心得是漢語詞匯，拼音xīn dé，是指工作或學習中的體驗和領悟到的東西：凡人讀書，各有心得；學習心得。出自清·朱克敬 《瞑庵雜識》卷二：“凡人讀書，各有心得，雖契友不能同，亦不能喻。”、 清·陸以湉 《冷廬雜識·學醫宜慎》：“ 程杏軒醫案，歷， 以下是為大家整理的關于新時代青年干部的責任與擔當心得體會5篇 , 供大家參考選擇。

新時代青年干部的責任與擔當心得體會5篇

【篇1】新時代青年干部的責任與擔當心得體會

責任擔當心得體會

責任擔當心得體會

敢于擔當是從政準則成事之要

全面深化改革尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當的精神

黨的十八大以來，習近平總書記多次闡述并強調“好干部”的標準。2014年10月，習近平總書記對云南工作作出重要指示，進一步明確指出黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，高屋建瓴地從修身、為政、成事三個層面，為新時期干部隊伍建設指明了方向。具體而言，敢于擔當既是黨員干部必須堅持的從政準則，又是黨員干部切實推進實際工作的成事之要。廣大黨員干部應深入學習習近平總書記關于責任擔當的重要論述，將其全面、認真地貫徹到作風建設及業務建設中，切實肩負起時代所賦予的重任。

怎么看：責任擔當是黨員干部的必備基本素質和鮮明政治品格

責任擔當植根于中華優秀傳統文化，是民族精神的重要組成部分。中華文明源遠流長、博大精深，中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。作為民族精神的堅定傳承者，中國共產黨領導全國人民在革命、建設和改革的各個歷史時期，不斷豐富和發展中華民族精神，不斷賦予責任擔當以新的時代內涵。

責任擔當是我黨的優良傳統，是我黨先進性的重要體現。習近平總書記強調，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，這是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產黨人的鮮明政治品格。自創建之時起，中國共產黨就是具有強烈責任意識和堅定擔當精神的政黨，中國共產黨人始終心懷崇高革命理想，同全體人民一道頑強拼搏，很好地詮釋了不同歷史時期的責任擔當。

責任擔當是馬克思主義權力觀的必然要求。馬克思主義權力觀是人類迄今為止最科學、最先進的權力觀，其基本觀點包括：權力來源于人民、權力用之于人民，權力受人民監督。黨員干部要有擔當精神，是馬克思主義權力觀的內在邏輯和必然要求。領導意味著責任，因此，領導必須要擔當。對于黨員干部來說，責任無處不在，擔當義不容辭。黨員干部手中的權力是人民賦予的，在行使權力時，要以強烈的擔當精神盡力為人民辦實事、辦好事，對人民負責，讓人民滿意。每一名黨員干部都應當在與人民同甘共苦、風雨同舟、血肉相連的真情實感中深刻理解和領會馬克思主義權力觀的內涵與要求，踏實踐行自身的責任和擔當。

責任擔當是全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興的必然要求。當前，實現“兩個一百年”奮斗目標和實現中華民族偉大復興中國夢的新征程已經開啟。我們面臨著國際格局的深刻變動、國內社會的深刻變革、社會思想的深刻變化，并且這種變動、變革、變化的廣度和深度前所未有，不確定因素和難以預見的風險與考驗越來越多，我們肩負著新的更為艱巨而繁重的歷史任務。特別是，當前我國改革已進入深水區、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業任重而道遠，尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當的精神。

如何干：黨員干部要在實際工作中切實體現敢于擔當的要求

責任擔當首先要體現在始終保持正確的政治立場上。黨員干部要始終把握好意識形態立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。

責任擔當要體現在思路謀劃和頂層設計上。當今世界，各個領域都在發生復雜深刻的變化，更加需要黨員干部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設的大局下謀劃發展，抓好工作。我省黨員干部要進一步立足云南省情，認準改革發展目標方向和路徑，明確時間表、實施科學決策，保持發展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。

責任擔當要體現在思想解放和思維方式的轉變上。對于云南而言，首先要盡快轉變以“唯GDP增長論成敗”的傳統發展觀，以就業增長和提高經濟發展質量為首要發展目標，促進全省由數量粗放型經濟增長模式向質量效益型經濟發展模式轉變；其次要切實樹立以人為本的發展理念，統籌好經濟與社會、人與自然、資源與環境三個重要關系，把云南從落后的思想觀念、傳統生產和生活方式中解放出來，推動全省科學發展和諧發展跨越發展，提高社會生產力和發展質量。

責任擔當要體現在搶抓機遇和加快發展上。搶抓機遇，需要充分發揮每一位黨員干部的創造力和執行力。黨員干部要善于認識機遇，把握機遇，用好機遇，更重要的是還要學會創造機遇，在制度和科技創新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。

責任擔當要體現在善于發現問題和解決問題上。一名優秀的黨員干部，需要具有強烈的問題意識，在實踐中發現問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責任擔當研究問題，以政治智慧回答問題，以實干精神解決問題。只有抓住時代本質，以問題為中心，為群眾排憂解難，工作才會更扎實有效，人民才會更加滿意。

責任擔當要體現在嚴格自律和清正廉潔上。習近平總書記指出：“干干凈凈干事是對各級黨員干部工作和生活作風的具體要求，也是人民群眾評判一個黨員干部是否值得信賴的重要依據”，“黨員干部一旦行為有了污點，就丟掉了教育群眾的資格和領導群眾的底氣”。“忠誠干凈擔當”的好干部標準是相輔相成的，在作風建設和義務建設問題上，一個黨員干部如果過不了廉政關，就不可能會有什么擔當可言。黨員干部要始終把“干凈”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員干部的責任擔當才能實實在在轉化為優良的作風和人民滿意的政績。）

【篇2】新時代青年干部的責任與擔當心得體會

敢于擔當是從政準則成事之要

全面深化改革尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當的精神

黨的十八大以來，習近平總書記多次闡述并強調“好干部”的標準。2014年10月，習近平總書記對云南工作作出重要指示，進一步明確指出黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，高屋建瓴地從修身、為政、成事三個層面，為新時期干部隊伍建設指明了方向。具體而言，敢于擔當既是黨員干部必須堅持的從政準則，又是黨員干部切實推進實際工作的成事之要。廣大黨員干部應深入學習習近平總書記關于責任擔當的重要論述，將其全面、認真地貫徹到作風建設及業務建設中，切實肩負起時代所賦予的重任。

怎么看：責任擔當是黨員干部的必備基本素質和鮮明政治品格

責任擔當植根于中華優秀傳統文化，是民族精神的重要組成部分。中華文明源遠流長、博大精深，中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。作為民族精神的堅定傳承者，中國共產黨領導全國人民在革命、建設和改革的各個歷史時期，不斷豐富和發展中華民族精神，不斷賦予責任擔當以新的時代內涵。

責任擔當是我黨的優良傳統，是我黨先進性的重要體現。習近平總書記強調，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，這是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產黨人的鮮明政治品格。自創建之時起，中國共產黨就是具有強烈責任意識和堅定擔當精神的政黨，中國共產黨人始終心懷崇高革命理想，同全體人民一道頑強拼搏，很好地詮釋了不同歷史時期的責任擔當。

責任擔當是馬克思主義權力觀的必然要求。馬克思主義權力觀是人類迄今為止最科學、最先進的權力觀，其基本觀點包括：權力來源于人民、權力用之于人民，權力受人民監督。黨員干部要有擔當精神，是馬克思主義權力觀的內在邏輯和必然要求。領導意味著責任，因此，領導必須要擔當。對于黨員干部來說，責任無處不在，擔當義不容辭。黨員干部手中的權力是人民賦予的，在行使權力時，要以強烈的擔當精神盡力為人民辦實事、辦好事，對人民負責，讓人民滿意。每一名黨員干部都應當在與人民同甘共苦、風雨同舟、血肉相連的真情實感中深刻理解和領會馬克思主義權力觀的內涵與要求，踏實踐行自身的責任和擔當。

責任擔當是全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興的必然要求。當前，實現“兩個一百年”奮斗目標和實現中華民族偉大復興中國夢的新征程已經開啟。我們面臨著國際格局的深刻變動、國內社會的深刻變革、社會思想的深刻變化，并且這種變動、變革、變化的廣度和深度前所未有，不確定因素和難以預見的風險與考驗越來越多，我們肩負著新的更為艱巨而繁重的歷史任務。特別是，當前我國改革已進入深水區、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業任重而道遠，尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當的精神。

如何干：黨員干部要在實際工作中切實體現敢于擔當的要求

責任擔當首先要體現在始終保持正確的政治立場上。黨員干部要始終把握好意識形態立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。

責任擔當要體現在思路謀劃和頂層設計上。當今世界，各個領域都在發生復雜深刻的變化，更加需要黨員干部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設的大局下謀劃發展，抓好工作。我省黨員干部要進一步立足云南省情，認準改革發展目標方向和路徑，明確時間表、實施科學決策，保持發展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。

責任擔當要體現在思想解放和思維方式的轉變上。對于云南而言，首先要盡快轉變以“唯GDP增長論成敗”的傳統發展觀，以就業增長和提高經濟發展質量為首要發展目標，促進全省由數量粗放型經濟增長模式向質量效益型經濟發展模式轉變；其次要切實樹立以人為本的發展理念，統籌好經濟與社會、人與自然、資源與環境三個重要關系，把云南從落后的思想觀念、傳統生產和生活方式中解放出來，推動全省科學發展和諧發展跨越發展，提高社會生產力和發展質量。

責任擔當要體現在搶抓機遇和加快發展上。搶抓機遇，需要充分發揮每一位黨員干部的創造力和執行力。黨員干部要善于認識機遇，把握機遇，用好機遇，更重要的是還要學會創造機遇，在制度和科技創新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。

責任擔當要體現在善于發現問題和解決問題上。一名優秀的黨員干部，需要具有強烈的問題意識，在實踐中發現問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責任擔當研究問題，以政治智慧回答問題，以實干精神解決問題。只有抓住時代本質，以問題為中心，為群眾排憂解難，工作才會更扎實有效，人民才會更加滿意。

責任擔當要體現在嚴格自律和清正廉潔上。習近平總書記指出：“干干凈凈干事是對各級黨員干部工作和生活作風的具體要求，也是人民群眾評判一個黨員干部是否值得信賴的重要依據”，“黨員干部一旦行為有了污點，就丟掉了教育群眾的資格和領導群眾的底氣”。“忠誠干凈擔當”的好干部標準是相輔相成的，在作風建設和義務建設問題上，一個黨員干部如果過不了廉政關，就不可能會有什么擔當可言。黨員干部要始終把“干凈”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員干部的責任擔當才能實實在在轉化為優良的作風和人民滿意的政績。

【篇3】新時代青年干部的責任與擔當心得體會

新時代青年干部守初心擔使命心得體會

黎巴嫩詩人紀伯倫說：“我們已經走得太遠，以至于忘記了為什么出發”。在科技飛速發展的今天，在這個物欲橫流的時代，你是否已許久沒有仰望星空，你是否多了些許茫然與困惑，你是否已然忘記了來時的路？“不忘初心，方得始終”，初心不在，何言前行。為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興是中國共產黨人的初心和使命，年輕干部應常懷事業心、平常心、敬畏心，以此踐行初心，方能不負使命。

　　常懷“事業心”，以昂揚的狀態回應初心。習近平總書記在十九大報告中指出，青年興則國家興，青年強則國家強。青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。作為國家和民族的希望，新時代青年干部須常懷“事業心”，以高度的責任感和使命感，始終保持積極的學習態度和進取精神，回應為民服務的初心。當代青年干部不缺學歷與干勁，缺的是閱歷與韌勁。“見賢思齊焉，見不賢而內自省也”，要樂于學習、善于學習，主動向身邊人學、向有經驗的人學，不斷在基層一線的摸爬滾打中累積經驗與教訓。要敢于擔當，積極進取，遇到急難險重事件，敢于“出招”、敢于“亮劍”。要有一以貫之、一抓到底、一往無前的工作精神，不斷提升干事創業的能力和韌勁。

　　常懷“平常心”，以寬廣的胸懷涵養初心。習近平總書記在全國組織工作會議上強調，要沉下心來干工作，心無旁騖鉆業務，干一行、愛一行、精一行。要信念如磐、意志如鐵、勇往直前，遇到挫折撐得住，關鍵時刻頂得住，扛得了重活，打得了硬仗，經得住磨難。從大學“象牙塔”走向基層第一線，不少年輕干部感慨“理想豐滿、現實骨感”，抱怨“條件艱苦、待遇微薄”，感慨人生價值不能實現，一心想著干一番大事業……究其原因，是缺乏一顆“平常心”，一顆無論身居何處都為民為公的初心。古語云：“不以物喜不以己悲”，年輕干部要常懷一顆“平常心”，不因一時的成功而驕傲自滿，不因碰到挫折而垂頭喪氣，不因遭遇不公而精神萎靡?！靶母t氣必躁，氣躁則神難凝”，要時刻保持平和的心態，做好每一件小事、平凡事，心無旁騖鉆研業務，全心全意為黨和人民辦實事。

　　常懷“敬畏心”，以謹慎的作風筑牢初心。心懷敬畏，才知方圓；心有敬畏，行有所止；心有所畏，業有所成。每一個黨員干部都應常懷“敬畏心”，敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀，做到公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權。常存規矩意識、法紀意識，不逾矩不違法，永葆共產黨人拒腐蝕、永不沾的政治本色。勿以善小而不為，勿以惡小而為之，只做有利于黨和人民的事，決不做不利于黨和人民事業的事?！皯饝鹁ぞ?，如臨深淵，如履薄冰”，這更是告誡黨員干部要謹慎對待工作，慎獨、慎微、慎言、慎行。

【篇4】新時代青年干部的責任與擔當心得體會

心得體會：做敬業、忠誠、勤奮的新時代青年干部（最新）

最近，我看了一本小冊子《致加西亞的信》，書里講述了美西戰爭中陸軍中尉安德魯·羅文，在沒有任何護衛的情況下以特使身份只身前往古巴，克服途中各種意想不到的困難和考驗，將一封重要的信成功送到加西亞將軍手中。100多年以來，《致加西亞的信》這本書以不同的方式在全世界廣泛流傳，書中所推崇的關于敬業、忠誠、勤奮的思想觀念影響了一代又一代人。在政界，這本書也成為培養公務員敬業守則的必讀書。

在閱讀這本小冊字的過程中，我深受打動。打動我的不只是羅文不辱使命的能力和成就，而是他接受任務時的心態和完成任務過程中的精神品格。羅文的事跡和作者的闡述，讓我一邊拍手稱贊，一邊久久回味。這里僅摘登幾段來分享：英雄就是做了自己應該做的工作之人；年輕人所需要的不止是學習書本上的知識，也不只是聆聽他人的種種指導，而是更需要一種敬業精神，對上級的托付立即采取行動，全心全意去完成任務；那些不需要人監督而且具有堅毅和正直品格的人正是能改變世界的人；平庸是你我的最后一條路；在現實世界里，到處看到的都是有才華的窮人；忠誠和敬業并不僅僅有益于公司和老板，最大的受益人是我們自己，是整個社會······那些懶惰的、終日抱怨和四處誹謗的人，即使獨立創業，為自己做事，也無法改變這些惡習而獲得成功。

掩卷沉思，近日關于“新時代新擔當新作為”“新時代X干部特質”大討論中對黨員干部、優秀人才的一些精神品質要求，也啟發我深思，不由得追問自己：我是“羅文”嗎？我怎樣才能成為新時代我生活的城市里、所從事的領域里的“羅文”？市委書記李強同志關于X干部特質的最新講話精神給了明確的努力方向：

充滿激情，保持積極樂觀向上的工作和人生態度。激情是一種生存狀態，是一種工作態度，在一定程度上，是我們戰勝困難、轉危為機、謀求更大發展的內在動力。盡管我們在工作中，確實會遇到一些阻力：比如，環境氛圍潛移默化，自我情感控制不嚴，現實經濟壓力驅迫使然，等等。但不管哪個因素，都不應該是我們年輕干部工作按部就班、喪失激情，挑肥揀瘦、得過且過，意志消沉、不思進取，怨氣纏身、牢騷滿腹的理由和借口。作為教學管理一線的班主任，沒有工作激情就沒有辦法點燃學員的學習熱情，就沒有辦法做好學員黨性鍛煉的引領指導，就沒有辦法在學員面前率先垂范、以身作則，當然也就沒有辦法在工作歷練中動心忍性、增強本領。我們要克服年輕干部“不缺干勁缺韌勁、激情來得快去得也快”的弊端，在面對同級升遷、同事下海、工作枯燥等誘惑考驗時，始終保持“精神不倒”，用初心守住自己的精神樂土。

富于創造，涵養堅韌執著精致的工匠精神。如今，“工匠”的定義早已不僅局限于“工人”“手藝人”這些職業領域，公務員隊伍、黨員干部同樣需要打造自己的工匠精神。作為黨和國家建設的參與者、組織者、踐行者，我們的“工匠精神”除了愛崗敬業、精益求精、專注耐心、嚴謹細致、堅毅執著這些品質外，還應包含著追求突破、追求革新的創新內涵和人民至上的服務精神。落到個人層面，落到具體工作中，我所要追求和涵養的“工匠精神”就是抓住黨性教育這個學員管理工作的核心和關鍵，以不懈學習、勇于攻關的“釘釘子精神”，以愛崗敬業、勇于奉獻的孺子牛精神，以守正創新、追求卓越的弄潮精神，不斷研究總結學員黨性教育的規律，探索創新學員黨性教育的方式方法，不斷提升學員黨性教育的有效性、針對性。

勇于擔當，增強“功成必定有我”的使命意識?！肮Τ刹槐卦谖摇笔且环N大局觀、一種大格局、一種胸懷和境界。但我想說的是，作為一名青年干部，作為黨的干部教育培訓事業中的一名“泥瓦工”，我們更需要的是一種“功成必定有我”的使命感、事業心和責任擔當。我們要把“無我”的高尚情懷與“有我”的責任承擔結合起來，發揚“馬上就辦”和“釘釘子”的實干拼搏精神，把全部心思用在“真干事”上，把全部本領用在“多干事”上，銳意進取、奮勇爭先，為X建設卓越的全球城市和具有世界影響力的社會主義現代化大都市，作出黨校人應有的貢獻。

最后，用一句自己非常喜歡的話與大家分享：我相信工作的雙手、思考的大腦和愛的心靈！

【篇5】新時代青年干部的責任與擔當心得體會

責任與擔當心得體會


我個人認為，能夠勝任歷史和時代使命并且具有擔當精神的年輕干部是實干為民，為群眾所公認，能夠改革創新，并且眼界開闊，能結合實際情況，運用自己的經驗和理論知識為民謀福利、為國爭利益的年輕干部。
大力培養年輕干部是黨和國家事業發展的需要，然而，要真正培養一名能勝任歷史和時代使命并且有擔當精神的年輕干部，任重而道遠，需要不斷加強自身學習，不斷提高自己各種能力，不斷完善自我素養，才能按照黨和人民事業發展的需要，將自己塑造成為有擔當的年輕干部。
一是堅定信念，打牢思想基礎。胡錦濤總書記指出，理想信念是思想行動的“總開關”，共產黨員有了崇高的理想信念，就能自覺為黨和人民的事業而奮斗。年輕干部堅定理想信念，就要堅定中國特色社會主義理想信念，像楊善洲、沈浩、李林森那樣一輩子忠于黨的事業，一輩子全心全意為人民謀利益，一輩子堅持共產黨人的先進追求，一輩子堅守共產黨人的精神家園。
二是善于學習，打牢能力基礎。學習是領導干部成長進步和履職盡責的保證。年輕干部要正視自己資歷淺，經驗少，工作方法欠缺等方面的不足，要把學習作為一種責任、一種
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追求，一種工作和生活的習慣。向書本學習，多讀書，堅持學習；向實踐學習，總結經驗、研究問題；向先進學習，不斷地開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟；要特別注意向群眾學習，到群眾中去和群眾打成一片，才能聽到最真實的民眾心聲，看得更真實、更細致、更深入，學習的效果也更好。
三是心系群眾，打牢感情基礎。胡錦濤總書記指出，來自人民、根植人民、服務人民，是我們黨永遠立于不敗之地的根本。楊善洲說，共產黨人什么困難也不怕，就怕脫離群眾、失掉民心。他認為，與農民群眾一起勞動，了解到的情況最真實。年輕干部學習楊善洲，要堅持和發揚直接聯系群眾的好傳統，保持與群眾的深厚感情。而作為年輕干部更應該心系群眾，多到田間地頭，去聽、去看、去感受，和群眾做到一條板凳上，站到同一塊田地里，拉近心與心的距離，打牢感情基礎。
四是求真務實，打牢作風基礎。求真務實、艱苦奮斗是做好領導工作的法寶。胡錦濤總書記強調，領導干部要大力發揚真抓實干精神，切實改進工作作風，高度負責、求真務實、一抓到底。沒有艱苦奮斗精神的民族難以自立自強，沒有艱苦奮斗精神的國家難以發展進步，沒有艱苦奮斗精神的青年難以擔當重任。年輕干部要走出夏天有空調、冬天有暖氣的辦公大樓，大力踐行“插甸經驗”，撇開空洞的談認識和總結，注重回歸本真、回歸本色、回歸本源，走到群眾中，
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沾泥土，接地氣，積底氣，聚民心。
五是嚴格守紀律，打牢廉政基礎。領導干部保持清正廉潔，既要靠內心自覺，也要有外在約束。我們黨廉潔從政的紀律規定已經不少，關鍵要嚴格遵守。年輕干部要做嚴守紀律的模范，嚴格執行廉潔自律各項規定，慎思篤行，凡是規定不準做的事絕對不能做，在任何時候、任何情況下都要穩得住心神、管得住行為、守得住清白，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。

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