《工作》是埃曼諾·奧爾米執導的劇情片，Loredana Detto和Sandro Panseri出演。該片講述了一個15歲鄉下男孩到米蘭的大公司謀職的經過， 以下是為大家整理的關于村河長制工作總結6篇 , 供大家參考選擇。

村河長制工作總結6篇

【篇1】村河長制工作總結

某某鎮河長制半年工作總結

為認真貫徹落實市、區文件精神，某某鎮黨委、政府高度重視、積極謀劃、多措并舉，進一步明確各村、各有關單位流域保護管理責任，促進我鎮轄區內某某河、某某河流域保護管理工作規范化、制度化，扎實推進“河長制”工作，并積極開展工作，現將上半年工作匯報如下：

一、加強組織領導、落實責任

　　鎮黨委、政府高度重視“河長制”工作，對“河長制”工作實施情況進行全面安排部署。一是某某鎮鎮成立了由鎮長任河長，分管領導任副河長，鎮直各相關單位負責人為成員的“河長制”工作領導小組，下設河長制辦公室，負責河長制工作的具體運行，開展綜合協調、政策研究、督導檢查、考核考評等日常工作，協調組織執法檢查、監測發布和相關突出問題的清理整治等工作。鎮河長制辦公室設主任一名，由常務副鎮長劉某某兼任。二是加強河流的分段負責制。其中某某河流域的某某村；某某河流域的某某村，分別由支部書記任村級河長，進一步強化領導，明確責任分工。

二、制定方案、落實措施　　

（一）宣傳發動。上半年全鎮召開河長制工作專題會議5次，制作河長制公示牌3塊，懸掛宣傳橫幅30副，并將環保和河長制工作作為“環保攻堅”主要內容，在全鎮廣泛宣傳發動，形成家喻戶曉、人人參與濃厚氛圍。

　　（二）責任落實。堅持主要領導任河長、班子成員分段區域負責，全面落實工作責任制，層層簽訂《河長制工作目標責任書》，將護河治水工作納入常態化管理，鎮級河長河道巡查每月不少于2次，村級河長每月不少于4次，努力讓落實河長制工作成為廣大干部群眾自覺行動。

　　（三）重點整治。結合環保督查，清除垃圾堆放點10處，對河湖清四亂等開展專項行動，傾倒垃圾現象得到全面遏制。

三、建立獎懲分明的考評機制

建立某某鎮“河長制”工作考核辦法、河長責任制度、河長制巡查制度、例會和協調推進制度、河道保潔長效管理制度，逐級開展考核考評工作，對于不履行或不正確履行職責造成環境污染和生態環境破壞，以及無故未能完成年度工作任務的，依據有關規定進行問責。

四、下步工作重點

為進一步深化和完善“河長制”，下一步，我們將按照市、區河長制辦公室的要求，制定下步工作計劃，并狠抓責任落實。

一是積極發動群眾參與。要積極引導廣大人民群眾主動參與到“河長制”中，把公眾從旁觀者變成環境污染治理的參與者和監督者。要采取多種形式宣傳引導群眾形成健康環保的生活方式，調動群眾參與治理的積極性和責任感，努力營造群眾積極愛護河道水域環境，參與美好環境創建的濃厚氛圍，使群眾成為河流污染治理的生力軍。

二是統籌協調治理力量。實施“河長制”的出發點和最終目標是水環境質量改善。要實現水環境改善目標，需要加強部門與區域間的理解和配合，協調好各方力量同步治污，“河長”之間既要分級管理，又要強化配合，共同做好流域河流治理工作。

三是考核指標科學合理。實施“河長”應責權統一，明確“河長”考核目標。要在清晰的責任邊界劃定基礎上，建立系統化的協調機制，充分發揮各職能部門的作用，明確實施的保障條件。

二〇一八年六月二十日

【篇2】村河長制工作總結

重落實 促成效

積極推進河長制工作 助力禹城生態發展

5月21日—23日，很榮幸參加了全市組織的科級干部培訓班，通過副市長的開班動員演講、教師授課、觀看紀錄片以及現場教學觀摩，使我受益匪淺，同時也思考著這些學習到的知識是否能用到工作中來。經過近一個月的摸索結合自身的經驗慢慢的把學到的的知識融入到工作中。

一、根據河長制開展情況，進一步加強落實

（一）出臺河長制工作方案。市水務局成立河長制推進領導小組，抽調精干力量組建專門辦公室，實行集中辦公。對接省市《工作方案》，結合我市特點，先后完成了市級河湖名錄編制、河道鄉鎮（街道）段劃分、河湖概況資料整編等工作。《實施方案》初稿完成后，多次召開座談會，廣泛征求各鄉鎮（街道）黨委、政府及有關單位、部門的意見，反復修改，確保了《方案》的完整性、科學性和可操作性。經市委、市政府常務會議研究后，市委辦公室、市政府辦公室印發《禹城市全面實行河長制工作方案》，標志著我市河長制工作全面啟動。

（二）召開河長制工作動員部署會議。我市組織召開了禹城市全面實行河長制工作動員部署會議，由市長主持，市委書記作重要講話。會上對河長制下一步工作進行安排部署，開展全面排查，查清兩岸違章搭建、各種污染源構成及分布等，建立河湖健康檔案。同時，抓緊開展“一河一牌”、落實河管員，推進河長公示牌設置工作。

（三）開展“清河”行動。為全面推進我市河長制工作，推進生態文明建設，市委、市政府決定，在全市范圍開展“清河行動”。

1、編制方案。嚴格落實《禹城市全面實施河長制工作方案》要求，堅持“問題導向、依法推進、突出重點、綜合整治”原則，以鄉鎮黨委政府為主體，按照“黨委領導、政府主導、屬地管理、部門聯動”的要求，編制了以清潔河流水質、清除河道違建、清理違法行為主要內容、以“亂倒亂排、亂搭亂建、亂圍亂堵、亂采亂挖、亂捕亂撈、亂占亂種、亂養亂牧”為整治重點的《禹城市“清河”行動實施方案》。

2、召開會議。我市組織召開“清河”行動部署會議，要求各鄉鎮（街道）結合防汛抗旱，以“清河”促“河清”，依法對河（湖）周邊“八亂”等問題進行全面整治，堅決打擊非法取土、河（渠）設障、破壞堤防、破壞水文設施、影響河（湖）安全度汛等違法行為；同時，成立四個督導組，實行分片劃區督導。各督導成員單位服從統一部署，各督導組由組長牽頭負責，集中行動期間各督導組成員脫崗專職負責督導，按照工作步驟對宣傳發動、全面排查、集中整治情況進行明察暗訪，三天對督導轄區所有河道巡查一遍，對存在問題及時向有關鄉鎮作出反饋、督促整改。市委督查室、市政府督查室要強化工作調度，每周通報情況。對思想不重視、工作推進慢、落實不力的，予以通報批評。

（四）加強宣傳力度。一是起草制定宣傳公告，通過電視、報紙、宣傳車、明白紙、手機報、手機短信和部門、鄉鎮宣傳欄等形式，宣傳“清河行動”的開展時間、整治范圍、工作目標和重要意義。二是設置微信公眾號和禹城市河長制工作群。社會各界可以通過關注禹城河長制微信公眾號了解和監督河長工作；各級河長和各鄉鎮（街道）可在禹城市河長制工作群眾分享、交流工作經驗，促進我市河長制工作層層落實。三是在城區、鄉鎮（街道）主要街道、路河交叉口等交通明顯位置懸掛宣傳橫幅。

（五）外出參觀學習。分管領導帶隊分別赴江蘇、浙江、江西及德州慶云、聊城高唐、茌平等縣市進行考察學習，借鑒先進縣市的經驗做法，更好地推進河長制工作。

（六）加強河湖問題排查。經市政府多次研究討論，啟動政府采購程序，委托“第三方”實施河湖問題排查，按照“系統治理、一河一策”的要求，確保10月底制定出全市河湖綜合治理方案。

二、積極推進河長制工作，促進工作取得扎實成效

為確保全市河長制工作順利推進，下一步，重點是按照三步走戰略，扎實開展工作。關鍵是開展好河湖問題全面排查，不僅要查清底數，還要查明問題，針對每條河湖存在的問題，制定綜合整治方案。同時，落實制度考核。加快推進河長會議制度、部門聯動制度、工作督察督辦制度以及河長制工作考核辦法等工作，努力建立維護河湖健康的長效機制，為全市生態文明建設做出積極貢獻。

不忘初心，牢記使命，積極學習，全面系統的認識、把握、領悟十九大精神，更好的學以致用、學用所長，積極運用到工作當中，推進生態文明建設，建設美麗新中國而奮斗。

【篇3】村河長制工作總結

關于2017年開展河長制工作的總結

為認真貫徹落實區委全面推行河長制工作部署，推進我區生態文明建設，保護江河湖庫，保護生態環境，我局高度重視、明確工作職責，切實做好巡河工作，現將我局河長制2017年工作的開展情況匯總如下：

2017年，我局對高龍河進行了4次巡河，主要對高龍河是否存在水環境被污染現象，水面、河岸保潔是否到位，污染源是否整治到位；是否存在污水（生活、工業企業、農業面源、畜禽養殖等污水）偷排直排情況；是否存在“四亂”（亂占亂建、亂排亂倒、亂采砂、亂截流）及其他侵占水域岸線問題；是否存在破壞水工程及其附屬設施的情況；是否存在非法網箱養殖、非法捕撈魚類等水生野生動物、采挖濕地植物等破壞水生態環境的行為等進行排查。巡河結果顯示未發現有村民往河里倒垃圾，不存在企業亂排污等不良現象。

2018年工作計劃：

將進一步強化“河長制”工作極端重要性認識，堅持在區總河長的統一領導下，以保護水資源，防治水污染，改善水環境，修復水生態為主要任務，以確保水質不斷改為主要目標，為早日實現高龍河“水清岸綠魚游”，作出應有貢獻。

（一）堅持落實“河長制”，強化巡查督查。我局將以強化落實“河長制”為切入口，從突擊治水向制度化治水推進，實現治水工作的常態化和長效性。定時組織日常巡查，定期召開工作例會，定期組織整治，水岸齊抓、標本兼治、治管并舉，同時根據日常巡查中發現的急需解決的問題，不定期開展專項整治。

（二）強化宣傳教育，努力營造氛圍。充分利用各宣傳平臺，加強對治水護河工作的宣傳，著力提高沿河居民及企業的意識，努力引導群眾關心、支持、參與、監督“河長制”工作的良好氛圍。

柳州市柳江區住房和城鄉建設局

2018年5月22日

【篇4】村河長制工作總結

　　　　　　三一文庫（>

【篇5】村河長制工作總結

河長制工作總結材料

　　河長制工作的開展是為了把治水與治山、治林、治田、治湖有機結合起來。下面就隨一起去閱讀河長制工作總結材料，相信能帶給大家啟發。
　　第一篇：河長制工作總結材料
　　一、制定河長制，不斷強化領導
　　一是深化責任體系建設。拓展河長制管理范圍，細化延伸管理層次，實行縣、鎮、村三級河道河長制管理責任體系。實行分級分段管理，明確責任區域，加強日常督查。二是強化領導工作班子。建立了以鎮黨委書記、鎮長、相關班子成員組成的五水共治工作小組，明確了責任人親自抓的工作格局，確保各項任務責任到人，落實到位。河道治理和其他五項舉措相輔相成，共同推進。三是建立河道巡查巡護機制。建立河道巡查制度，制定了《干窯鎮2015年河道長效保潔考核辦法》、《干窯鎮河長制責任考核辦法》，推行了巡查整改和年度考評的1+1考核機制。實行了衛星定位綜合整治推進。
　　二、落實河長制，獎懲有儀軌
　　一是根據《干窯鎮河長制責任考核辦法》，按河道性質落實了河長，其中流經本鎮的6條縣級河道、10條縣級和部門連掛重要河道、86條鎮級河道，由鎮領導任河長，另外63條河道由村班子領導擔任河長，實現境內165條河道河長制全覆蓋，每一條河道都有了實實在在的管事人。二是健全一河一檔。將全鎮165條河道信息登記造冊，建立河道檔案，形成了一河一檔。同時根據每條河道存在的問題逐條提出了個性治理方案，形成了一河一策。并制作了165塊公示牌進行公示，清晰標明河道名字、長度、河長電話及河道監督舉報電話，隨時接受群眾督促。三是實行河長獎罰制。干窯鎮對群眾舉報發現的河道問題，受到相應處罰的不僅是河道保潔員，還有鎮、村級河長。河長制考核評分細則規定，被群眾來信來電舉報的河道，鎮、村級河長都將被酌情扣1-2分，未能及時整改的，還將被扣2分。被上級部門或者被本級部門通報的，鎮、村級河長還將有更加嚴厲的扣分。同時，河道治理或者長效保潔成效明顯，接受上級部門舉辦的各類現場會或者上級領導直接批示肯定的，將酌情加分。據了解，依據此考核辦法，干窯鎮根據全年綜合考評得分情況，年底得分高的河長，將被評選為優秀河長并實行獎勵，對得分較低的河長將進行約談。
　　三、深化河長制，確保常態化
　　一是加強宣傳引導。主動挖掘、積極撰寫全鎮五水共治方面信息，今年以來累計報送相關材料140余篇，其中縣級部門錄用100余篇，市級部門錄取70余篇，總得分連續三季度位居第一。建立了干窯鎮五水共治微博，截止目前，已發相關微博153篇，被轉發80余條，被點贊100余次，閱讀量破萬。二是控源頭強巡查。實行村級保潔和河道清潔相結合，以鎮為單位落實責任區域，把河道水面保潔工作納入常態化和精細化管理。自從河長巡河工作開展以來，該鎮已經開展巡查工作500余次，解決河道問題70余處，收集群眾意見建議30余條。三是加強河道打撈隊日常管理。成立專業保潔隊伍9支，落實84人，分別負責干窯鎮9個行政村保潔工作。同時，各行政村根據保潔人員日常工作情況、保潔成效等制定了相應的保潔人員考核辦法。
　　第二篇：河長制工作總結材料
　　市委書記李小豹主持召開市級總河長第一次會議，研究制定我市河長制有關制度及工作規劃，推進今年相關工作。李小豹指出，良好的水生態環境，是萍鄉的寶貴財富，也是經濟社會可持續發展的重要條件。各地各部門一定要從講政治、講大局的高度，以對歷史、對人民、對未來負責的態度，推動河(庫)長制各項工作落到實處，努力實現河湖水域不萎縮、功能不衰減、生態不惡化，打造河暢、水清、岸綠、景美的美麗萍鄉。
　　市委副書記、市長李江河出席并講話，市領導潘先賢、聶曉葵、歐陽清新、顏劍彬等出席會議。
　　李小豹指出，各地各部門要統一思想，充分認識實施河長制的重要意義，扎扎實實落實河長制各項工作。要推進源頭治水，堅持從源頭上發力，認真排查污染源，制定有針對性的整改方案，逐步整改到位;要堅決摒棄先污染、后治理的發展模式，著力解決存量，做好去產能工作，堅決淘汰高能耗、高污染的產能，積極引進高產出、低污染或無污染的企業，推進產業轉型升級，實現發展與保護雙贏。要推進工程治水，著力推進海綿城市和水生態文明城市試點建設，認真落實兩個三年計劃，努力把萍鄉打造成自然積存、自然滲透、自然凈化的海綿城市。要推進系統治水，堅持上下游同治、河湖同治、干群同治的治水模式。要推進依法治水，建立健全河湖管理、水功能區管理等法律法規，加大環境執法力度，以鐵腕手段推進河流治理。
　　李小豹強調，河長制的責任主體是河長，實質就是黨政首長負責制。各級黨委政府主要負責人要堅持親自抓，負總責，以嚴的標準、實的作風推進各項工作。各級河長要堅決履行管、治、保三位一體職責，牽頭組織開展河湖突出問題整治、水污染綜合防治等重點工作;要堅持統攬全局，加強指揮調度，注重上下游、左右岸的協調和聯動，科學調配各方力量;要強化問責，以科學的考核和嚴格的問責推動河長制落到實處。
　　李江河強調，各地各有關部門要全面貫徹落實省級總河長第一次會議和贛江省級河長第一次會議精神，扎扎實實落實河長制各項工作;要科學謀劃河長制試點，科學選定試點范圍，因地因河精準施策推進治理，及時總結試點經驗，全面提升河庫管理水平;要重點破解河庫污染問題，嚴格落實主體責任，強化重點治理，強化系統治理，全面改善水生態環境。要常態化開展侵占河庫水域及岸線、非法采沙、非法設置入河庫排污口的專項整治行動，全面提升河庫保護能力;要推進河長制平臺建設，健全河庫水質水量水環境監測網絡平臺，完善河庫水工程建設系統平臺，建立水生態污染綜合執法平臺，全面增強綜合治水效率;要完善考核督辦機制，嚴格目標考核和督查督辦，加強部門聯動，確保工作落實。
　　第三篇：河長制工作總結材料
　　一、我市省骨干河道基本情況
　　我市現有省骨干河道11條，分別為流域性骨干河道長江，區域性骨干河道季黃河、夏仕港，重要跨縣河道靖泰界河，重要縣域河道夾港、上六圩港、下六圩港、十圩港、羅家橋港、安寧港及橫港。
　　我市東南西三面環江，境內長江岸線長52.3km;閘外江港堤防長95.69km，其中主江堤50.653km，港堤45.037km。沿江共建有通江涵、閘、站140座，其中節制閘34座，套閘2座，涵洞91座;穿江、港堤排澇站13座。我市境內港道密布，溝河縱橫，現有港道95條，多為南北走向，溝通長江。其中夏仕港為通南地區引排河道之一，長13公里, 沿線建有涵洞49座,水閘3座,提排泵站9座;夾港、上六圩港、下六圩港、十圩港、羅家橋港、安寧港及橫港組成全市六豎一橫骨干水系，總長123公里。其中夾港長14公里,涵洞60座,排澇泵站3座;上六圩港長16公里,涵洞59
　　座,水閘1座,提排泵站24座;下六圩港長17公里,涵洞92座,水閘3座,提排泵站69座;十圩港長22公里,涵洞54座,提排泵站17座;羅家橋港長18公里,涵洞25座,提排泵站5座;安寧港長10公里,涵洞13座,提排泵站2座;橫港長26公里,涵洞2座,水閘10座,提水泵站9座;季黃河長15.2公里;靖泰界河長53.4公里,涵洞41座,水閘9座,提排泵站11座。
　　二、推行河長制管理的主要方法
　　1.強化組織領導，落實工作責任
　　去年根據有關法律、法規和規章，市政府出臺了《靖江市河道管理河長制實施方案》，加強河道管理河長制組織體系建設，建立健全全市范圍內河道河長制管理機構，全面落實全市范圍內河道河長。今年由于人員調整變動頻繁，及時對11條省骨干河道河長進行了調整。河長制實行分級管理、一河一長的工作機制。建立了市河長制辦公室，落實了管理單位和管理人員，制定了河長工作職責、河長制管理辦公室工作職責，建立健全各項管理制度。今年以來，扎實開展11條省骨干河道長效管理工作，并全面推進面上二級河道的管理。
　　2.不斷完善河道管護機制
　　一是建立健全管理制度和辦法。出臺《靖江市水利工程管理實施辦法》，制訂《靖江市河道管理河長制實施意見》和農村環境四位一體綜合管護辦法，明確了管理目標、管理標準、職責分工和考核要求，使河道管護做到有章可循。修訂完善河道保潔、工程管理等管理制度，管理制度日趨完善并便于操作。二是基本建立全市河道管護網絡。明確市堤防管理所、市江河堤閘管理處為流域性河道長江的管
　　護單位，市河道管理處為一、二級河道的管護單位。市河道管理處通過簽訂管護責任狀、協議書等方式，明確管護責任主體，委托10個鄉鎮水利管理站對全市一、二級河道進行管護。全市共落實骨干河道管理人員42人、堤防、河道保潔人員61人，巡邏艇1艘，保潔船8艘。三是落實配套保障資金。2014年，我市共落實省骨干河道和一、二級河道長效管理資金228萬元，省級水利工程維修養護及省骨干河道管護經費386.9萬元。四是全面完成一河一檔工作。截止2014年11月底，已按照考核內容完成11條省骨干河道一河一檔的編制工作。河道管理處和堤防管理所等管護單位，結合工作實際和管護歸檔需求，加強巡查日記等臺賬資料的歸檔管理，管護資料日趨完備。
　　3.明確河道管護標準，堅持五無管理
　　河道管護必須做到河面無漂浮物，無阻水障礙物;河坡石駁擋土墻無雜草，無垃圾;河道管理范圍內無耕翻種植，無違章搭建，無亂堆亂放，無亂倒亂扔，欄桿無藤蔓牽游;河道內無未達標的污水、廢水排放;河道出水口流水暢通;河道工程設施(如欄桿、擋土墻、臺階、宣傳牌等)無損壞，啟閉機械運轉正常等。
　　4.不斷完善監督考核機制
　　我市實行市鎮村三級考核機制，市對鎮堅持定期檢查和不定期檢查，通知督查和明查暗訪，隨機抽查和殺回馬槍式復核相結合。市水利局定期對各相關管理單位進行目標管理考核。市河道管理處和堤防管理所等單位積極推進日巡、月評、季考的監督考核機制，將考核結果與管護報酬掛鉤，對考核不符合要求的保潔員實行末位淘汰制，不能勝任的堅決予以辭退，有力的促進了河道長效管理工作。
　　三、河長制管理實施的效果
　　1.長江堤防管理力度加大
　　2014年共制止、拆除違章搭建26起、清除江堤堆放物8處，開展重載車輛上堤行駛整治52次，實施24家單位擅自占用江堤防汛通道整治，清除耕翻種植220畝，清理內坡雜樹雜草166畝，清除墳包、墳頭227個，蓄意破壞江堤林木、亂搭亂建等違章行為得到有效遏制。大力開展白蟻防治工作，對我市33.4km白蟻危害段全面治理，重點治理段3260米，共清雜110556平方米，設置引誘坑18667個，引誘樁1352處，埋設滅蟻藥20000包，查找到地面指示物地碳棒12處，挖除成年蟻巢5處，實施上九圩港至合興港段1280米的堤防灌漿，灌漿累計進尺3584米孔，解決白蟻危害、堤防窨潮滲漏等隱患。
　　2.河道管理有效加強
　　全面推行河長制，在省骨干河道管理的基礎上，全面推進面上二級河道的管理。建立農村河道四位一體綜合管護和河長制互補機制，全市河道實現無盲點、全覆蓋、精細化管理。重點加大了秸稈禁燒期間河道巡查力度，及時處置村民隨意向河道拋投秸稈情況。清除城區河道生活及建筑垃圾650噸、雜草1500噸，打撈漂浮物2400噸，清理出水口28個，查處違章違規行為14起、損壞河道公共設施8起，制止在河道管理范圍內亂開亂挖10起。
　　3.依法治水工作扎實推進
　　依法查處水事案件11起，確保了水事秩序穩定。嚴厲打擊長江非法采砂行為，組織開展打擊行動65次，拆除非法采砂船的采砂設施5條，抓獲不按規定停靠的采砂船只5條，處理4條非法采砂船只，有效遏制了長江非法采砂勢頭。
　　4.水資源管理嚴格有效
　　加強水資源管理，認真貫徹落實最嚴格的水資源管理制度，緊扣三條紅線，創新舉措，節水管理取得新突破，飲用水源地順利達標，水生態建設穩步前進，水資源管理工作取得一定成效。
　　5.安全生產工作常抓不懈。
　　全年組織檢查活動29次，整改安全隱患22處，組織35人次參加各類安全生產培訓，職工安全意識得到增強。
　　6.涉水建設項目監管不斷強化。
　　今年以來對靖江市上五圩港務、新天地港務、靖江港口發展有限公司等4家沿江企業涉水建設項目實施全過程監管，對閘站、護坡、堤防連接及補償工程等水利專項進行重點檢查，確保工程嚴格按水利批復要求建設。組織沿江企業涉水工程專項驗收工作，目前江蘇華澄重工有限公司已具備驗收條件，正在進行驗收前的各項準備工作。七是水情調度卓有成效。重點圍繞防汛防旱、四城同創加強引排水工作，全年沿江各閘共引水5.72億立方米，排水14.98億立方米;十圩閘全年排污3.5億立方米;下六圩泵站提水0.71億立方米;城區泵站調水沖污0.63億立方米，確保全市骨干河道和重點區域河道水質穩定。八是水質監測工作逐步推進。根據河道管理工作需要，水質監測工作成為一項基礎工作，委托泰州水文局對本轄區內的重點區域、重點河段開展水質監測工作，定期發布河道水質監測報告，為進一步改善河道水質提供科學依據。

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7.街道河長制工作總結
8.河長制工作總結材料
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10.部門河長制工作總結
　　

【篇6】村河長制工作總結

落實河長制工作總結

　　落實河長制工作的意義在于提升河道的整治質量，加強污染的控制。下面落實河長制工作總結是想跟大家分享的，歡迎大家瀏覽。
　　第一篇：落實河長制工作總結
　　一、前階段河長制運行情況
　　華工委〔20xx〕19號文件明確各條河道的河長以來，大部分機關干部和村主職干部均能按照河長制管理工作要求，明確工作目標，落實工作責任，積極行動，履行污染治理調研員、政策法規宣傳員、河道管理協調員、日常保潔巡查員、問題整改督導員職責，主要做了五方面工作：
　　一是開展調查巡查。按照區里用腳步丈量河道的要求，多數河長開展了踏河普查工作，較全面地掌握了所管河道周邊的污染源，并加強了日常巡查，特別是區級河道的河長，巡查和調查工作更是深入、細致、具體、到位。
　　二是明確對策措施。根據調查和調研的情況，每條河都制訂了一河一策治理方案，明確了治理的具體措施和年度目標。
　　三是各方配合聯動。工業線加大了環保執法力度，關停了一大批小微排污企業;農業線實施畜禽養殖、水面養殖的清養關停，對箔樁、入河垃圾、沉船進行了全面清理;新農線實施農村生活污水截污納管改造，去年2個今年5個;環衛站對主要河道沿線的偷倒垃圾進行了清理;城建線對主要河道沿線全面開展了違章整治，對船屋進行了清理，加強了境內建筑工地泥漿水的監管;社事線對沿河餐飲行業進行了整治;各村居有效落實了河道保潔責任。
　　四是協調整改問題。對日常巡查中發現的問題，多數河長能積極發揮主觀能動性，與街道相關分管領導協商，與區相關職能部門對接，協調解決了沿河違章拆除、廢棄箔樁拔除、過季瓜棚拆除、沉船船屋清理、入河垃圾和岸邊垃圾清理、偷漏排查處等一系列問題。
　　五是主動跟蹤督查。許多河長發揚釘子精神，對移交給相關部門處理的問題實施跟蹤，如個別建筑工地偷排泥漿水和污水、個別企業偷漏排生產廢水、個別企業職工宿舍直排生活污水等行為得到了有效處理。有的河長還多次聯系區電視臺、報社、街道廣電站一起參與河道巡查，強化媒體監督。
　　二、存在問題
　　(一)斷面水質方面的問題
　　最大的問題，水質斷面監測結果較差，離區里下達給我街道年度內消滅32個Ⅴ類、劣Ⅴ類水質斷面的任務距離很大，到目前可以說進展不大。這從5月份的水質斷面檢測結果分析可以得知。5月份檢測有效斷面74個，Ⅴ類水質斷面16個，比1月份的33個減少了一半，這說明在一定范圍內治水工作是有成效的;但劣Ⅴ類水質斷面達到了50個，比1月份增加了10個，說明部分河道的污染情況在加重(西蜀阜直江、巖塘江、華墟直江、北婁、新婁、野貓畈生產河、和尚婁、葛家婁等河道水質逐月呈現下降的趨勢)，其余40個斷面的水質年初至今沒有大的改善。6條區級以上的河道，斷面水質忽高忽低現象突出，有的從1月份的Ⅴ類或劣Ⅴ類跳到4月份、5月份的Ⅲ類、Ⅳ類，有的又從Ⅲ類、Ⅳ類變到Ⅴ類或劣Ⅴ類，再仔細分析一下，發現這些河道沿線或上游均分布著大量的工業企業，水質出現大幅度、不規則的變化，不排除受部分企業偷漏排的影響。
　　(二)工作中存在的問題
　　斷面水質只是一個表象，是一個現象，透過現象看本質，不得不說是因為河長制運行過程中還存在許多不到位的地方，或者說是河長履職不到位的地方。從平時工作和匯報情況看，主要存在5方面的問題：
　　一是調查研究不夠實。有的河長沒有很好地執行用腳步丈量河道的要求，有些用汽車丈量，有些站在橋上丈量，有些站在地圖前面丈量，有些根本沒有到過河道現場，到匯報交流前一天，街道機關工作人員還有人在問治水辦同志，我的河道在哪一個位置;匯報當天，也有人未經請假，缺席匯報會，或許真的是工作忙，但你至少需要請假，或者委托其他同志匯報。無故缺席匯報會，從另一個側面反映心中無底，平時對河長制這項工作做得很不到位。有的河長雖然參加了匯報會，寥寥數語，可知這位同志平時的工作也是了了任務，污染源頭沒有找準，原因分析不夠深入，何談對癥下藥。
　　二是一河一策不夠細。有的河長制訂一河一策也是了了任務，原因沒有找準，污染源沒有找到，制訂的對策也就沒有方向。有的原因分析沒有準確數字做依據、多數是定性的，毛估估的，沒有定量的依據，沒有按照問題清單化，項目數字化的要求制定一河一策，措施不夠扎實，缺乏可操作性、可考核性，存在應付了事的嫌疑。
　　三是協調作用不夠強。河長的其中一個職能是河道管理協調員，但有的河長對巡查中發現的問題，不論大小、不分責任，表格一填，一股腦兒往上交，只做過手財神，例如村級河道保潔不及時這樣的小問題，也拋給街道治水辦、拋給相關領導，其實有些問題完全可以由屬地解決。有的河長怕協調問題，碰到阻力就停止不前。有的河長只管發現問題，只管記錄在案，既不協調屬地解決，也不向相關領導或職能部門反映問題、提出建議意見。如果普遍是這樣，問題永遠得不到解決，河長制管理又成了一個形式。
　　四是動真碰硬不夠多。如：企業偷漏排行為，不光小企業有，大企業也有，光靠環保站去發現問題，肯定會有所不及，需要各位河長有動真碰硬的勇氣。整治提升的小企業環保設施雖然上馬了，效果如何，需要多方監督。中水回用的企業，是否真的在回用，需要經常督查。偷漏排行為非常隱秘，下雨天、節假日、晚上更要加強檢查。農業種植業的化肥、農藥的面源污染是一個遺漏，全街道還有5000多畝農田，對水質的影響不容忽視。有的工業企業、三產企業的生活污水尚未納管排放，如何去發現，如何去協調，需要深入的作風。金龍客車的生活污水一直在直排，企業方也主動要求納管，但區級相關部門在政策上存在障礙，需要我們想辦法協調。建筑工地泥漿水仍然有偷排漏排現象，需要加強日常監管。三江大河稽山路橋下凌峰企業占橋為廠，區級河長周樹森副區長非常關注，尚需采取有效整治措施。還有不少沿河沙場、煤場、廢品收購站存在，一下雨污水流入河道影響水質，需要加大力度整治。
　　五是各方配合不夠緊。五水共治是一項全省性的中心工作，涉及環境保護、農業水利、城鄉建設等各線職能，發現問題抓整改，僅靠水利站和新農辦一是職能不配套，二是工作力量跟不上，需要各職能部門的全力配合。部分河長在前期工作中反映，不同程度碰到街道相關部門配合不積極、甚至推托的情況，導致問題整改、解決速度緩慢。村級主職干部作為二級河長，對河長制工作的重視和配合程度也各不相同，存在上熱下冷的現象，屬地職能需要進一步發揮。
　　三、下步工作要求
　　一是強巡查。各級河長要嚴格執行用腳步丈量河道的要求。污染源務必查清，查實，查明，查徹底，要用數據說話。一旦出現水質污染情況，除排查本區域污染源外，還要排查周邊河道，甚至追溯到上游，跨區域進行排查。區委常委、區紀委金水法書記是杭甬運河的一級河長，5月27日在巡查杭甬運河的同時，巡查了錢清鎮、華舍街道范圍內的所有支流，這種做法值得各位河長借鑒。
　　二是強對策。按照問題清單化、項目數字化的要求，完善一河一策方案，每月根據斷面水質檢測結果，開展對比分析，排查水質變化的原因，有針對性地落實措施開展治理。
　　三是強執法。環保方面，要按照偷排的規律，特別是關注下雨天、節假日、晚上等重要時間段，主動出擊，加強檢查;要重點關注低小散企業，在生產過程中是否用到水，是否產生液體，擁有中水回用裝置的企業是否真正在回用。農業方面，要加強面源污染的控制，高度關注已關停畜禽養殖是否反彈回潮，要加快沿河小規模畜禽養殖的清養速度，防止由小變大。生活污水方面，在完成區農村生活污水截污納管的基礎上，重點要加快推進工業企業和三產企業的接入。城管和土地管理方面，要加大力度，加快沿河違章的拆除速度，全面清除沿河廢品收購點、煤場和沙場，清除非法占用橋下空間的堆積物。
　　四是強協調。各級河長要敢于協調，發現問題要積極與街道相關職能辦公室和職能部門協調對接，取得支持。街道相關各線、各辦、各部門要主動發揮職能作用，積極介入處理各級河長在巡查中發現的問題，按照效能建設的要求，做到不扯皮、不推諉，敢落實、敢擔當。
　　五是強制度。明確街道班子成員一周一巡查，街道其他一級河長一周兩巡查，村級二級河長一周三巡查的要求。建立河長巡查工作記錄制度，建立河長制管理重大問題擬辦派遣制度，建立河長制管理抽查制度，建立河長制管理問題派遣辦理督查通報制度。督查職能由街道紀工委和黨政辦聯合執行，履行河長制情況和問題派遣辦理落實情況，與單位年度崗位目標責任制考核掛鉤，與個人年度考核掛鉤。
　　第二篇：落實河長制工作總結
　　認真學習，強化領導。認真組織學習中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于全面推行河長制的意見》和省委、省政府《關于印發四川省貫徹落實關于全面推行河長制的意見實施方案的通知》，初步形成昭化區落實河長制實施工作方案，擬成立以區委書記任組長的全面落實河長制工作領導小組，由區長擔任總河長，設立總河長辦公室， 成立河長制辦公室。明確牽頭單位為水務局。構建區、鄉、村三級河長組織體系。
　　明確分工，落實責任。根據部門職能職責，提出了水資源保護、河湖岸線管理、水污染防治、水環境治理、水生態修復、執法監管等任務，細化實化了工作任務。充分發揮水務、環保、發改、財政、國土、住建、交通、農業、衛生、林業等部門優勢，協調聯動，各司其職，加強對河長制實施的業務和技術指導。
　　河流摸底，建立名錄。摸清轄區內河流基本情況。昭化區境內主要河流共16條，均屬長江流域，嘉陵江水系，其中省管河流1條(嘉陵江)，市管河流2條(白龍江、南河)，縣級河流13條。流域面積50平方公里以上河流15條，50平方公里以下河流1條。擬以16條河流為基礎、覆蓋境內所有溪溝和湖庫開展河長制工作。
　　強化治理，一河一策。堅持問題為導向，因地制宜，著力解決河湖管理保護突出問題，繪制現狀圖，分別以文字、表格、圖片等形式登記造冊，建立動態檔案。對江河湖泊，要強化水功能區管理，突出保護措施，加大江河源頭區、水源涵養區、生態敏感區和飲用水水源地保護力度，維護水系完整性和生態良好，加大黑臭水體治理;對河道加強清淤疏浚、環境整治和水系連通。要劃定河湖管理范圍，加強水域岸線管理和保護，嚴格涉河建設項目和活動監管，嚴禁侵占水域空間，整治亂占濫用、非法養殖、非法采砂等違法違規活動。
　　加強宣傳，嚴格考核。加強全面推行河長制工作的宣傳教育和輿論引導。根據工作節點要求，精心策劃組織，充分在世界水日及中國水周宣傳活動上利用報刊、廣播、電視、網絡、微信等群眾喜聞樂見、易于接受的方式，廣泛宣傳引導，不斷增強公眾對河湖保護的責任意識和參與意識，營造水陸共治、部門聯治、全民群治的河湖保護氛圍。并全面推行河長制工作的監督考核，嚴格責任追究，確保各項目標任務有效落實。
　　第三篇：落實河長制工作總結
　　省水利廳黨組成員、省局黨委書記、局長高嵩等局領導及相關處室人員，聽取了昆明分局關于實施河長制的工作情況的專題匯報。
　　會上，分局局長肖林首先匯報了近年來昆明分局關于實施河長制的工作情況，并提出了河長制工作與水文深度融合的一些思考及建議。
　　聽取匯報后，高嵩對昆明分局在河長制工作中所做的工作及取得的成績表示贊賞。他強調，河長制工作是給水文工作帶來了新的機遇，水文如何在河長制工作中找準位置，發揮優勢，積極作為，是我們現在面臨的新挑戰。他要求：一是基礎建設方面，根據需求全面提升基礎設施建設，增強技術支撐的權威性;二是對外服務方面，要積極為防洪減災服務，增強在昆明市藍線管理方面的作用;三是行業管理方面，要找準抓手，在推行最嚴格水資源管理中加大水文在水資源保護、高原湖泊、水生態方面的作用;四是要圍繞滇池治理，高效發揮水文在水量、水質、水生態監測方面的作用，努力創建河道排污口監測體系，保障在入滇河道管理體系中起到積極作用;五是借勢發展，努力在人才隊伍建設、信息化建設、激勵機制體制發面得到全面提升。
　　最后，省局領導及相關處室就河長制工作進行了討論。通過此次會議，進一步增強了分局在河長制工作中主動作為的信心和決心，為水文融入河長制工作奠定了良好的基礎。

　　

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