村"兩委"就是村中國共產黨支部委員會和村民自治委員會的簡稱，習慣上前者簡稱為村支部，后者簡稱村委會。村支部的職能是宣傳共產黨政策、幫助黨的路線方針政策在基層的落實、帶領廣大基層人民在黨的領導下發家致富奔小康， 以下是為大家整理的關于村兩委換屆工作推進情況6篇 , 供大家參考選擇。

村兩委換屆工作推進情況6篇

村兩委換屆工作推進情況篇1

東壩頭鄉村級組織換屆選舉工作

組織有力行動迅速

（2011年10月16日）

10月15日，全縣村“兩委”換屆選舉工作動員會暨培訓會議后，鄉黨委政府迅速行動，立即召開班子會，研究部署全鄉村黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作。成立了以黨委書記為組長的村“兩委”換屆選舉工作領導小組，下派以聯席會成員為組長的指導組，具體指導各村的“兩委” 換屆工作，并詳細制訂了《東壩頭鄉關于村級黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》、《東壩頭鄉村民監督委員會換屆選舉工作的實施意見》、《東壩頭鄉村級黨組織換屆選舉工作日程安排表》、《東壩頭鄉第七屆村民委員會換屆選舉工作日程安排表》、《東壩頭鄉村民監督委員會換屆選舉工作日程安排表》，為下一步的具體操作打下了堅實的基礎。

東壩頭鄉村“兩委”換屆工作

做到四結合

（2011年10月19日）

10月19日，東壩頭鄉黨委政府在鄉會議室召開了全鄉村“兩委”換屆選舉工作動員會暨培訓會議。會上，相關負責人首先分別傳達了村“兩委”和村民監督委員會的實施方案及日程安排。

最后，鄉黨委書記孔令玲就換屆選舉工作的目的意義、如何操作進行了詳細闡述，明確要求全鄉干部一定要提高認識、統一思想、規范操作，要把換屆選舉工作與創先爭優相結合、與日常工作相結合、與干部素質相結合、與致富和帶富能力相結合，選出干事創業的好班子，選出群眾滿意的帶頭人，為壩頭鄉的發展注入新的生機和活力。

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東壩頭鄉黨委組織人員對各村“兩委”班子進行考察

（2011年10月22日）

為切實做好全鄉村級黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作，準確掌握和了解村兩委班子現狀，經鄉黨委研究，決定對各村兩委班子進行考察，考察工作自10月20日開始，10月22日結束。 鄉黨委成立了由黨委副書記趙世國任組長的考察工作領導小組，負責全鄉村兩委班子考察工作。

此次考察的內容主要是班子建設情況、黨組織作用發揮情況、班子工作實績、干部個人履職情況、群眾反映情況等五個方面。考察組對全鄉村級班子進行了全面考察，認真考察村兩委班子及其成員屆期任職以來在德、能、勤、績、廉等方面的表現。重點從五個方面來進行：一是發布考察預告；二是班子述職；三是民主測評；四是個別談話；五是綜合分析。根據考察組統一安排，各村都做好了有關準備工作。

通過考察，進一步摸清了15個村“兩委”班子現狀和村干部的工作能力、在黨員群眾中的威信問題等，為鄉黨委政府指導村“兩委”換屆選舉工作奠定了堅實的基礎。

東壩頭鄉對各村開展財務和離任審計工作

（2011年10月28日）

東壩頭鄉紀委抽調專職人員，在鄉黨委、政府的領導下，從今年10月23—27日，對全鄉15個村第六屆村委班子三年來的財務收支等情況進行了全面審計。

審計過程中，財政所準確及時向審計組提供各村三年來的憑證、帳簿、往來明細表。審計組對各村現金進行現場盤庫。并根據座談、走訪各村干群等方式，對村內財務反映情況做了進一步了解。并要求各村書記、主任、會計親臨到場，對于一些存在問題的條據做詳細講解。此次審計，為全鄉第七屆村民委員會的換屆選舉工作奠定了基礎。真正做到了給老百姓一個明白，還村干一個清白。

東壩頭鄉楊莊村支部換屆實行“公推直選”

（2011年11月7日）

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為進一步探索黨內選舉辦法、擴大黨內民主。日前，楊莊村作為我縣五個試點村之一，首先進行了村黨支部進行了換屆，并實行了“公推直選”的選舉辦法，一次性高票選出了支部書記、副書記和委員。

楊莊村黨支部換屆采用了直選書記、副書記和委員辦法。選舉辦法經黨員大會討論通過，黨內按一定比例推薦出支部書記、副書記、委員初步候選人，經村民代表測評綜合確定正式侯選人。經公示后，召開黨員和村民代表大會進行選舉，先差額選舉產生支部書記，再將支部書記落選人作為副書記的候選人與委員差額選舉產生，兩次選舉分別投票、計票。在鄉黨委的正確引導下，嚴把標準，充分發揚民主，楊莊村黨支部人選順利產生。為下一步其他村的選舉做了一次有益的嘗試。

東壩頭鄉多管齊下加強換屆期間維穩工作

（2011年11月16日）

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東壩頭鄉黨委政府在村級組織換屆選舉工作中，十分重視綜治信訪維穩工作，多管齊下，努力村級組織換屆選舉工作中的社會穩定。著重做好以下四個方面工作：

一、領導重視，認識到位，組織健全。為了做好村級組織換屆選舉期間的信訪維穩工作，鄉黨委政府在召開村級組織換屆選舉動員會的同時部署了信訪維穩相關工作。加強信訪領導責任制，鄉黨委政府的領導班子成員每人負責聯系一個村進行蹲點調研。各駐村干部到各自聯系的村了解村情民意，開展矛盾排摸，接待群眾來訪，并根據信訪的輕重緩急和難易程度，實行簡單事務立即辦，重大事務承諾辦，疑難事務聯系辦，村級事務督查辦，努力把矛盾化解在基層。

二、全面排查，防患于未然。由鄉綜治辦牽頭，對駐村干部、村干部、村民主任助理等進行維穩工作重要性教育。各村以村干部為主，駐村干部、換屆工作指導員協助配合，對村級不穩定因素展開逐個排查，并對近期排查出的不穩定因素及時有效進行處理，為村級組織換屆營造良好的輿論氛圍。

三、對矯正人員、刑滿釋放人員、邊緣人員進行家訪或回訪，做好思想引導工作，解決他們生活中的實際困難和問題，引導他們積極依法依章參與選舉，確保換屆選舉工作有序進展。

四、嚴明紀律，排除干擾，匡正選舉風氣。要求所有參與換屆工作的人員必須嚴守換屆紀律，確保風清氣正，要嚴格按照中紀委、中組部的十七個“不準”、五個“嚴禁”、五個“一律”，以鐵的紀律保證換屆成功。

紅巖鎮“三個突出”順利完成村“兩委”

換屆選舉工作

一是突出重點，狠抓落實。突出抓好“重點村”、“難點村”的換屆選舉工作，超前謀劃，重點指導，針對可能出現拉票賄選的情況進行分析和預防，并提前做好應急預案，把問題化解在萌芽狀態；并選派強有力的１２個工作組駐村駐點精心組織實施，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為順利推進全鎮村“兩委”換屆選舉工作提供了堅強的組織保障。

????二是突出宣傳，正面引導。充分利用會議、標語、簡報、公開信、黑板報和村務欄等宣傳載體，向廣大黨員群眾宣傳村級組織換屆選舉的目的意義和方法步驟以及有關法律規定和選舉程序等政策要求。重點宣傳依法選舉的相關知識，確保了換屆選舉依法依規，做到了選舉程序經得起檢驗，選舉結果讓群眾信服。共張貼標語５３條、印發簡報１１期、發出公開信１００００多份、出黑板報１４期。

????三是突出監督，確保選舉公平公正。為加強對村級組織換屆選舉工作的紀律監督，成立了選舉工作督查組，由鎮紀委書記任組長，配合縣紀委第一紀工委，對換屆選舉的全過程進行監督，專門負責調查和處理選舉過程中出現的違規、違紀現象，確保了整個換屆選舉過程公平公正。所有新當選村干部均向群眾進行公開承諾，接受群眾監督，增強了村“兩委”干部工作的透明性和主動性。

????截至４月１４日，全鎮１２個村村“兩委”換屆選舉工作圓滿完成。選舉出的新班子呈現出四個新特點：一是參與投票率高。全鎮實有選民３６８６２名，參與投票３５９９９名，投票率達９７．６６％；二是新鮮血液大學生村官補充到村黨總支班子中，２名大學生村官高票當選村黨總支委員；三是新一屆村“兩委”成員年輕化，３５歲以下的年輕干部有１４名；四是女性村干部和少數民族干部比例明顯提高，１９名婦女和８名少數民族干部當選為村“兩委”成員。有３個村實現總支書記、村委會主任“一肩挑”，村“兩委”成員交叉任職人數３１名，比例達５１．７％。

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鄉黨委政府召開村“兩委”換屆選舉工作暨業務培訓會議

為認真傳達縣召開的村兩委換屆選舉工作會議精神，安排部署全鄉的村兩委換屆選舉工作，鄉黨委政府于7月18日召開全鄉村兩委換屆選舉動員暨業務培訓工作會議。參加會議的有各村黨組織書記、村民委員會主任、文書、組織委員、鄉直單位負責人和鄉機關全體干部職工，縣指導組領導到會指導，大會由鄉黨委副書記、鄉長吳鐵柱主持。
會上，鄉紀委書記胡小亮傳達了縣召開的村“兩委”換屆選舉工作會議精神，鄉黨委副書記王丙宇宣讀了《江塘鄉關于村組織委員會和第八屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》、村兩委換屆選舉工作領導小組成員名單和派駐各村指導組成員名單。縣指導組組長、縣農委黨組書記王群生指出，針對換屆，要求我們一要準確把握選舉新要求，嚴格遵守換屆選舉新規定；二要切實加強組織領導，確保換屆選舉順利進行；三要認真支持配合換屆工作，確保換屆取得圓滿成功。鄉黨委書記李加生做了關于江塘鄉村兩委換屆選舉工作動員報告。強調了為什么要進行村級換屆選舉：換屆選舉是加強黨的基層組織建設的需要，是充分發揚民主、保障公民合法權利的需要，是建設社會主義新農村的需要。李書記對怎樣進行村級換屆提出了要求，要求全鄉對這次村兩委換屆選舉工作，要堅持加強黨的領導，充分發揚民主，嚴格依法辦事，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，規范工作程序，按照職數及任職條件和優化班子結構的要求，選舉產生村黨組織和村民委員會領導班子。李書記還強調，必須嚴守換屆紀律，確保風清氣正，要嚴格按照中紀委、中組部的十七個“不準”、五個“嚴禁”、五個“一律”，以鐵的紀律保證換屆成功。最后，吳鄉長對此次會議進行了總結，具體要求做好以下幾點：迅速傳達會議精神，認真學習新的換屆選舉辦法，抓好教育引導，充分做好宣傳教育工作，嚴守紀律，嚴格程序，做好候選人的推薦工作，加強領導，精心部署，確保選舉工作順利進行。會后，對換屆選舉的業務規范進行了專題培訓。

何墩村率先在全鄉圓滿完成村黨組織換屆選舉工作

7月20日，何墩村召開了全村黨員和村民代表大會，通過“公推直選”，采取無記名投票、差額選舉的方式一次性足額順利選舉產生新一屆村黨組織書記、副書記和委員。縣委組織部組織科科長潘茂仁，鄉黨委副書記、鄉長吳鐵柱，鄉人大主席王嘯林，鄉黨委副書記王丙宇等領導觀摩了何墩村村黨組織換屆選舉大會并分別做了重要講話，既表達了祝賀，也提出了希望和要求。
　　為抓好村級黨組織換屆選舉工作，該村成立了換屆選舉工作領導小組，并通過召開村“兩委”工作會、黨員會、群眾會和張貼標語等形式進行了廣泛宣傳，提高了黨員群眾的知曉率；嚴格按照換屆選舉程序和“十個嚴禁”的要求，實行黨員推薦、群眾推薦相結的合方式產生候選人初步人選，嚴格審核候選人任職資格條件，全方位考察候選人“德、能、勤、績、廉”；在考察述職時，要求候選人書面作出競職承諾、創業承諾、廉政承諾，嚴明換屆紀律，自覺接受黨員群眾監督，營造了風清氣正的換屆環境。

鄉圓滿完成村黨組織委員會換屆選舉工作

7月24日上午，隨著五一村新一屆村黨組織委員會選舉的順利完成，至此，全鄉11個村根據要求，嚴格程序，成功進行了村黨組織委員會換屆選舉，順利產生了新一屆村黨支部委員會。

通過此次村黨組織換屆，全鄉11個村黨組織委員會共由44名同志組成（其中婦女委員6人，第一書記2人，大學生村官副書記1人），全部具有初中以上文化程度，平均年齡48 歲。新進班子3人，調整村黨組織書記2人。

通過換屆選舉，新一屆村支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員人數較上屆均有較大的改善，一批政治堅定、工作務實、思想解放、敢想敢干、深得人心、具有較強綜合素質的黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，促進了農村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調動了廣大黨員的積極性和創造力，進一步鞏固和加強了村黨支部的核心領導地位。

我們的主要做法有：

一是成立組織，切實加強領導；二是開展考察，進行調查摸底；三是教育引導，充分發揚民主；四是按照程序，嚴格依法辦事；五是精心組織，實行分類指導。

本次村黨組織換屆選舉工作，我們也取得了一些經驗：一是加強黨的領導是搞好村黨組織換屆選舉工作的前提；二是開展組織考察，進行調查摸底，是搞好村黨組織換屆選舉工作的基礎；三是充分發揚民主，嚴格依法辦事是搞好村黨組織換屆選舉工作的關鍵；四是在選舉工作中，黨委政府及時發現問題、分析問題、解決問題是我鄉這次選舉工作順利進行的有力保證。東壩頭鄉村“兩委”換屆工作

做到四結合

為進一步做好換屆選舉工作，東壩頭鄉黨委政府精心部署、周密謀劃，詳細制定村“兩委”換屆工作方案和日程安排，抽調班子成員和精兵強將包村指導，明確要求全鄉干部一定要提高認識、統一思想、規范操作，要把換屆選舉工作與創先爭優相結合、與日常工作相結合、與干部素質相結合、與致富和帶富能力相結合，選出干事創業的好班子，選出群眾滿意的帶頭人。（程遠飛）

鄉黨委書記孔令玲指出：對村級班子進行考察，是做好村兩委換屆工作的基礎和前提，是進一步加強農村基層組織建設的需要，十分重要。他要求各村黨組織要充分認識對村級班子進行考察工作的重要性，認真配合考察組開展好本村的考察工作，要把組織考察工作作為激勵村級班子成員做好工作的動力，教育引導他們在社會主義新農村建設中建功立業；各村兩委干部要正確對待考察工作，提供真情況，反映真問題，確保考察工作取得實效。

兩委換屆工作總結

根據《村民委員會組織法》等有關法律法規，我鄉于今年4月份起，同步開展了村級兩委會換屆選舉工作，截止6月底，全鄉村級六個支部、七個村委會換屆選舉工作已全部結束，現將有關工作情況總結如下：
　　一、基本情況
　　在村黨組織“兩推一選”過程中，全鄉共有125名黨員參加了推薦，占到黨員總數的66％；有126名黨員參加了選舉，參選率達到88％。在村委會“公推直選”過程中，有1280戶選民參加了候選人提名推薦，占到總數的63％；有4092名選民參加了投票選舉，占到總數的85％。
　　村級領導班子結構得到了進一步改善。新一屆村兩委會班子成員實際人數為42名，其中有11名村黨支部委員交叉兼職進入村委會班子，占到總數的26％。新一屆村兩委會班子成員平均年齡41.3歲，比換屆前下降1.2歲，其中黨支部書記平均37.5歲，比換屆前下降1歲，村委會主任平均年齡39.4歲，比換屆前下降1.2歲；有5個村班子配備了35歲以下年輕干部，占到總數的71.4％。
　　村干部隊伍整體素質得到了進一步提高。新一屆村委會成員中黨員數30名，占到總數的71.4％；有6名村兩委會班子成員具有高中以上學歷，占到總數的14％；其中村兩委會主職干部占7％。此外，還有13名村后備干部和農村優秀人才充實進了村領導班子。同時，通過充分調研，將地域相近，人緣相親的**、**支部進行合并，新成立了**聯合支部，精簡了支部數量，減少了村干部人數。
　　　二、主要做法
??? 　（一）統一認識、加強領導，站在加強農村基層組織建設的高度抓好村兩委會換屆選舉工作
??? 　鄉黨委對這次村兩委會換屆選舉工作高度重視，認真總結了上次換屆選舉工作的經驗，深入了分析、研究了全鄉的整體形勢，制定了工作意見和實施方案，明確提出了“三個代表”重要思想統領這次村兩委會換屆選舉工作，把抓好村兩委會換屆作為加強全鄉村級基層組織建設的一次重要契機，促進漁農村經濟發展和社會進步，保持漁農村穩定。
??? 為切實加強對這次村兩委會換屆選舉工作的領導，鄉黨委成立了由各相關部門組成的換屆選舉領導小組。并分為7個指導小組，分片、包村具體指導，幫助各村搞好換屆選舉工作。
??????? （二）、認真落實責任制，充分發揮村黨支部的作用
??? 　在這次村兩委會換屆選舉工作中，鄉黨委堅持一個階段一匯報、一個階段一培訓、一個階段一回查、一個階段一督導。認真屬行職責，對有關人員進行業務培訓，具體指導、督促、檢查選舉工作。同時在認真分析、排查問題、分類排隊的基礎上，確定了副職以上領導和包村工作隊包片包村制度，使鄉機關里每一名領導干部都有責任，每一名機關干部都有任務，做到了任務明確、措施到位、責任到人。
???????? （三）嚴格程序、依法選舉，認真貫徹“兩法一規”
? 　? 1、對選舉必要的程序和注意事項以及基層很難把握的問題以書面形式下發到基層。在這次村兩委會換屆選舉工作中，我們對每一個階段都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關。比如，在選民的界定問題上，我們提出了在特殊情況下，由村民選舉委員會主持召開村民代表會議決定（如竹山村非農戶口人員選舉權確定問題）。從而有效地防止了違法現象的發生。
? 　? 2 、認真做好每一階段選舉前的準備工作。在每一次選舉前深入到各村，巡回檢查各村選舉的籌備情況，重點檢查選舉程序、選民登記等內容。各分管領導為確保選舉工作依法進行，在每次投票選舉前都深入到各村，嚴格檢查各項籌備工作，避免了違法、違規問題的發生。
???????? 三、一些體會
?　　此次村兩委會換屆選舉是對鄉、村兩級黨組織戰斗力強弱的一次檢驗，總體上看，我鄉村黨支部內部團結，戰斗力強，即使村情比較復雜，也能夠依法順利完成選舉，并且選舉結果也比較理想；這次大多數支部書記參選積極性高，能夠旗幟鮮明地主持推選村民委員會的工作，積極主動參加競選。從而保證了對村委會換屆選舉的有效領導。7個村全部完全成選舉目標的實現，就證明了我鄉的農村基層組織戰斗力是強的，是有群眾基礎的。
?? 　其次，這次村兩委會換屆選舉工作，總的可以概括為“全過程地加強了黨的領導，全過程地依法進行了選舉，全過程地發揚了民主，選舉結果真正地達到了群眾滿意、組織滿意”。在這次選舉中，因為我們相信了群眾，依靠了群眾，尊重了群眾的意愿，直接進行了選舉，一大批優秀人才被群眾推上了漁農村領導崗位。在對待支部書記兼任這個問題上，我們強調了它的重要性，并鼓勵支部書記積極參加競選，但是我們首先尊重了群眾的意愿，群眾的選擇，最終選出了能夠發展農村經濟、帶領農民致富、讓群眾滿意、組織滿意的村委會領導班子，使我們黨的利益同群眾的利益達到了真正的一致

村兩委換屆工作推進情況篇2

鄌郚鎮：扎實做好村“兩委”換屆選舉后續工作

村“兩委”換屆選舉工作順利完成后，鄌郚鎮黨委及時把工作重心轉移到做好后續工作上來，引導新一屆村“兩委”班子成員迅速進入角色，保證了農村各項工作的正常開展，促進了農村社會的穩定和發展。

一是認真做好村“兩委”換屆選舉材料歸檔工作。換屆期間，各換屆工作小組對換屆選舉材料逐步逐項進行核實驗收，確保換屆法定程序一個不少，換屆選舉材料一個不缺。換屆結束后，由換屆辦統一將換屆選舉的各類文件、材料、表格重要問題及處理決定等進行收集整理，分類立卷裝訂成冊，歸檔保存，進一步提高了農村工作規范化管理水平，維護了農村的穩定。

二是認真做好換屆選舉后思想穩定工作。通過座談會、走訪等方式與落選人員進行交心談話，引導落選人員正確對待崗位變化，消除他們的思想顧慮，鼓勵他們繼續發揮先鋒模范作用，繼續支持和關心新班子工作，認真聽取他們的意見和建議，幫助其解決實際困難。同時，加強新任村干部謙虛謹慎和團結協作精神的教育，督促各村做好交接工作，確保換屆后的和諧穩定。

三是建立健全村組織運行工作機制，規范村“兩委”工作。鎮黨委通過進一步規范村“兩委”成員的分工、簽訂責任書等措施，在規定的時間內推選出了村民代表、建立健全了村務監督委員會、人民調解委員會、共青團等配套組織，完善、修訂了村民自治章程、村民代表會議制度、村務公開和財務公開制度、年終述職報告和村民民主評議制度、黨員干部學習制度、黨員目標管理制度、黨員民主評議制度等各項規章制度，并通過開展創先爭優“比學趕超”活動，幫助村“兩委”理清發展思路，結合實際制訂出了今后三年的村級發展規劃和村干部任務目標，促進了村里的各項工作有序開展。

四是做好培訓工作，使新班子盡快進入角色。鎮黨委在換屆結束后，舉辦了村支部書記、村主任的培訓班，采取鎮領導干部專項輔導與優秀村干部現身說法相結合的方式，就黨的十七屆五中全會精神，基層組織建設、村級財務管理、新農村建設等方面的知識進行了系統培訓，鼓勵新任村干部團結協作、擺正位置，進一步提高了新任干部政治素養和業務能力。同時結合“作風大提升”活動，深入開展作風教育，使新任村干部從個人利益和家族利益的小圈子跳出來，牢固樹立了“群眾第一、基層第一、弱勢群體第一”的理念，強化了為民意識。

五是做好后備干部隊伍培養工作。對在這次換屆選舉中涌現出的年輕、有文化、有技術、具有一定群眾基礎的后備人才進行重點培養，將他們作為入黨積極份子重點培養對象，納入村級新機制工作建設對象，既體現了民意，有扭轉了村級后備干部乏人的局面。

村兩委換屆工作推進情況篇3

XX鎮村兩委換屆應急預案

為了順利推進XX鎮村（居）“兩委”換屆選舉工作，依法保障廣大黨員（選民）的民主權利，妥善處置村（居）“兩委”換屆選舉工作中出現的突發事件，維護社會穩定，保證本屆村（居）“兩委”換屆選舉工作順利進行，按照有關法律法規文件精神，結合本鎮實際，特制定本預案。

一、應急機構及職責

（一）應急機構設置

成立XX鎮村（居）“兩委”換屆選舉工作突發事件應急工作領導小組，組成人員如下：

組 長：

副組長：

成員：

成員單位：鎮紀委、組織、派出所、財政所、綜合文化站、民政所、綜治辦、衛生院

領導小組下設辦公室，辦公室設在黨建辦，辦公室主任由XX同志兼任。

（二）應急機構職責

1．突發事件發生時，指揮有關人員迅速到達指定地點，并根據事件性質，迅速依法采取緊急措施。

2．協調各村根據需要對事件現場采取控制措施，維護選舉秩序，維護社會穩定，指導有關村（居）“兩委”做好善后處理工作。

（三）成員單位職責

1．紀委：負責調查處理突發事件期間有關干部違規違紀、失職瀆職行為，嚴肅追究相關過錯人員的責任。

2．派出所：負責部署協調各部門打擊突發事件中違法犯罪行為。

3．組織部門：負責統籌協調各成員單位和調度相關干部，工作人員，負責依法、及時、妥善處置突發事件，查處打擊違法犯罪活動。

4．綜合文化站：負責妥善做好宣傳報道工作，尤其外宣工作。

5．綜治辦：負責牽頭處置突發事件，有效平息事態，維護社會穩定；負責做好信訪接待，法律法規政策解釋工作。

6．民政所：負責上傳下達，突發事件處置調協工作；負責選舉有關法律法規政策的宣傳解釋工作。

7．衛生院：做好突發事件中的傷員救治工作。

8．財政所：負責處置突發事件必要的經費保障。

二、應急預案適用范圍及啟動

（一）應急預案適用范圍

1．凡出現以威脅、賄賂、傷害、毀壞財產、破壞名譽等手段威脅和要挾，迫使選舉工作人員不能正常行使選舉權和被選舉權等關于“八個嚴禁”行為的；

2．故意擾亂選舉現場，起哄，辱罵，圍攻候選人或工作人員，致使選舉工作無法順利進行的；

村兩委換屆工作推進情況篇4

縣村兩委換屆進展情況匯報

　　篇一：鎮村兩委換屆選舉工作進展情況匯報

　　中共xxxxxx鎮委員會

　　關于村“兩委”換屆選舉工作進展情況

　　工 作 匯 報

　　xxxxxx鎮位于滕州市西郊，面積平方公里，轄83個行政村、89個自然村，人口萬人。共有黨總支12個，黨支部131個，黨員2861個，農村黨員2142個。xxxxxx鎮歷史悠久、資源豐富、區位優越、交通便利，是2300多年前滕國的發源地、新一輪城市西擴重點區域，是滕州市的人口大鎮、文化名鎮和經濟重鎮。

　　為了確保今年村“兩委”換屆選舉工作順利進行，xxxxxx鎮黨委、政府按照市委統一部署，結合自身實際，本著“抓早抓實抓好”的原則，積極做好換屆選舉各項工作，現在工作進展情況匯報如下：

　　一、換屆選舉進展情況

　　1、黨組織換屆

　　為使換屆選舉工作順利開展，我鎮嚴格制定了村黨組織換屆日程表。3月20日，召開了換屆選舉工作動員會議。3月25日進行了村黨組織換屆選舉工作培訓會議。目前為止，全鎮82個黨支部共有80個黨支部換屆選舉工作順利完成。我鎮在這次黨支部換屆選舉中呈現了新的趨勢特點：

　　一是干部隊伍年輕化。產生的267名委員，平均年齡42歲，其中35周歲以下委員161名，占全鎮黨支部委員比例的60%，新一屆村黨支部書記中45周歲以下有69名，占全鎮黨支部委員比例的86%；二是婦女干部（委員）比例明顯提高。全鎮選出女性村支部書記5名，共有28名婦女干部選進了村支部，占全鎮黨支部委員比例的11%，比上屆提高了5個百分點。三是干部隊伍學歷結構更加優化。在村支部書記中，大專以上文化程度41名,占全鎮黨支部書記比例的51%,高中、中專文化程度36名，占全鎮黨支部書記的45%，有234名“三高三強”型優秀人才選進了村支部班子。四是大學生村官成為換屆新亮點。通過正式選舉，我鎮有兩名大學生村官成為支部書記，5名成為支部副書記。大學生村官這個群體逐漸為黨員群眾所接受，并在新農村建設中發揮著越來越重要的作用。

　　2、村委換屆

　　按照市委統一安排，我鎮村委換屆選舉工作也已經全面鋪開。4月12日，召開了村委換屆選舉骨干培訓會議，發放了“村委換屆選舉明白紙”和日程安排表。現在全鎮各村正緊密鑼鼓地進行著選舉“村民選舉委員會”。

　　為熟悉換屆程序，摸清換屆中出現的各種問題，我鎮確立了黃莊、李莊、宋王樓三個試點。黃莊和李莊村在4月16日進行了預選，18日進行了正選。宋王樓村也在4月20日和

　　22日進行預選和正選。無論從換屆過程還是換屆結果來看，試點都取得了圓滿成功。試點工作為我們以后的選舉工作積累了寶貴的經驗，打下了良好的基礎。

　　二、主要做法

　　1、加強領導，準備充分。鎮黨委、政府高度重視，先后多次召開黨委會議，研究部署村級黨組織換屆選舉工作，制定下發了《xxxxxx鎮村“兩委”換屆選舉工作的實施意見》《xxxxxx鎮黨組織換屆選舉工作實施方案》，提前印刷了選舉工作的各種表格。

　　2、成立工作組和應急小分隊。鎮黨委、政府成立了領導小組、工作小組和應急小組。領導小組由黨委書記任組長；八個工作小組以辦事處和包村干部為重點；三個應急小組以派出所、司法所、法庭、行政執法為主要力量。同時明確換屆選舉工作的第一責任人和直接責任人，建立和落實鎮領導干部包辦事處、機關干部包村的工作責任制，進一步加強所包村換屆選舉工作的指導。

　　3、宣傳到位，注意引導。鎮黨委、政府注重兩委換屆宣傳工作。通過發放宣傳資料、張貼標語等多種形式大張旗鼓地宣傳換屆選舉的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務公開欄公布換屆選舉的知識，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作,為換屆選舉工作創造良好的氛圍。

　　4、加大培訓，精心指導。為了盡快熟悉選舉工作流程，更好的指導換屆選舉工作，鎮黨委、政府對參與選舉工作的人員進行了業務培訓，集中學習換屆選舉實施方案，明確了換屆選舉的工作要求、工作流程和各階段的工作任務，使參與換屆的工作人員做到業務精通，指導有力，依法依規按時完成這次換屆工作。

　　5、嚴格程序，把好關口。為保證能依法依規進行，我鎮主要做好以下幾點：一是調查摸底到位。鎮黨委、政府在換屆選舉前期已做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明；二是民主評議到位。在換屆正式選舉前，我鎮對上屆支部班子進行了民主測評，進行了“兩推”工作，掌握了新一屆支部班子的候選人。

　　6、嚴肅紀律，營造風清氣正的選舉環境。一是嚴明紀律，維護換屆工作的嚴肅性。二是嚴肅教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律。三是嚴格監督，把換屆工作全過程置于有效監督之下。我鎮通過強化一次學習、下發一份通知、編印一封公開信、組織一次談話活動、簽署一份承諾書、建立一個舉報平臺的“六個一”措施，嚴肅換屆工作紀律，匡正選人用人之風，營造了風清氣正的良好換屆環境。

　　三、工作成效

　　總之，在市委、市政府的正確領導下，在鎮黨委、政府政府的精心組織下，在全鎮黨員干部的共同努力下，我鎮村

　　“兩委”換屆工作基礎扎實，措施得力，進展順利，效果較好。首先，確保了老百姓擁護的、能力棒的、能勝任工作的人進入村兩委班子。其次，廣大村民民主法律意識明顯增強了。通過宣傳，廣大選民投票積極性較往年都高，投票也較往年慎重，廣大村民民主法律意識較往年明顯增強。

　　下一步我們將認真研究和分析解決選舉工作中遇到的問題。對選舉工作中存在問題比較多，難度比較大的村，要集中力量進行攻關，共同研究，分別落實責任，涉及哪一級的問題，由哪一級來協調解決，盡快拿出方案和解決問題的辦法，不能因為個別村而影響到整體的進度。此外，對離任的干部，做好他們的思想工作，妥善安排。要落實好他們離任后的待遇問題；對年輕的要鼓勵他們落選不落志，幫助新當選的村干部做好村內工作。我鎮將以村兩委換屆選舉作為契機，抓好村級組織建設，促進村級發展長效機制建立健全，推動全鎮經濟社會又好又快地發展。

　　2011年4月

　　篇二：xxx支村兩委換屆進展情況匯報

　　xxx支村兩委換屆進展情況匯報

　　市、縣支村“兩委”換屆選舉工作會議召開以來，我鄉按照縣委、縣政府提出的時間要求，圍繞選好配強村級班子、提高領導能力、促進農村發展的目標，超前謀劃，強化措施，精心指導，扎實推進了“兩委”換屆選舉工作，取得了新的進展。現將換屆選舉工作進展情況匯報如下：

　　一、工作進展情況

　　至目前，全鄉XX個農村黨支部已全部換屆完畢，選舉產生新一屆農村黨支部書記XX名，委員XX名（其中女性XX名，XX、XX、XX村）。村委換屆進展順利，XX個行政村全部產生了換屆選舉委員會，選民登記已經結束，全鄉共登記選民X人，11月5日集中進行了選民公示。計劃11月17、18、19日進行候選人的選舉，25、26、27日進行正式選舉。

　　二、采取的措施

　　1、強化組織領導。成立了以XXX任組長的村級組織換屆選舉工作領導小組，并向每個行政村派出換屆選舉工作指導員，全程督促指導換屆選舉工作。

　　2、指導培訓到位。舉辦選舉工作人員培訓班，經過培訓的鄉機關干部為指導員，下村指導各村換屆選舉工作。

　　3、廣泛宣傳發動。利用廣播、村務公開欄進行宣傳發動，廣泛宣傳換屆選舉的目的、意義、方法、步驟，以取得廣大黨員

　　群眾的理解、配合和支持，使他們以極大的政治熱情積極參與換屆選舉工作。

　　4、嚴把程序操作關，確保選舉規范運作。在村黨組織換屆選舉中，嚴格按照“兩推一選”程序操作；在村委會換屆選舉中，嚴格按照法定程序，保證選舉合法有效，保證在具體操作程序上不出問題。

　　沒有重點和難點村

　　截止目前，XX村級組織換屆選舉工作取得了階段性的進展，但在實際工作中，也存在著一些不利于換屆的問題：一是有個別村存在家族派性，影響正常的換屆選舉工作；二是我鄉村多，換屆選舉工作進展不平衡；三是一些黨員和群眾的民主權利意識還較為淡薄；四是外出流動人口增多給選舉工作增加了難度。針對存在的問題，在下一步的工作中，我們將采取以下措施：

　　1、發揮好新一屆村黨組織的領導核心作用，嚴格按照程序依法推進村委會換屆選舉。

　　2、引導廣大選民正確行使自己的權利、正確對待選舉。對流出人口較多的村，通過電話、短信等方式，動員其按期返鄉參加換屆選舉，保證選舉結果的合法性。

　　3、加強指導力度，深入群眾做好宣傳發動和教育引導工作，發現問題及時研究解決。

　　4、進一步強化監督檢查，加大對選舉工作人員違法違紀行為的查處力度。同時，健全完善換屆選舉工作檔案。

　　篇三：全縣村“社區”兩委換屆工作匯報

　　**縣村（社區）“兩委”換屆選舉

　　工作推進情況匯報

　　**縣村（社區）”兩委”換屆辦

　　（2014年12月18日）

　　全省、全市村（社區）“兩委”換屆選舉工作會議召開以后，我縣認真貫徹落實省委、省政府，市委、市政府的部署，全面啟動了全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作。目前，我縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作正按時間節點順利推進。現將有關情況匯報如下：

　　一、總體情況

　　10月31日，縣委常委會專門聽取了全省、全市村（社區）“兩委”換屆選舉工作會議精神情況的匯報，研究部署了我縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作。11月3日上午，召開了全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作會議，傳達了省市工作會議精神，系統安排了我縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作。11月17日至18日，各鄉鎮集中開展了村（社區）黨組織換屆候選人預備人選推薦工作；11月26日至30日，各鄉鎮以村（社區）為單位，對黨組織換屆候選人預備人選進行了公示；從12月2日至6日，全縣村（社區）黨組織全面開展了換屆選舉，選出了新一屆村（社區）黨組織領導班子。從12月8日起，村（居）委會換屆全面展開，目前已進入海選階段。

　　從黨組織換屆的結果來看，書記連任的166名，占%，新任的102名，占%；35歲及以下的11名，占%，比上屆提高個百分點，58歲及以上的7名，占%，比上屆減少個百分點；男性255名，占%，比上屆下降個百分點，女性13名，占%，比上屆增加個百分點；高中及以上學歷的164名，占%，比上屆提高個百分點，初中及以下的104名，占%，比上屆減少個百分點。這次換屆后，有2名大學生村官擔任黨組織書記，3名大學生村官擔任副書記，21名大學生村官任委員。

　　二、主要做法

　　（一）認真做好前期工作。一是認真開展換屆審計。從6月份起，采取縣直接審計和鄉鎮異地交叉審計相結合的模式，對全縣156個行政村“三資”管理使用情況進行了全面的審計，并及時公開審計結果、下達整改通知書，給正在開展的村支“兩委”換屆選舉營造了風清氣正的政治環境。二是認真搞好后進整頓。在切實抓好中央、省、市組織部門調度的16個軟弱渙散基層黨組織集中整頓工作的同時，從9月初開始，組織力量對黨組織凝聚力、戰斗力不強，黨組織干部自身不過硬、社情民意復雜的村（社區）再次進行了篩查，及時將24個服務能力弱、群眾滿意率低的村（社區）黨組織納入集中整頓范圍，由鄉鎮領導干部包干負責搞好集

　　中整頓，取得了較好的成效。三是認真組織選情調查。10月上旬，組織力量對現任村（社區）干部的基本情況、有無合適的“兩委”人選、是否能夠做到書記主任“一肩挑”、可能影響選舉工作的主要問題進行了摸底，排查出22個換屆選舉工作重點村，有針對性地選派了機關干部入村幫助開展工作。通過召開黨員干部座談會、進村入戶走訪等方式，對群眾普遍關心的問題，逐一找出癥結，制定切合實際的解決辦法，解決群眾關心的熱點、難點問題65個。

　　（二）迅速貫徹省市精神。10月31日，縣委常委會專門聽取了關于全省、全市村（社區）“兩委”換屆選舉工作會議精神的匯報，認真討論了我縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作方案，安排部署了全縣村（社區）“兩委”換屆選舉具體工作。11月3日上午，縣委、縣政府召開了由在家的縣四套班子領導，縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作領導小組全體成員，各鄉鎮黨委書記、專職副書記、組織員，各鄉鎮人大副主席、分管民政工作的領導、民政所所長參加的全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作會議，對全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作進行了全面的動員。隨后，各鄉鎮迅速學習傳達省、市、縣精神，制訂了詳細的換屆工作實施方案，會層召開會議進行部署，進一步統一了基層廣大黨員、干部、群眾的思想，廣大黨員、干部、群眾對換屆工作知曉率迅速提升，參與熱情較明顯高漲。

　　（三）扎實開展業務培訓。11月3日下午，縣委、縣政府召開了全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作業務培訓會議，對縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作領導小組成員單位負責同志，19個村（社區）“兩委”換屆選舉工作督導組組長，各鄉鎮黨委專職副書記、組織員，各鄉鎮人大副主席、分管民政工作的領導和民政所長進行了業務培訓。培訓會上，縣人大內司辦、縣委組織部、縣民政局有關負責人對此次換屆選舉工作的主要任務、工作步驟、時間安排、政策要求及注意事項等方面作了詳細的解讀，同時，就2011年村（社區）“兩委”換屆選舉工作中出現的一些信訪案例和本次換屆可能會出現的一些問題進行了分析，有針對性地提出了指導意見。縣培訓會后，各鄉鎮也對駐村干部、村干部和部分村民選舉委員會成員進行了專門培訓，做到了培訓對象全覆蓋。在做實前期培訓的同時，我縣高度重視并認真抓好了各階段的業務培訓，使培訓工作貫穿換屆工作的全過程。

　　（四）全面搞好宣傳引導。村（社區）“兩委”換屆選舉工作啟動后，各鄉鎮立即在農村黨員、干部、群眾主要活動地張貼、掛制1000多條宣傳標語，印制了3萬多份宣傳單發放到群眾手中，使村（社區）“兩委”換屆選舉基本做到家喻戶曉，人人皆知。縣換屆辦在縣電視臺開辟了村（社區）“兩委”換屆選舉專題欄目，編印了《全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作簡報》。通過開通專題欄目、編印簡報等方式，

　　一方面，大力宣傳全縣村（社區）“兩委”換屆的總體安排、目標任務及政策規定，引導全縣廣大農村黨員、干部、群眾以良好的動機、端正的態度、飽滿的熱情參與換屆選舉；另一方面，實時報道全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作進展情況，及時交流各地開展村（社區）“兩委”換屆選舉工作的好經驗、好做法，整體推動全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作平穩有序開展。

　　（五）切實強化組織領導。為了切實加強對這次村（社區）“兩委”換屆選舉工作的組織領導，***親自擔任全縣村（社區）“兩委”換屆選舉工作領導小組組長，李發芽縣長任第一副組長。按照省市要求，全面落實縣級領導聯系點制度，明確每名縣級領導干部按照掛點聯系分工建立2個聯系點，包干抓好點上的“兩委”換屆選舉工作。縣委、縣政府明確全縣19個黨的群眾路線教育實踐活動督導組在繼續對路教活動整改工作開展督導的同時，增加村（社區）“兩委”換屆選舉工作督導任務，全面賦予督導組程序指導、政策把關、進度督查職能。各鄉鎮建立了指導組包片、干部包村的工作責任制，確保了每個村均有2名以上機關干部職工駐村指導“兩委”換屆工作。

　　嚴格人選資格審查。11月24至25日，縣換屆辦組織縣紀委、人大、公安局、檢察院、法院、司法局、民政局、人口和計生委等8個單位對各村（社區）黨組織換屆候選人

村兩委換屆工作推進情況篇5

~~街道辦事處

“村兩委”換屆選舉工作進展情況匯報

各位領導、同志們：

根據會議安排，下面我把~~街道“村兩委”換屆選舉工作進展情況簡要匯報如下：

一、工作進展情況

我街道共有36個行政村，農村人口2.7萬人。第十屆村兩委換屆選舉工作以來，按照縣委統一安排部署，及早研究，廣泛宣傳，精心組織。截止目前，36個村的選民登記工作已經全部完成，共登記選民21296人， 26個村成功進行了黨支部換屆、15個村進行了村委會換屆，其中25個村黨支部書記實現了連選連任，15個村實現了支部書記、村委主任“一人兼”，“兩委”成員交叉任職率達到93.3%。每個村委會都有婦女成員。已經選出“兩委”成員的村都是基礎條件較好的村，班子比較穩定，初步達到“一人兼”100%，交叉兼職90%以上的預期目標。我們的主要做法是：

（一）宣傳發動到位。我街道成立了黨工委書記任組長的村兩委換屆選舉工作領導小組。通過層層召開會議、張貼標語等形式，立足黨員群眾明政策、知要求，大力宣傳換屆選舉的政策。一是召開動員會。我們分別召開了機關干部、黨員、“村兩委”干部三種層次的動員大會。統一思想，認清形勢，充分認識這次村兩委換屆選舉的新形勢、新要求，任務重，時間緊，難度大。自我加壓，充分做好了換屆選舉前的各項準備工作，確保換屆一次成功。二是召開培訓會。我們主要采取領導干部集中學、包村干部領著學、現場模擬互相學三種方式進行骨干培訓。使每名機關干部、村民選舉委員會成員都明確了換屆選舉的指導思想和程序。做到了每一個環節上的工作都一清二楚，每一個程序上都清楚明白。全街道共舉辦培訓班4期、現場模擬演練2次，培訓1340余人次。三是召開調度會。選舉開始后，我們每天晚上7點召開黨委（擴大）會，由社區書記匯報當天選舉情況，及時查找不足，總結好的思路和方法，安排第二天的選舉工作。

（二）調查摸底到位。換屆工作初始階段，我街道成立了7個調研組，由包社區領導班子成員帶隊，深入各村開展細致的調查摸底工作。重點走訪了各村全體干部、黨員、有競爭力的村民、有影響力的老同志、各家族中的代表人物等。及時摸清了現任干部的思想動態、主要競爭者的基本情況、群眾的思想動態、參與程度、到會的大體人數等有關情況。同時對現任干部的選舉信心度、現任一把手能否連選連任的把握程度進行了了解。通過全面了解各村村情，認真分析，對各村在選舉期間可能出現的問題，提前制定方案并落實了應對措施，確保換屆選舉工作順利進行。

（三）財務審計到位。換屆前重點對36個村財務收支、債權債務管理情況進行審計。對村兩委公章進行了嚴格管理，未經分管領導和管區書記批準，一律不準動用，對各村賬目進行了封存。特別是兩個園區村莊，由于涉及資金較多、直接關系到群眾的切實利益，辦事處專門成立工作組進行了重點審計，對審計的賬目及時進行張榜公示，有效防范了村級借換屆選舉之機，違反規定突擊花錢分物等現象發生。

（四）嚴格程序到位。在村“兩委”換屆選舉中，一是嚴格程序、依法進行。按照法定的選舉程序，做到一個程序不能少，一個環節不能漏；按照縣里統一制定的主持詞進行，任何人不得隨意發揮。二是明確責任，實行全程簽字。每個流程、每個具體環節均由選舉委員會全體人員簽字確認，確保換屆選舉程序嚴格，責任認定清楚。三是對群眾現場提出的疑難問題，依法解答。全辦事處所有村選舉現場出現把握不準的問題，一律由政工書記解釋，政工書記把握不準的，立即向縣組織部、民政局請示，任何人不能亂表態。四是落實專項經費，組織保障到位。換屆期間，辦事處撥付專項資金8萬余元，為換屆選舉工作提供了資金保障。配備高標準攝像機4臺、數碼相機2臺，開通了換屆選舉咨詢熱線。同時成立了由信訪、司法、派出所組成的安全保衛組，營造了安定的換屆環境。

二、存在的問題

一是我街道南部園區村部分選民在企業打工、北部村莊種植大棚戶較多，怕耽誤工作，選舉積極性不高，組織人員有一定難度；二是每村都必須有婦女同志參選當選，增加了選舉的難度。

三、下步打算

一是繼續加大宣傳力度，和園區企業及大棚種植戶搞好協調，保證他們的參選，確保參選率；

二是繼續加大培訓力度，針對難點村、矛盾村，召開村選委會全體人員、群眾代表和黨員參加的培訓會、充分發揮村民選舉委員會的作用，確保村委會全部選舉成功；

三是繼續加大調研力度，機關干部、村黨員、選舉委員會成員、選出的黨支部成員分包到戶，積極掌握村民實情，確保實現黨委意圖和村民選舉有機統一。

總之，我們堅信，在縣換屆選舉領導小組的正確領導下，依法嚴格按照程序組織實施，就一定能圓滿完成這次“村兩委”換屆選舉任務。

村兩委換屆工作推進情況篇6

鮑溝鎮村兩委換屆工作匯報

在市委市政府的正確領導下，在市委組織部和市民政局的指導下，我鎮積極穩妥做好村黨支部和第十屆村委會換屆選舉工作，及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，目前我鎮村兩委換屆選舉工作已取得了階段性成果。現將有關情況總結如下：

一、村委會換屆選舉的總體情況

我鎮共有 個村 萬人口。在村“兩委”換屆選舉工作中，根據上級部署，結合自身實際，堅持因村制宜，依法操作，認真做好各項工作，保證了村“兩委”換屆選舉工作健康、順利進行。目前，已有 個村順利完成支部換屆選舉工作， 個村委會完成換屆選舉工作，共選出兩委成員總數 人，其中支部 人，村委 人，兩委交叉 人。換屆后干部年齡結構有所下降、學歷結構有所提升。

二、主要特點和收獲

從總體上看，這次村“兩委”換屆選舉工作主要呈現以下幾個特點：

（一）群眾民主意識明顯增強，選民參選率高。廣大黨員和選民都十分珍惜自己的民主權利，自始至終廣泛關注，積極參與，表現出了極大的熱情。

（二）新一屆村“兩委”班子整體素質明顯提高，結構更趨合理。全鎮共選舉產生了 名村“兩委”成員，平均年齡45.8歲，比上一屆平均年齡小了1.1歲。支部成員中高中以上文化程度99人，村委成員中高中以上文化程度107人。無論是年齡結構，還是學歷結構都更趨合理。特別是把一大批“雙高雙強”型優秀人才選進了村“兩委”班子。

（三）婦女干部比例明顯提高。這次兩委換屆工作，全鎮共產生婦女干部 人，其中支部 人，村委 人，交叉任職 人。特別是在這次兩委換屆中，我鎮村兩委班子正職中婦女干部取得突破性進展。

三、主要做法

（一）及早介入，營造良好氛圍。一是及早開展調查摸底。從2010年下半年開始，我們就組織各級干部，通過走訪、集體座談、個別深入談話、領導約談和聽取各辦事處情況匯報等方式，全面、及時、有效地掌握了涉及換屆選舉的各類情況。二是及早進行財務審計。鎮抽調紀委、經管站、審計等相關人員，組建村級財務審計工作小組，對全鎮 個村進行了財務審計，為選舉奠定了穩定基礎。三是及早抽調精干力量。我鎮早在去年底就以辦事處為單位成立了 個指導小組，同時對每個村選派2名駐村指導員，做好選前情況分析、選舉業務指導和幫助各村依據實際情況制定具體方案等各項工作。四是及早宣傳發動。換屆選舉工作開展前，通過出動宣傳車、懸掛橫幅、張貼標語、發放明白紙等多種形式，開展選舉法規、規程等有關宣傳，營造了濃厚的換屆選舉工作氣氛，使群眾對選舉政策家喻戶曉，深入人心，充分調動了群眾參與換屆選舉工作的積極性。

（二）領導重視，形成工作合力。村“兩委”換屆選舉工作開展以來，鎮黨委、政府高度重視，成立了由鎮黨委書記擔任第一組長，黨委副書記、鎮長擔任組長的村“兩委”換屆選舉工作領導小組，成立了換屆選舉工作辦公室，對換屆選舉工作實行統一領導、統一部署、統一組織，做到了領導到位、責任到位、人員到位、工作到位。同時開展一周一調度制度，每周對兩委換屆過程中出現的經驗和問題，及時進行總結和化解，確保兩委換屆工作順利開展。

（三）周密部署，科學制定方案。鎮黨委、政府結合我鎮實際情況，研究制定了村“兩委”換屆工作具體實施方案及工作日程，對換屆選舉工作細化分工，支委換屆選舉工作由分管組織的領導負責、村委換屆選舉工作由分管民政的領導負責，分別開展工作。同時分別制定了黨組織換屆和村委會換屆具體實施方案，一般采取“先換支部，后換村委，壓茬進行”的方式，但是針對個別村的特殊情況采取“先換村委，后換支部”的方式。針對村委換屆比較激烈的情況，經鎮黨委、政府研究決定采取“分批分次，試點先行，個個擊破”的策略，全鎮 個村共分 批進行村委換屆。并落實領導干部包辦事處、機關干部包村責任制。

（四）加強培訓，嚴把換屆程序。鎮黨委、政府分別組織領導班子、選舉辦成員、機關干部、村干部進行分批專題培訓班，培訓學習了法律法規、選舉規程等有關業務知識，提高了選舉工作人員和干部的業務素質，增強依法辦事的能力，共計舉辦培訓班3期，共培訓干部、工作人員600余人次。同時開展“兩試一爭” 活動，進一步提升換屆駐村指導員水平。

（五）發揚民主，暢通舉報渠道。針對村“兩委”換屆選舉期間各類矛盾糾紛易暴發的實際，積極暢通信訪舉報渠道，公布村兩委換屆舉報電話，嚴格24小時值班制度，嚴格落實接訪、處理制度，切實把矛盾糾紛解決在基層、消除在萌芽狀態，確保換屆選舉期間社會和諧穩定。

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