學(xué)生一般指正在學(xué)校、學(xué)堂或其他學(xué)習(xí)地方受教育的人，而在研究機(jī)構(gòu)或工作單位（如醫(yī)院、研究所）學(xué)習(xí)的人也稱學(xué)生，根據(jù)學(xué)習(xí)的不同階段，我們可以把學(xué)生分為：幼兒園學(xué)生、小學(xué)生、中學(xué)生、高等院校學(xué)生（大學(xué)生、碩士研究生、博士研究生）等等。學(xué)生是一種身份， 以下是為大家整理的關(guān)于學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條6篇 , 供大家參考選擇。

學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條6篇

第一篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員相互批評(píng)意見

對(duì)××同志的批評(píng)意見（共15條）

鎮(zhèn)黨委書記××

1、創(chuàng)新意識(shí)，創(chuàng)新能力不足。表現(xiàn)在工作上按部就班，“指一指，拜一拜”，創(chuàng)新理念不夠。做事情墨守成規(guī)，未能用發(fā)展的眼光去處理問(wèn)題辦事情。你分管組織、農(nóng)業(yè)等工作要站在全鎮(zhèn)乃至用全縣的眼光來(lái)看待，我縣是農(nóng)業(yè)大縣，以農(nóng)業(yè)為主，你不多想辦法，多謀思路，怎么來(lái)推動(dòng)我們?nèi)豪陌l(fā)展。還有你分管的工作算起也比較多、比較雜，你不多想辦法，不創(chuàng)新怎么能把工作搞好、搞出成績(jī)。創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力，人類要發(fā)展就要?jiǎng)?chuàng)新。說(shuō)到具體工作上我們?nèi)豪陌l(fā)展就要靠創(chuàng)新，走老路、跟老套是行不通的。比如說(shuō)機(jī)械的工作效率就比人要高的多，這就是人們創(chuàng)新創(chuàng)造的結(jié)果，同樣的道理你所缺乏的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力就好比是一個(gè)人在工作，和一臺(tái)機(jī)器在工作，作比較效率、產(chǎn)值可想而知，我覺得你要多反思，要主動(dòng)作為用于創(chuàng)新。

2、貫徹民主集中制原則有差距。有時(shí)存在著發(fā)揚(yáng)民主不夠或集中統(tǒng)一也不夠的問(wèn)題，工作有時(shí)停留于一般化，缺乏很強(qiáng)的創(chuàng)造性和創(chuàng)新精神，實(shí)際工作中滿足現(xiàn)狀，強(qiáng)調(diào)平穩(wěn)，過(guò)多的注重分管工作的完成，工作中缺乏創(chuàng)新，尤其是涉及產(chǎn)業(yè)的發(fā)展的事情過(guò)于謹(jǐn)慎，對(duì)實(shí)際工作中的創(chuàng)新等有些存在不應(yīng)該的懷疑態(tài)度。你要想縣上既然組織大家發(fā)展這些產(chǎn)業(yè)，肯定是站在全縣的高度，展望全省、全國(guó)深思遠(yuǎn)謀了的，肯定能助推我們經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，你不要存在畏難情緒，說(shuō)什么大家不愿意搞，首先你自己要深刻領(lǐng)會(huì)貫徹上級(jí)精神，我們共產(chǎn)黨講的是民主集中制，我們就要服從、謀劃、實(shí)施、發(fā)展。對(duì)待問(wèn)題要從多角度出發(fā)，必須貫徹上級(jí)指示，對(duì)于實(shí)際實(shí)施過(guò)程中可能遇到一些麻煩，這就是你必須要想辦法解決的問(wèn)題，發(fā)展焉能沒有阻力。但你要是真正的把民主與集中領(lǐng)會(huì)貫徹好了，我想工作開展起來(lái)也就沒有那么吃力了。

3、存在著學(xué)習(xí)理論知識(shí)不足，學(xué)用脫節(jié)的問(wèn)題。對(duì)黨的基本理論和經(jīng)典著作沒有能夠認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，而且沒有達(dá)到學(xué)用結(jié)合的標(biāo)準(zhǔn)，有時(shí)說(shuō)起來(lái)頭頭是道，但用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，解決問(wèn)題的能力不強(qiáng)。在專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)方面也有欠缺，看問(wèn)題、做判斷也存在表面化的問(wèn)題，需要決策時(shí)，有時(shí)表現(xiàn)得既不專業(yè)也不具體。我認(rèn)為你平時(shí)學(xué)習(xí)不夠，理論水平和學(xué)識(shí)還需加強(qiáng)。對(duì)書本知識(shí)要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但又不能死搬硬套，理論是指導(dǎo)實(shí)踐的，要學(xué)會(huì)融會(huì)貫通。

鎮(zhèn)長(zhǎng)××

1、抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度不夠。你平時(shí)抓的多是象路、水、電等方面的基礎(chǔ)設(shè)建設(shè)工作，確實(shí)這幾年我鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建得很有成效，但你抓產(chǎn)業(yè)、抓生產(chǎn)的力度不夠，以前搞青花椒、甜橙等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，搞得紅紅火火，這兩年似乎有所減弱，雖說(shuō)我們縣上這幾年對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展比不上以前的力度，但這不是理由，主要是因?yàn)楹枚嗟胤揭呀?jīng)搞起來(lái)了，你看任隆的仙桃，農(nóng)戶的收入好可觀哦，所以我認(rèn)為你抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度不夠或者說(shuō)有所放松，你要記住我們?nèi)豪且赞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主，人們的收入主要就要靠農(nóng)業(yè)，但傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)已經(jīng)很難讓農(nóng)戶增收致富了，你就要多謀劃，多思考尋求適合我們?nèi)豪l(fā)展的產(chǎn)業(yè)，以產(chǎn)業(yè)支撐、讓產(chǎn)業(yè)見效、用產(chǎn)業(yè)增收。

2、工作上急于求成。具體安排上不夠周密，注重成果多，關(guān)注過(guò)程少。一件事情上面布置下來(lái)，就急匆匆的直接分配布置到下面去了，具體的實(shí)施細(xì)則、考評(píng)辦法、具體措施等都還沒安排部署好，這樣就導(dǎo)致事情倒是做了，就是沒有達(dá)到上面的要求或者本來(lái)可以做得很好的而未能做得很好。還有你很多時(shí)候就是把事情安排了就了事，反正時(shí)間到了就只管要結(jié)果，而沒有想到我們的基礎(chǔ)干部其文化素質(zhì)理解能力沒有你預(yù)期想象的那么好，加之你中途關(guān)注得也不夠，就造成結(jié)果不理想。我希望你要改觀，工作是不能跨大步的，必須一步一個(gè)腳印，腳踏實(shí)地、周密部署、精心組織、實(shí)時(shí)跟進(jìn)。但也不是叫你就完全按照條條框框來(lái)死搬硬套，還要懂得融會(huì)變通。

人大主席××

1、習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，分管工作指導(dǎo)不夠，抓的不細(xì)。農(nóng)村工作紛繁復(fù)雜，很多事情都要親歷親為方能了解處理好，我看你對(duì)農(nóng)業(yè)這塊的工作很多時(shí)候都是主要領(lǐng)導(dǎo)把文件批給你你就立即把文件轉(zhuǎn)批到農(nóng)業(yè)服務(wù)中心去了，雖說(shuō)老同志辦事情更踏實(shí)穩(wěn)妥，但一味的當(dāng)“甩手掌柜”對(duì)你的成長(zhǎng)很不利，俗話說(shuō)做得多就是經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)歷的多就是閱歷，閱歷、經(jīng)驗(yàn)是我們一個(gè)合格干部的最基本必要條件，但也不是要你所有的事情都親自做，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部所有的事情都自己親自做也是不現(xiàn)實(shí)的，你應(yīng)該做到把事情安排下去后，多過(guò)問(wèn)、多跟進(jìn)，實(shí)時(shí)了解事情的進(jìn)展，對(duì)事情多關(guān)注。

2、進(jìn)取心不夠強(qiáng)，缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作激情。工作上缺少進(jìn)取、滿足于現(xiàn)狀。進(jìn)取心不足，有些工作僅限于聽匯報(bào)，主動(dòng)安排的少，被動(dòng)應(yīng)付的多。針對(duì)現(xiàn)在發(fā)展黨員的情況，你作為片區(qū)組織員就應(yīng)該把我們的所有支部書記、黨務(wù)工作者集中到一起加強(qiáng)對(duì)黨性修與黨務(wù)工作的教育培訓(xùn)，尤其是現(xiàn)在黨員的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán)格，我們基層干部大多文化素質(zhì)都不高，很多黨員干部連發(fā)展黨員的材料都弄不明白，我覺得這都你的責(zé)任。你說(shuō)反正給他們培訓(xùn)了的，他們都基本懂這一塊的程序，只是不能完全按照要求做罷了，有什么問(wèn)題到時(shí)候再來(lái)處理。這些事情我覺得就是你工作上缺少進(jìn)取、滿足于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不足，主動(dòng)安排的少，被動(dòng)應(yīng)付的多的表現(xiàn)。

副鎮(zhèn)長(zhǎng)××

1、工作紀(jì)律堅(jiān)持不夠、原則性不強(qiáng)。我認(rèn)為你工作上原則性不強(qiáng)，對(duì)于工作紀(jì)律堅(jiān)持不夠，就拿今年你帶何凱、張洪明去黃泥開土地現(xiàn)場(chǎng)會(huì)那次的事情來(lái)說(shuō)嘛。當(dāng)天何凱該到便民服務(wù)中心坐班，是因?yàn)槟銈冏叩妮^早的原因吧，何凱既沒有給那個(gè)換班又沒有給分管便民服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)××匯報(bào)情況，導(dǎo)致那天上午便民服務(wù)中心先無(wú)人上班，對(duì)此鎮(zhèn)上決定給予何凱一個(gè)警告處分。你要爭(zhēng)，說(shuō)何凱又不是出去耍，是去辦正事去了，還是在工作，但我覺得何凱違反便民服務(wù)中心的工作紀(jì)律這是事實(shí)，但無(wú)規(guī)矩不以成方圓，規(guī)矩既然制定了，就要遵守，違反了就要接受處理，不然我們這么多干部以后如何服眾。

2、大局意識(shí)不強(qiáng)。你對(duì)自己分管的工作很重視也較負(fù)責(zé)，但對(duì)其他的工作關(guān)注少，也不熱心，有時(shí)未能站在全鎮(zhèn)的角度來(lái)考慮問(wèn)題，你所分管的工作你肯定想要把它搞好，但站在全鎮(zhèn)的角度來(lái)說(shuō)，事情就有輕重緩急之分。就如前些時(shí)間縣上來(lái)人來(lái)檢查指導(dǎo)群利工作，要求班子成員都參加，你說(shuō)汛期到了，不是你分管的工作，你要去檢查水庫(kù)的安全，沒有時(shí)間參加，但是你要知道，對(duì)上面來(lái)說(shuō)我們?nèi)豪褪且粋€(gè)整體，無(wú)彼此之分。在此，建議你樹立大局意識(shí)，在大局中找準(zhǔn)自己的定位，明確自己的責(zé)任，圍繞大局開展工作，正確處理好個(gè)人與組織，下級(jí)與上級(jí)，局部與整體的關(guān)系，牢固樹立和增強(qiáng)個(gè)人服從組織，下級(jí)服從上級(jí)，局部服從整體的大局意識(shí)，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，與黨委保持一致，上下齊心，把群利的事情辦好。

第二篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互批評(píng)意見

（2018年1月）

XXX同志

對(duì)黨支部書記XX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《XXX黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX書記提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.往往是針對(duì)性開展學(xué)習(xí)，創(chuàng)新開展工作不夠。

2.深入教學(xué)不夠。

3.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

4.工作中還存在精細(xì)化程度不夠的問(wèn)題。

5.表率作用應(yīng)更加突出。

XXX同志

對(duì)XXX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《巴彥呼舒第七小學(xué)黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.學(xué)習(xí)深度有待拓展。

2.政治理論和學(xué)校實(shí)際工作聯(lián)系不夠。

3.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

4.存在工作關(guān)注多，生活學(xué)習(xí)關(guān)心少的現(xiàn)象。

5.表率作用應(yīng)更加突出。

XXX同志

對(duì)XXXX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《巴彥呼舒第七小學(xué)黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.只顧忙于工作，自覺主動(dòng)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠，對(duì)理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，沒有達(dá)到精益求精。

2.工作中行動(dòng)不夠迅速。

3.工作中缺少亮點(diǎn)。

4.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

5.存在求穩(wěn)多、求進(jìn)少傾向。

第三篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

學(xué)生黨員批評(píng)與自我批評(píng)

一、對(duì)黨史的閱讀不足，理論學(xué)習(xí)不到位。缺乏深刻的認(rèn)識(shí)，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。究其原因，主要是在思想上認(rèn)識(shí)不到位，總覺得理論比較空乏，不如實(shí)踐來(lái)的實(shí)在。卻忽略了理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性，以致走進(jìn)思想上的誤區(qū)。

二、對(duì)時(shí)事的了解和掌握僅限于瀏覽，缺乏深入的思考和深刻的理解，且瀏覽新聞僅限于自己較為感興趣的經(jīng)濟(jì)、軍事、科技等領(lǐng)域。缺乏對(duì)新聞了解的廣度。

三、在生活上，依然存在一些問(wèn)題，由于大二課業(yè)較忙，所以在學(xué)習(xí)上花的時(shí)間較長(zhǎng)，與其他的同學(xué)交流逐漸減少，與大一的學(xué)弟學(xué)妹們交流的也不多，沒有做到中國(guó)共產(chǎn)黨的三大作風(fēng)之一密切聯(lián)系群眾。

四、在學(xué)習(xí)上，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)懈怠心理，隨著課業(yè)的增加，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)空白期，對(duì)自己的目標(biāo)存在質(zhì)疑和迷茫，且不能及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)，在沉著冷靜這一方便也有待提高。

一、在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問(wèn)題。

1、理論學(xué)習(xí)不夠勤奮，抓得還不緊。

2、工作上缺乏開拓創(chuàng)新精神。

二、在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題

1、學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正。

2、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)。

三、在學(xué)習(xí)調(diào)研、解放思想大討論、征求意見、黨員干部群眾提出的意見建議和談心活動(dòng)中查找出的不足和問(wèn)題

1、對(duì)黨員干部群眾的生活關(guān)心不到位。

2、對(duì)退休職工的生活關(guān)心不到位。

四、產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因：

1、放松了政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，缺乏學(xué)習(xí)的自覺性。

2、重業(yè)務(wù)工作，輕作風(fēng)建設(shè)。

自我評(píng)價(jià)范例1：

我是一個(gè)性格內(nèi)向的孩子。在學(xué)習(xí)當(dāng)中，我不愛發(fā)言，爭(zhēng)取在下學(xué)期能夠做到積極舉手發(fā)言。品德還不錯(cuò)，下學(xué)期再接再厲。紀(jì)律不是很好，在課堂上會(huì)講小話，下學(xué)期一定改正。衛(wèi)生能夠做到講究衛(wèi)生，我會(huì)繼續(xù)保持。

以上是我自己對(duì)本學(xué)期的自我簽定。我要改掉所有的缺點(diǎn)，爭(zhēng)取下學(xué)斯做個(gè)好學(xué)生。我還想?yún)⒓釉u(píng)書寫之星呢!

第四篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

1、聯(lián)系群眾不夠深入；?

2、擔(dān)當(dāng)精神不足； ?

3、性格急燥，有時(shí)不講究方式方法； ?

4、有長(zhǎng)官意志和官僚作風(fēng)； ?

5、坐在機(jī)關(guān)較多，主動(dòng)上門服務(wù)老干部不夠； ?

6、與同志們溝通交流較少，營(yíng)造寬松活潑氛圍不夠； ?

7、吃苦精神和進(jìn)取精神不強(qiáng)； ?

8、嚴(yán)于律己不夠過(guò)硬； ?

9、不比奉獻(xiàn)比待遇，工作上圖輕閑，待遇上想豐厚； ?

10、性格急燥，修養(yǎng)不夠； ?

11、不愛學(xué)習(xí)，不能應(yīng)用電腦等現(xiàn)代化辦公工具處理公文； ?

12、服務(wù)老干部不講究方式方法； ?

13、工作質(zhì)量不高； ?

14、工作紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)； ?

15、對(duì)分管工作底數(shù)不夠清，謀劃不夠全面，檢查督辦不夠到位； ?

16、學(xué)風(fēng)不實(shí)，學(xué)用脫節(jié)； ?

17、有時(shí)不注重小節(jié)，自身要求不高； ?

18、大大咧咧，口無(wú)遮攔

19、自信不足，主動(dòng)性不強(qiáng)，不敢較真碰硬；?

20、公車管理不嚴(yán)，有公車私用現(xiàn)象； ?

21、工作的統(tǒng)籌和前瞻性不夠； ?

22、執(zhí)行制度不嚴(yán)格、不到位； ?

23、工作方法簡(jiǎn)單； ?

24、工作作風(fēng)不扎實(shí)； ?

25、奢侈思想滋生，生活庸俗；?

26、政治紀(jì)律松懈，批評(píng)與自我批評(píng)做的少；?

27、執(zhí)行集中采購(gòu)制度辦法不多，缺乏靈活性，投入精力不足；

28、思想上對(duì)傳幫帶工作重視不夠；?

29、過(guò)分糾纏于文字工作，協(xié)調(diào)、調(diào)研和督促落實(shí)方面投入精力不足，助手作用發(fā)揮不充分；?

30、安排部署工作多，自己親自抓落實(shí)少；?

31、對(duì)事關(guān)職工民生的工作缺乏重視，對(duì)群眾需求了解不夠，為民意識(shí)不強(qiáng)；?

32、工作中因循守舊，開拓創(chuàng)新不足，在某些事情上只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬；?

33、對(duì)群眾反映的問(wèn)題，被動(dòng)解決的多、主動(dòng)化解的少，絕大多數(shù)時(shí)間在辦公室里寫文件、發(fā)指令，不愿深入基層，多與基層黨員干部和群眾談心交流；?

34、存在好人主義，不愿觸及矛盾，在布置工作、協(xié)調(diào)事務(wù)、推動(dòng)落實(shí)過(guò)程中，注重平衡關(guān)系、照顧情面，搞一團(tuán)和氣，對(duì)落實(shí)不力的人 或事批評(píng)不夠；?

35、存在重實(shí)際工作、輕理論學(xué)習(xí)的情況，對(duì)理論學(xué)習(xí)的意義認(rèn)識(shí)不到位；

36、不善于大膽、放手開展工作，對(duì)于急、難、險(xiǎn)、重工作中存在畏難情緒；?

37、工作上急于求成，具體安排上不夠周密，注重成果多，關(guān)注過(guò)程少；

38、關(guān)心同志不夠，與干部職工談心交心的少；?

39、生活上艱苦奮斗精神不夠，有時(shí)有吃請(qǐng)和公車私用現(xiàn)象；?

40、工作上缺少進(jìn)取、創(chuàng)新精神，滿足于現(xiàn)狀；?

41、習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，分管工作指導(dǎo)不夠，抓的不細(xì)；?

42、有時(shí)礙于情面有參加宴請(qǐng)的現(xiàn)象；?

43、存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法，有享樂(lè)主義傾向；?

44、生活上艱苦奮斗精神不夠，有吃請(qǐng)現(xiàn)象；?

45、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，接受新知識(shí)主動(dòng)性不；

1、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)不夠。作為年輕干部，精力學(xué)識(shí)都充沛，但干事創(chuàng)業(yè)激情不足，創(chuàng)新意識(shí)不足。缺乏主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，勇挑重?fù)?dān)的精神，比如在班子一些工作討論中，對(duì)分管的工作考慮多，對(duì)全局性和分管外的工作意見建議提的少。

2、“接地氣”不足。深入基層的主觀意識(shí)不夠強(qiáng)，還有浮于表面的現(xiàn)象，將自身工作和職工需求結(jié)合的不夠緊密。主要表現(xiàn)在和群眾溝通不充分，如在為居民辦實(shí)事過(guò)程中，存在未能全面聽取到居民意見建議，一廂情愿辦實(shí)事，出現(xiàn)居民滿意度不高的現(xiàn)象。

3、帶隊(duì)伍意識(shí)弱。作為營(yíng)銷部門的主管領(lǐng)導(dǎo)，主要抓業(yè)務(wù)工作，不注重了解職工的思想動(dòng)態(tài)，在調(diào)動(dòng)其工作積極性方面想法不多招數(shù)不夠。

1、深入實(shí)際不夠。對(duì)公司的現(xiàn)狀和電網(wǎng)發(fā)展趨勢(shì)認(rèn)識(shí)和了解不全面，對(duì)分管工作的指導(dǎo)力度不夠。在探索特點(diǎn)規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法、搞好服務(wù)指導(dǎo)等方面做得還不夠好，沒有進(jìn)行業(yè)務(wù)鉆研。

2、統(tǒng)籌兼顧不到位。對(duì)分管工作的要求尚停留在完成既定任務(wù)、不出錯(cuò)的層面，主要表現(xiàn)在工作中聽分管科室匯報(bào)工作的時(shí)候多，下基層調(diào)研的時(shí)候少，對(duì)分管科室的履職情況了解不全面、不及時(shí)。

1、缺乏擔(dān)當(dāng)。基層工作經(jīng)驗(yàn)方面欠缺，處理很多具體工作過(guò)程中有畏難情緒。

2、存在好人主義。干事激情不足，有時(shí)總當(dāng)老好人，不敢過(guò)多批評(píng)干部，管理不嚴(yán)；客觀原因找的多，主觀原因找的少，批評(píng)教育不夠。

1、對(duì)工作的監(jiān)督不到位。比如對(duì)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站協(xié)管員與社區(qū)配合工作情況了解不夠。

2、密切聯(lián)系實(shí)際的意識(shí)不強(qiáng)。深入調(diào)查研究不夠，制定措施不夠接近實(shí)際，不具有操作性。比如在經(jīng)濟(jì)普查工作中，對(duì)普查數(shù)量大的社區(qū)沒有因地制宜的制定更為詳盡的實(shí)施方案。

1、XX同志服務(wù)意識(shí)不到位。比如社保所有為老百姓發(fā)放失業(yè)金等保障金的職能，保障金發(fā)放后，沒有采取有效方法讓群眾及時(shí)了解到到賬情況。

1、服務(wù)大廳人員管理不嚴(yán)。比如在對(duì)對(duì)外窗口人員管理工作中存在不嚴(yán)格的問(wèn)題，出現(xiàn)了社保所大廳工作人員上班時(shí)間睡覺的現(xiàn)象，被社工委監(jiān)察人員發(fā)現(xiàn)通報(bào)。

1、缺乏溝通協(xié)調(diào)。比如民政工作和社保所工作有業(yè)務(wù)交叉，在服務(wù)低保人員，為其報(bào)銷藥費(fèi)工作中，政策在民政低保中心，具體服務(wù)是在社保所這邊，對(duì)民政了解甚少就造成工作效果不夠理想。

1、工作創(chuàng)新不足。比如街道社保所有很好的基礎(chǔ)，經(jīng)常獲得先進(jìn)，說(shuō)明有自己的特點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)，但是在指導(dǎo)社保所工作總結(jié)和創(chuàng)新上卻沒有顯現(xiàn)出新的亮點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的成效不明顯。

1、工作投入不夠，沉不下去。表現(xiàn)在以會(huì)議部署工作多，參與實(shí)際工作少，工作中解決難題的實(shí)效辦法不多。比如在負(fù)責(zé)勞動(dòng)科管理工作中，深入一線開展工作太少，沒有親自到場(chǎng)參與協(xié)調(diào)解決農(nóng)民工討薪事件或參與勞動(dòng)監(jiān)察工作。

第五篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

學(xué)生黨員自我批評(píng)

　　敬愛的黨組織：
我是南方醫(yī)科大學(xué)中醫(yī)藥學(xué)院XX級(jí)的一名學(xué)生黨員，XX年11月份經(jīng)黨組織的檢驗(yàn)認(rèn)可被批準(zhǔn)為正式黨員。半年以來(lái)，在黨組織的引導(dǎo)培養(yǎng)和支部?jī)?nèi)同志的熏陶影響下，本人各方面的思想意識(shí)和覺悟水平有了很大的提高，這使我更加堅(jiān)信，中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，他將帶領(lǐng)眾多的優(yōu)秀青年，推動(dòng)中國(guó)社會(huì)一步步地向前邁進(jìn)！
中國(guó)共產(chǎn)黨是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、不斷成長(zhǎng)的隊(duì)伍，每一位黨員也都處于不斷的進(jìn)步之中。批評(píng)與自我批評(píng)，是我黨的優(yōu)秀作風(fēng)，它使我們能夠及時(shí)地認(rèn)識(shí)到自身存在或產(chǎn)生的缺點(diǎn)、問(wèn)題，從而及時(shí)糾正改進(jìn)，以實(shí)現(xiàn)不斷的優(yōu)化成熟。
在此，我以自身為標(biāo)的，冷靜思考，深刻反省，作出以下自我檢討和批評(píng)：
思想政治方面有左傾偏向。近期以來(lái)，我非常關(guān)注香港中文大學(xué)、長(zhǎng)江商學(xué)院教授郎咸平先生的言論，他提出的“二元經(jīng)濟(jì)模式”、“產(chǎn)業(yè)鏈陰謀”等觀點(diǎn)，尖銳地指出了我國(guó)在環(huán)球產(chǎn)業(yè)和金融方面的劣勢(shì)，甚至戰(zhàn)略性的配置失誤。這使我曾一度對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)前景失去信心！冷靜下來(lái)客觀地思考分析以后，才糾正了這個(gè)過(guò)于激進(jìn)的認(rèn)識(shí)——我們的相對(duì)劣勢(shì)，是社會(huì)主義初級(jí)階段難免要出現(xiàn)的，出現(xiàn)的一些失誤，也是前進(jìn)道路上無(wú)法避免地要付出的代價(jià)。但這些都不會(huì)影響我們的社會(huì)主義事業(yè)大局，正如馬克思主義社會(huì)學(xué)理論中所說(shuō)的那樣“道路是曲折的，前途是光明的！”
工作學(xué)習(xí)方面的積極性有所下降。進(jìn)入大四以來(lái)，班上的活動(dòng)和工作明顯減少，我們面臨著下點(diǎn)實(shí)習(xí)，考研與就業(yè)的選擇也近在眼前。由此而產(chǎn)生的壓力，使我出現(xiàn)了心態(tài)急躁、甚至是浮躁等消極狀態(tài)。
個(gè)人生活方面與集體的融合度明顯下降。近一年以來(lái)，由于成長(zhǎng)的原因，我對(duì)于個(gè)人獨(dú)立性的重視有所提高，排斥從眾行為和羊群效應(yīng)，這在培養(yǎng)個(gè)人主見和決斷力的同時(shí)，也使團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神有所下降。
自我批評(píng)的目的是自我完善。我會(huì)在反省和總結(jié)的基礎(chǔ)上及時(shí)做出方向調(diào)整，請(qǐng)黨組織檢驗(yàn)。

第六篇: 學(xué)生黨員相互批評(píng)意見142條

黨員領(lǐng)導(dǎo)班子相互批評(píng)意見

XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員相互批評(píng)意見

（2018年1月）

XXX同志

對(duì)黨支部書記XX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《XXX黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX書記提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.往往是針對(duì)性開展學(xué)習(xí)，創(chuàng)新開展工作不夠。

2.深入教學(xué)不夠。

3.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

4.工作中還存在精細(xì)化程度不夠的問(wèn)題。

5.表率作用應(yīng)更加突出。

XXX同志

對(duì)XXX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《巴彥呼舒第七小學(xué)黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.學(xué)習(xí)深度有待拓展。

2.政治理論和學(xué)校實(shí)際工作聯(lián)系不夠。

3.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

4.存在工作關(guān)注多，生活學(xué)習(xí)關(guān)心少的現(xiàn)象。

5.表率作用應(yīng)更加突出。

XXX同志

對(duì)XXXX同志的批評(píng)意見

根據(jù)上級(jí)文件精神和《巴彥呼舒第七小學(xué)黨支部2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民生生活會(huì)實(shí)施方案》的要求，下面我對(duì)XXX提出如下幾點(diǎn)意見和建議。

1.只顧忙于工作，自覺主動(dòng)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠，對(duì)理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，沒有達(dá)到精益求精。

2.工作中行動(dòng)不夠迅速。

3.工作中缺少亮點(diǎn)。

4.密切聯(lián)系群眾不夠，走訪與群眾談心少。

5.存在求穩(wěn)多、求進(jìn)少傾向。

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