“三個(gè)以案”警示教育專題發(fā)言提綱 6 篇整理匯編

　 目

　錄

　 1、在全縣“三個(gè)以案”警示教育大會(huì)上的講話 2、在教育系統(tǒng)加強(qiáng)“三個(gè)以案”警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改落實(shí)工作會(huì)議上的講話 3、國企領(lǐng)導(dǎo)干部深化“三個(gè)以案”警示教育專題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 4、在“三個(gè)以案”警示教育專題學(xué)習(xí)研討會(huì)上的發(fā)言提綱 5、在全縣“三個(gè)以案”警示教育大會(huì)上的講話提綱 6、“三個(gè)以案”警示教育專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

　 在全縣 “ 三個(gè)以案 ” 警示教育大會(huì)上的講話

　同志們：

　今天，縣委召開全縣黨員干部警示教育大會(huì)，主要任務(wù)是,以近年來我縣重大違紀(jì)違法案件為反面教材，對(duì)全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育，引導(dǎo)全縣各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以案示警、以案明紀(jì)、以案為

　鑒，為全縣黨員干部敲響警示鐘、念好廉政經(jīng)、打好預(yù)防針，在全縣上下凝聚起推動(dòng)工作的磅礴力量，團(tuán)結(jié)一心打造更加良好的政治生態(tài)。

　剛才，我們一同觀看了我縣部分領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)案件警示教育片《沉重的懺悔》。這些破紀(jì)破法者都是我們身邊的人、身邊的事，他們視理想信念為“貼面紙”，視紀(jì)律規(guī)矩為“稻草人”，視各方監(jiān)督如兒戲，目無法紀(jì)，任性妄為，踩“紅線”、越“雷池”、碰“高壓線”，既是奮斗路上的掉隊(duì)者，更成為過坎爬坡的“絆腳石”。這些受到查處的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都是咎由自取，他們?cè)诩姺睆?fù)雜的誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn)、站不穩(wěn)立場，最終身敗名裂、身陷囹圄，給組織蒙羞、讓家庭悲傷。這些腐敗案件警醒我們，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上，全面從嚴(yán)治黨必須縱深推進(jìn)，決不能有絲毫停滯；拒腐防變必須警鐘長鳴，決不能有絲毫放松；正風(fēng)肅紀(jì)必須加大力度，決不能有絲毫手軟。下面，我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見：

　一、要汲取教訓(xùn)、引以為戒，不斷強(qiáng)化政治建設(shè) 政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，是“根”和“魂”，決定著黨的建設(shè)方向和效果。習(xí)近平總書記尖銳地指出:“干部在政治上出問題,對(duì)黨的危害不亞于腐敗問題,有的甚至比腐敗問題更嚴(yán)重”。作為一名黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要引以為戒，不忘入黨宣誓時(shí)許下的錚錚誓言，旗幟鮮明講政治。

　一要力戒動(dòng)搖，堅(jiān)定理想信念。有句老話講，草若無心不發(fā)芽，人若無心不奮發(fā)。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守政治追求，始終是共產(chǎn)黨人安身立命的根本。但是，面臨嚴(yán)峻復(fù)雜的“四大考驗(yàn)”“四種危險(xiǎn)”，一些黨員干部，思想堤壩決口，理想信念動(dòng)搖，漸漸地放棄了“砍頭不要緊，只要主義真”的政治追求。XX 鄉(xiāng) XXX 作為一名共產(chǎn)黨員，曾經(jīng)一度不信馬列信宗教，從事一些迷信活動(dòng)。他們的心靈懺悔，充分說明了一名黨員干部腐化墮落最致命的根子就是政治忠誠缺失、政治立場動(dòng)搖、紀(jì)律觀念淡薄。我們必須錘煉鐵一般的信仰，堅(jiān)定堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺向黨中央看齊，切實(shí)做到在思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅(jiān)決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、感情上堅(jiān)決擁戴核心、行動(dòng)上堅(jiān)定緊跟核心；要堅(jiān)定“四個(gè)自信”，筑牢信仰之基，以高度的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信把穩(wěn)思想之舵；要在行動(dòng)上畢生追求，堅(jiān)定堅(jiān)決落實(shí)黨中央的各項(xiàng)決策部署，確保中央政令暢通。

　二要力戒無為，強(qiáng)化革命精神。革命精神是中國共產(chǎn)黨先進(jìn)優(yōu)秀的看家法寶、攻堅(jiān)克難的力量源泉、走向勝利的政治優(yōu)勢，是許許多多的共產(chǎn)黨人用鮮血和生命換來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，已成為一代又一代共產(chǎn)黨人傳承的“紅色基因”。這種精神，既包括直面問題，敢于斗爭、亮劍、碰硬的膽氣，也包括自我革命，勇于刮骨療傷、革故鼎新的勇氣。剛才警示教育片中的案例也充分說明，如果黨員干部不注重在錘煉黨性中改造自我、提升自我，必然導(dǎo)致精神支柱坍塌、精神家園迷

　失，最終走向腐敗墮落的深淵。作為一名黨員干部，必須自覺加強(qiáng)政治能力訓(xùn)練，在各種誘惑面前立場堅(jiān)定，堅(jiān)決反對(duì)和抵制形形色色的否定、削弱、淡化黨的領(lǐng)導(dǎo)的言行，切實(shí)以實(shí)際行動(dòng)，彰顯絕對(duì)忠誠的品格，體現(xiàn)政治堅(jiān)定的操守。我們必須進(jìn)一步鏟除“七個(gè)有之”現(xiàn)象，充分發(fā)揮黨內(nèi)政治生活錘煉黨性“大熔爐”、純凈黨風(fēng)“凈化器”的作用，特別是敢于勤于拿起批評(píng)和自我批評(píng)的有力武器，以更加扎實(shí)細(xì)致的工作，不斷在更高水平上加強(qiáng)思想洗禮、維護(hù)組織純潔、增進(jìn)政治團(tuán)結(jié)，讓風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)，成為社會(huì)穩(wěn)定和長治久安的堅(jiān)強(qiáng)保證。

　三要力戒無畏，樹牢紀(jì)律意識(shí)。一個(gè)人最難戰(zhàn)勝的“敵人”是自己。自警自省自重對(duì)于掃除“政治灰塵”“思想病毒”至關(guān)重要，如果思想不自覺、處事不檢點(diǎn)、行為不自律，就容易腐蝕“金剛不壞之身”，陷入利益的怪圈、腐敗的沼澤中。強(qiáng)化自律，最關(guān)鍵是在私底下、無人時(shí)、細(xì)微處能否做到慎獨(dú)慎微，保持政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、拒腐定力，心存敬畏、手握戒尺，始終不放縱、不越軌、不逾矩。在這方面，有的干部存在認(rèn)識(shí)誤區(qū)，認(rèn)為遵守黨紀(jì)黨規(guī)大的方面做到就行了，不必拘泥小事小節(jié)，認(rèn)為“八小時(shí)”之外屬于“個(gè)人時(shí)間”，說點(diǎn)什么、做點(diǎn)什么，不可苛求。不矜細(xì)行，終累大德。那些違紀(jì)違法者，正是因?yàn)樵谂_(tái)上臺(tái)下做“兩面人”、人前人后搞“兩張臉”，才一步步走向腐敗。我們一定要牢記“堤潰蟻孔，氣泄針芒”的古訓(xùn)，在無人之時(shí)常自律，于細(xì)微之處常自省，管好自己的腿，不該去的地方不去；管好自己的嘴，不該吃的飯不吃；管好自己的手，

　不該拿的東西不拿，在想上劃出紅線，在行動(dòng)上明確界限，從小事小節(jié)上加強(qiáng)修養(yǎng)，從一點(diǎn)一滴中完善自我。

　二、要傳導(dǎo)壓力、落實(shí)責(zé)任，不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展 習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨。全面從嚴(yán)治黨是必須承擔(dān)的政治責(zé)任和歷史使命，各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角，把“管”和“嚴(yán)”字堅(jiān)持下去，以用于自我革命的意志推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。

　一要真管真嚴(yán)。抓而不緊、等于不抓，管而不真、等于不管。全面從嚴(yán)治黨必須真管真嚴(yán)，切實(shí)做到嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字著力，主動(dòng)認(rèn)真地而不是被動(dòng)應(yīng)付地抓，深入細(xì)致地而不是蜻蜓點(diǎn)水地抓，決不能做表面文章、搞形式主義。只有這樣，才是對(duì)黨和人民事業(yè)負(fù)責(zé)，才是對(duì)干部最大的愛護(hù)。從市委第一輪巡察反饋情況來看，被巡察單位黨組織普遍存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力等問題。究其根源，還是一些領(lǐng)導(dǎo)干部在思想深處存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，不想抓、不愿抓。我們一定要切實(shí)把管黨治黨的政治責(zé)任扛在肩上、抓在手上，切實(shí)承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、示范之責(zé)、監(jiān)管之責(zé)，扶犁親耕黨建“責(zé)任田”，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的局面。

　二要敢管敢嚴(yán)。是否敢于“唱黑臉”、勇于執(zhí)紀(jì)問責(zé)，考驗(yàn)的是黨性，體現(xiàn)的是擔(dān)當(dāng)。實(shí)事求是地講，現(xiàn)在個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部怕得罪人、怕引火燒身，甚至自己本身就做得不夠好，在管黨治黨上不愿硬起來、

　嚴(yán)起來，有的當(dāng)“老好人”，搞無原則的一團(tuán)和氣，“你好我好大家好”；有的做“墻頭草”，風(fēng)一吹就兩邊倒，遇到事情態(tài)度含糊、左右逢源……這樣做，到頭來既坑害自己、也傷害同志、更妨害發(fā)展。作為一名黨員干部，一定要在嚴(yán)以律己的同時(shí)，橫下心來管、硬起手來抓，原則問題必須絲毫不讓，特別是必須堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，以堅(jiān)決的態(tài)度反腐懲惡，用自己地區(qū)、部門、單位風(fēng)清氣正的“小環(huán)境”構(gòu)筑 XX 山清水秀的“大生態(tài)”。落實(shí)管黨治黨責(zé)任，用好黨規(guī)黨紀(jì)的“緊箍咒”、懲惡肅貪的“殺威棒”至關(guān)重要，把好選人用人的“入口關(guān)”同樣不可或缺。在這個(gè)問題上，市委的態(tài)度非常明確，就是要堅(jiān)持原則、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范程序，特別是牢固樹立正確的選人用人導(dǎo)向，重德才、重實(shí)績、重群眾公認(rèn)，真正把干部選準(zhǔn)用順，樹立正導(dǎo)向，激發(fā)正能量，釋放正效應(yīng)，切實(shí)讓實(shí)干者得實(shí)惠、讓有為者更有位、讓吃苦者不吃虧、讓流汗者不流淚，決不讓那些只作秀、務(wù)虛功、口碑差的人有市場，進(jìn)一步形成能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的格局。

　三要長管長嚴(yán)。全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上。管黨治黨沒有終點(diǎn)，而且必須越往后越嚴(yán)，必須持續(xù)用力、久久為功，決不能“一陣風(fēng)”“熱一陣?yán)湟魂?rdquo;。要切實(shí)管在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，堅(jiān)持在抓小、抓早、抓細(xì)、抓實(shí)上下功夫，對(duì)干部存在的問題及時(shí)提醒糾正，鍥而不舍整治“四風(fēng)”特別是那些隱形變異的突出問題，認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，把問題解決在始發(fā)階段、萌芽狀態(tài)，堅(jiān)決防止小毛病發(fā)展成大羅亂、小管涌演變?yōu)榇笏健Ｒ?/p>

　按照中央及省委要求部署，把監(jiān)察體制改革向縱深推進(jìn)，充分發(fā)揮巡察“利劍”和派駐“探頭”作用，使不敢腐的震懾威力常在、不能腐的籠子越扎越牢、不想腐的堤壩更加堅(jiān)固。

　三、要堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神抓好制度建設(shè)，一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐 一要堅(jiān)持有腐必反、有案必查。重點(diǎn)查處政治問題和經(jīng)濟(jì)問題相互交織形成利益集團(tuán)的腐敗案件，不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈、現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的干部，重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題，進(jìn)一步強(qiáng)化不敢腐的震懾。堅(jiān)定馳而不息、久久為功的恒心，做到不松不退不讓；推進(jìn)巡視、審計(jì)、明察暗訪常態(tài)化、制度化，讓腐敗問題無處遁形。針對(duì)腐敗問題的反復(fù)性、頑固性，下大力反復(fù)抓、抓反復(fù)，確保徹查徹改，嚴(yán)防反彈回潮。堅(jiān)持抓大不放小、抓小不養(yǎng)大，對(duì)苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，防止小問題演變成大案件。

　二要堅(jiān)持改革創(chuàng)新、建章立制。探索建立結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效、監(jiān)督有力的權(quán)力運(yùn)行體系，建立健全國有資產(chǎn)、土地招拍掛、工程招投標(biāo)、扶貧資金、財(cái)政資金使用等有效監(jiān)管機(jī)制，進(jìn)一步扎牢不能腐的籠子。針對(duì)權(quán)力運(yùn)行中存在的問題，結(jié)合深化改革，依法細(xì)化建立各部門、各層級(jí)、各崗位的權(quán)力清單，形成法定職責(zé)必須為、法無授權(quán)不可為的約束規(guī)范。科學(xué)配置機(jī)關(guān)部門的權(quán)力和職能，形成各負(fù)其責(zé)、相互制約的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制。完善制度。

　堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持實(shí)事求是，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，認(rèn)真抓好規(guī)章制度“廢改立”，尤其對(duì)已經(jīng)出問題、可能出問題的環(huán)節(jié)都要用制度規(guī)定嚴(yán)格框住。

　。

　三要堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理。強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，進(jìn)一步增強(qiáng)不想腐的自覺。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，是當(dāng)代中國最鮮活的馬克思主義，是治黨治國治軍之大道，是修身修德修業(yè)之大理。真學(xué)真信、學(xué)深悟透，在看齊追隨中改造思想、凈化靈魂。制定貫徹黨內(nèi)政治生活《準(zhǔn)則》具體措施，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話等制度，用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，用組織的“三昧真火”淬煉堅(jiān)強(qiáng)黨性。加大黨風(fēng)廉政教育比重，在主題教育、專項(xiàng)教育中融入廉政教育，建立動(dòng)中抓廉、自主抓廉新模式，加強(qiáng)軍地廉政教育資源共享，在結(jié)合滲透中“補(bǔ)鈣”“鑄魂”。

　同志們，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有休止符。我們一定要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，始終保持忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼伪旧l(fā)揮表率作用，勇?lián)氊?zé)使命，為營造 XX 風(fēng)清氣正政治生態(tài)做出新的更大貢獻(xiàn)！

　在教育系統(tǒng)加強(qiáng) “ 三個(gè)以案 ” 警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改落實(shí)工作會(huì)議上的講話

　 這次會(huì)議是局黨組研究召開的一次重要會(huì)議，主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作和反對(duì)形式主義官僚主義的重要論述，對(duì)市直教育系統(tǒng)加強(qiáng)“以案示警、以案為戒、以案促改”警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改落實(shí)有關(guān)工作進(jìn)行安排部署。

　近日，局黨組經(jīng)過認(rèn)真研究，制定了《深入推進(jìn)形式主義官僚主義問題整改工作方案》《關(guān)于開展“以案示警、以案示戒、以案促改”警示教育工作方案》，成立了《深入推進(jìn)“以案示警、以案示戒、以案促改”警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組》，是現(xiàn)階段局黨組對(duì)全面抓好“三個(gè)以案”警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改落實(shí)工作的總部署、總要求，大家要切實(shí)提高政治站位，緊密結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真抓好落實(shí)。

　下面，我講四點(diǎn)意見。

　一、充分吸取深刻教訓(xùn)，堅(jiān)決做好形式主義官僚主義突出問題整改工作

　。

　一要充分認(rèn)清問題的嚴(yán)重性質(zhì)。中央通報(bào)指出，我市在脫貧攻堅(jiān)、城市建設(shè)等方面存在的形式主義官僚主義，問題典型、性質(zhì)嚴(yán)重，教

　訓(xùn)深刻。省委 XXX 書記也深刻分析我市形式主義官僚主義問題的嚴(yán)重性質(zhì)，將其概括為“四個(gè)嚴(yán)重背離”【嚴(yán)重背離“兩個(gè)維護(hù)”、嚴(yán)重背離黨的根本宗旨、嚴(yán)重背離黨中央決策部署、嚴(yán)重背離“三嚴(yán)三實(shí)”】。大家要深刻認(rèn)識(shí)到我市形式主義官僚主義問題的嚴(yán)重性，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”【政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)】，堅(jiān)定“四個(gè)自信”【中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信】，做到“兩個(gè)維護(hù)”【堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)】，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　二要深刻吸取問題的教訓(xùn)。產(chǎn)生形式主義，官僚主義問題的根源是政治站位不高，宗旨意識(shí)不強(qiáng)、初心使命弱化、政績觀錯(cuò)位，作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)，少數(shù)黨員干部對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想特別是總書記關(guān)于精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧、力戒形式主義官僚主義重要講話和重要指示批示精神，沒有真正學(xué)懂弄通做實(shí)，存在重顯績、重包裝、重形象的現(xiàn)象。大家要以此為鑒，堅(jiān)決反對(duì)和整治一切形式主義官僚主義。

　三要切實(shí)抓好“三個(gè)以案”警示教育。中央通報(bào)要求，要舉一反三，引以鏡鑒，堅(jiān)決破除形式主義官僚主義。省委 XXX 書記要求 X 市精心組織開展警示教育，在全省起到示范作用。作為中央通報(bào)問題的案發(fā)生地，我們要嚴(yán)格按照中央要求和省委、市委安排，扎實(shí)開展警

　示教育，組織召開好專題民主生活會(huì)，以徹底的自我革命精神，堅(jiān)定堅(jiān)決、全面徹底的整改問題。

　二、切實(shí)提高政治站位，堅(jiān)決打贏教育扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)

　一要真正掌握好各項(xiàng)政策部署。這幾年，我們?cè)诮逃鲐毞矫孀隽舜罅抗ぷ鳎踩〉昧孙@著成績，這是黨中央和省委省政府、市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持的結(jié)果，是全市上下共同努力的結(jié)果。但中央通報(bào)指出的形式主義官僚主義問題，也實(shí)實(shí)在在，且性質(zhì)嚴(yán)重、影響惡劣，成為反面典型。其實(shí)，總書記講得非常清楚，就是抓“兩不愁三保障”，既不能脫離實(shí)際、拔高標(biāo)準(zhǔn)、吊高胃口，也不能虛假脫貧、降低標(biāo)準(zhǔn)、影響成色，防止出現(xiàn)“福利陷阱”“懸崖效應(yīng)”。

　。

　二要認(rèn)真查找工作中的短板差距。我市教育扶貧工作克服了資助對(duì)象體量大、情況復(fù)雜等困難，取得了階段性進(jìn)展，為全市打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)做出了教育系統(tǒng)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，教育扶貧工作還有一些不足和問題，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面。

　（一）作風(fēng)建設(shè)方面。理論用于指導(dǎo)工作不夠。表現(xiàn)在：活學(xué)活用習(xí)總書記講話、用習(xí)總書記扶貧重要論述指導(dǎo)工作力度不夠。如：扶貧先扶智等重要論述與教育扶貧業(yè)務(wù)結(jié)合不夠緊密。

　（二）問題整改方面。對(duì)問題整改指導(dǎo)工作不夠。表現(xiàn)在：能夠發(fā)現(xiàn)教育扶貧工作中的問題，對(duì)問題整改指導(dǎo)工作力度不夠。如：只下達(dá)整改通知書督查整改結(jié)果，對(duì)整改過程的指導(dǎo)不夠精細(xì)。

　（三）在執(zhí)行落實(shí)方面。一是控輟保學(xué)工作力度仍需加大。目前近年來,我市實(shí)現(xiàn)九年義務(wù)教育全覆蓋,但由于多種原因，農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中生流失現(xiàn)象還時(shí)有反彈,防止初中生流失,仍然是鞏固和提高九年義務(wù)教育工作的重點(diǎn)。教育扶貧工作橫向上涉及到扶貧、民政、財(cái)政、人社、發(fā)改等多個(gè)部門，縱向上涉及到縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府以及社區(qū)村組，加之學(xué)生群體規(guī)模巨大，個(gè)別地方由于協(xié)同聯(lián)動(dòng)機(jī)制沒有充分發(fā)揮作用，致使一些工作難以推進(jìn)。如，控輟保學(xué)方面，地方教育部門和學(xué)校投入大量精力進(jìn)行排查、勸返，但是個(gè)別學(xué)生家長就是不愿孩子返校，也有個(gè)別學(xué)生自身不愿意返校的情況，面對(duì)此類問題需要所在學(xué)校、村委會(huì)協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、司法部門及時(shí)介入，依法采取強(qiáng)制措施，敦促家長共同努力，保障孩子接受九年義務(wù)教育。二是鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)仍然薄弱。個(gè)別地方鄉(xiāng)村教師待遇落實(shí)不到位。各地在鄉(xiāng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍與公共租賃住房建設(shè)尚不能滿足實(shí)際需要；鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)力度還有待進(jìn)一步加大。鄉(xiāng)村教師結(jié)構(gòu)性缺編問題依然存在，學(xué)科結(jié)構(gòu)不夠合理。由于鄉(xiāng)村教師崗位吸引力不夠強(qiáng)，近年新任中小學(xué)教師招聘和農(nóng)村教師“特崗計(jì)劃”招聘出現(xiàn)了招不滿、部分職位無人報(bào)名的現(xiàn)象，同時(shí)新補(bǔ)充教師流動(dòng)性加劇，鄉(xiāng)村教師“招不來、留不住”問題還沒有完全解決。三是辦學(xué)條件有待進(jìn)一步提升。學(xué)前教育方面，農(nóng)村學(xué)前教育辦學(xué)條件較薄弱，辦園布局上，公辦園主要集中在城區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地，農(nóng)村公辦幼兒園數(shù)量較少。鄉(xiāng)村寄宿制學(xué)校運(yùn)行成本較非寄宿制學(xué)校要高，經(jīng)費(fèi)較為緊張，一定程度影響學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開展和對(duì)留守兒童的進(jìn)一步關(guān)愛；營養(yǎng)餐計(jì)劃實(shí)施中，各縣

　區(qū)食堂供餐進(jìn)度不同步；剛實(shí)施不久的地方試點(diǎn) XX 區(qū)因很多學(xué)校沒有食堂，不得不采用集中配送供餐模式來進(jìn)行過渡。高中階段方面，近年來我市高中階段教育規(guī)模迅速擴(kuò)大，高中階段教育資源需求量較大，按照學(xué)校生均校舍建筑面積不低于 8 平方米/生，在校學(xué)生與教職工比例不高于 12.5∶1 標(biāo)準(zhǔn)要求，現(xiàn)有校舍面積仍不能滿足高中發(fā)展需要，現(xiàn)有教師總量仍顯不足，結(jié)構(gòu)性缺編突出，普通高中部分學(xué)科專任教師和中等職業(yè)教育“雙師型”教師短缺問題仍然存在。

　四是資助工作仍然不夠精準(zhǔn)。我市是人口大市，建檔立卡學(xué)生數(shù)占全省 X 分之一，建檔立卡學(xué)生退出和新增數(shù)量較大，各項(xiàng)資助項(xiàng)目多，任務(wù)重，特別是學(xué)生隨打工父母在打工地就讀，學(xué)生流動(dòng)量比較大，這些因素都致使資助不夠精準(zhǔn)，存在較大資助遺漏風(fēng)險(xiǎn)。雖然經(jīng)過努力，最大限度避免了資助遺漏問題，但是在中央、省市巡察、暗訪、約談中，仍發(fā)現(xiàn)有個(gè)別學(xué)生資助存在問題。

　三要努力保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。目前，我市仍有 X 萬貧困人口、X 個(gè)貧困村、X 個(gè)貧困縣區(qū)，分別占全省的 X%、X%、X%，且貧困程度深、脫貧能力弱，都是難啃的硬骨頭。這就要求我們切實(shí)落實(shí)教育扶貧政策，實(shí)現(xiàn)市委市政府提出的“三大目標(biāo)”【一是確保實(shí)現(xiàn) X個(gè)縣區(qū)摘帽、X 個(gè)村出列，X 萬以上人口脫貧任務(wù)；二是年度考核進(jìn)入第一方陣；三是防止因工作作風(fēng)不實(shí)等問題再次出現(xiàn)負(fù)面輿情】。

　三、理清工作思路，扎實(shí)有序推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)

　。

　一要精準(zhǔn)把握核心標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)總書記明確提出的義務(wù)教育有保障的內(nèi)涵標(biāo)準(zhǔn)和解決突出問題的措施要求。一是推進(jìn)貧困地區(qū)義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造工作，改善貧困地區(qū)學(xué)校硬件條件，辦好鄉(xiāng)村小規(guī)模學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校，確保所有義務(wù)教育學(xué)校達(dá)到基本辦學(xué)條件。二是進(jìn)一步加大學(xué)生資助力度，構(gòu)建好包括幼兒教育、義務(wù)教育、普通高中、中職高職全覆蓋的教育扶貧政策資助體系，重點(diǎn)保障貧困家庭孩子接受九年義務(wù)教育，確保有學(xué)上、上得起學(xué)。三是全面提升貧困地區(qū)義務(wù)教育質(zhì)量，決不能讓貧困地區(qū)孩子輸在起跑線上。要努力改善貧困地區(qū)教師收入待遇，加大中小學(xué)教師培訓(xùn)力度，為教師提供高層次職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，構(gòu)建優(yōu)秀人才“進(jìn)得來”“留得住”的激勵(lì)機(jī)制，精準(zhǔn)提升貧困地區(qū)的教育質(zhì)量。四是必須發(fā)揮好職業(yè)教育的積極作用。201X 年，全國職業(yè)教育工作會(huì)議期間，習(xí)近平總書記就加快發(fā)展職業(yè)教育作出重要指示，強(qiáng)調(diào)要加大對(duì)農(nóng)村地區(qū)、民族地區(qū)、貧困地區(qū)職業(yè)教育支持力度，努力讓每個(gè)人都有人生出彩的機(jī)會(huì)。職業(yè)教育是與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)系最為緊密的教育，能為地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)“留得住、用得上”的技術(shù)技能人才，從而解決區(qū)域性整體貧困，確保貧困地區(qū)和貧困群眾同全國一道進(jìn)入全面小康社會(huì)。

　二要扎實(shí)推進(jìn)問題整改。按照市委整改辦的統(tǒng)一安排和部署，結(jié)合教育扶貧重點(diǎn)工作任務(wù)，全面分析，針對(duì)認(rèn)真排查存在的問題，出臺(tái)《教育扶貧領(lǐng)域形式主義官僚主義問題整改清單》《義務(wù)教育有保障問題責(zé)任清單》等清單，什么問題、如何整改，整改期限，這些要求我們都說的清清楚楚。如果政策要求明白了、問題整改要求清楚了、

　整改期限也具體明確了，只要認(rèn)真落實(shí)政策、切實(shí)整改問題，就應(yīng)該不存在不知道怎么干的問題。極少數(shù)同志有這樣的問題，就是學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠到位、文件沒有認(rèn)真研讀，甚至沒有認(rèn)真聽取會(huì)議精神、更沒有認(rèn)真加以落實(shí)，這就影響了教育扶貧的工作大局。我們必須予以高度重視，切實(shí)把所有問題一網(wǎng)打盡、全面解決、對(duì)不整改、假整改、慢整改、敷衍整改，以形式主義官僚主義整改形式主義官僚主義的要嚴(yán)肅查處，嚴(yán)肅問責(zé)。

　三要加快補(bǔ)齊突出短板。在全市認(rèn)真開展“兩查兩補(bǔ)”工作，對(duì)X 區(qū)、X 縣、X 縣 X 個(gè)擬退出貧困縣區(qū)以及 X 區(qū)、潁泉區(qū)、X 縣、X 個(gè)已退出貧困縣市區(qū)，全面查找教育扶貧工作中短板弱項(xiàng)，進(jìn)一步強(qiáng)化措施，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作，確保整改工作終端見效。

　四、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，從嚴(yán)從實(shí)保障工作落實(shí)

　一要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，是我們干好一切工作的關(guān)鍵和前提，如果不注重學(xué)習(xí)，不但干不好工作，而且遲早可能會(huì)犯錯(cuò)誤。要始終用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策和中央、省委、市委的決策部署，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作和力戒形式主義官僚主義等系列重要講話精神，必須做到入腦入心、學(xué)用結(jié)合、知行合一。我市搞形式主義官僚主義犯的錯(cuò)誤，就是因?yàn)橛械耐緦?duì)總書記的重要講話精神學(xué)深悟透不夠、學(xué)用結(jié)合不夠、入腦入心不夠，就是因?yàn)橛械耐臼虑樽サ倪^急了、工

　作方式方法不對(duì)、問題考慮的不縝密，尤其是站在群眾的角度考慮的不夠，所以犯了錯(cuò)誤，損害了群眾利益，這些都跟精準(zhǔn)扶貧、下足“繡花”功夫的要求是不一致的。所以各單位一定要加強(qiáng)基層黨建工作，堅(jiān)持把支部建在科室上、建在年級(jí)上，并以支部書記為抓手，全面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，真正做到學(xué)懂弄通做實(shí)總書記講話精神，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

　二要不斷提升工作水。

　平。XXX 書記說過，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要增強(qiáng)“四力”，即“洞察力、預(yù)見力、決斷力、執(zhí)行力”。在這“四力”中，洞察力、預(yù)見力是前提和基礎(chǔ)，決斷力、執(zhí)行力是核心和關(guān)鍵。“積極性+科學(xué)性=建設(shè)性，積極性+盲目性=破壞性”，也就是說，工作方向正確，積極性越高工作成績就越大，這是正向作用；如果走錯(cuò)了方向，那么積極性越高，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展影響就越大，這是負(fù)面危害。所以，市直教育系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是各單位“一把手”，必須增強(qiáng)“四力”本領(lǐng)，在工作推進(jìn)中，既要直面問題，敢于擔(dān)當(dāng)，又要頭腦清晰，善于決策，承擔(dān)起時(shí)代賦予我們的歷史使命。

　三要不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)。習(xí)近平總書記指出，講規(guī)矩是對(duì)黨員干部黨性的重要考驗(yàn)，是對(duì)黨員干部對(duì)黨忠誠度的重要檢驗(yàn)；領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)往往是從破壞規(guī)矩開始的，規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來，很多問題就會(huì)慢慢產(chǎn)生出來。我講兩個(gè)具體事例，希望大家以此為戒，舉一反三，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。一是因私請(qǐng)假和外出報(bào)備問題。首先是請(qǐng)假與報(bào)備，分不清楚，有的干部搞不清楚什么情況下請(qǐng)假，什么情

　況下履行報(bào)備手續(xù)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部工作日期間有事不能工作，必須正式請(qǐng)假，節(jié)假日期間離開工作地也要向組織報(bào)備。其次，請(qǐng)假報(bào)備的方式不對(duì)，有的認(rèn)為打個(gè)招呼，發(fā)個(gè)信息，甚至傳個(gè)話，就算是報(bào)告了，這顯然不規(guī)范。工委已經(jīng)制定關(guān)于規(guī)范請(qǐng)假報(bào)備的實(shí)施方案，已經(jīng)印發(fā)并開始實(shí)施。我們一定要按照文件規(guī)定，進(jìn)行正式的請(qǐng)假報(bào)備，寫清楚什么時(shí)間、辦什么事兒、去什么地方、什么時(shí)間回來等等。二是開會(huì)問題。會(huì)議有會(huì)議的紀(jì)律，有事不能參加，要履行正式的請(qǐng)假手續(xù)，不能隨意遲到、早退或缺席。開會(huì)時(shí)，一定要嚴(yán)格遵守會(huì)場紀(jì)律，手機(jī)一定要關(guān)機(jī)或調(diào)成靜音，有些會(huì)議要求不能帶手機(jī)入場，就要妥善處理好，這是最基本的規(guī)矩和習(xí)慣。我們要盡快改變一些不良習(xí)慣，養(yǎng)成守規(guī)矩講紀(jì)律的良好習(xí)慣。特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守紀(jì)律規(guī)矩，發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用，從小事做起、從自我改起，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，真正為市直教育系統(tǒng)干部帶好頭、樹好榜樣。

　四要不斷強(qiáng)化督促指導(dǎo)。局黨組成立的“三個(gè)以案”警示教育和形式主義官僚主義突出問題整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專門負(fù)責(zé)全程指導(dǎo)工作。同時(shí)，還會(huì)加強(qiáng)督導(dǎo)，將采取“四不兩直”方式，深入各單位督促檢查，對(duì)落實(shí)不利，敷衍了事，弄虛作假的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。駐局紀(jì)檢組也要認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的利劍作用，保障各項(xiàng)工作扎實(shí)有效開展。同時(shí)，各單位也要同深化教育改革、掃黑除惡、民生工程、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)等重點(diǎn)工作結(jié)合起來，確保各項(xiàng)工作統(tǒng)籌開展，整體提升。

　 國企領(lǐng)導(dǎo)干部深化 “ 三個(gè)以案 ” 警示教育專題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

　 根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，個(gè)人緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這一主線，緊密圍繞“警在根本、戒在痛處、改在實(shí)處”的要求，切實(shí)在以案示警中受警醒、明法紀(jì)，在以案為戒中嚴(yán)對(duì)照、深檢視，在以案促改中強(qiáng)整改、促提升，在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、深入調(diào)查研究、廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上，對(duì)標(biāo)檢視自身存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況作如下匯報(bào)：

　一、個(gè)人認(rèn)識(shí)體會(huì) （一）心得體會(huì)。此次深化“三個(gè)以案”警示教育和“大討論”活動(dòng)真正做到了實(shí)打?qū)嵉鼐劢箚栴}、解決問題，體現(xiàn)了警在根本、戒在痛處、改在實(shí)處的要求，是一次觸及靈魂的大討論，夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ)。XXX 案件的發(fā)生給我們帶來了慘痛的教訓(xùn)，也給我們最為深刻的觸動(dòng)和警醒。結(jié)合大監(jiān)督體系建設(shè)，進(jìn)一步完善了兩級(jí)公司風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)；結(jié)合“廉潔從業(yè)建設(shè)年”工作的開展，在全公司層面大力加強(qiáng)思想政治教育和警示教育，通過身邊的案件教育，對(duì)關(guān)鍵崗位尤其是業(yè)務(wù)一線人員，以案示警，警鐘長鳴，教育引導(dǎo)廣大黨員干部和業(yè)務(wù)一線人員加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)，讓黨員干部知

　敬畏、存戒懼。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更是時(shí)刻牢記使命，保持清醒；一切以制度為依據(jù)，堅(jiān)持制度面前人人平等，不搞特殊化；嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持集體決策。在推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)，謀求創(chuàng)新發(fā)展、探索新模式新業(yè)務(wù)的征程中，牢固樹立風(fēng)控意識(shí)，堅(jiān)守風(fēng)控、合規(guī)的底線。

　（二）學(xué)習(xí)研討情況。自大討論開展以來，本人全程參與公司的大討論和典型案例研討，創(chuàng)新活動(dòng)形式， 一是開展“經(jīng)辦人說案”系列活動(dòng)：邀請(qǐng)案例親身經(jīng)歷者，對(duì)案例進(jìn)行現(xiàn)場演繹，深度剖析，吸取教訓(xùn)，讓案例研討深入人心。

　二是開展全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告評(píng)選活動(dòng)，組織各部門針對(duì)部門工作開展情況進(jìn)行分析，撰寫全面風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)報(bào)告擇優(yōu)評(píng)選。

　。

　（三）征求意見和檢視問題情況。本人在公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)班子與普通員工之間開展談心談話 X 人次，并通過發(fā)放征求意見表，全面征求員工對(duì)公司發(fā)展及個(gè)人的意見建議，并按照“四對(duì)照四檢視”要求，深刻檢視了自身存在的問題。

　。

　（四）上一次組織生活會(huì)問題整改落實(shí)情況。上一次“不忘初心，牢記使命”主題教育組織生活會(huì)反映的問題主要集中在：

　一是在謀轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中，存在著對(duì)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)把握不嚴(yán)的現(xiàn)象，對(duì)微腐敗的重要性認(rèn)識(shí)不夠； 二是在廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查和防控工作上的投入的精力還不夠。針對(duì)以上意見建議， 一是持續(xù)強(qiáng)化警示教育，用身邊事教育身邊人，時(shí)刻警醒自己和廣大干部職工要牢固樹立底線、紅線意識(shí)，增強(qiáng)防腐

　拒變的能力。同時(shí)，持續(xù)關(guān)注道德和操作風(fēng)險(xiǎn)，突出對(duì)關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵流程和關(guān)鍵人的監(jiān)督，防微杜漸； 二是加強(qiáng)日常費(fèi)用控制，堅(jiān)定貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“嚴(yán)控費(fèi)用”的要求，從公車使用、費(fèi)用報(bào)銷等各個(gè)細(xì)節(jié)出發(fā)，個(gè)人帶頭節(jié)約非生產(chǎn)性經(jīng)費(fèi)開支，在公司上下樹立“厲行節(jié)約、勤儉辦企”的思想。

　三是多措并舉防范化解風(fēng)險(xiǎn)。完善風(fēng)控合規(guī)體系，調(diào)整產(chǎn)品策略，充實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理人員，增設(shè)合規(guī)崗，開展內(nèi)部合規(guī)專項(xiàng)檢查，確保廉潔從業(yè)；健全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任追究機(jī)制，突出基于調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)以后的考核結(jié)果兌現(xiàn)，將風(fēng)險(xiǎn)防控和化解與領(lǐng)導(dǎo)班子及員工的績效考核、薪酬兌現(xiàn)以及職務(wù)升降等掛鉤，強(qiáng)化風(fēng)控責(zé)任意識(shí)。

　二、存在的主要問題 （一）在政治上對(duì)照，檢視增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的差距。一是理論學(xué)習(xí)與實(shí)際結(jié)合不緊密。運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的立場、觀點(diǎn)、方法來分析、研究和解決問題的能力還不足，與公司實(shí)際結(jié)合不夠緊密，處理一些具體問題時(shí)不能把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，造成有些工作推進(jìn)不力、效果不佳。二。

　是政治建設(shè)有待強(qiáng)化。把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)來抓，但針對(duì)一些員工精氣神不佳、進(jìn)取勁頭不足，充分調(diào)動(dòng)員工去攻堅(jiān)克難做的還不夠到位。三 是政治敏銳性還需加強(qiáng)。在政治立場上是堅(jiān)定的，始終做到大是大非面前旗幟鮮明，大風(fēng)大浪面前立場堅(jiān)定，但對(duì)一些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問題，特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。

　（二）在工作上對(duì)照，檢視擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、敢于斗爭、攻堅(jiān)克難方面的差距。一是在推動(dòng)經(jīng)營發(fā)展上，有時(shí)過多強(qiáng)調(diào)指標(biāo)完成，對(duì)員工真正想什么、盼什么，了解不深不細(xì)。

　二是在解決員工 問題上，化解矛盾的思路不寬、辦法不多，有時(shí)過分求穩(wěn)，不想“揭蓋子”，親自研究、親自部署、親自解決的不多。

　三是在改革創(chuàng)新上，面對(duì)發(fā)展中面臨的困難，全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的謀劃不多，對(duì)發(fā)展中的一些矛盾和問題，在分析原因、研究對(duì)策、破解瓶頸上做得不夠。

　四是在跟蹤落實(shí)上，在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題，有些工作停留在開會(huì)部署上，在落實(shí)過程中一些工作跟得不緊、督得不嚴(yán)，釘釘子精神不足，一些部署雷聲大、雨點(diǎn)小，落實(shí)效果不好。

　（三）在管理上對(duì)照，檢視恪守法紀(jì)底線、落實(shí)管黨治黨責(zé)任、從嚴(yán)教育管理監(jiān)督 干部方面的差距。一是監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多，對(duì)一些存在較高廉政風(fēng)險(xiǎn)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位，監(jiān)管制度建設(shè)滯后，針對(duì)性防范措施不嚴(yán)密。

　二是。

　工作制度執(zhí)行不嚴(yán)格。對(duì)員工日常管理沒有緊抓不放，有時(shí)要求不嚴(yán)，疏于管理，對(duì)一些員工作風(fēng)散漫現(xiàn)象糾正不夠。如：部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作自由散漫，上班遲到早退，中途脫崗溜；在崗不在狀態(tài)，無所事事，出勤不出力；上班時(shí)間看視頻、逛淘寶、打游戲、炒股票、玩手機(jī)，干一些與工作無關(guān)的事情。三。

　是中層交流輪崗難度大。受編制、專業(yè)等因素的影響，對(duì)中層干部橫向、縱向交流力度還不夠，在一定程度上影響了中間力量的工作積極性和主動(dòng)性。

　（四）在作風(fēng)上對(duì)照，檢視黨性修養(yǎng)、群眾立場、抓落實(shí)求實(shí)效、力戒形式主義官僚主義方面的差距。一是反對(duì)“四風(fēng)”不夠徹底。在破除形式主義、官僚主義方面還有不徹底的地方。比如：“文山會(huì)海”的問題沒有得到徹底根治，不同程度存在以文件貫徹文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的情況，有的會(huì)議和文件質(zhì)量不高，指導(dǎo)性不強(qiáng)，聯(lián)系實(shí)際、務(wù)實(shí)管用的思路和舉措不多。二 是調(diào)查研究不夠深入。交流對(duì)象多局限于班子成員和部門負(fù)責(zé)人，與一般員工交流少，與普通員工面對(duì)面交流更少。

　（五）個(gè)人情況說明。在日常工作和生活中，主動(dòng)向組織匯報(bào)工作和思想動(dòng)態(tài)，按照要求準(zhǔn)確報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)，沒有巡視約談、組織約談函詢等事項(xiàng)，不存在配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)等情況。

　三、產(chǎn)生問題的原因剖析 （一）在抓實(shí)理論學(xué)習(xí)上還存在差距。政治理論學(xué)習(xí)有時(shí)仍停留在表面，沒有很好地處理好工學(xué)矛盾，集中學(xué)習(xí)的多、個(gè)人自學(xué)的少，專題討論的多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少，務(wù)虛學(xué)習(xí)的多、聯(lián)系實(shí)際的少，導(dǎo)致理論武裝系統(tǒng)性不夠、用政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)不夠高等問題。

　（二）在強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)上還存在差距。在面對(duì)激烈的外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境競爭和一些發(fā)展上的困難時(shí)，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生畏難情緒，有時(shí)也過于謹(jǐn)慎，不敢大膽地闖,大膽地試，進(jìn)取精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。

　（三）在嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩上還存在差距。有些時(shí)候在想問題、作決策和辦事情的過程中，在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定、不夠到位，滿足于不違規(guī)、不出事、不觸線，有些該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。

　四、下一步整改措施 （一）持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎(chǔ)。一要理論。

　學(xué)習(xí)不虛空。認(rèn)真研讀馬克思主義經(jīng)典著作和中國特色社會(huì)主義理論體系，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，要時(shí)刻把理論學(xué)習(xí)貫穿于工作、業(yè)務(wù)、生活方方面面，做到學(xué)以明理、學(xué)以明紀(jì)、學(xué)以明責(zé)。

　二要把握大局不偏離。深刻領(lǐng)會(huì)“廉潔從業(yè)建設(shè)年”和深化“三個(gè)以案”警示教育的深刻內(nèi)涵，在思想上工作上行動(dòng)上始終與大局同頻共振，做到知情明勢認(rèn)識(shí)大局、審時(shí)度勢服從大局。要立足崗位和工作實(shí)際，切實(shí)做到宏觀政策通、具體政策懂、專業(yè)政策精，會(huì)管理、會(huì)解答、會(huì)執(zhí)行。

　三要鉆研本職不外行。堅(jiān)持“干什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么”原則，立足改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，豐富知識(shí)儲(chǔ)備，努力成為行家里手。

　（二）堅(jiān)持不懈改進(jìn)工作作風(fēng)，確保勤勉高效履職。一要抓鐵留痕不放松。大力倡導(dǎo)說了就算、定了就干、干就干好的良好風(fēng)氣，對(duì)職責(zé)工作全程跟蹤、敲鐘問響，一抓到底、務(wù)求實(shí)效。

　二要雷厲風(fēng)行不怠政。對(duì)看準(zhǔn)的事情要迅速出擊、果斷行動(dòng)；對(duì)定下來的事情要立說立行、狠抓落實(shí)；對(duì)部署了的工作要跟蹤問效、一抓到底，以“拼

　字當(dāng)頭、搶字當(dāng)先”的精神，以“只爭朝夕、分秒必爭”的行動(dòng)，快辦快結(jié)、快速反饋，事事有結(jié)果，件件有回聲，提升工作執(zhí)行力。

　三要解決問題不推脫。要堅(jiān)持公開公正，一身正氣，無私無畏，不怕得罪人，不怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不怕碰釘子，做到遇到矛盾不繞行、解決問題不推脫，積極動(dòng)腦筋想辦法，在破解矛盾和問題中錘煉作風(fēng)、提升能力。

　（三）改革創(chuàng)新積極進(jìn)取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)的新氣象。一要敢抓敢。

　管不塞責(zé)。厘清責(zé)任主體、責(zé)任邊界，樹立守土有責(zé)、守土盡責(zé)意識(shí)，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作，挺直腰桿地抓，理直氣壯地管，不怕得罪人、不怕關(guān)系壞、不怕“沒人緣”、不怕干錯(cuò)事。落實(shí)激勵(lì)和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為敢于負(fù)責(zé)擔(dān)責(zé)、勇于干事創(chuàng)新的員工撐腰鼓勁。

　二要攻堅(jiān)克難不退縮。面對(duì)深化供應(yīng)鏈改革中的新問題、歷史遺留的老問題、需要解決的新難題，要有逢山開路、遇河架橋的精神，敢于走進(jìn)問題、探究癥結(jié)，積極尋找克難攻堅(jiān)的具體對(duì)策。找到化解矛盾的具體辦法，勤勉履職擔(dān)當(dāng)，始終做到敢于突破、敢于斗爭、敢于兌現(xiàn)、敢于創(chuàng)新。三要沖破困擾不茫然。提高擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)，不怕有非議、不怕遭責(zé)難、不怕出失誤、不怕?lián)?zé)任，任何時(shí)候任何情況下都辨得清方向、想得出辦法、頂?shù)米毫Α⒆龅贸龀煽儭?/p>

　四要真抓實(shí)干不清談。踐行“三嚴(yán)三實(shí)”作風(fēng)，樹立“執(zhí)行沒有借口、落實(shí)就是責(zé)任”的理念，做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事。真心實(shí)意“沉”到工作中，不搞形式，不務(wù)虛功，出實(shí)策、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事。

　（四）嚴(yán)格修身自律，堅(jiān)守廉潔從業(yè)的底線。一要遵規(guī)守紀(jì)不逾越。始終堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，以深化“三個(gè)以案”警示教育為契機(jī)，增強(qiáng)政治定力，看清政治方向，堅(jiān)定政治信仰。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺按原則和規(guī)矩辦事。從小事做起、小節(jié)管起，自覺凈化“生活圈”“社交圈”和“朋友圈”。堅(jiān)持交往有原則、有界限、有規(guī)矩，經(jīng)得住誘惑，看得清陷阱。

　二要秉公用權(quán)不異化。真正明確掌權(quán)不是一種榮耀和風(fēng)光，更不是一分安逸，而是一份辛苦，一份責(zé)任。要牢記領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)力就是責(zé)任，任職就要負(fù)責(zé)，把職務(wù)和權(quán)力一心一意用在為人民謀利益上。

　三要從嚴(yán)監(jiān)督不松懈。能走上今天的崗位，是組織的培養(yǎng)和同事的信任，也是個(gè)人長期努力的結(jié)果，一旦把握不住，就會(huì)遺恨終生。要強(qiáng)化自我教育、自我管理、自我約束，主動(dòng)置身于組織、社會(huì)和員工的監(jiān)督之下，把握防線、嚴(yán)守底線。重視家庭、家教、家風(fēng)，管住子女、管住親友及身邊員工，謹(jǐn)防腐敗之門從身邊打開。

　在 “ 三個(gè)以案 ” 警示教育專題學(xué)習(xí)研討會(huì)上的發(fā)言提綱

　今天我們?cè)谶@里進(jìn)行專題學(xué)習(xí)研討，目的是為了貫徹省委、市委關(guān)于開展“以案示警、以案為戒、以案促改”警示教育的統(tǒng)一部署，

　推深做實(shí)我市力戒形式主義、官僚主義工作，按照會(huì)議安排，下面我就開展好“三個(gè)以案”警示教育工作談一談自己的認(rèn)識(shí)。

　首先，做好“三個(gè)以案”警示教育工作，需要我們切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是我們黨的大敵，人民的大敵。“以案示警”的目的就是要求我們從講政治的高度，通過剖析一個(gè)個(gè)典型案例，認(rèn)清形式主義、官僚主義的巨大危害。總書記曾深刻指出，“形式主義實(shí)質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯(cuò)位、責(zé)任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實(shí)質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲，做官當(dāng)老爺，高高在上，脫離群眾，脫離實(shí)際。”我們一定要從講政治的高度來審視形式主義官僚主義的危害，把力戒形式主義、官僚主義作為重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩來看待、來堅(jiān)守、來遵循，不斷樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，落細(xì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，采取有效措施，堅(jiān)決加以解決。尤其要與中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視反饋整改、中央環(huán)保督查“回頭看”反饋整改、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭等重要專項(xiàng)工作相銜接，一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)堅(jiān)守，一個(gè)問題一個(gè)問題突破，一個(gè)階段一個(gè)階段推進(jìn)，決不用形式主義、官僚主義反對(duì)形式主義、官僚主義，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，確保警示教育高質(zhì)量開展。

　其次，做好“三個(gè)以案”警示教育工作，需要我們切實(shí)以“三個(gè)擺進(jìn)去”查擺整改。在“以案示警”的基礎(chǔ)上，更重要的是強(qiáng)化“以案為戒”，首當(dāng)其沖需要我們按照“三個(gè)擺進(jìn)去”的要求，以刀刃向內(nèi)、自我革命的精神，對(duì)形式主義官僚主義問題來一次大排查、大掃除。首先，要“把自己擺進(jìn)去”，這就要求我們深刻反思，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對(duì)照反面典型，帶頭查擺整改本人存在的形式主義、官僚主義問題，把形式主義官僚主義問題查深刻，以壯士斷腕的決心改徹底，努力實(shí)現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高;其次，要“把職責(zé)擺進(jìn)去”，全面對(duì)標(biāo)對(duì)表總書記重要講話精神、中央及省市委決策部署，結(jié)合省委巡視發(fā)現(xiàn)的問題、曝光的典型案例、信訪積案，不斷檢視、反思各自分管領(lǐng)域的形式主義官僚主義的頑瘴痼疾，主動(dòng)擔(dān)好分管之責(zé)，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)履職盡責(zé)、贏得民心；最后，“把工作擺進(jìn)去”，就是要求我們?cè)谌粘５墓ぷ髦校绕涫侵苯雨P(guān)系人民群眾切身利益的工作上，一定要深刻查找不擔(dān)當(dāng)、不作為，群眾意識(shí)淡薄，人浮于事、自娛自樂活動(dòng)多，文件資料弄虛造假、會(huì)議考評(píng)過繁過多等問題，建立問題臺(tái)賬，拿出切實(shí)舉措，不斷找差距、補(bǔ)短板，形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為加快全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　最后，做好“三個(gè)以案”警示教育工作，需要我們切實(shí)抓牢問題整治。“以案促改”是“三個(gè)以案”警示教育工作的最終目標(biāo)，省委針對(duì)形式主義官僚主義突出問題，決定在全省開展“一抓八整”集中治理專項(xiàng)行動(dòng)。我們要以此次行動(dòng)為抓手，全力整治形式主義官僚主

　義突出問題。一是要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”。抓作風(fēng)建設(shè)，就必須抓好領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”。我們大家要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以身作則、率先垂范，一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干，以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命，感染和帶動(dòng)大多數(shù)黨員干部見賢思齊，形成領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行、以上率下的“頭雁效應(yīng)”，營造上行下效、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的良好氛圍。二是要強(qiáng)化“多管齊下”。要始終高懸問責(zé)利劍，對(duì)不切實(shí)際、擺花架子、勞民傷財(cái)、失察失管、失職瀆職等形式主義、官僚主義行為，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，問責(zé)一起，決不手軟，充分發(fā)揮問責(zé)“震懾效應(yīng)”。同時(shí)，在“明察暗訪”中強(qiáng)化效能檢查、目標(biāo)考核督察力度，讓群眾反映強(qiáng)烈的形式主義、官僚主義問題無處遁身。三是要建立健全長效機(jī)制。要不斷完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，群眾的眼睛是雪亮的，大家心里也都有一桿秤，在考核中，我們會(huì)讓一批對(duì)待工作有激情、對(duì)待群眾有感情、對(duì)待發(fā)展有貢獻(xiàn)的干部脫穎而出，不斷提升干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神；要不斷優(yōu)化部門權(quán)責(zé)清單，切實(shí)解決因職能交叉、權(quán)責(zé)不清而產(chǎn)生的推諉扯皮問題；要以落細(xì)落實(shí)年度目標(biāo)任務(wù)為導(dǎo)向，把此次警示教育和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長充分結(jié)合起來，進(jìn)一步擰緊發(fā)條鼓干勁，實(shí)干擔(dān)當(dāng)謀發(fā)展，用下半年的苦干實(shí)干拼命干，為完成全年目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　 在全縣 “ 三個(gè)以案 ” 警示教育大會(huì)上的講 話提綱

　同志們：

　今天，縣委召開全縣黨員干部警示教育大會(huì)，主要任務(wù)是,以近年來我縣重大違紀(jì)違法案件為反面教材，對(duì)全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育，引導(dǎo)全縣各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以案示警、以案明紀(jì)、以案為鑒，為全縣黨員干部敲響警示鐘、念好廉政經(jīng)、打好預(yù)防針，在全縣上下凝聚起推動(dòng)工作的磅礴力量，團(tuán)結(jié)一心打造更加良好的政治生態(tài)。

　剛才，我們一同觀看了我縣部分領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)案件警示教育片《沉重的懺悔》。這些破紀(jì)破法者都是我們身邊的人、身邊的事，他們視理想信念為“貼面紙”，視紀(jì)律規(guī)矩為“稻草人”，視各方監(jiān)督如兒戲，目無法紀(jì)，任性妄為，踩“紅線”、越“雷池”、碰“高壓線”，既是奮斗路上的掉隊(duì)者，更成為過坎爬坡的“絆腳石”。這些受到查處的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都是咎由自取，他們?cè)诩姺睆?fù)雜的誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn)、站不穩(wěn)立場，最終身敗名裂、身陷囹圄，給組織蒙羞、讓家庭悲傷。這些腐敗案件警醒我們，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上，全面從嚴(yán)治黨必須縱深推進(jìn)，決不能有絲毫停滯；拒腐防變必須警鐘長鳴，決不能有絲毫放松；正風(fēng)肅紀(jì)必須加大力度，決不能有絲毫手軟。下面，我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見：

　一、要汲取教訓(xùn)、引以為戒，不斷強(qiáng)化政治建設(shè)

　政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，是“根”和“魂”，決定著黨的建設(shè)方向和效果。習(xí)近平總書記尖銳地指出:“干部在政治上出問題,

　對(duì)黨的危害不亞于腐敗問題,有的甚至比腐敗問題更嚴(yán)重”。作為一名黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要引以為戒，不忘入黨宣誓時(shí)許下的錚錚誓言，旗幟鮮明講政治。

　一要力戒動(dòng)搖，堅(jiān)定理想信念。有句老話講，草若無心不發(fā)芽，人若無心不奮發(fā)。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守政治追求，始終是共產(chǎn)黨人安身立命的根本。但是，面臨嚴(yán)峻復(fù)雜的“四大考驗(yàn)”“四種危險(xiǎn)”，一些黨員干部，思想堤壩決口，理想信念動(dòng)搖，漸漸地放棄了“砍頭不要緊，只要主義真”的政治追求。XX 鄉(xiāng) XXX 作為一名共產(chǎn)黨員，曾經(jīng)一度不信馬列信宗教，從事一些迷信活動(dòng)。他們的心靈懺悔，充分說明了一名黨員干部腐化墮落最致命的根子就是政治忠誠缺失、政治立場動(dòng)搖、紀(jì)律觀念淡薄。我們必須錘煉鐵一般的信仰，堅(jiān)定堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺向黨中央看齊，切實(shí)做到在思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅(jiān)決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、感情上堅(jiān)決擁戴核心、行動(dòng)上堅(jiān)定緊跟核心；要堅(jiān)定“四個(gè)自信”，筑牢信仰之基，以高度的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信把穩(wěn)思想之舵；要在行動(dòng)上畢生追求，堅(jiān)定堅(jiān)決落實(shí)黨中央的各項(xiàng)決策部署，確保中央政令暢通。

　二要力戒無為，強(qiáng)化革命精神。革命精神是中國共產(chǎn)黨先進(jìn)優(yōu)秀的看家法寶、攻堅(jiān)克難的力量源泉、走向勝利的政治優(yōu)勢，是許許多多的共產(chǎn)黨人用鮮血和生命換來的寶貴經(jīng)驗(yàn)，已成為一代又一代共產(chǎn)

　黨人傳承的“紅色基因”。這種精神，既包括直面問題，敢于斗爭、亮劍、碰硬的膽氣...

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