《問題》（英文名為：Emerson）是美國愛默生在1998年創作的詩歌， 以下是為大家整理的關于基層武裝部建設存在問題及對策4篇 , 供大家參考選擇。

基層武裝部建設存在問題及對策4篇

第一篇: 基層武裝部建設存在問題及對策

2020年鄉鎮基層武裝部建設方案（范文）

根據XX軍分區有關文件精神以及旗人武部會議精神，結合我XX鎮實際，為切實抓好基層武裝部、民兵應急分隊及民兵連規范化建設，特制定本方案。　　

一、指導思想和建設目標　　

全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代黨的強軍思想為指導，以完善國防動員體系為目標，以加強基層人武部建設系列規定為依據，以提高規范化建設水平為重點，從維護穩定與發展大局出發，本著“鞏固基礎、重點突破、建強力量、落實戰備、發揮作用”的工作思路，破解基層人民武裝部建設面臨的突出問題，切實激發基層人武部的內在動力，努力把基層武裝部建設成為促和諧、保穩定的“一線陣地”，為我蘇木的改革、發展和穩定作出新的更大的貢獻?！　?/p>

二、著力解決的問題　　

一是著力解決定位不準的問題；基層武裝部建設，設置器材裝備庫、器材室、文化讀書活動室等?！　?/p>

二是著力解決功能作用弱化的問題、在抓好基層武裝部建設的同時，我們根據XX旗人武部的要求，用文件的形式，明確要求基層武裝部必須擔負起兵役工作、民兵工作、和動員工作三項職能，在實際工作中發揮其應有的作用。　　

三是著力解決建設不夠規范的問題、規范基層武裝部的工作秩序，提高工作效率，我蘇木基層武裝部建立了“九項制度”。（1）戰備執勤制度。（2）會議制度。（3）政治學習制度。（4）請示報告制度。（5）軍事訓練制度。（6）物資管理制度。（7）干部考評制度。（8）檢查評比制度。（9）保密制度。這九項制度不僅是基層武裝部要學習、貫徹的重要內容，同時也將作為基層武裝部達標考核的標準，定期檢查，確保其落實?！　?/p>

四是著力解決專武干部能力不高的問題、我蘇木依據文件精神，對蘇木基層武裝部人員編制作出明確規定，武裝部長1人。武裝部長進黨委班子，享受副科級待遇，較好地調動專武干部的工作積極性。　　

五是著力解決應急應戰能力不足的問題、 我XX鎮黨委嚴格按照上級文件規定的標準，堅持把退役士兵編到基干民兵里?！　?/p>

三、建設內容及標準要求　　

（一）今年努力達到“七有”標準?！　?/p>

既有辦公室、有牌子、有資料柜、有工作圖表、有民兵活動場所、有民兵準備庫、有旗幟?！　?/p>

（二）加強民兵政治教育，切實打牢民兵政治思想基礎　　

政治動員是我黨我軍的優良傳統和克敵制勝的法寶，是建設和鞏固國防基礎，增強民族凝聚力和提高全民素質的重要途徑，因此，我們計劃從三個方面抓好民兵政治教育。第一，把國防教育納入全民素質增長率的總體規劃，納入蘇木文化活動，大力營造全民全社會關心支持國防動員建設的氛圍;第二，以《國防教育法》為依據，結合各種有利時機，運用多種手段渠道，深入持久地開展以愛國主義為主要內容開展全民國防教育。計劃從學校學生入手，抓好此項教育;第三，認真抓好民兵教育，仔細做好教育題材的備課、備案，突出重點抓好民兵干部、民兵應急分隊、基干民兵、普通民兵人員的國防教育。第四，修訂好各種應急方案、預案。大力營造軍地共建、和諧發展的社會氛圍?！　?/p>

（三）加大投入，規范設施場館建設　　

根據《基層人民武裝部基礎設施建設標準》的要求，配備辦公室、資料室、活動室和專門的戰備物資器材室。大力投入資金，改建辦公室和裝備各室的軟、硬件設備，購買包括背囊、帳篷、鋼盔、鋤頭、報刊書籍等物資，規范相應的基礎設施，為基層武裝部規范化建設提供了堅強有力的后備保障。　　

（四）提高民兵、干部隊伍素質，抓好民兵軍事訓練，加強戰備工作制度　　

提高民兵干部隊伍素質，是做好民兵工作的重要保證，根據安排計劃在上半年組織專武干部參加旗人武部輪訓，進一步強化專武干部軍事素質和業務技能訓練。八一前夕，組織黨政班子成員、民兵應急分隊、民兵干部過一次軍事活動日。第三季度對全XX鎮民兵干部進行培訓，使之真正成為一支學知識、懂專業、愛武、尚武的合格民兵干部，全面帶動全蘇木民兵工作事業。民兵軍事訓練則根據上級訓練大綱計劃對應急分隊人員及各種專業分隊進行專業訓練，進一步提高應急動員作戰及遂行各種任務的能力,提高隊員整體的綜合素質。戰備工作是民兵工作的最基本而重要的工作，我部將結合各種重大節假日，有計劃安排，配合公安機關完成各種戰備執勤任務，為維護社會穩定和安全生產做貢獻。　　

（五）高標準、高學歷、保質保量完成征兵工作任務　　

征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項重要的政治任務，我們要堅決貫徹執行征兵命令，努力把高學歷兵員輸送到部隊，保質保量完成征兵任務。在征兵時嚴格把好“四關”，第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業生、高中應屆生、部隊需求的高技術人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。第二，嚴把管理關，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調查。第三，把好體檢關，嚴防不思進取思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類情況將嚴格按《兵役法》規定執行。第四，把好文化、政審關，配合公安機關對兵檢合格人員進行政審調查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性?！　?/p>

四、階段劃分　　

試點時間從2019年2月中旬起至2019年7月30日止。分四個階段進行：　　

第一階段：籌劃動員階段（2019年3月）。按照旗人武部要求，XX鎮召開由嘎查負責人及民兵連干部參加的基層武裝規范化建設部署會議，傳達學習上級有關基層武裝規范化建設文件和會議精神，專題部署XX鎮武裝規范化建設工作，進行廣泛動員，明確工作目標要求，從思想上提高對基層武裝規范化建設的認識?！　?/p>

第二階段：組織實施階段（2019年4月）。按照建設“七有標準”，開展建設工作，逐步完善我蘇木基層武裝部的規范化創建工作?！　?/p>

第三階段：迎檢階段（2019年10月）。一是做好旗武裝部對我XX鎮的建設考核工作，按照規范化建設清單和完成時限扎實開展工作；二是做好迎接分區綜合檢查組抽檢工作，要本著被抽查的態度積極做好迎檢準備?！　?/p>

2019年XX鎮武裝部將在旗武裝部和XX鎮黨委、政府的正確領導下，在各職能部門的支持和配合下，在全蘇木廣大民兵的支持下，一定能夠圓滿完成武裝部的各項工作任務，為爭創先進

第二篇: 基層武裝部建設存在問題及對策

基層武裝部任務

一、負責本區域內民兵組織建設、政治建設、軍事訓練、武器裝備管理工作。

二、組織帶領民兵完成戰備值班任務，配合公安部門維護社會治安。

三、發動民兵參加“兩個文明”建設，開展以勞養武,完成急難險 重任務.

四、戰時組織帶領民兵參軍參戰,支援前線.

五、本區域內的征兵工作和預備役士兵\預備役軍官登記統計工作.

六、會同有關部門進行戰爭潛力調查，做好相關動員準備工作。

七、協同預備役部（分）隊落實參訓人員，做好兵員管理、動員集結等工作。

八、協同有關部門開展國防教育，做好退伍軍人安置和烈軍屬優撫工作。

九、協助軍隊做好本區域內軍事設施保護工作。

十、完成地方黨委、政府和此級軍事機關交給的其他工作任務。

武裝部長職責

一、負責民兵預備役人員的登記統計工作。

二、負責兵員征集工作。

三、負責民兵組織整頓工作。

四、負責民兵的軍事訓練和政治教育工作。

五、負責對民兵干部的教育管理工作。

六、組織民兵參加“兩個文明”建設。

七、組織帶領民兵完成戰備執勤和急難險重任務。

八、戰時組織民兵參軍、參戰、后方保衛、支援前線等任務。

九、指導民兵以勞養武、科技致富。

連長職責

一、掌握全連的軍政素質情況，根據上級指示、計劃安排軍事工作，領導部屬貫徹執行。

二、熟悉全連收攏集結方案，隨時準備應付突發事件和執行急難險重任務。

三、按計劃組織全連的軍事訓練，不斷提高技戰術水平。

四、領導全連嚴格執行條令、條例和規章制度，遵紀守法，嚴防各種事故，做好保密工作。

五、加強武器裝備的管理，保證人員在低頭不語經和裝備完好率達到規定的標準。

六、深入班、排指導工作，不斷提高班、班長的組織指揮和管理能力。

七、關心部屬的文化生活，幫助解決實際困難。

八、組織全連完成黨賦予的任務。

政治指導員職責

一、組織干部、民兵學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的指示、命令。

二、負責全連官兵的思想政治教育工作，增強全體人同的國防觀念，堅定走有中國特色社會主義道路的信心，保證民兵隊伍的政治方向。

三、熟悉全連干部和民兵的基本情況，開展談心活動，防止和克服不良傾向的發生。

四、負責軍事訓練和執行任務中的政治工作，調動全體人員的積極性和創造性，確保各項任務的順利完成。

五、加強對民兵干部、骨干的培養，做好民兵干部的選配工作。

六、負責發現和培養典型，帶領全連參加“兩個文明”建設，協助連長抓好武裝工作。

七、關心民兵的物質文化生活，幫助解決實際困難。

八、積極完成黨委賦予的任務。

民兵管理制度

一、全體民兵要須知到服從命令、聽眾指揮。

二、基干民兵連接到上級命令后，必須在三個小時內集結完畢，人員集結率達到90%以上；應急分隊集結時間，按照預案執行。

三、重大節日和非常時期，擔任戰備值班的應急分隊要在職在位，隨機待命。

四、動用民兵擔負作戰、戰備執勤和應付突發事件，必須嚴格履行審批手續，執行政策規定。

五、加強民兵平時的管理教育，使每個民兵做到遵紀守法。

六、堅持請銷假制度，民兵排以上干部外出一周，基干民兵外出一個月以上，應由鄉、鎮（街道、企事業）武裝部批準。

民兵干部例會制度

一、鄉、鎮（街道、企事業）武裝部每月召開一次民兵營長會議。堅持半年分析一次情況，年終進行一次總結評論。民兵營每月召開一次排以上干部會議。

二、民兵干部活動的內容：傳達貫徹上級指示、學習政治理論和軍事業務，布置任務、研究工作、分析情況、交流經驗、述職講評等。

三、建立民兵干部活動登記簿，及時準確記錄活動情況。

四、重要活動安排及組織實施情況，應及時向上級武裝部門和本級黨委（支部）報告。

民兵政治教育制度

一、基干民兵政治教育每年進行四次，每課教育時間不少于四小時，到課率不低于80%；普通民兵的教育主要結合組織整頓、軍事訓練、兵員征集和重大節日進行，每年不少于兩次。

二、政治教育的內容：黨的基本路線、時事政策、國防知識等。

三、民兵政治教育以集中教育為主，與刊授、函授相結合，利用廣播電視、文體活動等多種形式把政治教育落到實處。

四、定期分析研究和解決政治教育中出現的新情況、新問題，確保四課教育內容落實。

五、建立政治教育登記簿，詳細記載每課教育的時間、內容、到課率、效果等。

民兵組織整頓制度

一、民兵組織每年進行一次整頓，重點是基干民兵、民珍專業技術分隊和民兵應急分隊，一般在第三季度進行。

二、整頓的內容：對民兵進行宣傳教育、出人轉隊、調配干部、工作總結、清點裝備、健全制度、集結點驗等。

三、要按照有利于領導、有利于提高質量、有利于開展活動、有利于執行任務、有利于平衡負擔的要求編組，盡量把符合條件的退伍軍人和經過訓練的合格人員編入民兵組織，出入隊比例控制在10%左右，年齡形成梯次，女民兵應單獨編組。

四、搞好民兵政治審查，確保民兵隊伍純潔可靠。

五、修訂完善各項制度，張榜公布出入轉隊人員；選配好民兵干部。

六、整組結束時，以基干連為單位進行集中點驗，到點率必須達到90%以上。

民兵活動制度

一、基干民兵活動每年不少于四次，普通民兵活動每年不少兩次。

二、民兵活動的內容：開展思想教育、軍事競賽、文娛體育、科技培訓、學雷鋒做好事等活動。

三、民兵活動必須有計劃、有組織的進行。繼續鞏固“青年民兵之家”活動陣地，保證民兵活動落到實處。

四、建立民兵活動情況登記簿，及時如實記載活動的時間、地點、內容、人數、效果等情況。

第三篇: 基層武裝部建設存在問題及對策

榮縣XX鎮武裝部關于基層武裝部建設工作匯報材料縣武裝部：我鎮武裝部在鎮黨委、政府的正確領導和大力支持下，在縣武裝部的英明指導下，在二0一一年武裝部建設工作深入學習實踐科學發展觀，堅持以應對多種安全威脅，完成多樣化軍事任務為牽引，切實按照縣人民政府、縣武裝部的安排部署，進一步深化，大力加強武裝部建設，做了以下幾方面的工作。一、基本情況鎮武裝部人員配備齊全，配備了一名武裝部長和一名武裝干事。并且精挑細選，抓好了以應急隊伍為重點的基干民兵組織調整。1、全鎮組建了普通民兵營一個，民兵連xx個，普通民兵xxx人。2、落實了情報信息員xx人。3、組建了基干民兵連一個。4、組建了應急民兵排一個，共xx人。5、我鎮武裝部為了充實地方維穩、救援等工作的需要，認真挑選了xx名應急分隊人員，其中黨員xx名，高中以上文化程度的xx名，經過專業訓練的xx名。這些人員素質高，組織紀律性強。在4月26日集中進行了思想教育和軍事訓練，下午集體組織到白坡村五組進行了一場森林火災搶險演練，并于4月20日上午集中進行了點驗。還積極參與了縣上組織的民兵軍事技能表影，受到了上級領導的表揚。二、、提高認識，認真搞好組織整頓的準備工作。1、我鎮繼縣武裝部工作會后，相繼召開了黨委會、兩干會、民兵連長會，傳達了縣上有關會議精神，研究部署了全鎮今年的武裝工作。

第四篇: 基層武裝部建設存在問題及對策

基層武裝部建設操作細則

要求：大門掛武裝部牌子，規格、材料與政府（企事業單位）大門牌相同。基礎設施達到“兩室一網一系統”。

“兩室”

兩室墻面粉刷一新（仿瓷），地面鋪設地板磚、地腳線，窗戶安裝窗簾，門窗油漆顏色與桌椅一致。各種上墻的圖表用材一致，室內莊重、大方、整潔。

一、辦公室

（一）辦公室門牌

內容為“人武部辦公室”，按各鄉鎮辦公室門牌統一標準制作、懸掛。

（二）辦公設施

1、每人一套辦公桌椅，桌面放置資料架、立式崗位職責牌、筆筒、水杯等必備辦公用品。學習記錄、會議記錄、活動記錄等放入桌面資料架內。

2、電腦桌，放置電腦及打印機等辦公設備，微機內安裝民兵工作管理系統、退伍軍人預備役管理系統，并按保密工作有關規定設置開機密碼。

3、文件柜，上層玻璃柜內放置當年《中國民兵》、《民兵生活》等國防雜志；下層帶鎖鐵皮柜內放置當年文件（資料），分八類裝入檔案盒內：軍事訓練、整組工作、征兵工作、兩維工作、制度方案、政治教育、三參工作、綜合資料。

4、壁掛式報夾有《解放軍報》、《中國國防報》等國防報刊。

（三）制度、職責及標語

民兵工作制度、職責及標語按統一規格上墻。

工作標語：組織落實、政治落實、軍事落實

三項職責：基層人武部職責、部長（副部長）職責、武裝干事職責。

五項制度：黨管武裝制度、民兵干部例會制度、民兵政治教育制度、民兵活動制度、年終評比制度。

二、資料室

資料室門牌：“資料室”，規格懸掛方式同“人武部辦公室”。

（一）兩圖一案

兩圖一案的制作要清晰明了，顏色搭配協調，按統一規格懸掛于資料室墻面正中位置。

1、民兵組織分布圖

標題為：××鎮民兵組織分布圖

2、民兵組織建制序列圖

標題為：××鎮民兵組織建制序列圖

3、維護社會治安行動方案、防汛搶險行動方案、重點目標守護方案等可綜合在一個圖上

標題為：××鎮民兵應急預案圖

（二）資料柜

存有三年以上“四表”、“六冊”、“四卡”、“四案”、“五項制度”

四表：民兵組織實力統計表、民兵組織實力統計（附表）、退伍軍人服預備役統計表、服預備役退伍軍人核對表。

六冊：民兵干部花名冊、流動基干民兵花名冊、預征對象花名冊、預訓對象花名冊、專業技術分隊人員花名冊、對口專業分隊人員花名冊。

今年起為“兩本四冊”（基層武裝部“兩本四冊”）：

基干民兵外出登記本：民兵活動登記本、民兵花名冊、退伍軍人花名冊、參加年度軍事訓練人員花名冊、現役部隊預編預備役人員花名冊。

四卡：基干民兵卡片、退伍軍人卡片、地方與軍事專業對口人員卡片、應征公民兵役登記卡片。

四案：戰時兵員動員預案、維護社會治安行動方案、防汛搶險行動方案、重點目標守護方案。

五項制度：資料室管理制度、保密制度、請示報告制度、基干民兵外出管理制度、值班制度。（前四項制度均上墻。）

（三）器材柜

訓練器材及裝具、文體活動器材、應急分隊裝備等分類擺放有序。

“一網”：建成民兵工作信息網，與縣人武部互聯互通，實現文電傳輸、信息查詢自動化。安裝民兵工作管理系統和數據庫，并運用系統和數據庫對轄區民兵工作實行微機化管理。

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基層民兵連（營）建設操作細則

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民兵連建設要求：一部一家一終端

一部：連部

一、門牌、桌椅

1、大門掛民兵連牌子，規格、材料與村委會大門牌相同。

2、辦公室有“民兵連部”掛牌。

3、連長、指導員桌椅各一套，顏色一致。

二、職責、制度、兩圖

1、用鋁合金鏡框上墻兩項職責、五項制度，規格：寬40公分，高55公分。

兩項職責：民兵連長職責、政治指導員職責。

五項制度：干部例會制度、政治學習制度、民兵活動制度、請求報告制度、總結評比制度。

辦公室兩項職責、五項制度作為一個整體用鋁合金邊框固定在墻上。

2、兩圖（上墻）：規格：寬1－1.5米，高0.7－1.0米，兩圖并排懸掛在墻上。

××局民兵組織建制序列圖。

××局民兵組織分布及應急預案圖

3、地圖：中國地圖、世界地圖

三、標語、報刊

1、制式鏡框，鑲掛中國地圖、世界地圖。(中幅)

制式鏡框標語：“服從經濟建設大局　適應國防建設需要”，“召之即來　來之能戰”

2、報架有2種以上國防報刊。

四、資料柜

1、資料柜1個，存放有3年以上“三表七冊”資料，均裝入資料盒內。

三表：民兵組織實力統計表、服預備役退伍軍人情況核對表、外出基干民兵登記表。

七冊：民兵干部花名冊、基干民兵花名冊、退伍軍人花名冊、普通民兵花名冊、預訓對象花名冊、預征對象花名冊、應征公民兵役登記花名冊。

今年起為“兩本四冊”（民兵營、連“兩本四冊”）：

民兵外出登記本、民兵活動登記本、出入轉隊民兵花名冊、民兵花名冊、退伍軍人花名冊、參加年度軍事訓練人員花名冊。

3、年度工作計劃表

4、民兵干部會議、民兵活動、學雷鋒做好事記錄本為16開本，裝入資料盒（含3年以上記錄）。

五、器材柜

器材柜放置應急分隊器材。主要有：頭盔、服裝、警棍等等。器材的擺放要求整齊、規范、統一。

防汛、搶險等器材齊全。

六、隊旗

隊旗1面，按規格制作。規格為：高1.0～1.4米，寬1.4～2.0米。旗桿高2.2～2.6米。平時隊旗放置于辦公室醒目的一角。

× × 局

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民 兵 連

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一家：青年民兵之家

一、門牌、桌椅

1、門牌為“青年民兵之家”，規格為：高40－50公分，寬60－80公分。

2、桌椅20套以上。

二、制度、圖書、文體器材

1、青年民兵之家管理制度、活動制度用鋁合金鏡框上墻，規格：寬40公分，高55公分。

2、有200冊以上圖書及借閱登記本放在圖書柜內，有報架夾，4種以上報刊，有5種以上文體器材(乒乓球拍、羽毛球拍、球、藍球等)放入活動器材柜。

3、有學習園地，有宣傳標語，黑板報1塊。

基層武裝部有關職責

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基層人武部職責

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一、負責民兵組織建設和民兵干部管理。

二、負責民兵預備役人員的軍事訓練和政治思想教育。

三、負責組織帶領民兵完成戰備執勤、維護社會治安、搶險救災等急、難、險、重任務。

四、負責組織發動民兵參加兩個文明建設，發揮民兵在經濟建設中的骨干作用。

五、會同宣傳、教育、司法、工、青、婦等部門抓好國防教育。

六、負責轄區內的民兵預備役登記、統計工作。

七、負責征兵工作，協助有關部門做好退伍軍人的安置、烈軍屬的優撫工作。

八、擬制戰時兵員動員計劃，做好兵員動員準備工作。

九、戰時負責組織實施兵員動員和帶領民兵參軍參戰，支援前線，保衛后方等工作。

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部長(副部長)職責

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1、認真學習貫徹黨的路線、方針、政策和上級軍事部門的有關指示，帶領本部人員完成上級交給的各項工作任務。

2、負責組織本部人員的政治、軍事、業務學習，不斷提高其軍政素質和業務水平，抓好民兵政治教育工作。

3、及時向上級領導和上級軍事部門請示、匯報工作，定期召開部務會和民兵連長會，傳達上級指示，分析分析形勢，布置工作，指導民兵(營)連開展活動。

4、按照上級賦予的年度軍事訓練任務，落實民兵參訓人員和訓練經費，抓好民兵武器裝備管理。

5、負責組織征兵，預備役登記、統計工作。

6、負責組織民兵參加兩個文明建設，完成戰備執勤和防汛搶險等任務。

7、組織開展以勞養武活動。

8、戰時負責組織帶領民兵參軍參戰，支援前線，保衛后方。

副部長協助部長工作，部長不在位期間履行部長職責。

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武裝干事職責

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武裝干事在部長(副部長)領導下工作

1、負責文書、檔案的保管及保密工作。

2、負責起草本部的各項工作計劃、年度工作總結及各類報表工作。

3、做好民兵整組的統計、報表和預備役登記、統計工作。

4、做好兵役登記、統計和征兵工作。

5、做好民兵軍事訓練及教(器)材、武器裝備的管理工作。

6、協同有關部門做好優質工作。

7、組織發動民兵、預備役人員參加戰備執勤、防汛搶險和兩個文明建設。

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基層武裝部有關制度

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黨管武裝制度

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一、堅持黨對武裝工作的領導是我黨的優良傳統，是武裝工作必須遵循的一項基本原則。

二、武裝工作納入黨委議事日程。黨委每年召開兩至三次議兵會議，做到武裝工作年度有計劃，有檢查、有總結。

三、堅持黨委書記兼任基干民兵營教導員制度，并由一名副書記分管武裝工作。

四、堅持武裝部長參加同級黨委制度。

五、組織協調其它部門密切配合，齊抓共管，共同搞好武裝工作。

六、武裝工作所需經費納入本級財政預算開支確保其工作正常開展。

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民兵干部例會制度

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一、專武干部每月召開一次工作、生活匯報會，以便及時向黨委匯報武裝工作情況，當好軍事工作的參謀。

二、人武部每月召開一次連長會，總結和布置工作。

三、民兵連每月召開一次排長會，每季度組織一次民兵政治學習。

四、各級會議要詳細記錄內容，及時總結先進經驗，推廣典型事跡。

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民兵政治教育制度

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根據民兵教育總任務，結合民兵思想實際進行政治教育。

1、民兵的政治教育以強化國防觀念和社會主義精神文明為主要內容，重點培養“四有”新人。

2、把民兵政治教育納入黨委、政府的宣傳教育計劃、統一排布置，做到季度一講評，半年一考核。

3、住址做好教育前的備課，教育中的授課工作，確保政治教育的效果，提高民兵政治理論水平。

4、辦好青年民兵之家，鞏固活動陣地，豐富民兵精神文化生活。

5、主動與有關部門密切配合，齊抓共管，共同做好民兵思想政治教育工作。

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民兵活動制度

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1為了進一步加強民兵組織建設，提高民兵隊伍的戰斗力，制訂如下制度：

一、堅持民兵政治教育制度。認真組織民兵學習黨的路線、方針、政策，學習民兵預備役工作文件和指示，進行愛國家、愛集體、愛社會主義教育和民兵性質、任務、光榮傳統教育，不斷增強廣大民兵的國防觀念。

二、堅持會議制度。要適時召開民兵干部會議和全體民兵會議，傳達貫徹上級會議精神，總結工作，表彰先進，布置任務。

三、堅持經常性的社會公益活動。組織民兵配合公安部門維護社會治安，并帶領民兵扶貧幫困，搶險救災，護林防火。

四、開展軍事、文娛活動。要適時組織民兵進行軍事訓練、搶險演練、舉行演唱會、報告會、球賽等多種形式的活動。

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年終評比制度

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年終總結評比是對民兵預備役工作全面檢驗的一項重要活動。

一、部半年進行一次工作小結，年終召開一次總結評比表彰大會。

二、各民兵連半年進行一次小結，年終召開一次總結評比表彰大會。

三、部總結工作時，對民兵的整組、軍事訓練、學英模活動、政治教育、宣傳報道和征兵等項工作，采取百分制的方法進行綜合性評比，評出先進，予以表彰。

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資料室管理制度

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一、資料室主要用于作戰指揮、戰備值班和存放動員資料，不得挪作它用。

二、資料室存放各種文稿、圖、表等均屬軍事機密，任何人不得私自外借。如需借出須經部長批準，并嚴格手續，限期歸還。

三、資料室的各類資料、方案、圖表是根據上級指示和部門的實際制定，必須經常進行調整、補充和完善，做到準確無誤，切實可行。

四、資料室存放的文、圖、表及器材要做到存放有序。標記清楚明了。

五、資料室做到清潔衛生，安全保密。

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值班制度

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1、值班員要認真履行職責，堅守崗位，因故不能參加值班者，必須指定代理人。

2、對上級指示和重大問題要認真做好記錄，及時報告部長，不得擅自處理。

3、嚴格各種交接、登記手續，待處理的問題要特別注意交待清楚。

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保密制度

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1、要按照部隊和地方的保密規定，嚴格收發文件登記、清退制度。

2、對絕密文件、資料要指定專人承辦。

3、對文件的復印、傳遞、保管和處理等，要嚴格按保密規定辦理。

4、經常進行保密教育，定期進行保密檢查。

5、武裝干部必須做到：不該說的秘密不說；不該知道的秘密不問；不該看的秘密不看；不在私人通信中涉及秘密；不用非保密本記錄秘密；不在非保密場所談論秘密；不私自錄制、復印、拍攝、摘抄、收藏秘密；不向無關人員泄漏秘密；不用公用電話、明碼電報、普通郵局辦理秘密事項；不帶秘密載體游覽公共場所或探親訪友。

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請示報告制度

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1、重大問題和上級規定要請示、報告的事項，勻應及時請示報告。在通常情況下，應做到事先有請示，事后有報告。請示采取口頭或書面形式，必須一事一報。

2、對下級的請示報告要及時處理，對涉及到有關部門的事項，應主動與有關部門協商，盡快解決。

3、請示報告和情況處理，都要做到及時準確，簡明扼要，事后要登記存檔。

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基干民兵外出管理制度

為加強對外出基干民兵的管理教育，保證他們能及時召返鄉，特制訂如下制度：

一、基干民兵外出前民兵連必須到武裝部領取流動民兵管理證。

二、民兵連每月向武裝部匯報一次外出基干民兵思想和工作情況。

三、武裝部要根據政治教育制度和計劃，對外出基干民兵進行函授教育，給他們郵寄政治教育資料、作業，外出基干民兵必須認真學習，按時完成作業。

四、武裝部要結合春節、元旦等節日，對返鄉的基干民兵進行集中教育，通報年度工作情況，提出要求，布置任務。

五、武裝部需要召集基干民兵時，應提前向外出基干民兵發出通知，外出基干民兵接到通知后應在規定的時限內返回。

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民兵連(營)有關職責

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民兵連長職責

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民兵連長在鎮人武部和村黨支部、村委會的領導下進行工作，其主要職責是：

一、認真學習馬列主義、毛澤東思想，不斷提高政治思想覺悟，廉潔奉公，全心全意為人民服務。

二、熱愛和熟悉本職工作，不斷提高軍、政素質，圓滿完成整組、征兵、訓練等各項任務，做好兵役登記和服預備役人員的登記、統計工作。

三、組織民兵積極參加經濟建設、扶貧幫困、擁軍優屬、以勞養武活動。

四、積極帶領全連民兵完成搶險、救災等急、難、險、重任務。

五、組織民兵配合公安部門維護社會治安，執行村規民約，打擊歪風邪氣，樹立社會主義新風尚。

六、組織民兵參軍參戰，支援前線，完成上級賦予的各項戰斗任務和軍事訓練任務。

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政治指導員職責

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政治指導員在鎮人武部和村黨支部、村委會的領導下進行工作，其主要職責是：

一、認真學習馬列主義、毛澤東思想，不斷提高政治覺悟，廉潔奉公，全心全意為人民服務。

二、熱愛和熟悉本職工作，切實做好民兵思想政治教育工作，針對民兵思想實際，采取多種形式和方法對民兵進行教育。

三、積極組織民兵學習政治、法律、文化知識，學習黨的路線、方針、政策和上級關于民兵預備役工作的指示精神，不斷提高民兵政治思想覺悟。

四、做好民兵整組、訓練和征兵中的思想政治工作，保證各項任務的圓滿完成。

五、認真做好民兵參戰和應付突發事件前的思想政治工作，確保民兵“服從命令、聽眾指揮”，“召之即來，來之能戰”。

六、動員和帶領民兵積極參加兩個文明建設，開展扶貧幫困活動，協助公安部門維護社會治安，充分發揮民兵的骨干作用。

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民兵連(營)有關制度

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干部例會制度

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為保持民兵工作的連續性，圓滿完成各項民兵預備役工作任務，制訂如下制度：

一、黨支部每年要召開議兵會，主要是聽取匯報、制訂措施、研究解決民兵預備役工作的具體問題。

二、民兵連每月召開一次排以上干部會議，主要是匯報思想工作情況，組織學習上級關于民兵預備役工作的文件精神，進行工作小結，提出要求。

三、民兵連每半年召開一次總結會，主要是進行半年工作和年終工作總結，表彰先進、布置任務，健全制度。

四、民兵連要結合征兵、整組、訓練等經常性工作，及時召開民兵干部會和民兵大會，認真貫徹、傳達上級精神，確保各項工作的圓滿完成。

政治學習制度

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為全面提高民兵隊伍的政治、軍事和文化素質，制訂如下制度：

一、學習時間：民兵干部每月一次，基干民兵每季度一次，普通民兵每半年一次，各類人員每次不少于半天。

二、學習內容：一是學習上級關于民兵預備役工作文件、指示；二是學習民兵預備役業務知識；三是學習黨的路線、方針、政策；四是學習科技、文化知識；五是進行民兵性質、任務、優良傳統、愛國主義教育；六是進行國防教育。

三、學習形式與方法：民兵干部和基干民兵以集中學習為主;普通民兵主要結合征兵、整組和節假日進行。做到集中教育與分散教育相結合，教員授課與自覺相結合，全民教育與“兵”的教育相結合，并采取上課、讀書、看報、演講、舉辦知識競賽等多種形式。

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民兵活動制度

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為了進一步加強民兵組織建設，提高民兵隊伍的戰斗力，制訂如下制度：

一、堅持民兵政治教育制度。認真組織民兵學習黨的路線、方針、政策和民兵預備役工作文件，進行愛國家、愛集體、愛社會主義教育和民兵性質、任務、光榮傳統教育，不斷增強廣大民兵的國防觀念。

二、堅持會議制度。要適時召開民兵干部會議和全體民兵會議，傳達貫徹上級會議精神，總結工作，表彰先進，布置任務。

三、堅持經常性的社會公益活動。組織民兵配合公安部門維護社會治安，帶領民兵扶貧幫困，搶險救災，護林防火。

四、開展軍事、文娛活動。要適時組織民兵進行軍事訓練、搶險演練、舉行演唱會、報告會、球賽等多種形式的活動。

基干民兵外出管理制度

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為加強對外出基干民兵的管理教育，保證他們能及時應召返鄉，特制訂如下制度：

一、基干民兵外出前必須到民兵連登記，說明其外出時間、地點、單位和聯系方法。

二、外出基干民兵應每月向民兵連匯報一次思想和工作情況，如外出期間變換工作地點要及時向連隊匯報

三、民兵要根據政治教育制度和計劃，對外出基干民兵進行函授教育，給他們郵寄政治教育資料、作業，外出基干民兵必須認真學習，按照完成作業任務。

四、外出基干民兵返鄉后要及時向民兵連報告，民兵連要適時對返鄉過節的基干民兵進行集中教育，通報年度工作情況，提出要求，布置任務。

五、民兵連需要召集基干民兵民兵時，就及時發出通知，如有重大活動，其接到通知后應在規定的時限內返回。

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總結評比制度

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總結評比是對民兵預備役工作全面檢驗的一項重要活動。

一、民兵連半年進行一次工作小結，年終召開一次總結評比表彰大會。

二、基干民兵班、排半年進行一次小結，年終召開一次總結評比表彰大會。

三、民兵連總結工作時，對民兵軍事訓練、政治教育、學雷鋒活動、維護社會治安、兩個文明建設等各項工作進行綜合性評比，評出先進，予以表彰。

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民兵之家管理制度

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為了進一步活躍民兵文化生活，確保民兵之家各項活動正常開展，特制訂如下制度：

一、“民兵之家”由民兵連長負責管理，并負責組織開展活動。

二、開展各項民兵活動，活動之前有計劃，活動之中有安排，活動之后有總結。

三、“民兵之家”屬公眾活動場所，所有財產應建立保管使用制度。

四、參加民兵各項活動，必須遵守社會公德，愛護公共財物，遵守公共秩序。

五、“民兵之家”所有財產屬集體所有，任何個人不得侵占、損壞，無故損壞，照價賠償。

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文體器材管理制度

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“民兵之家”所有文化、娛樂器材屬集體所有，為進一步加強管理，特制訂如下制度。

一、所有文體器材必須逐項造冊登記，并由專人保管。

二、使用文體器材，必須履行借還手續，建立借銷制度。

三、文體器材屬公有財產，無故損壞，照價賠償。

四、文體器材隨用隨收，如屬其他單位和個人借用器材，必須在2日內歸還。

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活動制度

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“民兵之家”屬民兵活動陣地，必須經常開展一些廣大民兵喜聞樂見、積極參與的活動。

一、民兵之家開放時間為每周二、四、六晚7：30－9：30，星期日全天開放。

二、廣泛開展讀書、球類、棋類等文體活動，每周組織一次。

三、搞好科技業務培訓，每月組織一次。

四、開展演講及讀書競賽活動，每季度組織一次。

五、每次開展活動要及時完善各種登統計資料。

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鎮維護國防利益、軍人軍屬合法權益

法律咨詢站領導成員

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站長：? ? 鎮武裝部長

成員：? ? 鎮派出所所長

鎮民政辦主任

鎮司法所長

鎮武裝部干事

鎮維護國防利益、軍人軍屬合法權益

法律咨詢站工作制度

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一、軍人軍屬情況登記制度。每年對本地籍現役軍人、軍屬及隨軍家屬進行一次登記造冊，摸清姓名、單位、地址、電話等情況，并抄送涉軍案件合議庭和涉軍法律援助中心備查。

二、宣傳制度。利用每年新兵入伍、民兵整組等時機，采取寄發“三信一卡”(即：致駐浠水部隊一封信、致浠水籍現役軍人一封信、致軍屬一封信、軍人軍屬法律服務卡)的辦法廣泛宣傳“一庭一站一中心”的職責和聯絡方法。

三、聯系協同制度。每月同“一庭一中心”聯絡一次，互相通報情況，研究涉軍案件的處置措施，提出意見和建議。

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鎮維護國防利益、軍人軍屬合法權益

法 律 咨 詢 站 職 責

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一、接受部隊、軍人、軍屬的來信來訪和上門咨詢；

二、廣泛深入地宣傳國防法規和涉軍案件合議庭、涉軍法律援助中心職能；

三、積極協調民政、公安、法院和政府其他有關部門做好民兵預備役、兵役、優撫安置等行政糾紛和軍隊、軍人、軍屬的民事、經濟糾紛的調解工作；

四、加強與涉軍案件合議庭、涉軍法律援助中心的聯系，督促部隊、軍人、軍屬涉法問題的及時處理和結果的落實；

五、及時向服務對象及所在部隊反饋信息，通報結果；

六、每年對本地籍現役軍人、軍屬進行一次登記造冊，摸清姓名、單位、地址、電話等情況，并抄送涉軍案件合議庭和涉軍法律援助中心備查。

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