2019年，XX公司支部在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在黨委辦公室的悉心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神，全面加強(qiáng)和完善黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)和夯實(shí)黨的基層基礎(chǔ)，扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”專題教育活動(dòng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型黨組織，為推進(jìn)XX公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想政治組織保障。

　　一、基本情況

XX公司黨支部成立于2017年5月，目前支部共有黨員8名，具有中級(jí)職稱的3人;具有本科及以上學(xué)歷的2人，大專學(xué)歷的6人。

　　二、主要做法

(一)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，夯實(shí)了組織基礎(chǔ)。2017年5月成立公司支部并選舉出第一屆支部書記、支部委員，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保障，充分發(fā)揮了支部的堡壘和旗幟作用。支部成立以后，根據(jù)集團(tuán)黨委黨建工作的整體思路，研究制定了《黨支部2017年工作計(jì)劃》、《黨支部黨建工作規(guī)劃》、《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方案》等，為支部的黨建工作和深入開展“兩學(xué)一做”教育提出了具體指導(dǎo)意見和工作目標(biāo)。

2.完善制度，落實(shí)責(zé)任，讓黨建成為“硬約束”。結(jié)合黨支部工作實(shí)際，進(jìn)一步完善了學(xué)習(xí)教育、“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議黨員、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、黨費(fèi)收繳管理、黨風(fēng)和廉政建設(shè)等工作制度8項(xiàng)，初步形成了集體決策、分工合作、齊抓共管的有力局面。使支部工作不斷向制度化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)。依照現(xiàn)行的有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，建立了《黨員示范崗制度》、《黨員示范團(tuán)隊(duì)制度》、《集中學(xué)習(xí)會(huì)議制度》等各項(xiàng)制度，做到有章可循，有法可依，通過制度管人、制度管事，從根本上實(shí)現(xiàn)了黨建工作有目標(biāo)、有人干、有責(zé)任、有結(jié)果。

(二)突出黨建工作重點(diǎn)，深入全面開展“兩學(xué)一做”專題教育。

公司支部緊緊圍繞中央、省委決策指示，結(jié)合集團(tuán)公司黨委關(guān)于抓好“兩學(xué)一做”相關(guān)要求，牢牢把握夯實(shí)“學(xué)”這個(gè)基礎(chǔ)，抓住“做”這個(gè)關(guān)鍵，開展各項(xiàng)工作。一是制定下發(fā)《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)方案》，第一時(shí)間購置了《習(xí)近平總書記記系列重要講話讀本》、《做四講四有合格黨員》等學(xué)習(xí)資料，確保支部開展“兩學(xué)一做”教育，方法活、路子正、成效顯。二是組織召開“兩學(xué)一做”動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化措施要求,認(rèn)真謀劃部署全公司學(xué)習(xí)教育工作。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，帶頭落實(shí)學(xué)習(xí)制度，帶頭參加每月一次的集中學(xué)習(xí)，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》，帶頭深入學(xué)習(xí)總書記記系列重要講話精神，帶頭自覺增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，做到先學(xué)先知、先悟先行，發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用。四是強(qiáng)化宣傳，制作了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育宣傳欄，及時(shí)宣傳“兩學(xué)一做”的有關(guān)知識(shí)。通過懸掛標(biāo)語，建立學(xué)習(xí)微信群、QQ交流群及OA平臺(tái)，方便黨員通過線上模式安排學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，交流“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)心得，創(chuàng)新形式、內(nèi)容新穎、提升了學(xué)習(xí)實(shí)效。五是召開專題討論會(huì)，學(xué)習(xí)習(xí)總書記記系列重要講話，教育引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)好講話的思想內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，不但認(rèn)認(rèn)真真抓研討，還要實(shí)實(shí)在在寫體會(huì)，真正做到學(xué)懂、學(xué)深、學(xué)透。開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)教育氛圍。六是聯(lián)系實(shí)際深入“抓”。建立全體黨員立足崗位作貢獻(xiàn)作為考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，把黨員先鋒模范作用發(fā)揮作為應(yīng)盡之責(zé)，設(shè)立了黨員示范崗，有效激發(fā)黨員干部工作的積極性。七是支部書記帶頭講黨課。今年7月，支部書記XX開展主題為“爭(zhēng)做‘四講四有’合格黨員”的專題黨課，以身作則，率先垂范。通過開展“支部書記上一堂黨課，寫一篇心得體會(huì)，開展一次知識(shí)競(jìng)賽”等活動(dòng)，有力的促進(jìn)“兩學(xué)一做”主題教育活動(dòng)在公司深入開展。

(三)突出從嚴(yán)治黨、落實(shí)管黨治黨責(zé)任主線，加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作。

XX公司認(rèn)真落實(shí)黨建工作和廉政建設(shè)“兩個(gè)主體責(zé)任”，一是統(tǒng)一安排部署黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作，責(zé)任明確，考核到位。印發(fā)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子成員2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分工的通知》，與各部門、項(xiàng)目部簽訂了《2017年黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書》。二是完善懲防體系建設(shè)，確保權(quán)力運(yùn)行依法合規(guī)。制定了《三重一大決策制度》、《定價(jià)制度》、《合同審查制度》等制度7項(xiàng)，規(guī)范了廉潔從業(yè)，廉潔經(jīng)營(yíng)行為，做到了讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。三是強(qiáng)化監(jiān)督，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的業(yè)務(wù)談判，紀(jì)檢監(jiān)察人員全程跟蹤參與，嚴(yán)防廉潔風(fēng)險(xiǎn)。四是認(rèn)真開展了“貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定”、“規(guī)范操辦婚喪喜慶”、“嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)贈(zèng)送和收受現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證”等排查工作。五是對(duì)公司全體黨員干部職責(zé)權(quán)限進(jìn)行了全面梳理和審核，按照責(zé)任主體、職責(zé)權(quán)限、流程步驟等編制了“廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控一覽表”，明確了各項(xiàng)工作辦理主體、條件、程序、期限、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、監(jiān)督方式和防控措施，使每項(xiàng)權(quán)力的行使過程做到了可查可控。六是嚴(yán)格落實(shí)“一案雙查”，一年來無一起違反黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐倡廉規(guī)定的問題發(fā)生。

(四)加強(qiáng)黨建管理信息系統(tǒng)的管理，提升黨建工作信息化水平

公司高度重視黨建信息化工作的開展，設(shè)專人負(fù)責(zé)黨建信息系統(tǒng)的建設(shè)和使用，及時(shí)將支部重要會(huì)議、組織生活會(huì)、黨費(fèi)收繳、黨員信息、支部文件等基礎(chǔ)信息錄入和更新。黨建管理信息系統(tǒng)實(shí)實(shí)在在的發(fā)揮資源共享優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步充實(shí)基層黨建工作資料庫;擴(kuò)大了信息源，實(shí)現(xiàn)信息共享，方便廣大黨員查詢下載，實(shí)現(xiàn)基層黨員管理服務(wù)“零距離”。切實(shí)提高了基層黨建工作信息化水平，搭建了基層黨組織高效服務(wù)新平臺(tái)。

(五)夯實(shí)黨建基礎(chǔ)工作

1.構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。公司支部堅(jiān)持每月召開一次集中學(xué)習(xí)會(huì)議制度。認(rèn)真制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，專題講座和推薦文章相結(jié)合，深入學(xué)習(xí)國家的政策形勢(shì)、法律法規(guī)、社會(huì)管理等方面的知識(shí)，重點(diǎn)抓好十八屆五中、六中全會(huì)精神和習(xí)總書記記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的講話精神，開展了學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)的重要文件和習(xí)近平總書記記系列講話專題討論，進(jìn)一步優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)，不斷提高科學(xué)決策、組織協(xié)調(diào)和解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題的能力。組織全體黨員干部觀看專題教育片《榜樣》、《紀(jì)念紅軍長(zhǎng)征勝利80周年紀(jì)念活動(dòng)》,購置各類書籍學(xué)習(xí)資料200余冊(cè)。公司支部全年組織黨員學(xué)習(xí)會(huì)議8次，班子成員人均學(xué)習(xí)筆記3萬余字，撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)16篇。

2.堅(jiān)持落實(shí)“三會(huì)一課”制度。公司支部堅(jiān)持結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，有針對(duì)性的開展“三會(huì)一課”活動(dòng)，促進(jìn)了黨員思想政治素質(zhì)的提高、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變、工作水平的提升，不斷推動(dòng)黨員隊(duì)伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，為企業(yè)搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。在執(zhí)行過程中，公司根據(jù)需要每月組織召開一次支部集體學(xué)習(xí)會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，貫徹落實(shí)省國資委黨委、集團(tuán)黨委的決定和指示等。通過觀看電教片，教育黨員干部樹立正確人生觀、世界觀和價(jià)值觀。積極落實(shí)“黨員活動(dòng)日”制度。通過上黨課、聽黨史、觀看教育片等形式多樣的活動(dòng)，增進(jìn)黨員的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真詮釋“黨員活動(dòng)日”的重要意義。公司堅(jiān)持每季度上一次黨課，對(duì)黨員進(jìn)行思想教育。

3.加強(qiáng)黨建帶工建工作，促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。在支部的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，XX公司工會(huì)于今年下半年正式成立，召開了一屆一次工會(huì)會(huì)員大會(huì)并選舉產(chǎn)生工會(huì)委員。工會(huì)緊密結(jié)合公司的重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)業(yè)務(wù)，開展主題為“奮戰(zhàn)四季度，全面實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，職工參與面100%，提出合理化建議12條。制定了《員工人文關(guān)懷實(shí)施辦法》，在員工生日、新婚、生育、住院等給予關(guān)懷，保障職工福利。圍繞干部員工所思所想所盼改進(jìn)工作，為員工解決用餐和住宿等問題，努力創(chuàng)造條件解決干部職工的后顧之憂，改善職工的生活福利待遇，同時(shí)添置了卡拉OK、跑步機(jī)、籃球等設(shè)施，滿足職工的業(yè)余生活需求。此外，黨支部積極組織20名職工進(jìn)行健康體檢，切實(shí)做到了從關(guān)心職工的健康出發(fā)，為職工著想。在三八婦女節(jié)、八一建軍節(jié)等節(jié)日期間，組織開展各項(xiàng)慶祝活動(dòng)，豐富干部職工的文化生活。通過各項(xiàng)工作開展，進(jìn)一步激發(fā)了公司全體黨員干部在公司發(fā)展、構(gòu)建和諧企業(yè)中的積極性和創(chuàng)造性。積極為“扶貧日”活動(dòng)捐款1170元，有效促進(jìn)了精神文明建設(shè)。

4.加強(qiáng)黨建工作保障。一是強(qiáng)化人力保障。建立健全黨務(wù)干部的選拔、管理和培養(yǎng)機(jī)制，加強(qiáng)黨務(wù)干部的思想、作風(fēng)和能力建設(shè)，確保“有人辦事、有積極性干事”。二是強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障。一年來，公司投入5萬余元，確保 “有錢辦事、有能力辦事”。三是強(qiáng)化制度保障。建立健全了公司黨建工作例會(huì)制、督查通報(bào)制，采取多種形式，確保工作信息對(duì)稱、推進(jìn)有力、落實(shí)到位。四是加強(qiáng)黨員活動(dòng)室建設(shè)，公司專門設(shè)立了黨員活動(dòng)室，為黨的基層組織學(xué)習(xí)生活提供必要的硬件保障，并按要求將“三會(huì)一課”等制度上墻。

三、當(dāng)前黨建工作存在的不足

一年來，XX公司支部在黨建工作開展方面雖然取得了一定成績(jī)，但還存在不足。一是黨建基礎(chǔ)工作還有待加強(qiáng);二是黨的組織生活在形式和載體上還有待進(jìn)一步豐富;三是群團(tuán)組織建設(shè)和黨務(wù)人員的工作能力有待進(jìn)一步提高。

四、2018年工作要點(diǎn)

2018年，XX公司支部將繼續(xù)貫徹黨的十九大精神，貫徹習(xí)總書記記系列重要講話精神，堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)中心任務(wù)，解放思想，創(chuàng)新思路，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，把黨建成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力，助推公司四大板塊業(yè)務(wù)做大做強(qiáng)做優(yōu)作實(shí)，推動(dòng)公司快速持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治組織保障。

一是繼續(xù)開展“兩學(xué)一做”專題教育活動(dòng)，打造作風(fēng)過硬的黨員干部隊(duì)伍。按照集團(tuán)公司黨委的安排部署，深入開展“兩學(xué)一做”專題教育活動(dòng)，周密部署、精心安排，步驟明確，務(wù)求實(shí)效。二是進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，做到各司其職，充分發(fā)揮黨組織的作用。三是積極探索黨組織在法人治理結(jié)構(gòu)中的構(gòu)成，充分發(fā)揮黨組織的核心引領(lǐng)作用。四是進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持在生產(chǎn)一線和高知群體中做好發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)。五是進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《雙廉責(zé)任書》等文件資料，教育企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員清正廉潔。六是開展支部特色活動(dòng)：組織黨員進(jìn)行一次外出交流學(xué)習(xí)，踐行黨的精神，謹(jǐn)記黨的誓言，堅(jiān)定理想與信念。積極開展讀“紅色經(jīng)典”讀書活動(dòng)，讓學(xué)習(xí)成為黨員生活中的一種風(fēng)氣。由黨員和入黨積極分子自主選擇紅色經(jīng)典書目,撰寫讀書心得,開展讀書交流會(huì)、報(bào)告會(huì),并對(duì)讀書成果進(jìn)行展示和評(píng)比;組織一次重走長(zhǎng)征路和老黨員重溫入黨誓詞活動(dòng);組織一次黨員觀看愛國主義影片活動(dòng);組織一次扶貧幫困獻(xiàn)愛心活動(dòng)，對(duì)公司困難職工給予物質(zhì)和精神上的幫助，解決他們的后顧之憂，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。七是加強(qiáng)支部宣傳工作力度。采用傳統(tǒng)宣傳與網(wǎng)絡(luò)宣傳相結(jié)合，擬建立黨支部微信公眾號(hào),吸引全公司干部職工關(guān)注、瀏覽黨建信息。在廣大黨員、發(fā)展對(duì)象、入黨積極分子和干部職工中廣泛進(jìn)行宣傳，擴(kuò)大影響力，大力提高黨建宣傳工作的實(shí)效性。同時(shí)加大先進(jìn)典型的宣傳力度。對(duì)于在工作中積極主動(dòng)、成績(jī)突出的黨員，黨支部將以微信專題、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)等形式進(jìn)行大力宣傳,引導(dǎo)廣大黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。八是做好后備人才培養(yǎng)工作。對(duì)符合申報(bào)條件的人員，以企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的方式，進(jìn)行基本能力建設(shè)培訓(xùn);并通過考試成績(jī)和綜合考察，擇優(yōu)選擇各層級(jí)部分優(yōu)秀人才，進(jìn)入企業(yè)后備人才庫。九是加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)。健全企業(yè)共青團(tuán)、女工委、關(guān)工委等群團(tuán)組織，把黨建“帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建”工作落到實(shí)處，促進(jìn)企務(wù)公開、企業(yè)文化、女工和關(guān)工工作。十是加強(qiáng)職工政治思想工作和精神文明建設(shè)，維護(hù)公司穩(wěn)定。在重大節(jié)日期間對(duì)困難職工進(jìn)行走訪、座談、慰問，在職工中開展豐富多彩的文體活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

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