什么是一個漢語詞語，拼音是shén me，表示疑問，是提問用語，通常表示對事物的提問。這個詞語由中古漢語的“何物”訛變而來， 以下是為大家整理的關于工商聯執委什么級別3篇 , 供大家參考選擇。

工商聯執委什么級別3篇

【篇1】工商聯執委什么級別

縣領導在工商聯執委會上的講話

篇一：領導在工商聯執委會上的講話一

領導在工商聯執委會上的講話一

各位執委、同志們：

在全縣上下深入貫徹“兩會”精神，大力實施招商引資“一號工程”，強力推進cn跨越式發展的新形勢下，我們召開縣工商聯第四屆四次執委會議，非常及時，很有必要。剛才，方崇鈿會長作了一個很好的工作報告，對20XX年工作進行了實事求是的總結，對20XX年工作做了切實可行的安排。這個報告符合縣委、縣政府的整體工作要求，是服從、服務于縣委、縣政府中心工作的具體體現，希望大家結合實際認真抓好落實。

在過去的一年里，全縣工商聯組織積極發揮參政議政作用，緊緊圍繞經濟建設這個中心，著力做好促進非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士的團結、幫助、引導和教育工作，努力探索社會主義市場經濟條件下做好會員服務的新路子，在組織考察、人員培訓、信息咨詢、維權服務、營造非公經濟發展環境以及招商引資等方面做了大量富有成效的工作，為我縣經濟社會發展做出了積極貢獻。借此機會，我謹代表縣委、縣政府向全縣廣大非公有制經濟人士和工商聯工作者表示衷心的感謝！

20XX年，是我縣進入后三年跨越式發展階段的起步之年，是特別需要全縣上下萬眾一心、眾志成城、克服困難、強力推進的關鍵之年，也是我縣工商聯組織大有作為的重要一年。希望大家進一步認清形勢，把握大局，善于把工商聯工作放到全縣工作中去審視、思考和部署，找準位置、明確重點，充分發揮工商聯組織的特點和優勢，以改革的精神研究新情況，解決新問題，探索新路子，創造新經驗，努力把工商聯工作提高到一個新的水平，積極推動全縣非公有制經濟更快更好地發展。下面，我就如何進一步加強工商聯工作提幾點希望和要求。

第一，準確把握發展形勢，切實增強工商聯工作的使命感和責任感。黨的十六大以來,中央領導多次就做好非公有制經濟和非公有制經濟人士工作發表重要講話指出，新的社會階層人員包括個體戶、私營企業主等，也是“有中國特色社會主義事業的建設者”，要引導非公有制經濟健康發展，引導非公有制經濟人士健康成長。要求非公有制經濟人士要“把自身企業的發展與國家的發展結合起來，把個人富裕同全體人民共同富裕結合起來，把遵循市場法則與發揚社會主義道德結合起來”。中央領導的這一系列重要論述和指示，特別是最近國務院出臺的《關于鼓勵支持和引導個體私營等非公有制經濟發展的若干意見》，為非公企業健康發展指明了方向，也為工商聯工作指明了正確方向。工商聯會員的結構主體是非公有制經濟人士，工商聯在引導非公經濟和非公經濟人士做到“兩個健康”、“三個結合”和做“合格的社會主義建設者”方面，具有其他組織不可替代的獨特作用。可以說，在新的歷史時期，工商聯工作不是可有可無，而是非有不可；不是可以削弱，而是必須加強；不是無所作為，而是大有可為的。特別是在當前市委、縣委相繼把招商引資作為“一號工程”，積極鼓勵和扶持非公經濟健康發展的社會大背景下，工商聯發揮作用的空間將變大，領域將變寬，效益將更明顯。因此，全縣工商聯組織要準確把握當前發展的有利形勢，進一步統一思想，樹立信心，切實增強責任感和使命感，自覺服務于我縣的改革、發展、穩定大局。

第二，發揮“橋梁、紐帶”作用，切實當好縣委、縣政府“參謀、助手”。工商聯是我們黨聯系工商界的橋梁和紐帶，是黨委、政府做好工商界工作的重要參謀和助手。縣工商聯要根據這一性質和地位的要求，更加主動、積極地參與社會事務、政治協商和民主監督，提高參政議政水平。一方面做好上情下達。要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，將縣委、縣政

府的重大決策、經濟發展政策以及有關發展經濟的工作思路、工作部署，迅速向非公有制經濟人士傳遞，為非公經濟人士熟悉政策、運用政策提供知情知政渠道，正確引導非公有制經濟健康發展。另一方面做好下情上報。要深入開展調查研究，及時向縣委、縣政府反饋我縣非公有制經濟發展情況、存在問題及非公有制經濟人士提出的意見和建議，為縣委、縣政府發展非公有制經濟提供決策參考意見，并協助政府做好企業規范管理和服務等工作。

第三，加強思想政治工作，切實引導非公有制經濟人士做優秀社會主義事業建設者。全縣工商聯組織要以“三個代表”重要思想為指導，抓住思想建設、道德建設和法制建設這三個重點，積極開展非公有制經濟人士的思想政治工作，幫助他們樹立在黨的領導下走建設有中國特色社會主義道路的信念，提高他們的思想認識、思想覺悟，提高他們的整體素質，提高他們的管理水平，做到“愛國、敬業、守法”；要結合我縣創建“平安cn”和“信用cn”建設等，引導和教育他們誠實勞動、合法經營，自覺做到守信用、講信譽、重信義，樹立cn經濟發展新形象。要進一步開展“三個結合”學習教育活動，引導會員深刻領會十六大、十六屆三中、四中全會精神，明確自己的社會責任，看到存在的不足，加強自身建設；要“致富思源、富而思進”，積極投身光彩事業和扶貧開發，參與國企改革和就業、再就業工程，幫助更多群眾脫貧致富，走共同富裕之路；要切實加強企業黨建工作，指導行業商會黨支部積極探索思想政治工作的新途經、新辦法，多做團結人心、凝聚力量、提高覺悟的工作。

第四，積極履行商會職能，切實提升服務企業的水平和質量。有為才有位。工商聯的凝聚力、吸引力如何，關鍵取決于服務水平高低。竭誠為會員企業服務，是工商聯的基本職責，也是工商聯的活力所在。縣工商聯要立足“民間性、服務性、自律性”，把服務會員企業作為工作的出發點和落腳點，認真履行自身職能，進一步拓寬服務領域，豐富服務內容，創新服務手段，強化服務措施，為非公有制企業搶抓機遇、加快發展提供優質服務。要在為企業提供培訓、審計、法律、咨詢等日常服務的同時，著重為非公企業提供市場、技術、商品等信息服務，幫助非公企業進行技術改造，開發科技含量高、附加值高的新產品；要積極協調企業與企業、政府部門與企業之間的關系，幫助企業解決經濟活動中遇到的實際問題；要加強與港澳臺和海外工商社團的聯系與合作，促進經濟、技術和貿易合作發展，協助企業引進資金、引進先進的管理經驗和技術、引進高科技人才，為我縣非公有制企業參與國際競爭創造條件。

第五，加強自身能力建設，切實提高工商聯的整體工作水平。工商聯作為具有統一戰線性質的人民團體和民間商會，必須堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，并指導自己的思想和行動，不斷提高政治素質、業務素質和領導水平，不斷提高參政議政及為企業服務的能力和水平。工商聯領導班子要加強團結，密切配合，重大問題要民主討論，充分協商，在廣泛聽取意見的基礎上，統一思想，取得共識。既要充分發揮工商聯領導集體的核心作用，又要調動工商聯組織機構中各方人士的積極性，使大家履行好各自的職責，發揮工商聯的整體優勢。要繼續探索組建同業協會、行業商會、異地分會等基層商會組織的新路子，不斷健全和完善工商聯組織網絡。同時，各級黨委和政府要切實加強對工商聯工作的領導，定期聽取工商聯的工作匯報，及時給予指導，積極幫助解決工作中出現的困難和問題，努力創造良好的工作條件和環境。

各位執委、同志們，新的一年、新的目標、新的任務，對工商聯的工作提出了新的要求，希望全縣各級工商聯組織和廣大會員大膽探索，不斷創新，以嶄新的精神面貌和積極的進取姿態，為強力推進cn跨越式發展和全面建設小康社會做出新的更大的貢獻!

最后，祝大家身體健康，事業成功!

篇二：在縣工商聯七屆五次執委會上的講話(劉部修改定稿)

在縣工商聯七屆五次執委會上的講話

各位執委、各位同志：

工商聯工作是全線統戰工作和經濟工作的重要內容。這次執委會是在形的形勢下召開的：一是中共中央、國務院提出了《加強和改善新時期工商聯工作意見》；二是我縣剛剛制訂完善了經濟社會發展十二五規劃；三是我縣成功召開了民營經濟暨“六大創業工程”工作會議，全力鼓勵民營經濟發展。可以說，這次執委會的召開具有十分重要的意義。

過去的一年，縣工商聯緊緊圍繞縣委、縣政府中心任務，充分發揮職能優勢，協助籌備成立縣民營經濟促進會，聯合舉辦“XX縣中小企業競爭力大講堂”，大力推進銀企合作，創新推進行業商會和異地商會建設，為XX經濟社會發展特別是民營經濟發展作出了積極貢獻。縣工商聯被評為全省先進集體，縣電器照明協會被評為全省先進行業商會。借此機會，我代表縣委、縣政府向工商聯會員和全縣工商界人士表示熱烈的祝賀和衷心的感謝！剛才，會議審議通過了20XX年工作要點，姬城同志帶領大家學習了中央文件，陳遠華主任作了工作報告，陳主任的報告思路清晰，重點突出。下面，我就進一步加強工商聯工作提三點希望和要求：

【篇2】工商聯執委什么級別

在市工商聯五屆四次執委會上的講話

（****年*月**日）

***

各位執委、同志們：

今天，市工商聯在這里召開五屆四次執委會，我代表市委、市政府向會議的召開表示熱烈的祝賀！向各位執委，并通過你們向全市工商聯會員及廣大非公有制經濟人士致以親切的問候！

剛剛過去的“十一五”，是我市綜合實力顯著提升的五年，更是非公有制經濟長足發展的五年。“十五”末，全市非公有制經濟增加值僅有231.7億元，到2010年，已經達到了699.4億元，是“十五”末的整整3倍，年均增長速度高達25%。非公有制經濟比重也由“十五”末的41.5%提高到53.8%，提高了12.3個百分點，實現了真正意義上的“半壁江山”，為全市“十一五”規劃目標的勝利實現發揮了重要作用，作出了積極貢獻。在此，向全市廣大非公有制經濟人士取得的成績表示祝賀！向大家的辛勤付出和不懈努力致以由衷的敬意！

今年是“十二五”開局之年。做好今年的工作，意義重大。結合當前工作和非公有制經濟發展，我講三點意見：

一、要在轉型升級上實現新突破

“十二五”期間，科學發展是主題，加快經濟發展方式轉變是主線。圍繞“十二五”規劃的實施，出臺的一系列新思路、新政策、新舉措，都將圍繞主題、突出主線。非公經濟發展壯大的實踐告訴我們，企業要發展，就必須認真領會政策，順應時代要求，增強憂患意識，勇于求新求變。不研究政策，不吃透精神，不創新變革，不緊跟潮流，就必然走不遠、長不大、做不強，直至落伍甚至被淘汰。“十二五”對于民營經濟尤為重要，首要的就是要轉變發展方式。當前，民營經濟發展面臨的客觀環境發生了重大變化。我市民營企業大都處在充分競爭領域和行業，很多領域產能嚴重過剩，片面注重規模、數量擴張的發展模式難以為繼；土地、原材料、勞動力等要素成本大幅提升，單純依靠低成本競爭優勢維持發展的方式難以為繼；資源日益短缺，生態環境惡化，以資源消耗和環境污染為代價的增長模式難以為繼；通過科技創新贏得競爭優勢已成為共識，建立在低技術水平上的產業發展方式難以為繼。一定要看到，科技支撐產業發展的力量越來越強大，新興產業發展的勢頭越來越迅猛，知識經濟、創新經濟發展的潮流勢不可擋，轉型和變革已經成為經濟社會發展的大勢所向，我們一定要有強烈的危機意識，強烈的機遇意識、強烈的轉型意識，以戰略思維和世界眼光，在全省、全國和全球一體化背景下審視定位，謀劃發展，在加快發展方式轉變上下大功夫、做大文章。只有這樣，我們才能充分享受到國家圍繞加快經濟發展方式轉變出臺的一些列鼓勵政策的便利。更為關鍵的是，我們可以為企業贏得發展先機，讓企業始終站在時代的最前沿，永葆生機和活力。加快經濟發展方式轉變，實現科學發展，首先要積極調整產業結構。這是轉變民營經濟發展方式的主攻方向。順應產業發展規律進行結構調整越自覺、越主動、越及時，發展質量就越高，發展后勁就越足，發展活力就越大。要按照經濟社會發展趨勢和自身實際，選準產業定位，實現資源優化配置。在產業定位上，既要破除“多多益善”的多元誤區，強調主業突出，做到專業化、特色化、品牌化；又要克服“小進即滿”的思想障礙，避免“小、散、亂、低”的通病；還要摒棄“固化保守”的經驗主義，對自己的經驗不盲從慣性，對別人的經驗不照抄照搬、不簡單模仿。實事求是地講，我們絕大多數的企業，還沒有自己的核心技術，形不成品牌，低水平競爭；我們絕大多數的產品，仍處于產業鏈的末端，附加值低，資源消耗高。如果不去主動轉型，如何塑造自己的競爭優勢，如何搶占市場、賺取利潤、贏得競爭。要善于運用新技術、新材料提升傳統產業，根據居民消費結構變化趨勢調整產品結構，更好地滿足市場需求。要勇于發展戰略性新興產業，培育新的經濟增長點，積極搶占產業發展的制高點。其次要全面增強創新能力。這是轉變民營經濟發展方式的關鍵所在。如果說過去30年企業發展靠的是創業激情，那么現在更多的要靠創新精神和創造能力。文化創新要特別注意從“老板文化”向“企業文化”轉變；技術創新要學會階梯上樓、借雞生蛋、借船出海；管理創新要著力推動家族式管理向現代企業管理轉變。要敢于引進管理先進、技術一流、實力雄厚的戰略合作伙伴，通過戰略重組，實現體制機制創新；要不斷完善公司治理結構，健全激勵約束機制，創新經營管理模式；要克服“見物不見人”的資源誤區，重視開發企業的人力資源，由“人治管理”向“人本管理”轉變。通過不斷創新，實現企業的可持續發展。第三要著力打造人才隊伍。這是轉變民營經濟發展方式的關鍵問題。要重視企業家自身素質的提升，企業家不是一種職務，而是一種素質。團隊建設要準確把握人才結構，按照核心層、骨干層、流動層的不同分類，分層次地管理人才。企業對人才可以“不求所在，但求所用”。不要把員工視為企業的發展“成本”，要把員工看做企業的人力資源和寶貴財富。

二、要在履行社會責任上展現新作為

“十二五”期間，國家把保障改善民生放到了更加突出的位置。民生連著民心，民心凝聚民力，民力關乎發展。大到一個國家，小到一個企業，莫不如此。對于企業而言，關注民生最主要的就是要履行好我們的社會責任。社會責任不僅僅是企業的法定義務，更是企業發展的應有之義。一個缺乏社會責任感的企業，不僅不為社會所歡迎，也很難得到員工的認同和擁戴。這樣的企業，如何塑造文化，如何凝聚人心，如何贏得市場，如何取信于社會。可能會繁華一時，但不可能基業長青。長期以來，全市廣大非公有制經濟人士心系民生，積極投身和諧社會建設，廣泛開展光彩助學、感恩行動等各類社會公益活動，體現了非公經濟人士崇高的精神境界，樹立了良好的社會形象，贏得社會各界的尊重和支持，為非公經濟的發展營造了良好的社會輿論氛圍，促進了非公經濟的健康發展。希望大家繼續發揚光大，在履行社會責任上不斷展現新作為。一要自覺踐行以人為本的理念。按時發放員工工資，足額繳納各種社會保險，切實加強勞動安全保護，不斷改善員工生產生活條件，自覺保障員工合法權益，積極構建和諧勞動關系。要重視人才培養、吸引和使用工作，加大人力資本投入，廣泛吸納人才，真心對待人才，放手使用人才，為企業發展提供強有力的人才支撐；二要自覺踐行依法經營的理念。嚴格遵守國家法律法規和行業規范，提高產品、服務質量，公平競爭，重誠守信，自覺維護市場經濟秩序，為廣大消費者提供優質、安全、放心、滿意的產品和服務；三要自覺踐行可持續發展的理念。采用清潔生產和節能技術，做好節能減排工作，抓緊淘汰高耗能、高排放的落后生產能力，大力發展現代農業、現代服務業和新興戰略產業，依靠科技進步、有效投入和結構調整，改變資源依賴型、能源消耗型企業比重偏高的現狀，實現低碳、綠色、可持續發展，這也是轉變民營經濟發展方式的重要內容；四要自覺踐行發展源于社會、感恩回報社會的理念。千方百計發展企業，想方設法擴大就業，尤其要關注弱勢群體就業，服務發展穩定大局。要大力弘揚中華民族扶危濟困的傳統美德，積極投身“光彩助學”等社會公益慈善事業，為困難群眾多辦實事、多辦好事，為政府分憂，為民眾解困。要積極投身“百企幫百村”活動，這既是市委的要求和重托，也是各級工商聯組織鎖定中心、服務大局的有效載體，更是民營企業履行社會責任、反哺社會的重要平臺，加速發展、做大做強的歷史機遇。新農村建設的主體力量是農民，主導力量是政府，主要的社會參與力量就是我們民營企業。去年，我們以基礎設施建設和村企產業對接為重點，集全市統戰系統和民營企業之力，全力推進百企幫百村工作。117家民營企業與92個示范村簽訂了幫扶協議，實現了幫扶全覆蓋，實施幫建項目198個，投入資金2.26億元。***、***、**等一大批民營企業積極探索，總結出了集中捐建、產業帶動、項目幫扶、置換搬遷、合作共建等一整套幫建模式，走出了一條村企共建、合作共贏的發展新路，打造出了**村、**社區、**村、**村等一批亮點工程，有力地促進了全市的新農村建設，受到了市委、市政府的充分肯定和高度評價。已經連續兩年被寫入政府工作報告，上升為全市性工作重點推進。今年，我們要在鞏固已有幫扶成果的基礎上，對今年新確定的100個示范村繼續跟進，實現幫扶全覆蓋。力爭全年新增幫扶企業150家，投入幫扶資金1億元以上，落實幫扶項目100個。工商聯執委以上企業都要率先垂范、積極參與。在堅持規劃先行、基礎設施啟動的同時，要把產業對接作為幫建重點，這是我們的優勢所在。企業家本身就是做產業、做項目的，具有這方面的頭腦和眼光，擁有這方面的技術和人才，而農村有豐富的勞動力、土地等資源，我們完全可以通過產業帶動、項目推動，促進企業做大做強，幫助農民增產增收，走出一條民營企業與農村協同互動、優勢互補、互利共贏的新路子。在企業幫村方面，我們會積極協調有關部門，在土地使用、資金扶持、稅收優惠等方面爭取政策支持，創造一個有利于民營企業參與新農村建設的寬松環境。

三、要在工商聯自身建設上拿出新舉措

中共中央國務院制定頒發了中發16號文件《關于加強和改進新形勢下工商聯工作的意見》，《意見》的制定頒發，這是黨中央、國務院時隔20年后，在全面分析我國非公有制經濟快速健康發展和非公有制經濟人士隊伍不斷壯大的新形勢下，在全面總結工商聯工作歷史經驗和實踐探索的基礎上，從我國經濟社會發展全局出發，對加強和改進工商聯工作作出的系統謀劃和全面部署。《意見》是第一次由黨中央、國務院共同頒發的關于工商聯工作的重要文件，提出了一系列新的重要理論觀點、政策舉措和制度安排，既有統戰理論創新又有工作實踐提煉，既有理論高度又有可操作性，是認識論、實踐論和方法論的有機統一，解決工商聯工作為什么、是什么、怎么做等重大問題，是在新的歷史起點上推進工商聯事業發展和指導工商聯工作綱領性文件，在工商聯發展史上具有里程碑的意義。

《意見》第一次開宗明義地指出：工商聯工作是黨的統一戰線工作和經濟工作的重要內容。從“四個需要”的高度，提出了加強和改進工商聯工作的重要意義，明確指出加強和改進工商聯工作，是堅持和完善我國基本經濟制度、促進非公有制經濟科學發展的需要，是適應政府職能轉變、完善社會主義市場經濟體制的需要，是堅持對外開放基本國策、不斷提高我國開放型經濟水平的需要，是鞏固發展壯大愛國統一戰線、加強黨在非公有制經濟領域領導的需要。可以說提升到了一個很高的高度。

市委、市政府對工商聯工作高度重視，在全省十八個省轄市中，第一個出臺了《加強新形勢下工商聯工作的意見》。結合我市實際，就工商聯工作的基本要求、職能作用、自身建設和加強黨對工商聯工作的領導等重大問題，進行了具體部署。進一步明確，要充分發揮工商聯在非公有制經濟人士思想政治中的引導作用，在非公有制經濟人士參政議政中的橋梁作用，在政府管理和服務非公有制經濟中的助手作用，在行業協會商會改革發展中的促進作用，在構建和諧勞動關系中的積極作用。并提出了一系列服務非公經濟發展的很具體的措施，如在市工商聯成立非公有制企業服務機構，為非公有制企業提供信息、法律、融資、技術、人才等方面的服務。對貢獻突出的非公經濟人士，市、縣兩級政府每年為他們安排一次體檢等等，充分體現了市委、市政府對非公有制企業和非公經濟人士的關心和愛護。

各位執委、同志們：

工商聯的工作，責任重大，使命光榮。在座各位，既是全市民營企業家的杰出代表，也是市工商聯的執委、常委和主席，這不僅僅是一個稱謂，更是一份肯定、一份信任、一份榮譽。工商聯組織能否充滿生機和活力，能否有更大的影響力和話語權，關鍵在我們。一年來，市工商聯的工作可圈可點，招商引資工作成效顯著，“百企幫百村”活動取得階段性成果，“光彩助學”品牌持續強化，民營企業家素質提升工程有效推進，工商聯組織的凝聚力和影響力顯著增強，這是我們大家共同努力的結果。希望大家一定要進一步增強責任感和使命感，珍視榮譽，牢記責任，認真履行工商聯執委的工作職責，把中發16號和平發8號文件學習好、貫徹好、落實好，更加積極主動地參與到工商聯組織的各項活動中來，展現新風貌、體現新作為、作出新成績。

同志們，****年的工作艱巨而繁重，我們擔負的責任和使命神圣而光榮，讓我們以更加飽滿的熱情，堅定發展信心，加快升級轉型，認真履行職責，精誠團結合作，在推動自身企業又好又快發展的同時，把工商聯的各項工作都提高到一個新的水平！

衷心地祝愿大家，在****年都能有一個好的發展，事業蒸蒸日上，生活幸福美滿！謝謝！

【篇3】工商聯執委什么級別

工商聯換屆工作方案

市委統戰部、**市委：
根據中辦發［2006］14號、*辦發［2006］17號文件關于工商聯（民間商會）換屆的指示精神和《中共**市委辦公廳轉發的通知》（*辦發[2006]44號）要求，我市將于2007年4月底前進行換屆，為平穩有序做好換屆工作，提出以下實施方案：

一

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、指導思想和基本原則：

指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，順應時代要求，加強黨對工商聯的領導和政府對工商聯的指導，充分發揮工商聯統戰性、經濟性、民間性的優勢和作用；推動工商聯加強自身建設，提高領導班子的政治素質和履行職能的水平；廣泛團結非公有制經濟代表人士，為推進“全國百強縣市、全國文明城市、區域性中心城市”三大目標，加快發展、科學發展、和諧發展作出新的貢獻。

基本原則：堅持進步性、代表性與廣泛性相結合，著力加強非公有制經濟代表人士隊伍建設；建立健全民主推薦和選拔考核工作機制，規范換屆工作程序；換屆人士安排要與實施公務員法相適應，與人大、政協換屆工作相銜接，統籌考慮。

二、領導班子和領導機構的組成及規模

工商聯領導班子由非公有制經濟代表人士、有影響的經濟界人士、熟悉經濟和統戰工作的黨政領導干部、工商聯機關負責干部等組成。在工商聯專職領導班子成員中，中共黨員可適當多于黨外人士。

工商聯常委會、執委會組成人選除考慮原有的幾個方面外，還可將其他新經濟組織和外資企業中國籍高級管理人員中的代表人士吸納進來。

工商聯領導班子職數、常委會和執委會的規模基本保持現狀，非公有制經濟代表人士的比例可有所增加，工商聯專職副會長、秘書長控制在3名以內。

三、領導班子人選的基本條件和產生辦法

工商聯領導班子人選要從政治思想素質、參政議政能力、組織領導水平、熱心工商聯事業、熟悉經濟工作和黨的統戰政策、具有代表性等方面綜合考慮。

領導班子中的專職領導成員，應符合黨政領導干部選拔任用條件。中共黨員領導干部要能夠貫徹黨的方針政策，堅持黨組的集體領導，善于做非公有制經濟代表人士思想政治工作，能團結黨外同志，主動配合會長開展工作。黨外領導干部要政治堅定，自覺擁護黨的領導，熟悉經濟工作，具有較強的參政議政能力和組織領導能力。非公有制經濟代表人士要愛國、敬業、誠信、守法；支持企業黨、團和工會組織發揮作用，切實保障員工合法權益；積極履行社會責任，具有良好的社會形象；其企業發展符合國家產業政策，具有較強的經濟或科技實力，在本行業、本地區處于領先地位。

工商聯領導班子成員不與民主黨派領導班子成員交叉。工商聯會長繼續由優秀非公有制經濟代表人士擔任，任命前報呂梁市委統戰部批準。

領導班子成員中失去代表性，或不履行責任和義務，或兩年不參加工商聯活動，或由于其他原因不宜留任的，換屆時不再提名。換屆后出現上述情況的，應在屆中及時調整。

執委人選產生辦法：凡建立基層商會的鄉鎮、街道、辦事處，由當地黨委和基層商會協商推薦；未建立基層商會的，由當地黨委推薦；行業商會和外籍商會可單獨推薦。推薦人選由工商聯黨組會同有關方面協商提名后，報統戰部匯總考察，擬任副會長以上人選提名前由統戰部和組織部共同考察。

四、領導班子成員和領導機構成員的進退年齡和任期

工商聯領導班子成員和領導機構成員人選年齡以2007年6月30日為限計算。

工商聯會長繼續提名不超過52周歲，新提名的不超過50周歲；副會長、秘書長繼續提名不超過50周歲，新提名的不超過48周歲。

換屆以后，工商聯會長、專職副會長、秘書長年滿55周歲離任。

工商聯專職副會長連續任職一般不超過兩屆，滿兩屆且符合交流條件的應進行交流；工商聯兼職副會長連續任職原則不超過兩屆。

五、加強工商聯黨組建設

工商聯黨組是工商聯的領導核心。換屆工作中要進一步加強黨組建設，特別是選配好黨組書記。工商聯黨組由統戰部分管經濟統戰工作的副部長、工商聯中的黨員副會長、工商聯機關中的黨員負責干部、統戰部聯系工商聯工作的業務部門主要負責人組成。未進入工商聯黨組的統戰部聯系工商聯工作的業務部門主要負責人，可列席工商聯黨組會。

工商聯黨組書記由統戰部分管經濟統戰工作的副部長兼任，并擔任工商聯副會長。

六、民間商會領導成員的配備

工商聯既是人民團體又是民間商會。為了更好地體現工商聯的經濟性和民間性，利用好民間商會的資源，在工商聯的領導下發揮其組織優勢，可增配民間商會的領導班子成員。民間商會的會長由工商聯會長兼任，副會長由部分工商聯副會長和任期屆滿后熱心工

商聯工作、符合條件的非公有制經濟代表人士副會長擔（兼）任。安排的人數為工商聯領導班子職數的30為宜（不含交叉任職）。

七、換屆工作的時間和工作要求

省工商聯將2007年第二季度進行換屆，我市換屆工作應于2007年4月底前完成。

為進一步重視和加強對工商聯換屆工作的領導，成立工商聯換屆工作領導組。

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組長由市委副書記***擔任，副組長由市委常委組織部部長***、政協副主席、統戰部部長***擔任，成員有市委辦、政府辦、組織部、統戰部、工商聯負責人等，辦公室主任由工商聯黨組書記***擔任。

統戰部要切實履行職責，認真做好工作，同工商聯充分協商，提出換屆工作的具體意見。工商聯黨組要認真貫徹換屆工作的各項政策，發揮領導核心作用。

要嚴格程序和工作紀律，工商聯會長、黨組書記、副會長、秘書長人選，由統戰部會商有關方面和呂梁市委統戰部后提名，并與組織部門共同考察，會長人選必須經上級統戰部考察后，報請市委審定。要堅決防止換屆過程中出現各種錯誤傾向和不正之風；要認真做好思想政治工作，引導工商聯干部和非公有制經濟代表人士從大局出發，正確對待組織安排，確保換屆工作順利進行。

以上報告如有不妥請批準。

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