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新時代機關黨建工作

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 根深則葉茂,本固則枝榮。黨的十九大指出黨的政治建設是黨的根本性建設,決定黨的建設方向和效果。本站為大家整理的相關的新時代機關黨建工作,供大家參考選擇。

 新時代機關黨建工作

 征程萬里風正勁,重任千鈞再揚鞭。

 2018 年,在自治區黨委正確領導下,區直機關工委緊緊圍繞中心、服務大局,主動提高政治站位,不斷強化責任擔當,舉旗亮劍向機關黨建“燈下黑”問題宣戰,以“三強九嚴”工程為抓手,持續推進機關黨的建設取得新的進展,不斷匯聚推動機關黨建工作向前的強大合力。

 強基固本,扎實推進黨的政治建設

 根深則葉茂,本固則枝榮。黨的十九大指出黨的政治建設是黨的根本性建設,決定黨的建設方向和效果。

 一年來,區直機關工委以黨的政治建設為統領,深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期政

 治任務,組織學習黨的十九大精神、馬克思主義民族觀宗教觀、黨章黨規、黨建知識、自治區第十二次黨代會精神等內容,廣泛開展各種形式的大學習、大討論活動,使廣大黨員牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,提高了政治站位,增強了政治能力。

 用理論武裝頭腦。組織開展區直機關“黨員大學習主題活動”,區直機關 91個部門(單位)的選手同臺競技,展示黨員風采。實施“千名黨支部書記培訓工程”,舉辦機關黨委專職副書記學習習近平新時代中國特色社會主義思想培訓班、機關紀委書記黨性教育專題研修班和黨支部書記培訓班,1000 余名黨員干部接受培訓,用黨的創新理論武裝頭腦,示范帶動區直機關舉辦各類培訓 380 多場次,發揮了整體聯動、共學共進效應。

 用信仰塑造靈魂。不斷創新工作思路,利用《新時代先鋒》、機關黨建網、機關黨建微平臺等載體,打造“讀書沙龍”“每周一講”等線上線下學習品牌,廣泛開展“黨員大學習、黨建新課堂”網上有獎競答,定期發布 H5 動畫學習內容等,不斷把學習教育引向深入。

 建章立制,向機制要活力

 一年來,區直機關工委黨建工作突出重點、精準發力,推動機關黨的建設和意識形態責任落地見效,不斷形成機關黨建的強大合力。

 制定《2018 年區直機關黨建工作要點》《區直機關黨建“燈下黑”問題專項整治活動實施方案》等 11 個配套文件,列出黨組(黨委)書記 10 項任務清單,形成了明責履責、督責評責、考責追責的責任鏈條,確保落實“三強九嚴”工程要求,解決“燈下黑”問題有實效。

 一年來,區直機關工委認真落實自治區黨委《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》,大力推動實施“三強九嚴”工程,形成了大抓機關黨建的濃厚氛圍。

 完善機制,細化責任。制定機關黨委書記、機關黨委專職副書記抓黨建“兩個責任清單”,建立黨組(黨委)書記和機關黨委書記抓黨建履職、機關黨建工作考核排名、機關黨的作風建設、黨組(黨委)班子成員參加雙重組織生活和履行黨員義務情況“四項報告制度”,召開區直機關加強黨的政治建設推進會,層層壓實責任,堅定黨組織書記理直氣壯抓黨建的政治擔當。

 建章立制,規范標準。完善星級評定考核辦法,進一步健全機關黨建工作“標尺”。出臺《區直機關基層黨組織星級評定考核辦法》《區直機關黨建工作督導檢查責任制實施辦法》《關于加強對黨支部工作指導督查的意見》等 11 項基本制度,建章立制,規范工作。制定“三強九嚴”工程基本要求、基層黨支部規范化建設基本標準,指導全區各基層黨支部制作黨建規范化標牌張貼上墻。

 創新載體,激發活力。建立黨建工作創新示范項目名錄,實施“1+4+X 支

 部主題黨日”活動;圍繞落實黨中央確定的“三大攻堅戰”和自治區第十二次黨代會目標任務,策劃開展“為了共產黨人的使命”“重溫入黨誓詞、爭做優秀黨員”等主題黨日活動,激發黨員發揮先鋒模范作用。建立“三級三長”督查指導責任制,制定實施辦法和規定,成立 10 個黨建督查指導組,覆蓋區直機關所有單位,實行追責聯動、雙向問責。

 一年來,區直機關近 3000 個黨支部組織開展“互觀互檢”,在支部間形成了相互學習、相互激勵、相互競爭、共同提高的態勢,廣大黨員對“三強九嚴”內容熟記于心,應知應會基本知識人人皆會,大抓黨建、抓實黨建已經成為各級黨組織的共識,基本制度、基本要求逐步成為廣大黨員的自覺遵循。

 正風肅紀,推動機關作風和黨風廉政建設向縱深發展

 加強作風建設,必須緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯系,增強群眾觀念和群眾感情,不斷厚植黨執政的群眾基礎。

 區直機關工委緊盯機關紀律和作風建設方面存在的突出問題,堅持抓常抓細抓長,打造風清氣正、干事創業的政治生態。

 協調自治區紀委、黨委組織部對 2017 年度 15 家排名靠后單位進行約談,督促五市同步開展約談。綜合運用第三方、政務服務中心、“兩代表一委員”和網絡及跟蹤四種方法獨立進行評議。充分發揮網絡自由評議作用,收集留言 8 萬余

 條,向自治區黨委呈報《群眾留言情況分析報告》。

 針對作風建設常態化督查問題,督促媒體辦好作風建設專欄,開展電視問政、廣場問政、網絡問政,推動解決“三不為”“四風”和違反中央“八項規定”精神的問題。

 針對加強機關紀委建設工作,探索建立機關紀委書記任前談話、機關紀委談話函詢備案、機關紀委報告履行黨風廉政建設監督責任情況和機關黨委專職副書記履行“一崗雙責”書面述責 4 項制度。

 截至 2018 年年底,區直機關紀檢監察工委共審理 118 起違紀案件,給予黨紀處分 117 人。及時對黨員受處分情況進行督查,確保處分決定執行到位,加強跟蹤回訪,了解掌握黨員思想動態,幫助放下思想包袱,全身心投入工作。

 壓實責任,加強自身建設和干部隊伍建設

 區直機關工委始終把加強自身建設作為推進機關黨建工作走在前、作表率的基本保障,不斷提高干部隊伍能力素質。

 針對自治區黨委巡視反饋的問題,成立整改工作領導小組和專項小組,先后召開工委委員會、全體干部職工大會,研究部署巡視整改工作。分別召開專題民主生活會和組織生活會,剖析根源,制定對策,逐項抓整改落實。健全完善工委

 機關人財物管理制度規定,以制度建設鞏固巡視整改成果。

 針對干部隊伍建設問題,完善《工委機關黨支部星級管理考核辦法》,明確黨支部星級考核標準,加強動態管理,提升星級黨支部創建水平。制定《關于激勵機關干部想干事能干事干成事實施辦法》,建立工委機關干部干事檔案,定期公布考核結果,獎優罰劣,激勵黨員干部擔當作為、干事創業。

 凝心聚魂,推進精神文明建設和群團工作

 評選表彰區直機關道德模范、好人 26 名,第三屆全區民族團結進步模范人物 2 名、提名獎 1 名,推薦第八屆民族團結模范集體 7 個、模范個人 17 名,60年感動寧夏人物 11 名。堅持“學雷鋒”志愿服務活動常態化,建立各類志愿服務基地 22 個……

 一年來,為增強群團組織活力,區直機關工委充分發揮黨建引領作用,積極推薦“五一勞動獎”、模范職工之家等先進典型,大力宣傳弘揚勞模精神和工匠精神。廣泛動員青年投身創新、創優、創效青春建功活動,助力脫貧攻堅和生態建設。開展“巾幗心向黨·建功新時代”活動、“中國夢·勞動美”主題宣傳教育活動、“青年大學習”行動、“花開新時代”巾幗文明崗故事分享會等,堅持以豐富多彩的精神文明創建活動和扎實的群團工作,凝聚力量,營造氛圍,有效強化群眾思想政治教育實效。

 偉大時代領航奮進,大潮奔涌砥柱中流。

 2019 年,區直機關工委將按照守正創新、提質增效上水平的目標要求,堅決貫徹黨中央決策部署,堅持以黨的政治建設為統領,突出重點、精準發力,圍繞中心、服務大局,強化領導、壓實責任,力求高標準高質量推動黨建工作再上新臺階,努力用實績交出一份新時代的滿意答卷。

 新時代機關黨建工作

 加強政協機關黨的建設,發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用,對于政協組織完成好各項履職任務,促進政協事業發展,具有重要作用。政協機關要進一步提高政治站位,科學把握新形勢,改革創新方法,以“四個堅持”不斷將黨建工作推向前進。

 人民政協是中國共產黨領導的多黨合作和政治協商的重要機構,政協黨的建設關系政協工作的方向和水平。政協機關擔負著服務領導、服務委員、服務各部門、服務基層等重要職能,加強政協機關黨的建設,發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用,對于政協組織完成好各項履職任務,促進政協事業發展,具有重要作用。

 準確把握政協機關黨建工作新形勢

 新時代新征程對政協機關黨建工作提出了新的更高要求。政協機關要科學把握新形勢,進一步提高政治站位,強化政治擔當,全面加強政協機關黨建工作。

 一是把政治建設擺在首位。抓住黨的政治建設,就抓住了黨的建設的“根”和“魂”。政協機關要旗幟鮮明講政治,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,始終把加強政協機關黨的政治建設作為一項重大政治任務,常抓不懈、緊抓不放。

 二是突出主體責任。新時代政協機關黨的建設一個突出特點,就是要牢牢牽住主體責任這個“牛鼻子”,強調“一把手”的主體責任和班子成員的“一崗雙責”。政協機關各級黨組織要把抓黨建作為重要任務,抓班子、帶隊伍、正風氣,把責任放在心上、扛在肩上,營造良好政治生態。

 三是健全組織體系。要切實按照相關要求,健全組織體系、優化組織結構,把基層黨支部建設成為堅強戰斗堡壘,推動機關基層組織建設全面進步全面過硬。在各級政協全體會議期間和重要視察考察調研、集中學習培訓、團組出訪等活動中,要設立臨時黨組織,實現黨的組織對黨員委員全覆蓋,黨的工作對政協委員全覆蓋。

 四是嚴格標準要求。政協機關要認真貫徹落實中辦《關于加強新時代人民政協黨的建設工作的若干意見》和省委《實施意見》、省政協黨建工作八項制度,進一步規范黨內政治生活,嚴格落實黨員委員雙重組織生活制度,組織和引導黨員

 委員自覺接受政協黨組織教育管理,不斷提高政協機關黨組織的吸引力、凝聚力、戰斗力。

 改革創新政協機關黨建工作方法

 面對新形勢新任務,政協機關只有不斷改革創新黨建工作方式,才能實現新作為、新創造、新發展。

 推進思想觀念創新。解放思想、創新觀念是政協機關適應新形勢、搶抓新機遇、尋求新發展的客觀需要。要破除因循守舊、固步自封的保守思想,樹立大膽探索、勇于創新的進取意識。要從政協工作實際出發,統籌優化各方資源,有效激發黨建活力,以黨的建設統領機關各項工作。

 推進制度機制創新。積極構建“大黨建”工作體系,把黨的建設貫穿機關履職工作各方面全過程,實現人在哪里、黨員在哪里,黨的建設就推進到哪里。對照黨章、憲法等,完善各項黨建制度,使制度更加符合工作需要,為加強機關黨的建設提供堅強制度保證。

 推進工作方式創新。圍繞提升組織力、突出政治功能、提高黨員干部隊伍整體素質,不斷創新工作方式,把原則性與靈活性結合起來,把集中活動與多樣性活動結合起來。比如,采取專題研討、警示教育、實踐鍛煉、走訪調研、志愿服務等多種方式開展主題黨日活動,讓黨建工作由單一化向多元化轉變,不斷提高

 機關黨建的科學性、針對性和有效性。

 推進平臺載體創新。利用新媒體、大數據、云平臺等信息技術,通過“學習強國”“智慧黨建”等平臺,對黨員實行垂直管理和扁平化管理,將網絡平臺打造成黨員學習教育的主陣地,實現對全體黨員教育、管理和服務的全覆蓋,增強機關黨建的多樣性、靈活性和便捷性。

 以“四個堅持”推進政協機關黨建工作

 黨建工作是為了更好地“服務中心、建設隊伍”。政協機關要把加強黨建工作的出發點和落腳點放到體現黨的全面領導上,放到推進科學、民主、依法履職上,放到機關工作提質增效和提高群眾滿意度上,切實做到“四個堅持”。

 堅持從機關工作實際出發。深入機關基層開展調查研究,了解各部門實際情況,依據工作需要制定措施,把機關工作重點作為黨建工作的切入點,有效克服重形式輕內容、重過程輕結果、重數量輕質量等問題,做到謀劃實、推進實、作風實。

 堅持黨建工作與中心工作融合發展。黨建工作和中心工作緊密相連、不可分割。要做到在安排全局工作時不忘安排黨建工作,在落實各項任務時不忘發揮黨建工作的政治保障作用,在工作遇到困難時不忘發揮黨員的先鋒模范作用,實現黨建和業務互補共促、齊頭并進。

  堅持狠抓黨建任務落實。一分部署、九分落實。對各項任務要及時分解立項、細化責任,完善督查工作機制,打通落實環節的“中梗阻”,提高工作質量和效率。落實黨建工作責任制,健全承諾、踐諾、述職、評議、考核、問責、激勵等制度,強化干部考核中的黨建導向,推動黨建工作從“軟指標”變成“硬約束”。

 堅持加強作風紀律建設。認真落實中央八項規定及其實施細則精神,馳而不息糾“四風”,嚴防官僚主義、形式主義反彈回潮。開展經常性、針對性紀律教育,有效清除不擔當不作為、不想為慢作為現象。始終把紀律和規矩挺在前面,讓機關黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線,自覺做到廉潔自律、干凈干事,營造風清氣正的機關政治生態。

 新時代機關黨建工作

 機關黨建在整個黨的建設中具有特殊重要的地位和作用。在全面從嚴治黨的戰略背景下,機關黨建工作必須堅持與時俱進,不斷開創新局面。

 一、充分認識機關黨建的地位和作用

 習近平同志指出“機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分”,“機關工作任務重,責任大,機關黨建工作很重要”。加強機關黨建工作,是全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的客觀要求,是機關黨建的現實要

 求,是發揮基層黨組織表率作用、保證機關工作順利進行,解決機關黨的思想、組織、作風和制度建設中存在的突出問題的重要舉措。

 從現實情況看,機關中黨員數量最集中,執政骨干最集中,學歷層次、文化水平都比較高,基層黨組織的建立比例更高,幾乎實現了全覆蓋,這與機關在國家的政治體制架構中的地位和作用是相適應的。

 從全國黨建整體看,機關黨的建設水平對全黨的建設水平具有重要作用。各級機關作為黨代表人民執掌政權的領導機構,擔負著為改革開放、社會主義現代化建設服務,為全面建成小康社會而努力奮斗的重要使命。

 從當前面臨的形勢看,搞好機關黨建對推進黨的事業具有重要的組織保障作用。在新形勢下,我們黨的自身建設面臨著一系列新情況新問題新挑戰,落實改革發展穩定的任務很重,這要求我們必須高度重視機關黨建工作。

 二、當前機關黨建存在的主要問題

 機關黨建與國內外形勢發展變化相比,與機關所擔當的工作任務相比,與面臨的新的歷史特點要求相比,還存在一些突出問題。

 一是一些領導干部對機關黨建工作重視程度不夠,工作擺不上應有的位置。機關黨建工作“燈下黑”——“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現象,

 依然在一些部門和單位不同程度存在。具體表現為“三個不到位”在思想認識上,對機關黨建工作重視程度不到位。有的領導把機關黨組織當成“二等”處(室)看待。在表率作用上,一些領導干部主動參加黨組織活動不到位,不能夠積極參加雙重組織生活會。有些領導干部即使參加雙重組織生活會也未能擺正位置,以領導自居,平等交流少。在工作安排上,有的領導對機關黨建工作關心指導支持力度不到位,在工作部署、干部配備、力量安排上沒有擺到應有的位置。

 二是一些部門和單位在緊密配合、齊抓共管機關黨建工作上還發力不夠。加強機關黨建工作,需要機關黨組織自身努力,同時還必須要處理好機關黨組織、部門黨組和機關工委的關系。有些地方的機關工委對各部門的實際情況了解不夠,布置工作過多過泛,使機關黨組織始終處于疲于應付的狀態;有的機關黨組織只重視黨組的指導,而不重視工委的領導,甚至把機關工委的領導看成可有可無。

 三是一些部門機關黨建方法“老化”,有的部門和單位機關黨建工作方法單一,因循守舊。從實際情況看,機關黨建工作無論在內容上,還是在方式方法上,與新形勢新任務的要求都有較大差距。在內容上,一些單位進行思想教育,主要集中于黨的路線方針政策的傳達學習,忽視了機關干部成長進步的多方面和多層次的需求,教育的針對性不強。在工作方式方法上,經驗主義、形式主義仍然存在,工作載體不夠豐富。

 三、新時代全面加強機關黨建的路徑

 今年,中共中央專門印發了《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》,要求各地區各部門結合實際認真貫徹落實。因此,要進一步加強機關黨建工作。

 第一,把機關黨建擺在更加重要的位置。首先,在認識上把機關黨的建設擺上重要位置。機關黨的建設,在黨和國家的全局中有極為重要的地位和作用。加強和改進機關黨的建設,關系到黨的執政地位的鞏固,關系到黨和國家的前途命運,是保持和發展黨的先進性,提高黨的執政能力的必然要求,是鞏固黨的執政地位和完成黨的執政使命的必然要求。其次,在工作上把機關黨建擺在重要的位置。各部門黨組特別是主要負責同志要按照黨要管黨、全面從嚴治黨的方針,高度重視支持機關黨建工作,切實加強機關黨的建設。定期聽取機關黨組織工作匯報,定期研究機關黨建工作,加強具體指導。要跳出重經濟、輕黨建,重業務、輕黨務的認識誤區。真正把機關黨建工作,作為一項硬任務放在心上,抓在手上。再者,要建立健全黨組總負責,黨組書記帶頭抓,分管領導具體抓,機關黨組織抓落實的黨建工作格局。要進一步規范各級黨組織的機構設置,強化職能、充實力量,保證機關黨的工作順利運轉和機關黨的建設正常開展,形成精干、統一、高效的機關黨的建設工作體系。

 第二,牢牢把握機關黨建的職責任務和總體要求。新時代機關黨建工作要落實全面從嚴治黨要求、服務機關中心工作。要把握好機關黨建的定位,把機關黨建職能部門與機關部門的職能作用緊密結合起來,找準切入點和突破口。首先,要把服務中心貫穿到機關黨建工作的各個方面。這就要求機關各級黨組織要切實

 認清大局、時刻關注大局、認真研究大局、準確把握大局,真正做到胸中有大局,工作有目標,行動有方向,始終做到有的放矢圍繞中心開展工作。其次,機關各級黨組織要強化隊伍建設意識。要突出抓好四個方面要把黨的政治建設擺在首位,做到“兩個維護”,組織黨員干部深入學習,堅定理想信念,增強黨員意識;要把作風建設作為長期任務,引導黨員干部樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀,提高服務基層和服務群眾的能力和水平,同時加強反腐倡廉教育,對機關黨員嚴格要求、嚴格管理,確保廉潔從政,確保隊伍純潔。再者,機關黨建工作要堅持走在前,作表率,尤其帶頭做深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的表率。在謀劃工作上要有“走在前、作表率”的意識,在推進工作上要有“走在前,作表率”的內容,在評價工作上要有“走在前,作表率”的標準,真正使“走在前,作表率”成為機關黨建的內在要求。

 第三,努力打造一支高素質的機關黨務工作干部隊伍。面對日益繁重的機關黨建工作任務,加強機關黨務干部隊伍建設刻不容緩,要著力做好以下幾方面工作一要按要求配齊配強機關黨務工作人員。必須督促各有關部門按規定要求切實解決人員不齊問題,確保足額滿員。二要選好配強機關黨組織負責人。要以機關“兩委”書記(機關黨委書記、機關紀委書記)為重點,加強機關黨務干部隊伍建設。要建設一支業務熟悉、善于管理、德才兼備的“兩委”書記隊伍。三要加強機關黨務干部培訓工作,積極實施黨務干部培訓工程,制定培訓規劃,豐富培訓內容,改進培訓方式,提高培訓質量。四要愛護機關黨務干部,對機關黨務干部既要嚴格要求又要熱情關懷,既壓擔子又教方法,既大力培養又大膽使用。特別要注重推進機關黨務工作人員與行政業務人員之間的雙向交流,使機關黨務工作

 崗位成為提高素質、豐富閱歷、施展才華、培養人才的崗位,使黨務工作人員隊伍始終保持旺盛的生機與活力。

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