《工作》是埃曼諾·奧爾米執導的劇情片，Loredana Detto和Sandro Panseri出演。該片講述了一個15歲鄉下男孩到米蘭的大公司謀職的經過， 以下是為大家整理的關于2021年度培訓工作規劃3篇 , 供大家參考選擇。

2021年度培訓工作規劃3篇

第1篇: 2021年度培訓工作規劃

陜西高力房地產開發有限公司

2017年度工程部工作計劃

2017年2月8日

2017年度工程部工作計劃

回顧2016，在市場經濟疲軟，生產資本緊張，政治、自然環境不斷約束的大背景下，我們認識到工作中存在的問題和不足，工程任務實施情況舉步維艱；展望2017，我們要做好萬全準備“早謀劃嚴要求”，深刻總結經驗教訓，堅定信念大力執行公司年度目標任務，極力推進工程管理的工作進程。

一、工作思路

工作中工程部將以公司經營管理目標為導向，以項目管理為重點，以加強工程部職能建設為保障，確保公司年度工程項目管理目標的順利實現。

2、主要管理目標

1、經濟目標

確保公司年度項目計劃的實現，努力降低工程建設成本、節約資源，為實現公司年度任務目標提供強有力的保障。

2、安全目標

徹底杜絕重大傷亡事故的發生，嚴格控制因工受傷率，保證無生產安全重傷群傷事故、火災、急性中毒事故等其它責任事故的發生。

3、質量目標

工程質量合格率達到100%，嚴格控制施工質量通病的發生概率。力爭三期項目施工質量“立品創優”，樹立田園新都市在楊凌地區的新品牌、新形象，為住戶創建一個滿意的“家”。

4、工期目標

（1）2017年4月底前完成三期在建項目（19#、20#、21#、30#樓）基礎工程施工任務。

（2）2017年9月底，完成三期在建項目（19#、20#、21#、30#樓）土建主體工程封頂任務。

（3）2017年年底前完成該4棟樓砌體工程、粉刷及屋面工程施工任務。

三、建筑施工管理措施

1、工程安全方面 由于建筑施工行業安全屬性及2016年度江西豐城電廠特大安全事故的經驗教訓，要求我們必須牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“誰管理誰負責”、“管生產必須管安全、質量”的制度原則。針對建筑施工領域易發、頻發和突發事故種類、事故特點，有計劃、有重點的開展建筑安全生產隱患排查和專項治理工作。做到事故隱患要早發現、早整改、早防范、早控制，切實落實安全生產責任，提升安全生產管理水平，為公司平穩較快發展提供安全保障。

2、工程質量方面 牢固樹立“質量就是生命、質量就是信譽、質量就是效益”的建設觀念，正確處理好質量與成本、質量與進度、質量與安全之間的關系。 建立健全建設工程質量責任制度、質量監督制度、質量責任追究制度。不斷加強對工程質量管理及各項法規制度的落實情況，增強監督管理力度，強化建筑市場質量誠信體系建設意識，以保證三期項目工程質量為核心的責任目標。建立“質量培訓教育記錄、質量檢查通報記錄、質量事故處理記錄”，明確項目參建人員工程質量責任，形成“全面、全員、全方位、全過程”的質量保證體系，切實將項目工程質量責任落實到人，工程質量管理工作落到實處。

3、工程進度方面 深入學習和領會公司2016年會及2017動員大會上的工作計劃目標，進一步明確、細化工程進度目標計劃。以公司年度生產經營規劃為重點，以工程部年度建設計劃為大綱，積極安排組織監理單位、施工單位及時上報進度控制計劃，要求在施工過程中將年度進度計劃分解到周、月、季進度計劃，并嚴格執行和監督施工單位進度計劃的執行情況。加強預警機制，提高風險的預見性，及時處理影響工程進度的各種因素。

4、工程成本方面 堅定“成本控制就是企業效益，節約資源就是社會責任”的觀念。工程部積極參與項目預算編制工作，根據工程建設特點和以往項目建設造價經驗力求項目預算的準確性。施工階段，嚴格執行公司對于現場簽證及設計變更的要求制度，并及時與預算部溝通聯系，通知預算部人員及時深入現場察看、計量、審核設計變更及工程量簽證等方面的資料。強化“可再生、可循環、可利用”的環保意識，充分利用工地現場所有經濟資源，嚴格杜絕鋪張浪費行為。

5、工程合同方面 認真落實合同管理制度，嚴格執行控制項目合同關于工程技術、工程質量、工程進度、安全保障等各方面的規定和要求。及時組織合同交底工作，使項目管理人員全面了解、掌握合同技術、質量內容，便于管理人員有目的組織監督管理合同的執行情況。

6、工程信息、協調工作方面 當今社會瞬息萬變，及時掌握第一信息資源，及時擁有得力可靠的服務力量，關系到項目建設的根本利益和目標。創造“一雙順風耳、一對千里眼”，積極掌握政策動態動向、市場需求動向，第一時間為項目施工建設提供強有力的信息保障。健全“三方聯動機制、齊抓共管”，形成以工程部和監理單位對工程質量、安全、進度的聯管機制，充分發揮監理單位的管理作用。與監理單位、施工單位保持良好的溝通關系，在以公司利益、項目建設為根本的前提下，積極協助施工單位努力推進工程建設進度的工作。項目建設過程中，要求工程實體與工程資料同步開展，定期與不定期的檢查監理、施工資料。發現問題及時要求監理、施工單位積極采取措施即刻整改，確保項目建設目標的實現。

7、環境保護方面 提高全員環境保護意識，加強環境保護工作措施，要求施工單位積極響應政府職能部門對于環境保護工作方面的要求，努力做好揚塵治霾、垃圾拋灑、噪音污染等各方面的工作，為周邊居民營造一個優質宜居的生活環境。

結語：我工程部全體同仁，將會以最飽滿的熱情、最積極的態度、最努力的“干”勁，以上述目標和措施為保障，認真履行公司賦予的年度建設目標任務，盡心盡力做好“田園新都市三期”項目的建設管理工作。為公司樹立良好的企業形象，為廣大住戶提交一項滿意的優質工程。

陜西高力房地產開發有限公司?工程部

2017年7月8日

第2篇: 2021年度培訓工作規劃

山西XXXX煤業有限責任公司

2017年度安全工作

規

劃

二〇一七年一月

山西XXXX煤業有限責任公司

2017年度安全工作規劃

根據礦井2017年的生產布局，切實搞好我礦安全生產工作，保障職工生命、財產和礦井安全，把安全工作納入法制化、規范化軌道，為礦井的安全生產夯實基礎，依據國家《安全生產法》、新《煤礦安全規程》、《煤礦安全培訓規定》等有關法律法規要求,現制定XXXX煤礦2017年度安全工作規劃。

一、總體要求

認真落實省、市、縣三級煤炭行業主管部門和集團公司關于加強安全生產管理工作的要求和部署，進一步完善制度措施，強化培訓，提高員工整體素質，加大隱患專項排查整改力度，細化目標責任，以全面貫徹落實《煤礦安全質量標準化標準》為切入點，進一步改善作業環境，規范員工操作行為，杜絕違章操作，防止各類事故發生，促進我礦安全工作持續穩定發展。

二、奮斗目標

1、杜絕煤與瓦斯突出、煤塵、火、水、頂板、機電、運輸等各類生產重特大事故；

2、杜絕重傷事故,消滅死亡事故；

3、杜絕“三違”現象；

4、礦井的“一通三防”工作年平均考核80分以上；

5、職工培訓合格率100%，持證上崗率100%。

三、工作思路

2017年總體安全工作思路是：堅持“一個理念”，夯實“兩項基礎”，突出“兩個落實”。

“一個理念”：牢固樹立安全第一思想理念，切實做到“生產必須安全，不安全不生產”；

“兩項基礎”：礦井安全質量標準化達到一級，并始終保持；安全培訓教育制度化、規范化、實效化。

“兩個落實”：認真貫徹落實省、市、縣三級煤炭行業主管部門和集團公司關于加強安全生產工作會議精神、工作要求部署及我礦各項管理規章制度的落實。

四、安全組織機構

組 長：礦長

副組長：生產副礦長、安全副礦長、通防副礦長、機電副礦長、總工程師

成 員：生產副總工、采煤副總工、掘進副總工、通防副總工、安全副總工、地測防治水副總工、機電副總工

五、工作職責

組長：全面負責我礦的安全管理工作。

副組長（生產副礦長）：主要負責工程質量，生產安全。

副組長（安全副礦長）：協助組長工作，主要負責礦井的安全管理工作，督促安全措施落實執行、職工培訓。

副組長（通防副礦長）：主要負責礦井的“一通三防”規劃和治理計劃、治理方案的編制、審批和實施工作。

副組長（機電副礦長）：負責礦井機電設備安全管理，對礦井機電系統的改造、維修、保養等相關方案進行編制、審批。

副組長（總工程師）：全面做好礦井“一通三防” “地測防治水”工作，負責生產技術及現場管理工作，同時負責組織礦井安全生產方案的編制、審批工作。

六、安全工作重點

（一）狠抓礦井系統管理工作，杜絕重大事故發生

1、加強礦井通風管理工作。

通防科主要負責礦井的“一通三防”工作，同時做好礦井的測風、調風、配風及系統優化設計工作，按時上報通風計劃，合理使用有效風量；在通風管理工作中堅持以風定產，抓好礦井工作面的風量分配和通風設施的構筑、維護、管理工作，杜絕短路風、循環風和無風、微風作業，采掘面、硐室及其它用風地點，必須按新《煤礦安全規程》規定合理分配風量，確保風量的連續可靠性及通風系統的完善；抓好通風設備（包括主扇、局扇等通風設備）維護保養工作，確保設備正常運行。掘進面局扇必須一用一備，實現雙開關雙電源自動切換，同時加強風筒管理（包括風筒連接、吊掛、漏風處縫補、風筒出口末端不超遠等），尤其是斜巷和長距離工作面局部通風管理工作更要加強。

2、加強瓦斯管理工作。

①按“煤礦安全質量標準化”要求做好礦井現場管理，認真落實瓦檢員的崗位責任制，嚴格瓦斯檢查制度，杜絕空班漏檢；一旦出現瓦斯超限地點，必須按新《煤礦安全規程》的有關規定，由值班干部負責指揮處理；

②根據生產計劃和瓦斯情況每月制定風量分配計劃由總工審批并報集團公司。

3、做好礦井綜合防塵工作。

① 認真落實礦井粉塵防治管理，杜絕煤塵事故發生，避免或減少職業病發生。根據礦井的開拓方法，抓好滅塵管路鋪設及水幕設置、維護使用（水幕設置及維護使用重點從產塵點入手，從防源堵源抓起）工作；井下各巷道、硐室定期進行灑水滅塵；

② 掘進機要作為專項防塵工作實施，內外噴霧必須保證；

③ 隔爆水棚必須按規定進行規范設置。

④ 加強緊急避災專業知識的培訓教育，特別是自救器的佩戴和使用。同時，入井人員必須熟悉井下的環境及避災路線圖。

⑤ 加強個人防護管理工作，不佩戴防塵口罩不允許下井。

4、抓好防治水工作。

① 按照“預測預報、有掘必探、有采必探、先探后掘、先探后采”的探放水原則做好礦井防治水工作。礦井加強水泵使用、維護、保養管理工作，減少故障發生，杜絕設備事故；

② 對排水能力不足的水泵進行必要的更換、加裝和管道優化工作，以解決水泵排水能力不足問題；

③做好雨季的地面防洪工作。

5、做好防滅火工作。

礦井要按照生產作業計劃及時做好采空區的密閉，認真落實綜合防滅火措施及防滅火檢查工作和密閉墻的質量監督管理工作；礦井要加強入井設備的防爆性能檢測和整定值的確定，杜絕井下設備失爆現象發生；加強勞動保護用品的管理，杜絕化纖物入井；杜絕一切可能產生的火源，確實需要動用明火的，必須根據新《煤礦安全規程》及其它有關要求制定相應的安全技術措施報總工審批后方可進行施工作業；做好安全用電、用火及冬季取暖工作，嚴防火災事故的發生。

6、加強頂板管理，防止偏邦冒頂事故的發生。

嚴格落實煤礦“三大規程”，嚴禁超高超寬、支護不合理、不規范等現象發生；開拓掘進面做好敲幫問頂和超前支護工作，嚴禁空頂作業；認真做好巷道的日常檢查，落實好煤礦質量標準化工作，杜絕冒頂片幫事故的發生。

7、加強機電設備管理，細化和落實設備各級管理責任制，嚴格操作規程及崗位責任制的落實，抓好設備使用、維護、保養工作，杜絕設備事故發生。加強入井設備的防爆性能檢測和整定值的調整，杜絕井下設備失爆現象發生；加強設備保護裝置試驗和檢測工作；保證接地保護系統、防漏電保護裝置、照明綜合保護裝置、皮帶機保護裝置的應用安全可靠；通風、瓦斯、運輸系統設備備品備件及易損件備齊，并配備到位。

8、加強礦井監控系統管理。

加強安全監控系統的使用、維護管理工作，確保系統功能的正常運行；傳感器定期標校，按規定設置到位，確保數據準確可靠；設備備品備件及易損件備齊，并配備到位；及時掌握井下各工作面安全動態信息，做好記錄，發現問題，及時處理，并及時匯報。

（二）堅持抓好關鍵環節的安全預防工作

1、做好入井車輛安全工作。

① 入井車輛的司機必須持證上崗。

② 加強入井車輛的日常維護、保養工作，有問題的車輛嚴禁入井

③ 車輛入井必須持有調度指揮中心批準證方可入井，嚴禁車輛無證入井。

2、加強機械傷害的預防工作。

加強員工在設備使用、維護、保養的安全教育，做到按章操作；機械傳動部位按規定設置防護罩；皮帶行人處按規定設置行人過橋；作業場所行人通道必須確保，杜絕機械傷害事故的發生。

3、加強鍋爐的安全管理工作。

對鍋爐的“三大安全附件”必須要按規定進行定期校驗、聯動試驗。鍋爐在停爐期間，一是做好鍋爐維護、檢修、年檢工作，二是做好管道維護工作，此項工作必須在每年的九月初前進行完畢；三是鍋爐投入運行前，必須試運行，發現問題及時處理；四是做好水質化驗及軟化水處理工作；設備規定的備品備件及易損件備齊，并配備到位。確保鍋爐冬季采暖期間的運行安全可靠。

4、年初必須及時編制 “礦井災害處理預案”，報批后，單位領導和工程技術人員負責組織單位全體職工學習，并進行考試。沒有學習或考試不及格者，不準入井工作。同時做好應急預案的演練工作，驗證預案的可行性。

5、礦井三線（壓風管路、通訊線、滅塵管路）必須跟到工作面

6、堅持事故查處“四不放過”原則，及時上報各類事故；及時查明事故原因，嚴懲事故責任者，制定切實可行的防范措施，并加以落實，防止類似事故發生。

（三）抓好關健時期的安全管理工作

1、關健時期（包括傳統節假日、年末歲首、停工復工前后、新技術、新設備投入使用初期），各單位必須加大安全宣傳力度，及時召開各種安全教育會議，以告誡和提醒職工安全思想不忪懈，不帶情緒、顧慮上崗。

2、抓好節日期間及節日前后安全工作。每逢節日前5天，各單位要結合本單位實際情況制定節假日期間的安全措施，將組織有關部門進行定期和不定期檢查，對在檢查中發現的問題，及時下達整改意見書，由單位的主要領導負責落實，確保節日安全。

（四）抓好煤礦安全質量標準化工作

1、加強員工培訓，首先認識必須到位，手指口述、崗位描述、現場操作考核必須過關。

2、按質量標準化要求，安全設施必須設置完善，并確保使用安全、可靠、穩定。

3、按質量標準化要求，進一步完善各種圖紙、制度、措施、方案、記錄等資料，并確保其操作性和指導性。

4、加強現場管理，認真落實各項規章制度，進一步改善作業環境，規范員工操作行為，按質量標準化要求進行規范施工，對工程質量實施獎懲考核，對違章人員不姑息、不遷就，及時嚴厲懲處。

七、安全保障措施

1、強化安全目標管理：

年初，各級安全管理人員和職工層層簽訂“安全生產承諾書”。

2、加強現場管理，認真落實各項規章制度。

① 深入開展隱患排查和自查自糾工作，堅持每周隱患排查和安全例會制度。檢查中發現問題，及時下達安全隱患整改通知書，按“五定”(定整改時間、定負責人、定整改內容、定整改措施、定整改標準)原則，由礦調度室、安檢科負責監督整改、驗收。全面落實自查自改工作，組織召開安全辦公會議，落實和部署各項安全工作。

② 嚴格按公司規定下井次數和值班要求，認真落實干部跟班和值班制度，抓好下井質量，發現“三違”及時嚴厲查處，不拖延不手軟。

③ 加強地面安全管理工作。狠抓危險物品的管理，防止失竊、火災、爆炸事故發生。進入井口附近20米范圍內嚴禁煙火。機修車間下班前應認真檢查，切除一切火源（如照明、設備斷電、施焊火星、煙頭、等）。各單位要對消防設施和消防器材進行定期檢查，對過期的或不能使用的消防器材要及時更換。要加強消防知識普及教育力度。各單位要認真做好夏季“三防”和冬季“三防”工作。

④ 建立健全隱患排查制度，對各單位上報的自查自糾的隱患及時匯總，并以“五定表”的形式進行整改，同時建立好相應的臺帳。

八、日常業務工作安排

1、接受集團公司每月對礦井的安全質量標準化考核驗收工作。對考核中提出的問題，及時落實整改。

2、按照國家每年的統一部署開展一次“安全生產月”活動，創造一個良好的安全生產氛圍。

3、按工作計劃，進行各類安全生產演習工作。

4、各種報表進行標準化填寫格式。各單位按所負責的工作內容組織人員進行檢查，發現問題及時糾正。

九、安全教育培訓制度

1、加強職工培訓工作，努力提高職工的安全意識。各單位要結合礦年度安全培訓計劃要求，充分利用各種宣傳形式，認真組織員工學習新《煤礦安全規程》、《煤礦職工安全手冊》、《煤礦安全質量標準化》、《防治水規定》等法律法規、各項規章制度、崗位手指口述、崗位描述操作技能知識，以提高全員安全素質和操作技能，確保礦井安全生產。

2、各單位要把職工安全學習工作納入議事日程，結合礦安全培訓計劃，認真制定本單位培訓計劃和措施，并加以落實。要求每月組織各工種至少進行二次的安全學習，每次學習時間不得少于2課時；新工人、轉崗工人、必須按規定培訓，合格后方可上崗；特種作業人員必須持證上崗。安排崗位技能能手授課，以現場技能操作為主要授課內容，全面提高特種作業人員現場操作技能水平；在崗職工每個階段培訓結束后，區隊組織考試，礦負責監督，凡考試不合格者一律停崗學習，考試合格后方可上崗。

3、組織好班前會工作，結合生產過程中實際存在的問題，明確解決問題的辦法及措施，做到有計劃有步驟地安排好各項工作，并做好記錄。

4、加強班組建設工作，實現“班組保區隊，區隊保煤礦”的安全聯保制度。

5、每季度由各科室組織開展專項安全知識講座，補充區隊在職工日常培訓中知識面的不足。

第3篇: 2021年度培訓工作規劃

　　地方政府應該全面深入開展“七五”普法工作，向大家普及更多的安全生產法律知識。下面是帶來關于2xx年度七五普法工作規劃的內容，希望能讓大家有所收獲!

　　2xx年度七五普法工作規劃篇(一)

　　今年是“七五”普法的開局之年，司法局認真總結“六五”普法工作經驗，積極謀劃“七五”普法工作，以“123456”的工作思路，切實做好“七五”普法開局工作，為第七個五年普法教育打好堅實的基礎。

　　圍繞一個中心。以區委區政府的中心工作開展法治宣傳教育，服從服務于這個中心。

　　下發兩個文件。一是區委區政府《關于在全民開展第七個法治宣傳教育五年規劃的通知》，二是區人大會《關于在全民開展第七個五年法治宣傳教育的決議》。

　　籌備三個會議。一是社會各界人士座談會，調研“七五”普法規劃的制定。二是普法領導小組擴大會議，匯報“六五”普法的成果以及研究探討“七五”普法工作。三是召開全區“六五”普法總結表彰暨“七五”普法動員大會。

　　組建四支隊伍。一是調整充實依法治區普法教育領導小組，二是建立“七五”普法講師團隊伍，三是建立“七五”普法領導小組成員單位聯絡員隊伍，四是組建一支普法志愿者隊伍。

　　開展五項活動。一是開展法治文化示范點活動，重點抓好峰江街道下陶村憲法主題公園建設。二是繼續推進“法律七進(機關、農村、社區、學校、單位、企業、市場)”活動，重點抓好法律進市場活動，深化“法治進五堂”。三是開展“百場法治教育進課堂”活動。四是開展“律師進村居入社區”活動。五是利用媒體開展普法活動，繼續開展律師走進演播室“問法說事”活動，做強《今日路橋》“南官法苑”法治欄目。充分運用普法網站、微信、微博、微電影新媒體，系統宣傳中國特色社會主義法律體系。

　　打造六種法治產品。一是推出《行政訴訟法案例匯編》一書，二是推出“南官法苑”5期，三是制作一部法治公益廣告片，四是制作微信H5動畫《路橋區“七五”普法啟動宣傳》，五是評選2xx年路橋區“十大法治故事”，六是上演一臺“七五”普法宣傳文藝晚會。

　　2xx年度七五普法工作規劃篇(二)

　　2xx年是貫徹落實“七五”普法規劃的第二年，在整個“七五”普法規劃和依法治理中起到至關重要的作用，對于切實做好普法依法治理工作具有十分重要的意義。現根據我區“七五”普法規劃，結合當前工作實際情況，制定2xx年度普法工作計劃。

　　一、 提高認識，明確普法工作的指導思想。

　　2xx年我區普法依法治理工作的指導思想是認真學習貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會精神，提高對普法工作的思想認識；要科學規劃，不斷創新，以科學發展觀統領普法工作全局，以人為本，普法為民，不斷創新普法工作的機制與方法；要圍繞大局，突出重點，深入貫徹三項重點工作，僅僅圍繞開發區工委、管委會工作中心，加大對群眾最關心、最直接、最現實的熱點難點問題法律需求的普法力度；要結合實際，貫徹落實，認真學習和領會司法部、全國普法辦公室《2xx年全國普法依法治理工作要點》的精神；要創新形式，注重方法，以人民群眾喜聞樂見的方式方法開展普法工作；要立足當前，著眼長遠，加快推進依法治區進程和加快“和諧開發區、法治開發區、平安開發區”建設，為促進全區經濟跨越式發展、維護社會和諧穩定提供良好的法制環境。

　　二、制定措施，全面部署“七五”普法啟動工作。

　　1、認真總結“六五”普法工作成績，大力推廣“六五”普法工作經驗。表彰先進，樹立典型，做好“六五”普法先進單位和個人的表彰推薦工作。要深入研究普法工作的困境與難題，探尋解決這些困境和難題的方式方法，制定新形勢下“七五”普法工作的具體措施，做好“七五”普法的啟動準備工作，進一步整合普法工作資源，積極爭取市司法局法調辦的支持與配合，使人、財、物在“七五”普法工作中得到有力的保障，實現與“七五”普法的無縫對接，促進全區普法依法治理工作縱深發展，為建設和諧開發區、法治開發區、平安開發區營造良好的法治環境。

　　2、做好動員部署，加大工作指導力度。今年是“七五”普法的開局之年，各相關單位要認真動員，加快工作部署，營造良好普法氛圍與輿論環境。2xx年4月份，區依法治區領導小組辦公室將制定下發全區2xx年普法檢查驗收各項指標，召開動員會議，部署全區“七五”普法的實施具體內容、步驟、措施和方法。

　　三、圍繞重點，進一步推進法治宣傳教育和依法治理工作。

　　1、圍繞全區中心工作，繼續深入開展以憲法為核心的法律法規的宣傳教育。繼續加大與經濟發展、群眾生產生活、社會和諧密切相關法律法規的宣傳力度。大力開展有關經濟社會秩序尤其是市場秩序、環境保護、勞動就業、社會保障、安全生產、食品安全和農民工維權的法律法規的宣傳教育，大力開展行政管理法律法規的宣傳教育，大力開展預防和減少犯罪的刑事法律法規的宣傳教育，不斷滿足人民群眾日益增長的法律知識需求，提高全民法律意思與法治觀念。

　　2、圍繞三項重點工作，開展“加強法制宣傳，化解社會矛盾”主題宣傳活動。充分利用 “3·15”、“6·26”“12·4”全國法制宣傳日和法律法規頒布實施紀念日，采取普法聯動機制，整合全區法律資源，即法制宣傳、法律服務、人民調解、法律援助等職能單位，實行“普調結合、以虛促實、以虛做實”的方法，針對群眾關注的社會熱點難點問題，開展有針對性的專項法制宣傳教育，引導公民依法表達利益訴求，依法維護正當權益，促進社會矛盾的和諧化解。

　　四、深入開展“法律六進”活動，不斷加強重點對象學法用法工作力度。

　　1、提高公務人員尤其是領導干部學法用法的水平，大力開展“法律進機關”活動，通過內容豐富、形式多樣的法律培訓與法制講座，提升機關工作人員的法律素養，促進依法行政與公正司法。

　　2、開展“法律進社區”、“法律進鄉村”活動。對城鄉居民學法內容年度有計劃、有安排，組織經常性的法律進社區以及法律下鄉活動，散發學法手冊，建立好社區(村)民法制教育基地；認真做好普法宣傳和人民調解相結合的我區普法宣傳依法治理的特色工作。

　　3、貫徹落實《教育部、司法部、中央綜治辦、共青團中央關于加強青少年學生法制教育工作的若干意見》，做好法制副校長、法制輔導員的培訓工作，積極開展“法律進學校”活動；要加大對青少年學生普法工作的調查研究，探索青少年學生能聽懂、能記住、能運用的法制宣傳教育方法，預防和減少青少年的違法犯罪活動，組織部分師生到市禁毒教育基地和我去軍山普法教育基地參觀學習，提高青少年自我保護的意識與能力，促進青少年健康成長。

推薦訪問： 工作規劃 精選 年度