短信：Short Message Service，簡稱SMS，是用戶通過手機或其他電信終端直接發送或接收的文字或數字信息，用戶每次能接收和發送短信的字符數，是160個英文或數字字符，或者70個中文字符。2020年4月8日，中國電信、中國移動、， 以下是為大家整理的關于offer通知短信4篇 , 供大家參考選擇。

offer通知短信4篇

【篇一】offer通知短信

錄 用 通 知 書

Dear ** 先生/女士：

1、根據我公司的考察研究決定，我很榮幸的通知您：

1、聘用您為我公司 部 （職位）；

2、您的勞動合同期限為 年，其中試用期為 個月，試用期起始時間為您的入職之日；

3、您的上級主管職位為： ；

4、您的工作地點為： ；

5、您的報到時間為： 年 月 日；

6、節假日及其他：您享有政府公布的法定假期及年休假

2、經協議，您的薪酬為：

1、轉正工資： RMB（稅前）；試用期工資： RMB（稅前）；

2、您將享有按照國家法律規定社會保險/公積金待遇，個人繳納部分由公司從個人工資里代扣代繳；

3、您有義務對您的薪資內容保密，不將其告知第三方。

3、您在入職時需提交下列資料：

1、本人身份證、最高學歷、學位證明、崗位資格證書的有效原件和復印件；

2、區級以上正規醫院體檢證明（六個月內），費用需自行承擔；

3、入職前所在工作單位的離職證明，如確因實際狀況而無法提供離職證明的，需填寫《離職聲明》并提供原單位的電話號碼（不可留手機號碼），人力資源部將根據此號碼調查該候選人狀況；

4、工商銀行卡復印件（需本人正楷簽名，如銀行卡號不清晰需手寫清楚）；

5、近期一寸免冠彩色照片2張；

6、人力資源部依實際情況要求提供的其他必要資料。

四、說明：上述相關信息可根據人力資源部相關制度的變更作相應調整。

如果您同意上述條款，請在本錄用通知書上簽字或郵件回復確認。歡迎您的加盟！若有任何疑問，請隨時向人力資源部提出。

公 司： ******有限公司 受聘人：

簽字日期：***年**月**日 簽字日期：

【篇二】offer通知短信

直接派范文：

尊敬的HR：

您好！非常感謝貴公司給我發的offer！

但在接到你的offer之前，我已經被其它的公司錄用了，對此我表示非常遺憾，請您諒解！

對您造成了工作上的麻煩和不便，我深感萬分抱歉。

再次感謝您的通知，并祝您和您的公司前程似錦！

【篇三】offer通知短信

錄 用 通 知 書

尊敬的xxx先生/小姐：

蘇州xxxx公司很高興通知您，您已經通過公司的筆試/面試考核，公司擬錄用您為正式員工并擬與您簽訂正式勞動合同。歡迎您加入公司 部 ，任 職位，目前您的匯報對象是 。您入職后的工作職責請與您的直屬上級確認。

您入職后的薪酬待遇：

您轉正后的稅前月固定工資是人民幣 元整，全年 個月薪資，月績效基數 元，隨月度工作情況浮動發放，試用期薪資是轉正后薪資的80%，試用期個月。公司將從您月工資中按國家勞動法規定代扣您個人所得稅個人繳納部分。

您入職后的福利待遇：

社會福利：按照國家及地方政府規定繳納的養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金，公司將從您的月工資中代扣個人應繳部分；

公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

您入職后的年度薪酬調整：

公司每年將結合市場薪酬水平、崗位調整、個人績效考核的結果進行薪酬調整。

本通知書的確認及報到

請您于 年 月 日前回復 確認接受此錄用通知書并于 年 月 日攜帶已簽字確認的錄用通知書到公司報到。第一天入職時，您需要攜帶以下文件：

離職證明原件（由您工作過的最近一家單位人事部門開具，需加蓋人事部門章或者公司公章）

身份證（原件及復印件）

畢業證和學位證（原件及復印件）

一寸照片（2張）：近期免冠白底彩色照片

醫療藍本或社保卡

本人 銀行一卡通賬號

半年內體檢報告（保留收費單據待轉正后報銷，金額上限人民幣100元）

逾期未確認接受此錄用通知書或逾期未報到，以及報到時不能提供上述真實有效文件的，本通知書自始不發生法律效力。

其他說明：

1.工作時間：公司的工作時間為早晨 ： 至下午 ： 。中午 ： 至 ： 為午餐及休息時間。第一天入職時間是上午 ： —— ： 。

2.您有義務對您的薪資內容保密，不將其告知第三方。

3.辦公地點：

4.如您接受本聘書，請 回復人力資源部，以方便公司盡快為您做入職準備。

特別提示：

本通知書生效是以您向我公司提供信息全面、真實為前提。您對本通知書的確認并不表示雙方勞動關系的建立，只有在您按照本通知書的要求報道、提供的上述材料真實有效的前提下，才具備簽訂勞動合同的條件，雙方勞動關系的建立以及具體的權利義務最終將以我公司與您簽訂的書面勞動合同為準。如果您向我公司提供學歷、工作經歷等信息不真實，或向我公司隱瞞了以前不良記錄（包括但不限于信用記錄、違法記錄等），或未向我公司披露與其他雇主尚未解除的勞動關系，或對前雇主仍然負有競業限制等義務，本通知書自始不發生法律效力且公司有權立即解除與您的勞動合同。

本通知書中內容屬我公司機密，不得向第三方透露，否則也將導致本通知書失效。

我們真誠歡迎您的加入，我們期待與您共同成長。

若有任何疑問，請隨時來電或發送郵件提出。

Tel：

Mobile：

Email：

Xxx 公司

日期： 年 月 日

本人確認接受本錄用通知書職位及與其相關的上述所列條款與條件。

擬被錄用人簽名：

(請確保您的簽名和身份證姓名一致)

日期： 年 月 日

【篇四】offer通知短信

錄 用 通 知 書

尊敬的 ：

非常榮幸地通知您，您已被 正式錄用，任 一職。真誠歡迎您的加入，并誠意地提醒您根據下列陳述，準時到xxx科技有限公司報到。

一、報到事宜

時 間： 2012 年 　月 日　 　時　 　分

地 點：

接待人員：人力資源部 xxx

二、攜帶資料

1、失業證或與原單位解除勞動合同的證明材料原件；

2、入職通知書；

3、身份證；

4、最高學歷證明原件；

5、其他相關學歷證明；

6、一寸彩色免冠近期照片兩張；

三、部分聘用條款

1、合同期：試用期　x 個月，合同期 x 年；

2、薪 資：試用期工資 xxxx （稅前），轉正工資 xxxx （稅前）；（按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。）

3、公司實行單雙周工作，以上薪資包括單周周六加班費用；

4、年終獎：具體數額視公司業績和個人績效、在職時間等而定；

5、其他福利：社會勞動保障5項保險和住房公積金等福利政策按公司既有政策執行。

四、如有疑問

請與xx科技有限 公司人力資源部聯系， 聯系人：xxxx

應聘者承諾：在入職之前，已與原工作單位解除勞動合同，并不再承擔競業禁止等相關責任；如應聘者與原工作單位產出勞動糾紛，應聘者個人承擔全部責任。

_______ ________ _________________

公司 被通知方

人力資源部 年 月 日

2012 年 月 日

推薦訪問： 通用 短信 通知