全面是漢語詞匯，拼音是quán miàn，意思是指所有方面、全方位；也指完整、周密、詳細， 以下是為大家整理的關于鄉鎮全面深化改革工作總結6篇 , 供大家參考選擇。

鄉鎮全面深化改革工作總結6篇

【篇一】鄉鎮全面深化改革工作總結

全面深化改革工作總結

　　按照《中共縣委辦公室關于印發的通知》文件要求，現將縣統計局涉及的6項改革任務工作開展情況總結如下：

　　為認真貫徹落實十九大報告關于全面深化改革重要論述，深入學習貫徹習近平總書記來川視察重要講話精神，落實黨的十九大以來中央和省委、州委重要會議部署，突出把更多精力轉到抓改革落實上，縣統計局高度重視，將涉及統計工作的6項深改事項列入重要議事議程。同時，為深入貫徹落實中央和省、州決策部署及時傳達到基層統計人員，縣統計局通過組織集中學習、討論等方式進一步加強和統一統計干部職工的思想。一是多次召開局班子會，及時傳達中央、省、州文件和會議精神，將省、州深化統計管理體制改革工作傳達到每一位領導干部;二是多次召開局辦公室和職工大會，將中央和省、州深化統計改革要求傳達到每一位干部職工;三是利用四經普工作多次召開鄉(鎮)和部門分管領導會議，將中央和省、州深化統計管理體制改革工作要求進行傳達，推動鄉(鎮)和部門密切配合。

　　1、積極主動匯報，強化組織保障。自深化統計管理體制改革工作啟動以來，局主要領導多次向縣政府分管領導匯報，于2017年11月7日，下發了《縣人民政府關于成立深化統計管理體制改革工作領導小組的通知》(雅府函〔2017〕249號)文件，成立了以縣委常委、常務副縣長為組長，縣統計局局長為副組長，縣委組織部、縣委編辦、縣紀委(監委)、縣財政局等8個部門負責人為成員的縣深化統計管理體制改革工作領導小組，并落實我局一名副局長專職負責該項工作。

　　2、加強工作銜接，有序推進工作。我局在9月下旬將縣《深化統計管理體制改革提高統計數據真實性的貫徹意見》和縣《統計違紀違法責任人處分處理建議辦法的實施意見》兩個方案提交縣深改辦并上會審議。目前6項改革任務的推進情況如下：

　　專項改革方案上會審議計劃4項，即：《省市(州)地區生產總值統一核算改革實施方案》、《省加快推進自然資源資產負債表編制工作方案》、《省加快推進地方資產負債表編制工作方案》和《統計違紀違法責任人處分處理建議辦法》需完成對接方案。目前，《統計違紀違法責任人處分處理建議辦法》已完成上會審議，并以《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關于貫徹落實的實施意見》出臺文件。《省市(州)地區生產總值統一核算改革實施方案》、《省加快推進自然資源資產負債表編制工作方案》和《省加快推進地方資產負債表編制工作方案》3個專項改革方案與上級部門進行了對接，州上還未出臺方案。

　　專項改革方案落實臺賬1項，即《關于深化統計管理體制改革提高統計數據真實性的貫徹意見》。目前已完成上會審議，并以《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關于貫徹印發的通知》出臺文件。

　　《實施規劃》改革任務落實臺賬1項，即：深化統計管理體制改革。此項任務中的“將防范和懲治統計造假、弄虛作假納入政府機關和統計機構工作人員依法行政、依法履職責任”已在《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關于貫徹印發的通知》文件中明確，“全縣每個鄉鎮設立統計工作站，配備專職統計員，實行雙重管理”也已完成，依據：《中共縣機構編制委員會關于設立鄉鎮統計機構編制事項的批復》和《縣人民政府辦公室關于印發各鄉鎮統計站長職責分工的通知》;此項屬于今年銷賬任務，目前正在按銷賬程序做好此項任務的銷賬工作。

　　3、認真貫徹落實，突出工作實效截至目前，《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關于貫徹印發的通知》(雅委辦〔2018〕172號)和《中共縣委辦公室縣人民政府辦公室關于貫徹落實的實施意見》兩個文件已出臺，為深化統計管理體制改革工作進一步縱深推進打下了堅實基礎。

　　(三)強化執法意識，有序推進統計內設機構的調整設置。為加強對全縣統計工作的監督檢查，依法查處重大統計違法行為，預防和查處統計造假、弄虛作假，組織實施統計執法“雙隨機”抽查制度，建立對統計造假、弄虛作假的聯合懲戒機制，規范民間統計調查，按照國家和省、州有關政策規定，嚴懲民間統計違法違紀行為，并將其納入社會信用體系和聯合懲戒制度，提高民間統計調查的科學性、嚴肅性、可靠性。同時為加強縣級統計機構設置，我局在現有內設機構基礎上新設“一隊一室一中心”3個內設機構，即：縣統計執法監督大隊(掛在縣統計局法規股)、縣統計基層管理辦公室(掛在縣統計局辦公室)、縣大數據管理和調查中心(掛在縣統計局普查中心)。經《中共縣委機構編制委員會關于調整縣統計局機構編制事項的通知》(雅編委發〔2017〕4號)文件批復，三個內設機構均實行一個機構，兩塊牌子的體制。

　　(四)強化基層建設，設立鄉鎮統計站及配備專職統計人員。在縣委縣政府高度重視下，縣編委會于2018年1月22日下發了，《關于設立鄉鎮統計機構編制事項的批復》(雅編委發〔2017〕3號)文件，明確了17個鄉鎮設立統計站，明確了統計站職責、人員編制、和領導職數。縣人民政府辦公室于2018年1月24日下發了《關于印發各鄉鎮統計站長職責分工的通知》(雅府辦發〔2018〕14號)文件，對全縣17個鄉鎮統計站、統計站站長、鄉鎮統計員、村統計員的職責和分工進行了進一步明確。

　　(五)積極探索，運用現代信息技術，努力構建現代化新型統計調查體系，推動統計生產方式變革。按照中央、省、州統一部署，我局已將推進統計調查方法創新和統計云建設，善于運用互聯、大數據和空間地理信息技術等，實現統計工作全流程的電子化、絡化。應用大數據提升政府統計工作能力;以及探索建立既保密安全又開放共享的政府數據信息體系和管理運用云平臺，努力構建各部門之間的常態化數據共享和應用機制這兩項均納入我縣2018年深化統計管理體制改革工作的內容和任務之一，目前正在積極探索和與相關部門協調銜接中。

　　(一)部分鄉(鎮)領導對統計工作重視不夠，統計人員更換頻繁。由于鄉鎮統計人員在行政上隸屬鄉鎮領導，其編制、工資、職務晉升、工作安排等都由鄉鎮領導決定。加之，部分鄉(鎮)頻繁調換統計人員，并安排統計人員大量其他工作，導致把統計工作當“副業”。

　　(二)部分鄉(鎮)統計人員責任心不強。由于鄉(鎮)統計人員更換頻繁，造成統計人員責任心不強，僅只是為完成任務而完成任務，對統計數據的真實性、準確性、完整性要求不高，使統計數據缺乏邏輯性。同時更換的統計人員之間沒有進行工作移交或交接，造成一人一統計，一人一本帳，統計資料缺失較重。

　　(三)鄉(鎮)基礎建設滯后。自深化統計管理體制改革工作開展后，2018年初全縣各鄉鎮設立了鄉鎮統計站，明確了鄉鎮統計分管領導和專職統計員。但多數鄉鎮、部門統計隊伍不穩定，人員更換頻繁。同時，我縣大多數鄉鎮發展滯后，個別鄉鎮還未通國供電，導致手機信號和絡更無法使用，在鄉鎮統計機構規范化建設的進程上還有許多需要大力加強推進的地方。

　　(一)提高認識，加強領導。各鄉(鎮)、縣級有關單位要充分認識深化統計體制改革工作的重要性和必要性，將其列為重要議事日程，指定一名領導專門負責此項工作，確保改革工作順利推進，改革后的各項工作有序開展。同時加強工作匯報力度。繼續向縣委縣政府匯報深化統計管理體制改革工作要求和任務。

　　(二)積極協作，形成合力。各鄉(鎮)和縣級有關單位，要從全縣大局出發，加強溝通與協作，形成合力，妥善解決好改革工作中的各種問題和矛盾，全力推進改革工作。(三)統籌兼顧，穩步推進。要妥善處理好改革與日常工作的關系，確保改革與日常工作兩不誤。要做到思想不散，工作不斷，保證日常統計工作和深化統計管理體制改革工作有序有力推進。

　　　　　　　　

【篇二】鄉鎮全面深化改革工作總結

市全面深化改革工作總結

今年以來，X市按照中央、自治區全面深化改革的總體部署，堅持把深化改革作為破解發展難題、增強內生動力、提升民生福祉的重要舉措和有力抓手，有目標、有步驟、有秩序的推進改革方案出臺和任務落實，全面深化改革呈現出有序推進、持續發力、重點突破、效果凸顯的良好局面。

一、堅決落實中央、自治區改革部署，進一步增強改革的主動性和自覺性

認真學習貫徹X關于全面深化改革的一系列重要論述和自治區黨委對推進落實改革的具體要求。一是堅持用中央、自治區重要精神謀劃改革。以破除制約我市經濟社會發展的體制機制障礙為導向，確定了28項重點改革任務，明確了每項任務的路線圖和時間表。市委、政府堅持問題導向，把深化改革作為全局工作的重點來謀劃，通過全委會、黨委常委會議、改革領導小組會議、政府常務會議以及重點工作現場交流會等重要會議，研究謀劃、部署推進改革工作。今年共召開8次改革領導小組會議和1次空間規劃（多規合一）領導小組會議，1次醫改領導小組會議，審議通過了《X市空間規劃建設項目行政審批改革實施方案》《X市“河長制”工作方案》《支持干部創業建立容錯糾錯機制辦法》等35個重要改革文件，各項改革舉措按照既定的目標有序推進。二是堅持用中央、自治區重要精神推進改革。認真落實中央和自治區深改組加大改革督察力度的要求，堅持把督察作為推進改革的重要方式，市委主要負責同志親自帶隊，對行政審批制度改革、農村集體資產股份合作制改革、市級公立醫院綜合改革、市轄區綜合執法改革等重點改革進行了專門督察調研，有力促進了改革向縱深推進。安排2個督察組，對全市改革工作進行了全面督察，將督察發現的問題列出清單，通過掛賬整改、跟蹤督辦，有效促進了部分進展不快的任務迎頭趕上。迎接了中央改革辦對我市生態文明體制改革、農村集體資產股份制改革、承擔行政職能事業單位改革試點、法官檢察官員額制改革和深化人民監督員制度改革的督察調研和自治區對相對集中行政許可權的督察，6項工作得到了中央和自治區督察組的一致好評。三是堅持用中央、自治區重要精神落實改革。始終緊盯改革任務落實不放松，對年初安排的改革任務按季度進行分解細化，明確牽頭單位各季度工作目標和完成時限，每季度向市改革辦報送進展情況。市委、政府每出臺一項改革文件，都納入改革任務臺帳，進行跟蹤問效，督促落實，確保了改革任務相繼落地、漸次開花。

【篇三】鄉鎮全面深化改革工作總結

全力以赴抓改革 開拓創新謀發展

——×××2015年度全面深化改革工作總結

市委辦：

2015年是全面深化改革的關鍵之年，×××認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，按照中省市全面深化改革要求部署，以改革破解發展難題、厚植發展優勢，不斷鞏固提升改革成效，持續有力推進改革落地，全縣改革工作進展有序、成效顯著。

現將我縣年度全面深化改革工作以下總結：

一、領導組織有力，有序深化改革

在市委全面深化改革領導小組的統一領導下，我縣不斷強化領導組織，加大宏觀調控和科學指導作用，各項改革工作穩步有序進行。

（一）細化了工作目標。按照《市委全面深化改革領導小組2015年工作要點》《2015年著力推進的重點改革任務》和《2015年自主改革任務》要求，我縣經過廣泛深入調研和反復研究論證，結合縣情實際，制定了《×××2015年度縣委全面深化改革工作要點》，明確了政府機構和事業單位、經濟體制和生態文明體制改革等10個方面51項重點任務，并確定了教育體制改革、衛生體制改革、文化體制改革、培育新型農業經營主體四項自主改革任務。形成了《×××2015年度全面深化改革工作臺賬》，明確了各項改革改革任務的具體牽頭部門、配合部門，要求落實進度要求、體現成果形式、跟進完成情況。

（二）強化了工作制度。為有效推進改革，形成了一系列便于操作、執行力強的改革方案和制度。全年共舉行改革專項工作會議8次，傳達中省市改革工作會議精神，研究部署改革工作，加強改革部門之間的聯動作用，形成系統整體合力。提出了《關于進一步推進工業系統國有企業改制工作的議案》等議題，形成了《×××2015年度全面深化改革工作方案》《×××政府職能轉變和黨政群機構改革方案（草稿）》《中共×××委關于加強和改進縣鄉（鎮）人大工作的實施意見》《×××車改實施方案》等制度。通過公開遴選的方式，在縣直部門中遴選了四名同志進入改革辦，強化了改革工作隊伍。

（三）取得了明顯成效。據統計，全年共形成了《把握發展機遇 穩步推進醫改》等14篇分量較高的改革工作調研報告，圍繞各項改革工作亮點重點，刊發《改革專刊》27期，向市委改革辦報送改革動態信息100多條，在報、臺、網分別發布《改革征文啟事》，共收到相關改革征文60余篇，經篩選向市委改革辦報送40余篇，有4篇被《××日報》擇優刊發。在全面深化改革的有力帶動下，全縣各項事業發展成績顯著……

二、注重統籌兼顧，扎實推進改革

結合各項改革工作，我們注重做好統籌兼顧和責任落實，在做好“規定動作”的同時，加大自主創新和積極作為，在一些重點領域中取得了扎扎實實的改革成效。

（一）教育體制改革邁上新步伐。按照《關于全面深化教育管理體制改革的實施意見》，在2014年清澗中學和昆山中學成功實施“四制”（即校長負責制、教師聘任制、崗位責任制和績效工資制）改革的基礎上，今年加大了強化保障和深入推廣力度，成效十分明顯。一是教育投入力度加大，用1000多萬元實施了×××中學的整體搬遷工程，用30萬年薪聘請名師擔任×××中學校長，對市委組織部下達的人才經費，不折不扣用于名師招聘和績效獎懲，不斷提升教師競爭力，提高教育教學質量。二是啟動教學新模式，在昆山中學探索實行“家校合作辦學”模式，強化教學管理工作，解決了大量學生外出就讀問題，留住了一大批計劃外出上學的學生。三是深化課堂教學改革，利用“走出去”和“請進來”的教師培訓發展戰略，強化了教師的業務素質水平，中考高考升學率明顯提升。

（二）鎮村綜合改革展現新作為。按照省市鎮村綜合改革總體要求，我縣超前謀劃、及時部署，制定了《×××關于鎮村綜合改革的實施意見》，率先在全市完成了改革任務。目前，鄉鎮總數由12個減少到了9個；各鄉鎮“五辦三站”職能整合方案初步擬定（上報待批）；在小并大、差并好、弱并強、遠并近和土地資源不動、固定資產不動、債權債務不動的“三不動”原則下，按照45%的撤并比例，全縣639個行政村將整合撤并為383個行政村。鎮村綜合改革的順利完成，切實優化了鎮村組織機構設置，降低了行政成本；選優配強了村“兩委”班子，提升了農村管理服務水平；有效整合利用了集體資源，為鄉鎮和農村發展增添了新活力、帶來了新機遇。

（三）文化體制改革取得新突破。立足優質自然和人文資源，我縣全面加大文化體制改革工作，加快文化旅游新型朝陽產業發展步伐。一是加大文化資源開發力度，《白草寺廟會》和《×××棗木根雕》文本、影像制作全部完成，進入申報省級、市級非遺階段，同時積極申報陜西省×××無定河蛇曲群地質公園。二是加速文化事業發展進度，組建成立了清澗道情演藝公司、文化旅游有限公司，成功改制了縣文工團，“文藝下鄉”活動形成規模，電視廣播“戶戶通”和“農家書屋”實現全覆蓋；三是加快旅游景點建設步伐，截至目前，總投資2000萬元的路遙書苑主體竣工；總投資2億元的北國風光景區完成藏雪樓主體和門戶區土方工程，毛主席詩詞館有序推進；總投資3000萬元的黃河太極灣景區門戶區開工建設。

（四）宜居城市建設邁上新臺階。以創建省級園林縣城為契機，扎實推進宜居生態工程建設。一是保障性安居工程建設與棚戶區改造、移民搬遷有機結合，群眾意愿得以滿足，基本住房得到保障，各項惠民政策有效落實；二是城市管理秩序明顯好轉，繪制出了《城市環境衛生和交通管理示意圖》，《城市管理辦法（征求意見稿）》初步擬定，按照市場化運作方式，建成了東溝農貿市場及停車場，舊城區“三亂”問題、停車難題得到徹底解決；三是生態文化園建設穩步推進，按照“四季常青、三季有花、山山有文化、處處受教育”的思路和“多元投資、捆綁使用，合力推動、各記其功”的機制，截至目前，植綠30萬株，建成林果觀光園、特色文化廣場、文化亭廊各6個，拓寬環山道路9公里，一個20平方公里的生態文化園初具規模。

（五）現代農業建設取得新進步。一是大力發展產業建設，堅持“東棗西果桃”戰略，全力推進紅棗低產園改造，擴大了蘋果、設施蔬菜、小雜糧種植面積，發展了蠶桑、黃花菜、紅蔥等新型產業，積極推進土地流轉、棗林流轉和家庭農場資格認定等工作，出臺了《關于大力發展林下經濟的決定》，探索了政策性農業保險試點。二是積極培育新型農業經營主體，大力整合農業、國土、林業、財政等部門資源，結合涉農企業和專業合作社，形成了石咀驛康家灣、雙廟河南洼、下廿里鋪賀家塬、樂堂堡師家溝等種、養、加一體發展模式，以及“公司+合作社+基地+農戶”農業產業模式和新型農業經營主體。三是深入開展“大眾創業、萬眾創新”活動，結合農民增收“十強鄉鎮百強村”創建活動，出臺了支持民營經濟發展的13條意見，鼓勵“能人”創企業、群眾創農業，加強在政策、財力等方面的保障，發揮政策引導和市場調解“兩只手”作用，在現代農業鞏固規模、提質增效上取得新進步。

（六）依法治縣水平實現新提升。一是強化法治宣傳，提升領導干部依法執政水平，健全和完善法律制度，啟動執法問責機制，在經濟發展、項目建設、民生保障、企業運行等方面依法推進。二是深入推進“三官一律”（即法官、檢察官、警官、律師）進社區（村組）工作，明確了責任片區和責任人，加大違法亂紀打擊力度，嚴明法律章程，加大“法治清澗”建設力度。三是深入推進矛盾糾紛調處化解工作，全面推行“131”矛盾糾紛化解機制（即信息預警機制、三級聯調機制、信息宣傳反饋機制），探索運行“三警合一”試點工作，取得良好成效。

（七）人事管理制度實現新進步。一是將部分原由縣委常委會研究任命的科級干部和享受科級待遇干部的管理權進行下放，事業單位企業管理的人事任命由縣政府管理任命，科級非領導職務任命由縣委組織部管理任命，工會主席任命由縣委組織部與工會共同負責，新任工會主席不與行政級別掛鉤；二是嚴格干部提拔使用、管理考核，制定了《領導干部綜合研判辦法》和《縣委全委會對正科職領導干部擬任人選和推薦人選票決辦法》，構建起“三位一體”考核機制，有序消化超配科級干部24人。三是加大對優秀年輕干部的培養使用力度，通過考試，從大專以上高學歷人才中招聘近200人，充實到教育、衛生系統，以及各鄉鎮和部分縣直事業單位中，交流掛職副鎮長9名。

（八）資源整合利用取得新成效。一是科學整合原公安局辦公場所、縣招待所、原中醫院等單位辦公資源，實現合理利用，有效解決了34個機關單位長期租房辦公問題，每年節約租房費300多萬元；二是加快推進政務服務中心標準化建設，對現有便民服務大廳實行擴建，建成1000平方米以上的標準化政務服務中心，預計年底前建成投用，徹底結束行政審批分散辦公、串聯審批的歷史，有效提升制度化、規范化建設水平。三是加速“多規合一”改革進度，結合清澗境內山大溝深,地下礦產資源匱乏、農業生產條件差等縣情實際,將發改、住建、土地、環保等多種規劃統籌、整合起來，各類規劃繁多、部門各自為政、協調銜接困難、行政資源浪費等弊端得以有效革除。

與此同時，紀律檢查體制“三轉”改革全面有效推進；政府機構職能和事業單位改革方案上報待批；公車制度改革全部完成，成立了公務車輛服務運營中心，收交公車87輛；衛生體制去行政化改革調研正在深入進行；“三證合一”改革制度全面啟動；民主法制、國有企業、農村產權等改革工作均按要求、按進度同步推進。

三、認真總結反思，科學謀劃改革

回顧2015年的改革工作，我們取得了一些成績，但還存在不少問題。在今后的工作中要繼續保持清醒頭腦，深入總結、理性分析，并科學謀劃、合理部署好2016年工作，確保全面深化改革工作持續推進，“四個××”宏偉藍圖早日實現。

（一）強化“三種意識”。一是強化主動意識，在思想上實現“要我改”到“我要改”的轉變，在行動上實現“填空選擇”到“發散思維”的轉變。二是強化推進意識，杜絕不想改、不會改、不敢改的消極情緒，杜絕怕擔膽子、怕惹人、怕出事的心理，杜絕推諉扯皮、避重就輕、蒙混過關、得過且過的現象。三是強化創新意識，擯棄經驗主義和本本主義，敢于打破常規、推陳出新，在“新”和“變”中求突破。

（二）注重“三個統一”。一是統一認識，堅信改革才是發展的唯一出路，自覺認清發展形勢，主動適應發展新常態，從嚴從實轉變工作作風，以實實在在的行動踐行改革。二是統一目標，重點抓好“多規合一”、“十三五”規劃編制、2016年重點改革工作梳理等工作。三是統一方針，處理好解放思想和實事求是的關系、整體推進和重點突破的關系、頂層設計和摸著石頭過河的關系、膽子要大和步子要穩的關系、改革發展穩定的關系，確保改革精準落地生根。

（三）提出“三點建議”。一是建議建議上級部門能強化指導，下派專業人才進行示范指導，組織活動強化交流學習，幫助我們在全面深化改革工作中進一步明確方向、堅定信心、掌握方法，實現改革成效的最大化。二是建議上級部門在考核驗收改革成效時候，結合縣情實際，尤其是尤其南六縣基礎差、底子薄，盡量減少橫向比較。三是建議上級部門能夠加大傾斜、扶持力度，尤其是政策和資金上的扶持。

【篇四】鄉鎮全面深化改革工作總結

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團溪鎮2019年全面深化改革工作總結

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今年以來，團溪鎮按照中央、省委、市委和區委全面深化改革決策部署，緊緊圍繞《中共貴州省委辦公廳關于印發〈貴州省全面深化改革落實問責暫行辦法〉的通知》（黔委廳字〔2019〕1號）、《中共遵義市播州區委全面深化改革領導小組2019年工作要點》（播黨辦字發〔2019〕86號）等文件精神，認真結合鎮情實際，完善工作機制、抓住重點領域、強化工作措施、瞄準關鍵環節，認真謀劃、履職盡責，扎實推進2019年全面深化改革工作，確保各項改革工作任務穩步有序進行。現將有關情況總結匯報如下：

一、工作開展情況

（一）加強組織保障。在區委全面深化改革和依法治區領導小組的統一領導下，我鎮不斷強化組織領導，成立了以鎮黨委書記為組長、黨政班子成員為副組長、12個村（社）和單位部門負責人為成員的改革工作領導小組，并且明確黨委副書記為鎮深化改革辦公室主任負責日常工作開展。同時，投入工作經費，落實專門辦公場所，配齊了必要辦公設備，確保有機構、有人員、有辦公經費、有辦公場所。

（二）加強學習宣傳。以學習貫徹黨的十九大精神和“兩學一做”學習教育活動為載體，通過鎮黨委中心組集中學習、干部職工政治理論學習等多種形式，認真組織學習中央、省委、市委、區委全面深化改革領導小組有關會議文件精神，進一步把全鎮干部職工的思想和行動統一到中央、省委、市委和區委的決策部署上來。同時充分利用網站、大型戶外廣告牌、大型戶外LED顯示屏、宣傳資料等多形式、多渠道進行宣傳引導，為推進改革營造良好氛圍。

?（三）加強工作落實。及時制定了《團溪鎮2019年全面深化改革和全面依法治鎮工作要點》，明確了全面深化改革的重點工作任務，對各項改革工作進行了責任分解，明確了牽頭單位和責任部門。同時領導小組利用黨政聯席辦公會之機每月對深化改革工作進行專題研判和調度，詳細聽取各項改革工作情況匯報，及時掌握進展、動態，切實解決工作推進過程中存在的困難和問題，鎮改革辦及時跟進具體改革工作進展，確保各項改革工作任務落到實處。

【篇五】鄉鎮全面深化改革工作總結

全面深化改革工作總結

　　根據《中共雅安市委全面深化改革領導小組辦公室關于報送XX年全面深化改革工作總結的通知》精神，就我局承擔和相關工作開展情況進行了認真梳理總結，現報告如下：
　　一、抓好相關領域改革、推進重大改革方案落實、建立全面深化改革工作推進機制情況
　　(一)統籌國家生態文化旅游融合發展試驗區建設。
　　1.我局組織開展國家生態文化旅游融合發展試驗區前期調研，配合市發改委擬定出臺《中共雅安市委雅安市人民政府關于建設國家生態文化旅游融合發展試驗區的實施意見》(雅委發〔XX〕12號)。
　　2.我局牽頭編制的《雅安市推進文化創意和設計服務與相關產業融合發展專項行動計劃(XX2020年)》(征求意見稿)已完成。該計劃主要涉及到七大內容(1、推動制造業創新升級、2、提升數字內容產業發展水平、3促進人居環境質量改善、4、加速文化旅游深度融合、5、挖掘特色農業發展潛力、6、拓展體育產業發展空間、7、強化文化產業支撐作用)。九項工程建設(1、設計創新與品牌塑造工程、2、數字內容雙向融合工程、3優化人居環境工程、4、文化旅游精品打造工程、5、優勢特色農業提升工程、6、休閑體育拓展工程、7、特色文化創意產品打造工程、8、融合發展集聚區建設工程、9、融合發展平臺打造工程)。待市政府審議通過后啟動實施。
　　(二)積極推動生態、文化、旅游融合發展。
　　1.完成草擬《雅安紅色文化旅游工作方案》，對我市紅色文化資源現狀進行了全面摸底調查，再次梳理雅安紅色文化旅游建設思路，進一步準確定位塑造紅色旅游品牌。
　　2.開展民族民俗文化旅游融合發展研究，當前，正在開展前期調研論證工作，預計在今年12月底能夠完成《雅安民族民俗文化旅游融合發展工作方案》草案。
　　(三)整合文化行政管理職能，推動政府部門由辦文化向管文化轉變，推動黨政部門與其所屬文化企事業單位進一步理順關系。
　　1.初步完成《雅安市深化文化體制改革實施方案》(送審稿)
　　根據中央《深化文化體制改革實施方案》和省委文化體制改革相關精神，以及市委全面深化改革領導小組的安排部署，結合我市實際，我局認真做了前期廣泛調研工作，在文教衛專項小組指導下，草擬制定了《雅安市深化文化體制改革實施方案》(草案)。并多次征求縣區和相關部門意見，市文化教育衛生體制改革專項小組兩次集中研究修改，近期將再次集中審議修改后報市委全面深化改革領導小組審議。
　　2.完成市文體廣新局行政機構改革“三定”方案
　　自今年10月啟動行政機構改革以來，我局認真嚴格執行省、市委全面深化改革的精神，針對原有市體育局、市文新廣局職能進行了充分論證和調整。截止11底，擬定《市文體廣新局行政機構改革“三定”方案》并上報市政府審議通過后實施。預計XX年12月底前能夠完成兩局機構改革工作。
　　(四)加強文化市場管理，完善文化市場準入和退出機制，引導社會資本以多種形式投資文化產業。
　　1.推進簡政放權的改革政策措施落實，完成了取消和下放行政審批事項。按照中央、省、市關于簡政放權的要求，盡可能的減少行政審批環節，提高辦事效率，所有許可事項辦事的承諾時限提速均不低于60%。目前，市文新廣局行政審批項目由原來26項經過減少、合并和承接，變為14個許可項目。
　　2. 完善文化市場準入和退出機制，促進文化市管理改革創新。今年以來，我局按照有序放開單體網吧審批工作要求，印發了《雅安市網吧審批管理暫行辦法》(雅文新廣〔XX〕31號)，進一步改革和規范我市網吧行政審批工作，對單體網吧和連鎖網吧審批準入標準進行重新認定。目前，除名山區、寶興縣、滎經縣外，其他縣區單體網吧審批工作有序進行，雅安市市級網吧連鎖企業雛形已初步形成。
　　二、取得的經驗和做法
　　一是以高度的自覺加強組織領導。我局把深化文化體制改革作為“一把手”工程，納入重要議事日程，納入全市文新廣系統考核。對各級文化部門主要負責人作為改革第一責任人，直接掛帥、直接組織、直接落實，強力推進文化體制改革工作。在改革中首先破除以“三不”問題，即不愿改的守舊心理、不敢改的推責態度、不會改的本能恐慌為突破口，組織局領導干部深入學習領會中央精神，統一思想認識。
　　二是充分利用公務外出會議機會，考察學習外地改革先進地區典型經驗，使改革單位干部職工充分認識到，改革是大勢所趨，早改革早主動。成立了由局黨委書記、局長擔任組長的深化文化體制改革領導小組，僅在今年我局黨委就召開4次專題會議，專題研究解決深化文化體制改革發展工作。
　　三、面臨的困難和問題
　　一是部分省級對應改革配套新政遲遲不能出臺，嚴重影響到市縣區的改革進度，我局主要涉及文化市場、出版管理配套改革法規細則。
　　二是當前我市國家生態文化旅游融合發展試驗區建設，在創新改革方面缺乏實物載體平臺，只停留在“融合思維”理論層面，關鍵是如何融合落地問題，解決抓手問題。
　　四、明年的重點和主要舉措
　　一是細化分解《雅安市深化文化體制改革實施方案》，把七十幾項深化改革任務逐一細化到單位，并且落實責任單位和責任人，明確時限加快推進改革。
　　二是加快落實國家生態文化旅游融合發展試驗區建設中涉及文化項目，明確分工、明確項目、明確時限。
　　三是以文化市場準入和退出機制，促進文化市管理改革創新。推動依法行政、依法管理，促進政府職能的根本轉變。
　　四是以創新運行機制為重點，加快推進公共文化服務體系建設。
　　五、對全面深化改革工作的意見和建議
　　1.建議市各專項小組對于一些相對集中的問題進行專題研究。
　　2.建議根據改革課題的需要，組織專項外出考察學習，借鑒外地先行先試的經驗。
　　
　　

【篇六】鄉鎮全面深化改革工作總結

安監局上半年全面深化改革工作總結

為深入貫徹落實中央、省、市、縣全面深化改革決策部署，按照《中共XX縣委關于分解落實縣委全面深化改革領導小組2018年工作要點為要任務及責任的通知》文件要求，我局對照工作內容，結合工作實際，認真深入調研，積極探索，為我縣全面深化改革提供科學依據，確保深化改革取得實效。

一、健全安全預防控制體系

（一）直接監管行業。我局為強力推動建立生產安全事故預防控制體系，有效遏制生產安全事故發生，做好安全發展規劃，嚴格執行高危行業市場準入制度，淘汰非煤礦山、工貿行業落后產能和落后工藝，推進危險化學品企業搬遷進園區，制定煙花爆竹經營準入標準，全面推進高危行業從業人員參加工傷保險和安全責任險。

（二）綜合監管行業。為推進我縣重點項目建設，我局制定了需安評的項目篩選制度，嚴格市場準入；對寧定高速公路建設項目，積極協調交通、建設、電力等部門和涉及的鎮，按照責任分工，嚴格行業標準，加大了安全監管力度；加強了危橋、危隧、危路整治，加強了建筑市場監管，強化了消防檢查，推進老舊電梯更新改造，大力發展安全產業，強化基礎建設。

（三）大力實施科技興安戰略。引導企業實施安全科研攻關、成果轉化、推廣應用和技術示范項目，著力提升安全科技支撐保障能力。非煤礦山領域，突出地下礦山開采事故防治關鍵技術與裝備的使用，重點督促巋美山鎢業公司落實“六化”建設和存窿礦裝載先進技術。危險化學品領域，突出化工園區防管控一體化監測監控技術。全力協助了國盛鐵路公司裝備在線監控。職業衛生領域，突出先進適用的礦井勞動保護用品、塵毒防護與治理技術、有毒有害物質現場快速檢測技術應用。先后在優能特公司、大華新材料公司和巋美山鎢業公司推廣了新產品、新工藝。應急救援領域，突出快速救援技術與裝備、便攜式救災器材的應用，積極鼓勵企業科技創新。道路交通推行了在線監測，實施動態監控系統等安全信息系統。我局建立了全縣的安全監管信息平臺，完善了全縣7個鎮和工業園安全監管機構和監管裝備，公開了舉報電話：。

二、建立隱患排查和事故應急救援體系

上半年，縣安委辦制定了《XX縣安全生產隱患排查制度》和《安全生產》、《非煤礦山》、《危險化學品》、《煙花爆竹》等事故應急救援預案。全面推進了企業分級分類管理系統、事故隱患自查自報系統、安全監管責任機制和考核機制，制定了全標準體系、安全教育培訓等系統工程建設，建立了企業基礎信息數據庫、企業安全標準化評級、企業事故隱患排查登記等工作平臺的綜合監管信息系統，形成屬地管理部門、安全生產綜合監管部門、負有安全監管職責的行業主管部門職責分工明確、統籌協調的安全生產綜合監管體系。力爭用2—3年時間，在全縣基本建立先進適用的事故隱患排查治理體系，全面深化事故隱患排查治理，推動企業安全達標升級，實現長治久安。

三、制定安全生產違法違規企業公告制度

根據國家安監總局《企業安全生產風險公告六條規定》，企業必須公示安全生產風險，企業從業人員對于企業安全生產風險有知情權，對企業存在的重大風險，包括重大危險源，嚴重的職業危害，重大事故隱患，以及存在重大危險的設備設施，都要通過有效的途徑進行公告，讓員工知道，讓社會知道，這樣便于進行監督，便于加強日常的防范。根據規定，必須在企業醒目位置設置公告欄，存在安全生產風險的崗位設置告知卡，分別標明本企業、本崗位主要危險危害因素、后果、事故預防及應急措施、報告電話等內容。必須在重大危險源、存在嚴重職業病危害的場所設置明顯標志，標明風險內容、危險程度、安全距離、防控辦法、應急措施等內容。必須及時更新安全生產風險公告內容，建立檔案。如果有企業不按要求，安監局依據《安全生產法》進行處罰。按照省安委會《關于加強企業安全生產誠信體系建設的指導意見》要求，我局已召集全縣重點企業負責人召開會議，建立了安全生產承諾制度、安全生產不良信用記錄制度、安全生產“黑名單”制度、安全生產誠信評價和管理制度、安全生產誠信報告和執法信息公示制度。

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