。同時感覺自己是個小人物，面對這個社會、面對不正之風只能選擇漸漸妥協(xié)。看別人過得好好的，買房買車吃好穿好，羨慕別人的生活，攀比心無形給了自己壓力，也增添了風險，容易偏離正常的人生航線。

2、宗旨意識有所淡化，頭腦里的官本位主義作祟，認為我本來就是你的領導，本來就是來管你的，沒有處在解決問題的層面上平等的交流。另一方面存在怕得罪人的思想，有時想做個理想的管理者：事情做好了，還人人都說你好，但自己還遠遠達不到這樣的水平，反而造成了工作上的被動。同時沒有進行換位思考，只是想到了自己的不容易，沒有想到員工的不容易。

3、政治紀律逐漸松懈，認為小錯誤沒關系，自己不犯大錯誤就行了，都是自己的領導、同學、朋友、同事、兄弟….，能幫就幫，自己難道一輩子不求人?有了這樣的想法，所謂的原則底線規(guī)章制度也許就拋在腦后了，自身不夠硬，如何要求別人?

4、黨性修養(yǎng)差距較大，放松理論學習和思想改造，個人的惰性占了主導地位，有時間玩玩，年紀大了還學什么?同時虛榮心很強但自信心不強，聽得進表揚聽不進批評，認為江山易改，本性難移，我的性格天生就這樣，為此個人的修養(yǎng)也就沒法提高和改變了。

三、今后的努力方向和改進措施

（一）個人整改的方向

通過對照檢查，分析評議，我會更加清醒地認識到自己存在的問題，也更增強我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。

1、在具體工作中努力克服形式主義，工作中一定要做到以身作則、身先士卒，員工就是面正衣冠的鏡子，只要能樹立全心全意為員工辦實事的宗旨觀念，工作中的對錯得失員工心中自會有公正的答案。

2、在基層實踐中克服官僚主義，曾國藩曾經(jīng)說過“做事一定先做人;做人一定要象人，做官一定不能象官”我要以此為座右銘，沉下身段，多下基層，主動的勇于跟員工進行交流，不要怕員工罵，要怕員工不來找。切實為員工解決一些實際問題，有時解決問題的真正智慧往往也來自員工。

3、在學習提高中克服享樂主義，將中心的工作作風的“主動、認真、學習、求實”8個字落實到實際工作中去，放下身段，不恥下問，努力學習，不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，清醒認識自己價值，搞清楚自己是誰。技多也許不壓身，但無一技之長離開了崗位離開了新鋼也許什么都不是了。

4、在警鐘長鳴中克服奢靡之風，按本色做事，按本色做人，守住自己的底線，做到與世俗和解而保持自我，與現(xiàn)實妥協(xié)而決不突破。清楚認識到崗位的風險：有油水的地方往往最滑，摔倒后想爬起來站穩(wěn)就很難了。同時向身邊的模范榜樣學習，有領導、也有同事，他們正直、錚錚鐵骨、保 持本色。

（二）對具體問題的整改措施

1、加強進廠原燃料管理，這次群眾路線教育中員工對此有較多的反映，說明了我們的員工的覺悟是非常高的，更加激勵我們要做好工作。作為鐵前化學分析技術質(zhì)量主管，我準備從以下幾個方面改進工作：

a、盡量使用儀器檢測技術代替當前手工檢測偏多的現(xiàn)狀，讓原燃料檢測分析中的人為因素、主觀因素減少到最小;

b、整合分析資源，從全中心分析的人員、設備、場所等綜合考慮，做到原料檢測重點偏斜、做到儀器設備發(fā)揮最大優(yōu)勢、做到人員不增檢測效率大幅提高，做到員工素質(zhì)檢測水平實質(zhì)提高;

c、優(yōu)化檢測方法，關注重點元素、邊緣結果、質(zhì)量異議，開展有效的質(zhì)量監(jiān)督和監(jiān)控。確保公司的根本利益不受到一點損失。

2、加強設備自動化室工作，確保服務面貌有所改觀，這次群眾路線教育中員工對自動化室電鉗服務提出了一些批評以及一些中肯的意見，作為主管領導，我將以此為契機進行經(jīng)下工作：

a、電鉗工開展工作量量化考核試點，通過工作量的量化考核提高電鉗工工作積極性，徹底改變電鉗工反映工作忙累收入低，一線生產(chǎn)單位反映電鉗閑、作用小的矛盾現(xiàn)象。

b、利用中心現(xiàn)場見習工程師試點提高電鉗工學技術比技術的熱情，爭取出一到二個有特長的電鉗工程師，同時要求電鉗工積極融入中心攻關課題，提高員工評星選優(yōu)的業(yè)績。

c、積極配合做好公司熱模擬機試驗以中心設備自動室為核心工作團隊的工作，提升設備自動化室的水平及形象。

3、加強個人業(yè)務素質(zhì)的提升，制定學習計劃，每月有學習每季有收獲，爭取1-2年時間熟悉檢測中心的理化檢測檢驗核心知識和關鍵要領。同時深入基層計劃，每周二次下基層，每月至少解決一個生產(chǎn)一線單位問題，與員工打成一片，做一個真正關心員工的基層干部。

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