統(tǒng)計(jì)一詞起源于國情調(diào)查，最早意為國情學(xué)。一般來說，統(tǒng)計(jì)包括三個含義：統(tǒng)計(jì)工作、統(tǒng)計(jì)資料和統(tǒng)計(jì)科學(xué)。統(tǒng)計(jì)工作、統(tǒng)計(jì)資料、統(tǒng)計(jì)科學(xué)三者之間的關(guān)系是：統(tǒng)計(jì)工作的成果是統(tǒng)計(jì)資料，統(tǒng)計(jì)資料和統(tǒng)計(jì)科學(xué)的基礎(chǔ)是統(tǒng)計(jì)工作，統(tǒng)計(jì)科學(xué)既是統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的理論概括，， 以下是為大家整理的關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告5篇 , 供大家參考選擇。

統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告5篇

【篇1】統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告

統(tǒng)計(jì)工作情況匯報(bào)

9月8日在市召開全市統(tǒng)計(jì)工作會議，按市統(tǒng)計(jì)工作會議精神，目前全市統(tǒng)計(jì)工作跟其他工作一樣，都面臨著前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。我們要認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)做好統(tǒng)計(jì)工作的信心和決心，各部門要齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)拼搏，扎實(shí)工作，共同開創(chuàng)統(tǒng)計(jì)工作新局面。

一、市委張書記講話精神

一當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作中存在的不足和問題：一是統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)仍然比較薄弱，統(tǒng)計(jì)力量不足與工作任務(wù)繁重的矛盾還比較突出，經(jīng)費(fèi)緊缺和工作條件差的狀況還沒有得到有效解決。市統(tǒng)計(jì)局要配30個編制以上，各縣至少要配18個編制，在編制暫時不能解決之前要通過聘請人員增加統(tǒng)計(jì)力量，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要有1～2名專職或兼職統(tǒng)計(jì)員，并且要保證有足夠的時間開展統(tǒng)計(jì)工作；二是統(tǒng)計(jì)制度方法還不夠完善，調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作手段相對落后，離“應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)”的工作要求還有一定差距；三是統(tǒng)計(jì)服務(wù)的時效性和質(zhì)量與黨政領(lǐng)導(dǎo)要求還存在一定差距；四是統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象的數(shù)量成倍增加，變動相當(dāng)頻繁，且對統(tǒng)計(jì)工作的支持配合程度有待加強(qiáng)，數(shù)據(jù)采集和搞準(zhǔn)搞全統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的難度越來越大，各部門要樹立統(tǒng)計(jì)意識，強(qiáng)化溝通意識，統(tǒng)計(jì)局要做好統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。二要樹立大局意識，充分認(rèn)識做好統(tǒng)計(jì)工作的重要性。統(tǒng)計(jì)工作是摸清縣情縣力的基礎(chǔ)工作，是監(jiān)測評估社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要手段，是準(zhǔn)確預(yù)測社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要工具。大家一定要充分認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作的重要性并扎實(shí)做好。三要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步提高全市統(tǒng)計(jì)工作水平。市人民政府今后要對全市各級統(tǒng)計(jì)主體的統(tǒng)計(jì)責(zé)任落實(shí)、統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)建設(shè)、統(tǒng)計(jì)制度規(guī)范、統(tǒng)計(jì)人員持證上崗、基層統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量等方面的情況進(jìn)行定期或不定期檢查，并納入全市質(zhì)化量化指標(biāo)考核體系進(jìn)行定期通報(bào)和考核。同時，要加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)投入，為全市統(tǒng)計(jì)工作提供經(jīng)費(fèi)保障。市、縣兩級要根據(jù)實(shí)際情況，適當(dāng)增加統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)。周期性普查所需經(jīng)費(fèi)要按國務(wù)院文件要求列入年度本級財(cái)政預(yù)算。常規(guī)性統(tǒng)計(jì)調(diào)查所需經(jīng)費(fèi)要列入本級財(cái)政年度預(yù)算，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）以及村統(tǒng)計(jì)工作所需經(jīng)費(fèi)按照財(cái)政管理體制歸口負(fù)責(zé)，保證各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查順利開展。

二、我縣統(tǒng)計(jì)工作面臨的形勢和任務(wù)

一是2009年是我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展最困難的一年，金融危機(jī)對我縣的影響非常明顯，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過預(yù)期。

二是目前我縣規(guī)上工業(yè)生產(chǎn)在低位運(yùn)轉(zhuǎn)，年初還出現(xiàn)負(fù)增長，這是歷年來從沒有過的，導(dǎo)致了年初制定的工業(yè)增加值實(shí)現(xiàn)16.8億元，增長20%的目標(biāo)難于實(shí)現(xiàn)。

三是今年我縣的投資任務(wù)非常之重。2009年，我縣全社會固定資產(chǎn)投資任務(wù)要完成26億，技改投資完成6億元，完成任務(wù)壓力很大。

四是我縣全年的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成任務(wù)艱巨 。gdp增長13%，財(cái)政收入增長13%。2009年，可以說統(tǒng)計(jì)工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，也面臨著前所未有的壓力，成績既要干出來，也要統(tǒng)出來，這就要求縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要增強(qiáng)做好統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任感和使命感，依法統(tǒng)計(jì)，統(tǒng)實(shí)統(tǒng)全，縣直各部門、也要求縣、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）更要齊心協(xié)力，共同配合，迎難而上努力實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)。

三、當(dāng)前我縣統(tǒng)計(jì)工作存在的薄弱環(huán)節(jié)

一是統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)仍然比較薄弱，統(tǒng)計(jì)力量不足與工作任務(wù)繁重的矛盾還比較突出。縣統(tǒng)計(jì)局有的一人兼多個專業(yè)，整天忙于報(bào)表，沒時間和精力到企業(yè)、部門調(diào)查核實(shí)；鄉(xiāng)、村統(tǒng)計(jì)人員多數(shù)兼職且工作時間不保證，沒有建立健全鄉(xiāng)村統(tǒng)計(jì)臺帳，影響基層數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

二是部門統(tǒng)計(jì)和統(tǒng)計(jì)部門缺乏溝通和協(xié)調(diào)。有的部門對統(tǒng)計(jì)工作重視不夠，領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不是很關(guān)注，上報(bào)上級業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)與報(bào)同級統(tǒng)計(jì)部門數(shù)據(jù)不一致；統(tǒng)計(jì)部門，由于人少工作多，缺乏對部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)，缺乏和部門的溝通協(xié)調(diào)，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)有出入，存在互不套配、互不銜接的問題。

三是統(tǒng)計(jì)渠道不暢，基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)不健全，工作難度大。現(xiàn)行的統(tǒng)計(jì)報(bào)送渠道，基本上還是沿用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)逐級匯總上報(bào)，實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)體制后，統(tǒng)計(jì)上報(bào)單位的主體多元化，調(diào)查對象數(shù)量成倍增加，變動相當(dāng)頻繁，統(tǒng)計(jì)人員不穩(wěn)定而且不熟悉統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識，影響了基層鎮(zhèn)報(bào)及統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量；基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)不夠健全，致使上報(bào)的數(shù)據(jù)無依據(jù)，也無法檢查核實(shí)。特別是私營企業(yè)和個體戶對統(tǒng)計(jì)工作的支持配合程度較低，數(shù)據(jù)采集和搞準(zhǔn)搞全統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的難度越來越大。

四是年初制定的計(jì)劃與部門下達(dá)的任務(wù)或責(zé)任不協(xié)調(diào)，各縣之間不平衡，有的難于完成任務(wù)，有的輕而易舉就可以完成。比如投資26億元的任務(wù)就是。

四、今后工作思路針對當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作中存在的問題，建議各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、各部門要采取措施加以解決。

1、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的監(jiān)測預(yù)測工作。在當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢下，縣、鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)部門要認(rèn)真做好經(jīng)濟(jì)形勢分析，對主要指標(biāo)完成情況要進(jìn)行進(jìn)度分析，要加強(qiáng)調(diào)查研究，敏銳地從數(shù)據(jù)變化中發(fā)現(xiàn)苗頭性、規(guī)律性和趨勢性的問題，提出建議和對策為各級政府和部門提供決策依據(jù)。

2、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作，確保必要的統(tǒng)計(jì)力量。縣級統(tǒng)計(jì)局要保證有18個編制，盡可能一人一個專業(yè)，特別是重要指標(biāo)，如工業(yè)、投資、農(nóng)業(yè)專業(yè)在沒有編制的情況下可以通過聘用、借調(diào)等方式逐步解決，以確保統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量；對鄉(xiāng)村級要確保1-2個專職人員（大鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個）并保證充足工作時間。

3、加強(qiáng)對各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)的投入，建立健全鄉(xiāng)、村級臺帳工作，在全面鋪開的情況下，縣統(tǒng)計(jì)局與農(nóng)口部門要指導(dǎo)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓一個村級示范點(diǎn)，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。建議縣政府投入一定的資金，由業(yè)務(wù)主管部門牽頭對分管領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)村統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，希望農(nóng)業(yè)、畜牧、林業(yè)在業(yè)務(wù)上大力支持，從而提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量。

3、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)部門和部門統(tǒng)計(jì)的溝通和協(xié)作。自治區(qū)審核數(shù)據(jù)以部門數(shù)據(jù)、調(diào)查隊(duì)數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)部門數(shù)據(jù)為主要依據(jù)進(jìn)行評估。部門領(lǐng)導(dǎo)要對本部門統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)審核把關(guān)并負(fù)總責(zé)，主要指標(biāo)上報(bào)前，特別是那些涉及到全縣的目標(biāo)考核評比和一票否決、以及涉及我縣向上級部門爭取政策性扶持的指標(biāo)，建議與同級統(tǒng)計(jì)部門分析評估并抄送一份報(bào)表，以利于數(shù)據(jù)的銜接。建立聯(lián)席會議制度，對重要指標(biāo)進(jìn)行評估和銜接，特別是財(cái)政、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、投資項(xiàng)目、招商引資的項(xiàng)目、涉及第三產(chǎn)業(yè)部門的數(shù)據(jù)的對接，規(guī)定的其他部門按季度與統(tǒng)計(jì)局對接，通過招商引進(jìn)的項(xiàng)目投資要及時上報(bào)當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)局，做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，不重不漏。我縣農(nóng)村住戶調(diào)查有40戶來自調(diào)查隊(duì)的數(shù)據(jù)，因此局隊(duì)也要加強(qiáng)聯(lián)系，共同分析。

5、加強(qiáng)企業(yè)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化工作。特別是私營企業(yè)和個體工業(yè)銷售收入達(dá)到500萬元以上，有的還納不進(jìn)規(guī)上工業(yè)統(tǒng)計(jì)，如一些磚廠、米廠。這項(xiàng)工作我縣雖然得到市表揚(yáng)，但仍要加強(qiáng)。建議組織經(jīng)貿(mào)、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)部門進(jìn)行調(diào)查，對一些個體、私營企業(yè)達(dá)到500萬元銷售額的轉(zhuǎn)為規(guī)上企業(yè)。

6、加強(qiáng)計(jì)劃的科學(xué)性。今后制定計(jì)劃發(fā)改、統(tǒng)計(jì)、各有關(guān)部門之間要認(rèn)真分析研究，指標(biāo)之間、部門之間、縣鄉(xiāng)之間要相互銜接，確保計(jì)劃的科學(xué)性和可操性。

【篇2】統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告

統(tǒng)計(jì)工作述職報(bào)告

　　XX年以來，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的關(guān)心、幫助下，我愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、堅(jiān)定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，工作能力、業(yè)務(wù)管理水平、思想覺悟等方面有了進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將XX年的工作情況總結(jié)如下：
　　一是做好日常統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的搜集、整理、匯總和分析工作，一是一方面加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)采集的規(guī)范化管理，加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的審核和監(jiān)控，保障統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量;另一方面借助BW系統(tǒng)高質(zhì)量、高集成的信息分析平臺，對經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行深層次的挖掘分析，及時完成對各種業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)的抽取、分析和展現(xiàn)，為經(jīng)營決策提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐。
　　二是堅(jiān)持內(nèi)控制度日常化，出色完成總部內(nèi)控檢查任二是務(wù)。首先加強(qiáng)省市兩級公司的溝通，多交流，多探討，發(fā)現(xiàn)問題早解決、早處理;其次注意和省外兄弟公司的交流，多吸取寶貴經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)自身不足;第三采取以會代培的方式，對全省統(tǒng)計(jì)人員開展內(nèi)控制度統(tǒng)計(jì)流程的培訓(xùn)，逐一分析統(tǒng)計(jì)流程的內(nèi)容，逐一落實(shí)各個控制點(diǎn)的執(zhí)行情況;最后在部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，加強(qiáng)對各個市分公司的內(nèi)控執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，查缺補(bǔ)漏。經(jīng)過全省統(tǒng)計(jì)人員的共同努力，在XX年8月份總部內(nèi)空檢查中，按照公司領(lǐng)導(dǎo)管理零缺陷的要求，統(tǒng)計(jì)工作流程再一次以控制點(diǎn)100分的成績完成了今年內(nèi)控檢查工作，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)內(nèi)控流程檢查連續(xù)三年滿分的好成績。
　　三是完成統(tǒng)計(jì)技術(shù)比武任務(wù)。XX年，銷售公司第一次三是舉行統(tǒng)計(jì)分析管理崗位技術(shù)比武活動，在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在同事的密切配合下，我和全省統(tǒng)計(jì)人員一起刻苦學(xué)習(xí)，抓緊訓(xùn)練，積極應(yīng)戰(zhàn)，在全國27個參賽隊(duì)伍中取得團(tuán)體第九名和個人銅獎的好成績。
　　四是在工作上堅(jiān)持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準(zhǔn)則。無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。從**到****部，思想上沒有預(yù)備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。由于以前在**崗位對于指標(biāo)等比較熟悉，現(xiàn)在我已能獨(dú)立制作生產(chǎn)日報(bào)并能在領(lǐng)導(dǎo)及其他老同志的指導(dǎo)下進(jìn)行簡單的分析、調(diào)整工作。
　　五是實(shí)現(xiàn)從業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)二期系統(tǒng)到BW成品油經(jīng)營分析系四是統(tǒng)的轉(zhuǎn)換。一是為配合XX年元月1日BW系統(tǒng)上線，按照銷售公司要求，提早部署，抓緊系統(tǒng)報(bào)表測試，及時開展系統(tǒng)培訓(xùn)，保證BW按時上線，實(shí)現(xiàn)了從業(yè)務(wù)二期到簡易ERP，再到BW的新的跨越。二是結(jié)合ERP系統(tǒng)上線，在盈科顧問的支持下，實(shí)現(xiàn)BW與ERP接軌，提升BW綜合分析功能。
　　六是完成統(tǒng)計(jì)工作檢查任務(wù)。為落實(shí)內(nèi)控制度《生五是產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)流程》每年對統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查任務(wù)，XX年上半年采取抽查走訪的方式先后對鄭州、駐馬店、中原分公司的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了多方面、多角度檢查，從統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置到人員的配備管理，從統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)采集到統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總，從統(tǒng)計(jì)關(guān)鍵指標(biāo)的劃分到數(shù)據(jù)質(zhì)量的把關(guān)，從統(tǒng)計(jì)資料的整理保管到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的分析，不但加深了對基層統(tǒng)計(jì)工作的了解，而且及時彌補(bǔ)了日常工作的不足。
　　七是落實(shí)08年新版內(nèi)控制度，修訂統(tǒng)計(jì)規(guī)范化管理流六是程。為了落實(shí)08年新版內(nèi)控制度，提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量，使統(tǒng)計(jì)報(bào)表能全面、準(zhǔn)確、及時、完整地反映全省成品油進(jìn)銷調(diào)存情況，今年上半年，結(jié)合上半年的統(tǒng)計(jì)工作檢查，對統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計(jì)人員設(shè)置情況、統(tǒng)計(jì)人員崗位責(zé)任制和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集工作管理辦法進(jìn)行了完善和修訂。同時，落實(shí)內(nèi)控辦內(nèi)控檢查要求，及時做好自查工作。
　　自接管統(tǒng)計(jì)工作以來，我時刻注意自身專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，注重理論知識與業(yè)務(wù)實(shí)踐的結(jié)合。多次參加同級培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)分析研修班，這不但使我提高了專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，而且開拓了視野，使我對于統(tǒng)計(jì)管理和統(tǒng)計(jì)分析工作有了更深刻的認(rèn)識，為以后更好的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)管理和分析工作打下更好的基礎(chǔ)。
　　一是不斷完善壯大縣、鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，充實(shí)、培訓(xùn)縣鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)人員，在籌備成立市級調(diào)查總隊(duì)的基礎(chǔ)上，應(yīng)盡快考慮成立縣級相應(yīng)的調(diào)查機(jī)構(gòu)，增加人員編制和經(jīng)費(fèi)投入，加大對基層工作的督導(dǎo)力度，提高局、隊(duì)統(tǒng)籌組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)能力，確保基層各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)任務(wù)的順利組織實(shí)施。
　　二是加強(qiáng)對部門統(tǒng)計(jì)的指導(dǎo)和管理，理順政府統(tǒng)計(jì)和部門統(tǒng)計(jì)的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)資源共享，使部門統(tǒng)計(jì)成為統(tǒng)計(jì)部門依靠的重要力量;
　　三是搞好統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格認(rèn)定，加強(qiáng)對基層統(tǒng)計(jì)人員的培訓(xùn)力度，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)職業(yè)道德意識，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)法律意識，提高統(tǒng)計(jì)從業(yè)水平，為統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化管理奠定基礎(chǔ)。
　　四是建議上級業(yè)務(wù)單位要加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的管理和各專業(yè)報(bào)表間的銜接，杜絕統(tǒng)計(jì)報(bào)表指標(biāo)重復(fù)統(tǒng)計(jì)，不隨意增加基層工作負(fù)擔(dān)。
　　一是進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)的主動性。轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識，緊扣縣域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的主題，主動搞好服務(wù)，及時反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步和人民生活。積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域，為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的同時還要為企業(yè)服務(wù)、為社會公眾服務(wù)。
　　二是進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)的針對性。在開展統(tǒng)計(jì)服務(wù)和統(tǒng)計(jì)分析時，除要滿足一定的數(shù)量要求的同時，更要注重分析的質(zhì)量。服務(wù)的角度要準(zhǔn)確，服務(wù)的內(nèi)容要充實(shí)。對社會、經(jīng)濟(jì)方面的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，認(rèn)真選題，做到分析問題透徹，提出的建議切合實(shí)際，有針對性，可操作性強(qiáng)。
　　三是進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)的實(shí)效性。把握經(jīng)濟(jì)趨勢、科學(xué)預(yù)測，由事后分析為主向事后分析與事前預(yù)警預(yù)測并重轉(zhuǎn)變，改變過去單純反映情況、提供信息的做法，在深入研究問題、提供實(shí)用有效的產(chǎn)品上下工夫。
　　回顧這一年多來的工作，我始終堅(jiān)持以大局為重，不計(jì)較個人得失，積極學(xué)習(xí)，工作主動，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
　　一是不夠注重細(xì)節(jié)，考慮問題不夠全面，使得有些工作做得不夠完善;
　　二是服務(wù)不夠到位，有時會忽略一些東西，對情況變化不夠敏感，沒能完全領(lǐng)會有些工作的要領(lǐng);
　　三是需要進(jìn)一步拓寬業(yè)務(wù)知識、提高專業(yè)技能，從而更好地促進(jìn)本職工作的開展 統(tǒng)計(jì)工作個人總結(jié)。
　　今后我將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，認(rèn)真改正缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多虛心求教，多動腦思考，不斷充實(shí)自己、完善自己，使工作水平得以有質(zhì)的提高，為構(gòu)建和諧創(chuàng)新型企業(yè)多做貢獻(xiàn)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
　　
　　

【篇3】統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)工作報(bào)告

層統(tǒng)計(jì)工作是統(tǒng)計(jì)大廈的基石。近年來，**縣統(tǒng)計(jì)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下，經(jīng)過廣大統(tǒng)計(jì)工作者的共同努力，取得了較好的成績，統(tǒng)計(jì)工作在***縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中發(fā)揮者重要的決策咨詢作用。但相對來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計(jì)工作，與國家進(jìn)一步加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)工作的要求相比還存在一定差距。因此，找準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作的薄弱環(huán)節(jié)和突破口，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作已刻不容緩。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作存在的問題

(一)干部崗位輪換頻繁，隊(duì)伍不穩(wěn)定

目前，**縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復(fù)了統(tǒng)計(jì)站，明確了主管領(lǐng)導(dǎo)和專兼職統(tǒng)計(jì)員。但是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員不僅承擔(dān)著繁重的統(tǒng)計(jì)工作，還兼任著其他工作，統(tǒng)計(jì)工作缺乏相對的穩(wěn)定性和連續(xù)性。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦，干部崗位輪換頻繁，造成統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍不穩(wěn)定。按《統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定，更換統(tǒng)計(jì)人員必須征求上級統(tǒng)計(jì)部門的意見，但實(shí)際操作中根本沒有執(zhí)行。統(tǒng)計(jì)人員的頻繁變動，造成了統(tǒng)計(jì)資料遺失、統(tǒng)計(jì)數(shù)字不能銜接、統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了統(tǒng)計(jì)工作的及時性、準(zhǔn)確性和全面性。

(二)統(tǒng)計(jì)方法制度改革滯后，不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要

縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的多元化，要求統(tǒng)計(jì)工作做相應(yīng)的變化，而多年來，農(nóng)村統(tǒng)計(jì)制度一成不變，農(nóng)業(yè)是一個受自然影響大的行業(yè)，因自然災(zāi)害和農(nóng)民生產(chǎn)趨向而改種、棄種的現(xiàn)象時有發(fā)生，而報(bào)表卻不變。如春夏播種面積和全年播種面積調(diào)查表，上半年報(bào)的數(shù)字，下半年不得做任何改動，而實(shí)際的情況有時卻有很大的出入。這既不能反映農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度，更凸現(xiàn)出統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)報(bào)表呆板，不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要。

(三)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)處理手段落后，信息化建設(shè)進(jìn)展緩慢

在一定程度上，基層統(tǒng)計(jì)人員的工作只局限于一種簡單的報(bào)表收集和初級數(shù)據(jù)匯總整理，而忽視了統(tǒng)計(jì)分析和綜合服務(wù)的職能。造成這一現(xiàn)象的原因主要是：一方面基層統(tǒng)計(jì)人員少，而各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查過多，個人承擔(dān)的工作過重，無暇開展統(tǒng)計(jì)服務(wù);另一方面，部分基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低，缺乏應(yīng)有的綜合分析能力和必要的專業(yè)知識。**縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作是分散的，農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)、工業(yè)統(tǒng)計(jì)、人口統(tǒng)計(jì)分別由不同的統(tǒng)計(jì)人員承擔(dān)，也沒有專職的統(tǒng)計(jì)人員對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況進(jìn)行綜合統(tǒng)計(jì)和分析，提供的材料往往是片面的、膚淺的，滿足不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)形勢全面分析的要求。

(四)統(tǒng)計(jì)事業(yè)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，工作清苦

大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政、民政、土管、計(jì)生等工作人員均有工作津貼，而統(tǒng)計(jì)部門因自身經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，沒有能力給基層統(tǒng)計(jì)人員予以補(bǔ)助，統(tǒng)計(jì)人員沒有任何補(bǔ)貼，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員連送報(bào)表的旅差費(fèi)都不能保證，影響了工作人員的積極性。

二、解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作問題的對策

黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》中明確提指出﹕;要完善統(tǒng)計(jì)體制，健全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測體系，加強(qiáng)各宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控部門的功能互補(bǔ)和信息共享;切實(shí)加強(qiáng)和搞好基層統(tǒng)計(jì)工作，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)源頭的真實(shí)可靠，成了當(dāng)前各級統(tǒng)計(jì)部門的一項(xiàng)主要任務(wù)。根據(jù)**縣實(shí)際工作情況，為了加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計(jì)工作，我們應(yīng)當(dāng)著力做好以下工作：

(一)高度重視基層統(tǒng)計(jì)工作，避免統(tǒng)計(jì)人才流失

統(tǒng)計(jì)工作在國民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中起著指導(dǎo)和監(jiān)督作用，為各級領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供依據(jù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要重視統(tǒng)計(jì)工作，把統(tǒng)計(jì)工作當(dāng)作關(guān)系國計(jì)民生的一件大事來抓。同時，要建立和完善統(tǒng)計(jì)創(chuàng)新人才的激勵機(jī)制。良好的激勵機(jī)制促進(jìn)統(tǒng)計(jì)人才不斷創(chuàng)新，要使統(tǒng)計(jì)人員在為社會創(chuàng)造財(cái)富的同時，自身價(jià)值不斷得到實(shí)現(xiàn)。在政策允許的范圍內(nèi)，適當(dāng)提高基層統(tǒng)計(jì)人員的福利待遇，解決基層統(tǒng)計(jì)人員在工作環(huán)境、辦公條件等方面的實(shí)際問題，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的愛崗敬業(yè)精神。嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定，基層統(tǒng)計(jì)人員變動必須征得統(tǒng)計(jì)管理部門的同意，統(tǒng)計(jì)員必須持證上崗，統(tǒng)計(jì)員不得隨意變動。

(二)不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)

統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù)，而源頭數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)和責(zé)任心。縣統(tǒng)計(jì)主管部門要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員要統(tǒng)籌安排工作，在工作中擠時間，不斷地學(xué)習(xí)、更新知識，挖掘更深層次的內(nèi)容，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為基層群眾指津引渡，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。

(三)盡快實(shí)現(xiàn)基層統(tǒng)計(jì)電算化，提高工作效率

社會進(jìn)入信息時代，對統(tǒng)計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量都提出了更高的要求，無論從統(tǒng)計(jì)報(bào)表指標(biāo)復(fù)雜化，還是從報(bào)表的趨勢上看，統(tǒng)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)化、信息化是必然趨勢。還有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員做報(bào)表還處在;手工作業(yè);水平，及時性、準(zhǔn)確性等方面受到限制，這就要求所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要配備電腦設(shè)備，統(tǒng)計(jì)人員要努力學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識，與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，快速提高統(tǒng)計(jì)工作的服務(wù)水平。

(四)健全制度，嚴(yán)格考核

嚴(yán)格實(shí)行《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)考核制度》、《統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送制度》、《統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度》和《統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)責(zé)任追究制度》，用這些制度來規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作，管理約束統(tǒng)計(jì)人員，逐步使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作步入規(guī)范化、制度化、法制化，從源頭上確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的真實(shí)可靠。

(五)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法，杜絕統(tǒng)計(jì)腐敗

《統(tǒng)計(jì)法》頒布實(shí)施已經(jīng)二十多年，基層統(tǒng)計(jì)有法不依、違法難究、執(zhí)法不嚴(yán)的問題仍然存在。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的生命，統(tǒng)計(jì)執(zhí)法是保證統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的根本，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法，杜絕基層統(tǒng)計(jì)水份將是我們今后工作的重點(diǎn)。

【篇4】統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告

公司統(tǒng)計(jì)工作實(shí)習(xí)報(bào)告

一、實(shí)習(xí)目的

為了努力將自己所學(xué)到的理論與實(shí)踐相結(jié)合,在實(shí)習(xí)期間增長了實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固了在校期間所學(xué)到的書本知識。在工作中認(rèn)真按照長輩的要求工作，努力向他們學(xué)習(xí)工作的經(jīng)驗(yàn)。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

(1) 及時集中過錄各項(xiàng)原始記錄資料，以避免資料的散失，保證統(tǒng)計(jì)資料的全面性和系統(tǒng)性。

(2) 編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表做好準(zhǔn)備工作。統(tǒng)計(jì)臺帳能把大量的原始資料過錄工作分散到平時去做，減少期末集中匯總的工作量，為編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表做好資料準(zhǔn)備。

(3)做好生產(chǎn)日報(bào)表，系統(tǒng)地反映生產(chǎn)經(jīng)營過程的變化，反映生產(chǎn)的進(jìn)度和動態(tài)，有利于對照生產(chǎn)經(jīng)營過程變化，及時發(fā)現(xiàn)和糾正偏差。系統(tǒng)化的統(tǒng)計(jì)臺帳，是對生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行調(diào)整和控制的重要依據(jù)。

(4)做好員工工資結(jié)算，為財(cái)務(wù)部工作做鋪墊。

三、實(shí)習(xí)的過程

實(shí)習(xí)是每一個學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實(shí)踐中了解社會，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的也打開了視野，增長了見識，為我們以后進(jìn)一步走向,知識．

社會打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，而統(tǒng)計(jì)是指對具體事物進(jìn)行計(jì)算、記錄、收集他們的有關(guān)數(shù)據(jù)資料，通過加工處理轉(zhuǎn)換為用戶決策有用的財(cái)務(wù)信息。統(tǒng)計(jì)作為一門應(yīng)用性的學(xué)科、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段，經(jīng)濟(jì)管理離不開統(tǒng)計(jì)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展統(tǒng)計(jì)工作就顯得越重要。統(tǒng)計(jì)工作在提高經(jīng)濟(jì)在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要的作用，其發(fā)展動力來自兩個方面：一是社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化;二是統(tǒng)計(jì)信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力，它決定了對統(tǒng)計(jì)信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。本世紀(jì)中葉以來，以計(jì)算機(jī)技術(shù)為代表的信息技術(shù)革命對人類社會的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，信息時代已經(jīng)成為我們所處的時代的恰當(dāng)寫照。在這個與時俱進(jìn)的時代里，無論是社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境，還是信息使用者的信息需要，都在發(fā)生著深刻變化。學(xué)習(xí)好統(tǒng)計(jì)工作不僅要學(xué)好各種統(tǒng)計(jì)知識，而且也要認(rèn)真積極的參與各種統(tǒng)計(jì)實(shí)習(xí)的機(jī)會，讓理論和實(shí)踐有機(jī)務(wù)實(shí)的結(jié)合在一起，只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)專業(yè)人才。統(tǒng)計(jì)是公司內(nèi)部的重要職能部門，對公司關(guān)心的有關(guān)經(jīng)濟(jì)、社會、科技、資源與環(huán)境等重大問題，都需要從統(tǒng)計(jì)的角度進(jìn)行分析研究，得出結(jié)論，提出建議。

我是----學(xué)院---屆專科生畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))電子商務(wù)專業(yè)的一名學(xué)生，于XX年02月28日——XX月3月30日到----公司進(jìn)行了四個月的頂崗教育實(shí)習(xí)。我實(shí)習(xí)的崗位是統(tǒng)計(jì)，

實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容是做生產(chǎn)日報(bào)表，員工工資結(jié)算及為經(jīng)理整理資料等。我所做的每一項(xiàng)工作都是以前從來沒有做過的，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心幫助下，我學(xué)習(xí)到了很多實(shí)用的、有價(jià)值的東西，在積累了一些實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的同時也更深刻的理解到了統(tǒng)計(jì)理論知識體系，為今后的學(xué)習(xí)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

在頂崗實(shí)習(xí)期間里，我所做的工作比較雜，整天所面對的都是數(shù)據(jù)，很怕出錯，因?yàn)榻y(tǒng)計(jì)是整個生產(chǎn)線的重要環(huán)節(jié)，數(shù)據(jù)稍微有點(diǎn)錯就會影響整個生產(chǎn)線的進(jìn)程，更會損失公司利益。所以在工作期間我都非常謹(jǐn)慎，對于每項(xiàng)工作都很認(rèn)真，特別是做生產(chǎn)日報(bào)表更要打起十二分精神，做完還得認(rèn)真檢查一遍，保證

工作質(zhì)量，不能出錯，影響生產(chǎn)進(jìn)度。

還記得天到公司實(shí)習(xí)，我有些拘謹(jǐn)。畢竟次坐在開著熱氣的辦公室里，看到別人進(jìn)進(jìn)出出，忙碌的樣子，我只能待在一邊，一點(diǎn)也插不上手，反而有點(diǎn)礙手礙腳的感覺，心想我什么時候才能夠融入進(jìn)去呢?雖然知道實(shí)習(xí)生應(yīng)該主動找工作干，要眼力有活，可是大家似乎并沒有把我當(dāng)作一個迫切需要學(xué)習(xí)的實(shí)習(xí)生看待，每個人都在忙著自己的工作。這樣的處境讓我有些尷尬，當(dāng)即有些氣餒的認(rèn)為，難道我就這樣呆坐到實(shí)習(xí)結(jié)束?

可是一想到目前大學(xué)生的實(shí)習(xí)情況似乎都是這樣時，我馬上開始平靜自己的心情，告訴自己，不要急慢慢來。正在

此時經(jīng)理拿了幾份資料過來需要復(fù)印，當(dāng)時大家都很忙，我自告奮勇跟經(jīng)理說我去，剛來公司，對公司一點(diǎn)兒也不熟悉，公司規(guī)模有點(diǎn)兒大，而布局又像個迷宮一樣，我一路問了好幾個人才找到復(fù)印的地點(diǎn)。整理好資料交給經(jīng)理后，沒什么事情做，我就到車間了解員工如何工作，因?yàn)樽鳛橐粋€統(tǒng)計(jì)你需必先了解工藝流程,也就是生產(chǎn)線上總共有哪些工序，其次就是每個流程每個班可加工多少產(chǎn)品(每個工序有多少臺機(jī)，每臺機(jī)的加工范圍和大概產(chǎn)量)，這樣才能把工作做好，我們公司主要是做油畫加工出口的，車間里有二十多臺機(jī)子，分給十多位機(jī)長看守，從機(jī)長那里我了解到一臺機(jī)子一天大概能生產(chǎn)兩百張左右，一個訂單大概能在兩三天完成，噴完之后，還需要裁部裁切出來，然后的送到二樓進(jìn)行再加工處理。在車間里我了解到很多，以前都不知道油畫就是這樣生產(chǎn)出來的。

因?yàn)槲覀兗庸さ漠a(chǎn)品全部是出口的，所以車間里經(jīng)常有老外來參觀，今天很榮幸的遇見兩位來自加拿大的老外，我用簡單的英語

語向他們問好，他們都好友善，好親切。就這樣一天時間結(jié)束了，我大概了解到我們部門的生產(chǎn)流程及公司的布局，受益良多。

剛工作的時候，我的心里很沒底。因?yàn)檫@對我來說是完全陌生的，我甚至不知道統(tǒng)計(jì)要做哪些主要工作。但也正因．

為是這樣，我也很確定自己能在這里學(xué)到很多以前根本不可能知道的東西。剛來的時候，經(jīng)理并沒有馬上讓我做一些復(fù)雜的工作，而是由易到難，循序漸進(jìn)。先讓我在電腦上熟悉了有關(guān)文件的路徑和數(shù)據(jù)系統(tǒng)，這對于大專生的我來說自然很容易，但主任絲毫沒因?yàn)檫@個簡單就隨便放過去，而是一再對我強(qiáng)調(diào)要仔細(xì)，這使得讓我信心大增的同時，也感嘆統(tǒng)計(jì)工作者嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。

當(dāng)我掌握了基本數(shù)據(jù)的導(dǎo)出工作之后，經(jīng)理又逐漸教會我處理數(shù)據(jù)，整合表格和審核校對等工作。

接下來的日子里，我們公司接了很多訂單，每天都很忙碌，機(jī)器沒有停止生產(chǎn)過，機(jī)長也是輪留上班。而我的工作就是做生產(chǎn)日報(bào)表，核算機(jī)長及裁切人員工資。開始接觸報(bào)表的時候，并沒有想像的簡單，他們只會叫你做什么，不會教你怎么做，他們說什么東西都是要靠自己模索才變成自成的東西，不然以后無論遇到什么問題，總是習(xí)慣依賴別人。我覺得他們說得很有道理。

剛開始我認(rèn)為做表格很容易，可是當(dāng)我做的時候才發(fā)現(xiàn)問題很多，做出來的表格一點(diǎn)兒不規(guī)范，別人做的一看就很清晰，每天的產(chǎn)量一目了然，而我的亂七八遭，完全看不出來做的什么東西，感覺好失敗。被他們罵了一頓，但是我并沒有放棄，被罵是應(yīng)該人，誰讓我把報(bào)表做得這么垃圾。之后我借鑒了他們之前做的報(bào)表，了解了做報(bào)表的格式，然后

重新做，等我做完之后已經(jīng)很晚了，大家都下班了。就這樣忙碌而緊張的一天結(jié)束了。

之后我們每天都重復(fù)著同樣的工作，那些統(tǒng)計(jì)工作給我最大的感覺就是不停地重復(fù)，一邊又一遍地檢查，一個數(shù)據(jù)一個數(shù)據(jù)地查、看、找，加上各個部門各個層級的數(shù)據(jù)又是那么繁雜，沒一會工夫我就會覺得有點(diǎn)頭暈?zāi)X脹，頭昏眼花。

可但是不能松懈，一定要保持注意力的高度集中，這樣才不至于出錯。要知道一個小數(shù)據(jù)的謬誤就可能導(dǎo)致整個分析的不準(zhǔn)確，統(tǒng)計(jì)工作真的是一個精細(xì)活!這也就告訴我們在以后的學(xué)習(xí)生活中，一定要有意識地鍛煉自己，做任何事都應(yīng)該認(rèn)真仔細(xì)。這不僅僅是統(tǒng)計(jì)工作者所應(yīng)具備的特有素質(zhì)，也是我們做好每一件事的前提。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生大學(xué)學(xué)習(xí)完成全部課程后的最重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)。通過畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們更直接接觸企業(yè)，進(jìn)一步了解企業(yè)實(shí)際，全面深刻地認(rèn)識企業(yè)統(tǒng)計(jì)的實(shí)際運(yùn)營過程，熟悉和掌握市場經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的統(tǒng)計(jì)運(yùn)營規(guī)律，特別是企業(yè)市場營銷工作的基本規(guī)律;了解企業(yè)運(yùn)營、活動過程中存在的問題和改革的難點(diǎn)問題。在實(shí)習(xí)的時間里，我在我的實(shí)習(xí)單位，了解和研究了企業(yè)主要的一些基本統(tǒng)計(jì)情況和問題。

四、認(rèn)識實(shí)習(xí)的收獲與感想

在此之先，我想向所有為我的實(shí)習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的老感謝你們?yōu)槲业捻樌麑?shí)習(xí)所,師和科研所的領(lǐng)導(dǎo)和同事致謝．

作的努力和幫助。

通過實(shí)習(xí)，我在統(tǒng)計(jì)學(xué)方面獲得了一些實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固并檢驗(yàn)了自己三年來專科學(xué)習(xí)的知識水平。實(shí)習(xí)期間，我了解并參與了統(tǒng)計(jì)論文集的校對工作，并且對統(tǒng)計(jì)科研的網(wǎng)站尋找了資料，提出了自己的一些想法。在此期間，我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了統(tǒng)計(jì)學(xué)的理論知識體系，對統(tǒng)計(jì)有了更深的理解，將理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來。我的工作得到了實(shí)習(xí)單位充分的肯定和較好的評價(jià)。

本次認(rèn)識實(shí)習(xí)是我大學(xué)生活中不可或缺的重要經(jīng)歷，其收獲和意義可見一斑。首先，我可以將自己所學(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)際的工作中，理論和實(shí)際是不可分的，在實(shí)踐中我的知識得到了鞏固,解決問題的能力也受到了鍛煉;其次，本次

實(shí)習(xí)開闊了我的視野，使我對統(tǒng)計(jì)在現(xiàn)實(shí)中的運(yùn)作有所了解，也對統(tǒng)計(jì)也有了進(jìn)一步的掌握;此外，我還學(xué)習(xí)了統(tǒng)計(jì)科研網(wǎng)站的制作及為網(wǎng)站建設(shè)搜集材，可以和同事在一起相互交流、相互促進(jìn)。因?yàn)槲抑乐挥泻退麄兩钊虢佑|你才會更加了解統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、方法。為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在實(shí)習(xí)過程中還有些其它方面也讓我學(xué)到了很多東西。在四個月的實(shí)習(xí)時間里，我基本上掌握了統(tǒng)計(jì)工作的一些具體操作細(xì)節(jié)，知道統(tǒng)計(jì)科技工作是一項(xiàng)具有創(chuàng)造性的活動，要出一流成果，就必須要有專業(yè)的統(tǒng)計(jì)人才和認(rèn)真嚴(yán)肅的工

作態(tài)度。在實(shí)踐的校對工作中，知道一絲不茍的真正內(nèi)涵。

認(rèn)識實(shí)習(xí)期間，我利用此次難得的機(jī)會，努力工作，嚴(yán)格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事求教，每天按時報(bào)到，嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識，閱讀了大量統(tǒng)計(jì)方面的各種雜志、論文集、書籍等，進(jìn)一步掌握了統(tǒng)計(jì)技能，從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)到的知識，為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。但在短暫的實(shí)習(xí)過程中，我也深深的感覺到自己所學(xué)知識的膚淺和在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識的匱乏，剛開始的一段時間里，對一些工作感

到無從下手，茫然不知所措，這讓我感到非常的難過。在學(xué)校總以為自己學(xué)的不錯，一旦接觸到實(shí)際，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少，因此在以后的學(xué)習(xí)中應(yīng)更加努力，讓自己掌好的專業(yè)知識，更好的運(yùn)用統(tǒng)計(jì)這門科學(xué)。

最后，我想借此機(jī)會，再一次向?yàn)槲业膶?shí)習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的老師、公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事以及在實(shí)習(xí)過程中幫助我的!

朋友、我的同學(xué)致以衷心的感謝．

【篇5】統(tǒng)計(jì)工作開展情況報(bào)告

大慶市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）統(tǒng)計(jì)工作基本情況調(diào)查報(bào)告

大慶市總行政區(qū)劃面積為21219平方公里，人口總數(shù)為277.23萬人，下轄29個街道辦事處、58個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20個農(nóng)林漁場、483個行政村、222個社區(qū)及居委會。為進(jìn)一步推動鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）基層統(tǒng)計(jì)工作建設(shè)，按照省統(tǒng)計(jì)局統(tǒng)一部署，對大慶市下轄街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)林漁場、社區(qū)居委會的統(tǒng)計(jì)工作基本情況開展專項(xiàng)調(diào)查，并針對專項(xiàng)調(diào)查表涵蓋基本內(nèi)容與各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層統(tǒng)計(jì)人員開展了專題座談，形成此報(bào)告。

一、大慶市基層統(tǒng)計(jì)工作現(xiàn)狀

調(diào)查結(jié)果顯示大慶市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作有以下幾個突出特點(diǎn)：

一是統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)逐步提高，兼職統(tǒng)計(jì)工作普遍存在。這次共有108家單位參加此項(xiàng)調(diào)查，調(diào)查人員170人，其中專職統(tǒng)計(jì)人員70人，占全部人數(shù)的41%，兼職統(tǒng)計(jì)人員100人，占全部人數(shù)的59%。2000年機(jī)構(gòu)改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都設(shè)有統(tǒng)計(jì)助理編制（公務(wù)員），但在人員使用上較為靈活，崗位和編制不一致的現(xiàn)象很普遍，我市的70個專職統(tǒng)計(jì)人員也大都兼任會計(jì)、經(jīng)管站、民政助理等其他職務(wù)。這些專職統(tǒng)計(jì)人員的平均年齡30歲左右，其中具有大專及以上學(xué)歷的占79%，高中（中專）學(xué)歷的占21%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員逐步呈現(xiàn)出了年輕化、知識化的主要特點(diǎn)，為開展基層統(tǒng)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)提供了強(qiáng)有力的人才和智力保障。

二是統(tǒng)計(jì)工作制度不斷完善，辦公條件還有待改善。目前，所有的調(diào)查樣本單位都建立了基層統(tǒng)計(jì)工作制度。調(diào)查結(jié)果顯示有獨(dú)立辦公場所的單位有48家，占44.44%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作辦公條件繁雜不一，主要受到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場的整體辦公環(huán)境限制較大，經(jīng)濟(jì)情況好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，統(tǒng)計(jì)工作辦公條件較好，有獨(dú)立辦公場所和專用計(jì)算機(jī)設(shè)備等；經(jīng)濟(jì)條件較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，統(tǒng)計(jì)工作辦公條件相對較差。凡是近幾年新建辦公樓的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，都設(shè)有獨(dú)立的統(tǒng)計(jì)辦公場所。

三是統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作走向規(guī)范，信息化程度不斷提高。在調(diào)查的108家單位中全部有統(tǒng)計(jì)檔案柜或資料柜，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作也逐漸走向了制度化和規(guī)范化良性發(fā)展軌道。在第二次全國經(jīng)濟(jì)普查工作中，國家、省、市對基層統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)工作給予了很大的支持。調(diào)查結(jié)果顯示，統(tǒng)計(jì)上使用的計(jì)算機(jī)臺數(shù)全市有103臺，鎮(zhèn)均0.95臺，人均0.61臺，薩爾圖區(qū)、讓胡路區(qū)、紅崗區(qū)、肇州縣、林甸縣、杜爾伯特縣都能鎮(zhèn)均1臺。連接互聯(lián)網(wǎng)的全市只有13臺，占17.11%，沒有連接互聯(lián)網(wǎng)的也都能夠依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)傳輸；由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際（大多不坐班）以及移動電話的普及，固定電話使用頻率大為降低，各縣區(qū)統(tǒng)計(jì)人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的聯(lián)系多為手機(jī)聯(lián)絡(luò)。

四是統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)費(fèi)較為緊張，普查經(jīng)費(fèi)得到有效保障。在108家單位中，統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)費(fèi)列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算的有9家，占8.33%，未列入財(cái)政預(yù)算實(shí)報(bào)實(shí)銷的有87家，占80.56%，2008年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場統(tǒng)計(jì)辦公經(jīng)費(fèi)99183元，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場財(cái)政收入的0.03%。可以看出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級政府在統(tǒng)計(jì)工作上的投入明顯不足，日常統(tǒng)計(jì)工作仍然未受到基層黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。普查工作由于上級政府層層布置及硬性要求，能夠得到基層領(lǐng)導(dǎo)的支持，2008年經(jīng)濟(jì)普查專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)956547元，達(dá)到了普查工作關(guān)于普查員和普查指導(dǎo)員工資補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)要求，普查工作經(jīng)費(fèi)基本能夠得到有效保障。

五是基層統(tǒng)計(jì)人員工作繁雜，且基層工作量逐年加大。基層統(tǒng)計(jì)人員工作繁雜、工作量大主要來自于兩個方面，一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作人員少、工作量大，統(tǒng)計(jì)人員兼職現(xiàn)象普遍。統(tǒng)計(jì)助理大多兼任著民政、經(jīng)管、會計(jì)、衛(wèi)生、勞動保障等項(xiàng)工作，臨時的換屆選舉、包村、抗旱排澇等工作任務(wù)也很多。二是統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)也越來越繁重。隨著統(tǒng)計(jì)方法制度改革的不斷深入，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員工作量不斷在加大。2008年我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員承擔(dān)的表種數(shù)達(dá)到370個，數(shù)據(jù)處理量達(dá)到137萬筆，除了承擔(dān)常規(guī)統(tǒng)計(jì)報(bào)表業(yè)務(wù)和大量的臨時性統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作外，還要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)普查、農(nóng)業(yè)普查、人口普查等大型國情國力調(diào)查工作。

二、加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)工作的建議

通過這次調(diào)查和專題調(diào)研，我們梳理出對加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)工作的幾點(diǎn)建議：

一是增加統(tǒng)計(jì)辦公經(jīng)費(fèi)。強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)費(fèi)保障問題是改善基層統(tǒng)計(jì)工作的首要問題。基層統(tǒng)計(jì)工作繁重，尤其是財(cái)政狀況差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在統(tǒng)計(jì)工作上的支出比例非常小，統(tǒng)計(jì)人員差旅費(fèi)核銷都要等上很長時間，辦公經(jīng)費(fèi)的不足極大影響了基層統(tǒng)計(jì)工作人員的工作熱情，應(yīng)當(dāng)盡量增加來自于統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)內(nèi)的自上而下的經(jīng)費(fèi)投入。

二是改善統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境。在不斷改善統(tǒng)計(jì)工作辦公條件（包括電腦、電話、辦公室等硬件設(shè)施）的同時，還要加快統(tǒng)計(jì)工作軟環(huán)境的建設(shè)，各級政府和領(lǐng)導(dǎo)要加大對統(tǒng)計(jì)工作的重視和支持力度，加強(qiáng)社會各界及廣大公眾對統(tǒng)計(jì)工作的理解和配合。

三是加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)。目前在基層從事統(tǒng)計(jì)工作的絕大多數(shù)不是專職統(tǒng)計(jì)人員，與基層統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際要求還有一定差距，我們統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)對基層統(tǒng)計(jì)工作人員加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)實(shí)務(wù)、分析寫作等方面的培訓(xùn)，逐步提高基層統(tǒng)計(jì)人員的工作能力。

四是改革統(tǒng)計(jì)管理體制。積極推行抽樣調(diào)查制度，避免重復(fù)統(tǒng)計(jì)，削減統(tǒng)計(jì)報(bào)表中過時的、無用的指標(biāo)，減少基層統(tǒng)計(jì)人員工作任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員更換頻繁也是影響基層統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量和效率提高的重要問題之一，應(yīng)當(dāng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員由縣直管方面做出改革嘗試。

五是加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)。借助《統(tǒng)計(jì)法》重新修訂的契機(jī)，加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)法制工作建設(shè)，擴(kuò)大宣傳力度，加大對統(tǒng)計(jì)違法行為的處罰，營造依法統(tǒng)計(jì)的良好工作氛圍。

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