維穩(wěn)工作會議精神關于全區(qū)信訪維穩(wěn)工作會議精神貫徹落實情況的報告1篇
中共大竹縣委督查室:
5月18日,縣委、縣政府召開了全縣安全、信訪、維穩(wěn)工作會議,為了盡快將會議精神傳達貫徹落實,鎮(zhèn)黨委政府于5月20日召開了黨政班子會,將會議精神作了傳達,并結合本鎮(zhèn)實際,研究制定了全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作方案,落實了領導包案制度,安排布置了領導大接訪、安全生產(chǎn)隱患排查、社會治安綜合治理等工作。隨即召開了鎮(zhèn)、村(居)全體干部會,再次在會上傳達了全縣安全信訪維穩(wěn)工作會議精神,制定了各項工作措施。
一、在全鎮(zhèn)全面開展矛盾糾紛隱患排查。
全鎮(zhèn)分成9個組,由領導干部帶隊,對各轄區(qū)內存在的突出矛盾糾紛及可能影響社會和諧穩(wěn)定的問題隱患進行一次集中的全面清理排查,并將排查情況及時報鎮(zhèn)黨委政府
二、領導包案調處。
對排查出的信訪問題,實行領導包案處理,包協(xié)調處理、包督查督辦、包教育穩(wěn)控、包停訪息訴,做到排查一件,化解一件。要求包案領導帶著感情和責任,切實解決上訪群眾的合理訴求和實際生活困難,并根據(jù)具體情況因案施策,分類化解各種矛盾糾紛。總之,既要依法按政策辦事,又要確保問題得到解決,切實做到案結事了,促進上訪人息訴停訪。
三、開展領導干部大接訪,進一步暢通信訪渠道。
一是開展鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長大接訪。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長每月至少安排兩天時間接待上訪群眾,在鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長帶領下,鎮(zhèn)黨政班子成員每個工作日輪流接待上訪群眾,與上訪群眾零距離接觸,認真處理信訪問題。二是實行領導干部下訪。領導干部要深入一線,深入群眾當中,親力親為,變上訪為下訪,帶案下訪,實行現(xiàn)場辦公,為群眾排憂解難,切實把問題解決在基層、解決在當?shù)兀衙芑庠诿妊繝顟B(tài)。三是進一步完善信訪接待制度。鎮(zhèn)政府設立信訪接待室,每個工作日安排領導接待上訪群眾,村(居)委會設立信訪接待室,接待群眾來信來訪,真正做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。
四、抓好基礎工作,著力從源頭上預防、減少矛盾糾紛。
(一)進一步從政策源頭上防范矛盾糾紛。對現(xiàn)有政策集中進行梳理,搞好落實和完善配套工作,防止因配套措施和資金不到位、工作中執(zhí)行不力或出現(xiàn)偏差引發(fā)矛盾糾紛。從社情民意中分析矛盾,從將要出臺的政策措施中預測矛盾,超前做好矛盾糾紛的預防化解工作。要切實抓好有關政策的落實和宣傳解釋工作。(二)進一步推進依法行政。嚴格教育管理,引導、督促工作人員帶頭學法、守法、用法,規(guī)范行政執(zhí)法行為,切實提高依法行政水平。加強行政執(zhí)法監(jiān)督,防止因行政不作為或亂作為引發(fā)矛盾糾紛。(三)進一步夯實基層信訪工作基礎。高度重視信訪工作,進一步健全基層
信訪工作網(wǎng)絡,充分發(fā)揮基層黨組織、黨員干部、群眾工作積極分子的作用。拓寬和暢通群眾訴求渠道,堅決糾正攔截群眾正常上訪行為的錯誤做法,及時、便捷、快速、熱心、有效地處理好群眾訴求。真正做到工作重心下移,信訪窗口前移,從被動應對群眾來信來訪和群體性事件,走向主動化解矛盾糾紛的軌道,推動矛盾糾紛解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。努力實現(xiàn)小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交。
五、切實抓好安全生產(chǎn)工作,確保社會穩(wěn)定。要繼續(xù)鞏固深化平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安村、平安校園、平安社區(qū)建設活動,切實抓好全年安全生產(chǎn)工作,認真落實縣委抓安全生產(chǎn)的八條措施,進一步完善安全管理機制、監(jiān)管機制,扎實開展百安活動,重點對煤礦企業(yè)、非煤礦山、交通運輸、農(nóng)房防火、建筑施工、地質災害、危化物品和煙花爆竹等方面的監(jiān)督檢查,繼續(xù)抓好客運車輛往返簽單制度的落實。全鎮(zhèn)組織一次對安全工作進行大排查,及時消除不安全隱患,確保社會穩(wěn)定。
維穩(wěn)工作會議精神關于全區(qū)信訪維穩(wěn)工作會議精神貫徹落實情況的報告2篇
1月9日上午,全縣信訪穩(wěn)定工作會議之后,我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視,為了認真貫徹落實會議精神,確保全鎮(zhèn)穩(wěn)定、社會和諧,我鎮(zhèn)對會議精神進行了認真、全面、細致的傳達、貫徹和布置。現(xiàn)將會議精神貫徹落實情況匯報如下:
一、召開專題會議,統(tǒng)一思想
全鎮(zhèn)召開了由派出所、司法所等有關職能部門負責人列席的信訪、穩(wěn)定工作全鎮(zhèn)干部職工會議。會上傳達了全縣信訪穩(wěn)定工作會精神,對當前形勢、矛盾糾紛進行了分析、疏理。會上對我鎮(zhèn)維護社會穩(wěn)定工作作出幾點要求:一是要做好身邊人的工作,干好自己的本職工作,全力維護全鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定;二是要加強排查,對排查出的問題極力解決;三是各蹲點領導要管好蹲點干部,做好我們自己的維穩(wěn)工作,特別是按縣分解任務對特殊人物的穩(wěn)控;四是要將任務分解落實,各駐村干部要加強監(jiān)控。
二、認真排查各類矛盾糾紛,全面安排布署
會后,各黨政領導分別下到蹲點村(居)進行了新一輪排查,特別是對信訪、穩(wěn)定方面存在的問題、隱患、矛盾糾紛進行了深入、細致的排查。對重點人群,群體性影響面大的不穩(wěn)定因素進行了全面的安排布署。落實了責任領導、具體責任人、完成時限,要求黨政領導、鎮(zhèn)機關干部深入一線進行調處。對有信訪苗頭、涉及面大、影響穩(wěn)定的事件要立即進行專人穩(wěn)控。要求全體干部要進一步振奮精神、高度警惕、繼續(xù)保持良好的工作狀態(tài)。
三、強化措施、落實包案責任
1、思想認識到位。時刻繃緊穩(wěn)定這根弦。各包案責任領導,責任人堅持一線工作法,限時完成,積極協(xié)調處理,嚴格執(zhí)行責任追究。
2、工作措施到位。對排查出來的不穩(wěn)定因素,加大協(xié)調處理力度,講究協(xié)調處理方法,能協(xié)調解決的問題必須立即解決,一時不能解決的問題,做好正確引導、勸說、穩(wěn)控工作,想辦法幫其解決。與政策法律相違背解決不了的問題,做好法律、政策宣傳,化解大多數(shù)人的矛盾,掌控少數(shù)人的動態(tài),對重點人群,涉及面大的不穩(wěn)定因素,必須到崗到位,堅持24小時穩(wěn)控和隨時報告。
3、提前預防到位。科學分析、預測在前、防范在前、介入在前、從小事抓起,從源頭上加以防范。
4、迅速反映到位。突發(fā)事件發(fā)生后,鎮(zhèn)、村(居)兩級干部必須第一時間趕到現(xiàn)場開展工作,堅決防止矛盾激化,控制事態(tài)惡化。
5、責任追究到位。加強雙休日值班制度,嚴格追究離崗責任。加強重點穩(wěn)控,嚴格追究脫崗責任。加強限時協(xié)調處理,嚴格追究不作為責任。加強全案處理,嚴格追究推卸責任。加強宣傳,嚴格追究瀆職責任。
總之,我鎮(zhèn)圍繞本次會議要求,堅持思想認識、組織領導、責任落實、排查化解、穩(wěn)控措施五個不能放松,確保我鎮(zhèn)矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài),努力把問題解決在基層,把人員穩(wěn)定在當?shù)亍?/p>
維穩(wěn)工作會議精神關于全區(qū)信訪維穩(wěn)工作會議精神貫徹落實情況的報告3篇
全縣維護社會穩(wěn)定工作會議結束后,縣廣播影視中心高度重視,立即召開班子成員會議及中層及以上領導干部專題會議,傳達了縣里的會議精神,學習了縣里領導的重要講話,成立了由中心主要負責人任組長、分管領導任副組長、新聞、技播、網(wǎng)絡等相關部室負責人任成員的廣電維護社會穩(wěn)定工作領導小組,圍繞會議提出的重點工作任務,結合廣電工作實際進行了研究部署。
一、認真學習傳達會議精神
中心維護社會穩(wěn)定工作班子成員會議及中層以上領導干部專題會議結束后,我單位利用集中學習時間,召開了全局干部職工會議,傳達了市、縣會議精神,結合我單位實際,指出把握正確的輿論導向、引導好社會輿論、營造好大發(fā)展大繁榮的氛圍、維護好社會穩(wěn)定是一項嚴肅的政治任務、是頭等大事,要求廣大干部職工,牢固樹立大局意識,堅守本職崗位,將一切影響社會穩(wěn)定的不安全因素納入控制范圍內,最大限度地消除不穩(wěn)定隱患,確保安全播出,堅決杜絕責任范圍內影響穩(wěn)定事件的發(fā)生。
二、發(fā)揮好宣傳職能作用
組織好宣傳戰(zhàn)役,集中時間、集中力量宣傳好維護社會穩(wěn)定工作。首先要把握正確輿論導向。一是堅持團結穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳為主,圍繞縣委、縣政府中心工作,唱響主旋律,打好主動仗,營造和諧穩(wěn)定,積極向上的社會輿論環(huán)境。二是堅持以人為本,貼近實際,把最廣大人民的根本利益作為新聞宣傳工作的出發(fā)點和落腳點,用生動活潑,群眾喜聞樂見的形式不斷引深維護社會穩(wěn)定宣傳工作。三是建立健全輿論監(jiān)督制度,努力提高輿論監(jiān)督的公信力和影響力,推動工作,解決問題,維護社會穩(wěn)定。四是密切關注社會動向,對重大、敏感問題及時向縣委請示匯報,同時做好新聞宣傳的指導、協(xié)調、監(jiān)督和管理工作。
三、下半年工作打算
一是加強意識,落實責任,切實做好來信來訪工作。增強責任意識,嚴格落實信訪工作責任制,每名領導對分管范圍的信訪實行包干包責,并實行責任追究制度。對來訪認真查處,切實做好信訪工作,及時處理和解決好本單位本系統(tǒng)發(fā)生的信訪問題,杜絕出現(xiàn)去省進京重復信訪和非正常上訪問題。要抓早字,爭主動,對苗頭性問題早排查、早發(fā)現(xiàn)、早解決,運用教育、法律、行政等手段及早解決可能引發(fā)上訪的問題,把各類矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
二是進一步加強社會監(jiān)督,不斷促進行風建設。在狠抓職工思想道德教育和業(yè)務培訓、不斷提高隊伍綜合素質的基礎上,加大對廣電系統(tǒng)自身和社會監(jiān)督力度。為堅決杜絕亂收費和劣質服務等行為,設立有獎舉報制度和投訴舉報電話,并在電視上定期公示,對群眾舉報的個別基層站人員的不規(guī)范收費行為將進行嚴肅處理,從而有效地提高干部職工的服務質量。
三是進一步提高工作標準,不斷強化服務意識。上半年,計劃開展機關作風集中整頓活動,通過廣泛征求意見,查找在各方面存在的突出問題。針對這些問題,按照效率再提速,標準再提高的目標,制定科學合理的工作規(guī)范,層層落實服務承諾,建立健全并執(zhí)行好首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、行政過錯責任追究制、掛牌(持證)上崗、投訴回訪等一系列規(guī)范約束機制。通過各項措施,確保本單位社會穩(wěn)定工作不出現(xiàn)任何問題。
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