辦公室讀音bàngōngshì英文名Office： 處理一種特定事務(wù)的地方或提供服務(wù)的地方。是提供工作辦公的場所，不同類型的企業(yè)，辦公場所有所不同，由辦公設(shè)備，辦公人員及其它輔助設(shè)備組成，在辦公室適合放些對人和工作氛圍有幫助的東西，如花，畫等， 以下是為大家整理的關(guān)于辦公室日常工作匯報4篇 , 供大家參考選擇。

辦公室日常工作匯報4篇

【篇1】辦公室日常工作匯報

辦公室工作匯報

　　強(qiáng)化服務(wù)職能 創(chuàng)新工作機(jī)制
　　湖北省荊州市科技局 宋文杰
　　近幾年來，荊州市科技局辦公室在市委、市政府辦公室和省科技廳辦公室的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，少說多做，自加壓力，爭創(chuàng)一流”的工作要求，較好地發(fā)揮了辦公室的參謀與服務(wù)職能作用，促進(jìn)了辦公室各項工作的爭先進(jìn)位。我們的主要做法和體會是：
　　一、推進(jìn)規(guī)范化管理，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作一盤棋
　　抓制度建設(shè)。制定了機(jī)關(guān)辦文、辦事、財務(wù)管理、機(jī)關(guān)管理、車輛管理、信訪、閱文、保密、督辦、值班等有關(guān)規(guī)范化管理的規(guī)章制度，制度辦法達(dá)18個，基本涵蓋了辦公室政務(wù)、事務(wù)和服務(wù)等各方面的工作，形成了一整套形之有效的管理模式。同時，我們每年又將這些規(guī)章及時修改整理、匯編成冊發(fā)放到機(jī)關(guān)每位干部職工手中。堅持了用制度管人、用制度管事，力求公正、規(guī)范，大大提高了工作效率。
　　抓目標(biāo)管理與考核。以科室為單位，將工作細(xì)化、量化到指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行科室工作目標(biāo)責(zé)任制。每年由局長與各科室簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀，形成了局長抓科長、科長抓科室的梯級管理模式。
　　抓環(huán)境建設(shè)。首先是加強(qiáng)了辦公自動化建設(shè)， 先后添置了計算機(jī)、傳真機(jī)、攝像機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、投影儀、展示臺等辦公室設(shè)備，硬件設(shè)施在市直部門中處于一流水平，提高了工作水平和辦事效率；二是加強(qiáng)了隊伍建設(shè)。積極倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想，科室之間、同志之間取長補(bǔ)短，拾遺補(bǔ)缺，形成合力。近年來，辦公室先后有4名同志到主要科室任職，得到了提拔重用。我們還根據(jù)辦公室工作要求和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的實(shí)際，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、知識講座、工作考核等方式，提高了業(yè)務(wù)工作能力和水平。三是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。在教育大家多奉獻(xiàn)、多犧牲的同時，在可能的情況下，積極幫助辦公室同志們解決各方面的困難，做到了政治上關(guān)心，工作上支持，生活上照顧，激發(fā)了同志們的工作熱情和積極性。
　　二、發(fā)揮整體優(yōu)勢，做好科技信息和宣傳工作
　　為加強(qiáng)科技政務(wù)信息和科技宣傳工作，我們利用自身力量，依靠各方支持，有重點(diǎn)、有針對性地開展信息和宣傳工作，初步形成了渠道暢通、網(wǎng)絡(luò)健全、功能完善的工作格局。工作得到了省科技廳辦公室和市委、市政府辦公室的肯定。連續(xù)多年被省廳考核處于全省先進(jìn)行列，被市委、市政府辦公室授予政務(wù)信息先進(jìn)單位稱號。
　　發(fā)揮了辦公室主渠道的作用。
　　XX年，我局就制定了《關(guān)于建立科技政務(wù)信息報送制度的通知》和《關(guān)于加強(qiáng)科技宣傳工作的若干意見》，每年都召開了專題會議對信息和宣傳工作進(jìn)行部署，以此來規(guī)范和指導(dǎo)全市科技信息和宣傳工作。僅局辦公室編印《荊州科技工作》簡報，一年發(fā)行量達(dá)10000份左右。
　　同時還依托各種媒體，形成了固定的科技宣傳陣地。在荊州日報社上開辟了《科技之光》專版。與市廣播電臺聯(lián)合開辦了《科普半小時》節(jié)目。我們在用足、用好這些陣地的同時，還配合階段性科技工作進(jìn)行了大規(guī)模宣傳，各種宣傳形式的調(diào)動和運(yùn)用，達(dá)到了“雙贏”的目的，逐步形成了全社會良好的科技輿論環(huán)境。
　　為實(shí)施科技部門的“政府上網(wǎng)工程”，開通了“荊州科技信息網(wǎng)”，并與市政府公眾信息網(wǎng)、荊州熱線、荊州楚網(wǎng)、湖北科技信息網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行了鏈接。依托這一網(wǎng)站，我們及時將荊州科技信息在網(wǎng)上進(jìn)行發(fā)布，并通過網(wǎng)絡(luò)向省廳和市委、市政府進(jìn)行了傳輸。目前正著手考慮與縣市區(qū)科技局和企業(yè)單位的聯(lián)網(wǎng)事宜，隨著網(wǎng)站的不斷完善，必將成為展示荊州科技、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、對外宣傳和提高相關(guān)工作效率的平臺。
　　借助了基層和業(yè)務(wù)科室的力量，不斷拓寬工作領(lǐng)域。使信息和宣傳工作網(wǎng)絡(luò)縱向到底，橫向到邊，借助外力擴(kuò)張，初步形成了一定規(guī)模。XX年，局辦公室編印《荊州科技工作》20期，與荊州日報合辦《科技之光》專版25期，共采用新聞稿件200篇，其中縣市區(qū)采用52條，占26%；業(yè)務(wù)科室采用18條占20%，所屬單位采用25篇，占12.5%，市委、市政府辦公室采用信息29篇，省科技廳辦公室采用9篇，XX年、XX年政務(wù)信息考核處于全省市、州第二的水平。今年已編印《荊州科技工作》34期，科室和縣市區(qū)采用信息量已達(dá)到60%左右。
　　爭取領(lǐng)導(dǎo)重視，把信息和宣傳工作擺上重要位置。領(lǐng)導(dǎo)重視是做好信息和宣傳工作的關(guān)鍵。我局領(lǐng)導(dǎo)對信息和宣傳工作十分重視和關(guān)注，不僅經(jīng)常過問信息和宣傳工作，要求重大活動和重要事項都應(yīng)及時形成材料報辦公室，而且都帶頭編寫、修改信息。從局長到每個工作人員都形成了人人搞調(diào)研，個個抓信息宣傳工作的氛圍。從而保證了每月不少于4條信息向省廳和市委、市政府上報，每項重大科技活動都形成宣傳效果的目標(biāo)。
　　三、創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)工作的活力
　　辦公室工作千頭萬緒，千絲萬縷，但在實(shí)踐中我們也深深體會到辦公室工作必須抓重點(diǎn)，創(chuàng)特色。
　　圍繞中心抓調(diào)研。一是開展了超前性調(diào)研，服務(wù)決策; 二是開展了建設(shè)性調(diào)研，完善決策。如為推動我市科技進(jìn)步考核工作，我們通過調(diào)研，形成了政協(xié)的提案，被市政協(xié)列為重點(diǎn)提案加以督辦，得到了市委、市政府高度重視，并以市政府辦公室名義下發(fā)《關(guān)于開展市科技進(jìn)步考核的通知》，有力地推動此項工作的開展;三是開展了總結(jié)性調(diào)研，推動決策。為加快縣域技術(shù)創(chuàng)新能力培育，我們對公安縣技術(shù)創(chuàng)新工作進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)研，總結(jié)了公安縣技術(shù)創(chuàng)新的經(jīng)驗，及時上報省科技廳，并得到了省廳的大力支持，將公安縣列入了全省11個技術(shù)創(chuàng)新示范縣市行列，為推動基地科技工作的發(fā)展起到了一定的作用。
　　圍繞落實(shí)抓督查。一是工作部署之際抓貫徹。凡重大工作部署，重大會議召開之際，辦公室都不失時機(jī)地抓好督促檢查，適時對落實(shí)情況進(jìn)行通報，使決策、會議精神得到全面貫徹; 二是工作實(shí)施之中查進(jìn)度。在局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作的實(shí)施過程中，我們都分時段進(jìn)行督促檢查，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋工作進(jìn)展情況，并認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，督促工作落實(shí);三是工作落實(shí)之后查效果。我們適時對每項工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行了考核通報，并提請局領(lǐng)導(dǎo)兌現(xiàn)獎懲，保證了政令暢通。
　　圍繞暢通抓協(xié)調(diào)。辦公室處于承上啟下、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外的位置，協(xié)調(diào)任務(wù)很重。在工作中，我們務(wù)求發(fā)揮好“潤滑劑”的作用，當(dāng)好“通訊員”。一是搞好領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系協(xié)調(diào)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)精誠團(tuán)結(jié)，維護(hù)機(jī)關(guān)集體形象和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威；二是搞好政策協(xié)調(diào)，做到政令暢通、令行禁止；三是搞好整體與局部協(xié)調(diào)，確保局部利益服從大局利益，下級服從上級，個人服從組織；四是搞好矛盾協(xié)調(diào)，積極主動，迎難而上，及時將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
　　另外，我們還注重了信訪、提案、議案的辦理以及文秘、檔案、保密等工作，暢通了渠道，加強(qiáng)與人民群眾的聯(lián)系。通過我們做協(xié)調(diào)工作，使各科室之間、上下級之間做到了步調(diào)一致，形成了工作的合力與生機(jī)。
　　

【篇2】辦公室日常工作匯報

辦公室日常工作流程

公文辦理流程 辦公室接待工作流程

辦公室報銷工作流程 辦公室發(fā)文工作流程

公文傳閱流程 辦公用品零用流程

【篇3】辦公室日常工作匯報

辦公室工作匯報

強(qiáng)化服務(wù)職能創(chuàng)新工作機(jī)制

湖北省荊州市科技局宋文杰

近幾年來，荊州市科技局辦公室在市委、市政府辦公室和省科技廳辦公室的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，少說多做，自加壓力，爭創(chuàng)一流”的工作要求，較好地發(fā)揮了辦公室的參謀與服務(wù)職能作用，促進(jìn)了辦公室各項工作的爭先進(jìn)位。我們的主要做法和體會是：

一、推進(jìn)規(guī)范化管理，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作一盤棋

抓制度建設(shè)。制定了機(jī)關(guān)辦文、辦事、財務(wù)管理、機(jī)關(guān)管理、車輛管理、信訪、閱文、保密、督辦、值班等有關(guān)規(guī)范化管理的規(guī)章制度，制度辦法達(dá)18個，基本涵蓋了辦公室政務(wù)、事務(wù)和服務(wù)等各方面的工作，形成了一整套形之有效的管理模式。同時，我們每年又將這些規(guī)章及時修改整理、匯編成冊發(fā)放到機(jī)關(guān)每位干部職工手中。堅持了用制度管人、用制度管事，力求公正、規(guī)范，大大提高了工作效率。

抓目標(biāo)管理與考核。以科室為單位，將工作細(xì)化、量化到指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行科室工作目標(biāo)責(zé)任制。每年由局長與各科室簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀，形成了局長抓科長、科長抓科室的梯級管理模式。

抓環(huán)境建設(shè)。首先是加強(qiáng)了辦公自動化建設(shè)，先后添置了計算機(jī)、傳真機(jī)、攝像機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、投影儀、展示臺等辦公室設(shè)備，硬件設(shè)施在市直部門中處于一流水平，提高了工作水平和辦事效率；二是加強(qiáng)了隊伍建設(shè)。積極倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想，科室之間、同志之間取長補(bǔ)短，拾遺補(bǔ)缺，形成合力。近年來，辦公室先后有4名同志到主要科室任職，得到了提拔重用。我們還根據(jù)辦公室工作要求和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的實(shí)際，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、知識講座、工作考核等方式，提高了業(yè)務(wù)工作能力和水平。三是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。在教育大家多奉獻(xiàn)、多犧牲的同時，在可能的情況下，積極幫助辦公室同志們解決各方面的困難，做到了政治上關(guān)心，工作上支持，生活上照顧，激發(fā)了同志們的工作熱情和積極性。

二、發(fā)揮整體優(yōu)勢，做好科技信息和宣傳工作

為加強(qiáng)科技政務(wù)信息和科技宣傳工作，我們利用自身力量，依靠各方支持，有重點(diǎn)、有針對性地開展信息和宣傳工作，初步形成了渠道暢通、網(wǎng)絡(luò)健全、功能完善的工作格局。工作得到了省科技廳辦公室和市委、市政府辦公室的肯定。連續(xù)多年被省廳考核處于全省先進(jìn)行列，被市委、市政府辦公室授予政務(wù)信息先進(jìn)單位稱號。

發(fā)揮了辦公室主渠道的作用。

xx年，我局就制定了《關(guān)于建立科技政務(wù)信息報送制度的通知》和《關(guān)于加強(qiáng)科技宣傳工作的若干意見》，每年都召開了專題會議對信息和宣傳工作進(jìn)行部署，以此來規(guī)范和指導(dǎo)全市科技信息和宣傳工作。僅局辦公室編傭荊州科技工作》簡報，一年發(fā)行量達(dá)10000份左右。

同時還依托各種媒體，形成了固定的科技宣傳陣地。在荊州日報社上開辟了《科技之光》專版。與市廣播電臺聯(lián)合開辦了《科普半小時》節(jié)目。我們在用足、用好這些陣地的同時，還配合階段性科技工作進(jìn)行了大規(guī)模宣傳，各種宣傳形式的調(diào)動和運(yùn)用，達(dá)到了“雙贏”的目的，逐步形成了全社會良好的科技～環(huán)境。

為實(shí)施科技部門的“政府上網(wǎng)工程”，開通了“荊州科技信息網(wǎng)”，并與市政府公眾信息網(wǎng)、荊州熱線、荊州楚網(wǎng)、湖北科技信息網(wǎng)等網(wǎng)站進(jìn)行了鏈接。依托這一網(wǎng)站，我們及時將荊州科技信息在網(wǎng)上進(jìn)行發(fā)布，并通過網(wǎng)絡(luò)向省廳和市委、市政府進(jìn)行了傳輸。目前正著手考慮與縣市區(qū)科技局和企業(yè)單位的聯(lián)網(wǎng)事宜，隨著網(wǎng)站的不斷完善，必將成為展示荊州科技、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、對外宣傳和提高相關(guān)工作效率的平臺。

借助了基層和業(yè)務(wù)科室的力量，不斷拓寬工作領(lǐng)域。使信息和宣傳工作網(wǎng)絡(luò)縱向到底，橫向到邊，借助外力擴(kuò)張，初步形成了一定規(guī)模。～年，局辦公室編傭荊州科技工作》xx年、～年政務(wù)信息考核處于全省市、州第二的水平。今年已編傭荊州科技工作》34期，科室和縣市區(qū)采用信息量已達(dá)到60%左右。

爭取領(lǐng)導(dǎo)重視，把信息和宣傳工作擺上重要位置。領(lǐng)導(dǎo)重視是做好信息和宣傳工作的關(guān)鍵。我局領(lǐng)導(dǎo)對信息和宣傳工作十分重視和關(guān)注，不僅經(jīng)常過問信息和宣傳工作，要求重大活動和重要事項都應(yīng)及時形成材料報辦公室，而且都帶頭編寫、修改信息。從局長到每個工作人員都形成了人人搞調(diào)研，個個抓信息宣傳工作的氛圍。從而保證了每月不少于4條信息向省廳和市委、市政府上報，每項重大科技活動都形成宣傳效果的目標(biāo)。

三、創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)工作的活力

辦公室工作千頭萬緒，千絲萬縷，但在實(shí)踐中我們也深深體會到辦公室工作必須抓重點(diǎn)，創(chuàng)特色。

圍繞中心抓調(diào)研。一是開展了超前性調(diào)研，服務(wù)決策;二是開展了建設(shè)性調(diào)研，完善決策。如為推動我市科技進(jìn)步考核工作，我們通過調(diào)研，形成了政協(xié)的提案，被市政協(xié)列為重點(diǎn)提案加以督辦，得到了市委、市政府高度重視，并以市政府辦公室名義下發(fā)《關(guān)于開展市科技進(jìn)步考核的通知》，有力地推動此項工作的開展;三是開展了總結(jié)性調(diào)研，推動決策。為加快縣域技術(shù)創(chuàng)新能力培育，我們對公安縣技術(shù)創(chuàng)新工作進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)研，總結(jié)了公安縣技術(shù)創(chuàng)新的經(jīng)驗，及時上報省科技廳，并得到了省廳的大力支持，將公安縣列入了全省11個技術(shù)創(chuàng)新示范縣市行列，為推動基地科技工作的發(fā)展起到了一定的作用。

圍繞落實(shí)抓督查。一是工作部署之際抓貫徹。凡重大工作部署，重大會議召開之際，辦公室都不失時機(jī)地抓好督促檢查，適時對落實(shí)情況進(jìn)行通報，使決策

會議精神得到全面貫徹;二是工作實(shí)施之中查進(jìn)度。在局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作的實(shí)施過程中，我們都分時段進(jìn)行督促檢查，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋工作進(jìn)展情況，并認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，督促工作落實(shí);三是工作落實(shí)之后查效果。我們適時對每項工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行了考核通報，并提請局領(lǐng)導(dǎo)兌現(xiàn)獎懲，保證了政令暢通。

圍繞暢通抓協(xié)調(diào)。辦公室處于承上啟下、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外的位置，協(xié)調(diào)任務(wù)很重。在工作中，我們務(wù)求發(fā)揮好“潤滑劑”的作用，當(dāng)好“通訊員”。一是搞好領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系協(xié)調(diào)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)精誠團(tuán)結(jié)，維護(hù)機(jī)關(guān)集體形象和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威；二是搞好政策協(xié)調(diào)，做到政令暢通、令行禁止；三是搞好整體與局部協(xié)調(diào)，確保局部利益服從大局利益，下級服從上級，個人服從組織；四是搞好矛盾協(xié)調(diào)，積極主動，迎難而上，及時將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

另外，我們還注重了信訪、提案、議案的辦理以及文秘、檔案、保密等工作，暢通了渠道，加強(qiáng)與人民群眾的聯(lián)系。通過我們做協(xié)調(diào)工作，使各科室之間、上下級之間做到了步調(diào)一致，形成了工作的合力與生機(jī)。

辦公室一直被稱為學(xué)生會工作的紐帶。為豐富這個“紐帶”的深刻含義，我們辦公室人用細(xì)心的思考、充分的行動詮釋了她的定位。在原來的以往經(jīng)驗、現(xiàn)在的制度要求的基礎(chǔ)上，我們努力的追求卓越。

一、 我們的紐帶作用是多層次的，她是連接學(xué)生會主席團(tuán)與各部門的中堅紐帶，是連接部門與部門之間的重要紐帶，她也是連接廣大同學(xué)與學(xué)生會的必要紐帶，是連接學(xué)生會指導(dǎo)老師、各方面領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生會的有力紐帶。因為她身負(fù)財務(wù)、會議、信件、文件等多項職能，由于這些具體職責(zé)，使我們的職責(zé)范圍從理論上就顯得格外廣泛。

二、 我們的工作是持久的，無時不刻的。任何一個組織的運(yùn)作絕不僅僅靠一時的火熱，更有平時一點(diǎn)一滴的維持和照料，構(gòu)成一個組織內(nèi)容的主體是她的常務(wù)工作，而我們辦公室一直獨(dú)立肩負(fù)此項艱巨的任務(wù)。我們每個工作日都硬性安排人值班，我們時刻繃緊工作的弦，隨時等待各類瑣碎的事物。有時我們在上課，有同學(xué)說有重要信件，我們便要在短暫的課間時間去取拿信件，有時我們放假回家了，還要幫助同學(xué)解決問題，一位叫馬文強(qiáng)的同學(xué)便是在值班員回家的情況下說要取信的，最后我們的辦公室成員還是通過各種方式渠道為他妥善解決了。這是由我們的工作內(nèi)容決定的，也因此培養(yǎng)了我們辦公室人不同尋常的工作方式和態(tài)度。

三、 我們一直致力于對工作內(nèi)容的思考和創(chuàng)新，一直致力于讓廣大同學(xué)老師領(lǐng)導(dǎo)外界人員切身感受到我們學(xué)生會的光榮形象，這項努力為我們的學(xué)生會增添了光彩。

就拿信件工作來說，我們小處也不馬虎。我們要十分禮貌的和保管老師打招呼，向其致謝，向老師保持文明成熟的氣質(zhì)，展現(xiàn)學(xué)生會形象；以一絲不茍的態(tài)度登記信件信息，不給任何領(lǐng)主帶來麻煩；有同學(xué)過來取信，我們要熱情禮貌的招待，即使信沒到，我們也會記下他的號碼，提醒下一位值班員注意一下，信來即通知他。

四、 我們此屆辦公室實(shí)現(xiàn)了兩個轉(zhuǎn)變：職務(wù)部門到職務(wù)加服務(wù)部門的轉(zhuǎn)變，被動值班到主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。

一、全省黨委秘書長、辦公廳主任會議的主要精神 全省黨委秘書長辦公廳主任會議 xx年至少聽 一次工作匯報，專題研究部署黨辦工作，切實(shí)幫助解決黨辦 工作中遇到的困難和問題。二要關(guān)心愛護(hù)黨辦的干部隊伍。 各級黨委要按照“高看一格、厚愛一分”的要求，在嚴(yán)格要 求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督的同時，堅持用事業(yè)留人、用感情 留人、用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕ぷ髦凶龀鐾怀龀煽兊耐疽?積極培養(yǎng)、大膽使用，真正把黨辦作為鍛煉和選拔干部的重 要平臺。對那些不圖虛名、埋頭干事的干部要格外關(guān)注、多 加留意，決不能虧待，真正讓他們在政治上有奔頭，思想上 有想頭，工作上有干頭。著力培養(yǎng)一批在黨辦工作的“領(lǐng)軍 人才” 。要拓寬用人渠道，吸引優(yōu)秀人才到黨辦工作，為黨 辦增添新力量，不斷增強(qiáng)干部隊伍的生機(jī)與活力。三要大力 改善黨辦的工作條件。要以人為本，體現(xiàn)人文關(guān)懷，適度加 大投入，盡力改善工作條件和工作環(huán)境，想方設(shè)法解決一些 實(shí)際困難和現(xiàn)實(shí)問題，讓大家安心工作、開心工作、放心工 作。要努力改善工作條件，在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費(fèi)保 障上適當(dāng)傾斜，為開展工作提供必要的技術(shù)支持和物質(zhì)保 障。切實(shí)解決干部工作和生活中遇到的實(shí)際困難和問題，努 力為大家解除后顧之憂。 李明波同志就如何做好新形勢下的黨委辦公廳工 作講了四點(diǎn)意見： 總結(jié)成績，認(rèn)清形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)做好黨委辦公 廳工作的自覺性、主動性。 把握重點(diǎn)，服務(wù)大局，努力把黨委辦公廳 工作提高到一個新水平。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)六個方面的工作。一是參 謀助手工作要狠抓服務(wù)。二是督促檢查工作要狠抓抓落實(shí)。 三是綜合協(xié)調(diào)工作要注重解決問題。四是日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作要確 保高效有序。五是后勤保障工作要堅持科學(xué)管理。六是公務(wù) 接待工作要崇尚務(wù)實(shí)節(jié)儉。 常抓不懈， 樹好形象， 進(jìn)一步加強(qiáng)黨委辦公廳 的作風(fēng)建設(shè)。一是要進(jìn)一步錘煉和培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的作風(fēng)。二 是進(jìn)一步錘煉和培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)。三是要進(jìn)一步錘煉和 培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。四是要進(jìn)一步錘煉和培養(yǎng)密切聯(lián)系群 眾的作風(fēng)。五是要進(jìn)一步錘煉和培養(yǎng)樂于清廉的作風(fēng)。 嚴(yán)格要求，加強(qiáng)管理，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的黨 委辦公廳干部隊伍。一是要加強(qiáng)教育，不斷提高思想 政治素質(zhì)。二是要勤奮學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是要關(guān) 心干部，使干部隊伍始終充滿生機(jī)和活力。省委《意見》提 出“要進(jìn)一步加強(qiáng)和充實(shí)黨委

督查機(jī)構(gòu)和人員，按工作需要 確定督查機(jī)構(gòu)級別和配備相應(yīng)級別的督查

員”“黨委辦公廳 ， 總值班室主任，應(yīng)配備相應(yīng)級別的干部” ，在干部教育 培訓(xùn)、 交流鍛煉等方面也提出了具體要求， 各級黨辦要把 《意 見》規(guī)定的政策用足用好。 二、把握重點(diǎn)，服務(wù)大局，努力提高辦公室工作水平 全面推行常委分工負(fù)責(zé)制，對縣委辦公室工作提出了新 要求。 因此， 縣委辦公室要堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局， 進(jìn)一步圍繞中心，找準(zhǔn)工作的側(cè)重點(diǎn)、著力點(diǎn)和突破點(diǎn)，努 力開創(chuàng)辦公室工作的新局面。 參謀助手工作在服務(wù)大局上下功夫。充分發(fā)揮參 謀助手作用，樹立大局意識、增強(qiáng)大局觀念。圍繞深入貫徹 省第九次黨代會精神和縣第十三次黨代會精神，全面實(shí)施產(chǎn) 業(yè)興縣戰(zhàn)略， 實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展， 在決策建議、 文稿起草、信息工作、調(diào)查研究等方面，準(zhǔn)確把握縣委每個 時期的工作重點(diǎn)、每個階段的大事要事、每項工作中關(guān)系全 局的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，多出與縣委中心工作合拍共振的新思 想、新辦法、新對策。 信息工作在及時、準(zhǔn)確、全面和保密上下功夫。努力提 高信息處理速度和效率，堅持實(shí)事求是，全方位、多領(lǐng)域、 多角度地提供信息，增強(qiáng)信息的時效性、真實(shí)性、全面性和 實(shí)用性。落實(shí)和完善重大緊急信息報送責(zé)任追究制度。嚴(yán)格 報送時間。同時，積極、主動地與上級業(yè)務(wù)部門搞好溝通協(xié) 調(diào)，及時捕捉經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的熱點(diǎn)與亮點(diǎn)，在專題性、思 考性、調(diào)研性信息上求突破。采取定期約稿、電話征集、下 發(fā)約稿函等方式征集信息，不斷拓展信息源，強(qiáng)化基層單位 報送信息的責(zé)任意識。深入研究信息工作規(guī)律，切實(shí)提高對 信息的快速反應(yīng)能力、鑒別研判能力、綜合處置能力，確保 黨委信息工作調(diào)度有序、渠道通暢、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活，發(fā)揮好主渠 道作用。 嚴(yán)格執(zhí)行信息報送紀(jì)律， 發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是的優(yōu)良作風(fēng)， 堅持有喜報喜、有憂報憂；認(rèn)真落實(shí)和完善緊急信息報送責(zé) 任制。凡屬緊急重要信息，嚴(yán)格按照規(guī)定的時限報送，對不 按規(guī)定時限報送的責(zé)任人和單位，給予通報批評，造成嚴(yán)重 后果和惡劣影響的，嚴(yán)肅處理。 調(diào)研工作力求滲透到縣委決策的全過程。在決策之前， 增強(qiáng)預(yù)見性和超前性，搞好事關(guān)全局重大問題的調(diào)研。及時 向黨委政府提供有內(nèi)容、有理論分析、有前瞻性建議、有重 要參考價值的調(diào)研報告。在決策之后，深入基層，及時發(fā)現(xiàn) 和總結(jié)人民群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化為縣委決策用于指導(dǎo) 實(shí)踐。同時，針對縣委關(guān)注的帶有普遍性、傾向性和苗頭性 的問題，加強(qiáng)專題調(diào)研，力求站得高、看得遠(yuǎn)、有深度、有 特色。 在文稿起草上，認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告、 對上匯報、座談發(fā)言等各類材料撰寫，力求觀點(diǎn)新、內(nèi)容實(shí)、 文字精、語言準(zhǔn)、效率高，保證所服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)滿意。同時， 深入縣委決策層的思想空間，把調(diào)研成果融進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)講話和文 件中，轉(zhuǎn)化為縣委的決策。 督促檢查工作在抓落實(shí)上下功夫。牢固樹立狠抓 落實(shí)的意識，堅持把抓落實(shí)放在更加突出的位置，體現(xiàn)在辦 公室工作的全過程。一是集中精力抓好重大決策部署的落 實(shí)。緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興縣、科學(xué)發(fā)展、和諧惠民，全力打造 實(shí)力峽江、活力峽江、魅力峽江”重大戰(zhàn)略部署，集中精力 抓好督查落實(shí)。二是抓好惠及人民群眾各項政策措施的落 實(shí)。站在“立黨為公、執(zhí)政為民”的高度，全力抓好“民心 工程”的督促檢查，使黨和政府的愛民之策、惠民之措、富 民之舉真正落到實(shí)處。三是切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項的 落實(shí)，做到即交即辦、全程跟蹤、限時優(yōu)質(zhì)完成，確保件件 有著落，事事有結(jié)果。四是進(jìn)一步建立健全督促檢查抓落實(shí) 的長效機(jī)制。創(chuàng)新督查工作的方式方法，大膽探索，敢于督 查，抓住重點(diǎn)，咬住難點(diǎn)，扭住不放，督辦到底。 綜合協(xié)調(diào)工作在解決問題上下功夫。充分發(fā)揮縣 委辦公室在日常工作中的樞紐作用，在重大會議和活動中

的 統(tǒng)籌作用，在辦公室系統(tǒng)中的牽頭作用，提高統(tǒng)籌能力，加 大協(xié)調(diào)力度，凝聚各方力量，共同推進(jìn)工作。處理復(fù)雜情況， 堅持依法辦事，按政策處事，敢于善于在不同觀點(diǎn)中尋求最 佳結(jié)合點(diǎn)，在諸多碰撞中把握最佳時機(jī)，達(dá)成共識，最終集 中力量，切實(shí)解決問題，保證縣委意圖的貫徹落實(shí)。 信訪工作著眼于“事要解決” ，積極協(xié)助處理和解決一 些急事、難事和各類突發(fā)性事件，為基層和群眾排憂解難。 一是落實(shí)好重要信訪案件縣委領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，定期篩選重 要信訪案件，提出解決問題的建議，報領(lǐng)導(dǎo)同志研究確定，一、及時做好公司安全工作會議的宣貫工作

按照公司安全工作會議的安排和部署，我們結(jié)合工作實(shí)際，迅速做好安全會議精神的宣貫和督辦。在宣貫上，我們及時印發(fā)安全生產(chǎn)年度工作報告和xx年安全督察工作分析報告會議文件，并在最短的時間內(nèi)分發(fā)給各部門，保證了上級安全會議精神貫徹落實(shí)；在督辦上，我們堅持實(shí)事求是的原則，做到件件有著落，事事有回音，協(xié)助各部門對公司各重點(diǎn)部位進(jìn)行安全檢查，對查出的問題，制定措施，落實(shí)整改，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，為確保公司安全工作有條不紊地展開作出努力，起好辦公室上情下達(dá)、下情上達(dá)的橋梁 1

紐帶作用。

二、xx年主要工作

1.做好檔案管理工作

檔案工作是一項重要工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，公司在辦公用房十分緊張的情況下，擠出一間庫房作為檔案資料室，辦公室配備了一名專職管理人員，及時整理收集各部門形成的檔案，按照要求歸檔入庫。現(xiàn)共收錄文檔xx年來，我們開展大量深入細(xì)致的宣傳工作，取得明顯成效，為樹立良好的企業(yè)形象、形成良好的工作氛圍發(fā)揮了積極的作用。

首先，加強(qiáng)信息報道工作。我們積極向市公司網(wǎng)站提供稿件，把它既當(dāng)作企業(yè)正面宣傳，弘揚(yáng)企業(yè)正氣，激勵創(chuàng)優(yōu)爭先的平臺，為公司經(jīng)營管理工作提供強(qiáng)有力的精神動力和輿論支持。

其次，開展多種形式宣傳。緊密圍繞后勤企業(yè)中心工作開展立體宣傳，以展板、板報為主，把歌唱比賽、義務(wù)鮮血、預(yù)防甲型流感等方面的活動制作成形式優(yōu)美板報，既宣傳活動的最新進(jìn)展，也圖文并茂地展現(xiàn)了職工的精神風(fēng)貌，起到了積極的宣傳效果。

3.做好基礎(chǔ)管理工作

一是抓好貫標(biāo)工作。組織全體文員認(rèn)真學(xué)習(xí)《質(zhì)量手冊》、《作業(yè)指導(dǎo)書》，及時檢查督促各部門做好各項服務(wù)的日檢、周檢、月檢、考核表，認(rèn)真做好業(yè)主滿意度調(diào)查，采取電話回訪方式同業(yè)主進(jìn)行溝通，從中了解物業(yè)服務(wù)中存在的不足，及時改進(jìn)服務(wù)。今年各物業(yè)分部根據(jù)貫標(biāo)和創(chuàng)優(yōu)的要求，發(fā)放業(yè)主滿意度調(diào)查表，經(jīng)匯總統(tǒng)計，業(yè)主滿意度達(dá)到98%以上。

二是協(xié)助基地做好省優(yōu)復(fù)檢工作。嚴(yán)格按照貫標(biāo)文件要求，為使基礎(chǔ)資料更具有充分性和有效性，制訂了工作計劃，

目前****已通過省建設(shè)廳、市房管局等有關(guān)方面的復(fù)檢，并順利通過考評。

回顧xx年度的工作，我們在積極努力地做好本職工作、取得一定成績的同時，也還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：工作的主動性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率亟待進(jìn)一步提高，信息報道工作離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距等等。對此，我們將在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極主動地做好各項工作，充分發(fā)揮辦公室的參謀、服務(wù)、管理作用，為公司的和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

三、xx年工作打算

在新的一年里，我們要積極適應(yīng)新形勢的要求，緊緊圍繞辦公室工作，以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。

1.認(rèn)真準(zhǔn)備，扎實(shí)做好新大樓的入駐工作

一是積極配合科技大樓籌建處做好新大樓啟用工作，做好辦公大樓設(shè)施、設(shè)備的接管驗收及各類資料的歸集工作。

二是制定新大樓的接管方案。從人員招聘、培訓(xùn)、管理制度等方面進(jìn)行了周密策劃，力求物業(yè)管理更加規(guī)范、優(yōu)質(zhì)。

三是在新大樓接管后，對大樓的管理采取新人員、新機(jī)制、新標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施科學(xué)有效的管理。積極做好接管后新大樓的創(chuàng)優(yōu)準(zhǔn)備工作，力爭三年內(nèi)邁出三大步，實(shí)現(xiàn)爭創(chuàng)“市優(yōu)”、“省優(yōu)”、“國優(yōu)”奮斗目標(biāo)。

xx年，我們進(jìn)一步推進(jìn)貫標(biāo)工作，加大對員工業(yè)務(wù)技能和服務(wù)意識的培訓(xùn)，尤其重視運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐能力的培養(yǎng)，使每位工作人員保持較好的工作狀態(tài)，各項工作有條不紊的開展。一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，堅持用正確的思想武裝頭腦，樹立起愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的工作意識，做到思想不落伍，工作不掉隊；另一方面經(jīng)常開展理論文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和討論，在增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，努力培養(yǎng)理論結(jié)合實(shí)踐的能力。首先，組織文員進(jìn)行專題資料管理培訓(xùn)輔導(dǎo)，排查基礎(chǔ)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，基礎(chǔ)管理水平和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步得到提高。其次，組織各基地文員進(jìn)行公文寫作培訓(xùn)，對上報的各種匯報材料，嚴(yán)格按照公司辦公室的規(guī)定，統(tǒng)一匯報材料的格式、字號、行距，使各類上報材料更加統(tǒng)一規(guī)范。

3.推行長效管理，提升物業(yè)管理水平

建立健全管理機(jī)制，實(shí)行長效管理，一方面要制定一整套完善工作計劃，凡事有計可循，做到日日有計劃，月月有安排，人人有崗位，個個有職責(zé)，分工明確，責(zé)任具體；另一方面開展勞動競賽，實(shí)行常態(tài)運(yùn)作。月月制定競賽計劃，季季實(shí)行檢查考評，同時，對在勞動競賽中檢查出來的問題，制定措施，限時整改，對不能處理的問題及時上報領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決。

4.積極開展行之有效的企業(yè)文化活動

在開展積極向上的企業(yè)文化活動，通過一系列如勞動競賽、文體比賽、演講比賽等方面的活動，評選每月一星活動，弘揚(yáng)、宣傳先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡，為員工樹立形象標(biāo)桿，激發(fā)社會化用工的潛能，讓形成積極向上的企業(yè)文化理念，構(gòu)建和諧的工作氛圍。

辦公室 〇一〇年一月十八日 二

【篇4】辦公室日常工作匯報

辦公室日常工作流程

公文辦理流程 辦公室接待工作流程

辦公室報銷工作流程 辦公室發(fā)文工作流程

公文傳閱流程 辦公用品零用流程

推薦訪問： 工作匯報 日常 辦公室