2019 年述職述廉述法報告 2019 年，在局黨組的集體領導下，自覺貫徹落實、省、市縣委重大決策部署和方針政策，嚴格遵守紀律準則和法律法規，勤懇工作，務實創新，積極完成組織安排的各項工作任務，較好履行了職責，現就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面情況匯報如下：

　 一、主動擔當作為，在履職盡責中堅守初心和使命 （一）

　堅持認真學習，不斷提高自身綜合素質。

　理論指導實踐，具備較深的政治理論功底，是做好各項工作的前提。今年來，我始終把加強政治理論學習放在工作的首位，堅持用先進的思想理論指導工作實踐。堅持認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及十九屆二中、三中、四中全會精神、黨的路線方針政策、黨紀法規等，樹牢理想信念，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。認真貫徹落實中央、省市縣委決策部署，同時通過報紙、電視、網絡、學習強國等媒體了解國際國內形勢，關注國家大事，擴大視野，還根據分管的工作，努力學習相關業務知識和政策法規，堅持學以致用，努力把理論學習、業務能力提高與人社事業發展相結合，不斷解決人社事業發展過程中的問題。努力把學習的

　收獲轉化為謀劃工作的思路、推動工作的措施、統籌工作的能力。經過不斷學習，自身的政治素養和政策理論水平得到了不斷提升，政治意識、大局意識和責任意識進一步提高，為各項工作的開展奠定了堅實的思想政治基礎和業務知識基礎，提高了解決工作中復雜問題的能力和積累了工作經驗。

　（ 二 ）抓好黨建工作。

　1 1 、加強黨性教育，堅定黨員理想信念。

　一是落實中心組學習制度。堅持每月黨組中心組理論學習，嚴格落實“五有”標準，“七要素”齊全。二是嚴肅黨內組織生活。按期召開支委會、黨員大會和黨小組會，支部主題黨日活動高質量開展，錘煉了黨性、純潔了思想、提升了能力。三是精心講好黨課。落實書記帶頭講黨課制度，全年進行 6 次專題輔導授課，局屬各支部書記也結合專題，進行認真授課共計 21 余次。四是壓實“兩學一做”學習常態化制度化，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持圍繞中心建設隊伍，狠抓基層黨組織標準化規范化建設，基本實現了基層黨的建設全面進步、全面過硬。五是牢牢把握意識形態工作主動權，強化政治理論學習，堅定理想信念，培育和踐行社會主義核心價值觀。

　2 2 、抓好支部建設，建強基層戰斗堡壘。

　堅持一切工作到支部的原則，抓好支部規范化標準化建

　設。

　一是及時健全組織。根據人員變動及工作需要規范組織設置，選優配強支委班子。二 是抓好問題整改。在對各支部督辦檢查中，針對存在的問題，我們不回避、不遮掩，對問題突出的支部，親自約談，整改成效明顯。

　3 3 、從嚴教育管理，推進黨風廉政建設。

　一是明晰任務，落實責任。制定了《黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《落實黨風廉政建設主體責任工作要點》、《黨風廉政建設主體責任清單》，明晰了黨風廉政建設目標任務，并對領導班子進行了確責明責。

　二是 狠抓重點，強化預警。結合醫保局案例對全局干部開展警示教育，采取得力措施，狠抓整改落實。組織約談、廉政談話 13 人次，問責 1人次，督促整改 3 人次。

　三是 開展活動，營造氛圍。深入開展“七個一”的活動，組織系統黨員干部觀看警示教育片，簽訂家庭助廉承諾書，培育廉潔家風，筑牢反腐防線，在全系統形成人人思廉、家家樂廉的廉潔文化氛圍。

　（三）

　抓好全面從嚴治黨主體責任工作。

　一是抓宣教。鞏固加強宣傳專欄、廉政文化走廊、遺愛清風等宣傳教育陣地建設, 堅持抓在經常、嚴在日常，把《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《監察法》等黨內法規，作為黨員干部學習教育的必修課。始終把握反腐倡廉工作正面輿論導向，加強干部職工

　廉潔自律教育，全方位營造以廉為榮、以貪為恥的濃厚宣傳氛圍。

　二是 抓 導向。堅持好干部標準，嚴肅干部工作紀律，樹立正確的選人用人導向，嚴格執行干部選拔任用條例和相關規定，把真正“想干事、會干事、干成事、不出事”的干部選撥出來，以業績論英雄，憑實績用干部。

　三是抓作 風。嚴格落實中央“八項規定”實施細則和省市縣委實施辦法，精簡會議文件，厲行勤儉節約，確保糾正“四風”不止步，保持作風建設永遠在路上的執著。

　四是抓懲 防。始終以“零容忍”、“無禁區”的態度保持正風肅紀的高壓態勢。以考勤簽到制度的落實為切入點，從小事抓起，從點滴嚴起，讓紀律和規矩真正成為帶電的“高壓線”，對違反六大紀律和工作制度的，不說請、不護短、不手軟，一律按制度規定，把責任追究到位。

　五是 抓結合。推進全面從嚴治黨與業務工作緊密結合起來，做到兩手抓，兩手硬。

　（四）

　抓好文明創建工作。

　一是加強領導，扎實開展文明創建活動。黨組領導班子高度重視文明創建工作，將文明創建工作納入全局工作規劃，列入黨組重要議事議程，同中心工作同規劃、同部署、同檢查 。二是深化教育，培育良好道德風尚。開展了人社系統第二十個黨風廉政建設宣傳教育月暨窗口單位練兵比武大會，促進干部職工學黨紀法規，強廉潔意識，提振干事創業精氣神。先后開展三期道德講堂活動，加強干部職工思想政治教育和職業道德教育。

　（五）

　抓好分管領域工作。

　一是積極推動服務企業工作。持續開展春風行動。共開展春風行動專場招聘會 16 場次，累計進場招工企業達 36 家，提供崗位 2200 余個，進場接受服務人次數達 4000 余人，初步達成就業意向 570 人，成功實現就業 310 人。二是穩步推進創新創業工作。推進就業創業培訓。共開辦各類就業創業培訓班 19 期，培訓學員 1792 人。三是積極穩妥開展創業擔保貸款發放工作。在現有創業貸款擔保基金規模下，穩妥開展相關創業主體的貸款審核發放工作，截至目前，共接受 191人貸款申報，為符合條件人員發放創業貸款 2010 萬元。四是人才工作扎實推進。實習實訓 2000 人，大學生就業 500 人，高層次人才引進 33 人。五是依據政策，積極落實全縣干部職工的工資福利待遇。六是積極開展老干工作。

　二、理論武裝頭腦，在廉潔從政上恪守初心和使命 思想引導行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的路線、方針、政策自覺性和堅定性，我始終堅持學習，用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。

　一

　是組織生活學。積極參與理論學習中心組學習，嚴格執行雙重組織生活制度，以普通黨員身份積極參與主題黨日及黨小組會，認真學習十九大精神、習總書記的重要講話精神、黨紀法規和條例，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提升自己。

　二是主題教育學。認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，按要求參加領導班子讀書班活動，在時間、內容、形式上確保讀書班學習成果。

　三是個人自學。依據年初擬定的領導班子個人自學計劃，堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經驗等方面與時俱進。

　作為人社局黨組副書記，我始終把清正廉潔視為第一生命，把優良作風視為第一形象，帶頭維護組織和個人的形象，努力做到忠誠、干凈、擔當。

　 一是 自覺遵規守紀。認真學習貫徹條例和準則，強化自身守紀律、講規矩的意識，堅持學深悟透、融會貫通，內化于心、外化于行。嚴格落實中央八項規定，持之以恒地檢查、剖析和整改“四風”方面存在的突出問題。老老實實做人、清清白白為官，注重小節、防微杜漸，慎重交友、往來有度。切實做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

　二是 主動

　接受監督。堅持民主集中制，凡屬重大決策事項，都做到事前提出議題，集體會議討論決定。堅持謙虛謹慎、戒驕戒躁，力求做到客觀評價自己，公正對待他人，多溝通、多理解、多協調。自覺遵守《黨員領導干部報告個人有關事項的規定》，平時及時主動向組織報告重大事項，自覺接受黨組織和群眾對本人的監督。

　三是 管好干部隊伍。堅持嚴管就是厚愛的理念，加強干部隊伍建設。帶頭開展批評與自我批評，查擺改正自身問題。切實抓好干部素質能力提升，堅持高標準、嚴要求，加強日常管理，樹立和維護干部的良好形象。

　三、學法尊法守法，在依法辦事上踐行初心和使命 作為一名黨員領導干部，必須自覺學法尊法、守法用法，提高運用法治思維和法治方式處理問題的能力。

　一是 強化法治意識。深刻認識依法治國的重大意義，敬畏憲法法律，帶頭維護憲法法律權威。加大法律法規學習力度，努力提升法治素養，提高知法懂法水平。

　二是 模范遵守。

　法律。在日常工作和生活中，對照黨章規定，自覺遵守紀律，模范遵守國家法律法規，時刻繃緊法紀這個弦，嚴格按照法律規定行使權利、履行義務，絕不允許自己出現任何違紀違法的苗頭性、傾向性問題。

　三是 嚴格依法辦事。樹立正確的

　政績觀，把遵紀守法、依法辦事作為履職盡責、安身立命最基本的要求，堅持在法治的框架內處理和解決各種矛盾和問題，做到“法無授權不可為、法定職責必須為”，讓權力和責任在法治的陽光下運行。

　一年來，雖然取得了一定的成績，但與上級的要求和群眾的期盼相比，仍存在一定的差距和不足。一是政治理論學習和指導的結合上需進一步加強；二是黨的建設與業務工作的融合上還需進一步加強。

　在今后的工作中，我將努力學習，不斷提高自身素質和能力，克難奮進，開拓創新，廉潔從政，為人社事業高質量發展做出自己應有的貢獻，更好地服務人民群眾。

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