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黨委書記在工作會上的講話四篇

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書記,原指負責文件記錄或負責繕寫的人員,在一些政黨和政黨型社團中也指主持日常事務的領導人。社會主義政黨的最高領導人一般稱“總書記”或“第一書記”。各省、市行政區等第一領導人,對應指省委書記、市委書記等。在社會主義政黨和組織中,由書記組成的黨委, 以下是為大家整理的關于黨委書記在工作會上的講話4篇 , 供大家參考選擇。

黨委書記在工作會上的講話4篇

第一篇: 黨委書記在工作會上的講話

公司黨委書記在工作會上的講話

  同志們: 今天這次大會,就是要通過回顧總結一年來的工作,大張

  同志們:

  今天這次大會,就是要通過回顧總結一年來的工作,大張旗鼓地表彰先進,在全公司大力弘揚勇于改革、樂于奉獻、敢于領先一步的時代精神;通過舉行六個基層車間的經營承包合同簽字儀式,促使公司上下、全體員工進一步認清形勢,明確目標,統一思想,增強信心,為開創義翔鋁業各項工作的全新局面而努力奮斗。剛才,總經理焦琳同志作了《強化管理求效益 把握機遇謀發展 為實現“產銷雙贏 義翔騰飛”而努力奮斗》的工作報告,全面總結了去年以來企業改革發展的成績和不足,分析了面臨的形勢,提出了今年企業改革發展的新要求,我完全贊成。孫總、趙總、芮總、李總分別就公司《XX年生產作業計劃》《效益工資與生產經營掛鉤考核管理辦法》《生產經營督查考核管理辦法》《XX財務管理辦法》進行了傳達貫徹。會上還對XX年各條戰線上涌現出來的先進單位和先進個人進行了表彰。借此機會,我首先代表公司黨委向大會表彰的勞動模范、先進單位、五好班組、先進生產(工作)者、工會積極分子、安全生產積極分子表示熱烈的祝賀!

  今天的會議開得熱烈隆重,鼓舞人心,催人奮進,對于動員各級領導干部和廣大員工發揚成績、再接再勵,為全面完成今年各項任務目標,具有十分重要的意義。下面,我就如何做好今年的各項工作,講幾點意見:

  一、解放思想,更新觀念,進一步增強加快企業發展的責任感和使命感

   最近,省經濟工作會議和集團公司工作會相繼召開以后,全省各行各業掀起了新一輪的發展熱潮。集團公司各單位都在為如何做好XX年各項工作而大造輿論。義翔鋁業作為集團公司的希望工程、重點工程,完成明年的各項工作任務和工作指標,不僅對我們自身具有很深遠的意義,而且對義煤集團實現“跨越發展,十年百億”的宏偉目標也會帶來巨大的影響,新的形勢任務向我們提出了新的更高的要求。雖然我們已經走過了艱難的創業年,但在這大發展的時代,更需要我們必須時刻保持清醒的頭腦,看到不足,承認差距,樹起新的發展標桿,繼續向前奮進。今年集團公司給我們下達的任務是:生產產值突破2個億、利潤4XXX萬,安全杜絕重傷以上事故、氧化鋁產量指標7萬噸、在崗職工人均收入8500元(簡稱24078工程)。同時,經過一期擴建形成XXX萬噸生產能力,XXX萬噸生產線開工建設。這些目標和任務使我們面臨的形勢更加嚴峻。要完成全年任務,要實現我們的奮斗目標,不僅需要公司上下、廣大員工增強憂患意識,居安思危,艱苦奮斗;更需要各級領導干部發揚好傳統、好作風,團結帶領廣大員工去迎接新的挑戰,奪取新的勝利。因此,我們一定要抓住機遇,最大限度地發揮每個員工的積極性,最大限度地挖掘內部生產潛能,為加快企業發展開好頭、起好步,為實現全年目標創造必要的條件。

  一是要認清形勢,堅定信念,努力打好生產主動仗。應該看到,我們的工藝、設備和人員經過幾個月來的調試和磨合,已慢慢走入正常,這是對我們今年的生產工作有利的一面,我們要看到這既是一次挑戰,也是一次機遇。所以,我們要認清形勢,充分利用好當前有利條件,全力以赴組織好生產。在技術人才方面,我們還十分缺乏,但我們必須要堅定信心,著名運動員孔令輝講的好:有信心就可以打贏,沒有信心就一定會輸。我們公司必須要樹立這樣一個信心,上下努力,共渡難關,千方百計地把生產工作搞上去。

    導讀:二是要明確目標,落實責任,確保實現各項工作開門紅。 一個好的開局,對完成全年工作任務十分重要。集團公司工作會上,焦總與集團公司領導簽訂了

  二是要明確目標,落實責任,確保實現各項工作開門紅。 一個好的開局,對完成全年工作任務十分重要。集團公司工作會上,焦總與集團公司領導簽訂了生產經營責任書。要完成預定的奮斗目標,需要我們一步一個腳印地去努力、去奮斗。所以,各單位要克服節日多、員工思想比較活躍等實際困難,開足馬力,加快生產。各級領導干部要用負責的態度,不管困難多大,任務多重,都要當仁不讓、積極主動去做,敢于去做。全公司上下要圍繞“24078”目標形成心往一處想、勁往一處使、話往一處講、事往一處做的團結氛圍,牢騷、埋怨都不會變成效益,只有腳踏實地的做,才會有效益和成果。

  三是要積極進取,克服困難,提升工作激情。 要完成全年任務,既需要各級管理人員的精心組織,更要依靠廣大員工創造性的勞動。今天在座的各位,特別是受到表彰的各類先進,都是基層單位的中堅骨干,組織上給予了你們很大的信任,也對你們寄予了更高的期望。 所以,希望你們在新的一年里,要積極進取,發揚鍥而不舍、百折不撓的精神,克服困難,不負眾望,勇往直前。在日常工作中,要樹立“三心”:一是熱心。對工作要有熱心、激情,對企業要有感情,對職工要有友情,要學會換位思考,要做到工作常通氣、思想常交心、互相支持不爭功、互相配合不推諉,消除內耗,減少摩擦,把人心聚集到企業的改革和發展上來。二是慧心。要敢于打破條條框框的習慣思維方式,要善于用發散性、敏捷性、創造性的思維方式去破解生產經營過程中的難題。只有不斷打破舊觀念、舊體制、舊模式的束縛,才能放開手腳,推動企業高速高效運轉。三是苦心。要具有肯吃苦能吃苦的精神,要承受得起別人的挖苦和嘲諷,要有大局意識,面對企業需要,勇于無私奉獻。時代需要奉獻精神,企業的振興發展同樣需要廣大員工的奉獻精神;雖然社會在不停地變化,但無私奉獻的精神永遠不會過時。這是我們克服一切困難、不斷從勝利走向勝利的可靠保證。

  二、提高創造能力和執行能力,確保今年生產經營和企業可持續發展目標的實現

  確保公司XX年“24078”奮斗目標的全面完成,確保企業可持續發展戰略的順利實施,關系到公司的整體發展,關系到企業和員工的根本利益。這次會上,對今年的經營的目標、方針和XXX個規章制度進行了熱烈的討論,可以說是統一了思想,明確了目標,形成了共識。回去以后,希望各個單位、部門要認真研究,細化目標,落實到人,特別是重點崗位要實行重點跟蹤。公司上下要緊緊圍繞“兩個確保”,同心同德、真抓實干、扎實推進。

  要抓住“兩個確保”的龍頭,提高創造能力。創造能力是把創新思維付諸實踐的一種能力,是各級領導干部必須具備的基本素質。尤其是作為各科室和各單位的負責人,是否具備創造能力,直接影響到企業生產和發展的進程。因此,要提高創造能力,在創造中形成核心競爭力。各個基層車間要在實際工作中,邊學習、邊實踐、邊思考,對公司下達的生產計劃和任務指標,要精心組織,一天一天的落實,一個月一個月計算,一個季度一個季度分析,這樣才能保證今年生產任務的完成。 本文來自中國科教評價網

   要營造“兩個確保”的有利環境,提高執行能力。美國工商界鼎鼎大名的阿爾弗雷德·斯隆在19XX年出版的自傳中有句名言:"企業成功,要么成本領先,要么與眾不同"。斯隆格言為我們作了很好的提示。能夠做大企業的企業家,主要靠二手:一手是靠眼光,一手是靠手勁。提高執行能力就是增強靠眼光的創造力和靠手勁的意志力,就是把企業戰略目標和經營決策付諸實踐的一種能力。現在我們講競爭成本,即由價格決定的成本。這個價格又是由市場競爭決定的價格。它的公式是價格-成本=利潤。以往的價格公式是成本+利潤=價格,這是以我為中心的價格。而現在要求以市場為中心的價格。所以我們要做到嚴格管理,成本領先。成本領先并不局限于本企業的成本能否領先,而是要考量整個市場行情的成本。這就要求我們要把技術創新和管理創新結合起來,不斷地把自身的成本降到競爭對手之下,這樣企業才能立于不敗之地。 《2》

    導讀:二是各級領導干部要帶頭轉變作風。領導干部在整個干部隊伍的作風建設上有很大的導向和影響作用。從我們前段時間在職工中的思想動態調查問卷上看,

  二是各級領導干部要帶頭轉變作風。領導干部在整個干部隊伍的作風建設上有很大的導向和影響作用。從我們前段時間在職工中的思想動態調查問卷上看,職工對我們的干部作風還很不滿意,中間還存在著一些不容忽視的問題。如:服務態度差,辦事效率低,組織紀律不嚴等問題。這些問題如果不及時整改,將會在職工中造成不良的影響。因此,我們要把整頓作風當作一件大事,認真抓好。要認真學習楊村礦整頓作風的好經驗、好做法,在領導干部中開展以“學、擺、查、改”為主要內容的整頓活動,學,就是學習關于轉變作風的精神,學習政治理論、學習黨的各項政策、學習業務技能、增強服務能力,提高辦事效率。擺,就是把思想觀念、服務態度、服務質量、工作效率方面存在的問題擺在桌面,自我評價打分、自找其短,認清差距。查,就是努力查找各種問題的根源,認真分析造成各種問題的原因。改,就是針對問題,完善制度,采取措施,全面整改。通過開展爭創六好科室、文明單位、文明職工、崗位標兵等活動,牢固樹立服務意識,大力弘揚求真務實的作風;牢記自己的職責,檢點自己的行為,把握自己的操守,做好群眾的表率。

  三是在各級領導班子中形成講團結、干實事的風氣。團結是干事業、干成事業的基礎。共同的理想,共同的目標,共同的責任把大家團結在一起。由于經歷不同,工作中有不同看法是正常的,只要以事業為重,講團結,講大局,就能求同存異。一要增強團結干事的意識。樹立團結就是力量,團結出凝聚力,團結出戰斗力,團結出新的生產力,團結出工作成績,團結出干部的觀念,向愛護自己的眼睛一樣維護班子的團結。二要講究團結干事的方法。正確對待組織,正確對待同志,正確對待自己;學會尊重人、理解人、關心人、寬容人,對別人要多看優點,對自己要多找不足,同志之間要互相信任、互相支持,思想上多交心,工作上多通氣,感情上多交流,對不同意見要多寬容,出現問題要多諒解。三要增強團結的行為規范。按照分工各負其責,該干什么,不該干什么,有什么權利和責任,都必須明確,使大家有章可循,各負其責,各司其職。

  在這里我要對全體干部提出特別要求就是:政治上做"明白人";在生產管理中做"領路人";在職工中做"知心人";在形象上做"清白人",以良好的自身素質和人格魅力使職工心悅誠服,充分調動每個人的能動性、創造性和積極性,形成團結、奮斗、開拓的整體,推動企業的改革和發展。

   四、認真落實全心全意依靠工人階級辦企業的方針,為企業發展提供不竭動力

  職工是企業真正的主人,企業的發展離不開廣大職工,只有充分依靠職工、相信職工、尊重職工,才能不斷促進企業可持續健康穩定地發展。

  一是充分發揮員工的主人翁作用。員工是我們企業的主體,是可持續發展的依靠力量。我們的各項任務都要靠員工去完成,我們的各項目標都要靠員工來實現。把全心全意依靠工人階級的根本指導方針落到實處,既是加強企業民主化、法制化建設的現實需要,更是發揮員工主人翁作用、保持企業健康發展的內在要求。要完善以職代會、企務公開為基本形式的民主管理制度,進一步暢通民主管理渠道,讓廣大員工參與民主決策、民主管理、民主監督,保障員工民主權利,調動廣大員工的積極性,充分發揮聰明才智,群策群力推進各項工作。 4

第二篇: 黨委書記在工作會上的講話

鄉鎮黨委書記在全年工作會上的講話

  鄉鎮黨委書記在全年工作會上的講話

  鄉鎮黨委書記在全年工作會上的講話

  同志們:

  今天,鎮黨委、政府召開全鎮工作會議,主要目的是全面部署××年各項工作任務,動員全鎮上下進一步解放思想,與時俱進,搶抓新一輪經濟發展的戰略機遇,為實現全鎮經濟再上新臺階,全面建設小康社會奠定堅實基礎。剛才趙書記代表黨委政府提出了新一年的各項工作任務和要點,馬鎮長就各項工作的落實和深入貫徹學習新《信訪條例》講了很好的意見。下面,就當前工作,我講三點意見:

  一、鞏固村委換屆成果,做好干部角色轉變,提高基層執政能力

  第五屆村委會換屆選舉工作現在已經基本結束,由于同志們高度重視,各部門措施有力,整個換屆選舉工作始終保持著平穩推進、健康發展的態勢,各村順利產生了新一屆村委班子。在這里,我對新一屆村委班子的當選表示祝賀,同時也對新一屆村兩委班子提幾點要求:

  (一)要進一步加強團結,充分發揮兩委班子的凝聚力和戰斗力

  一個村能否有凝聚力和戰斗力,關鍵在于兩委班子尤其是兩委班子主要領導的關系如何。實踐證明,班子團結協作,齊心協力,黨支部的凝聚力、戰斗力就很強,工作開展得必然順利;反之,如果矛盾重重,互相拆臺,內耗嚴重,村級組織肯定渙散無力,各項工作也難以展開。

  (二)要進一步增強帶領群眾共同致富的本領

  作為農村經濟和社會發展的“領頭雁”,大家一要熟悉市場、駕馭市場。同時要帶頭努力學習農村實用科技,成為熟悉農村各種實用技術的行家里手,要立足村情,積極探索適合本村發展的產業項目,要充分發揮模范帶頭作用,引導、帶動群眾,做給群眾看,領著群眾干,帶領群眾共同致富。

  (三)要在心里始終想著群眾

  在座的各位村“兩委”干部工作在農村工作最前沿,直接與群眾打交道,天天要面對群眾,能否關心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、愿意與群眾打交道、保持與群眾的密切聯系,是檢驗我們的農村基層干部作風是否深入、是否務實的重要依據。廣大人民群眾也正是從這些最普通的、活生的小事中,來評議我們的干部。因此,我們要時刻把群眾的要求和反映的熱點、難點問題放在工作的第一位,千方百計為村民多辦實事,多辦好事,爭取每年都能給村里辦幾件好事,造福一方百姓。版權所有

  (四)要堅持公道正派、保持廉潔自律的良好形象

  衡量一名村干部是否合格,并不是由某個人說了算,標準掌握在群眾手中。大家只有加強自身修養,堅持公道,勤政廉潔,不謀私利,才能在群眾中樹立良好的形象,群眾才會擁護。如果你滿腦子都是私事,一事當前,先考慮親戚朋友或個人的利益,即使你現在當選了,群眾也不會支持你的工作,你也將逐步失去群眾,失去威信,最后連自己的工作也可能會失掉。這里,要強調的是在工作中,我們務必要堅持做到:堅持村務公開,民主管理,自覺接受群眾監督;要管好自己的手、管好自己的嘴,做到不該拿的堅決不拿,不該吃的堅決不吃,更不能鋪張浪費用公款請客送禮;要辦事公道,在拍板決定村里各種事情時,要多征求群眾意見,多與群眾商量,處理事情時,要一碗水端平,不能有遠有近有偏差。

  二、要深入貫徹學習信訪條例,開創信訪工作新局面

  新《信訪條例》從月日就要實行,當前信訪工作也是關系農村社會大局穩定的重要因素。因此,我們要把信訪工作放到構建和諧社會這個大前提下去思考、去把握、去部署,進一步增強做好信訪工作的使命感和責任感;深刻領會條例的立法意圖,全面掌握條例的各項規定,尤其要掌握條例中關于暢通信訪渠道、維護信訪秩序、創新工作機制、強化行政機關責任等新的規定;結合當前群眾上訪行為的特征,加深理解條例的現實意義,全面提高處理信訪問題的能力。

  要努力擴大新《信訪條例》宣傳的覆蓋面,不光要讓信訪干部了解,我們在座的干部都要了解,不光要讓在座的干部了解,也要讓群眾都了解;不斷完善宣傳的方法手段,使條例的基本精神更好地為干部群眾所掌握;切實把握宣傳的正確導向,全面、準確地宣傳條例。版權所有

  三、要堅定不移地抓好落實,確保各項目標任務圓滿完成

  今天的大會,明確了××年全鎮工作的總體要求、基本思路及主要措施。現在,大政方針已定,目標任務明確,關鍵是以更加強烈的共識、更加科學的態度、更加務實的作風抓好落實。

  (一)要統一思想,達成共識,抓好落實

  新一年的工作意見,我們圍繞人民群眾的愿望和要求,提出要堅定不移地實施“工業立鎮,工業強鎮”戰略,加快工業化、城鎮化、農業現代化進程,突出抓好招商引資、城鎮建設和農民增收等重點工作。這既是全年工作大的方向和思路,也是加快發展的實質性、關鍵性舉措。同志們必須正確理解、準確把握好這一決策部署的內涵和實質,即:加快發展、確保穩定是基本點;招商引資、項目建設是重點;“三農”工作是難點;加快城鎮化進程是亮點;關注民生、反腐倡廉是熱點;加強干部隊伍作風建設、狠抓落實是關鍵點。在座的各位同志要自覺服從、服務于全鎮工作大局,要積極學習好、傳達好、宣傳好今天的會議精神,把人民群眾的思想和認識統一到全鎮有決策部署上來,統一到目標任務和要求上來,在全社會形成同心同德、共謀發展的生動局面。

  (二)要做好具體工作的落實

  會議之后,各村要做好工作落實工作,絕不能滿足于會議開了,文件發了,要求提了,至于工作進度如何,存在什么困難和問題,如何解決,則不聞不問。在座各位要及時深入實際,深入一線,及時發現工作過程中的具體問題和具體困難,并與群眾共同研究解決問題、克服困難的辦法,真正把每項工作都做深、做細、做實。實踐證明,群眾最擁護、最歡迎、最滿意的是想干事、會干事、能干成事的干部;最不滿意、最有意見的就是作風漂浮、只說大話、不干實事的干部;更不滿意的是不會干事,只會挑刺的干部。要大力弘揚為民、務實、負責的優良傳統,抓好各自分管的工作,以抓落實的出色成績,證明自己的黨性,體現自己的能力,樹立自己的形象。

  (三)要以人為本,務實為民

  在座的各位同志,與人民群眾有著最直接、最廣泛、最深入的聯系,要多聽人民群眾的呼聲,無論是贊揚,還是批評,都要樂于聽取、善于接受。要多做解疑釋惑、化解矛盾的工作,協調各方利益,理順群眾情緒,促進社會和諧。我們相信,只要誠心誠意地為群眾解難事、辦實事、做好事,就一定能夠贏得群眾的理解、信任和支持,一定能夠完成各項目標任務。

  同志們,我鎮××年目標令人鼓舞、催人奮進,同時也充滿壓力、充滿挑戰。讓我們進一步堅定信心,與時俱進,扎實工作,奮勇爭先,加快推進工業化進程,再上我鎮工業經濟發展新臺階,為完成全年各項目標任務、實現經濟社會跨越發展而努力奮斗。

           

第三篇: 黨委書記在工作會上的講話

公司黨委書記在年終工作會上的講話


  同道們:
  今天這次大會,就是要通過回顧總結一年來的工作,大張旗鼓地表彰先進,在全公司大力宏揚勇于改革、樂于奉獻、勇于領先一步的時代精神;通過舉行六個基層車間的經營承包合同簽字儀式,促使公司上下、全體員工進一步認清情勢,明確目標,同一思想,增強信心,為首創義翔鋁業各項工作的全新局面而努力奮斗。剛才,總經理焦琳同道作了《強化管理求效益掌控機遇謀發展為實現“產銷共贏義翔騰飛”而努力奮斗》的工作報告,全面總結了往年以來企業改革發展的成績和不足,分析了面臨的情勢,提出了今年企業改革發展的新要求,我完全同意。孫總、趙總、芮總、李總分別就公司《XX年生產作業計劃》《效益工資與生產經營掛鉤考核管理辦法》《生產經營督查考核管理辦法》《XX財務管理辦法》進行了傳達貫徹。會上還對XX年各條陣線上出現出來的先進單位和先進個人進行了表彰。借此機會,我首先代表公司黨委向大會表彰的勞動模范、先進單位、五好班組、先進生產(工作)者、工會積極份子、安全生產積極份子表示熱烈的祝賀!
  今天的會議開得熱烈隆重,鼓舞人心,催人奮進,對動員各級領導干部和廣大員工發揚成績、再接再勵,為全面完成今年各項任務目標,具有十分重要的意義。下面,我就如何做好今年的各項工作,講幾點意見:
  一、解放思想,更新觀念,進一步增強加快企業發展的責任感和使命感
  最近,省經濟工作會議和團體公司工作會相繼召開以后,全省各行各業掀起了新一輪的發展***。團體公司各單位都在為如何做好12年各項工作而大造***。義翔鋁業作為團體公司的希看工程、重點工程,完成明年的各項工作任務和工作指標,不但對我們本身具有很深遠的意義,而且對義煤團體實現“逾越發展,十年百億”的宏偉目標也會帶來巨大的影響,新的情勢任務向我們提出了新的更高的要求。固然我們已走過了艱巨的創業年,但在這大發展的時代,更需要我們必須時刻保持蘇醒的頭腦,看到不足,承認差距,樹起新的發展標桿,繼續向前奮進。今年團體公司給我們下達的任務是:生產產值突破2個億、利潤4800萬,安全杜盡重傷以上事故、氧化鋁產量指標7萬噸、在崗職工人均收進8500元(簡稱24078工程)。同時,經過一期擴建構成20萬噸生產能力,40萬噸生產線開工建設。這些目標和任務使我們面臨的情勢更加嚴重。要完玉成年任務,要實現我們的奮斗目標,不但需要公司上下、廣大員工增強憂患意識,居安思危,艱苦奮斗;更需要各級領導干部發揚好傳統、好作風,團結帶領廣大員工往迎接新的挑戰,奪取新的成功。因此,我們一定要捉住機遇,最大限度地發揮每個員工的積極性,最大限度地發掘內部生產潛能,為加快企業發展開好頭、起好步,為實現全年目標創?
  一是要認清情勢,堅定信念,努力打好生產主動仗。應當看到,我們的工藝、設備和職員經過幾個月來的調試和磨合,已漸漸走進正常,這是對我們今年的生產工作有益的一面,我們要看到這既是一次挑戰,也是一次機遇。所以,我們要認清情勢,充分利用好當前有益條件,全力以赴組織好生產。在技術人才方面,我們還十分缺少,但我們必須要堅定信心,著名運動員孔令輝講的好:有信心就可以夠打贏,沒有信心就一定會輸。我們公司必須要建立這樣一個信心,上下努力,共渡難關,千方百計地把生產工做弄上往。
  公司黨委書記在年終工作會上的講話范文的延伸瀏覽——演講稿的寫作留意事項
  1.演講,首先要了解聽眾,留意聽眾的組成,了解他們的性情、年齡、受教育程度、出生地,分析他們的觀點、態度、希看和要求。把握這些以后,就可以夠決定采取甚么方式來吸引聽眾,說服聽眾,取得好的效果。
  幸福的城堡 2.一篇演講稿要有一個集中、鮮明的主題。無中心、無主次、雜亂無章的演講是沒有人愿聽的。一篇演講稿只能有一個中心,全篇內容都必須牢牢圍繞著這個中心往展陳,這樣才能使聽眾得到深進的印象。
  3.好的演講稿,應當既有熱情的鼓動,又有冷靜的分析,要把抒懷和說理有機地結合起來,做到動之以情,曉之以理。
  4.演講稿的語言要求做到正確、精練、生動形象、通俗易懂,不能講謊話、大話、空話,也不能講過于抽象的話。要多用比喻,多用口語化的語言,深進淺出,把抽象的道理具體化,把概念的東西形象化,讓聽眾聽得進

  

第四篇: 黨委書記在工作會上的講話

黨委書記在供電局工作會上的總結講話

各位代表、同志們:  

**供電局20xx年工作會議暨一屆五次職工代表大會,在與會代表的共同努力下,完成了預定的各項議程,即將圓滿結束。受大會委托,由我作會議總結。  

一、會議的基本情況  

這次會議是在公司工作會召開之后,**供電局步入持續快速發展的關鍵時期召開的一次重要會議。會議認真貫徹落實黨的十七屆三中全會、****公司20xx年工作會議精神,突出了科學發展觀的主題。會議確立的全局工作思路和重點工作,對于全面推進我局持續快速發展具有十分重要的意義。  

這次會議的召開,得到了**市委、市人民政府的高度重視,市委常委、副市長**親臨會議指導并作了重要講話,對我局20xx年的工作給予了充分肯定和高度評價,并對我們今后的工作提出了希望和要求,我們要認真學習領會,貫徹好市委、市政府領導的講話精神,落實到今年的各項工作中去,不辜負上級領導的殷切期望。  

局領導班子對開好這次會議高度重視,進行了認真準備。工作報告的起草過程是深入調查、集思廣益和統一思想的過程,多次召開專題會議進行討論,聽取了各基層單位和職能部室負責人的建議,廣泛征求各分管領導的意見,又召開專題會議研究討論修改工作報告。  

會議傳達了省公司20xx年工作會議精神,局長代表局領導班子作了題為《搶抓機遇迎挑戰 打牢基礎保增長 全面推進**供電局持續快速發展》的工作報告。**主席作了《職代會民主管理工作報告》,***副局長作了《職代會提案處理情況報告》,相關部門分別作了專題發言。與會代表對各項報告進行了分組討論和認真審議,大會通過了各項會議報告和相關決議。局黨政主要領導與基層單位簽訂了20xx年度目標考核責任書。職代會向全體職工發出了倡議。會議還對20xx年度在不同崗位上作出突出貢獻的集體和個人進行了表彰獎勵。  

   

二、深刻領會和把握會議精神  

(一)總結成績,鼓舞了全體員工的士氣  

會議對我局20xx年的工作做了全面客觀的總結,在****公司的正確領導下,我局以黨的十七大精神和科學發展觀為指導,深入踐行**方略,通過全局干部員工的共同努力,各項工作取得了較好的成績,除安全生產外,基本實現了年初預定的工作目標。特別是在冰災、地震、洪澇等自然災害頻發的情況下,我局安全、高效、圓滿地完成了這些抗災搶險工作,得到了市委、市政府和公司黨組的高度評價和社會各界的充分認可。這些成績和榮譽來之不易,既值得我們倍加珍惜,又將進一步鼓舞全體員工的士氣。  

工作報告高度概括提煉了一年來的五條寶貴經驗。這五條經驗是我局寶貴的精神財富,對圓滿完成各項工作任務,實現我局持續快速發展必將起到重要的推動作用。我們必須繼續堅持和大力發揚這些經驗和做法,自覺運用到各項工作中,在實踐中不斷豐富和發展。  

(二)分析形勢,認清了存在的問題和困難  

工作報告客觀分析了我局20xx年面臨的形勢,深刻指出,面對**電網的快速發展,我局在擁有許多機遇的同時,也還存在著許多問題和困難,主要表現為“三個不適應”和“三個困難”。“三個不適應”是:一是員工的思想觀念與不斷變化的新形勢不相適應;二是隊伍的整體素質與飛速發展的**電網不相適應;三是企業的管理水平與日益壯大的企業規模不相適應。“三個困難”是:一是**環境復雜、電網結構薄弱依然是困擾電網穩定運行的一大難題;二是今年電力供需形勢復雜多變,增供擴銷壓力較大;三是異常繁重的電網規劃建設任務與極其復雜的施工環境之間的矛盾更加突出,電網規劃建設困難重重。  

我們要把認識統一到《工作報告》關于當前形勢的正確判斷上來,既要看到有利的方面,善于抓住機遇;又要看到不利的方面,增強憂患意識。我們堅信,只要廣大干部員工堅定信心,同心同德,把思想和行動統一到全局的重大決策部署上來,我們就能變壓力為動力,化挑戰為機遇,積極主動應對困難和挑戰,更加科學有效、積極務實地安排部署、組織推進各項工作。  

(三)理清思路,明確了工作目標和工作重點  

局長在工作報告中明確了20xx年的工作思路和總體目標要求,總體思路的主旨是以科學發展觀為指導,認真貫徹落實*****公司和****公司工作會議精神;核心是繼續堅持“3213”工作思路,深入踐行南網方略,大力推進“1149”戰略實施工程,扎實打牢安全生產基礎;重點是突出抓好增供擴銷和電網建設,切實提高管理水平;目標是推進我局持續快速發展。大家要認真把握好今年工作的總體目標和要求,找準定位,明確任務和重點,抓好貫徹落實。  

我們賴以生存、發展的基石和命脈就是電網安全穩定。局長的工作報告中明確指出,要把扎實打牢安全生產基礎作為今年的核心工作之一。各部門、各單位、各供電公司都要從保證***電網安全穩定的高度來認識、定位和做好今年的安全生產工作,在重視設備不安全狀況的同時,更要重視人的不安全行為和管理的不到位環節,狠抓安全生產管理,不斷提高安全生產工作水平。  

(四)突出重點,部署了今年的各項任務  

局長的工作報告從八個方面具體部署了我局20xx年的重點工作,既有總體要求,又有目標措施;既有整體思路,又有重點突破。各部門、各單位、各供電公司要結合實際,全面把握任務目標,認真落實關鍵措施,確保各項工作安排落實到位。要深入推進戰略實施工程,融入南網文化,徹底轉變觀念作風;要突出抓好增供擴銷,確保經營指標的完成;要加快電網規劃建設進度,確保電網建設任務的完成;要繼續加強“三體系一機制”建設,確保電網安全穩定運行;要抓好人才隊伍培養,為企業發展提供人才保障;要繼續完善內控體系,提高依法經營水平;要繼續強化基礎管理,提高整體管理水平;要切實做好新時期的黨建工作,為順利完成各項目標任務提供有力的思想組織保障。  

三、對分組討論中有關問題的說明(具體內容另附)  

四、全面抓好會議精神的貫徹落實  

(一)迅速行動,抓好會議精神的學習和傳達  

各部門、各單位、各供電公司要把深入學習貫徹會議精神作為當前和今后一段時期的首要任務,迅速掀起學習的熱潮,通過各種形式,利用報紙、網絡等宣傳載體,將會議精神傳達到每一位員工,把全體干部員工的思想和行動統一到會議精神上來,把智慧和力量凝聚到完成各項任務上來。在傳達學習時,要注重與學習貫徹科學發展觀、**方略和省公司工作會精神結合起來,與貫徹“****”工作思路和推進“****”戰略實施工程結合起來,與各部門、各單位、各供電公司的工作實際結合起來,自覺用報告精神指導學習、推動工作、加快發展。各縣供電公司要盡快召開本單位工作會議,傳達貫徹會議精神,安排部署今年的工作。各部門、各單位、各供電公司傳達貫徹會議精神的情況,要在 2月25日前 報局辦公室。監察審計部要加強督查、督辦工作。  

(二)真抓實干,抓實各項目標措施的深化細化  

今年的工作目標已經非常明確,各部門、各單位、各供電公司要按照會議部署,對照八項重點工作和目標責任書的要求,結合實際研究確定本部門、本單位、本公司的工作目標和具體措施,層層分解,逐一落實。特別要對重點問題和自身存在的薄弱環節,以及新形勢下所面臨的各種挑戰和不確定因素,制定有針對性、預見性、可操作性的措施和預案,切實將各項工作抓緊抓好抓出實效。各部門、各單位、各供電公司要增強緊迫感和責任感,知難而進,迎難而上,細化深化工作部署,不能僅停留在文件上、會議上,要找準切入點,抓住著力點,統籌抓好改革、發展、穩定等方面的重點難點工作,激發全員開拓創新精神,不等不靠,不推不拖,更加積極主動地開展工作,真正把各項目標任務落到實處。  

(三)加強協作,抓緊各項工作的整體推進  

各部門、各單位、各供電公司要與局領導班子保持高度一致,堅定不移地貫徹落實今年的工作思路和各項工作部署,進一步強化管理促發展的思想,以科學的態度和方法,善于從全局的高度來觀察和處理問題,自覺把本單位的工作放到整個**電網發展的大局中去謀劃、去推進。全局的每項工作相對獨立,又相互關聯,每個人的分工不同,角色不同,但我們的目標是一致的。要樹立大局意識,強化部門之間的協調配合,相互支持,主動承擔工作責任,確保各項工作有序開展。同時要加強班子成員之間的團結,形成相互尊重、相互理解的良好工作氛圍,部門內部要多交流、多協調、互相幫助、共同提高。只有這樣,才能凝聚集體的智慧和力量,從而圓滿地完成各項工作任務。  

(四)轉變觀念,促進執行力水平的全面提升  

思想觀念對于保證具體工作落實到位具有決定性意義。要完成今年繁重的任務,我們要以理論武裝解決觀念問題,徹底轉變思想觀念,全面融入南網文化,樹立新的發展理念和工作理念。目前,在總體工作節奏不斷加快的形勢下,干部員工中或多或少都還存在著觀念落后、工作拖沓、推諉扯皮等方面的作風問題。對這些不良風氣和現象,我們要以融入**文化為切入點,堅決加以整頓和扭轉,把**文化落實到人,落實到崗位,體現在做好本職工作中。廣大員工要時刻牢記我是**人,從思想上融入,從行為上融入,不斷增強對**文化的認同度,全面提升執行力水平。  

(五)強化學習,切實提高員工素質和工作能力  

**電網的快速發展,迫切要求我們全體干部員工必須具備過硬的本領和超強的能力。提高能力首先要勤于學習多讀書,讀書能使我們開闊眼界,堅定信念,能使我們增長見識,提升境界。其次要善于思考,思考能使我們通過現象看本質,找到解決問題的根本途徑;能使我們更有條理、更有深度地工作,從而不斷提高工作水平和層次。第三要勇于實踐,實踐可以提高學習質量,可以檢驗能力的高低。全體干部員工尤其是黨員、干部一定要帶頭學習,做學習的模范。在學習中得到充實,在思考中變得深刻,在實踐中走向成熟。只有這樣,才能不斷提高全局干部員工的整體素質,才能保證完成繁重而艱巨的任務。  

五、做好其他有關工作  

一是要做好“兩會”期間的安全生產和保供電工作。地方“兩會”陸續召開,在這里,再次強調要高度重視“兩會”期間的安全生產和保供電工作。對重要負荷、重要場所等制定具體的保供電方案和應急處理預案,確保萬無一失。要準備好事故搶修隊伍、車輛和物資,對安全檢查發現的問題和隱患要及時整改,保證設備的安全可靠運行。要加強安全保衛工作,保證地方“兩會”期間正常的生產和生活秩序。  

二是要切實抓好隊伍穩定工作。20xx年是新中國成立60周年,西藏實行民主改革50周年,也是我國經濟發展遇到嚴峻挑戰、各類社會矛盾碰頭疊加,社會治安壓力增大、各項穩定工作壓力較大的一年。我們要切實關心員工生活,了解員工思想動態,認真解決員工面臨的困難和關注的問題;要做實做細不穩定因素排查調處工作,建立排查檔案,確保各種隱患和問題早發現、早控制、早解決,杜絕出現群體性突發事件。  

   

各位代表、同志們,站在新起點,肩負新使命。我們要以迎難而上、頑強拼搏、只爭朝夕的精神,加快工作的布置和落實,確保全面完成20xx年的各項任務。讓我們以科學發展觀為指引,深入踐行**方略,攜手共進、扎實工作,努力推進**供電局持續快速發展!  

謝謝大家!

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