學習 吉林考察調研指示精神心得體會
近日，習近平總書記在吉林省參觀四平戰役紀念館時指出，創業難，守業更難，我們一定要守住中國共產黨創立的社會主義偉大事業，世世代代傳承下去。堅持和發展中國特色社會主義，關鍵在黨，關鍵在人。各級黨組織和廣大黨員干部要牢記總書記囑托，培養造就一代又一代可靠接班人，讓黨的事業薪火相傳。
繪出“路線圖”，明方向。年輕干部隊伍建設是一項系統性、長期性、基礎性工程，必須加強頂層設計、注重通盤考慮、突出戰略謀劃。向上找對標，認真貫徹落實全國黨政領導班子建設規劃綱要和各級的實施意見精神，明確各層級、各類別領導班子中不同年齡段的年輕干部規定的配備比例，細化“指標項”、列出“時間表”。向下查短板，堅持問題導向，深入查擺本地各單位年輕干部在梯次配備、發現培養、監督管理、選拔使用等方面存在的共性問題，深入分析原因，提出針對性措施。向外謀長遠，既考慮當前的需要，又著眼今后長遠發展需要，繪好年輕干部隊伍建設“藍圖”，保持年輕干部隊伍數量充足、質量優良。
建大“蓄水池”，激活力。堅持五湖四海、選賢用能，建好優秀年輕干部“儲備庫”，涵養優秀年輕干部“源頭水”。拓寬選人視野渠道，注重從機關、國企、高校、科研院所等單位發現選拔，加強和改進高層次人才引進和選調生工作，做到來源更加廣泛、專業結構更加完備。完善人才識別方式，建立發現識別優秀年輕干部的常態化機制，結合談心調研、年度考核、集中學習教育等日常性工作，甄別發現、動態儲備優秀年輕干部。嚴把選人標準條件，注重看年輕干部關鍵時刻、重大關頭的表現，看思想品行、作風形象、工作實績和群眾口碑，多方面強化對年輕干部政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律的把關。
搭建“大舞臺”，強能力。年輕干部成長靠個人努力，也靠組織培養，各級黨組織需為年輕干部“架梯搭臺”，幫助其提升能力水平。注重基層一線鍛煉，分批分次選派年輕干部到發展一線、基層一線的“實踐課堂”經風雨、見世面、壯筋骨、長才干，強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉和專業訓練。遵循干部成長規律，堅持“墩苗不拔苗、催長不催熟”，通過必要的臺階、遞進式培養和多崗位鍛煉，促進年輕干部“百煉成鋼”。堅持多崗鍛煉，暢通年輕干部雙向流動渠
道，加強機關單位與高校、國企之間的崗位輪換，加大市以上機關單位與縣以下基層單位之間的交流選派，增強年輕干部多崗位經驗和多維度能力。
推薦訪問： 吉林 心得體會 指示在偉大祖國73華誕之際，我參加了單位組織的“光影鑄魂”主題黨日活動，集中觀看了抗美援朝題材影片《長津湖》，再一次重溫這段悲壯歷史，再一次深刻感悟偉大抗美援朝精神。1950年10月，新中國剛剛成立一年，
根據省局黨組《關于舉辦習近平談治國理政（第四卷）讀書班的通知》要求，我中心通過專題學習、專題研討以及交流分享等形式，系統的對《習近平談治國理政》（第四卷)進行了深入的學習與交流，下面我就來談一談我個人
《習近平談治國理政》（第四卷）是在百年變局和世紀疫情相互疊加的大背景下，對以習近平同志為核心的黨中央治國理政重大戰略部署、重大理論創造、重大思想引領的系統呈現。它生動記錄了新一代黨中央領導集體統籌兩個
《真抓實干做好新發展階段“三農工作”》是《習近平談治國理政》第四卷中的文章，這是習近平總書記在2020年12月28日中央農村工作會議上的集體學習時的講話。文章指出，我常講，領導干部要胸懷黨和國家工作大
在《習近平談治國理政》第四卷中，習近平總書記強調，江山就是人民，人民就是江山，打江山、守江山，守的是人民的心。從嘉興南湖中駛出的小小紅船，到世界上最大的執政黨，在中國共產黨的字典里，“人民”一詞從來都
黨的十八大以來，習近平總書記以馬克思主義戰略家的博大胸襟和深謀遠慮，在治國理政和推動全球治理中牢固樹立戰略意識，在不同場合多次圍繞戰略策略的重要性，戰略和策略的關系，提高戰略思維、堅定戰略自信、強化戰
《習近平談治國理政》第四卷集中展示了以習近平同志為核心的黨中央在百年變局和世紀疫情相互疊加背景下，如何更好地堅持和發展中國特色社會主義而進行的生動實踐與理論探索；對于新時代堅持和發展什么樣的中國特色社
在黨組織的關懷下，我有幸參加了區委組織部組織的入黨積極分子培訓班。為期一周的學習，學習形式多樣，課程內容豐富，各位專家的講解細致精彩，對于我加深對黨的創新理論的認識、對黨的歷史的深入了解、對中共黨員的
《習近平談治國理政》第四卷《共建網上美好精神家園》一文中指出：網絡玩命是新形勢下社會文明的重要內容，是建設網絡強國的重要領域。截至2021年12月，我國網民規模達10 32億，較2020年12月增長4
剛剛召開的中國共產黨第十九屆中央委員會第七次全體會議上討論并通過了黨的十九屆中央委員會向中國共產黨第二十次全國代表大會的報告、黨的十九屆中央紀律檢查委員會向中國共產黨第二十次全國代表大會的工作報告和《