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黨組書記廉政談話匯報提綱

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 黨組書記廉政談話匯報提綱

 開展廉政談話是督促領導干部正確行使手中權力、嚴于自律、廉潔從政的一種有效思想教育方式,是關心愛護,我非常珍惜這次機會。下面,根據通知要求,將有關情況作簡要匯報:

 一、踐行“兩個維護”,樹立勤廉形象

 今年以來,在市委市政府的堅強領導、市紀委的有力監督和同志們的支持配合下,我牢記使命擔當,認真履行 XXX黨組書記全面從嚴治黨“第一責任人”職責和 XXX 黨組成員“一崗雙責”,始終以新時期好干部標準來激勵約束自己,力求在黨風廉政建設等各個方面充分發揮黨員領導干部的模范作用。

 一是帶頭做旗幟鮮 明講政治的表率。嚴守政治紀律和政治規矩,自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表,同黨中央決策和省、市部署要求對標對表,帶頭提高政治站位,把準政治方向,強化政治責任,堅定政治立場,堅決同破壞政治紀律和政治規矩的行為作斗爭,自覺把“兩個維護”注入血脈靈魂。認真學習貫徹中央和省、市紀委全會精神,特別是市紀委全會召開后,做到了迅速傳達、認真研究、快速落實,確保政令暢通。主動融入全市中心大局,積極為全市經濟社會發展獻計獻力,當好參謀助手,全力維護

 了市委、市政府領導權威。比如,對市政府主要領導安排的重要臨時性工作,都第一時間堅決落實并全力做好。

 二是帶頭做干事創業勇擔當的表率。嚴守工作紀律,堅持以崗位為榮,工作為先,事業為重,對重要事項既當指揮員、更當戰斗員,全身心撲在工作中。牽頭起草的市政府綜合材料,獲得領導充分認可。XXX 黨建與業務融合互促成效明顯,機關黨支部被評為市直先進基層黨支部,先后有多名同志分別被授予市直優秀黨務工作者、優秀共產黨員、優秀工會積極分子、三八紅旗手等榮譽稱號;X 篇調研報告、綜合文稿獲得市委、市政府主要領導批示,在省級以上刊物發表文章 X 篇;文明創建、咨政載體、調研基地等工作都取得了新進展。嚴守群眾紀律,自覺踐行以人民為中心的發展思想,在調查研究、文稿起草中努力反映群眾的所需所盼。扎實做好結親連心、第一書記、結對共建及“雙報到”等工作,帶領黨員干部走訪調研、現場辦公 X 次,協調資金 XX 余萬元,幫助解決社區、居民遇到的問題困難,其中,第一書記村成為市級美麗鄉村觀摩點,整體工作居駐羅莊區市直部門單位前列。

 三是帶頭做團結共事護大局的表率。嚴守組織紀律,嚴格按照組織原則辦事,帶頭執行民主集中制,所有“三重一大”事項均由黨組集體研究決定,主動接受 XX 監督。嚴肅黨內政治生活,主持召開 X 次民主生活會,以普通黨員身份

 參加了支部組織生活會,嚴肅認真地開展了批評與自我批評。自覺接受各方面監督,XXX 黨務、政務重要事項,都按規定進行了公開。

 四是帶頭做嚴于律己葆本色的表率。嚴守廉潔紀律,踐行“廉潔自律向我看齊”,模范遵守中央八項規定及實施細則精神和省、市委實施辦法,認真填報《干部個人事項采集表》,個人辦公用房、公務接待等方面均符合規定要求。嚴守生活紀律,大力弘揚沂蒙精神,樹立良好家風,在出差、會議和公務接待等活動中都做到了以身作則、勤儉節約。

 二、從嚴落實中央和省委巡視反饋意見,認真開展自查自糾

 把開展中央和省委巡視反饋意見整改落實作為重要政治任務,主動把自己擺進去、工作擺進去,帶頭督促整改。目前,中央巡視反饋的 X 條問題、省委巡視反饋的 X 條全市面上問題在 XXX 已全部整改到位。一是完善黨組理論學習中心組制度。制定了 2019 年度黨組理論學習中心組學習計劃、配檔表,認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》,第一時間組織學習習近平總書記最新重要講話、最新指示批示精神,結合 X 實際抓好貫徹落實。今年以來,先后主持召開 X 次黨組中心組學習研討、3 次研討交流。二是開展黨內政治生活“回頭看”。對 20XX 年度民主生活會、組

 織生活會開展了梳理自查,各項程序、步驟均按照上級要求執行,沒有出現批評不痛不癢、搞一團和氣的現象,不存在虛假整改、消極整改的問題。今年 X 月份、X 月份,市直機關工委、市紀委 XXX 分別就機關黨建、全面從嚴治黨工作開展調研督導時,給予了充分肯定。三是嚴格履行 XXX 意識形態工作“第一責任人”職責。把意識形態工作納入全面從嚴治黨全過程,定期分析研判意識形態領域情況,對發現的苗頭性、傾向性問題,有針對性地及時進行引導和處置。對文件、講話嚴格審核把關,確保立場觀點符合中央要求。四是認真開展自查自糾,化解風險消除問題。對照市委巡察市直部門問題通報,結合 XXX 實際,認真梳理查擺了 6 個方面 10項具體問題,逐項制定了整改措施,明確整改責任人和完成時限,確保如期完成任務。通過主動作為,抓早抓小,把問題解決在單位內部,將隱患消除在萌芽狀態,最大限度地保護干部。

 三、認真履行 X XXX 全面從嚴治黨主體責任、“第一責任人”職責和 X XXX 黨組成員“一崗雙責”

 牢固樹立“抓好黨建是最大政績,抓不好黨建是嚴重失職”的意識,堅持以黨建工作統領各項工作,力促黨建與業務有機融合,提高黨建工作實效。具體工作中,注重做到“五個從嚴”。

 (一)從嚴抓管黨。重點做到“三個到位”。一是研究

 部署到位。堅持第一時間傳達學習上級有關黨建暨黨風廉政建設的決策部署,研究細化具體任務和措施,推動落實落地。今年以來,主持召開 X 次黨組會,專題研究了黨建暨黨風廉政建設工作,在全體人員會上幾乎對黨建暨黨風廉政建設逢會必講。特別是年初召開的 XXX 黨建暨黨風廉政建設工作會議,全面分析了 XXX 黨風廉政建設存在的薄弱環節,簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》,明確了今年黨建暨黨風廉政建設工作的總體思路、工作重點,創新提出了以增強支部組織力,提升黨員能力素養為主要內容的“五提一創”“比學趕幫超”等主題活動。二是責任落實到位。牽頭制定了《黨組全面從嚴治黨主體責任任務分工及責任清單》,逐級細化黨組書記“第一責任人”職責、班子成員“一崗雙責”、科室“直接推動責任”和黨員具體責任,進一步構建了人人重視黨建、全員參與黨建的工作大格局。三是督導檢查到位。堅持勤提醒、常督促,每季度召開 1 次全面從嚴治黨專題調度會議,聽取班子成員匯報“一崗雙責”落實情況,查擺存在問題,制定下步措施,起到了咬耳扯袖的效果。

 (二)從嚴抓思想。以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,創新開展“主題黨日我主持”“黨課我來上”等系列活動,采取班子成員帶頭講習、黨員干部輪流宣講、邀請專家授課、實地黨性教育等多種形式,組織集體學習 X次、“主題黨日”8 次,達到了理論學習有收獲、思想政治

 受洗禮的效果。注重學好用好“學習強國”平臺,XXX 黨員干部平均成績持續保持在市直機關前 X 名。加強思想溝通,先后與 X 位同志進行了談心談話,及時了解他們的思想、作風及工作情況,提出下步工作措施、努力方向。

 (三)從嚴抓治吏。把黨建暨黨風廉政建設納入工作人員績效考核,提高績效考核辦法、黨員奉獻積分制中有關“擔當作為”實績的占分比值,注重實績、獎優罰劣的導向更加鮮明。樹立正確選人用人導向,健全完善了“傳幫帶”制度,對 XXX 政治素質高、業務能力強的年輕干部,及時放到綜合文字崗位上重點培養鍛煉,加強對黨員干部的教育指導、關心幫助。

 (四)從嚴抓作風。大興艱苦奮斗之風。緊盯“四風”問題特別是形式主義、官僚主義新表現,看住關鍵時間節點,及時提醒督促黨員干部嚴格落實中央八項規定及實施細則,上半年“三公”經費支出同比下降 XX%。XXX 今年沒有召開全市會議的計劃,內部性會議計劃比去年減少 1/3。大興擔當實干之風。制發《“工作落實年”主題活動實施方案》,細化制定 26 條具體任務,建立問題、改革、責任“三個清單”,推進各項計劃有序落實。大興為民務實之風。深入開展了影響黨群干群關系問題排查整治,針對自查發現的 X 條問題,擬定了推動經濟高質量發展、保障改善民生等 X 項專項調研課題。大興創優趕超之風。深入開展“對標先進、學

 做榜樣”活動,機關黨支部將 XX 第三黨支部作為學習“標桿”,推選 1 名科級干部作為身邊榜樣,引導黨員爭先創優、比學趕超。

 (五)從嚴抓反腐。先抓重抓黨風廉政建設,堅持重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環節親自協調,重要事件親自督辦。堅持運用監督執紀“四種形態”特別是第一種形態,經常對 XXX 全體同志和 XXX 分管科室同志咬耳扯袖、及時提醒,有時“紅紅臉、出出汗”。積極配合 XXX 日常監督、駐點監督,每半年報告 1 次全面從嚴治黨工作情況,主動接受監督。

 盡管個人在推動黨風廉政建設工作,落實全面從嚴治黨主體責任和履行“第一責任人”職責中做了一些努力,但對照初心使命,對照習近平總書記關于機關黨建工作的指示要求,還存在一些差距和不足,主要表現在:一是對新時代黨建工作特點和規律研究的不多,對習近平總書記提出的“準確把握機關黨建的五種關系”及上級最新管黨治黨決策部署的理解還不深。比如,沒有有效處理黨建與業務的關系,兩者之間的結合點找的不準不實,融合不夠緊密,以黨建統領業務工作的創新舉措偏少,工作成效不明顯。二是黨建暨黨風廉政責任傳導不夠到位。作為管黨治黨“第一責任人”,履行職責多是開會、簽訂責任書,手段較為單一,效果不明顯;對科室負責人、支委成員履行直接推動責任、普通黨員

 履行監督責任指導督促不夠,以致個別同志不會監督。三是教育引導黨員方面不夠有力。對個別黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題,沒有通過及時的談心談話和有效的溝通交流進行充分了解,幫助他們糾正思想偏差。四是對干部的約束和激勵機制尚不完善,推動從嚴管理與調動工作積極主動性的有機結合還不夠。等等。對上述存在問題,一定深入研究,找準原因,對癥施策,全面改正。

 下一步,我將以這次談話為契機,按照市紀委和 XXX 要求,堅持目標引領和問題導向相統一,進一步深化對黨建暨黨風廉政建設工作極端重要性和客觀規律性的認識,嚴格履行“第一責任人”職責,團結帶領 XXX 全體干部職工及 XXX分管科室同志,恪盡職守勇擔當、嚴以律己守規矩,不斷開創黨建暨黨風廉政建設和各項工作新局面。

 以上匯報,請組織審查。

 從嚴治黨主體責任報告

  2019 年,在黨風廉政建設和反腐敗工作中,我 XX 認真落實中央全面從嚴治黨要求,持續強化“兩個責任”,扎實開展了黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作,現就工作報告如下:

  一.2019 年工作回顧

  (一)抓廉政宣傳教育,提升全體干部職工拒腐防變思想自覺。一是加強核心理念教育。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手,將廉政教育納入年度工作安排,搞好黨性分析和思想剖析。二是實施警示教育。把廉政警示教育納入“三會一課”學習內容;剖析相關案例, 組織觀看專題片,結合相關違紀違法典型案例。三是堅持教育全覆蓋。以集中學習培訓為主、自學為輔的學習活動,加深對習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的理解把握。以《中國共產黨章程》、習近平重要論述等重要著作為教材,撰寫學習心得體會、開展黨的十九大精神知識考試等多種形式,充分將習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神融入我 XX 日常工作中。

  (二)抓懲防體系建設,確保關鍵崗位權力科學陽光運行。一是推進黨風廉政制度建設。嚴格落實黨風廉政建設談話、黨支部書記述職述廉等工作,深化廉政風險防控,嚴格

 監督管理。進一步修訂完善了議事規則,確保了重大事項決策實現集體決策、科學決策、民主決策、依法決策。二是強化“一崗雙責”落實到位。進一步梳理和完善了崗位權力運行機制,優化了管理模式,增強了重點工作的透明性、規范性。三是加強選人用人的監督。在選人用人上,在選拔推薦XX 后備干部過程中,嚴格推薦、選拔、考察、公示、試用、任用等工作程序,嚴格按規范操作,認真執行干部任前談話制度,做到了揭示風險、警示問題、明確要求。四是積極配合巡視整改。根據整改任務,完善整改清單,及時報送信息。五是突出日常警示教育。強化對中央八項規定精神落實情況的監督執紀,經常進行紀律提醒、警示,作為教育的主要方式,及時組織傳達學習了各級黨委和紀委監委的部署要求,持續抓好日常宣教;抓住元旦春節、中秋國慶等關鍵時間節點,開展重大節日期間“四風”問題警示提醒工作。

  (三)鞏固隊伍建設,保持黨組織的純潔性。在規范支部組織建設的基礎上,支部嚴抓制度的執行,筑牢拒腐防變得籬笆墻。一是明責任排風險。按照“誰主管,誰負責”、“一級抓一級,層層抓落實”的要求,明確廉政責任,筑牢廉政堤壩。加強懲防體系建設,部署廉政風險排摸,查找每個崗位的廉政風險點。黨員緊密結合各自崗位職責和工作實際作出崗位承諾,自覺接受群眾監督。二是常督促常提醒。深入開展反腐倡廉警示教育,使廣大黨員干部明確廉潔自律要求

 和黨的紀律底線。嚴格執行工作紀律、財經紀律、生活紀律等各項紀律,認真落實黨員領導干部報告個人有關事項。三是找問題當先鋒。召開專題組織生活會,黨員干部要對照職能職責,進行黨性分析,查擺在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,嚴肅認真開展批評和自我批評,針對突出問題和薄弱環節提出整改措施。

  (四)完善整改舉措,嚴格落實中央八項規定“回頭看”精神。堅決落實好中央“八項規定”和市紀委有關決定,有效規范了公務接待、車輛運行的標準和審批手續,嚴格控制公務活動經費等工作。一是公務接待制度執行情況:對公務接待費用實行集體會簽制,事前先由辦公室的負責人向分管領導請示,填寫公務接待審批單,報銷時必須同時有分管領導和主管領導共同簽署的公務接待審批單。經自查不存在利用公款大吃大喝、相互宴請、高消費娛樂、健身等情況。二是國內出差和因公臨時出國制度執行情況:沒有出國(境)、借學習培訓、學術交流之機公款旅游等情況。三是公車管理制度執行情況:嚴格落實公車管理制度,沒有超標準配備使用公車和公車私用等問題。節假日嚴格執行公務車輛按要求統一停放在指定地點。四是辦公用房制度執行情況:嚴格執行辦公用房的相關規定,領導辦公用房都搬至符合要求的房間,對原有的辦公室以部門為單位進行了調整合并。五是廉潔自律規定執行情況:未發現違規收送禮品、禮金、出入私

 人會所、持有會員卡、違規大操大辦婚喪事宜等問題。六是精文減會制度情況:簡化了發文數量、提高了發文質量。嚴把文件質量關,提升工作效能。精簡會議活動、簡化會議程序。做到了少開會、開短會,力求務實高效,會議活動準備充分,安排緊湊。七是津補貼發放制度情況:嚴格按照八項規定要求,沒有私設“小金庫”現象,也沒有以各種名義違規發放津補貼和福利等問題。

  二、存在的主要問題

  按照上級的部署和要求,進一步加強黨風廉政建設責任制和懲防體系建設工作,取得了一定成績,但與上級要求相比還有一定差距,主要表現在一是落實主體責任的新措施、新辦法還不多;二是反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還需進一步加大,教育成效還需進一步提升;三是執行中還存在一些不到位、缺位的現象,下一步還需從制度層面不斷完善和改進。

  三、下一步工作重點

  一是進一步加強學習。通過組織全體干部職工學習有關政策法規和市紀委有關會議精神,加強干部隊伍自身建設。不斷提高干部職工的政治思想覺悟、防腐意識和抵御不正之風的能力。

  二是進一步落實黨風廉政建設責任制。明確黨風廉政建設主體責任、班子成員和部門負責人“一崗雙責”;進一步

 細化責任清單,把主體責任向各部門工作人員延伸,實現“兩個責任”同向發力;嚴格責任追究制度,努力創新黨風廉政建設工作新局面。

  三是進一步開展和完善黨務、政務公開。從具體抓起,從小處著手,一個節點一個環節扣著一個環節抓。做到有訴必查,推動八項規定精神落地生根。

  四是進一步探索黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。借鑒其他單位一些好的做法和典型經驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束,把轉變作風、強化服務變成干部職工的習慣和自覺行為,形成黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制。

  五是進一步加強警示教育。抓好黨性教育和理論學習。要充分發揮支委會作用,落實支部“三會一課”的學習內容,把反腐倡廉宣傳教育工作,當做一項長期的基礎性工作來抓。要結合支部實際有計劃、有針對性地開展黨規黨紀教育,及時組織本支部黨員學習有關政策法規和廉潔自律的相關規定,確保黨員干部知紀、懂紀、遵紀、維紀。借鑒觀摩學習、廉政宣教片、參觀警示、旁聽案件庭審等多種形式,不斷豐富黨風廉政學習教育載體,引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、榮辱觀。在重要節假日前,要通過 QQ、微信等多種方式,及時提醒職工不要觸碰違規違

 紀紅線,防止不以為然的踩踏“紅線”、觸底線,決不讓“四風”問題反彈回潮。

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