篇一：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

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　　《領(lǐng)導(dǎo)班子評價領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評價材料》

　　按照全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的總體安排及階段要求，我 局黨支部自活動開展以來按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，深入查擺了局領(lǐng)導(dǎo)班子和成員在 遵守黨的政治紀(jì)律和中央、省、市、縣關(guān)于“改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī) 定”以及“四風(fēng)”方面存在的突出問題，廣泛征求了社會各界的意見 建議，經(jīng)梳理歸納，局黨支部召開專門會議進(jìn)行了認(rèn)真研究，分析了 產(chǎn)生問題的根源，進(jìn)行了自我評價?，F(xiàn)將有關(guān)評價情況報告如下：

　　一、對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價 1、整體政治素質(zhì)高，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、政策、方針，自 覺與 x、縣委、縣政府保持一致，作風(fēng)扎實(shí)，修養(yǎng)較好，工作積極。

　　在職工中樹立了較好的形象。

　　2、善于學(xué)習(xí)，努力提高工作能力和水平。能夠堅持在工作日每 天早上學(xué)習(xí)一小時的制度。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為糧 食事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計個人得失。能夠正確面對目前的環(huán) 境形勢、大膽探索糧食體制改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展糧食經(jīng)濟(jì)工 作，努力尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，制定合理的年度講話目標(biāo)，促進(jìn)了糧 食工作全面發(fā)展。

　　5、清政廉潔，務(wù)實(shí)高效。領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作 則，嚴(yán)格要求，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行 為的發(fā)生，今年 x 明顯下降?？诒己?。班子成員能夠從嚴(yán)要求自己，

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　　認(rèn)真貫徹落實(shí)各級關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，自覺遵章守紀(jì)， 把最大的精力和心思用在謀發(fā)展、促和諧、保穩(wěn)定上。

　　總體上來看，糧食局領(lǐng)導(dǎo)班子是一個政治堅定、作風(fēng)扎實(shí)、積極 工作、廉潔高效的好班子。但也存存在著一些管理不嚴(yán)、個別領(lǐng)導(dǎo)紀(jì) 律性不強(qiáng)等問題，我們將以這次群眾路線教育實(shí)踐活動為動力，努力 加以改進(jìn)。

　　二、存在的主要問題。

　?。?）對理論武裝頭腦重視不夠，班子成員學(xué)習(xí)的主動性、自覺 性、系統(tǒng)性還不強(qiáng)，學(xué)習(xí)文件多、結(jié)合實(shí)際研討交流少，質(zhì)量不夠高， 存在為學(xué)而學(xué)的問題，用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題的能力還不強(qiáng)， 因此對相關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，對全局的工作指導(dǎo)和督促還不夠深 入，工作效果還不夠理想。比如，對糧食倉儲企業(yè)規(guī)范化管理方面指 導(dǎo)不夠全面，沒有達(dá)到優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)。

　?。?）求真務(wù)實(shí)的精神不夠，工作安排根據(jù)上級布置多，部署工 作習(xí)慣于開會發(fā)文件，親自一抓見效的少，有時存在著只求過得去、 不求過得硬、應(yīng)付過關(guān)的想法。

　　（3）全局觀念較差，大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部只干自己的分管工作，關(guān) 心其它工作較少，班子凝聚力有待進(jìn)一步提高。

　?。?）因礙于面子，顧及情緒，還有管理不嚴(yán)、管理不到位、工 作落實(shí)有折扣或未落實(shí)到位的現(xiàn)象。在有些難點(diǎn)工作中還存在不敢擔(dān) 當(dāng)、不敢負(fù)責(zé)的情況。

　?。?）公仆意識還不夠強(qiáng)，下基層調(diào)研不深入。真正的沉下身子、

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　　靜下心來開展調(diào)查研究還不多，通過調(diào)研解決基層反映的實(shí)際問題不 夠。提高基層業(yè)務(wù)水平、服務(wù)水平研究不夠。

　?。?）創(chuàng)新意識不強(qiáng)，滿足于現(xiàn)狀，工作不立高目標(biāo)，只求過得 去，不求過得硬。結(jié)合實(shí)際，開拓創(chuàng)新解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題力度不夠大， 效果不明顯。對解決直接關(guān)系（轉(zhuǎn)載于：在點(diǎn)網(wǎng)：領(lǐng)導(dǎo)班子綜合評價 材料）群眾具體利益的問題，態(tài)度不夠堅決，工作力度不夠大。

　?。?）有些文件的指導(dǎo)性和針對性不強(qiáng)、質(zhì)量不高。

　　（8）與基層單位負(fù)責(zé)同志接觸多，與一線職工群眾聯(lián)系少。

　　（9）個別領(lǐng)導(dǎo)干部組織紀(jì)律性不強(qiáng)。有遲到、早退現(xiàn)象。

　?。?0）以前有公車私用和公款吃喝現(xiàn)象。

　?。?1）艱苦奮斗意識淡化。用水用電用紙，大手大腳、鋪張浪費(fèi) 問題也還存在; （12）艱苦奮斗思想有所弱化。

　　三、今后努力方向。

　　1、強(qiáng)化理想信念教育，不斷提升思想政治素質(zhì)。嚴(yán)明政治 紀(jì)律，增強(qiáng)黨性鍛煉，堅持廉潔從政。局領(lǐng)導(dǎo)干部要始終堅持黨 的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，任何時候、 任何情況都保持清醒政治頭腦和政治本色，堅定不移同以 x 同志為 x 的 x 保持高度一致，把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來。

　　2、切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭貫徹落實(shí)各項規(guī)定。局領(lǐng)導(dǎo)班子成 員要經(jīng)常深刻反省理想信念是否動搖、黨性觀念是否堅定、宗旨意識 是否淡化、切實(shí)加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道

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　　德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng) x 道德風(fēng)尚，堅 決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭。

　　帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好，進(jìn)一步完 善落實(shí)工作計劃，既抓好重點(diǎn)，又“彈好鋼琴”，確保各項工作全面 推進(jìn)。

　　3、認(rèn)真踐行為人民服務(wù)的宗旨，提高做好群眾工作的能力。深 入開展“雙聯(lián)”行動、“458”雙千干部下基層、“黨員結(jié)對幫扶”等 活動，加強(qiáng)與“雙聯(lián)”幫扶村的溝通和聯(lián)系。提高貼近融入群眾的親 和力，切實(shí)為雙聯(lián)群眾、為基層企業(yè)辦實(shí)事、辦好事。

　　4、保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變的能力。要堅定理想信念，帶 頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，筑牢防腐拒變的防線;自覺 接受紀(jì)律和法律約束，自覺做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，樹立對人民負(fù)責(zé) 的形象、推動工作的形象、清正廉潔的形象;自覺接受社會各界監(jiān)督。

　　5、解放思想，增強(qiáng)工作創(chuàng)新的能力。堅持解放思想、實(shí)事求是、 與時俱進(jìn)，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng) 新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。重點(diǎn)搞好糧食部門項目建設(shè)、農(nóng) 戶科學(xué)儲糧、放心糧油進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村及糧食市場管理、宣傳糧食政 策等服務(wù)活動，全面完成市、縣下達(dá)的各項工作任務(wù)。

　　6、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成整體合力。注意處事方法。要本著處事 公正的原則，反映問題實(shí)事求是，對事不對人。增強(qiáng)大局意識。加強(qiáng) 溝通配合，定期開展談心談話，多關(guān)心職工生活。同事之間真誠善待、 彼此敬重、相互信任、相互支持，分工不分家，合力謀發(fā)展。

　　內(nèi)容僅供參考

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篇二：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先，我代表街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部對區(qū)委調(diào)研考察組前來沙井驛街 道調(diào)研指導(dǎo)工作表示歡迎。根據(jù)安組發(fā)(2007)34 號文件要求，現(xiàn)將沙井驛街道領(lǐng) 導(dǎo)班子運(yùn)行情況簡要匯報如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)班子配備及干部隊伍基本情況 今年 3 月份，區(qū)委根據(jù)工作需要，對我街道領(lǐng)導(dǎo)班子作了較大的調(diào)整，目前， 街道新一屆黨政班子中，黨政正職平均年齡 36.5 歲，比上屆下降 2 歲。街道黨政 班子共有科級干部 11 人，其中：正科級干部 3 人，副科級干部 8 人。從年齡構(gòu)成 上看：街道 30 歲以下科級干部有 1 人，31 歲至 35 歲以下有 4 人，36 歲至 40 歲 有 3 人，41 至 45 歲有 2 人，50 歲以上 1 人。班子成員平均年齡 38.4 歲(其中：

　　年齡最小的 26 歲)比上屆下降了 3.1 歲;其中 26 歲至 40 歲之間的年輕干部干部占 72.7%，基本形成了以 40 歲左右干部為主體的新格局;從文化程度上看：大專以上 的 90%以上;從性別比例上看：班子成員中女干部 2 人，占班子成員總數(shù)的 18.2%。

　　街道下屬有 4 個社區(qū)，社區(qū)書記主任的平均年齡為 39.3 歲，大專以上學(xué)歷達(dá) 100%。

　　街道現(xiàn)有在冊干部職工 43 人，平均年齡為 36.4 歲，高中、中專以上學(xué)歷達(dá) 100%(其中：大專及以上學(xué)歷者達(dá)到 65%以上)。

　　自班子調(diào)整以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照進(jìn)一步增強(qiáng)班子整體 功能的要求，以區(qū)第九次黨代會精神為指導(dǎo)，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作大局， 統(tǒng)一思想，帶領(lǐng)全體干部職工振奮精神、開拓進(jìn)娶求實(shí)創(chuàng)新，街道領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn) 斗力、凝聚力明顯增強(qiáng)，為街道各項工作提供了堅強(qiáng)有力的組織保障，街道各項 工作取得了一定的成績。

　　自我評價：我街班子總的特點(diǎn)是：成員政治素質(zhì)較強(qiáng)，年輕化、知識化程度 較高，求實(shí)進(jìn)取，開創(chuàng)工作新局面的信心與魄力較足。

　　二、班子運(yùn)行及干部隊伍建設(shè)情況 (一)抓好理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平。

　　抓好理論學(xué)習(xí)是加強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想 政治水平的重要途徑和組織保證。為鼓勵調(diào)整后的班子成員盡快進(jìn)入新的角色， 適應(yīng)新的崗位，街道黨工委一是落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度。用嚴(yán)格的制度保證學(xué)習(xí)的落

　　實(shí)，明確規(guī)定黨工委書記是學(xué)習(xí)的第一責(zé)任人，堅持了中心組學(xué)習(xí)制度，提高了 貫徹各項方針政策的能力。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合新形勢、新任務(wù)，利用班子中心組理論 學(xué)習(xí)，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)得到了 明顯提高。二是始終堅持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一班子成員思想認(rèn)識，完善 決策舉措，指導(dǎo)推動工作，解決實(shí)際問題的過程。三是堅持運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí) 踐。堅決擁護(hù)和無條件服從區(qū)委區(qū)政府的重大方針政策，確保政令暢通，即提高 了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平，也始終掌握了工作的主動權(quán)。

　　(二)圍繞中心工作，推進(jìn)決策的科學(xué)化、規(guī)范化。

　　街道黨工委在抓班子建設(shè)的過程中認(rèn)識到：街道發(fā)展的動力關(guān)鍵來自內(nèi)部， 來自健全完善的運(yùn)行機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間只有形成一種既各負(fù)其責(zé)，又協(xié)調(diào) 配合，各項工作才能形成你追我趕，勇于爭先的良好局面。我們重點(diǎn)從以下幾方 面入手：

　　一是合理分工，明確職責(zé)。根據(jù)班子成員的知識及能力實(shí)際，合理作出分工， 使其工作方向明確，職責(zé)范圍清楚，促其盡職盡責(zé)，為實(shí)現(xiàn)街道整體目標(biāo)盡職盡 力。

　　二是堅持民-主集中制。一方面，堅持開好每年 1-2 次的民-主生活會，把班 子成員的思想和行動統(tǒng)一到區(qū)九次黨代會精神上來，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹中央四個長 效機(jī)制建設(shè)的自覺性和堅定性，力求在思想認(rèn)識有新提高，在精神面貌上有新變 化，在踐行“三個代表”重要思想有新突破，切實(shí)發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)在保持和發(fā)揚(yáng)先 進(jìn)性的表率作用;另一方面，完善思路，抓主抓重。在涉及街道重大問題決策時， 認(rèn)真聽取班子成員的意見，又恰到好處的予以集中，集聚各成員的聰明才智，形 成最佳方案，努力實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。

　　三是堅持民-主科學(xué)決策。首先是廣泛聽取民-意，全方位了解民情，從轄區(qū) 最廣大人民群眾的實(shí)際切身利益出發(fā)，優(yōu)先采納最佳實(shí)施方案。其次是召開離退 休老干部和致富能人座談會、新農(nóng)村建設(shè)聽證會，向黨校黨建、經(jīng)濟(jì)專家教授咨 詢請教，借用“外腦”，集思廣益，為轄區(qū)的發(fā)展、項目建設(shè)、重大事項的決策把 關(guān)號脈，使決策更符合廣大人民群眾的意愿，更符合客觀實(shí)際的要求，最大程度 地減少決策成本，取得廣大人民群眾的擁護(hù)和支持。

　　四是加強(qiáng)監(jiān)督考評，增強(qiáng)班子自身建設(shè)。我們按照區(qū)委質(zhì)量建黨工作的要求，

　　完善黨建工作制度，嚴(yán)格了黨內(nèi)民-主生活，提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。

　　街道班子成員能堅持參加雙重組織生活制度，并在此基礎(chǔ)上重視提高民-主生活會 的質(zhì)量。初步形成了“班子主要成員監(jiān)督其他成員，其他成員監(jiān)督班子主要成員， 班子成員之間互相監(jiān)督，同時虛心接受干部群眾監(jiān)督” 的全方面考核干部政績的 良好運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力、滲透力、感染力和整體合力。

　　五是團(tuán)結(jié)協(xié)作，和-諧創(chuàng)業(yè)。班子內(nèi)部自始至終堅持民-主集中、團(tuán)結(jié)協(xié)作、 勤政廉潔和求真務(wù)實(shí)四原則，做到了大家心情舒暢，不搞無原則糾紛，既民-主又 集中。在落實(shí)分工的基礎(chǔ)上，班子定期或不定期的召開會議，相互通氣，協(xié)調(diào)配 合，發(fā)揮每個成員的優(yōu)點(diǎn)和特長，同時優(yōu)勢互補(bǔ)，心往一處想，勁往一處使，提 高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　六是強(qiáng)化能力建設(shè)，不斷學(xué)習(xí)提高。街道黨工委鼓勵班子成員通過各種途徑 學(xué)習(xí)進(jìn)修，增長新知，鍛煉才干，以適應(yīng)新的歷史條件下做好街道工作的需要。

　　目前，街道黨政班子成員中的中青年同志全部報名參加了省委黨校的本科或研究 生類的學(xué)習(xí)。

　　(三)強(qiáng)化效能建設(shè)“六到位”， 把“治庸”計劃不斷引向深入。

　　我們以強(qiáng)化效能建設(shè)“六到位”為切入點(diǎn)，強(qiáng)化“治庸”“提效” ，努力培 養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊伍。一是理論學(xué)習(xí)到位。結(jié)合貫徹區(qū)委區(qū)政府關(guān)于效能建 設(shè)的決定精神，有針對性地進(jìn)行菜單式學(xué)習(xí)，做到學(xué)用結(jié)合;二是制度到位。完善 街道考核制度，保證了效能建設(shè)的有效性和規(guī)范性;三是監(jiān)督到位。讓居民對干部 的工作水平、態(tài)度和效率等作出直接評價，發(fā)放服務(wù)調(diào)查問卷，落實(shí)誡勉談話制 度，實(shí)現(xiàn)了自律和他律的有機(jī)結(jié)合;四是責(zé)任到位。確保了各項工作有人抓，有人 管。五是各項活動到位。通過開展“社區(qū)黨員責(zé)任崗”、“五城聯(lián)創(chuàng)”活動，增強(qiáng) 干部服務(wù)意識，提高服務(wù)水平;六是表率作用到位。要求班子成員在遵守執(zhí)行管理 制度、改進(jìn)工作方式方法以及強(qiáng)化學(xué)習(xí)等方面，率先垂范當(dāng)表率，有效保障了街 道效能建設(shè)得以加強(qiáng)，機(jī)關(guān)效能好轉(zhuǎn)，居民對機(jī)關(guān)的滿意率明顯提高，樹立了班 子和街道干部隊伍的良好形象。

　　一、對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價 ******領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，班子成員分工明確，相互溝通較好，能以 身作則，嚴(yán)格要求，貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，具體評價如下：

　　

篇三：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　述責(zé)述廉民主測評表

　　年 月 日 5

　　測 評 內(nèi) 容 測 評 對 象

　　伊西春 牛春安 高大碩 文秀娟 霍德秋 陳宗標(biāo) 張學(xué)軍 意見建議

　　落 實(shí)全面 從嚴(yán) 治黨 主體 學(xué) 習(xí)和 遵守黨 章 ， 嚴(yán) 格 責(zé) 任，履 行“ 第一 責(zé)任 遵 守黨 的“六 項 紀(jì) 律 ” 人 ”或“ 一崗 雙責(zé) ”職 情況 責(zé)情況 較 好 好 般 一 差 好 好 般 較 一 差

　　貫 徹執(zhí)行中 央 八項 規(guī)定 精 神和省、 市 、縣 實(shí)施 執(zhí) 行 領(lǐng)導(dǎo) 干部 報告 個人 辦 法，厲行 節(jié) 約反 對浪 有關(guān)事項規(guī)定情況 費(fèi)情況 較 好 好 般 一 差 好 好 般 較 一 差 好

　　綜合評價

　　較 好

　　一 差 般

　　

篇四：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　中心組學(xué)習(xí)情況的自查報告

　　2010 年，我局緊緊圍繞上海市經(jīng)濟(jì)和信息化工作黨委的部署和要求， 認(rèn)真開展中心組學(xué)習(xí)?，F(xiàn)將今年中心組學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下: 一、 制定計劃，提出要求 年初，根據(jù)上海市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會的部署和要求，制定下發(fā)了局 黨組中心組學(xué)習(xí)意見、學(xué)習(xí)計劃。中心組學(xué)習(xí)做到年度有學(xué)習(xí)意見、 重要時段和重大事件時學(xué)習(xí)有專題活動。除集中學(xué)習(xí)外，中心組成員 還全部完成干部在線學(xué)習(xí)，并自覺開展讀書自學(xué)活動，基本保證了學(xué) 習(xí)時間的落實(shí)。

　　二、 強(qiáng)化制度，督促檢查 理論是旗幟、是方向。只有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，才能擴(kuò)充知識，掌握客觀 規(guī)律，增強(qiáng)政策水平和工作業(yè)務(wù)能力。我局黨組把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成一種 政治責(zé)任、一種精神境界、一種理想追求、一種工作需要來抓。特別 是注重學(xué)習(xí)制度建設(shè)，以制度保障、規(guī)范和深化學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。

　　一是以制度保障學(xué)習(xí)計劃的落實(shí)。每次學(xué)習(xí)提前通知，把學(xué)習(xí)篇目、 方法、個人自學(xué)準(zhǔn)備的內(nèi)容、重點(diǎn)討論題目都一一通知每一位中心組 成員，參加學(xué)習(xí)的同志有充裕的時間安排好其他工作，避免工學(xué)矛盾， 保證中心組學(xué)習(xí)的質(zhì)量。二是以制度保障學(xué)習(xí)效果的落實(shí)。不斷完善 考核制度，實(shí)行述學(xué)報告制度，把運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力，作 為年度考核的一項重要內(nèi)容，促使學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作的效果，

　　——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供分享學(xué)習(xí)參考 ~ 1 ~

　　轉(zhuǎn)化為提高中心組成員的思想理論水平，轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)中心組成員解決 問題的能力，轉(zhuǎn)化為服務(wù)于人民群眾的具體行動。三是以制度保障學(xué) 習(xí)態(tài)度的落實(shí)。我們嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)考勤制度、學(xué)習(xí)檔案制度。每次集 中學(xué)習(xí)，全體成員都能嚴(yán)格要求，按時參加集中學(xué)習(xí)討論。遇特殊情 況實(shí)在不能參加的，都事先向?qū)W習(xí)組長請假。每次學(xué)習(xí)考勤記錄及學(xué) 習(xí)情況全部存入學(xué)習(xí)檔案。通過學(xué)習(xí)，中心組成員政治信念更加堅定， 工作思路更加拓寬，建設(shè)服務(wù)型政府的自覺性、使命感、責(zé)任感得到 提升。

　　三、 豐富手段，形式多樣 1、改進(jìn)方法，努力提高理論學(xué)習(xí)實(shí)效。我們在理論中心組學(xué)習(xí)堅持 集中與分散相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與集體討論相結(jié)合等形式的基礎(chǔ)上，進(jìn) 一步改進(jìn)理論中心組的學(xué)習(xí)方法，要求中心組成員強(qiáng)化自學(xué)。為了保 證學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，中心組學(xué)習(xí)主要采取了集中與自學(xué)相結(jié)合的方 式，在“閑時集中學(xué)、忙時重自學(xué)”的原則上，堅持從學(xué)習(xí)的度和量 上進(jìn)行把握。閑時充分利用學(xué)習(xí)時間，做到合理安排，不搞不切實(shí)際 的貪多求快，適當(dāng)增加學(xué)習(xí)內(nèi)容，重點(diǎn)放在持之以恒，注重實(shí)效上；

　　忙時工作再緊張也不放松學(xué)習(xí)，做到有的放矢，靈活安排，使理論學(xué) 習(xí)與工作目標(biāo)一致，相互促進(jìn)，既起到了好的學(xué)習(xí)效果，同時也避免 了理論學(xué)習(xí)流于形式。今年理論中心組成員每人都寫了心得體會或調(diào) 研文章。

　　2、豐富載體，努力活躍理論學(xué)習(xí)氣氛。為配合學(xué)習(xí)，我們先后 結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動、“講黨性、重品行、作表率”

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　　活動、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、和諧型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)活動、“東海區(qū)局精神”在 我心中活動和迎世博、慶國慶等主題，通過開展豐富多彩的活動，使 黨的大政方針深入人心。在學(xué)習(xí)中，我們先后邀請了農(nóng)業(yè)部牛盾副部 長、上海市政府政策研究咨詢室張兆安主任為我們開設(shè)“三農(nóng)”講座 和上海市經(jīng)濟(jì)形勢分析報告會。講學(xué)專家層次高、授課信息量大，既 能從宏觀上把握大局，又能對重大問題進(jìn)行深層次剖析，提升了學(xué)習(xí) 層次，開闊了領(lǐng)導(dǎo)干部的視野，提高了全體黨員干部職工的理論修養(yǎng)。

　　局黨政班子幾位成員今年還分別為單位職工上了黨課和業(yè)務(wù)課，深化 了中心組學(xué)習(xí)的內(nèi)容與形式。

　　四、 領(lǐng)導(dǎo)帶頭，榜樣示范 中心組學(xué)習(xí)是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政 能力的重要途徑。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭寫、帶頭用。

　　黨組書記、局長李富榮同志十分重視抓中心組理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行第 一責(zé)任人職責(zé)，親自部署學(xué)習(xí)任務(wù)，親自審定學(xué)習(xí)計劃，親自主持中 心組學(xué)習(xí)，親自督促中心組成員學(xué)習(xí)，帶頭開展自學(xué)和參加集中學(xué)習(xí)， 帶頭做學(xué)習(xí)筆記、心得體會，帶動和推動了中心組的理論學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo) 班子其他成員也都積極主動參加各項學(xué)習(xí)活動，做到一絲不茍做好學(xué) 習(xí)筆記，有的放矢地參與學(xué)習(xí)討論，聯(lián)系工作實(shí)際撰寫學(xué)習(xí)體會，在 中心組內(nèi)部形成了學(xué)理論、用理論、研究理論的良好風(fēng)氣。從而加大 了中心組帶動全局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的力度,有力帶動和促進(jìn)了機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí) 的全面落實(shí)，在全局形成了講學(xué)習(xí)、抓學(xué)習(xí)、自覺學(xué)的好氣象。

　　五、 結(jié)合實(shí)際，指導(dǎo)工作

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　　衡量理論學(xué)習(xí)是否真正有效，并不是看對所學(xué)內(nèi)容是否倒背如流，也 不是看是否把學(xué)習(xí)活動搞得轟轟烈烈，關(guān)鍵是看能否運(yùn)用所學(xué)的科學(xué) 理論解決工作中面臨的各種現(xiàn)實(shí)問題。我局黨組中心組在學(xué)習(xí)時，始 終堅持理論聯(lián)系實(shí)際這個根本，自始至終把理論學(xué)習(xí)的落腳點(diǎn)放在提 高認(rèn)識、推進(jìn)工作、學(xué)以致用、增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果上。一方面，注意正確 處理好幾個關(guān)系。即正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，做到工學(xué)兼顧；

　　正確處理好自學(xué)與集中研討的關(guān)系，做到學(xué)議結(jié)合；正確處理好帶頭 學(xué)與帶動學(xué)的關(guān)系，做到兩者并重。另一方面，注意靈活采用多種學(xué) 習(xí)方式。即個人自學(xué)、集中研討、召開座談會、交流會、思想政治工 作會議等學(xué)習(xí)方式靈活運(yùn)用，有時根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容的需要把幾種學(xué)習(xí)形 式結(jié)合在一起。在學(xué)習(xí)檢查和考核上做到幾個轉(zhuǎn)變，即從注重個人自 學(xué)、做學(xué)習(xí)筆記、寫體會文章轉(zhuǎn)變到提高理論水平上來；從局限于中 心組成員的內(nèi)部學(xué)習(xí)研討轉(zhuǎn)變到全局機(jī)關(guān)全體干部職工共同學(xué)習(xí)上 來；從自我評學(xué)轉(zhuǎn)變到組織查學(xué)上來。由于學(xué)習(xí)情況與個人考核相掛 鉤，,增強(qiáng)了理論學(xué)習(xí)的實(shí)際效果。此外，黨組成員還在學(xué)習(xí)實(shí)踐科 學(xué)發(fā)展觀活動中，分別擔(dān)任了五個調(diào)研課題的組長，深入基層，了解 情況，提煉經(jīng)驗，把所學(xué)的理論知識與實(shí)踐工作緊密結(jié)合起來，都撰 寫了有一定質(zhì)量的調(diào)研報告，為全局樹立了學(xué)研結(jié)合的良好風(fēng)尚。

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篇五：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況的總體評價三篇

　　領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行狀況的總體評價一篇

　　一、對 xx 同志的意見 1、對自己負(fù)責(zé)的養(yǎng)分餐工作不細(xì)、不實(shí)。尤其對下屬學(xué)校的養(yǎng) 分餐工作檢查力度不夠，檢查過程也是走馬觀花，不深入細(xì)致，發(fā)覺 和提出的問題沒有準(zhǔn)時處理，望以后首先是從思想上高度重視，從行 動上雷厲風(fēng)行，從嚴(yán)把關(guān)，不出任何紕漏。

　　2、對安全工作管理不細(xì)，尤其是對安全隱患排查方面要準(zhǔn)時全 面，并把安全隱患排查的結(jié)果準(zhǔn)時與我和其他同志溝通，這樣有助于 防范安全事故的發(fā)生。

　　3、工作主動性欠缺，無論是自己分內(nèi)的工作還是其他需要協(xié)作 的工作，均不太主動，停留在現(xiàn)狀，不求有功但求無過。

　　4、有老好人思想，該說的不說，怕得罪人。

　　二、對 xx 同志的意見 1、對自己負(fù)責(zé)的教學(xué)工作責(zé)任意識不夠，主動性有待加強(qiáng)，工 作缺乏創(chuàng)新意識， 2、考勤工作不嚴(yán)不實(shí)，對教師遲到早退執(zhí)行考勤不嚴(yán)，有老好 人思想，怕得罪人。

　　3、工作節(jié)奏太慢，遇到緊急需要做的事，仍舊是不慌不忙。

　　三、對 xx 同志的意見

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　　1、工作紀(jì)律性弱，常有隨便早退現(xiàn)象，學(xué)?；蛩擞惺略谛?nèi) 內(nèi)找不到本人。

　　2、協(xié)調(diào)能力不夠，不和其他領(lǐng)導(dǎo)或教師溝通，自己的一些工作 狀況不能準(zhǔn)時向?qū)W校匯報。

　　3、對自己負(fù)責(zé)的教師思想政治工作和學(xué)生思想工作方法不夠， 沒有具體操作方案。

　　4、對自己服務(wù)的事欠缺主動性，教師需要他辦的事不準(zhǔn)時，有 時打電話不接，也不回。對一些需要解釋的問題缺乏耐煩。

　　四、對 xx 同志的意見 1、聯(lián)系同志不夠，與同志缺乏溝通談心。

　　2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力還有待提高。

　　3、老好人思想嚴(yán)重，干事總怕得罪人。

　　4、服務(wù)意識不夠，早上起得遲，晚上睡得早。

　　五、對 xx 同志的意見 1、聯(lián)系群眾少，與其他同志談心溝通少。

　　2、工作主動性不夠，對已發(fā)覺的問題，視而不見，不主動實(shí)行 措施處理。

　　3、工紀(jì)律性不強(qiáng)，沒事隨便離開學(xué)校，干自己的事。

　　領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行狀況的總體評價二篇 依據(jù)公司《關(guān)于召開**年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會通知》的有 關(guān)要求，煉油三部仔細(xì)組織民主生活會的前期預(yù)備工作，并組織了部 分職工代表、一般干部代表，于**月**日，對領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進(jìn)

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　　行了座談及民主測評?，F(xiàn)就將本次測評狀況報告如下：

　　一、總體狀況 本次民主測評于**年**月**日進(jìn)行，實(shí)行了個別談話、座談會、

　　民主測評等方式，對領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行了民主評議與測評工作。

　　發(fā)放測評表**份，收回**份，均為有效測評表。

　　二、對運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子的評價 領(lǐng)導(dǎo)班子能始終堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，發(fā)揚(yáng)親密聯(lián)系 群眾的優(yōu)良作風(fēng)，并在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，緊緊依靠運(yùn)行部 全體干部職工，凝心聚力建設(shè)一流能源化工。面對生產(chǎn)任務(wù)、健康安 全環(huán)保和節(jié)能減排等各方面壓力，運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子鎮(zhèn)靜應(yīng)對，經(jīng)受住 了考驗，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相敬重，敢于創(chuàng)新，打破舊俗，正在 以較好的精神面貌面對全年生產(chǎn)任務(wù)及公司下達(dá)的全年各項經(jīng)濟(jì)技 術(shù)考核指標(biāo)。從民主評議的結(jié)果來看，廣大職工對運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子是 信任的、擁護(hù)的、支持的。

　　思想和工作作風(fēng)好。運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實(shí)，班子成員 團(tuán)結(jié)自律，分工明確，新老成員互相敬重，協(xié)作默契，氣氛融洽; 領(lǐng)導(dǎo)班子成員講黨性、重品德、作表率，全局觀念強(qiáng)，理論素養(yǎng)和政 策水平高，準(zhǔn)時幫助基層解決難題。整個班子是一個團(tuán)結(jié)有戰(zhàn)斗力和 凝集力、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊。

　　聯(lián)系群眾親密。運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子能緊密聯(lián)系群眾，始終站穩(wěn)群眾 立場，堅持群眾路線。在工作決策中，做到凡重大事項按民主程序、 民主集中制原則決策，深入了解民意注重聽取和接受職工群眾意見;

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　　在工作落實(shí)中，領(lǐng)導(dǎo)班子能深入班組和家庭，關(guān)懷職工的思想、工作 和生活，為職工排憂解難，為職工辦實(shí)事，辦好事，充分表達(dá)了"為 民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)'主題活動精神。

　　責(zé)任性和執(zhí)行力強(qiáng)。運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子從嚴(yán)要求，敢抓敢管，措施 得力。班子成員常常放棄節(jié)假日和休息時間，發(fā)揚(yáng)"五加二'、"白加黑 '的工作作風(fēng)深入各工區(qū)、各裝置，協(xié)調(diào)生產(chǎn)，參加生產(chǎn)，發(fā)覺問題 準(zhǔn)時解決。領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮黨、政、工、團(tuán)的聯(lián)合優(yōu)勢，使黨建工 作、思想政治工作和職工文化生活建設(shè)更加扎實(shí)推動。通過參與公司 組織的一系列主題活動的開展，營造了和諧穩(wěn)定的良好氣氛。

　　班子成員廉潔自律。班子成員自覺遵守公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的 各項規(guī)定，勤政廉政。領(lǐng)導(dǎo)班子政治學(xué)習(xí)定期組織收看廉政教育視頻 資料。另外，運(yùn)行部黨總支開展了領(lǐng)導(dǎo)干部讀書思廉活動，在運(yùn)行部 內(nèi)部形成尊廉、敬廉、崇廉的良好風(fēng)氣。

　　運(yùn)行部還在辦公室走廊等處懸掛廉潔文化建設(shè)方面的書法作品 和圖畫等，主動弘揚(yáng)廉潔從業(yè)的價值理念。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部公開黨員 承諾，主動接受群眾監(jiān)督，聽取職工意見，在反腐倡廉工作中起到了 很好的表率作用。

　　注重人才隊伍建設(shè)。運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識人力資源是企業(yè)的 第一資源，重視職工教育培訓(xùn)，注重三支人才隊伍建設(shè)。運(yùn)行部共培 育了 18 名科級以上經(jīng)營管理人才，1 名主任師，1 名副主任師，1 名 主任技師，4 名高級技師。通過加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，主動調(diào)動了廣大 干部職工的主動性和創(chuàng)造性，努力形成推動企業(yè)科學(xué)進(jìn)展的強(qiáng)大合

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　　力。

　　齊心協(xié)力提升裝置綜合水平。領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞公司開展的"比

　　學(xué)趕幫超暨我要安全'全員匯智大商量活動，以建設(shè)一流化工能源企 業(yè)為目標(biāo)，以安全生產(chǎn)為中心，以提高技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)為重點(diǎn)，引導(dǎo)職 工對標(biāo)思短，自覺增添指標(biāo)意識、本錢意識和效益意識。發(fā)動干部職 工立足本職，對標(biāo)先進(jìn)，趕超先進(jìn)，團(tuán)結(jié)拼搏，爭創(chuàng)一流。領(lǐng)導(dǎo)班子 著力找問題、抓整改、見成效，通過下現(xiàn)場、廣談心、求建議等方式 廣泛征集職工意見和建議，對職工提出的問題和建議準(zhǔn)時給予回應(yīng)和 逐項抓好整改落實(shí)?；顒尤〉昧己眯Ч?，裝置綜合水平也不斷得到提 高。

　　三、對運(yùn)行部領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的意見和建議 在座談會的過程中，職工代表對領(lǐng)導(dǎo)班子和成員給予了充分的確 定，認(rèn)為三部的領(lǐng)導(dǎo)班子是一個務(wù)實(shí)求進(jìn)的班子，是個 團(tuán)結(jié)的班子。班子成員均是一身正氣，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，吃苦耐煩勞。

　　同時職工代表也談到了對目前運(yùn)行部運(yùn)轉(zhuǎn)過程中的一些意見和建議， 特殊是公司對運(yùn)行部相關(guān)裝置的一些考核指標(biāo)數(shù)據(jù)及執(zhí)行過程中提 出了較多的意見和建議。

　　1、繼續(xù)發(fā)揮運(yùn)行部管理優(yōu)勢，繼續(xù)加強(qiáng)各專業(yè)科室的管理和工 區(qū)與工區(qū)之間生產(chǎn)協(xié)調(diào)。

　　2、通過思想教育和個別交談，加強(qiáng)技術(shù)管理人員的工作作風(fēng)。

　　3、加強(qiáng)與公司有關(guān)處室協(xié)調(diào)一些不合理的考核指標(biāo)，與相關(guān)部 門多溝通，應(yīng)事實(shí)求是地制訂考核指標(biāo)。

　　

篇六：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　班子自我評價

　　1、政治立場堅定。中心領(lǐng)導(dǎo)班子堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。保持和維護(hù)本單位安全穩(wěn)定；發(fā)揮黨組織政治核心作用，嚴(yán)格遵守上級規(guī)章制度。

　　2、班子成員能夠樹立大局意識，團(tuán)結(jié)協(xié)作，有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨政正職之間能夠精誠團(tuán)結(jié)，其他班子成員在日常工作中，都能擺正自己的位置，相互配合，相互支持，相互補(bǔ)臺，民主意識較強(qiáng)。

　　3、堅持廉潔自律。在中心重大問題和重大決策上堅持民主集中制，堅決執(zhí)行“三重一大”決策制度，積極營造團(tuán)結(jié)、實(shí)干、步調(diào)一致、廉潔從政的氛圍，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，廉潔自律，遵守黨紀(jì)國法和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定。

　　4、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)。牢固樹立正確的政績觀和權(quán)力觀，不急功近利，不弄虛作假，作風(fēng)務(wù)實(shí)，傾聽群眾意見，解決實(shí)際問題，盡力為群眾辦實(shí)事，辦好事。工作上敢于正視問題，不唱高調(diào)，實(shí)事求是。

　　不足：班子整體系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)風(fēng)不濃。

　　不能很好地學(xué)以致用。

　　“四風(fēng)”方面 ：

　　形式主義方面：

　　1、對工作的深入思考和研究不足。調(diào)研不夠深入，有浮在表面的現(xiàn)象。

　　2、抓執(zhí)行、落實(shí)力度不夠。有時存在不能夠帶頭執(zhí)行的情況。

　　3、深入一線調(diào)查分析解決實(shí)際問題不夠。對職工思想動態(tài)了解不深。

　　官僚主義方面：

　　1、對科室工作布置多、要求多、指導(dǎo)少。有時對下級的工作指導(dǎo)和解決實(shí)際問題不夠。

　　2、與職工接觸少，日常溝通交流不夠。

　　3、工作考核重結(jié)果，忽視細(xì)節(jié)管理。對工作細(xì)節(jié)的管理不夠深入。有時執(zhí)行考核標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格。

　　享樂主義方面：

　　1、存在自我滿足，安于現(xiàn)狀現(xiàn)象。滿足于已經(jīng)取得的成績。

　　缺乏拼搏精神和艱苦奮斗精神，進(jìn)取心不足。

　　2、日常工作多憑經(jīng)驗，創(chuàng)新能力不足，沒有充分發(fā)揮主觀能動性。

　　3、工作中有時有畏難情緒，缺乏迎難而上、攻堅克難的精神。

　　奢靡之風(fēng)方面：

　　1、勤儉節(jié)約意識不強(qiáng)，八項規(guī)定出臺前有存在超標(biāo)招待現(xiàn)象。

　　2、八項規(guī)定出臺前，在接待、搞活動過程中有擺放水果等浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　3、艱苦奮斗、勤儉辦事的原則有所放松；厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)的長效機(jī)制不健全。

　　

篇七：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　以案促改主持詞

　　IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】

　　主持詞

　　同志們：

　　根據(jù)市委要求，今天我們在這里召開“××局開展案件剖析做好

　　以案促改工作動員會”，目的是通過剖析典型案例、查擺自身問題、 深入整改落實(shí)，達(dá)到提升干部廉政意識、凈化政治生態(tài)環(huán)境、推動 工作全面落實(shí)的良好效果。

　　為開好此次會議，請先把手機(jī)調(diào)至靜音狀態(tài)，會議期間請不要 隨意走動，嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律。

　　今天的會議，共有 4 項議程：

　　一、由××主任宣讀《××開展案件剖析做好以案促改工作方 案》；

　　二、由派駐紀(jì)檢組長××同志通報《違法違紀(jì)典型案例》，并對 以案促改工作提出要求；

　　三、××科、××處、××站、××站負(fù)責(zé)人分別表態(tài)發(fā)言；

　　四、由局長××同志作重要講話；

　　下面，會議正式開始。首先會議進(jìn)行第一項，由××主任宣讀 《××局開展案件剖析做好以案促改工作方案》......；

　　會議進(jìn)行第二項，由派駐紀(jì)檢組長××同志通報《違法違紀(jì)典型 案例》，并對以案促改工作提出幾點(diǎn)要求.....；

　　會議進(jìn)行第三項，××科、××處、××站、××站負(fù)責(zé)人分別表態(tài) 發(fā)言。首先請××科負(fù)責(zé)人××上臺發(fā)言，××處負(fù)責(zé)人××做準(zhǔn)備......；

　　請××處負(fù)責(zé)人××上臺發(fā)言，××站負(fù)責(zé)人××做準(zhǔn)備......；

　　請××站負(fù)責(zé)人××上臺發(fā)言，××站負(fù)責(zé)人××做準(zhǔn)備......；

　　請××站負(fù)責(zé)人××上臺發(fā)言，......；

　　會議進(jìn)行第四項，大家歡迎局長××同志作重要講話，......；

　　同志們，剛才××局長站在政治和全局的高度，對開展案件剖析 做好以案促改工作作出了重要部署，提出了明確要求，具有很強(qiáng)的 指導(dǎo)性、針對性和可操作性，希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓好貫徹 落實(shí)。下面，我再講幾點(diǎn)意見：

　　一要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會會議精神。各科室回去后要迅速傳達(dá)會議內(nèi) 容，學(xué)習(xí)好××局長講話精神，使全體干部職工明白以案促改工作的 目的、意義、任務(wù)和要求，切實(shí)增強(qiáng)做好這項工作的自覺性和主動 性，把會議提出的各項任務(wù)要求落到實(shí)處。

　　二要精心組織好議案促改工作。各科室要對照工作方案，結(jié)合 自身實(shí)際，扎實(shí)開展工作，做到整改任務(wù)再分解、再細(xì)化。要結(jié)合 會議通報的典型案例，認(rèn)真進(jìn)行剖析查擺；對梳理出的問題，認(rèn)真 查找原因，拿出具體整改措施，真正做到舉一反三，整改到位，切 實(shí)把以案促改工作做深、做細(xì)、做實(shí)。

　　三要真抓實(shí)干全面提升工作水平。各科室要充分認(rèn)識到，以案 促改的根本目的是為了整體工作水平的提升。為此，在開展工作 中，既要有布置安排，又要有督導(dǎo)檢查，用嚴(yán)格的紀(jì)律保證以案促 改工作不打折扣的完成。要注重創(chuàng)新工作方法，緊密結(jié)合當(dāng)前中心 工作，扎實(shí)苦干、銳意進(jìn)取，確保全年目標(biāo)圓滿完成。讓以案促改

　　成為推動××局干部隊伍精神狀態(tài)提升、政治生態(tài)凈化、各項工作強(qiáng) 力推進(jìn)的有效抓手，為××××××××××貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量！

　　會議到此結(jié)束，散會。

　　

篇八：黨政領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報告

　　

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