組織材料提綱

　1.點燃人才“絢爛花火” 豐富相適程度，增加活力漲“倍數”。

　直面突破挑戰，智力發展添“合數”。

　培育人才熱土，用活人才增“質數”。

　2.練就“金睛火眼”培植人才隊伍“干事三心” “金睛火眼”觀本性，全方位支持不寒“干事熱心”。

　“金睛火眼”掘潛力，多渠道加壓磨礪“干事真心”。

　“金睛火眼”察能力，多標準考量加固“干事本心”。

　3.基層干部的強黨“攻略” 要牢牢把穩政治“底盤”。

　要不斷強化任事之“肩”。

　要始終站穩群眾立場。

　4.奮力答好新時代黨的組織路線“三段”論 前段要重視“頭部”，立標桿、做表率、樹模范。

　中段要挺直“腰桿”，聽指揮、講團結、正風氣。

　終段要壯大“四肢”，抓基層、補短板、建堡壘。

　5.嚴把“標尺” 在人才隊伍建設上“見真章” “德”字打頭，在精選人才上下“實功”。

　“能”字居中，在培育人才上見“實效”。

　“忠”字兜底，在施用人才上下“實勁”。

　6.把準組織體系建設的“點線面” 把準黨員干部這個“點”，將“主力軍”越建越強。

　把準組織路線這條“線”，將“主導權”越抓越牢。

　把準總攬全局這個“面”，讓“主心骨”越來越硬。

　7.組工人 請當好組織建設的“織布匠” 以好學善思的“學徒精神”，融會貫通掌握制度規定。

　以精益求精的“工匠精神”，求真務實落實制度規定。

　以勤勉敬業的“管家精神”，以人為本執行制度規定。

　8.增“中間段”韌性 保新時代組織常青 增強思想韌性，保組織體系政治常青。

　增強規律韌性，保組織體系隊伍常青。

　增強制度韌性，保組織體系基礎常青。

　9.用好基層黨組織選舉“這桿秤” 這桿秤，秤得清代表分量 這桿秤，秤得準班子質量 這桿秤，秤得起組織能量 10.選拔干部人才所折射的“一次函數式” 加強品德培養，時刻保持“K”值的增加。

　堅持知識學習，最大發揮“b”值的持續。

　兼容品德才干，從容迎接“x”值的變化。

　11.基層組織選舉要做好“人”的文章 基層組織選舉要“涌新人”，注入發展活力。

　基層組織選舉要“聚能人”，凝聚發展力量。

　基層組織選舉要“選強人”，明確發展方向。

　12.用“普查”精神繪就基層黨組織“摸底表” 用普查的專心摸索組織建設的特色亮點。

　用普查的細心摸清發展黨員的步驟程序。

　用普查的耐心摸好黨員教育的方式方法。

　用普查的恒心摸透基層組織的短板不足 13.“過五關” 讓“優者獎”成為組織工作的標配 堅持煉壓同力，過好“育優”關。

　堅持德才同心，過好“選優”關。

　堅持權責同向，過好“獎優”關。

　堅持學做同頻，過好“學優”關。

　堅持知行同步，過好“用優”關。

　14.“U 型”干部之我見 直插基層，走好“最初一公里”。

　緩沖地帶，連好“中間一公里”。

　目標導向，打通“最后一公里”。

　15.掌握新時代組織路線的“三種辯證關系” 統籌“點”與“面”關系，做貫徹到底的“領頭羊”。

　滿足“時”與“勢”需要，做推進到位的“調配器”。

　疊加“知”與“行”優勢，做落實到人的“多面手”。

　16.奏響組織制度建設“最強音”

　調好組織制度建設的“主旋律”，確保“最強音”主調不偏。

　譜好組織制度建設的“五線譜”，確保“最強音”跌宕有序。

　調動組織制度建設的“渲染力”，確保“最強音”余音繞梁。

　17.“制、執、管、監”擦亮組織建設“金字招牌” 擦亮組織制度的“金字招牌”，做到高瞻遠矚。

　擦亮組織執行的“金字招牌”，破解問題矛盾。

　擦亮組織管理的“金字招牌”，夯實工作基礎。

　擦亮組織監督的“金字招牌”，堅持治病救人。

　18.“5 個 2”搭穩組織制度的“四梁八柱” 堅持“兩步走”，優化組織設置。

　搭好“兩條線”，豐富組織生活。

　推行“兩個化”，規范組織運行。

　關注“兩大類”，理順組織管理。

　聚集“兩群體”，用好組織監督。

　19.高擎旗幟堅強基層黨組織“戰斗堡壘” 提高基層黨組織政治領導力，永葆馬克思主義政黨本色。

　提高基層黨組織群眾組織力，筑牢人民為中心政治底色。

　提高基層黨組織社會號召力，推動黨社一體化政務特色。

　20.選好新時代黨的組織路線的忠實實踐者 端正導向，解決好“選什么人”的問題。

　拓寬渠道，解決好“從哪選人”的問題。

　強化歷練，解決好“如何育人”的問題。

　嚴管厚愛，解決好“怎樣管人”的問題。

　21.掛職≠“鍍金” 但愿蒼生俱飽暖，不辭辛苦出山林——踐行群眾路線，摒棄“跳板”思想。

　些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情——磨煉擔當精神，遏制“度假”心理。

　但令四海歌聲平，我在甘州貧亦樂——貫徹務實作風，擺正“過客”傾向。

　22.激勵干部擔當作為要注重三個“+” 兼顧“共性+個性”，科學設置積分指標體系。

　注重“平時+年終”，考評倒逼激發干事熱情。

　突出“激勵+懲戒”，樹立創先爭優鮮明導向。

　23.“硬核”黨員干部隊伍的四種“標簽” 貼上“真學篤用”的標簽，在學思踐悟中強黨性守初心。

　貼上“知行合一”的標簽，在肩負使命中勇擔當善作為。

　貼上“務實戒虛”的標簽，在真抓實干中轉作風提效能。

　貼上“勇于創新”的標簽，在攻堅克難中淬素養煉本領。

　24.“導向思維”提升組工“閉環管理”質量 堅持目標導向，提升“閉環管理”整體性。

　堅持效率導向，提升“閉環管理”時效性。

　堅持問題導向，提升“閉環管理”針對性。

　堅持結果導向，提升“閉環管理”實用性。

　25.涵養“三心” 做“人民至上”的組工干部 將“因人民而生、為人民而興”作為安身立命的“初心”。

　將“聚人民之力、拜人民為師”作為推動事業的“信心”。

　將“想人民所想、為人民造福”作為評判成效的“決心”。

　26.“四把鑰匙”打開“人才之鎖” 完善人才培養機制，開明開放聚智聚才。

　改進人才評價機制，知人善任唯才所宜。

　創新人才流動機制，召回飛鴿外引鳳凰。

　健全人才激勵機制，選賢用能服務關懷。

　27.社會主義是干出來的 甘當人梯，埋頭苦干。

　黨建引領，真抓實干。

　匯聚人才，科學巧干。

　28.突出能力導向加快初任公務員成熟步伐 培養主動學習能力。

　培養注重積累能力。

　培養實踐鍛煉能力。

　培養廉潔自律能力。

　29.在決戰決勝脫貧攻堅中找準“組工坐標” X 軸——以戰為魂，突出組織保障“精”之橫軸。

　Y 軸——以督為劍，突出責任落實“細”之縱軸。

　Z 軸——以效為鞘，突出頂層設計“長”之深軸。

　30.遠離“三高” 做健康的組工干部 降低血糖——少一點甜言蜜語。

　降低血脂——少一點形式主義。

　降低血壓——少一點身心壓力。

　各省、市、區、縣年度組織工作會議提綱

　（5 25 套）

　 01- 一、建立健全不忘初心、牢記使命制度，強化一句誓言、一生作答的行動自覺 二、強化大抓基層的鮮明導向，著力推動基層黨組織全面進步 三、樹牢鮮明的干部選用標準，下大力氣打造忠誠干凈擔當有作為的干部隊伍 四、圍繞打造一流創新生態，大力實施創新驅動、科教興省、人才強省戰略 五、改革考核評價辦法，營造以結果論英雄的濃厚氛圍 六、加強組織部門政治建設，持續優化風清氣正的政治生態 02- 一、要在“把握規律”上下功夫 二、要在“鞏固提升”上下功夫 三、要在“創新突破”上下功夫 四、要在“健全完善”上下功夫 五、要在“建強隊伍”上下功夫 03-

　一、堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦 二、鞏固拓展主題教育成果 三、堅持選育管用全鏈條推進 四、突出強化政治功能和組織力 五、推進人才制度和政策創新 六、加強組織部門自身建設 04- 一、持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想 二、建立和落實不忘初心、牢記使命的制度 三、圍繞高質量跨越式發展大局選優配強各級領導班子 四、全面提升領導班子和干部隊伍的治理能力 五、激勵各級干部在決勝全面小康、決戰脫貧攻堅中擔當作為、狠抓落實 六、建設高素質專業化公務員隊伍 七、不斷增強各級黨組織政治功能和組織力 八、深入推進抓黨建促脫貧攻堅、促鄉村振興 九、推動人才制度更好轉化為治理效能 05- 一、貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想 二、踐行初心使命，推動“不忘初心、牢記使命”主題教育形成長效機制 三、勇于擔當作為，助力奪取戰“疫”和經濟社會發展雙

　勝利 四、堅持事業為上、以事擇人，打造一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍 五、強化基層黨組織的政治功能和組織能力，扎實推進基層組織建設 六、完善落實各項人才政策，提升引才育才用才工作水平 七、圍繞自貿港建設，建設風清氣正的政治機關 06- 一、鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果 二、增強基層黨組織政治功能和組織力 三、打造忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍 四、建設具有人才發展活力的××城市 五、加強組織部門自身建設 07- 一、聚焦學懂弄通做實，推動習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走 二、聚焦鞏固拓展成果，著力建立和落實不忘初心、牢記使命的制度 三、聚焦高素質專業化，持續鍛造忠誠干凈擔當的干部隊伍 四、聚焦“五化協同”機制，不斷增強基層黨組織政治功能和組織力

　五、聚焦“一心多點”格局，全力推動人才工作提質增效 六、聚焦“風清氣正”要求，全力建設模范部門和過硬隊伍 08- 一、用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦 二、激勵擔當作為，助力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利 三、突出選優配強，著力建設一支高素質專業化干部隊伍 四、增強政治功能，建立健全黨組織領導的基層治理體系 五、圍繞自貿港建設需要，加快集聚海內外各類人才 六、爭做“兩個維護”的表率，著力建設風清氣正的政治機關 09- 一、堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦 二、統籌抓好疫情防控和復工復產、脫貧攻堅等各項工作，進一步激勵干部擔當作為 三、持續強化理論武裝，鞏固拓展主題教育成果 四、加強基層黨組織建設，提升黨員教育管理質量 五、堅持黨管人才，凝聚人才合力 六、突出政治立部，打造模范部門過硬隊伍 10- 一、突出理論武裝、黨性教育、能力建設，切實把以政治

　建設為統領的要求落到實處 二、堅持樹正導向、選賢任能、規范管理，不斷提升全市領導班子及干部隊伍建設的質量和水平 三、著力及時發現、大膽使用、堅決整治，有效推進激勵干部新時代新擔當新作為 四、嚴于重點監督、選任監督、日常監督，進一步營造正氣充盈的選人用人環境和政治生態 五、著眼全面規范、全面進步、全面過硬，始終保持大抓基層的鮮明導向和工作力度 六、發揮政策優勢、服務優勢、比較優勢，加速集聚經濟社會高質量發展所需的各方面優秀人才 七、注重政治建部、實干強部、從嚴治部，在服務大局、保障大局中淬煉忠誠干凈擔當的組工干部隊伍。

　11- 一、抓好思想政治建設，鞏固拓展主題教育成果 二、抓好干部隊伍建設，強化規劃引領 三、抓好人才隊伍建設，拓展人才工作領域 四、抓好基層組織建設，全面提升各領域黨建工作質量 五、抓好黨員隊伍建設，實施“發展黨員質量提升年”專項行動 六、抓好組織部門自身建設，不斷開創全市組織工作新局面

　12- 一、全面增強各級黨組織政治功能和組織力 二、強化基層黨組織社會治理能力 三、培養選拔忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍 四、集聚各方面優秀人才 五、扎實做好老干部工作 六、建設風清氣正的政治機關 13- 一、持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推動“學習總書記、遵從總書記、愛戴總書記”再進一步 二、鞏固拓展主題教育成果，全面啟動新時代“動車組”黨建模式 三、健全完善黨管干部、選賢任能制度，著力打造忠誠干凈擔當的“×鐵軍” 四、健全完善科學嚴密的組織制度，不斷增強各級黨組織政治功能和組織力 五、實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，把人才制度優勢更好轉化為邊疆治理效能 六、作“兩個維護”的表率，建設風清氣正的模范部門 14- 一、堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引 二、堅持以打造團結奮進干事班子為基礎

　三、堅持以培養忠誠干凈擔當干部為重點 四、堅持以推動榆樹全面振興發展為方向 五、堅持以加快盤活用好人力資源為目標 六、堅持以培育鍛造優秀組工隊伍為保證 15- 一、在深入學習貫徹新思想上堅定政治方向 二、在全面開展主題教育上踐行初心使命 三、在打好抗“疫”阻擊戰上扛起責任擔當 四、在夯實基層基礎建設上增強政治功能 五、在聚焦服務中心大局上鍛造過硬隊伍 六、在實施人才強市戰略上激發創新活力 16- 一、注重在疫情防控一線考察識別干部 二、更加科學有效謀劃市縣集中換屆 三、深化干部政治素質考察 四、以更高標準做好公務員工作 五、健全完善黨員管理制度 六、推動產才深度融合 七、做優人才生態環境 17- 一、對標對表提站位 二、找準問題明導向

　三、抓住重點謀突破 四、改進作風爭出彩 18- 一、聚焦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，讓踐行初心使命成為黨員干部終身課題 二、聚焦領導班子建設質量，打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍 三、聚焦大抓基層鮮明導向，推動各領域黨組織全面進步全面過硬 四、聚焦服務科學發展，激發人才創新創造活力 五、聚焦服務保障能力建設，推動機構編制和老干部工作再上新水平 19- 一、深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，推動黨的創新理論落地生根 二、鞏固提升主題教育成果，建立和落實不忘初心、牢記使命制度 三、固根基、補短板、強弱項，不斷增強基層黨組織的政治功能和組織力 四、健全選育管用機制，建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍 五、圍繞建設“×××”，集聚各方面優秀人才

　六、加快構建“五位一體”監督體系，扎實有效推進干部監督工作 20- 一、持之以恒用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部，推動全區黨員干部深學細悟、堅定篤行 二、鞏固好“不忘初心、牢記使命”主題教育工作成果，總結推廣經驗做法 三、突出政治標準，扎實開展“政治能力提升年”活動 四、全面落實基層黨組織的領導地位，營造基層抓黨建的良好環境 五、與時俱進推進人才工作改革創新，打造×××人才高地 六、完善機制、豐富載體、強化領導，推動老干部工作再上新臺階 七、把政治建設擺在首位，從嚴從實打造忠誠可靠的政治機關 21- 一、堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢“兩個維護”的思想基礎 二、建立和落實不忘初心、牢記使命的制度，鞏固拓展主題教育成果 三、嚴格落實“五級書記齊抓防控”的要求，助力奪取疫

　情防控和經濟社會發展雙勝利 四、健全干部考核綜合評價機制，著力打造一支適應自貿港建設需要的高素質專業化干部隊伍 五、增強基層黨組織政治功能和組織力，提升各領域基層黨建工作水平 六、堅持黨管人才，積極做好人才引育用工作 22- 一、聚力在黨建引領基層治理中狠抓“兩大領域” 二、聚力在高素質干部隊伍建設中實現“五個突破” 三、聚力在招才引智工作中突出“四個聚焦” 四、聚力在老干部工作中抓實“四個推進” 五、聚力在組工干部隊伍建設上做到“五個強化” 23- 一、聚焦建立不忘初心、牢記使命的制度這一重點，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果 二、突出“五個強化”，推進建設忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍 三、緊扣基層組織建設“深化拓展年”“提質增效年”雙年行動，提升基層黨組織政治功能和組織力 四、進一步釋放體制機制動能、壯大創新創業隊伍、優化聚才留才生態，集聚服務高質量發展的人才資源 五、持續加強自身建設，打造堪當重任的過硬鐵軍

　24- 一、重點抓好堅持筑牢思想根基，突出抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育 二、鞏固深化主題教育成果，建立和落實不忘初心、牢記使命的制度 三、突出高素質專業化，著力建設忠誠干凈擔當的干部隊伍 四、狠抓黨建引領基層治理，全面增強基層黨組織政治功能和組織力 五、立足××實際，拓寬招才引智渠道 六、堅持從嚴治部，持之以恒加強部門自身建設 七、切實履行從嚴治黨主體責任，奮力開創黨的建設和組織工作新局面 25- 一、堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，推動廣大黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護” 二、鞏固拓展主題教育成果，建立和落實不忘初心、牢記使命的長效機制 三、聚焦“又高又新”高質量發展需要，加快建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍 四、突出工作重點，推動基層黨組織全面發揮優勢作用

　五、強化黨對人才工作的領導，為××發展提供人才保障 六、堅持統籌兼顧，扎實做好機關黨工委、統戰、老干部、關工委工作以及組織部門自身建設

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