中共中央政治局委員、中組部部長陳希在學習貫徹中央人才工作會議精神座談會上強調，要深入學習貫徹習近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神，以更高標準、更大力度、更實舉措做好新時代人才工作，確保黨中央決策部署落地生根、落實見效。

　　致天下之治者在人才。人才振興是鄉村振興的“源頭活水”，要下大力氣培育本土人才、吸引人才回鄉創業、優化人才發展環境，激活農村人才“一池春水”，為鄉村振興提供堅實的人才保障和智力支撐。

　　挖掘“土專家”大力培養本土人才。“向內挖潛”是人才發展最便捷的方式。要注重從農村中的致富能手、有外出務工成功經驗的人員、復員退伍軍人、退休領導干部以及鄉村教師等群體中充分挖掘，組建起農村實用人才隊伍。同時，通過組織“鄉土人才”業務培訓、評選“鄉土人才”先進典型，編寫“鄉土人才”實用教材，開展“鄉土人才”培育工程，大力培養一批懂農業、愛農村、愛農民的“田秀才”“土專家”，不斷提升他們謀劃推動鄉村振興的能力素質。

　　引來“金鳳凰”大力推動人才援鄉。“眼睛向外”是人才發展的必要手段。要通過登門拜訪、電話聯系、微信聯絡、座談聯誼等方式，定期開展“域外人才懇談會”和“老鄉回歸建家鄉”活動，通報家鄉發展情況，征求意見建議，吸納外地資源，共商家鄉發展大計。同時，建立人才返鄉創業興業優惠政策，給予優質項目和專項資金支持，從多方面給予優先安排、重點傾斜。加強創業興業指導服務和“互聯網＋創業”等專業培訓，為人才創業興業提供有效的智力支持，讓優秀人才“招得來、留得住、干得好”。

　　召回“大學生”大力開發年輕人才。“情感召喚”是人才引進的有力抓手。要統籌建立鄉鎮籍高校大學生信息庫和就業聯絡站，動態掌握大學生信息，畢業季可在部分高校舉辦專場招聘會，在工資待遇、就業政策等方面給予優惠，激發在外大學生回鄉熱情。此外，還可通過選調生考錄、“三支一扶”招考、“大學生回村工程”等多種形式，招錄一批有意愿、有能力、有感情的大學生回村任職，讓大學生進得來。同時，為返鄉大學生開辟創業就業“綠色通道”，在政策和資金方面給予支持，探索建立“基礎報酬＋績效報酬＋獎勵報酬”的崗位報酬結構工資制，為回流大學生創業就業保駕護航，讓大學生留得下。

　　集聚“新合力”大力推進人才興業。“聚人才之合力”推動產業興旺，是鄉村振興的有力保障。要結合推進鄉土人才培養工程，發現能人、培養能人、扶持能人，組建一支鄉土能人隊伍。強化對能人隊伍的基礎要素保障，加大政策傾斜力度和資金支持，最大限度促成能人項目落地投用，讓脫貧戶跟著能人走、能人跟著產業走、產業跟著市場走，在能人帶領下走共同致富的道路。在此基礎之上開展“項目引才留才”工程，通過建立項目儲備庫，儲備一批高質量的項目，由項目吸引和帶動人才回村發展創業，實現專業人才和項目的精準對接，助力產業發展。同時由人才帶動脫貧戶就業創業，讓鄉村振興走向良性循環。

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