集體，是一種組織形式團體，具擁有一定的活動范圍，共同的經濟基礎、思想基礎、政治目的和共同的社會利益。分社會性質團體和國家機構性質的團體， 以下是為大家整理的關于雙擁工作先進集體材料6篇 , 供大家參考選擇。

雙擁工作先進集體材料6篇

【篇1】雙擁工作先進集體材料

先進集體推薦材料

　　一個先進的集體要具備哪些屬性呢，趕緊看看吧。以下是小編搜集并整理的推薦材料范文有關內容，希望在閱讀之余對大家能有所幫助!
先進集體推薦材料范文　　XX社區位于市中心繁華路段，共有3581戶，常住人口10056人，社區生活設施便利，文化氛圍濃厚，是一個和諧友愛、環境優美、治安良好的文明社區。近年來，XX社區黨總支部堅持不懈地貫徹執行黨風廉政建設制度，以人為本，全面貫徹落實科學發展觀，大力弘揚開拓創新、求真務實、勤政廉潔的精神，切實增強黨員干部的拒腐力，提高黨總支部的凝聚力，打造一支勤政、廉潔、群眾認可的黨組織，使全社區呈現出學風濃厚、服務熱情、文明和諧的新局面。近年來，XX社區獲得了“XX市文明社區”、“XX市巾幗文明崗”、“廣東省科普示范社區”等多個榮譽稱號。
　　一、抓思想建設，做好四個堅持
　　一是堅持開展黨風廉政的宣傳工作，建立健全學習制度、完善“三會一課”制度，堅持每個月組織一次黨課，集中學習。不定期組織黨員開展志愿服務活動，在活動實踐中開展黨風廉政的宣傳，營造了廣大黨員積極參與黨風廉政大宣教氛圍。
　　二是堅持與群眾打成一片，重視黨員群眾的來信來訪，及時處理和上報，加大力度開展矛盾糾紛排查，及時解決遇到的問題，提高班子成員的責任感。
　　三是堅持民主集中制原則，重大事項集體討論決定，努力增強工作人員的凝聚力和工作能力，提高工作的積極性，在工作和學習中沒有出現過推諉、扯皮現象。
　　四是堅持教育經常化和做好記錄，組織黨員干部努力學習各項法律法規，解決了黨員 干部的思想作風、學習作風、工作作風等方面的問題。
　　二、開拓創新，突出特色
　　(一)搭建載體，開展廉政文化建設
　　一是開展廉政法規教育，為廉潔筑牢基礎。
　　XX社區黨總支部以“講”、“看”、“寫”的形式開展學習廉政法規。“講”即講黨課，為黨員上黨課，講黨紀，重點幫助黨員干部學習《反腐倡廉教育讀本》、《廉潔準則》等材料，派發黨政宣傳冊子200多冊，提高黨員干部的廉政意識。“看”即觀看廉政警示片，利用黨員活動室和遠程教育設備組織黨員干部觀看警示教育片，增強黨員干部的黨性觀念、紀律意識，筑牢黨員干部員拒腐防變的思想防線。“寫”就是寫學習心得體會，學習中，黨總支部提倡黨員干部把在學習過程中所體會的事情寫下了，既能理清學習思路、增強遵紀守法意識，又能提高自己學習能力。
　　二是開展黨性剖析，解決黨員干部思想上的突出問題。
　　圍繞“找準問題、解決問題”的原則，積極開展黨員干部黨性剖析活動。首先通過黨員干部自己找，對自己工作、學習、作風及理想信念、宗旨意識、遵紀守法等方面找準自己在黨性方面存在的突出問題;再次是召開民主評議生活會，采取黨員干部互評的方式，對黨員干部的黨性進行評議;最后是整改，黨員干部對照自己的問題做出整改，并聽取群眾意見，接受群眾監督。例如，有部分年輕的黨員以工作原因為由，較少參加黨組織生活，學習的意識也減弱，黨總支部不定時以電話或上門形式為其進行 指導。通過黨性剖析后，這部分黨員認識到參加組織生活意義以及學習的重要性。
　　(二)創新服務，創建廉潔精品
　　“黨員奉獻日”和“黨員服務周”活動是XX社區黨總支部與駐區單位共同開展的一種黨員志愿服務活動，是XX社區黨員干部勤政廉潔的實踐體現。結合開展創先爭優的活動要求，XX社區黨總支部不斷提高黨員干部服務水平，豐富志愿服務形式，將更多的社區黨員、轄區企事業單位資源引入服務范圍，讓黨員在社區發展、服務居民的具體實踐中體現勤政廉潔的重要性。寒暑假期間，XX社區黨總支部開展“黨員奉獻日”和“黨員服務周”活動，組織駐區單位和個人參加，有錢出錢有力出力。駐區單位XXX場管理處在“黨員奉獻日”活動中資助100元購買活動工具和材料。退休黨員XXX老師在社區服務中心免費為社區小學生提供軟、硬筆書法教育，共開展了20個課時，參加活動的學生受益匪淺，也得到家長的好評。
　　去年，XX社區黨總支部的公開宣傳欄全部統一規范的換上了新的黨務公開資料，透明地向轄區黨員群眾公開了社區的黨務工作。黨務公開工作定期、及時公開黨務工作情況，在黨群之間搭建溝通交流平臺。為使黨務工作在公開內容上實現最大化、透明化，XX社區黨總支部按照領導班子構成及分工、全局工作、為民辦實事、組織管理和工作計劃總結等多個方面全面向黨員群眾公開，做到內容詳實、形式美觀、通俗易懂，讓轄區黨員群眾方便快捷地了解黨組織的黨務工作情況，接受黨員群眾的監督，培育勤政廉潔陣地。
　　(四)開展“扶貧幫困”活動，在志愿服務中勤政廉潔
　　XX社區黨總支部積極組織黨員干部開展“扶貧幫困”活動，近兩年來共協助扶貧助學特困學生9人，“真情圓夢”助學困難學生2人，XX慈善助學愛心救助學生1人，協助特困家庭申請城市最低生活保障3戶和低收入家庭1戶，為殘疾人提供上門服務和健康教育宣傳共計75人。在社區黨員干部中開展“扶貧幫困”活動，發放助學金共6000元，慰問困難黨員共10人次，慰問金合計XX元，切實幫助黨員群眾解決生活中的實際困難和問題，讓黨員在志愿服務中勤政廉潔。
　　三、整治環境，提升社區文明
　　XX社區是一個老城區，原來周圍環境條件差，并且社區居民生活習慣差異大，鄰里矛盾糾紛多。為解決好這一問題，提升社區文明，XX社區黨總支部加大轄區環境綜合整治力度，努力使社區環境實現“綠、亮、凈、美、優”。
　　一是成立社區環境衛生治理工作小組，制定了相關的衛生整治工作方案，主要目標是以解決影響環境衛生的亂排亂倒、亂貼亂畫、亂搭亂建、亂擺亂放等問題;
　　二是積極開展“愛衛”活動，組織黨員志愿者對社區周邊衛生死角堆放的垃圾進行了集中清理，對轄區范圍內的道路、工地、沿街建筑物、公共設施、集貿市場的環境衛生進行清理，對社區內亂涂亂畫和亂張貼的現象進行集中的處理;
　　三是組織義務監督員、保潔員和黨員志愿者對轄區范圍內的環境衛生進行日常的清潔維護，成立黨員環境衛生先鋒崗，定期對轄區衛生情況進行督查;
　　四是對組織社區黨員干部開展入戶宣傳創建文明城市的宣傳活動，向居民群眾派發宣傳單張和小冊子，宣傳不要從樓上亂扔垃圾，隨地吐痰等，使居民群眾認識到維護環境整潔要從我做起，養成良好的生活習慣，共同建設和諧美好的生活環境;
　　五是從公民道德、傳統美德、社會公德、家庭美德、個人品德等多方位入手，在居民群眾中開展爭創“文明家庭”、“五好家庭”的活動，通過活動，改善環境衛生，融洽鄰里關系，提高居民隊伍素質和提升社區文明程度。
　　四、探索黨代表工作室，做黨員干部的貼心人
　　在開展創先爭優活動期間，在XX黨工委的領導下，XX社區黨總支成立黨代表工作室，開展黨員接待工作，經過一段時間的運作，取得了階段性的成效，社區黨員的意愿表達更順暢。據統計，黨代表工作室目前已經接待社區黨員的來電來訪30多人次，成功為黨員辦理的事情有20多余件。接待談心的社區黨員有20多人次，為黨員婦女維權的有11件，處理的矛盾糾紛有16件。例如，退休黨員XX因中風而下肢殘疾，多年來行動不便，加上經濟困難，一直沒有得到很好的康復治療。去年開展黨代表接待工作的時候，XX帶著希望前來社區向黨代表XXX反映情況，XXX同志馬上聯系區殘聯，并為他辦理免費的康復治療，現在XX可以出門散步，還可以參加春節茶話會，他非常感謝黨代表的關心和幫助。
先進集體推薦材料范文　　我們**礦是去年投入試生產、這一年2月15日正式剪彩投產的新礦井。20xx年，我們在集團公司的正確領導下，堅持以全面、協調、持續發展為主題，以經濟效益為中心，以安全為重點，按照“高起點起步，跨越式發展”的總體要求，主動推進科技進步和管理創新，卓有成效地開展工作，各項管理步入規范化軌道，生產、經營、安全等各項指標大幅度穩步攀升，創同類新礦井投產初期各項指標的歷史新高。
　　20xx年重點工作和主要成績
　　一、依靠科技進步，科學組織生產。
　　這一年以來，我們緊緊依靠科技進步，合理組織集中生產。在充分發揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機等先進設備和綜采放頂煤先進技術優勢基礎上，主動探索和運用多輪間隔循環放頂煤工藝，提高煤炭采出率，使工作面回采率始終保持在90%以上，工作面單產達到了萬噸/個·月的水平。同時，根據市場需求，實行了彈性集中生產模式。全年在4月份搬家倒面不生產的前提下，月平均生產原煤萬噸。繼續理順生產環節，不斷完善和提高生產系統匹配能力。先后完成了主井絞車提升計算機集控信號系統國產改造和增加風管數量、加大風路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的提升時間，進一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面，采用了先進的橋式轉載機。將運順皮帶運輸機的速度由米/秒提高到米/秒，提高了皮帶運輸機的運輸能力。進一步改造了選煤工藝流程，更新安裝一臺直線振動篩，生產能力由原來的350t/h提高到700t/h，實現了雙套篩分系統，洗煤系統的自動化、文明化、標準化達到了集團公司一流水平。主動推進巷道支護改革，增加巷道支護強度。針對軟巖礦井的高應力、強膨脹、煤層壓力大這一客觀條件，不斷探索和實踐不同地點、不同地質構造、不同煤巖結構應采取的支護方法和支護材料。在N1N1工作面運順巷道掘進中，采用了錨網噴砼架36U圓棚聯合支護形式;在臨近采空區的回順巷道掘進中，采用了錨網噴砼架29U鋼拱棚后備36U鋼圓棚聯合支護形式，從而加強了兩順的支護能力。在兩順超前支護上，運順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護形式。回順因臨近N1N1采空區壓力較大，采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護形式，保證了工作面的正常推進。根據礦井實際，加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動篩技術改造、防塵系統改造、三維地震勘探、更換主井信號系統和計算機信息網絡平臺的完善，全年完成科技性投入萬元。
　　二、強化兩項基礎工作，加強現場管理，安全生產形勢始終持續穩定、健康發展。
　　認真貫徹落實安全生產的法律法規,進一步完善了安全管理規章制度，嚴格落實各級干部安全責任制。重新修訂了《三違處罰規定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》，并加大了考核力度，使安全工作走向正規化軌道。繼續加強了兩項安全基礎工作。標準化工作在去年基礎上，加強了動態達標和薄弱環節整治。進行了通風和安全監控設施的改造，先后完成了主扇、壓風機房的改造。井上下的標準化達到了較高水平。同時，我們還十分重視人的行為和操作標準化，不斷提高全體職工實際操作技能。采取多種形式全方位進行安全技術培訓，全年舉辦各種培訓班63期，培訓人數達到1910人次。結合礦井生產實際，狠抓了關鍵工程的安全管理。堅持做到安全技術措施落實到位、干部現場指揮到位、安全監督檢查到位，保證了重點工程安全順利進行。堅持黨、政、工、青齊抓共管。網員、崗員、民兵哨、生產辦、安監中心，堅持每周夜間上崗不斷線，查隱患、堵漏洞，有效地促進了我礦的安全生產，1—11月份杜絕了重傷以上人身事故，全年有望實現第二個安全生產年。
　　三、加強經營管理，控制成本支出，經濟效益大幅度提高
　　加大了成本管理力度。對各項成本指標進行了細化分解，橫向分解到了業務科室、分管領導，縱向分解到了隊、班組，形成了一級抓一級、一級為一級負責的網絡化管理。杜絕了管理上的漏洞。全年原煤單位成本為元/噸，計劃元/噸，比計劃降低了元/噸。加強對洗選加工管理，以市場為導向，增大入洗量，提高煤炭產品質量。多出用戶滿意信得過的產品，以質量贏得用戶的信譽。洗煤效率達到95%，灰分合格率99%以上，洗煤回收率達到52%以上。加強煤炭銷售管理。堅決執行集團公司銷售計劃，嚴格控制地付煤銷售。同時，嚴肅銷售紀律，礦成立了煤炭銷售監督檢查小組，對銷售工作進行監督檢查。嚴厲打擊倒買倒賣，趁機囤煤現象，保持優良的銷售秩序和環境。嚴格物資的計劃、采購和驗收管理。既滿足了生產需要又不造成新的超儲積壓，提高了計劃的準確性。在物資采購上，堅持物資采購審批例會制度。同時嚴格進貨驗收，牢牢把住質量關。主動開展了物資回收、修舊利廢活動。一年來，修舊利廢產值1225萬元，同比增加707萬元。充分發揮經濟杠桿激勵機制，合理調整分配結構和比例。進一步完善了《獎金分配考核管理措施》、《崗位績效工資制管理措施》和《工資分配管理實施辦法》，適當拉開了工種間收入檔次，將各單位班組長與員工收入的比例、機關管理人員與基層單位管理人員的收入比例控制在合理水平，樹立勞動、技術、管理等生產要素按貢獻參與分配的新觀念。全員勞動合同制健康運行。自去年實行全員勞動合同制以來,認真履行《合同》，按照《合同》規定規范運作。20xx年，有23名違反《合同》規定的員工被解除了勞動合同，新調入和分配的139名職工都簽訂了勞動合同，規范了員工的行為。
　　四、關心員工生活，努力為員工辦好事、辦實事，創造優良的生產生活環境。
　　為了給員工創造一個安全、舒適的生產生活環境，加強基本公共工程建設，這一年先后完成了新建礦車機修車間、壓風機房、煤場公路護坡、車庫、煤廠擋墻等項目。并對員工浴池、小餐、食堂、宿舍進行了改擴建和裝修。在食堂的管理上，千方百計提高和豐富員工餐桌主副食品種，重點改善班中餐，努力做到營養合理，科學配餐，有效地提高了班中餐質量。工業廣場美化綠化注重整體布局，花草樹木合理搭配，簡捷明快，從美學角度力求達到視覺要求。20xx年我礦被鐵嶺市人民政府授予綠化先進單位。在員工福利方面，修建了豬舍，擴建了魚塘，飼養了魚、豬、鵝、羊等，不僅豐富了員工餐桌，還與花窖形成了立體化、生態化養殖，節約了大量綠化資金，創造了很好經濟效益。
　　我們在去年建立“溫暖工程”基金的基礎上，制定了《大平礦扶貧幫困送溫暖工作實施辦法》，及時做好扶貧幫困送溫暖工作。廣泛開展了隨時“扶幫送”、季度救濟、批“扶幫送”和助學獎學活動。元旦春節期間，對困難員工進行了走訪，送去救濟款40200元。1—11月份全礦共發放救濟款70940元。礦領導還同11戶困難員工結了幫扶對子，以現金和實物等不同形式對困難員工進行了資助。另外，礦這一年對考入高中以上學校的員工子女66人進行了一次性獎勵，發放獎學金20400元。還邀請考入重點院校的11名子女到礦進行了參觀。
　　五、加強思想政治工作，促進各項工作的順利開展。
　　思想政治工作，是現代企業管理的重要組成部分，這一年以來，我們緊緊圍繞全礦中心工作，結合員工隊伍實際，切實加強思想政治工作，為企業發展提供精神動力和思想保證。首先，從抓好政治理論學習入手，加強了領導班子建設。組織班子成員認真學習貫徹三中、四中全會精神，領會其精神實質。開展了弘揚求真務實精神教育，在班子和干部中大興求真務實之風。在采場安裝拆除、回風巷道搶修中，領導干部帶頭深入現場，靠前指揮，求真務實，真抓實干，充分發揮了領導班子的表率作用。其次，以文明創建為載體，加強員工隊伍建設。這一年在對員工進行愛礦愛崗教育的同時，在全礦廣泛開展了“弘揚雷鋒精神，爭做文明員工”活動，并把這項活動同安全礦工獎勵掛鉤。有關部門定期考核，并將考核情況在井口大屏幕上公布。通過活動的開展，全礦的不文明行為大為減少，員工隊伍呈現出奮發進取、昂揚向上的精神面貌。第三，廣泛開展了員工群眾喜聞樂見的文化體育活動。工會、共青團先后組織開展了慶元宵聯歡會、員工籃球賽、拔河比賽、迎十一趣味運動會、廣場演唱會等有益活動。豐富了員工的文化生活，使員工在活動中陶冶了情操。
先進集體推薦材料范文　　XX年，xxx礦綜采隊圍繞“高產、高效、安全、和諧”的工作目標，在環境艱苦、生產條件特別困難的情況下，以敢為人先的拚搏精神，突出高產創效益，狠抓質量保安全，強化培訓提素質，生產運行嚴管理，創造性地開展工作，使全隊的整體工作實現了跨躍式發展，全隊杜絕輕傷以上事故,消除了嚴重“三違”現象,實現安全生產萬噸,切實發揮了主采隊的作用。
　　(一)規范機制，強化落實，以嚴細管理貫穿安全生產全過程。
　　按照公司嚴制度、嚴管理的要求，綜采隊始終堅持從嚴治隊的思路，以加強基礎管理為重點，不斷修訂完善隊管理機制，制定了一整套切實可行的管理和考核辦法，并逐步加以修改完善，提高了可操作性、合理性和實效性。在制度的執行上，堅持公平公正公開，嚴格考核獎懲，區隊管理步入規范化、制度化、嚴細化的軌道，實現了工作質量、效率、效益和安全水平的新提升。
　　(二)加強管理，提高設備完好率和開機率。
　　在采場地質構造復雜、現場環境惡劣的條件下，針對綜機設備管理難度大和檢修工作量增大的實際，堅持以有效協調安排、加快檢修節奏、提高工作效率的措施保證檢修質量，堅持注重細節，從潤滑、緊固、冷卻、過濾、清潔、防塵等細小環節抓起，認真檢查問題，及時整改問題，嚴禁設備帶病運轉，有效降低了事故率，提高了設備運行質量和開機率。機電設備事故萬噸影響生產時間始終控制在2分鐘以內，為實現穩產高產提供了強有力的保證。
　　(三)嚴細管理，力保全年安全生產。
　　隨著工作面不斷向深部開采，大斷層、地壘等惡劣地質變化也不斷出現，由于該面地質條件復雜多變，自然斷層多、頂板破碎且落差較大，最大頭尾落差達米，工作面一度出現竄頭竄尾現象。尤其是進入4月份以來，工作面出現全斷面地壘，長100多米，最高達米且硬度高，給隊生產、安全帶來很大壓力。針對這種嚴峻形勢，隊領導迅速召開班子會，面對困難，統一思想，制訂措施，積極探索綜采工作面過斷層的新工藝、新方法，采用化學元料馬麗散進行注膠，強迫斷層破碎帶固定，使破碎的煤矸增強抗壓能力，防止頂板冒頂和片幫，有效解決了安全順利過斷層的難題，為8109工作面過斷層提供了科學的依據，積累了寶貴經驗。另外，在過地壘時，隊領導和技術人員一道蹲現場，及時掌握工作面地質狀況變化，積極分析、制定解決問題的最佳方案。隊領導經深思熟慮后，決定實施綜炮結合，炮采先行的采煤方法度過難關。生產過程中，為準確把握炮眼位置、角度，專門責成技術高手打眼，從而確保了深度適中，角度準確，裝藥適量，達到了打眼，放炮，卸巖一次性成功，較好的解決了生產過程中的難題，為在惡劣地質條件下創建樣板工作面走出了一條新路子。在進入8109大傾角工作面后，為有效控制工作面上竄下滑，確保井下安全生產，該隊借鑒現代化管理理念，對傳統的工序工藝進行整改，摸索出一整套綜采管理的新方法，有效控制了支架下滑、煤機打前梁，支架咬架、工作面上竄下滑等現象。在這樣的困難條件下，實現安全生產全力完成公司生產奮斗目標，工程質量優良率達100%，且設備無損壞，實現安全生產。
　　8月份，為了確保8101工作面穩裝任務的順利完成，該隊領導和技術員到現場跟班指導，及時提出了分組包干、責任到人等有力措施，并親自指揮管理，使得在8101工作面穩裝中，提前完成穩裝任務，并且一次試產成功無任何輕傷事故發生，當日便生產原煤3000多噸，得到了公司領導和職工的一致好評。
　　十月份，該隊又擔負起8101工作面安全生產，8109工作面搬家和8111工作面穩裝的重任，在時間緊和干部職工缺乏的情況下，克服困難，順利實現搬家倒面，創造了安全、高效、低耗，無輕傷以上事故的好成績。
　　(四)強化業務技術培訓，隊伍整體素質實現質的提升。
　　6月份綜采隊形成一隊兩面，由于人員缺乏公司新招來一批工人，他們的文化水平參差不齊，因而，采取班前每日一題、每月一考、每季度進行一次綜合考核評定獎懲的形式，提升培訓效果，并做到培訓經常化、制度化、實效化，為安全生產創水平提供了有力的人才和技術保證。
　　(五)大搞設備技術革新，提高裝備性能和生產效率。
　　他們始終堅持把技術創新當成設備管理的升華，認真在實踐中尋找、發現設備、生產工藝等方面制約生產的因素，大力搞好技術革新和生產工藝優化工作。特別是大采高設備投入使用后，按照挖潛設備自動化潛能和提高生產效率的要求，先后完成了轉載機側電纜防護裝置、升降式捕塵網的改造;同時進行了落地式移動電纜吊掛裝置、綜采工作面電氣移動列車間連接處保險設施、自動排水裝置的的研制、加工、使用等十多項革新優化工程。一系列的技術革新，大大降低了職工的勞動強度，提高了支護效果，改善了作業環境，增大了安全生產保障系數，提高了生產效率。
　　
　　

【篇2】雙擁工作先進集體材料

全國先進集體事跡材料科普工作先進集體事跡材料

　　一、領導高度重視,切實加強科協工作__省__市__區各級各部門結合自身實際,認真貫徹《科普法》和省市區3個文件精神,創新方法,建立健全工作機制,為科協工作的順利開展、作用的有效發揮提供了必要條件.區委和區政府均明確一名領導分管科協工作,建立健全由分管區長為組長的區科普工作領導小組,定期聽取工作匯報；建立了區、街道（鎮）、社區（村）3級科協組織架構,并注意隨人事變動而及時調整,確保有人干事；把科協工作納入年度黨建工作和精神文明建設考核目標,納入黨政領導科技進步目標責任制考核內容,以制度來保證科協工作落到實處,科協工作不斷取得新的成效.

　　二、圍繞城市化建設,切實發揮科協作用堅持三緊扣（緊扣優先優化、集聚集約、調整轉型的都市型經濟發展目標）,為推進科技進步和創新服務.近年來,__區區委、區政府注重發揮科協人才集聚的優勢,吸收科協參與圍繞__區經濟社會發展中涉及全局、影響長遠的重大課題的調研.

　　參與區十一五國民經濟和社會發展規劃編制及十一五科技發展規劃和經濟社會重大項目的論證咨詢.

　　全區各級科協圍繞兩加快一統籌戰略和優先發展服務業、集聚發展工業、調整發展農業的要求,組織企業和科技人員參與京杭兩地產學研合作交流,開展金橋工程、廠會合作、講創新、比敬業和四技服務活動,為推廣應用高新技術、改造提升傳統產業、優化產品結構和產業結構、提升全區技術創新能力和區域競爭力貢獻了力量,有力地推進了__區經濟發展.堅持三貼近（貼近實際、貼近群眾、貼近生活）,為推進公眾科學文化素養提升服務.

　　一是堅持法定載體,加強科普宣傳.積極組織和發揮全區各級科協和學（協）會的作用,利用每年的科技活動周、青少年科技節、全國科普日等法定載體進行廣泛宣傳；二是利用公共陣地和媒介載體,加強科普宣傳.

　　區、街道（鎮）兩級科協積極利用黨校、社區學院等宣傳陣地和科技、科協工作絡,積極舉辦科技助理、科協和學（協）會秘書長、社區書記（主任）和科普工作者、企業聯絡員和民營企業經理等各類培訓班,舉辦學術報告、科技知識講座；三是創新活動載體,加強科普宣傳.針對社會出現四個多樣化和__城市化加速推進、外來流動人口多的特點,區科協總結創新科普載體,提出并實施雙百萬冊六進活動,舉辦各類大型科普宣傳活動進行廣泛宣傳,使科普活動輻射全區機關、企業、社會各界和廣大青少年,取得良好的社會效果,得到了上級業務部門和領導的肯定.

【篇3】雙擁工作先進集體材料

【德育工作先進集體事跡】德育先進集體事跡材料

德育先進集體事跡材料

--以德為本，再創德育教育的輝煌！

學校是育人的圣地，"育人"是其宗旨。多年來，我校德育工作始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”為指導，以科學發展觀為宗旨，以開展各種形式的德育活動為契機，也一直本著“以人為本，全面發展”的辦學理念，以“優化育人環境，提高育人環境，提升辦學品位，辦人民滿意的教育”為辦學宗旨和辦學目標。把學校德育工作擺在了首要位置，充分利用本地教育資源，拓寬校內外的教育渠道，抓好學校、家長學校和社會實踐教育；根據不同年齡階段學生的實際，遵循由淺入深、循序漸進的原則，大力開展思想政治教育、道德品質教育、法紀教育和心理健康教育，更新教育觀念，拓寬德育思路，并結合學生的實際，靈活及時地開展了各種教育活動。

一、過硬的政治思想素質

溫泉鎮明德小學在校長張慶華的帶領下堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”、“八榮八恥”重要思想為指導，全面貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、黨的十七大精神，全面落實《愛國主義教育實施綱要》、《公民道德建設實施綱要》和《中小學德育工作規程》；領導班子協同全體教師按照新時期黨的教育方針，始終把德育工作擺在素質教育的首要位置。汶川、玉樹的大地震牽動了所有人的心，我們進行了捐款的活動；能緊

密結合全面構建社會主義和諧社會的實際，針對小學生身心成長的特點，積極探索思想品德教育的規律；能堅持以人為本，重視實踐，教育和引導小學生樹立社會主義核心價值觀，不斷增強愛國情感和民族自尊心、自信心、自豪感，養成了良好的道德品質和文明行為。

二、端正的教育思想和高尚的師德氛圍

明德小學全體教師“育人為本，德育為先”的意識比較強，認真學習、貫徹、實施有關法律法規和《中小學教師職業道德規范》《教師“十不準”》、“三個代表”重要思想和胡錦濤總書記的“八榮八恥”精神，熱愛學生，以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面發展，師生關系平等、和諧，出現了家長全面支持校園建設的大好局面。

三、打造德育教育品牌

1、重點抓好學生行為習慣養成教育。

認真貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規范》、《小學生一日常規歌》，以豐富多彩的德育活動為載體，加強學生行為習慣養成教育，培養學生的良好習慣，進一步健全周會、班會制度。班主任、值周教師認真總結一周學校、班級情況，表揚先進，指出問題，明確努力的方向，保持優良的校風、班風。同時，健全衛生、紀律檢查制度。學校設衛生、紀律監察崗，確保“學生一日常規歌”的執行落實。

2、認真開展形式多樣的德育教育專題。

利用升旗儀式，重大節日等，對學生進行愛國主義教育，圍繞每月的教育主題開展教育專題活動。如：三月份開展“綠色環保、構建和諧”主題教育實施活動；六月份舉辦文藝節目演出；七月份可以結合黨的生日，開展“祖國在我心中”征文演講比賽和德育知識競賽等。除此，我校通過校園廣播、板報、繪畫展覽、主題班隊會等形式開展社會主義榮辱觀的教育活動。

3、學科教學中有機滲透德育教育。

要求教師在教學過程中，充分發揮德育的核心輻射作用，把德育融合到各學科之中，充分挖掘教材中的思想美、意境美、人物美、語言美，提高學生分辨“真善美”與“假丑惡”的能力，使教學過程也因德育的滲透而變得更具有趣味性。同時要求每位教師加強師德修養，為人師表，做到語言美、行為美、儀表美，從而以高尚的道德情操陶冶凈化學生的心靈，樹立學生的榮辱觀及道德觀。

4、加強教師的隊伍建設，促進班主任隊伍向專業化發展。

加強師資隊伍建設。教師是創建特色學校的關鍵，要發掘本校內在教師資源，加大培養有獨特風格的特長教師的力度，建立激勵機制，鼓勵廣大教師苦練內功，培養有一定專業特長且滿足特色學校建設需要的一大批教師，確保特色學校建設的順利實施。加強對教師專業水平及能力的培訓力度，特別是對班主任的培訓。抓好班集體建設，樹典型、打造特色班級，行之有效地召開班主任例會，班主任間相會交流、匯報，共同提高，以促進班

主任隊伍向專業化發展。

5、建立和完善“學校、家庭、社會”三位一體的德育教育網。

建立家長學校，定時召開家長會，要求班主任經常家訪，與家長取得聯系，齊抓共管，促使孩子們健康成長。

四、狠抓常規管理，促進學生全面發展

我校狠抓學校常規管理，印發學習《學生在校日常行為規范》、《中小學學生“十不準”》、《溫泉鎮明德小學班級考核方案》、《溫泉明德小學學生處分條例》等。值周組要更換《班級量化周考核結果》，每天檢查教室、校園、功能室的清潔衛生，檢查督促學生早操、集會、課間操的紀律情況，學校值周組堅持周五總結，下周一及時公布，成績結果納入班主任每月考核之中。值周領導和值周教師要及時發現問題，并處理解決問題。我們以各種規章制度來要求、規范學生的行為習慣，同時，我們將更加注重對學生的安全教育、法制教育、心理健康教育，培養學生良好的行為習慣和學習習慣。

1、堅持每周一的升國旗儀式，全體師生在冉冉升起的國旗下受到了愛國主義教育，學生要求身著校服、佩戴紅領巾，升旗時要求莊重嚴肅。值周老師以及校園文明衛生監督員對各班隨時進行督促檢查，結果納入到班級量化周考核中。值周領導和值周教師指出不足，提出新的希望和要求，并公布文明班級的評選結果。

2、以重大節日為契機，搞好教師節、國慶節、元旦的黑板報宣傳活動、愛國英雄事跡介紹，向學生進行思想品德教育。認真組織好每年一次的新隊員入隊工作，做到有過程，有條件，有標準，做到莊重而隆重。

3、堅持“班級黑板報檢查”制度。由學生自己組稿，版面設計，書寫，每月檢查一次，既起到了宣傳教育作用，更培養了學生的能力。在內容、圖案、色彩、字體變化等方面都在不斷進步。

4、加強法制觀念的教育。組織學生參觀禁毒展覽，為學生放映禁毒錄像，讓學生自編自演法制小品；請派出所的法制副校長到學校作報告，對學生進行安全、法制教育，并讓學生當場上臺談感想和體會，比如20XX年蘇浩光同學的轉變就是最好的例子。

5、重視心理健康教育。學校在德育處設立心理咨詢室，有針對性對學生的心理進行疏導，比如陸繼華、郭翌旺、謝福奇等同學在學習、行為習慣上都有很大的轉變；并落實培訓了心理健康教育兼職教師，使之更有質量地進入課堂。

6、制定和改進班級德育工作的要求

（1）對學生進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論基本觀點的教育，每天誦讀一篇經典詩文，幫助學生澄清模糊認識，排除社會上不正確思想觀念的干擾，使學生逐步樹立正確世界觀、人生觀和價值觀。其次，學習革命英模人物事跡，用他們的高尚品

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格和精神感染教育學生。再次，學習有關社會主義道德法紀、文明行為養成的知識，從學入手，使學生講道德、守紀律、懂文明、行禮儀。

（2）組織引導學生讀優秀書刊和文章，增加知識和思想營養，20XX年春季學校組織了經典詩文誦讀活動引起學生較大反響，喚起學生對不良書刊的警惕，增強學生思想上的抗腐蝕和明辨是非的能力。

（3）開好各種形式的主題班會，如演講會、座談會，創造條件，讓學生在公眾場合發表各種見解，暢談學習體會，讓學生自己教育自己。學校組織的主題班會和演講活動《文明伴我行》、《拒絕不良網絡的誘惑》對學生觸動大，效果明顯，讓學生深受教育。

（4）組織學生開展禁毒、法制、消防、地震、交通、環保等社會實踐活動，使學生在活動中受到觸動、教育和感化，自覺做

一個遵紀守法、愛護他人和環境、珍惜時間和生命的社會小公民。

（5）抓好輿論宣傳，創設健康向上的育人環境。①搞好教室環境布置，使教室具有莊重、文明、催人奮進的教育氛圍；②辦好教室內的黑板報，使思想性、知識性和可讀性相統一；③加強好人好事的宣傳，努力尋找學生身上的閃光點，及時表揚學生。如在班上設立美觀大方的“表揚與自我批評”專欄，指導學生把同學身上的優點和先進事跡寫成小報道、表揚稿，對不正之風、不良習性加以批評指正。

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（6）搞好與學生的談話、談心工作。對學生的優點及時公開表揚，對學生出現的缺點、錯誤則通過談話、談心的方式進行教育，把談話分為鼓勵性談話、告誡性談話和指導性談話。同時心理健康教師進一步加強心理健康教育，積極引導全體教師廣泛開展學生心理健康教育。一是多渠道地了解和掌握學生的心理問題信息，及時幫助學生解決心理障礙。二是經常性通過板報、講座、咨詢、問卷調查等形式進行心理健康教育。三是結合“問題學生”的幫教轉化工作，把心理健康教育與“問題學生”轉化工作有機結合，提高轉化率。

7、調動各界參與，發揮整合優勢。

按規范化要求辦好家長學校。做到目標明確，計劃落實，規范嚴格、內容針對性、實用性強，并且認真做好資料搜集、積累工作；認真用好學校各種內容的《告家長書》，認真搞好每學期一次的學生家長會，做到每學期同每位學生家長均有一定程度的聯系，特別重視做好與后進生家長的經常性聯系；加強對教師家訪工作的組織管理，把家訪工作納入對班主任工作的考核之中。每學年請派出所的法制副校長開設不少于兩場的專題講座，充分調動各界因素，發揮整體優勢。

8、積極發揮校園媒體的宣傳功能，利用廣播站經常性播放愛國主義歌曲，及時傳達黨的教育方針、政策、法律法規，表揚拾金不昧、助人為樂等好人好事，凈化育人氛圍，選出郭佳寧、王楚等幾位廣播員和小記者，在老師的幫助下做好學校的校園廣播工7

作，并深受全校師生的好評。堵疏結合，倡導健康向上的網絡文化。舉辦“文明上網、告別網吧”的主題班會，就如何應對網絡文化展開討論，提高學生的思想認識。組織學習《全國青少年網絡文明公約》，增強廣大學生對網絡文化的識別能力，自覺抵抗能力，培養網絡道德意識、道德意志和道德責任。加強對學生網絡行為的監督力度，對學校附近網吧進行突擊性檢查，剎住了個別學生利用周末或節假日上營業性網吧的現象。

四、讓環境說話，做到環境育人

我們明德小學加大校園文化建設的力度，進一步突出德育氛圍，使環境教育起到潛移默化的作用，達到環境育人的目的。我校一直努力構建良好的校園文化環境，做到人文環境和育人一起抓，使學校管理整體化和系統化，形成符合兒童成長規律的育人環境。多年來，我校一直重視校園文化的特色，充分發揮校內一磚一瓦、一草一木的教育作用，讓一磚一瓦、一草一木會說話，努力使學校做到“優美”“健康”“和諧”，把我們的學校建設成為“四園”：即民族團結、設施完善的“家園”；教風嚴謹、學風扎實的“學園”；身心健康、團結和諧的“樂園”；環境優美、精神文明的“花園”。如今，我們的校園、我們的操場、我們的走廊??都是良好的育人場所。通過美化校園、走廊、教室，我們提高了師生的精神境界，師生文明禮貌、精神振奮、團結和諧；學生德、智、體、美全面發展。學校未發生過重大安全事故，更沒有因安8

全事故受到通報的情況，也沒有體罰、變相體罰學生現象，社會反應良好。

總之，我們溫泉鎮明德小學會一如既往的抓緊、抓好師生德育工作，努力培養“合格+特長”的后備人才，樹立德育教育的品牌。

溫泉鎮明德小學

20XX年10月28日

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【篇4】雙擁工作先進集體材料

鄲城縣白馬春蕾中學先進集體匯報材料

立足農村，造福一方

春蕾中學是經市教育局批準成立，2000年8月建成招生，以初中教育為主體的民辦中學。春蕾中學坐落于鄲城縣最東部的白馬鎮，交通便利，環境優美，投資4500萬元，占地近42畝，建筑面積2萬平方米，綠化面積1萬多平方米，校內布局緊湊,整潔衛生，水電方便，體音美器材齊全。濃厚的文化氛圍，深受學生喜愛；卓越的教學成就，深受社會好評。書寫了農村教育的奇跡。

一、輝煌的業績，卓越的成就

十六年來，在上級領導和社會各界的關懷和幫助下，春蕾中學全體教師勇于探索，奮力拼搏，不但培養了考入清華大學的邱磊、邱成功弟兄，也培養出了考入南開大學的魏婷婷、魏倩倩姐妹，特別是近幾年，我校原畢業生一批又一批的學生被南開大學、中央財經大學、復旦大學、北京科技大學、南京大學、湖南大學等重點高校錄取。近年來，從我校畢業的學生有五千多人被全國本科院校錄取，前年，耐中行政村薛莊村的薛川川又被南開大學錄取。中招考試也喜報頻傳，幾年來，有近百名優秀學生被縣一高錄取。學校連續被評為縣鄉“社會力量辦學先進單位”、“民辦教育先進集體”、“家長信得過學校”、“職業教育先進單位”等。

二、先進的理念，科學的管理

1、教學管理現代化，全部多媒體教學，一律高效課堂模式，引進遠程教育與國內外名校聯網；節假日派教師到國內知名學校考察；

2、小班額教學，空調風扇全部走進教室、寢室；

3、多功能餐廳，干凈衛生，餐桌坐椅一應俱全；

4、班級文化建設一流，學生可充分展示自己的能力，在每年周口市組織的年審中都深受好評，。

5、豐富多彩的校園文化，每日有兩操，每周一次活動（大型文體操、歌舞表演、朗讀比賽、書畫比賽等），豐富學生文化生活，發揮學生特長。

三、抓安全教育，創平安校園

春蕾中學自建校以來極為重視安全教育和法制教育，安全課周周有，安全會周周開，每月一次安全隱患排查，每學期至少兩次安全演練，每學期還有兩次法制講座。安全意識和法制觀念深入師生人心。

學校配備了完善的消防設施，嶄新校車接送學生，安全有保障。

自建校以來，春蕾中學從未出現過任何安全事故，從未出現過任何校園暴力事件。曾榮獲周口市教育局“十大平安校園”、鄲城縣公安局“警民共建先進單位”。

四、扶貧助弱，造福鄉親

自建校以來，春蕾中學以服務鄉親為辦學宗旨，時刻想著扶貧助弱。貧困生學費采取減、緩、免的方式，保證其入學。對于我校畢業生，凡考上重點大學的，學校都給予2000—5000元的助學金。特殊貧困的學生，在不收學費的情況下還要對其捐獻。如今年入學的陳云飛，學校有專人照顧他，現已向他捐款3000多元。還有辛芳芳、李艷秋、宣海紅等數十名學生接受了學校捐款。寒假期間學校還開展送溫暖活動，每次有近百戶貧困學生家庭收到了學校送去的糧油。

回顧成績，春蕾人信心百倍；展望未來，春蕾人深知任重道遠。欣逢民辦教育發展良機，有政府部門、社會各界人士的大力支持，春蕾人有信心、有能力站穩腳跟，踩出新路，譜寫新的華章，創造新的輝煌，推動鄲城民辦教育向著更高層次更快發展！

鄲城縣白馬春蕾中學

2016-1-25

【篇5】雙擁工作先進集體材料

公司先進集體材料

近年來，新儲物流有限公司甸尾公司以鄧小平理論和“三個代表”嚴重思想為指導，認真貫徹執行黨的方針政策以及省委、省政府和集團黨委的指示精神，緊緊圍繞企業中心工作，全公司干部職工心往一處想，勁往一處使，認真執行黨的方針政策和集團公司有關規章制度，以更結壯的工作和更有用的措施，向管理要效益，以服務求創新，調動一切積極因素，迎難而上促發展，不斷推進體制和業務創新，為物流產業集團有限公司又好又快發展做出突出貢獻；

公司基本情況：甸尾公司坐落于省祿豐縣廣通鎮甸尾村委會。現有在崗職工35人，設有***部、***部、***部。自有鐵路專用線一條長，自有和外租倉庫總面積約26000㎡，倉儲能力70000余噸，年中轉能力20萬噸，最大中轉能力30余萬噸。計劃經濟時期承擔著滇西八地州的全部日工用品和省80%的白糖中轉。改革開放后，隨著社會主義市場經濟的建立和發展，仍然是滇西物資倉儲中轉的嚴重公司。

我公司變更為新儲物流有限公司甸尾公司。公司名字更改了，但是我們的經營理念不改。“貨主至上、信譽第一”一直是我們的追求。生產經營情況優良全年共完成中轉運輸量18萬噸，繳納收入營業稅22萬元，實現利潤75萬元。20XX年度生產經營情況是共完成中轉運輸量*萬噸，繳納收入營業稅*萬元，實現利潤*萬元，額完成集團和公司下達的經營指標和各項工作任務，且無無違法違章行為。現將我公司幾年來的工作情況匯報如下：

一、思想道德素質高，政治修養強在思想方面,甸尾公司將提高團隊人員的思想道德素質作為政治工作的重點。始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策，堅持學習江澤民同志“三個代表”的嚴重思想，通過不斷學習，使自身的思想理論素養得到了進一步的完善，思想上牢靠樹立了服務大眾、服務社會的人生觀、價值觀。通過加強組織生活貫徹學習黨的思想、政策和上級文件精神。增進了公司職工對相關知識的了解,提高了大家的政治思想素質。二、領導班子結合協作，創新務實甸尾公司領導班子年富力強，結合協作，心往一處想，勁往一處使，工作上努力做到開拓創新，求真務實，特別是黨委一班人，作風民主，不搞“一言堂”，凡遇巨大事項，均及時召開總經理辦公會議或職代會進行研究解決，大事講原則，小事講謙讓，緊密結合領導班子成員共同結壯工作，干部員工結合協作，銳意創新，勇于拼搏，團隊精神較強；公司干部更是注重廉潔自律，時刻把職工放在心中，工作盡職盡責，能主動為職工分憂解愁，在職工中享有較高的威信。三、千方百計發展儲運物流業務，拓展新的市場領域

理清思路，科學制定發展營銷計劃圍繞公司的發展定位，著力理清發展思路。一是確立營銷策略。根據本地的市場空間及運作情況，對市場進行有用全面的調查，全面掌握市場動態走向。二是實施營銷計劃。根據上級下達的各類營銷目標計劃，結合各片區經營情況，做到對營銷指標的科學分解，落實到各片區，確保了各項指標科學分解、落實到了實處。三是跟蹤營銷過程。根據工作的開展，對營銷指標、營銷效果進行及時科學評估，逐步完善營銷手段，到達了改善營銷績效的效果。

擴大營銷，取得豐滿發展成果

為了擴大營銷，搶占市場，發展客戶，一是根據市場營銷策略，在沒有開通之前，就已經開始做營銷的宣傳，制定各類宣傳、營銷計劃，針對員工開展一系列短程競賽活動，針對客戶在營業廳積極組織開展業務體驗活動，達到了普及宣傳、搶占市場高占有率的目的。二是做好服務。把做好客戶服務工作作為維系用戶和企業的紐帶，采取登門服務等多種形式，加強對客戶的技術指導，進行質量回訪，增強了用戶忠誠度和依賴感，確保了一大批使用戶長久留在了我公司。同時，通過我們細密認真的摸底，針對部分潛在用戶，也納入到我們的服務范圍，為潛在用戶提供及時的服務。三是科學掌控。根據對市場營銷的分析，認真做好客戶信息的搜集、整理、反饋，通過對客戶信息進行統計分析，完善顯性信息和隱性信息資料庫，為適時調整營銷計劃，確保營銷效果提供信息決策保障

四、提高服務質量，展郵政企業新形象服務是儲運物流的永恒主題，是企業生存和發展之本。近年來，甸尾公司把對外服務工作的要求提高到了以服務促發展的高度來對待，把改善服務作為企業經營的嚴重舉措，通過制定各項考核辦法，使全公司職工充分認識到對外服務工作的嚴重性，都能自覺履行各項服務職責，使自己養成優良的行業規范和職業習慣，形成優良的工作氛圍。

通過組織舉辦業務培訓班，提高干部職工業務技能。目前，公司職工文明服務、禮貌待客，對用戶熱情周到，公司信譽得到不斷增強。同時我們，堅持制度建設強管理，以人為本促發展的工作思路，努力形成結合向上的儲運物流事業隊伍。甸尾公司在多年的工作中，通過建立各種規章制度，努力規范職工的行為，使公司形成了規范化、正規化的工作環境。先后建立和完善了考勤制度、請銷假制度、職工考核制度等一系列規章。積極開展崗位練兵、知識勞動競賽活動，不斷提高職工的工作積極性和主動性。大力實施民主化管理，黨委積極聽取干部職工的意見和建議，并認真梳理，積極采納，形成了全公司干部職工服務大局觀念和劇烈的主人翁意識。

五、積極倡導和推行平安調和文化

公司一直以平安調和文化為思想內涵，它集中體現了和睦相處的思想、協調發展的理念、結合協作的精神、求同存異的價值取向。調和文化是企業文化的嚴重組成部分，積極把調和文化融入到職工思想行為和企業的發展當中，構建了班子調和、人人調和、人機調和和機制調和的甸尾公司調和文化，努力形成調和共進、調和發展的氛圍。在上級的正確領導和公司全體職工的努力下，以鄧小平理論和“三個代表”嚴重思想為指導，認真貫徹黨的十六屆四中全會精神，積極倡導和推行安全質量文化。公司在企業文化建設工作中始終以安全文化為核心，安全思想教育為基礎。多年以來，公司一直加強安全文化宣傳建設，進一步落實以行政工作為核心的各級人員安全生產責任制。堅持在職工中開展多種形式的安全生產宣傳教育活動，安全管理監督到位。公司嚴格執行三級安全教育制度，各項目部安全控制到位。

公司全年無死亡、重傷事故的發生。

同時，我公司積極營造開拓創新、積極進取的企業形象。并積極響應集團號召，大力支持社會公益事業，受到社會各界的一致好評。

新儲物流有限公司甸尾公司多年來，解放思想，實事求是，在開創儲運工作新局面方面不斷拓展新思路、制定新舉措、取得新成就，為集團公司提升競爭力發揮了積極作用，取得了顯赫的經濟效益和社會效益。成績催人奮進，前方的路依然很長，在今后的工作中甸尾公司將進一步認清形勢，居安思危，結壯工作，開拓創新，為物流產業集團有限公司的發展保駕護航。公司先進集體材料

【篇6】雙擁工作先進集體材料

先進集體推薦材料范文先進集體材料寫

①標題。一要寫明先進個人的姓名或先進集體的名稱，二要概括先進事跡的性質或材料的用途，如“浙江省xx教育局作風整頓事跡”、“關于評選xx同志為人事系統新長征突擊手的材料”等。

②正文。開頭一般用第三人稱表述。開頭要寫先進個人的姓名。性別、年齡、工作單位、職務、政治面貌、曾獲得的榮譽稱號或獎勵等情況。對先進集體還可簡要說明其事跡內容。主體寫先進人物或先進集體的主要事跡。

③署名，材料的單位名稱。

近幾年，學校在上級政府和教育局的正確領導和關心支持下，在社會各界的大力支持下，把“文化立校、生命關愛、促進成長、全面發展”作為辦學治校的基本出發點，走出了一條具有Xx小學特色的教育之路。確立了“讓教育充滿陽光，讓學生體驗幸福成長過程”的辦學理念，我校的陽光教育辦學理念得到了省市領導的高度重視。xx年7月1日，在我校召開了“Xx市中小學特色學校創建與研究現場會”，會議得到了與會領導的一致好評，同時也對我校的陽光教育理念給予了充分肯定。

如今的Xx小學處處充盈著陽光般的溫暖。

一、團結合作的領導班子。

幾年來，學校領導班子成員帶頭講團結、講奉獻、講民主、講科學、講負責。一是身體力行，率先垂范，加強思想、道德修養，樹立良好形象，廉潔自律，吃苦在前、享受在后，做到財務公開，校務公開，無論評優還是經濟待遇，總是考慮一線教師，堅持民主生活制度，形成工作合力，二是轉變工作作風，做教師的貼心人。深入課堂聽課、了解情況，密切干群關系，關心他們的困難，及時排解教師的后顧之憂，班子的這種作風在全體教師中樹立了良好的形象，形成了較強的凝聚力、戰斗力，使廣大教師煥發了“甘于清苦，樂于奉獻”的工作熱情和積極性。

二、實施素質教育，推進教育改革。

1、在學習中提高。

學校有一支勤業、樂業、敬業、專業的高素質教師隊伍，這也是一支平均年齡只有二十九歲的年輕教師隊伍。為了給年輕教師搭建一個成長、學習和交流的平臺，學校多次組織全體教師到經緯、繼紅等名校參觀學習。市教研院小學教研室李威主任帶領13名教研員，在Xx小學聽了22節課，對授課教師進行了面對面的指導，教師們感受頗多。我們學校實施“青藍工程”，22名青年教師拜市教研員為學生，通過專業化引領，切實有效提高專業素養。南崗區躍進小學校長李萬海和袁南南老師一行9人到我校，通過講座和上示范課、評課、研討的形式，引入 “學案式”課堂教學模式的實踐，共同促進課堂教學改革。省語委辦的專家、區進修校的領導也多次到校指導教學，使我校教師的整體水平有了質的飛躍。

學校還學校還通過百師講壇、師德匯報會等活動，培養了一支甘于奉獻的高素質班主任隊伍，正是他們用愛心和責任心很好地詮釋了教育是以心靈塑造、以精神鑄就的偉大事業。

2、構建學習型組織。

Xx小學把“樹根理論”作為提高“組織學習力”的有效途徑，以崗位大練兵為契機，開展學年團隊的集體備課、學科團隊的教學研討等活動，發揮團隊力量，使教師們在團隊中共同成長。xx年，學校語文團體代表Xx區參加全市崗位大練兵活動，得到了領導的一致好評。我校與繼紅、經緯、南馬路、躍進、花園、大同、柳樹、松北中心校、阿城繼電小學結成教育聯盟合作體，共同學習，共同提高。同時我校還與香港致富始南小學、韓國亞美小學建成友好學校，通過國際間的教育交往，開闊視野，汲取世界先進、前沿的教育思想，提高自己。

二、 堅持德育為首，抓特色、重實效。

按照“不斷規范、力致精細、推進深化、努力創新、創造和諧”的管理目標，我校實施陽光化管理，堅持以德為先，培養熱愛生活，尚進、尚書、尚美、尚善的陽光學生。學校開展“陽光學生”系列化主題活動，掀起了一股“爭當陽光學生”的活動熱潮。同時學校開展倫理教育、開展豐富多彩的校園文化活動，把倫理教育寓于活動之中；加強社會服務基地建設，開展社會公益活動，開展社區教育，構建學校、家庭、社會三位一體的育人格局。學校先后被評為Xx市教育系統先進集體、市特色少先隊大隊，藝術教育成果曾在黑龍江省電視臺少兒頻道展播。

三、以“人文”為內涵，充分發揮校園文化的作用。

校園文化是學校整體育人環境不可分割的一部分，在教育教學中起著不可替代的作用。對培養學生具有潛移默化的作用，能達到潤物無聲的效果。幾年來我校初步形成了春開花，夏成蔭，秋結果，冬看青的自然景觀。今年又進行了文化長廊建設，走進Xx小學的校園，彰顯校園文化的圖像比比皆是，同時還為各班添置了書架，開辟圖書角，使師生沐浴書海，香溢校園。各種校牌、標語時刻警示和約束著師生的言行，我們要把校園打造成為歌聲、笑聲、讀書聲聲聲入耳的樂園。

四、多方協調，努力改善辦學條件。

Xx40余名友好人士及其子女，到Xx小學、到貧困生家里，為這些孩子送來了大米、豆油、水餃、書籍、衣物，并且負責四個品學兼優孩子從小學到大學的所有費用。Xx中的副校長Xx、團支部書記Xx和教師、學生，為Xx小學的貧困生送來了價值三萬余元的學習和生活用品。xx年獲得Xx乒乓球冠軍的Xx先生，為貧困學生組建一只20人的乒乓球訓練隊，義務教練。學校現有韓國籍、臺灣籍學生7名，7月中旬香港大學圣約翰學院計劃組織香港青少年領袖訓練團到Xx小學進行義務鋪設操場的社會實踐活動。

“展宏圖于盛世，創偉業于當前”，Xx小學將繼往開來、追求卓越，把學校建設成為高品位、有特色、有良好聲譽的一流學校，走向新的成功，走向新的輝煌！

寫作先進事跡材料，一般有兩種情況：一是先進個人，如先進工作者、優秀黨員、勞動模范等；一是先進集體或先進單位，如先進黨支部、先進車間或科室，抗洪搶險先進集體等。無論是先進個人還是先進集體，他們的先進事跡，內容各不相同，因此要材料，不可能固定一個模式。一般來說，可大體從以下方面進行。(1)要擬定恰當的標題。先進事跡材料的標題，有兩部分內容必不可少，一是要寫明先進個人姓名和先進集體的名稱，使人一眼便看出是哪個人或哪個集體、哪個單位的先進事跡。二是要概括標明先進事跡的主要內容或材料的用途。例如《王鬃同志端正黨風的先進事跡》、《關于評選張鬃同志為全國新長征突擊手的材料》、《關于評選鬃處黨支部為省直機關先進黨支部的材料》等o然后，要寫先進人物或先進集體的主要事跡。這部分內容是全篇材料的主體，要下功夫寫好，關鍵是要寫得既具體，又不繁瑣；既概括，又不抽象；既生動形象，又很實在。總之，就是要寫得很有說服力，讓人一看便可得出夠得上先進的結論。比如，寫一位端正黨風先進人物的事跡材料，就應當著重寫這位同志在發揚黨的優良傳統和作風方面都有哪些突出的先進事跡，在同不正之風作斗爭中有哪些突出的表現。又如，寫一位搞改革的先進人物的事跡材料，就應當著力寫這位同志是從哪些方面進行改革的，已經取得了哪些突出的成果，特別是改革前后的．經濟效益或社會效益都有了哪些明顯的變化。在寫這些先進事跡時，無論是先進個人還是先進集體的，都應選取那些具有代表性的具體事實來說明。必要時還可運用一些數字，以增強先進事跡材料的說服力。為了使先進事跡的內容眉目清晰、更加條理化，在文字表述上還可分成若干自然段來寫，特別是對那些涉及較多方面的先進事跡材料，采取這種寫法尤為必要。如果將各方面內容材料都混在一起，是不易寫明的。在分段寫時，最好在每段之前根據內容標出小標題，或以明確的觀點加以概括，使標題或觀點與內容渾然一體。最后，是先進事跡材料的署名。一般說，先進個人和先進集體的材料，都是以本級組織或上級組織的名義；是代表組織意見的。因此，材料完后，應經有關領導同志審定，以相應一級組織正式署名上報。這類材料不宜以個人名義署名。寫作典型經驗材料-般包括以下幾部分：(1)標題。有多種寫法，通常是把典型經驗高度集中地概括出來，一般不采用公文標題的寫法。這種集中概括出來的標題，既包含正文中各部分典型經驗的內容，又不是這些內容的簡單重復，可以說就是典型經驗的主題。(2)開頭。一般是展示典型經驗的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情況、社會背景等，既要寫出典型經驗出現的環境，又不要冗長、羅唆。成果，要概括寫出最為突出之點，并盡可能與背景材料相映襯。有的也把成果放在材料的尾部來寫，這要根據具體材料安排。(3)主體。對典型經驗的具體展開，是典型經驗材料的核心部分。寫作這部分內容，一般是從總體上把典型經驗按照一定的邏輯關系分成幾個部分。幾部分都是緊緊圍繞標題，服務于標題，說明標題；各部分之間要有內在聯系，但不能互相重復，互相包含，要相對獨立地處在一個統一體內。一般來說，這部分內容的表述，應當既要有思想，又應有具體做法或實例，既要有面上的綜合，又應有點上的說明，最好還要有一些必要的數字。寫作先進典型材料，應當注意以下一些問題：(1)事實必須真實、可靠。先進典型材料的先進事跡是否真實，直接關系到先進典型的生命力。只有絕對真實才能使先進典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此，凡是材料中反映的先進思想、先進事跡和典型經驗，一定要認真核對清楚，不允許有半點虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況，不能把道聽途說、未經核實的"先進事跡"和"經驗"寫入材料。如果確實一時難以搞清楚，寧可暫時不寫，也不能勉強湊數。(2)觀點和提法要分寸恰當。在敘述先進典型的先進事跡和經驗時，要注意擺正先進典型和其他群眾、集體的關系。許多先進個人、先進集體的事跡，都不是單槍匹馬干成的，是與周圍群眾和其他集體、單位的大力支持分不開的。因此，講先進典型的事跡、經驗，一定要注意切不可講那些脫離群眾、脫離整體觀念的過頭話。否則，就不能起到先進典型的帶動作用。(3)文字要樸實、簡明。先進典型材料，主要是通過實實在在的事實說話。這就要求在語言文字的表達上，一定要善于選擇那些實在、貼切的詞語。不要過多選用做修飾成分或言過其實的形容詞。不要講空話、套話，硬拉架子做文章。話要說得簡潔明了，凡是能用較少的話把事情說清楚的，就不要把話拉長。

我們班是一個溫暖、和諧的大家庭，積極向上的優秀班集體。團結、進取、活潑、創新是我們的最大特點。

一、健康向上的班風導引我們前進

良好的班風于嚴格、的班級制度。每學期初，我們班級根據本班實際情況，利用班會課組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》，對守則、規范逐條講解對照，指出本班存在的問題，讓學生人人明白班級存在的問題及自身的不足之處，讓學生“通過集體”、“在集體中”受到教育。課后組織學生請他們為班級未來的發展制訂出有針對性的班級公約，在班容班貌、清潔衛生、公共財物、兩操勞動、課堂紀律等方面都作了明確的規定，如每天帶紅領巾、戴小黃帽、勤剪指甲、集合隊伍快靜齊等，并提出了相應的措施，如教師不定期抽查，讓抽查出來的規范示范員，享有檢查的資格，去督促做的不夠好的同學，這樣，一批又一批的同學合格了，成為了行為標兵、榜樣、帶頭人。

良好的班風形成于正確的集體輿論。我們班有意識、有計劃地通過對學生守則、道德問題的討論；書籍、報刊的閱讀指導；對電影、電視的評論等來形成學生的是非觀；運用典型事例，進行表揚和批評；運用墻報、黑板報、專欄等輿論工具，宣傳正確的輿論導向，批駁錯誤的輿論；經常性地有計劃地組織好各種有益于學生身心健康的集體活動；充分利用班會宣傳學校各項規章制度和紀律，如課堂紀律、課間要求、考勤制度、考試紀律等，并教育學生要嚴格遵守。以無形的力量影響和教育學生。

二、強大的班級凝聚力推動我們發展

我們有強烈的集體觀念，有堅強的班委會和集體核心，有自己的班級特色。每當開學初，我們班學生推薦自己信任的班干部，通過學生評選組建班級組織。定期召開班會，由學生對班干部進行評議，給干部們提出合理的建議。教師趁機抓住典型來教育大家，這樣調動班干部的積極性，他們主動去幫助一個差生，為班級多做一點實事，如班級有勞動任務，他們能積極帶頭；班級要召開主題班會，他們能精心的布置；出現一些偶發事件，他們能反饋、制止。這樣，班干部心中有同學、有集體，他們的威信也就樹立起來了，增強了班集體的凝聚力。在班干部的組織下，學生能完成相當一部分的自主作業；開展好各項活動；完成好各項工作.

我們班所表現出來的強大的凝聚力是令人佩服的，無論是哪方面的集體活動，無論是我們的長項還是弱項，同學們都會盡力一搏，爭取到最滿意的成績,各類活動、比賽，無一不體現了我們班團結進取的作風。我們之所以有如此強的凝聚力，是因為同學們有著強烈的集體榮譽感，大家將班級視做一個大家庭，逐漸形成了“班興我榮，班衰我恥”的觀念，因而在任何時候，只要我們面對有關集體的事，大家都會暫時放下私事，同心協力地完成它。

三、樸實濃厚的學風激勵我們提高

同學們不僅重視自身能力的培養，更重視自身道德修養的培養。學生學習興趣高、學風濃厚是我們班班級建設的突出成果。這和同學們的好學努力分不開。大部分同學對作業練習毫不含糊，按時按量按質地完成各科作業，對學習不肯放松。學風濃厚還表現在同學們在學習中的互助上。大家平時聚在一起，討論學習，各自介紹自己擅長學科的學習經驗，向別人請教自己薄弱環節的學習方法，互相之間取長補短，共同提高，同時增進友誼，促進了班級團結。

四、多姿多彩的活動豐富我們生活

在班級的集體生活方面，我們堅持以少先隊為核心精心設計和開展豐富多彩的班隊活動。如：主題班會、學習競賽、小組競爭、辯論會、跳繩比賽、下棋比賽、歌詠活動等等，讓每位學生在實踐中多鍛煉，發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷的進步，整個集體也就跟著不斷完善。學生在集體中互相幫助，共同切磋，相互鼓勵，提高了學習成績，形成了良好的學風。

五、永無止境地進取心催促我們奮進

我們班三年來取得了可喜的成績，多次被評為校級優秀班集體、優秀中隊、衛生先進班集體。這些成果的取得離不開我們全體師生的辛勤汗水和奮斗的心血。共同的奮斗目標是班集體不斷奮進的動力，班集體就是在一個接一個的目標的實現中逐步形成和發展的。不斷提出新的共同的奮斗目標，尋找鼓舞學生前進的力量，激勵和指導全班學生朝著共同的方向前進。為了配合學校文明教育活動，我們班進行了“做文明學生，向不良行為告別”的征文和演講活動，使學生提高了文明素質，自覺培養自己的良好行為；為了抓好清潔衛生，我們班進行了《只有一個地球》和《學校是我家，精心愛護她》的主題班隊會，使學生認識到——學校是我家，精心愛護她——幫助學生樹立主人翁意識，把保護校園清潔衛生變成一種自覺的行動。

進步無止境，我們仍需努力。團結的思想讓我們認為自己有能力在各項活動中做得更好，奮進的精神令我們看到自己有潛力使成績更上一層樓。一分耕耘，一分收獲，相信我們全體師生會更加努力，結出豐碩的成果。

我寫的我們班申請材料你可以參考一下！

先進集體申請書

時間飛逝，歲月無痕。轉眼間已經度過了我們一般的大學生活。兩年的共同學習生活，日夜的朝夕相處，我們已融成一個極具凝聚力和戰斗力的集體。在班主任、班委會以及團支部的領導下，在全班38名同學的積極努力下，在文明之風的吹拂中茁壯成長，在知識的海洋中不斷的探索，在人生的旅途中不斷進取。秉著“勵志踐行”的校訓，我們壯志滿懷，放眼未來，振翅翱翔于九天之上。我們也相信自己有信心，有能力繼續高舉“先進集體”的旗幟，沖向美好的未來。下面介紹一下我們生物技術0921班10-11學年基本情況。

一、班級基本建設方面

1、班風學風的建設

在10-11學年我們制定了：積極營造濃厚的學習、學術氛圍和生動活潑、健康上進的良好風氣，努力培養具有扎實的專業知識、良好的專業技能和明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻的基本道德規范，使同學們養成良好的道德品質和文明行為，促進思想道德素質和科學文化素質的協調發展。榮譽感強，凝聚力強，團結向上，生理心理狀況良好的班風學風目標，在本學年里我們每一位同學都時刻謹記這個目標，都在為這一個目標不斷的奮斗，最終我們勝利了，我們樹立起了我們獨具特色積極向上的班風學風。

在各類考試中，我們從無違紀現象出現，并且無一人受到過各類違紀處分！班級工作手冊、考勤冊登記齊全，形成了一個優良的班風。

2、學習成績方面

在10-11學年里我們全班在優良的學風中，我們積極奮進，努力學習專業知識，在這一學年里我們班專業課過關率達到100%，專業證書考試培訓中，都能夠努力學習，積極參與實驗教學，最終我們班專業考證過關率也達到了100%，英語四級考試我們班過了8人，七人參加專轉本，最終被錄取5人，課余時間班級同學認真學習，參加各類第二專業學習考證。

3、班委建設

班委通過公開公平公正的改選，最終基本還是第一批的班委，這說明了，班委所做的工作得到了大家的認可。班委的盡心盡責像磁石一樣把我們全班凝聚在一起，團結互助、共同前進。他們犧牲自己寶貴的時間為同學服務。對于學校學院的每一次通知，他們總在第一時間傳達給每位同學；對于每一次工作，他們也會按時優質地完成。

4、生活方面

在10-11學年中，全班同學積極參加各類志愿活動，無論是省運會、市紅歌會等大型活動，還是院系的個類活動都能見到我們生物0921班學生的身影；在宿舍衛生檢查評比中絕無不合格的宿舍，并且男生宿舍80%獲得優秀宿舍。

二、班級思想政治方面

班級同學都在努力奮發，積極向黨組織靠攏，在提升自身修養方面從來沒有半刻懈怠。班級38名同學，有37名為中國共青團員；在開學初，全班有90%的同學向黨組織遞交入黨申請書，希望成為中國共產黨員。到目前為止班級共有入黨積極分子9名，其中1名中共預備黨員，這更加增強了大家入黨的熱情，思想上的積極向上，整體水平的不斷提高，形成良好的精神風貌；這良好的精神風貌不僅為黨組織壯大了隊伍力量，也為整個班集體帶來了榮耀。

三、班級課外活動方面

在課外活動方面，我們生物技術0921班不僅僅積極參與院系組織的各項活動，還自己組織了各類班級活動，來提高班級的凝聚力。

在一團一品活動中，我們大膽創新，模擬了股份制有限公司的模式積極開展活動，制定了各類相應的規章制度，這樣充分利用我們的專業知識，同時為了豐富班級同學的課余生活，更使同學們能夠更早的接觸社會，融入社會，熟悉公司的運轉模式中各種角色的職責，這樣也能夠為我們即將畢業走上工作崗位的學生打下堅實的基礎。最后我們取得了很好的成果！

在其他的各類活動中我們都能夠集思廣益，大膽創新，創造出優良的成果。并且都取得了優異的成績。

四、總結

回顧大大小小的成績，我們感到欣慰，一點一滴都凝聚著我們的辛勤汗水。當然，我們也存在自己的不足和欠缺，我們還需要再接再厲，完美自己。在以后的學習與工作中，為了攀登更高的目標，我們也會遇到不可避免的困難和波折，但團結一致，齊心協力的我們決不輕言放棄，我們會一如既往的去拼搏，去爭取。因為我們年輕的骨子里有高昂的志氣，我們有飽滿的熱情和不滅的動力。

先進班集體在我們心目中它是一種榮譽，更是一種鼓勵，是一個積極向上的班集體必有的一種奮斗目標，是一個團結拼搏的班集體不可少的一種前進的指揮棒。正是這種始終如一，向往已久的心中燈塔，指引和鞭策著我們前進，前進，再前進，堅持，堅持，再堅持，用一言一行，用實際行動來詮釋我們年輕向上的心。

鑒于以上我班良好的表現，我們有信心去參評先進班級體，更有能力繼續高舉“先進集體”的旗幟。向前邁進

此致,

企業申報集團公司先進集體材料

xx年，選煤廠在集團公司黨委、集團公司的正確領導下，按照年初制定的工作目標，扎實工作，銳意進取，整體工作取得新進展，實現七項歷史性突破，特此申報，請審核。

1、盈利水平實現新突破。

全年預計實現利潤2.1億元，同比超利200xxxx元，創歷史之最。

2、產值實現新突破。產品綜合售價35xxxx/噸，同比提高7xxxx/噸，預計全年可實現產值16.31億元，同比增收3.75億元，創歷史最好水平。

3、洗煤生產實現新突破。全年預計入洗原料煤64xxxx噸，同比增加5xxxx噸，生產冶煉精煤27xxxx噸，同比增產3xxxx噸，增加產值近2億元，創歷史最高記錄。

4、安全生產實現新突破。全廠杜絕了各類人身事故和四小時以上重大機電機械事故，一般機械事故時間同比降低3xxxx，即將實現安全生產年。

5、工藝技術實現新突破。優質高效建成總廠本部技改二期工程，生產工藝趨于完善，市場適應能力和企業競爭力顯著增強。

6、職工收入實現新突破。全廠職工年月均收入127xxxx，同比增加2xxxx以上。

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7、和諧穩定實現新突破。廠風持續好轉，職工素質逐步提高，企業形象得到改善，信訪事件逐漸減少，內部治安得到加強，未發生集體越級上訪事件和內部重大治安問題，保持了企業和諧穩定。

主要工作：

(一)以實施精煤戰略為重點，科學組織洗煤生產。今年，由于***試生產和階段性的***銷售市場緊縮、原料煤資源不足、鐵路車皮發運不及時等因素，生產受到一定程度的影響。在此種條件下，我們統籌全廠的工藝、裝備、技術、人才資源，充分發揮專業化管理優勢，加強協調配合，努力創造條件，不斷提升主體經濟效益。加強洗煤生產的組織管理，恢復了月份生產工作會議和季度辦公會制度，增強生產管理的科學性。深入開展職工勞動競賽，實行定期考核與橫班競賽雙重激勵機制，調動職工生產的積極性，力爭多出精煤，多創效益。強化產品質量控制，從原料煤入廠到產品出廠均進行嚴格的質量檢驗，及時向生產操作人員反饋信息，科學指導洗煤生產。通過全廠上下的共同努力，以優異的成績挽回了因外部條件制約和新一分廠試生產造成的減產因素，超額完成了集團交給的生產任務。

(二)以創建節約型企業為重點，加強經營管理和成本控制。堅持從細節入手，定期召開材料資金平衡會、配件審核會和經營考核會，嚴格按經營政策考評，增強成本控制的科學性。加強生產配件管理，加大修舊利廢力度，擴大自制配件加工比例，1-10月份總廠本部實際消耗配件費334.xxxx元，比計劃減少22.xxxx元，在保證生產穩定運行的基礎上實現了增收節支。加強介質粉管理力度，噸煤介耗控制在2.94噸，比計劃降低0.06公斤，同比降低0.37公斤。推廣綠色照明新技術，安裝普若泰 ___，嚴格控制非生產用電，節約電費支出3xxxx元，噸煤單耗控制在7.5千瓦·時的行業較好水平。興安分廠從嚴落實“一排二查三考核”制度，改造老、舊、雜電器設備，切實強化節能管理，節能效果顯著，受到集團公司有關領導的肯定，在集團公司節約型企業現場會上交流經驗。

(三)加快科技興廠步伐，技改二期工程建設按期試產。以高度的責任心和使命感，全力做好技改二期工程建設。安裝兩臺gpj—120加壓過濾機、自制兩臺xpm—16型浮選機及其附屬設備，用先進的浮選加壓過濾工藝取代落后的浮選工藝。工程建設于11月20日一次性重負荷試車成功，目前進入試生產階段。試車時，經初步檢驗，精煤水份控制在1xxxx左右，比原系統降低了xxxx百分點，各項指標均達到設計標準，初步實現了工藝匹配、消除浮選系統制約生產、降低精煤水分，撤銷火力干燥等目的，預計年可增加經濟效益千余萬元，為企業節約資源實現可持續發展奠定堅實的基礎。 (四)加強質量標準化建設，保持安全文明生產。制定實施《選煤總廠事故隱患排查辦法》和《罰款細則》，每旬堅持安全大檢查，今年以來共排查出各種安全隱患29xxxx項，全部落實整改，安全生產把握度進一步增強；加強設備的檢修與維護，各廠設備完好率均保持在9xxxx以上，保證了洗煤生產連續穩定運行。

開展文明生產，粉刷廠房，保養設備，清理死角死面，保持清潔的作業環境，質量標準化建設水平顯著提高，達到集團公司地面廠處較好水平。

(五) 加強政治工作，保持穩定發展。在集團公司有關領導的支持下，通過理順干部關系，保持干部隊伍穩定高效，目前已有3xxxx中層干部通過了集團公司協審，強化了組織建設和干部隊伍建設。加強黨風廉政建設，狠剎學子宴和婚喪事違規操辦等不正之風，增強黨員干部的廉潔自律意識。積極為職工辦實事、辦好事，前三季度全廠副科級以上干部捐款6026xxxx，組織全廠職工為房產科患重病職工捐款1382xxxx，切實解決職工生活困難；發放扶貧救助款12626xxxx，幫扶特困職工38xxxx次，解除弱勢群體后顧之憂；努力做好退休人員、內退職工及個別重點人員的思想政治工作，化解矛盾，理順情緒，保持了企業和諧穩定。

以次為基礎寫

把中間的業績聯系到你的工作中來就可以了

天下文章一大抄 就看會不抄了

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