0 2020 年 吸取違紀違法案教訓深化三個以案警示教育專題組織對照檢視材料 和 縣委宣傳部長在宣傳文化思想工作會議講話 合編

　吸取趙正永張堅等違紀違法案教訓深化三個以案警示教育專題組織生活會對照檢視材料

　 這次深化“三個以案”警示教育，以趙正永違紀違法案為鏡鑒，打牢“學”這個基礎，抓住“查”這個關鍵，突出“改”這個重點，既是一次初心使命的再錘煉、再培塑，也是一次思想靈魂的再清掃、再洗禮。按照計劃安排，我認真學習 XXX 總書記重要指示批示和中央通報精神，以及省委關于警示教育部署要求，深入剖析反思典型案例反面教訓，緊密聯系個人實際，圍繞政治、工作、管理和作風四個方面進行了對照檢視，切實把問題找準、根源剖透、措施定實?，F將有關情況匯報如下：

　 一、以案示警，透視典型案例反思教訓、引以為鑒

　 中央對趙正永違紀違法問題作出嚴肅處理，充分彰顯了以XXX 同志為核心黨中央堅持全面從嚴治黨的鮮明立場，彰顯了把反腐敗斗爭進行到底的堅強決心，彰顯了勇于自我革命的頑強意志。深刻剖析趙正永違紀違法案件，他嚴重背棄初心使命，不講政治紀律和政治規矩，表里不一、對黨不忠，陽奉陰違、

　拉幫結派，與黨離心離德，是典型的“兩面人”;嚴重違反黨的組織紀律、廉潔紀律和生活紀律，違反中央八項規定精神，大搞特權活動、大搞權錢交易，家風不正，道德敗壞，貪婪成性、腐化墮落，對黨和國家事業造成巨大損害，性質特別嚴重，影響十分惡劣。我個人從中得到五條鏡戒：一是信仰信念是定盤星，任何時候都不能偏，偏了就會迷失方向、失去自我;二是黨紀國法是高壓線，任何時候都不能碰，碰了就會頭破血流、身敗名裂;三是黨性修養是防火墻，任何時候都不能塌，塌了就會引火燒身、招致禍端;四是人品官德是必修課，任何時候都不能停，停了就會毀名毀譽、令人不齒;五是權力責任是雙刃劍，任何時候都不能濫，濫了就會害人害己、自食惡果。

　二、以案為戒，聚焦“四聯四增”檢視問題、查找差距

　 (一)在政治方面，還存在踐行“兩個維護”不夠堅定的問題。一是理論武裝的自覺性還要加強。雖然能夠認真學習黨的創新理論特別是 XXX 新時代中國特色社會主義思想，但有時不能持之以恒，存在零散化、碎片化、快餐化的現象，沒有真正把學習作為改造思想的必修課，把學習成果轉化為堅定的政治信念和政治立場，尤其從政治上把大局、看問題、想事情，還沒有完全形成自覺，欠缺把握形勢、前瞻預見的敏銳性。二是維護核心的敏銳性還要加強。有時存在關系不大的思想，覺得得自己職低位輕，輪不著、夠不上;有時存在標準太高的誤區，覺得難以做到絕對、純粹、完美;有時存在“實踐太難”的想

　法，覺得大方向能把握，但具體到日常的一些小事小節，難免有注意不到、做不好的地方。三是嚴守紀律的主動性還要加強。雖然自己在政治立場上是堅定的，但對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是意識形態領域的復雜性認識不夠、把握不夠，對一些錯誤言論旗幟鮮明抵制不夠，要求大家嚴守紀律、不出雜音，自己也表態很好，但有時內心卻有不同的看法;貫徹上級決策部署，有時理解意圖不夠準確、對標執行不夠到位、落地落實不夠精準，有些工作無形中出現偏差、打了折扣。

　 (二)在工作方面，還存在勇于干事創業不夠擔當的問題。一是積極進取精神有所下降。隨著年齡增長，工作干勁反而有所下降，對一些工作感到自己輕車熟路，有時求穩有余，闖勁不足，滿足于工作平平穩穩，缺乏在全局、全系統范圍內確立地位的意識。有時考慮個人問題比較多，過多關注能不能提職進步，導致心態比較浮躁，不能靜下心，穩住神;有時抱有無所謂的“佛系”心態，不愿爭先創優、不愿站排頭、當第一，有時工作不求過得硬，只求過得去。二是敢闖敢試勁頭有所弱化。長期形成的一些思維定勢、工作習慣，還不敢大膽突破，按部就班多、常規打法多、遵循以往多還習慣任經驗考慮問題和辦事，工作原則性有余，靈活性不夠，缺乏新思路，新辦法，缺乏敢為人先、勇于爭先的勁頭和激情，還習慣用一些老辦法、老套路、老思維來想問題，干工作。三是攻堅克難勇氣有所衰退。尤其對于一些政策難題、棘手矛盾、遺留問題，有求穩怕

　亂的顧慮，擔心抓多了，精力會偏移，工作出紕漏，影響黨委全局，大多以維穩心態推進，能放就放一放，能拖就拖一拖，主動出擊、積極作為還不夠。四是勝任本職素質有所不足。常常以工作忙等為借口，忽視了對專業理論的學習、忽視了專業素養的提高、忽視了專業技能的強化，自身的能力素質與時代要求、崗位需求還有不小的差距。

　 (三)在管理方面，還存在履行監督責任不夠嚴格的問題。一是思想引領作用還不強。存在重業務輕教育管理的傾向，在抓干部教育管理方面，有時口頭強調比較多、傳達學習文件比較多，經常性教育有時走形式，以搞過了代替搞好了，以“留痕”了代表落實了，導致個別干部思想放松，自我要求放松。二是原則性斗爭性還不強。對發生在身邊的一些不符合規定的事，有時雖然進行了批評指正，但有時考慮感情、面子等因素，拉不下臉、狠不下心、較不起真，說多了怕挫傷積極性、講重了怕影響感情，抓狠了怕傷害彼此間的和氣，缺乏追根究底、“小題大作，抓住不放”的韌勁。三是自身模范帶頭還不強。雖然能夠做到不搞特殊化，但自覺接受監督和其他方面監督不夠。雙重組織生活堅持不經常，有時參加組織生活，沒有完全放下行政領導的架子;紀律觀念還不夠強，有時執行政策紀律還習慣于口頭表態、依賴于上級強調，有些地方還沒有真正下大力度去糾治、去整改。

　(四)在作風方面，還存在弘揚實干精神不夠自覺的差距。一是政績觀念還不夠端正。有時存在實用主義思想，抓工作對個人進步、領導印象、上級評價考慮得比較多，對群眾能不能滿意想得比較少;有時存在急功近利思想，工作一部署就想出成果，活動一展開就想見效益;有時存在追求效應思想，過多追求的不是“給人民造福”，而是“給自己造勢”。二是糾治形式主義官僚主義還不夠有效。比如，行文辦會方面，有時還以電話通知、內部行文代替正式文件，大事小情都要求報材料，各類推進會議、視頻會議較多，耗費了各級大量精力;減輕基層負擔方面村報了，還存在“工作留痕”現象，不管工作大小，都要求有記錄、有登統計、有資料留存，導致基層忙于應付材料。三是服務解難還不夠主動。服務基層、服務群眾的作風不夠扎實，有時到基層滿足于聽匯報、看材料，向基層要情況多，給知識、給信息少，不能很好地盡到服務的職責;對于群眾反映的問題，雖然沒有門難進、臉難看、事難辦的傾向，但仍有推托敷衍情況，尤其涉及多個部門協同解決的，主動溝通意識不夠。對于扶貧幫困、對口幫扶等活動，有時忙于事務性工作比較多，集中精力深入基層、解決問題不多。四是督導落實還不夠有力。雖然規范的比較多、要求的比較細，也注重抓好落實，但有些工作過于放手讓基層去抓，自己親力親為，深入一線較真督導落實、檢查落實、跟蹤問效還不夠到位，導致有些工作落實的比較好，有的則不盡如人意。

　三、以案促改，按照嚴實要求加強整改、完善自我

　 (一)強化理論武裝，時刻對黨忠誠。按照這次深化“三個以案”警示教育要求，把解決對黨忠誠、嚴守政治紀律和政治規矩方面存在的問題擺在首位。深入學習領會 XXX 總書記系列重要講話及指示批示精神，堅持融入思想、進入工作，，通過強有力的理論武裝占領思想陣地，筑牢思想防線;時刻牢記習總書記“政治上站得穩、靠得住”的教導，“不忘初心、牢記使命”的教誨，堅決守住政治底線，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，不斷強化政治信念、政治紀律，修好“心學”，做政治上、行動上的明白人。

　 (二)強化進取精神，勇于創業擔當。始終以平常心對待名利，保持良好的心態，以積極的進取心對待事業，努力在本職崗位上爭創一流成績;始終保持昂揚干勁，積極主動作為，不浮躁、不偷懶、不混日子，把心思和精力用在工作上，高標準、高質量、高效率地完成好各項工作;始終盯住制約改革發展的難題矛盾，勇于解放思想、更新觀念，敢于嘗試，主動研究攻關，在破難解難中提升工作效能;始終堅持以身作則、親力親為，把重難點問題搞明白，把解決問題的措施辦法搞具體，把監督落實的舉措抓落地，確保各項工作在末端落實。

　 (三)強化作風歷練，樹好求實導向。在抓基層打基礎上求實，始終重心向下，多做打基礎、蓄底氣、利長遠的工作;在

　依法辦事上求實，下發指示文電、部署工作，嚴格依據政策規定，不隨意制定“土政策”;抓工作落實，應當堅持按級負責，不搞政出多門;檢查評估工作，應當以一把尺子論長短，不能隨意抬高或降低標準，不搞華而不實的東西;在崗位盡責上求實，始終以夙夜在公、寢食難安的精神把落實抓到位、責任盡到位、工作干到位。

　 (四)強化形象意識，嚴格自我約束。時刻牢記總書記“明大德、守公德、嚴私德”的要求，堅持清白做人、公道處事、正直為官，牢固樹立靠品德立身、靠素質干事、靠政績進步的鮮明導向，時時刻刻自覺地接受群眾的監督;堅持依法辦事、秉公用權、勤儉持家、厲行節約，確保各項建設經得起時間、經得起群眾、經得起歷史的檢驗和考驗;堅持正己風、嚴家風、樹新風，管好自己、管好家人、管好身邊的人，決不讓貪腐破戒之門從自己打開、從親屬突破，牢牢守住清正廉潔的人生防線。

　縣委宣傳部長在宣傳文化思想工作會議上的講話

　 有人總結，我們黨領導人民取得革命戰爭完全勝利，依靠的是“槍桿子”和“筆桿子”，一手抓軍事斗爭，一手抓思想引導。和平年代刀槍入庫，馬放南山，如何團結帶領人民全面建成小康社會，就要緊緊依靠“筆桿子”，發揮好應有的導向作用。

　毛主席說過，不動筆墨不讀書。我們在實踐中是不是常有這樣的感覺：想到的東西，說不出來，說出來的東西，寫不出來。想問題很簡單，說幾句也不難，難就難在寫出來，寫出有邏輯、有思想、有條理的文章，那就更難。

　 會前，我認真看了大家的個人信息，除了報社電視臺有專職宣傳員，公安局、法院、檢察院有一名專職宣傳員外，紀委監委按照三定方案應該有宣教室，但是沒有設立，宣傳工作也是兼職工作者。同志們不僅要兼職新聞宣傳，還要從事辦公室公文辦會辦事和調研等工作。所以，一名合格的筆桿子，必須具備一定的政治理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和管理經驗，沒有這些真本領還真不行。我們對筆桿子提出過“開口能講、問策能對、遇事能辦”的要求，講得通俗一點，就是既要會動腦，又要會動手。下面，我就結合自身工作實際與大家分享一下筆桿子應有的狀態和姿態。

　 一是做能說會道的高音大喇叭。搞信息宣傳工作，我一直都是按照“看到、聽到了什么，想到、悟到了什么，做到、達到了什么”，這三個步驟來做的，最基礎、最基本的環節就是看和聽，要想在這個環節獲得最可靠、最理想、最真實的情況，就要多看、多聽，會看、會聽，而看和聽的關鍵橋梁就是溝通。當前，我們的信息宣傳隊伍，能寫不會講的大有人在，能講不會寫的不乏其例。我們講口頭表達能力不是要油嘴滑舌、油腔滑調、滔滔不絕，而是要善于溝通、善于宣傳。什么該說，什

　么不該說，什么時機說，什么身份說，說什么、怎樣說，都要精準到位。比如現在，就是要宣傳好全國兩會精神，兩會上總書記提出了諸多新的理念，總理提出了我們經濟社會的發展思路，還有舉世關注的民法典。什么是民法典，它與民法有啥區別，為啥叫民法典呢?等等。這就需要我們不僅要多學，更要多思，然后多講，我們給群眾宣傳這些知識，不可能拿一本書或一篇文章讓人家看吧!特別是講師團的同志們，應該要做到張口就來。我們常說宣傳工作時我們黨的喉舌，既然是喉舌，不說能行嗎?不會說能行嗎?

　 二是做下筆如神的神筆馬良。寫材料、寫信息是我們服務縣委的重要途徑，以文輔政，“文”是形式，表現為文字、文稿、文件，更是載體，承載的是思考、思路、思想，文字質量至關重要。就我們宣傳工作來說，何為以文輔政?就是別人通過你寫的稿子，能夠知道下一步要做啥，通過你的稿件，知道黨中央和省市縣委現在的工作重點是什么。在此基礎上，也就是明白政治導向后，你完全可以想起啥就寫啥，想怎么寫就怎么寫，想寫圖文信息呢，還是工作綜述，還是小故事，還是微動漫微視頻，還是一圖讀懂，完全自己說了算。在這里，我特別給各單位負責宣教工作的負責人說一下，給你們提個建議，今后對我們通訊員的稿件，你們只負責政治導向把關，對于體裁和文字表達，不要按照你們的認識理解過多的去糾結。我曾經有過這樣的經歷，自己寫的稿子，到了這位領導跟前就是好

　文章，到了另一位領導跟前就讓我修改幾遍十幾遍，非要改出人家的口味。如此做法，把自己也累，把下屬也累，更不利于培養下屬，因為沒有了自己的思考，只能是按部就班的奴才。領導審核稿子，一看政治站位，不能出現政治上的錯誤，二看有沒明顯錯誤的語言表述，不要過多糾結于今天天氣非常好，非要改成今天天氣格外好。新聞宣傳不像辦公室信息簡報和調研文章、領導講話稿那么精益求精，格式那么黨八股，宣傳方式很多，格式很活躍，千萬不能死板。

　 有些同志不會寫稿子，甚至怕爬格子。其實沒什么可怕的，你把他當成一種生活，一種樂趣就對了。不要談寫色變，提筆生畏，沒有開始寫就懷疑自己，心里就想著寫不好，結果肯定寫不好。在此，我給大家教幾招，一是要勤寫、多寫，養成勤動腦、多動筆的習慣。我們宣傳部現在就推行周工作報告制度，這就要求大家把每天自己的工作用日記形式記下來。寫著寫著，就會從剛開始的流水賬，不到一月時間就會寫自己對某事的想法，再寫著寫著就會對某事有更深層次的理解認識了。二是每周寫一篇自己的心得體會，這個可以參照他人的寫法寫，也可以自己獨立寫，但是有個前提是，必須每字每句都來自自己的大腦，將來要脫稿演講。一句話，你要千方百計把爬格子當做一種樂趣!

　三是要做建言獻策的參謀長。這個是為大家今后的發展考慮的。有心人就會發現，給領導當秘書的人，大多來自從事新

　聞宣傳工作者。如果在座的各位中有人將來被領導抽去當秘書，那么你就多了一個職責：建言獻策。所以，一個好的筆桿子，就要把握領導意圖、了解群眾意愿、熟悉工作實際、掌握理論政策、強化調查研究，不斷提高對答如流的本領，提出全局之策、前瞻之策、針對之策、操作之策。從更高的角度、更廣闊的視野、更科學的機制來建言獻策，幫助組織好、落實好每一項工作，力求把大事辦大、好事辦好、實事辦實，真正成為單位的小諸葛、大參謀。如何做好參謀長?我再給幾點建議：一是現在就著手，多與群眾交流，在交流中發現困難。不要怕過時，好多問題，是幾十年幾百年幾千年都解決不了的!你要通過實地調查了解，做到是什么為什么，我們要怎么做，做到有問題有分析有思考。再者，一定要做好日常收集。好的理論評論文章要收集，好的綜述、小故事、調研文章要收集，好的建言獻策也要多收集，然后分類匯編后打印成冊，一有空就看，就思考，一定要做到提前謀劃、提前著手，而不是等領導安排!領導要的，一般都是早上下達任務，下午就要，幾千字的文章，不要說思考著寫了，就是照著打字也來不及。在此，我給大家特別強調一下，干工作一定要提前謀劃，有思路有計劃，一有思路就寫，一有素材就寫，千萬不要等到需要時了再寫，那樣很被動。我再給大家講一個我的故事。是我當宣傳部長以前，去年年底，我出差在外。剛回來，就被秘書長叫去，原來，他讓我們的筆桿子寫一篇疫情防控工作綜述。安排下去一周時間

　了，寫好的稿子空洞乏味，沒有一點實際意義。把分管的副秘書長也給狠批了一頓。結果我用四個小時就寫好，秘書長最后就改了四五個字，他就大會小會上表揚我。以前，我們這些科長不可能和他做深入交流，從那時起，好多工作他直接找我說。誰有那么大的能力，四個小時時間寫好 4 千字的文章?我的成功在于：一是平日里，我就把所有工作，開會、活動、通知、文件等等都編寫一個簡單的小故事，剛開始人物對話，接下來引出故事的起因經過及結果，這樣做的好處是，如果寫綜述，你打個框架，然后直接把這些復制粘貼，然后捋一遍就大功告成，看起來有血有肉，又有理論高度。

　 給大家講這么多，目的就是給大家說一下我的工作經驗，以往對大家有益。還有一個是縣上、市上好多單位現在缺筆桿子，就從我們鄉鎮、縣上開始，大力發現挖掘培養干部。

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