文件:漢語詞語文件:2018年史蒂文·斯皮爾伯格執導電影文件:計算機文件, 以下是為大家整理的關于黨內通報文件范文4篇 , 供大家參考選擇。
黨內通報文件范文4篇
黨務公開黨內情況通報制度
為了加強黨內監督,切實保障黨員群眾的知情權、參與權、監督權,使黨員群眾積極參與黨內事務,實現對黨內事務的有效管理和監督,特制定本制度。
一、對黨務公開目錄中確定的應當通過會議公開的事項,均要及時召開通報會。
二、對單位(系統)內發生的重大事項和突發事項,需要經過會議公開的,經黨組織主要負責人同意并報經上一級黨組織審核后,隨時召開會議,進行通報。
三、黨務公開通報會按照“方便快捷、注重實效”的原則,具體由各黨組織根據公開內容、公開范圍確定。
四、黨務公開通報會一般由黨組織主要負責人主持,特殊情況由分管黨務工作的領導主持召開。
五、參加黨務公開通報會的人員原則上要有一定的廣泛性和代表性,具體由各黨組織根據通報事項的公開范圍進行確定。
六、通報過程中要自覺接受黨員和群眾的監督,黨員和群眾可以發表看法,提出意見和建議。對黨員和群眾在通報過程中提出的質詢事項,通報人員要予以解釋說明,現場不能答復的,會后要以適當方式回復。
黨務公開黨內情況反映制度
為疏通和拓寬黨內下情上達的渠道,推進黨內民主建設,增強決策的科學化、民主化,制定本制度。
一、情況反映的主要內容:黨員個人向黨組織的思想匯報,黨員個人和下級黨組織對黨內情況的反映(包括黨內思想傾向、各項工作落實情況、黨內作風等方面情況),黨外人士和群眾對黨員干部、黨組織的意見、建議及要求。
二、實行首問責任制,接受反映者要及時向單位領導或上級黨組織匯報,不能截留,確保實事求是地反映情況,不能報喜藏憂,特別是事關大局、事關黨員群眾利益的重大問題要在第一時間及時上報。
三、情況反映可以采取個別匯報、書面、電話反映等形式。
四、情況反映一般應逐級進行,實行逐級負責制,重要事項可直接向局黨委反映。
五、要積極暢通黨內情況反映渠道,按照有關規定及時處理黨內情況反映的問題和建議。對基層黨組織反映的情況、問題,要認真研究;對黨員署真實姓名揭發、檢舉的,應當以適當方式回訪或者回函并告知其處理結果;對黨員提出意見和建議并要求答復的應當及時告知其辦理情況;對黨員提出請求、申訴和控告的,應當給予負責的答復;對于基層黨組織和黨員反映的重要情況、重大問題和科學合理的意見建議要最大限度地體現到局黨委的工作決策中。
六、黨組織和黨員反映情況和問題,必須遵守黨的章程、黨內法規和國家法律,并受黨紀國法的保護。
七、在反映情況中有下列情形之一的,應當視情節輕重,按照有關規定追究責任。黨組織和黨員對重要情況不按規定向有關黨組織反映,或者在反映的情況中故意歪曲、捏造事實,誣告陷害他人的;黨組織或黨員阻撓、干擾反映重要情況、重大問題的;有關機構和人員對反映的情況和問題在職責范圍內不及時處理,造成嚴重后果的;其他違反情況反映規定的行為。
黨務公開黨內重大決策征求意見制度
為充分發揚民主,進一步落實黨的群眾路線,使黨組織做出科學民主的決策,保證黨的事業健康發展,特制定本制度。
一、黨組織對重大事項進行決策前,應當征求黨員群眾的意見。
二、黨組織對重大決策征求意見時,在時限上要給予征求意見和參與決策的黨員群眾充分的時間,把需要決策的內容,根據征求意見的范圍,提前下發并進行預告。
三、黨組織對重大事項進行決策時,要充分聽取參與決策的黨員群眾的意見,并將征求到的意見作為決策的重要依據。
四、征求意見的方式應為:召開座談會、問卷調查、干部職工大會審議、投票表決等。
五、對群眾支持率低于50%的決策不研究通過。
六、對確需執行,但群眾暫時支持率比較低的決策,局領導班子成員應采取適當的方式向群眾說明,做好相應的工作,爭取群眾的理解。
七、除不應有群眾參加的專項會議或保密會議,可適當安排群眾代表列席,并允許與會代表提出疑問和質疑,領導應解答群眾的疑問并在決策時考慮這些質疑。
八、涉及技術性強的決策,如有必要應該要求有關專家到會,并認真聽取專家的意見和建議。
九、黨組織對重大事項進行決策后,要及時將決策內容向征求意見、參與決策以及與決策內容相關的黨員群眾進行通報。
十、在決策實施過程中,要及時跟蹤調研決策執行情況,并適時總結完善。
黨務公開黨內事務公開咨詢制度
為不斷擴大黨內民主,推進黨內民主政治建設,制定本制度。
一、黨委在醞釀、討論、研究經濟建設、政治建設、民生建設等方面的重大舉措,在黨的建設中醞釀改革創新,在解決本單位有較大影響的特殊事件及歷史積案等方面,都應考慮召開公開咨詢會。
二、黨委對黨內咨詢會上帶有傾向性的意見要作出判斷及相關回應,切實保障黨員主體參與黨內事務的基本權利和積極性。
三、參與黨內咨詢會的人選應通過黨內民主方式產生,在參加公開咨詢會的人選產生上,應體現廣泛性、隨機性、代表性的原則。
四、召開咨詢會,應鼓勵黨員暢所欲言、平等表達意見,在黨內決策時擇善而從,并采取適當的方式將咨詢獲得的各種意見向黨內公開,接受黨員代表監督。
黨務公開黨員定期評議領導班子成員制度
—、評議的內容
1.領導班子履行黨風廉政建設責任制職責的情況。
2.干部執行黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律情況。
3.其他需要評議的情況。
二、評議方法
1.進行學習動員。認真組織參加評議和被評議的人員學習有關部門文件精神,使之提高思想認識,端正評議態度,明確評議內容,掌握評議方法。
⒉報告執行情況。各領導班子成員做述職報告。
⒊組織群眾評議。采取召開座談會、發放調查問卷等形式,得出對領導班子成員的基本評價。評議小組匯總評議結果,并對領導班子進行反饋。
⒋開好民主生活會。要有準備的召開領導班子民主生活會,認真開展批評與自我批評,并針對群眾提出的意見和建議制定整改措施。
⒌反饋評議情況。將群眾評議結果及領導班子的整改措施在一定范圍內進行反饋。
三、評議工作的基本要求
1.評議工作在局黨務公開工作領導小組的領導下,由黨務公開工作領導小組辦公室負責組織。參加評議的群眾代表要有廣泛性。
⒉評議工作一般結合年終總結進行,特殊情況也可組織專項評議。
⒊評議時,要認真做好思想工作,充分發揚民主,廣泛聽取意見。
⒋評議工作結束后,要及時進行總結,針對存在的問題,提出改進辦法。
黨務公開監督檢查制度
為加強黨內監督,全面推進黨的基層組織黨務公開工作,確保黨務公開各項工作落到實處,保障廣大干部群眾直接行使民主權利,制定本制度。
一、黨務公開工作監督檢查工作遵循“分級負責”的原則,局黨委負責對本級及所屬黨組織的黨務公開工作進行監督檢查,黨務公開工作領導小組辦公室具體組織實施。
二、監督檢查的重點是黨組織實行黨務公開的內容是否全面、程序是否規范、形式是否恰當、制度是否健全、執行是否到位、效果是否明顯,及時掌握工作動態,發現和解決存在的問題,推進工作落實。
三、監督檢查實行定期與不定期相結合,采取工作督導、日常監督、定期檢查、知曉率和滿意度測評等方式。
四、黨組織應加強黨務公開工作督導,成立督導組,對黨務公開工作進行調度、指導和檢查,保證黨務公開規范、有序開展。
五、黨組織應通過征詢黨員、群眾和黨務公開監督員的意見建議。對重要事項及時督查,對常規性工作采取定期督查。加強對黨務公開工作的日常監督。
六、黨組織應適時組織黨員、群眾對所屬黨組織黨務公開工作進行知曉率和滿意度測評。知曉率主要測評黨員、群眾對黨務公開的政策、內容、時間、方式等情況的了解程度。滿意率主要測評黨員、群眾對黨務公開的內容、程序、效果等情況的滿意程度。
七、監督檢查情況,作為黨務公開考核評價的重要內容,納入年度目標管理考核和黨風廉政建設責任制考核。對監督檢查中發現的有關問題要提出可行的整改意見,責令被檢查單位限期整改并報告整改情況。對監督檢查中發現的問題,要責成被檢查人及單位及時進行整改,并跟蹤進行監督檢查。對在檢查中發現的違紀線索要及時轉送有關部門進行調查處理。
黨務公開例行公開制度
為推進黨務公開工作的制度化、規范化,結合我局實際,特制定本制度。
一、黨務公開堅持“公開、真實、及時”原則,凡屬《局黨委黨務公開目錄》和要求公開的內容,只要不涉及黨內秘密,都應當最大限度地予以公開。
二、公開的主要內容
1、黨組織決議、決定及執行情況。包括執行中央方針政策,貫徹落實上級黨組織決議、決定和工作部署等工作情況,本單位重要決策及執行,任期工作目標,階段性工作部署、工作任務及落實等情況。
2、黨的思想建設情況。包括本級黨組織開展思想政治工作、理論學習計劃及黨員干部教育培訓計劃及落實等情況。
3、黨的組織管理情況。包括本級黨組織的設置、主要職責、機構調整、換屆選舉、黨員發展、創先爭優、民主評議,黨費收繳、管理和使用,黨員權利保障等情況。
4、領導班子建設情況。包括領導班子職責分工、議事規則和決策程序,執行民主集中制、召開民主生活會、年度考核評價等情況。
5、干部選任和管理情況。包括干部選拔任用、輪崗交流、考核獎懲,干部監督制度及執行等情況。
6、聯系和服務黨員、群眾情況。包括對黨員、群眾意見建議的聽取、采納和反饋,幫助黨員、群眾解決生產生活實際困難,接待來信來訪、排查化解矛盾糾紛,辦理涉及黨員、群眾切身利益的重要事項等情況。
7、黨風廉政建設情況。包括落實黨風廉政建設責任制、執行廉潔自律規定、落實黨內監督制度、推進懲治和預防腐敗體系建設、處理違紀黨員等情況。
8、其他應當公開的事項。
三、公開的形式
1、通過紙質平臺公開。主要將決議、工作安排及有關事項以通報、簡報、公示、公告等形式向黨員公開。
2、通過動態平臺公開。主要通過黨員會議、短信平臺、黨務情況通報會、黨務公開日、政策學習會、征求黨員群眾意見等形式,公開適宜在黨內公開的黨務。
3、通過固定平臺公開。設立黨務公開欄、黨務公開意見箱、公開電話和電子郵箱,公開適宜對社會公開的黨務工作。
4、通過媒體平臺公開。在報紙及相關網站上公開,公開適宜向社會公開的黨務。
四、公開程序
黨務公開可根據公開內容,采取事前公開、決策公開、 結果公開。每次公開必須嚴格按照“擬定公開內容--部門領導審核--分管領導審批--主要領導審批--公開--登記建檔”的程序實施。
五、公開時限
1、長期公開。主要指黨的有關政策規定、工作制度、工作程序、領導干部分工等具有長期性、固定性的內容。
2、定期公開。主要指在一定時期內相對穩定的常規性工作,原則上每季度公開一次。
3、逐段公開。主要指動態性、階段性的工作,應根據進展情況分期逐段公開。跨年度的工作除按階段公開外,還要在工作結束時進行總結性公開。
4、即時公開。主要指臨時性工作,如發展黨員公示、干部任前公示評選優秀黨員等內容,根據情況隨時進行公開。
黨務公開依申請公開制度
為了發展黨內民主,保障廣大黨員的知情權、參與權和監督權,滿足黨員合理的個性化需求,規范依申請公開活動,增強黨務工作的透明度,結合系統實際,特制定本制度。
一、依申請公開是指各級黨組織依據廣大黨員的申請,公開符合一定條件的黨務信息的活動。
二、依申請公開是指只涉及部分人和事,不必要社會公眾廣泛知曉或參與的事項,黨員群眾可根據自身需要向有關黨組織提出申請,黨組織根據有關規定,按程序向申請人公開。
三、申請人的申請,應當符合下列要求:申請符合黨務公開工作有關規定;申請按照逐級申請的方式進行,由黨員所屬黨支部給予答復,答復未果或不滿意的,可以向上一級黨組織提出申請;申請公開的事項應當表述清楚、明確。
四、依申請公開的程序:申請人可以通過書面或口頭形式申請公開黨務信息;口頭申請的,黨務公開工作領導小組辦公室應當場記錄。申請應當包含以下內容:申請人的基本情況,包括姓名或名稱、住所、身份證明、聯系方式等;請求公開的具體內容;申請人的簽名或蓋章;提出申請的時間。
五、依申請公開的內容:申請人申請公開的,原則上應該公開,但涉及個人隱私、商業秘密、國家機密以及法律、法規禁止公開的其他黨務信息除外。
六、依申請公開的辦理。黨組織應當在收到申請之日起10個工作日內決定是否公開;因信息資料處理等客觀原因或者其它正當理由,黨組織可以將公開的決定期限延長至30個工作日,但是應當在15個工作日內以書面形式將延期的理由及延長后的期限答復申請人。
七、申請公開的黨務信息含有禁止或限制公開的內容,但能夠區分處理的,可根據申請人需求部分公開。上級規定應該向社會公開而未公開的事項,任何人申請公開的,應當向社會公開。
八、依申請公開的資料在檔案室的,由檔案室憑公開決定書向申請人公開有關信息;并對公開的信息做好登記。
九、局黨務公開領導小組辦公室加強對各單位依申請公開工作的監督檢查,并設立投訴電話、信箱和電子郵箱,接受廣大黨員對依申請公開工作的投訴和監督,查處違法違紀或者不當行為,并向投訴人通報處理情況。
黨務公開責任追究制度
為嚴肅黨務公開工作紀律,提高工作效率,改進工作作風,有力推動黨務公開工作順利開展,制定本制度。
一、黨務公開責任追究的對象是違反黨務公開規定的各級黨組織和個人。
二、黨務公開責任追究堅持實事求是、有錯必究,責任追究與工作改進相結合,教育與懲處相結合的原則。
三、在推行黨務公開工作中,有下列情形之一的,應追究相關人員的責任。
1、對上級黨組織有關黨務公開工作的部署和要求不及時傳達貫徹、不認真組織落實的;
2、未按全市黨務公開工作統一部署,未制定本單位黨務公開工作實施方案的;
3、不按規定的程序、內容、形式和時間要求公開,對公開后群眾要求解釋或說明的問題無正當理由不解釋或說明的;
4、黨務公開工作未納入本單位日常工作和黨風廉政建設責任制中認真研究、檢查和落實,黨務公開工作組織領導不力的。
5、應實行公開而不公開的,或公開內容不全面、不真實的,公開工作搞形式、走過場的。
6、對反映的意見和要求,沒有及時反饋給有關方面,未按規定處理和落實,造成嚴重后果的。
7、對反映意見的單位和個人進行打擊報復的。
四、責任追究:責任追究的形式包括批評教育、組織處理、紀律處分等。
1、情節輕微,影響較小的,對直接責任人給予批評教育并限期改正,對分管領導進行警示談話。
2、情節較重,影響較大的,責令責任人、責任單位作出書面檢查,并對具體責任人進行組織處理;
3、情節嚴重,產生嚴重負面影響的,對相關責任人給予黨紀政紀處分;涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。
黨務公開考核評價制度
為了促進系統黨務公開工作扎實有效開展,確保黨務公開工作各項措施、要求的全面落實,制定本制度。
一、黨務公開考核堅持客觀準確、嚴肅公正、民主公開、注重實效的原則。
二、黨務公開考核評價工作由局黨務公開領導小組組織實施,黨務公開領導小組辦公室辦理具體業務。
三、考核評價工作堅持每年開展一次,可以和當年的黨建工作考核、政務公開工作考核或其他綜合性考核結合起來。
四、考核評價的主要內容是:黨務公開內容是否全面真實;公開的形式是否便于黨員群眾監督;公開的程序是否規范有序、到位;公開的時限是否及時到位;收集的意見、建議是否及時整改和反饋。
五、考核評價方法和程序:
1、被考核評價單位開展自查并上報年度工作總結。
2、聽取被考核評價單位開展黨務公開工作的情況匯報。
3、查閱臺帳資料和載體建設等現場。
4、組織黨員、群眾對黨務公開工作進行滿意度測評。
5、局黨務公開領導小組進行綜合評定。
6、將考核評價結果向被考核評價單位反饋。
六、考核評價結果運用:
1、考核評價結果向局黨務公開領導小組報告,針對存在的問題提出加強和改進黨務公開工作的意見和建議。
2、考核評價結果納入黨建目標管理考核之中,作為基層黨組織考核的重要指標。
3、對黨務公開考核評價中成績突出的單位及先進個人進行表彰和獎勵。
黨內警告處分通報
黨員在黨內犯比較輕的錯誤時,就會受到黨的警告處分通報,下面學習啦小編給大家帶來黨內警告處分通報范文,供大家參考!
黨內警告處分通報范文一 徐**,男,漢族,1953年5月15日出生,本鎮耕讀村人,初中文化,1975年9月加入中國共產黨。
經查實,2012年2月14日中午,徐**在戰友家吃飯,飲酒后駕駛一輛浙HS4518普通二輪摩托車回家,途中經過長坑自然村時被正在執勤的公安局交通警察大隊民警查獲。經現場酒精測試,酒精含量為41mg/100ml已超出國家規定的飲酒駕駛機動車的酒精含量臨界值。2012年2月7日,市公安局交警大隊給予徐**罰款2000元人民幣并暫扣機動車駕駛證六個月的行政處罰。
徐**身為中共黨員,本應以身作則,帶頭遵紀守法,而他卻飲酒駕駛機動車,違反了《中國共產黨紀律處分條例》第一百七十四條之規定,經鎮黨委研究,決定給予徐**同志黨內警告處分。
本決定自2013年5月30日起生效。若不服本處分決定,可向中共賀村鎮委員會提出申訴。
中共賀村鎮委員會
年5月30日
黨內警告處分通報范文二 各辦事處、區直各部門:
柴清山,男,里則辦事處西籍村人,1963年3月出生,高中文化,2004年10月加入中國共產黨。2001年任里則辦事處西籍村村委委員,2002年3月至2007年10月任里則辦事處西籍村村委會主任,2007年10月至2014年11月任里則辦事處西籍村黨支部書記兼村委會主任,2014年11月至2015年8月任里則辦事處西籍村黨支部書記。
經查,柴清山在擔任西籍村黨支部書記和村委會主任期間,坐收坐支村集體資金129783.45元、違規支出招待費18550.50元、重復發放村干部工資4000元、長期借用村集體資金5310元歸個人使用,違反了《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》,依據《中國共產黨紀律處分條例》第126條之規定,經里則街道黨工委研究,決定給予柴清山黨內嚴重警告處分,并免去其村黨支部書記職務,同時,責令其退回相關違規資金。
當前,隨著中央八項規定精神的深入落實,黨風政風不斷好轉,但仍有少數基層黨員干部法紀觀念淡薄、心存僥幸,甚至頂風違紀,在社會上造成不良影響。廣大黨員干部應以此為鑒,保持清醒頭腦,以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己,嚴守紀律底線,不踩紀律紅線,真正將守紀律、講規矩內化于心、外化于行。作為對村級黨員干部負有主要監管責任的街道黨工委和紀工委,必須切實履行起黨風廉政建設主體責任和監督責任,加強日常監管,及時談話提醒,堅持抓早抓小抓預防,堅決避免類似違紀現象發生。
中共濱州經濟開發區紀工委
濱州經濟開發區監察局
年10月30日
黨內警告處分通報范文三 據遼寧省紀委消息:遼寧省紀委對沈陽市社會科學界聯合會黨組成員、主席王民涉嫌違紀問題進行了立案審查。
經查,王民違反廉潔紀律,在任沈陽出版發行集團總經理期間,為集團下屬企業樓盤開發項目辦理工程審批手續等事項,請求時任鞍山市政府秘書長李景濤(已移送司法機關處理)提供幫助,并送予李財物。
依據《中國共產黨紀律處分條例》等有關規定,經省紀委常委會審議,決定給予王民黨內警告處分。
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年月日
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埃博拉疫情通報文檔
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埃博拉疫情最新通報范文一世界衛生組織埃博拉疫情最新通報(截至20xx年10月3日)
據世界衛生組織(WHO)官方網站10月3日通報,截至10月1日,西非五國和美國共報告埃博拉病例7492例(包括確診、可能和疑似病例),死亡3439人,死亡率達46%。
幾內亞:共報告病例1199例,死亡739人,死亡率62%。其中,確診病例977例,可能病例177例,疑似病例45例。
利比里亞:共報告病例3834例,死亡2069人,死亡率54%。其中,確診病例931例,可能病例1713例,疑似病例1190例。
塞拉利昂:共報告病例2437例,死亡623人,死亡率26%。其中,確診病例2179例,可能病例37例,疑似病例221例。
尼日利亞:共報告病例20例,死亡8人,死亡率38%。其中,確診病例19例,可能病例1例。
塞內加爾:共報告確診病例1例,無死亡。
美國:共報告確診病例1例,無死亡。
此次埃博拉疫情的死亡病例大都來自于疑似病例,而非確診病例。只有當實驗室檢驗結果為陽性時,才能確診為死于埃博拉;如果檢驗結果為陰性,該病例則不再計入埃博拉死亡病例,統計數字也會相應調整。但由于實驗室和治療中心目前的接診能力已超負荷,特別是在利比里亞,所以,可能、疑似、連同確診病例的數據需要進一步的調整確認。數據的確認工作一直在做,病例和死亡人數的數據在將來可能會有進一步的修正。
附表:世界衛生組織埃博拉病例情況統計表
截至20xx年10月1日
埃博拉疫情最新通報范文二幾內亞埃博拉疫情最新通報
截止20xx年11月10日,幾內亞住院確診病人1人,列入觀察名單的接觸者382人,其中,被列入重點觀察名單的密切接觸者141人。此外,1名曾與確診病例密切接觸過的中年婦女逃離了觀察病區,目前下落不明,幾政府目前正在積極查找其藏身之處。
11月7日,世界衛生組織宣布塞拉利昂疫情結束。目前,世衛組織正把塞拉利昂的醫護人員力量逐步轉移到幾內亞,全力幫助幾內亞抗擊疫情,力爭幾內亞也能早日實現零病例,徹底結束疫情。預計幾內亞在20xx年初能結束疫情。
駐幾內亞使館經商處
20xx年11月13日
埃博拉疫情最新通報范文三世衛組織通報剛果(金)埃博拉疫情
世界衛生組織27日發表埃博拉疫情最新通報說,剛果(金)西北部赤道省暴發埃博拉疫情,自7月28日至8月18日,當地出現24例疑似埃博拉出血熱病例,其中13人死亡。世衛組織還說,此次疫情暴發被認為與當前西非的埃博拉疫情無關。
通報說,剛果(金)衛生部26日向世衛組織報告,該國疫情源自當地村落中一名孕婦。她在分解一只叢林動物后出現埃博拉出血熱癥狀,并被送往當地私人診所接受治療。這名孕婦已于8月11日死亡,與其接觸的醫護人員與喪葬人員隨后也出現類似癥狀。
世衛組織說,此次疫情的人際傳播已經建立,其他死者包括與這名孕婦接觸過的醫護人員、親屬和喪葬人員。另有11個疑似病例正在隔離中心接受治療。目前患者樣本已被送往實驗室進行埃博拉確診檢測及具體毒株界定。
世衛組織表示,此次疫情為該國自1976年以來第7次暴發埃博拉疫情,疫情暴發被認為與當前西非埃博拉疫情無關。世衛組織稱,死亡孕婦及與其有過接觸的80人并未前往此前受埃博拉影響的幾內亞、利比里亞、塞拉利昂及尼日利亞旅行,也未接觸過任何從疫區返回的人員。
目前,剛果(金)衛生部已派遣工作組前往當地監測與評估疫情,繼續追蹤、觀察接觸者并治療患者,疫情防控措施及個人防護物品等也已到位。世衛組織表示,將視情況隨時調配緊急工作組援助當地。
根據世衛組織發布的疫情通報,截至20日,幾內亞、利比里亞、塞拉利昂和尼日利亞累計發現埃博拉病毒確診、疑似和可能感染病例2615例,死亡1427人。
埃博拉病毒是迄今發現的致死率最高的病毒之一,尚無有效治療方法。該病毒可引發埃博拉出血熱,潛伏期可達20天。目前,感染埃博拉病毒的已知主要渠道是直接接觸感染者的血液、分泌物及其他體液,或接觸死亡感染者的尸體。
2020
關于浪費糧食的通報文檔
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前言語料:溫馨提醒,公務文書,又叫公務文件,簡稱公文,是法定機關與社會組織在公務活動中為行使職權,實施管理而制定的具有法定效用和規范體式的書面文字材料,是傳達和貫徹方針和政策,發布行政法規和規章,實行行政措施,指示答復問題,知道,布置和商洽工作,報告情況,交流經驗的重要工具
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關于浪費糧食的通報范文篇一公司全體員工:
近日來,就餐浪費現象十分嚴重,既浪費了有限的伙食經費,又對公司形象造成了負面影響。經公司研究決定,即日起加強對就餐浪費現象的管理,一經發現,將給與嚴肅處理。請大家根據自身情況合理選擇用餐量,避免浪費。積極營造“反對鋪張浪費、厲行勤儉節約”的良好氛圍。
綜合辦公室
年5月7日
關于浪費糧食的通報范文篇二全體公司員工:
社會的不斷發展,使我們的生活水平有了很大程度的提高,但是勤儉節約的傳統并沒有過時,勤儉節約是國人的一種傳統美德,是中華民族的優良傳統,節約是一種美德,節約亦是一種責任,一種品質,節約更是一種涵養。然而,我們在食堂最近經常看到種種浪費的景象,今天特此發出通知,號召大家節約糧食,反對浪費,員工打飯可以少量多次取食。如發現浪費糧食的行為,根據員工用餐規定,行政部將對其進行罰款,一次50元,從當月工資中扣除。嚴重者,屢教不改者,給予取消用餐資格。請大家按照相關規定執行。
特此通知
有限公司行政部
10.31
關于浪費糧食的通報范文篇三各縣、市、區人民政府,開發區,市政府有關部門:
為了進一步增強全民愛惜糧食、節約糧食意識,切實做好節約糧食、反對浪費工作,保障國家糧食安全,根據《省人民政府辦公廳關于進一步加強節約糧食反對浪費工作的通知》(政辦發〔〕42號)精神,結合我市實際,現就有關事項通知如下:
一、明確工作目標
經過努力,到“xx”期末,使全市部分企業盲目發展、低水平重復建設和嚴重浪費糧食的現象得到有效遏制,糧食節約技術和管理水平有較大提高,糧食節約政策、標準和措施不斷完善并得到較好實施,糧食和食品在生產、收購、儲存、加工、運輸、消費等各個環節的損失浪費明顯減少,糧食和食品品質極大改善,全社會愛惜糧食、節約糧食的意識顯著增強,科學、文明、健康的飲食和消費風氣基本形成。
二、強化任務和責任
市發改委負責節約糧食、反對浪費工作的組織協調工作。市農業局、市糧食局、市經信委、市交通運輸局、市地鐵局、市商務局要按照職責分工,抓好糧食生產、收購、儲存、加工、運輸和消費環節的節約工作。市財政局、市接待辦、市機關事務管理局、市教育局要抓好公務接待活動、行政機關、學校等領域的節約糧食工作。科技、質監、衛生、旅游、工會、共青團、婦聯、科協等部門和單位要結合各自的特點,積極做好節約糧食工作。各地要結合實際制定具體實施方案,確保各項節糧措施落到實處。
三、落實工作措施
(一)加強糧食生產和養殖業節約。一是落實最嚴格的耕地保護制度。要狠抓基本農田保護,認真落實耕地保護目標責任制。二是抓好糧食播種、田間管理、收獲等環節的節約,確保全市糧食種植面積穩定在780萬畝以上,總產量穩定在350萬噸以上。大力推廣雜交種子精選包衣和精確定量栽培技術;加大病蟲草鼠害防治力度,增加糧食產量;推廣適時機械收獲等先進實用技術,減少生產損失。三是抓好畜禽飼養的節約。要抓緊制定我市節糧型畜牧養殖業發展規劃,大力發展節糧型草食牲畜養殖。積極開發利用秸桿等非糧食物資源,改進畜禽養殖方式,積極推廣“標準化養豬150模式”和“農戶養牛165模式”,促進畜牧業規模化、集約化發展,提高飼料轉化率。
(二)認真執行國家政策,及時收購農民余糧。糧食行政管理部門要加強對糧食收購工作的組織領導,指導企業及時做好各項收購準備工作。認真執行國家糧食收購政策,發揮國有糧食企業主渠道作用,滿足農民售糧需要。要大力發揮糧食質量檢驗檢測體系的作用,定期開展收獲糧食質量監測與調查工作,準確掌握糧食質量狀況,及時發現糧食質量安全隱患,避免因質量問題造成糧食損失。各類糧食收儲企業要加強精細管理,努力做到糧食顆粒歸倉。
(三)做好糧食儲存和保管工作。一是加強倉儲基礎設施建設。糧食行政管理部門要抓緊制定并組織實施《市糧油倉儲設施“xx”發展規劃》,提升糧食倉儲設施功能,改善儲糧條件,提高糧食儲存質量。二是提高科學儲糧水平。要在鞏固現有溫控氣控儲存、低溫低氧低劑量“三低”儲存、機械通風儲存等先進儲糧技術的同時,積極探索物理、生物防蟲等綠色環保先進儲糧技術,降低糧食污染,延緩糧油儲存品質劣變速度。從今年起,國有糧食企業儲存的糧油要選用一種以上的科學儲糧辦法,使科學儲糧比例必須達到100%。三是嚴格規范倉儲管理。積極開展“四無”糧庫和倉儲企業規范化管理創先活動,規范企業倉儲行為,優化各環節的流程和操作規范,減少糧食入庫、出庫、倒庫、清庫等環節的損失損耗。四是實施農村糧食產后減損安全保障工程。加大對農戶科學儲糧知識的宣傳普及力度,著力推廣先進適用的農戶儲糧新裝具、新技術。今明兩年,各地要有計劃地指導農民開展農戶“豐產倉”儲糧試點工作,到“xx”期末,全市農戶“豐產倉”等新裝具儲糧比例達到60%以上。同時,積極鼓勵糧食購銷企業面向農民開展代購、代銷、代儲業務,逐步擴大“糧食銀行”試點范圍,減少農戶家庭儲糧損失。
(四)努力提高糧食加工和轉化利用率。一是積極推廣使用糧油加工新技術、新工藝和新裝備,加快淘汰高耗糧、高耗能的落后產能,實現加工技術改造升級,提高糧食加工出品率。二是加強糧油資源的高效利用,尤其是米糠、胚芽、稻殼等副產物的高效轉化。引導和推進加工業規模化和集約化經營,發展糧食循環經濟,延長產業鏈條,促進加工轉化增值,發展低消耗、低排放、高效率的加工用糧模式,有效利用糧食資源。針對當前我市大米加工產能過剩的情況,各地要積極引導投資者投資糧油深加工領域,提高產品的附加值和科技含量。三是大力發展糧油食品加工業。按照“安全、優質、營養、方便”的要求,推進傳統主食品工業化生產,樹立健康消費觀念,鼓勵發展全谷物食品,滿足多樣化消費需求。大力倡導適度加工,改變片面追求“精”、“細”、“白”的消費傾向。要根據人體健康營養的需要,研究開發營養強化食品。四是加強產業政策指導,加快產業結構調整和優化升級,科學布局,逐步建立現代糧油加工體系。
(五)積極發展糧食現代物流業。編制實施我市糧食現代物流“xx”發展規劃,著力構建以糧食現代物流中心為節點、各縣市區中心骨干糧庫為支撐和以各骨干收納庫為網絡的糧食現代物流體系。重點推進糧食現代物流中心項目一期工程、松滋糧食物流園區建設。大力發展新型糧食運輸裝備,嚴格執行糧食裝卸作業標準和運輸管理規則,大力推廣“四散”(散裝、散運、散卸、散儲)技術,提高糧食物流技術裝備水平,簡化運輸環節,縮短運輸周期,減少糧食運輸環節的損失浪費。“xx”期末,全市糧食物流“四散化”比例達到40%以上。
(六)大力推進餐飲業節約。按照營養、健康、適量、節儉的原則,制定完善餐飲服務標準和文明用餐規范,大力推廣百姓營養工程,引導消費者科學消費、合理消費、文明消費。破除在飯店用餐講排場、比闊氣的陋習,適量點菜,鼓勵剩余飯菜打包,避免浪費。有條件的餐飲企業,要積極為顧客提供營養配餐服務。鼓勵發展大眾化餐飲和餐飲業連鎖經營,加快主食加工配送中心建設,積極創建“綠色”飯店。加快餐飲業信息化建設,減少糧食和食品采購、儲運、加工環節的浪費。加強餐廚垃圾管理,積極推進餐廚垃圾的資源化利用。
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xx年xx月xx日
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