在鄉鎮黨員培訓上的黨課稿

　同志們：

　按照黨員培訓的有關要求，我們組織本次全鎮黨員集中培訓，今天由我與大家進行交流。今天在座的，有的是村“兩委”成員，更多的是普通黨員，我認為，不論身份是什么，都應該積極發揮先鋒模范作用，應該愛黨、為民、明責、存戒，爭當合格黨員。

　從目前農村黨員隊伍的總體狀況來看，主流是好的、素質是高的。集中體現在：絕大多數農村黨員能夠講黨性原則、講組織紀律，能夠按照各級黨組織的指示、要求，團結、帶領群眾貫徹落實黨和國家在農村基層的各項路線方針政策決策，為推動農村改革發展、維護農村大局穩定發揮了先鋒模范作用。但也要實事求是地看到，目前我們農村黨員仍有許多與當下形勢發展不相適應的地方，在少數農村黨員身上還不同程度地存在著一些不容忽視的問題。歸納起來有“六不”：

　一是政治信仰不堅。比如，部分黨員放松了對自己的要求，政治信仰動搖、理想信念喪失，出現了思想困惑和信仰危機，有的黨員甚至出現了信教的問題。按照規定，我們也對他們分別進行了批評教育、限期改正、勸其退黨、黨內除名等不同處理方式。

　二是組織觀念不強。比如，有的黨員組織紀律觀念淡薄，各行其是；對黨組織分配的工作、交代的任務，好干的就干、不好干的就繞著走，不服從組織的管理和監督；還有個別黨員有問題不逐級向組織如實反映，而是私底下搞小動作，甚至帶頭越級上訪；更有甚者，因忙于“耕田、賺錢”，沒有正當理由，長期不參加黨的活動、不按時繳納黨費、不接受黨組織分配的任務。有的甚至連“三會一課”（支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課）、組織生活都不參加，組織觀念的確有所淡化。

　三是群眾觀點不牢。比如，有的黨員受拜金主義、利己主義和個人主義、享樂主義的消極影響，對黨的全心全意為人民服務的根本宗旨，只是作為口號表表態、發發言而已，而在實際操作之中早已把它拋到九霄云外；有的把自己混同于一般百姓，甚至落在普通群眾后面，缺乏做黨員應有的榮譽感和責任感。

　四是思想作風不硬。比如，有的黨員入黨之后忘記了自己入黨之前、入黨之時的誓言、諾言，甚至放棄了做人處事應有的標準和原則，做人是“好”字當頭，“你好我好大家都好”；處事是“我”字為要，“一切以我為中心”。在現實社會生活當中，一旦遇到困難和麻煩、問題和矛盾時，能推則推、能躲則躲，生怕得罪人、不敢較真碰硬，始終充當著“老好人”的角色。面對不公平、不公正、不合理的行為和現象，不敢去辯論、去抵制、去斗爭。

　五是致富本領不高。比如，有的黨員發展意識淡薄、進取精神不強，小富即安、小成即滿，心甘情愿過“日出而作、日落而息”的小農經濟生活，再加上受年齡、學識限制，平時又不注意學習實踐，帶領群眾發家致富的本領不高、能力不強、辦法不多。

　六是自我要求不嚴。比如，有的黨員平時講話做事不注意自己的身份、不注重自身的形象，散布消極思想和落后言論，時不時參與封建迷信活動、宗教活動以及宗族派性活動等非法組織活動，打牌賭博、信神鬧鬼，請客送禮、鋪張浪費，奢靡享樂、貪圖安逸等等。凡此種種，都是黨性不強、自律不嚴的表現，嚴重敗壞了黨的形象，也在群眾之中造成了極壞的影響。

　作為一名黨員，應該做到“平常工作能夠看出來、關鍵時刻能夠站出來、危難之際能夠豁出來”，具體到農村黨員，我認為一名合格黨員的標準主要有五條：

　一是信念堅定。堅持對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對中華民族偉大復興中國夢的信心，時刻與黨中央保持一致，模范地履行黨員的各項義務，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策。

　二是勤勞致富。不好逸惡勞，自己依靠勤勞致富，能夠在為群眾辦實事、農村經濟社會發展、促進農民增收方面做出一定貢獻。

　三是熱心服務。具有密切聯系群眾和艱苦奮斗的優良作風，

　對自己有嚴格的要求，說實話、辦實事、求實效，有良好的群眾基礎和威信。

　四是生活健康。自覺踐行社會主義核心價值觀，嚴格遵守社會公德、倡導家庭美德，帶頭移風易俗，堅決反對大操大辦、黃賭毒等歪風邪氣，勇于揭露各種邪教組織和破除封建迷信活動。

　五是遵紀守法。具有自覺的組織紀律觀念和法制觀念，服從組織安排，認真貫徹落實上級黨組織、鎮黨委和村黨支部的決定、決議，出色完成鎮黨委和村黨支部交辦的各項任務，同時模范遵守黨的紀律、國家法律和村規民約，敢于同各種違法行為作斗爭，無任何違法違紀行為。

　要做到以上這 5 條標準，具體來講，有四個方面與大家共勉。

　第一個方面：強化黨性意識，做到心中有黨 心中有黨，是具體的而不是抽象的。要嚴守政治紀律，在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面守好規矩，自覺堅持黨的領導，自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威。

　（一）堅定知黨言黨的思想自覺 翻開我們黨的發展史，我們不難發現，從南湖到塞北，從瑞金到北京，從井岡山的“星星之火”到全國革命的“燎原之勢”，從延安窯洞的興國之光到締造“中國夢”的新征程，支撐

　著我們的黨走過風風雨雨的 98 年，就是矢志“為大多數人謀幸福”的理想信念。在這面旗幟的指引下，井岡山一支僅有七百多人的隊伍在血與火的洗禮中鑄就了“星火燎原”，用行動有力回應“紅旗到底能打多久”的疑問；李大釗、夏明翰、劉胡蘭等革命先烈，面對敵人的威逼利誘，篤定“只有共產黨才能救中國”的樂觀堅守，立場不移，舍身取義；焦裕祿、谷文昌、楊善洲等優秀共產黨員，憑借“革命理想高于天”的革命覺悟，一念為民，戰天斗地，為我們樹立了學習的標桿。重溫這些紅色經典，就能明白我們黨“從哪里來”“到哪里去”的問題。堅定知黨言黨的思想自覺，就要堅定信念跟黨走，做政治上的“明白人”。

　馬克思主義是我們立黨立國的根本指導思想。習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21 世紀馬克思主義，是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南，是經過實踐檢驗、富有實踐偉力的強大思想武器，必須長期堅持并不斷發展。在當前這種價值多元、思想多變的新形勢下，我們更應保持清醒、堅定信念、堅守理想，經常精讀一些馬列主義經典著作的代表篇目，特別是要利用每月的黨員活動日等時間，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走，全體黨員要掌握馬克思主義立場、觀點、方法，做到真學、真懂、真信、真用，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。要堅定理想

　信念，牢固樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，挺起共產黨人的精神脊梁，堅決防止不信馬列信鬼神、不信真理信金錢，堅決反對各種歪曲、篡改、否定馬克思主義的錯誤思想。要堅定“四個自信”，堅信中國特色社會主義是科學社會主義理論邏輯和中國社會發展歷史邏輯的辯證統一，是當代中國發展進步的根本方向，是全面建成小康社會、全面建成社會主義現代化強國、實現中華民族偉大復興的必由之路。

　（二）堅定信黨擁黨的立場自覺 政治立場事關根本。現實生活中，受市場觀念的沖擊和世俗功利思想的影響，少數黨員干部思想出現波動，嚴重敗壞了黨的形象，甚至有的黨員思想政治水平、思想覺悟還趕不上部分群眾，久而久之，群眾覺得“黨員和群眾一樣”，甚至“黨員不如群眾”。這與群眾心目中“哪里有困難，共產黨員就在最前面”印象相去甚遠。對黨性和信仰是牢記還是淡忘、是持守還是迷茫，已成為檢驗一個共產黨員合格與否的“試金石”。

　《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》指出，全黨必須始終堅定馬克思主義立場，堅持黨性和人民性相統一，堅決站穩黨性立場和人民立場。要堅持以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，任何時候都同黨同心同德。作為一名黨員干部，我們只有始終把黨放在心中最高位置，遵守黨章、踐行誓言，純潔黨性、堅定信仰，才能在任何時候、任何情況下都能保持

　頭腦清醒、立場堅定，不會走岔路、走歪路、走邪路。

　這里還要強調一下，必須認真對待和解決好黨員信教的問題。目前，農村群眾信教的人群在增多，也不排除有個別黨員有信教的情況。我們黨明確規定，共產黨員不得信仰宗教，不能參加宗教活動。黨員信教和參加宗教活動，不僅僅是黨員個人的信仰問題，而且是一個事關我們黨的形象的政治問題。農村黨員本該在群眾中起模范帶頭作用，如果信仰宗教，其誤導作用往往比一般群眾更大，這不僅會降低黨在群眾中的威信，甚至助長宗教狂熱，導致宗教勢力的蔓延。

　（三）堅定愛黨護黨的責任自覺 入黨的時候，我們都要向黨宣誓，這在政治上是一件非常嚴肅的事情，成為黨組織中的一員，就要永遠熱愛黨、永遠跟黨走。愛黨護黨，就要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。

　樹牢“四個意識”：政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。牢固樹立政治意識，就是要求全體黨員一定要堅定正確的政治方向，始終與黨中央保持政治上的高度一致，始終做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移，這是對黨員干部第一位的要求。牢固樹立大局意識，要求全體黨員要自覺站在黨和國家事業大局上看問題，把工作放到大局中去思考、定位、安排，更好地服務和服務于黨和國家工作大局，做到正確認識大局、自覺服務大局、堅決維護大局。牢固樹立核心意識，

　就是要更加緊密得團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，更加自覺地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，始終做到堅決擁護核心、堅決聽從核心、堅決維護核心，確保黨的領導更加堅強有力。牢固樹立看齊意識，就是要求全體黨員向黨中央看齊，向黨的理論方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。

　增強“四個自信”：道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅持黨的基本路線不動搖，不斷把中國特色社會主義偉大事業推向前進。我們要堅信，中國特色社會主義道路是實現社會主義現代化的必由之路，是創造人民美好生活的必由之路。我們要堅信，中國特色社會主義理論體系是指導黨和人民沿著中國特色社會主義道路實現中華民族偉大復興的正確理論，是立于時代前沿、與時俱進的科學理論。我們要堅信，中國特色社會主義制度是當代中國發展進步的根本制度保障，是具有鮮明中國特色、明顯制度優勢、強大自我完善能力的先進制度。文化自信，是更基礎、更廣泛、更深厚的自信。

　堅定“兩個維護”：堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心、全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。近百年的歷史經驗證明：共產黨必須要有一個正確的堅強領導中心，這是顛撲不破的真理。要不

　斷增強擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺政治自覺行動自覺，堅決防止和糾正一切偏離“兩個維護”的錯誤言行。

　樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，也要求我們當黨的形象遭受貶損詆毀時，我們要義無反顧地挺身而出與不良思想斗爭；當黨的事業和團結統一遭到損壞破壞時，我們要義不容辭地與不良風氣面對面斗爭，甚至犧牲生命也要在所不惜。我們只有像愛護眼睛一樣愛護黨、像維護生命一樣維護黨，才能讓廣大群眾共產黨人身上看到黨的偉大和向心力、凝聚力。

　第二個方面：強化宗旨意識，做到心中有民 黨的性質決定共產黨員永遠是勞動人民的普通一員，任何情況下都要站穩黨和人民的立場，以對人民群眾高度負責的精神履職盡責。黨的十九大吹響了全面建成小康社會的動員令，特別是鄉村振興戰略的實施，更要求我們緊貼群眾愿望、期盼、需求和訴求開展工作。作為一名共產黨員，只有能設身處地為群眾著想，才會贏得群眾的真心擁戴。

　（一）當好發動群眾的組織者 鄧小平同志曾經說過：解放戰爭的勝利，靠的是長期的群眾工作，集中了一切力量才實現的。當前，我們正處于改革發展的關鍵時期，比以往任何時候都需要廣大群眾的理解、支持和參與。作為一名黨員干部，能否當好基層和諧穩定的“減壓閥、滅火器”，當好群眾的“連心橋”，考驗的是我們的責任心、

　事業心、號召力，考驗的是我們的是非辨別能力、群眾工作能力、服務群眾能力。我們只有發揮出黨員干部的先鋒模范作用，帶頭支持和參與項目建設、社會治理，才有對群眾發出“向我看齊”的底氣；我們黨員干部只有把自己同群眾放在一個等高線上，站在群眾角度，設身處地考慮群眾切身利益，才能帶動更多的群眾理解、支持和參與我們的工作，我們的事業才能取得更好發展。比如，有的村，不定期組織黨員進行志愿服務、義務勞動，用群眾看得見、感受得到的實際行動，展現黨員的先進性。也有一些村，黨員凝聚力不強，發揮作用不明顯，沒有帶動起群眾的積極性，導致一些工作推進緩慢，拖了后腿。

　（二）當好黨的聲音的傳遞者 古人云，“善治必達情，達情必近人”。基層黨員干部與群眾距離最近、接觸最頻繁，是黨的政策的傳遞者、黨的形象的代言人。我們要時刻牢記自己黨員的身份，充分履行好黨員的義務和責任，當傳播黨中央政策的“揚聲器”和“小喇叭”，加強學習，吃透、宣傳好黨的路線、方針、政策，在日常的入戶走訪和與群眾交流的過程中，要把黨的聲音傳遞到千家萬戶。在推進全鎮各項建設事業中，我們全體黨員不僅要發揮好骨干中堅作用，還要當好“正能量”的傳遞者，既要踐行宗旨，身體力行，從我做起，從小事做起，又要傳遞敬業、奉獻與擔當，傳遞善良、溫暖與快樂，推動形成相互關心、尊老愛幼、扶貧幫困的良好社會局面。

　（三）當好公道正派的守護者 中國有句古話“不患寡而患不均”，意思是說老百姓不怕貧窮、不怕分的少，就怕分配不公平。特別是我們的很多黨員干部長期工作、生活在農村，雖然都有三親六故，但為人處事不能親疏有別，一定要一碗水端平，只有這樣，老百姓才會信任你、擁護你。要知道，群眾的眼睛是揉不進沙子的，你若喪失了公正，也就喪失了民心、喪失了威信。因此，我們黨員特別是黨員干部，如果要贏得老百姓的信任和擁護，一定要把“公平、公正、公道”作為為人處事的根本原則，在黨務村務財務公開、低保戶申報、土地征用補償等群眾關注的熱點問題上，一定要講原則、講程序、講公平，不能優親厚友，更不能與民爭利，要讓真正困難的得到照顧，讓自己的工作經得起評論和檢驗。

　第三個方面：強化擔當意識，做到心中有責 “群力誰能御，齊心石可穿”。對于一個擁有這么多黨員的大黨，全體黨員只要不斷強化擔當意識，心往一處想、勁往一處使，盡心盡責、勇于擔責，就一定無堅不摧、攻無不克。

　對領導干部來講，心中有責就是要做到“民之所需，我之所為”，在難題面前敢于開拓，在矛盾面前敢抓敢管，在風險面前敢擔責任。對普通黨員來講，我認為，心中有責可以體現在三個方面：

　（一）敢于擔當

　古人云：“大事難事看擔當。”“一人做事一人擔”是普通百姓的擔當；“國家興亡、匹夫有責”是仁人志士的擔當。對共產黨人而言，最大的擔當莫過于為實現黨的政治綱領和奮斗目標終身苦干實干。我們黨是秉持共產主義理想的馬克思主義政黨，是“一個知道自己的目的，也知道怎樣達到這個目的的政黨”。作為這個政黨的黨員，就應該有鐵一般的擔當。有了這樣的擔當，站位就高，眼界就寬，心胸就開闊，內心就強大，就能練就共產黨人的“金剛不壞之身”；做到勝利和順境時不驕傲不急躁，困難和逆境時不消沉不動搖，能夠經受住各種風險和困難考驗，能夠抵御住各種腐朽思想的侵蝕。習近平總書記指出：

　“沒有遠大理想，不是合格的共產黨員；離開現實工作而空談遠大理想，也不是合格的共產黨員。”當代中國共產黨人，現實要干的就是緊密聯系黨的歷史和所處的歷史方位、承擔的歷史使命，聯系黨的理論發展，深入思考、身體力行，積極作為、敢于擔當，用實干彰顯共產黨人的人格力量。怎樣才叫擔當？不一定是干出轟轟烈烈的大事，而是當組織需要的時候能夠挺身而出，能夠走在前面，亮出黨員身份。能讓群眾為自己豎起大拇指點贊，這就是擔當。

　（二）樂于奉獻 入黨誓詞中有“隨時準備為黨和人民犧牲一切”的話，強調的就是奉獻精神。理想唯其遠大，需要犧牲眼前；事業唯其為公，需要犧牲“小我”。從焦裕祿“心中裝著全體人民、唯獨

　沒有他自己”，到谷文昌“不帶私心搞革命，一心一意為人民”，到楊善洲“干革命要干到腳直眼閉”，這些都是奉獻精神、犧牲精神的真實寫照。和平時期，共產黨員的犧牲或奉獻更多地表現在日常、平常、經常，凸顯在關鍵時、危難處。有人概括為：“平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危急關頭豁得出來。”作為共產黨員，就應該按照“看得出來站得出來、豁得出來”的要求去做，就應該做到克己奉公、奉獻如常，在聯系群眾的過程中增強自己的黨員意識，在奉獻中體現自己的價值。

　（三）爭當表率 黨員就要當模范、做榜樣、爭先鋒。黨員的先鋒模范作用不是空洞的、抽象的，也不是掛在嘴上、印在紙上的，而是具體的、實在的。農村群眾對黨的認識就是看身邊的黨員，評價一個黨員就是看他的一言一行、一舉一動，為人行事。許多模范人物的事跡都是具體的，實實在在，有溫度。要讓先鋒模范作用具體化，用群眾看得見、感受得到的實際行動，展現黨員的先進性。特別在推進新舊動能轉換和鄉村振興的過程中，農村黨員大有可為、大有作為。比如，在村規民約的執行過程中，黨員要帶頭樹形象；在拆違拆遷過程中，如果涉及到自己，黨員要解除思想疙瘩，積極主動配合；在志愿服務活動中，黨員要積極參與，做出樣子；在自己的工作崗位上，黨員要踏踏實實，不論干什么，都要做到問心無愧……只有在日常的點滴小事積累中，黨員的作用才能發揮出來，群眾的心無形中就同我

　們貼得更近了，群眾也就更加信賴我們、依靠我們。

　第四個方面：強化紀律意識，做到心中有戒 “治國者，必以奉法為重”。治國治黨，必須嚴肅法紀、嚴明紀律。正如習總書記強調：全面從嚴治黨，核心是加強黨的領導，基礎在嚴，要害在治。

　黨的十八大以來，黨中央堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，以零容忍態度堅決懲治腐敗，一批大案要案得以查處，一些典型問題不斷曝光，給各級干部敲響了警鐘。廣大村干部和普通黨員工作生活在基層一線，有的可能覺得反腐敗主要是針對上層領導干部，自己作為一個小小的村書記、主任、一名普通黨員根本算不上官，查也查不到自己頭上；還有的認為從嚴管黨治黨只是一陣風，沒必要動真的來實的，對自己存在的問題不想改、不愿改，甚至頂風而上，明知故犯，這些思想都是極其錯誤的。全面從嚴治黨涵蓋了從中央到基層各個方面，從機關到農村，從領導干部到普通黨員，無一例外。正風肅紀工作上不封頂、下不設限、沒有空白。從各級通報的案例可以看出，一大批村居干部因為侵吞集體資產、大搞婚喪嫁娶、違規公款吃喝等問題相繼被查處，有的受到黨紀處分，有的被免除職務，有的被繩之以法，教訓極其深刻。我們黨員干部要堅持把尊崇黨章作為總規矩，堅決貫徹落實新修訂的《準則》《條例》，在廉潔自律上追求高標準，在嚴守黨紀上遠離紅線，真正把黨章黨規黨紀刻印在心上、落實在行動上。

　（一）強化政治紀律，提高忠誠意識 習近平總書記多次強調，在所有黨的紀律和規矩中，第一位的是黨的政治紀律和政治規矩。我們的一言一行絕對不能任性，一定要符合一個黨員干部的要求，任何時候都不能任性給黨抹黑，應該在為人民服好務的同時，自覺用黨章規范自己的一言一行，帶頭維護好黨的領導，帶頭貫徹落實好黨的路線方針政策，帶頭遵守好、維護好黨紀國法和公序良俗。

　（二）強化組織紀律，提高執行意識 黨的組織紀律的核心是：黨員個人服從黨的組織、少數服從多數、下級組織服從上級組織、全黨服從中央“四個服從”。習總書記強調：“全黨同志要強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德”。因此，我們每個黨員干部無論黨齡長短、職務高低，在思想上都要有組織觀念和服從意識，在嚴明黨的組織紀律、強化組織紀律性上率先垂范，自覺接受黨組織教育和監督，自覺把嚴明組織紀律貫穿全面深化改革始終，把嚴明組織紀律貫穿轉型跨越發展始終，絕不能獨來獨往，天馬行空，游離于黨組織的監督管理之外。

　（三）強化廉潔紀律，提高干凈意識 在群眾的眼里，無論職位高低，權力大小，只要是黨員干部，哪怕是一個普通的黨員，都代表著黨和國家的形象。特別是我們的基層黨員干部，雖然位低權小，但因處在各項政策利

　益沖突的中心地帶，面臨的各種誘惑。正人必須先正己，打鐵還需自身硬。我們要牢記“吃人家的嘴軟，拿人家的手短”“莫伸手，伸手必被捉”“天知地知你知我知、法網恢恢疏而不漏”的古訓，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，堂堂正正做人，清清白白做事，以實際行動贏得群眾的口碑、信任和擁護。

　除了以上四個方面，作為農村“兩委”成員和普通黨員，也要注重團結協作，切實增強大局觀念。

　“堡壘先從內部攻破”。促進農村經濟社會發展，農村黨員隊伍是“生力軍”，村兩委班子是“橋頭堡”。如果一個村“兩委”班子和黨員失去團結，亂折騰，那么這個班子就徹底“癱”了、“亂”了，什么戰斗力、凝聚力、創造力都將消失殆盡。維護團結是所有農村黨員的基本職責和要求，也是上級黨組織和群眾評價考驗每一個農村黨員的重要依據。作為一名黨員，怎樣維護好團結呢？要做到四點：

　一是要服從、配合、支持村支部班子的工作。個人服從組織、下級服從上級是黨的組織原則，每名黨員都在支部的領導之下，對村黨支部安排的工作，要自覺執行，并做好對群眾的動員、宣傳和解釋工作。同時，要自覺維護支部班子的權威和形象，做到不利于團結的話不說，不利于發展的事不做。二是善于提建議。對村“兩委”工作中不完善的地方，要及時向黨組織提出來，充分發揮黨員的參政議政作用，共同推動村里各項工作。特別是群眾對村班子不理解的時候，就更要發揮好參

　謀作用，防止出現信訪問題。農村黨員與群眾接觸得最多、最直接，可以說是群眾心聲的“睛雨表”，群眾心里想什么、怎么想、怎么看，黨員最清楚、最了解。對容易引起群眾上訪的矛盾問題，黨員要及時向支部反映，給村里當好參謀，切實幫助解決。三是敢于說真話。講團結不是搞無原則的一團和氣，還要堅持黨性原則，對村班子存在的問題，要敢于指出；對村里的歪風邪氣，要敢于作斗爭。比如，對于個別亂圈亂占集體資產、侵害村民利益的現象，要敢于指出來，維護群眾利益。當然，有意見要當面提，有話說在明處，不允許背地里搞小動作。比如，個別黨員為達到自己的目的，竟然鼓動和參與群眾上訪，在群眾身后當“幕僚”，這種做法是極端錯誤的。四是黨員內部要互相關心。黨員之間也要加強團結，沒有黨員之間的團結，就沒有干部之間的團結，更沒有“兩委”班子的“大團結”，如果黨員之間派系林立，互相爭斗，就會影響自己的進步和發展，更會影響村集體的發展。

　同志們，不論你身處何種職位，不論你擁有多少財富，不論你是男是女是老是少，我們在共同的一面旗幟下集合，擁有一個共同的身份，那就是共產黨員。是黨員就得有黨員樣，希望大家能堅持提升黨性修養，補思想之“鈣”、固黨性之“元”、鑄黨性之“魂”，在自己的崗位上發揮出黨員應該發揮的作用！

　今天的黨課就到這里，謝謝大家！

　 公司黨委書記在 在 0 2020 年上半年工作總結會上的講話

　 同志們：

　這次會議的主要任務是總結上半年工作，分析研究解決存在的問題，動員全體干部職工認清形勢，明確目標，樹牢信心，全力以赴做好下半年各項工作，確保年度各項工作目標任務順利完成。剛才，通報了上半年經營情況，通報了上半年目標暨績效考核結果。兩位同志的總結很全面，分析很到位，措施很具體，希望各店認真學習、深刻領會、抓好落實。下面，我再講三方面內容，一是對上半年工作進行簡單小結，二是分析存在的問題，三是提出工作要求。

　一、上半年工作小結 今年以來，市場持續低迷，今年上半年同比下滑 12.4%。持續嚴峻的市場形勢，加劇行業競爭，突發疫情，更令行業雪上加霜。面對新形勢和新困難，我們堅持創新營銷，全體干部職工頑強拼搏、努力工作，取得了較為滿意的業績，從各項經營數據上看，上半年同比略有增長，成本降幅明顯。

　回顧上半年，各項工作有條不紊開展，總體體現一個“穩”字。

　經營工作穩步推進。

　業務工作穩步開展。

　重點項目穩步推進。

　內部管理平穩有序。

　黨建水平穩步提升。

　發展環境安全穩定。

　上半年，我們頂住了行業持續低迷的壓力，跑贏了行業大盤。成績背后，凝聚著全體干部職工的智慧和汗水。在這里，我代表公司領導班子，向不畏困難、頑強拼搏，為公司發展做出積極貢獻的廣大干部職工，表示崇高的敬意和衷心的感謝！

　二、存在問題 回顧上半年工作，我們的工作中仍然還存在以下問題。

　（一）業務工作方面，一是年度目標任務完成進度偏慢。。二是利潤近年來首次出現下滑。

　（二）管理工作方面，一是制度辦法、方案措施執行不到位。個別部門對公司制定的營銷措施未能結合實際予以落實，走訪調研中發現，改善措施執行不力，存在假大空現象。二是全面精細化管理需要進一步加強。工作仍然存在不嚴謹的問題。

　（三）隊伍建設方面，最大的問題是責任心的問題，最大的不足是能力不足。一是個別干部思維滯后、缺乏擔當。有的店稍微遇到困難，不想辦法解決，直接一刀切。二是個別干部本領不足、心思沒在工作上。

　三、下半年工作要求 對于下半年工作，我講三點要求：一是強管理，二是抓黨建，三是轉思想。

　強管理。就是要把“為民務實清廉”六個字根植于各級領導干部心中。要立“為民”之志，公司為大家提供發展平臺，各級領導干部在實現人生價值的過程中，要始終做到為企業謀發展、為職工辦好事。總公司領導層要為企業負責、為全公司上下近 1000 名員工負責，要讓公司保持穩健發展，要讓職工對工作滿意、對收入滿意。部門領導要為部門幾十、上百名員工負責，勇挑重擔，對公司下達的目標任務，要有責任完成，要敢于作為、善于作為、主動作為，不要辜負組織的信任、職工的支持。各級領導干部平時要多貼近職工，經常到工作第一線，聊聊職工生活，看看工作環境，吃吃職工食堂，聽聽職工心聲，解決職工困難，只有真心實意為職工辦好事、辦實事，才能得到職工的信任和支持，才能凝聚人心，形成最大的合力。要練“務實”之功。近年來，我們根據發展需要，及時修訂、完善、新增制定了一系列制度辦法，為推動公司實現規范管理、科學管理做出了積極探索和努力。但是，從近年來的實際操作來看，有規不守、有章不遵的情況時有發生，這說明個別領導干部的執行力確實有問題。雖然上半年業績比較不錯，但是回顧整個過程，難以令人滿意。大部分店能夠積極行動，研究措施辦法，但仍有部分店認識不足，不重視、不主動，未能積極發動職工，

　存在等、看情況，還有的店制定了措施方案，但束之高閣，不落實不執行，這樣的工作方案有何用，更有部分店存在依賴心理，盲目觀望政策，不能積極博弈，導致處處被動。所以說，我們不管制定了多少制度辦法，研究了多少措施方案，最后還是要看執行情況，落實效果。面對現在嚴峻的市場形勢，各級領導干部一定要提高執行力，能干事、干實事、干成事，杜絕庸懶散漫虛，庸懶散漫虛的害處不比貪污腐敗小，貪官貪婪的可能僅僅是金錢，庸官耽誤的卻是公司的發展、企業的未來。要養“清廉”之德。今天參加會議的同志大大小小都是“官”，手中或多或少都有一定權力，領導干部要正確行使手中權力，嚴格按照規章制度辦事。嚴管就是厚愛，公司培養一個干部不容易，希望各級領導干部潔身自愛，加強個人道德水平修養，養成良好品行操守，始終保持高尚的精神追求和道德情操，傳承和發揚艱苦樸素、勤儉節約的優良傳統和作風，時時刻刻弘揚正能量，確保做人有底氣、做事有硬氣、做官有正氣。

　抓黨建。按照中央、省委和廳黨組的部署要求，抓實抓細黨建工作，切實加強黨支部標準化、規范化建設。積極構建“和諧企業”，豐富和活躍職工文體生活。大力宣傳展示公司經營管理工作中采取的新舉措、取得的新業績和政治建設、精神文明建設成果，擴大公司的知名度和影響力。

　轉思想。一個人有什么樣的思想境界，就會有什么樣的目標追求，就會形成什么樣的工作作風。我們講改進作風，首先

　就要改變個別領導干部的思想觀念。我們要通過教育，開展一場觸及靈魂的思想觀念革命。要改變大局意識不強的思想。大局意識就是個人服從集體，少數服從多數，下級服從上級，對公司的決定和部署，各部門要堅決執行、不折不扣抓好落實。當前，落實不夠依然是我們最大的問題，部分店系統數據與實際業務存在著滯后和不準確現象，有個別店對公司制定的標準落實不到位，甚至個別業務人員不知道公司的標準，這是嚴重缺乏大局意識的表現。公司上下要樹立“一盤棋”的思想，緊緊圍繞公司發展這一主線開展工作，各部門的部門利益、個人利益、眼前利益都要服從和服務于這個大局，而不能影響這個大局。要改變得過且過的思想。人是要有精神的，看一個部門的領導干部，如果精神不振，那這個部門肯定搞不好。領導干部要有昂揚的精神狀態，無論遇到什么問題，都要正確面對，要保持良好的心態。我們有些品牌，確實是由于廠家產品跟不上，實在沒有辦法，公司進行了調整。但是有一些店，同樣的品牌、同樣的車型，甚至同樣的區域，為什么別人家的店就經營的不錯，自己就不行。不行還要找客觀原因，不反思自身的問題。一定要改變得過且過的想法，把精力多投入到工作上，要經常縱向同自己比，看各項工作有哪些新進展，取得哪些進步；橫向同其他店比，看自己在全公司處在什么位置，在區域內處于什么位置，特別要看經營業績較前幾年是前進了還是后退了，在對比中發現不足、改進不足，實現提升。要改變明知

　本領不足仍不知學習的思想。每次開會，特別是經營例會，從每個部門的領導發言，都能看出你們認識問題的深度、業務水平的程度。有的部門領導談工作思路，天花亂墜，不切實際，有的提工作措施，泛泛而談，缺乏可操作性，這都是業務不熟、本領不足的表現。更可怕的是，明知本領不足仍不知學習，每天優哉游哉，我行我素。社會在進步，知識在更新，要求在提高，你不學就不會進步。領導干部作為管理者，一定要加強學習，形成“T”型知識結構，“T”是一橫一豎，橫是涉獵知識面的寬度，豎是專業知識的深度，有了“T”型知識結構，就能更全面的思考、解決問題。有的領導干部缺乏“T”型知識結構，對本部門的業務知識學得比較熟悉，但是對工商稅務、安全環保、行業資質等方面知識了解得不多，導致出現了店面異地搬遷后有關資質不符合當地政府要求的情況，嚴重影響經營業務開展，這樣怎么能適應公司發展的需要？我希望大家一定要勤于學習，勤于思考，來提高能力水平，增強處理復雜問題的本領。

　同志們，上半年我們打贏了疫情防控阻擊戰，下半年還要接著打銷量提升戰，利潤保衛戰，要一個接一個打，一場接一場贏。船到中流浪更急，當前正值年中，各級領導干部千萬不能有停一停、歇一歇的想法，要憋著這口氣，邁進下半年，努力完成年度各項目標任務。

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