黨支部先進事跡簡要事跡八篇

　黨支部先進事跡簡要事跡八篇

　【篇一】

　建強黨員干部隊伍。**村**黨支部建有 80 平方米的為民服務大廳，村“兩委”班子配備齊全，另有 4 名 35 歲以下后備干部在村中工作。**村干部堅持周末正常上班接待群眾，日均接待辦事群眾 20 人次。

　發揮群團服務力量。**村共青團、婦聯積極發揮工作職能，**年度開展青少年及留守兒童教育 7 次，提供心理疏導和法律服務 4 次，組建志愿服務隊伍開展活動15 起。

　積極保障工程建設。在市政重點工程保障中，**黨支做好政府與群眾溝通的橋梁紐帶。黨員干部在重點項目一線組建臨時黨支部，帶領干群破解遇到的重難點問題，處理各類矛盾糾紛，積極發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。迄今為止，**村已征收約 7000 畝土地，房屋拆遷 15 萬平方米。

　抓好黨建促脫貧攻堅。**村共有貧困戶 82 戶 204 人，現已脫貧 32 戶，**年度擬脫貧 17 戶 41 人。黨支部充分發揮引領作用，向貧困戶宣傳幫扶政策到位，制定脫貧措施有效，村脫貧攻堅工作一直處于街道前列。

　【篇二】

　**縣人民檢察院機關黨委**年被**縣委評為“先進基層黨組織”，**年被**縣委評為“四星級黨組織”。

　一、高度重視組織黨建工作。按照黨要管黨、全面從嚴治黨的要求，全面落實黨建主體責任，注意抓班子、帶隊伍，手把手教方法、面對面傳經驗，注重分任務、壓擔子為支部班子成員提供發揮作用和展示才華的平臺。

　二、注重提高黨員綜合素質。努力搞好組織生活創新，注重運用“院內部網絡”、“兩微一端”等信息化手段，抓好在職黨員教育培訓。**年以來創建“每周一交流”制度，目前已經堅持交流 90 余場次；**年以來創建了“每天一小時學習”制度，目前每人記學習筆記均在 13 萬字左右；同時充分利用“共產黨員網”“**先鋒網”“**干部教育在線”等平臺對黨員教育培訓實行全覆蓋，黨員參訓率達 100%。

　三、扎實推進黨組織標準化建設。完善黨員陣地建設、設立黨員活動室，室內設置合理、制度齊全，集開會、學習、遠程教育、黨員活動于一體；高度重視檢察文化建設,大力籌建“圖書閱覽室”“黨性教育中心”等文化載體工程，目前“圖書閱覽室”已投入使用，“黨性教育中心”正在建設施工中，預計今年 10月投入使用。

　【篇三】

　**縣**鎮**村工商養殖黨支部利用空置民房建設標準化服務場地——“紅心小屋”，充分發揮黨小組和村民理事會的作用，進一步提升村民自治水平。

　搭建平臺，促交流溝通。通過“黨員選、群眾推、自己薦、組織聘”的形式，將“紅心小屋”設置在有威望、熱情高和黨員居住地相對集中的黨員家中，作為大家讀報學習、調解糾紛的場所，做到“八有”標準。

　健全制度，促規范管理。健全一系列制度，確保“紅心小屋”各項工作有章可循；完善基本資料，確保“紅心小屋”各項工作都留有“痕跡”、有的放矢。

　創設載體，促作用發揮。**的一位藥材商希望村里流轉 600 畝地，多方努力未果，老黨員的李維江得知后，召集村里的黨員和村民代表來“紅心小屋”商討，最終促成這件有利村民的好事。建立以“雙亮”“雙聯”“雙帶”為主要內容的“三個雙”工作機制，通過黨員亮身份、亮承諾，班子成員聯系服務點、黨員聯系群眾，黨員帶頭提建議、帶頭抓落實，有效推動黨員服務。“紅心小屋”黨員志愿者在脫貧攻堅、環境整治、移風易俗、綜治**等工作中，率先垂范，干給群眾看、帶著群眾干，發揮了模范先鋒作用。

　【篇四】

　****機械制造有限公司黨支部堅持“維權為先，發展為本，解決為重，共建共享”的原則，緊緊圍繞公司生產經營工作，切實履行黨支部的職能，維護員工和企業雙方的合法權益，推動企業創新發展、和諧發展。

　高度重視黨建工作，專門聘請國企有黨務經驗的人擔任支部書記，并成立了專門機構，專人專抓黨群建設工作。重視黨員理論學習，每月定期開展集體學習，有計劃地學習黨的最新理論成果。秉持“緊緊依靠員工辦好企業”的理念，經常組織黨員開展文體活動、崗位練兵、技術比武、我為企業獻言獻計等活動，每年為全體員工健康檢查次、發放困難員工救助，改善員工工作環境。積極履行社會責任，每年“六一”兒童節和“九九”重陽節公司都會拿出善款為當地小學生送去學習用品及為福利院孤寡老人送去生活用品。

　【篇五】

　**縣**街道**村黨委，**年被評為**市“先進基層黨組織”，**年被評為和全省黨員遠程教育“雙創雙優”示范終端站點、**市“五星基層黨組織”，**年被評為“**市先進黨組織”。

　一、夯實黨建基礎，筑牢堅強堡壘。村黨委以基層黨組織標準化規范化建設為抓手，聚焦“五個基本”，增強黨組織的組織力和政治功能。織密織牢黨建網格，構建“村黨委—中心黨支部—黨小組—黨員（網格員）”四級黨建網格。堅持實行“陽光工程”和民主決策，落實零距離服務群眾“5321”工作法。

　二、發揮黨建作用，帶動新村建設。村黨委邀請“五老”組建“美麗鄉村建設管委會”，從情理法三個方面入手，通過村兩委干部、網格員講政策，化解一批；通過“五老”化解組講道理，化解一批；通過法律顧問講法律，化解一批，多措并舉，確保項目順利推進。

　三、實行網格管理，提升幸福指數。村黨委牽頭成立新宏驛物一體管理公司，打造新村“紅色物業”，將支部建在物業公司上。開展黨建網格員設崗定責工作，發動黨員融入人居環境整治、矛盾糾紛排查處理等工作，實現基層治理和服務群眾精準化、精細化。通過“黨建”+“物業”，發揮黨組織引領群眾工作優勢，把物業打造成為黨的政策宣傳隊、服務群眾的工作隊，形成共治共建共享的治理格局。

　【篇六】

　**縣**街道機關黨支部的黨員領導干部帶頭深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，同時組織好全體黨員積極開展“兩學一做”、“講政治、重規矩、做表率”等專題教育學習活動，牢固樹立四個意識尤其是核心意識、看齊意識。創新學習形式，觀看專題教育片、討論交流、集體學習、個人自學等多種形式開展學習，同時把開展各類調研納入到學習活動中去。

　**街道機關黨支部時刻圍繞黨工委的中心工作和各項決策部署，組織全體黨員發揮先鋒模范作用，全力服務好全街道經濟社會發展。機關支部能夠及時組織黨員召開黨員座談會，對相關事項進行討論、出謀劃策。機關支部各位黨員干部形成了干部黨性強、作風正、實事求是、密切聯系群眾的工作作風，能夠把黨的工作和中心工作有機結合起來。

　【篇七】

　近年來，**縣**國土所黨支部切實加強黨員教育管理，大力夯實黨建工作基礎，打造了堅強有力的戰斗堡壘。

　集中學習常態化。黨支部通過理論教育、宗旨教育、職業道德教育、國土業務培訓、計算機知識培訓等方式，先后組織 5 次集中培訓，在全所上下形成勤于學習的良好局面。積極組織黨員開展重溫入黨誓詞、文明創建等“主題黨日”活動，增強了黨支部凝聚力和號召力。

　組織建設規范化。認真落實“三會一課”制度，定期組織學習，高標準召開組織生活會，規范黨內組織生活。嚴格入黨積極分子培養、教育和考察制度，現已發展 1 名入黨積極分子。增強機制創新能力，從日常行為規范、衛生管理、工作紀律等入手，及時解決新問題，提出新思路。

　警示教育常態化。把筑牢思想防線作為開展工作的首要條件，認真組織開展“講重作”“講嚴立”專題警示教育和“嚴強轉”集中整治形式主義官僚主義專項行動，通報學習全鎮近年來查辦的黨員干部違紀違法案件，用身邊事教育身邊人，做到警鐘長鳴。

　作風建設長效化。支部委員率先垂范，帶動每名黨員從小事做起，講奉獻、講服務、作表率，廣泛開展文明服務、誠信服務、廉潔服務。今年以來，國土所共受理政策咨詢 60 件，發放辦事指南 800 余份，實現零差錯、零投訴。

　【篇八】

　**市公安局**分局禁毒大隊黨支部**年被評為全省禁種鏟毒工作“優秀組織單位”，**年被評為全市公安機關崗位爭先活動“先進基層所隊”，**年被評為全區基層黨組織建設“先進單位”。

　強化政治建警。**市公安局**分局禁毒大隊黨支部以強化政治教育為抓手，采取專題輔導學、交流研討學、黨課講解學等方式，組織全體干警深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極推動政治理論學習往深里走、往實里走、往心里走，持續深化“鑄魂固本”工程，著力打造一支對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的“禁毒鐵軍”。

　強化黨建引領。牢牢把握“服務中心、建好隊伍”總要求，大力實施“黨建+”系列工程，持續提升黨支部的組織力凝聚力，推動黨建工作與業務工作深度融合，有效促進禁毒鏟毒專項斗爭深入人心。據統計，**年以來共破獲涉毒刑事案件 28起，繳獲海洛因、冰毒 101.38 克，查獲吸毒人員 38 人。

　強化實踐創新。針對禁種鏟毒工作范圍廣、人手少、管控難等特點，創新運用無人機航測先進技術，對重點區域實施全方位全時段監測監管，確保及時精準打擊各類種毒販毒違法行為，有效降低了種涉毒案件的發案率。同時，注重創新禁毒宣傳方式，通過發放 T 恤衫、圍裙、布袋等宣傳物品，廣泛宣傳禁毒知識，深受群眾歡迎。

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