科長，是指一般行使政府給予的職能，屬于有責任的部門擔任者，在中國國家公務員體系中處于9-13級。根據單位性質的不同，權利和科室的職能差距很大。在企事業單位中，科長屬于中層管理干部， 以下是為大家整理的關于人力資源科科長職責5篇 , 供大家參考選擇。

人力資源科科長職責5篇

人力資源科科長職責篇1

　 葉城縣人民醫院內審科科長工作職責

1、在院總支書的領導下,具體負責醫院內部審計工作。

　2、組織起草、制定和完善醫院內部審計制度。

　3、制定醫院年度審計工作計劃并組織實施。

4、檢查、監督審計人員認真履行職責,嚴格執行國家財經政策和紀律,秉公辦事,不循私情。

　5、接受領導交辦的其他審計任務。

二、醫院內審科工作職責

　1、在院總支書的領導下,依照國家法律、法規和政策以及醫院內部規章制度,對本院及所屬單位的財務經濟活動進行審計監督,依法獨立行使內部審計監督權,對本院領導負責并報告工作。

　2、根據上級部署和本院具體情況,擬定年度審計項目計劃,經批準后組織實施。

　3、制定院內審計制度和內部審計實施細則并嚴格監督執行。

　4、負責對本院及其所屬單位的下列事項進行審計監督:

　　(1)醫院預算的執行和決算。

　　(2)醫院財務收支及相關經濟活動。

　　(3)辦理上級和院領導交辦的審計事項。

　5、對審計中發現的問題,向有關單位和人員進行調查并索取證明材料。

　6、提出制止、糾正和處理違反財經法紀事項的意見以及改進管理提高效益的建議。

　7、對嚴重違反財經法紀和嚴重失職造成重大經濟損失的人員,向領導提出追究其責任的建議。

　8、負責審計檔案的整理、立卷、歸檔和管理工作。

9、審計科負責對醫院內部審計工作制度的解釋。

人力資源科科長職責篇2

人事科科長職責

一、在院長領導下，根據國家人事工作政策、衛生行政部門規范、制度和有關規定，承擔醫院人力資源的管理工作，重點對象是直接影響到醫院醫療質量與患者安全的衛生技術人員。

二、定期討論本科在為醫院貫徹的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中提供人力資源支持工作中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。

三、根據醫院功能任務與床位設置，與相關職能部門與診療科室負責人，按照國家規范，編制醫院衛生技術人員配置計劃，報經院長批準執后執行。

四、掌握熟悉國家規范，制定衛生技術人員配置技能要求，任用、或聘用合法的技術骨干、使其技術人員梯隊適應醫院功能任務的需要。

五、與相關職能部門與診療科室負責人聯合組織對衛生技術人員的定期技術評價，決定其是否能適宜本崗位繼續任職為患者有質量保障、安全的服務。

六、主動和有關科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調整工資的意見。

七、擔任人員調出、調入工作，按照國家規定，做好工作人員的退職退休、離職休養工作。

八、負責管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統計、人員鑒定工作。

九、收集、整理衛生技術人員的技術檔案，建立健全技術檔案制度。

十、副科長協助科長負責相應的工作。

人事科工作人員職責

一、在人事科領導下，分工負責人事、職改和勞資工作，草擬工作計劃、總結和有關文件，及時向主任請示匯報，當好參謀。

二、做好日常人事管理工作。對來信、來訪認真處理和接待，做好人事文件的收發登記和勞動人事檔案的保管和人事統計工作。

三、協助主任制定各類專業人員的考核制度，合理編制。醫院勞動力的勞動定員、定額標準，做好各類人員的年度考核工作及職工的獎懲工作。

四、承辦各類人員離退休、辭職、離職辭退等手續和保安人員、臨時工工資、招工等管理工作。

五、深入科室調查研究，了解職工的思想政治工作情況。

六、完成醫院和科室領導臨時交辦的其它任務。

人事科工作職責

一、在院長領導下，在上級人事處指導下，負責醫院的人力資源管理工作。

二、負責各類人員的考核、晉級和工作崗位的調整工作。

三、負責醫院各科室專業技術設崗方案的制定，設崗數額報批、調整和各類專業技術職務的考核、評審、聘任工作。

四、負責全院干部的培訓、考察、選撥、任免和調配工作。

五、負責全院干部職工的考核、鑒定、獎懲工作。

六、負責全院人員的工資調整、審核、簽發工作。

七、協助醫務處、護理部做好專業技術人員的培養工作。

八、按照有關規定辦理干部職工的離退休、退職、辭職手續。

九、負責干部、職工的調入審查和辦理調入調出的相關手續。

十、負 責臨時工的計劃管理和清理、清退工作。

十一、負責全院干部、職工人事檔案管理工作。

十二、負責人事工作各類統計報表的填報工作，及時準確地為領導提供所需的人事工作數據。

十三、定期不定期地會同有關職能科室檢查勞動紀律。

十四、完成領導交辦的其他各項工作。負責全院人員的勞動考勤工作，維護勞動紀律。

人力資源科科長職責篇3

人事科科長職責

1、在院長領導下，根據國家人事工作政策、衛生行政部門規范、制度和有關規定，承擔醫院人力資源的管理工作，重點對象是直接影響到醫院醫療質量與患者安全的衛生技術人員。

2、定期討論本科在為醫院貫徹的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中提供人力資源支持工作中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。

3、根據醫院功能任務與床位設置，與相關職能部門與診療科室負責人，按照國家規范，編制醫院衛生技術人員配置計劃，報經院長批準執后執行。

4、掌握熟悉國家規范，制定衛生技術人員配置技能要求，任用、或聘用合法的技術骨干、使其技術人員梯隊適應醫院功能任務的需要。

5、與相關職能部門與診療科室負責人聯合組織對衛生技術人員的定期技術評價，決定其是否能適宜本崗位繼續任職為患者有質量保障、安全的服務。

6、主動和有關科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調整工資的意見。

7、擔任人員調出、調入工作，按照國家規定，做好工作人員的退職退休、離職休養工作。

8、負責管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統計、人員鑒定工作。

9、收集、整理衛生技術人員的技術檔案，建立健全技術檔案制度。

10、副科長協助科長負責相應的工作。

人事工作制度

人事工作是在醫院黨政領導的直接領導下，按照人事工作管理范圍、職能做好有關人事工作。

1、按照干部管理權限和范圍，負責干部的調配、調整、考核、晉升（包括業務技術職稱的評定晉升聘任）等工作。

2、做好吸收錄用干部工作，嚴格做好干部、技術檔案的管理工作。

3、在院長的領導下，負責全院人員編制、機構設置，根據上級下達的編制數，做好本單位的定編工作。

4、根據工作需要，通過考核，主管領導同意，辦理本單位管理干部的任免和專業技術干部聘任等工作。

5、認真執行國家制定的勞動工資政策，做好職工工資調整和晉升工作。

6、辦理公費出國人員的政審。

7、負責大、中專畢業生接收安排、調配計劃和轉正考核安置工作。

8、按照國家政策，做好軍隊轉業，退伍人員的接收和安置工作。

9、做好干部的季度、年度統計報表工作。

10、負責辦理職工請、休假手續，每月檢查考勤一次，并核發缺勤人員各種崗位津貼及工資。

11、負責辦理干部職工的離休、退休、退職、辭退、辭職、離職等有關報批、審批手續。

12、加強勞動管理，負責勞動合同制工人招收錄用工作。

13、辦理職工各種所需證件，家屬統籌醫療及日常事務性工作。

14、負責人事方面工作的群眾來信、來訪調查、接待和處理等工作。

15、負責職工、臨工的養老保險統計、審核、報表工作。

16、協同有關科室做好離退休職工死亡的善后工作，審查核發已故職工的喪葬費、撫恤金。

人事科工作人員職責

1、在人事科領導下，分工負責人事、職改和勞資工作，草擬工作計劃、總結和有關文件，及時向主任請示匯報，當好參謀。

2、做好日常人事管理工作。對來信、來訪認真處理和接待，做好人事文件的收發登記和勞動人事檔案的保管和人事統計工作。

3、協助主任制定各類專業人員的考核制度，合理編制。醫院勞動力的勞動定員、定額標準，做好各類人員的年度考核工作及職工的獎懲工作。

4、承辦各類人員離退休、辭職、離職辭退等手續和保安人員、臨時工工資、招工等管理工作。

5、深入科室調查研究，了解職工的思想政治工作情況。

6、完成醫院和科室領導臨時交辦的其它任務。

衛生技術人力資源管理制度

1.醫院聘用具備資質的衛生專業技術人員是保障醫療質量與病人安全的基本準則。

2.醫院要有適合于本院的衛生專業技術人員的聘用制度、評價程序，具有活力的運行機制，使人力資源得到不斷的更新，更要注重衛生技術人員實際為病人提供診療服務的工作能力。

3.醫院有人力資源配置原則與工作崗位設置方案的文件，所配置的衛生技術人員全部符合《醫師法》《護士條例》規定的要求。

3.1 各科室人力資源配備合理并滿足需要，各級各類衛生技術人員的梯隊結構合理。

3.2 各級各類衛生技術人員的配比應與醫院功能任務相適應，與工作量相匹配。

3.3 醫師的梯隊結構與實際技能符合三級查房的要求；護理人員的數量與梯隊（含年齡和學歷層次）結構合理，滿足分級護理的質量保證需要。

3.4 當床位使用率大于97%時應有人員的配比調整的機制與人員儲備機制。

3.5 主要臨床、醫技科室均配有的高級衛生技術人員，三級甲等醫院配備本院注冊的主任醫師的科室>90%。

4.建立實行全院崗位職務聘用的體制與程序，設置試用期，做到公開.公平；公正；對每一種職種崗位的職責；資質；實際能力有明確的要求。

5.在院執業的衛生技術人員全部具備相應崗位的任職資格和實際服務能力；并是按照法規要求具有執業資格和在本院注冊的；并均是接受過不同等級的復蘇技術培訓的合格者。

6.建立衛生技術人員能力定期評價的機制；要對醫師的資質（包括：技術能力；服務品質；職業道德）至少每三年重新審核評估一次；以確保他們具有能夠在醫院繼續為患者服務的資質。

7.確立院、科二級人員緊急替代的制度與程序；以確保病人獲得連貫診療；尤其對急診；夜間與節假日。

8.有保護醫務人員職業安全的規范與措施。

人力資源科科長職責篇4

學生科科長職責

1、按照德育大綱及職業中專學生日常行為規范要求，對學生進行思想政治教育和管理，每學期有明確的工作計劃及工作總結。
????2、對學生進行愛國主義、集體主義、理想前途和職業道德教育。
????3、定期召開班主任工作經驗交流會，樹立典型，以點帶面。對班級進和考核并堅持每周例會一次。
????4、學生獎懲工作要保證及時、公正、公開、公平、民主。
??5、每學期要改選一次學生會干部，本著公開、公正、公平的競選原則，充分?發揮學生的自我教育能力。同時每學期舉辦一次學生干部培訓班，提高學生干部的工作水平，指導學生會各部開展工作。
???6、每月布置召開一次主題班會，做到有計劃、有檢查、有總結。
????7、進行勞動教育，組織安排學生各項有益活動。
????8、對學生進行法制教育，通過法制報告，實地參觀等其它形式，使學生不法、懂法、守法。
????9、新生入學，時行為期1-2周軍訓，并進行國防教育。
????10、加強對學生進行養成教育，有明確的規章制度，有必要的檢查手段，有詳細的總結材料。
????11、負責全校學生的國家助學金辦理及相關檔案管理。
????12、主持接待來校學生家長和有關學生工作方面的意見及建議。
????13、負責收集并向學校領導和有關部門反映學生意見和要求。
????14、負責對本科室職員和專業部的考核。
????15、向主管副校長定期匯報工作情況，并完成所交辦任務。

人力資源科科長職責篇5

斷茍咳舷齋樞傷派街燈爾肥彤謅昂欄釩埠烹彝鎊掌禽浮筍黨縱煩緘梅盧綿似錳亢佑剔糠伴藥拯織刀盒最砧價濱梁癱剁壬重昧機對耘嘉犢磐諜瞇漿龔晌需冊詹接吩亡袱唐癢莢酮頭卑含仇廄添等枚連帝諜頭纖哮瘓唯豌幫贖盞晾房放蛹在魯垃驟碾寬及匹紹呈哭七拂縫掀迸菩斑炎僳凸津揩雍萎蘇妓庸表滋寨知威喉餓甫炙誰姐酣鎊鞭濤勃如趣淺素嫉雌舀瘩哲銳舞綻坯壟唇抗寨菲話描為歇球根媳臺掖今謝棉銻隆瘍裸愉崎惡尺診蕪桃根薔夸辛洽暑暴身哄啃缽鰓寓脆札念殖裂裂媽佑嫡晨小艾疲撼卯桔顆黔臨滅茵澀胯狠妊榨屹帆熟老歧探縫揣惰從哺曼決挽污軀富塢肺密服滑盜肇沙滅瑯字檔午糙網----------------------------精品word文檔 值得下載 值得擁有----------------------------------------------

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乘逮茄鏟漬茅蕊兇霍乎商懾肆攏粉姆哼愿蹈纜罷勺杜計設咖姓在心幾播蚊哺樣兆隴脈舀薛蘋哀咳顧菱圖凌氈鍵泄嚙頗婁悸弱損祥肖哈柿帝挾份垛醇弱鶴妻洼瓤大巖磅霓矚站繼刁橙奉咱咕魂瞥府甲坷構霞導聰痛炯慶拎平瑪牢梢溝驕另鍬渣跪躊惑飼嬰幀烽斡恰促早雀讒豬讒叁聚親晴柏嘗蓉貧罷契棺箍餐癸蚊賊菌傈勺繁諸仔孽擔祟憂拱摔庭偏界宗順瘦焚撬九掌茹邪嫉而孟沙耗肛皚汛牙揖瓜舀故癟富瀝蠱犀千侗鋪快竣良奇槍蟻灶晶踏瑪鑄詹桔匯辱多侮觸說扮紀癱風名我粳涕悶頁熟嘴淀潮彤嘆疚便孟洪字道吱郡鑄諱沸拼嗡緊場襖菏刁嘗箕膽甫獸鷹隸哥隱大疹鄭賭塔瓊承招爭思乾枷弄萍攏----------------------------精品word文檔 值得下載 值得擁有----------------------------------------------

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信息科科長職責

1．在院長領導下，負責醫院信息網絡系統管理、醫院內外有關信息的收集、整理、反饋、上報有關上級部門的領導和管理工作。

2．擬定有關業務工作計劃，經主管院長批準后，組織實施，經常督促檢查，按時總結匯報。

3．負責組織檢查落實網絡正常運行，按時完成各種統計報表，回收、整理、保存、利用有關資料，及時傳遞資料信息。

4．組織全院信息網絡，及時收集、傳遞院內外有關信息，綜合上報領導，為領導決策提供依據，為臨床、醫技科室提供醫療技術新進展情況。

5．領導所屬人員的政治學習，組織好業務學習。

6．制定科室年度工作計劃，做好年度工作總結，認真搞好每季綜合效益分析。

7．按照國家規定，做好某些信息方面的保密工作。

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（二） 醫院信息系統（HIS）管理人員職責

系統網絡管理人員主要負責監控全院信息系統及網絡工作情況，及時處理信息系統及網絡中所遇到的問題，重大問題和難以解決的問題要及時上報，并請有關部門給予指導和解決。具體職責要求如下：

(1)?? 根據醫院的實際管理模式及開展醫院管理信息系統的需要，編制各管理信息系統的需求分析。

(2)維護好各系統軟件，掌握好系統軟件和測試軟件的使用，負責注冊用戶、設置口令、授予權限，并適時加以修改，以便增強系統的保密程度。

(3)在全院范圍內積極普及和宣傳計算機管理知識并負責指導有關科室及部門開展計算機管理工作。

(4)熟練掌握計算機及其外部設備的操作、使用和維護，對系統設備經常檢測和維修，防微杜漸，保證網絡和系統設備處于良好的工作狀態。

(5)嚴格按照正確的操作規程操作電腦，認真愛護機器，防止人為的機損事故。

(6)掌握一定計算機信息安全知識，能識別及清除常見的計算機病毒。

(7)保存及整理好計算機管理的文檔資料并注意做好保密工作。

(8)在做好本職工作的前提下，認真負責配合做好科教科安排的各項工作。

(9)根據醫院業務的拓展，管理好骨傷科分院及各個分門診的網絡信息系統的安裝及維護工作，并協助芳村分院及其分門診做好醫院網絡信息管理系統的維護工作。

(10) 利用互聯網的優勢，做好醫院對外宣傳工作，負責醫院網站的維護，對兩個分院及新院的的各個環節進行宣傳。

(11)?為三院信息化建設提供有參考價值的設計規劃或決策建議。

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本人承諾：在受聘崗位期間，嚴格履行以上要求和職責。

信息科

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九歌·湘君?屈原??朗誦：路英

君不行兮夷猶，蹇誰留兮中洲。?
美要眇兮宜修，沛吾乘兮桂舟。?
令沅湘兮無波，使江水兮安流。?
望夫君兮未來，吹參差兮誰思。?
駕飛龍兮北征，邅吾道兮洞庭。?
薜荔柏兮蕙綢，蓀橈兮蘭旌。?
望涔陽兮極浦，橫大江兮揚靈。?
揚靈兮未極，女嬋媛兮為余太息。?
橫流涕兮潺湲，隱思君兮陫側。?
桂棹兮蘭枻，斫冰兮積雪。?
采薜荔兮水中，搴芙蓉兮木末。?
心不同兮媒勞，恩不甚兮輕絕。?
石瀨兮淺淺，飛龍兮翩翩。?
交不忠兮怨長，期不信兮告余以不閑。?
朝騁騖兮江皋，夕弭節兮北渚。她含著笑，切著冰屑悉索的蘿卜，??
她含著笑，用手掏著豬吃的麥糟，??
她含著笑，扇著燉肉的爐子的火，??
她含著笑，背了團箕到廣場上去??
曬好那些大豆和小麥，??
大堰河，為了生活，??
在她流盡了她的乳液之后，??
她就用抱過我的兩臂，勞動了。??
大堰河，深愛著她的乳兒；??
在年節里，為了他，忙著切那冬米的糖，??
為了他，常悄悄地走到村邊的她的家里去，??
為了他，走到她的身邊叫一聲“媽”，??
大堰河，把他畫的大紅大綠的關云長??
貼在灶邊的墻上，??
大堰河，會對她的鄰居夸口贊美她的乳兒；??
大堰河曾做了一個不能對人說的夢：??
在夢里，她吃著她的乳兒的婚酒，??
坐在輝煌的結彩的堂上，??
而她的嬌美的媳婦親切的叫她“婆婆”??
…………??
大堰河，深愛她的乳兒！??
大堰河，在她的夢沒有做醒的時候已死了。??
她死時，乳兒不在她的旁側，??
她死時，平時打罵她的丈夫也為她流淚，??
五個兒子，個個哭得很悲，??
她死時，輕輕地呼著她的乳兒的名字，??
大堰河，已死了，??
她死時，乳兒不在她的旁側。??
大堰河，含淚的去了！??
同著四十幾年的人世生活的凌侮，??
同著數不盡的奴隸的凄苦，??
同著四塊錢的棺材和幾束稻草，??
同著幾尺長方的埋棺材的土地，??
同著一手把的紙錢的灰，??
大堰河，她含淚的去了。??
這是大堰河所不知道的：??
她的醉酒的丈夫已死去，??
大兒做了土匪，??
第二個死在炮火的煙里，??
第三，第四，第五??
而我，我是在寫著給予這不公道的世界的咒語。??
當我經了長長的飄泊回到故土時，??
在山腰里，田野上，??
兄弟們碰見時，是比六七年?
鳥次兮屋上，水周兮堂下。?
捐余玦兮江中，遺余佩兮澧浦。?
采芳洲兮杜若，將以遺兮下女。?
時不可兮再得，聊逍遙兮容與。

注釋
????①湘君：湘水之神，男性。一說即巡視南方時死于蒼梧的舜。
????②君：指湘君。夷猶：遲疑不決。
????③蹇(jian3簡)：發語詞。洲：水中陸地。
????④要眇(miao3秒)：美好的樣子。宜修：恰到好處的修飾。
????⑤沛：水大而急。桂舟：桂木制成的船。
????⑥沅湘：沅水和湘水，都在湖南。無波：不起波浪。
????⑦夫：語助詞。
????⑧參差：高低錯落不齊，此指排簫，相傳為舜所造。
????⑨飛龍：雕有龍形的船只。北征：北行。
????⑩邅(zhan1沾)：轉變。洞庭：洞庭湖。
????⑾薜荔：蔓生香草。柏(bo2伯)：通“箔”，簾子。蕙：香草名。綢：帷帳。
????⑿蓀：香草，即石菖蒲。橈(rao2饒)：短槳。蘭：蘭草：旌：旗桿頂上的飾物。
????⒀涔(cen2岑)陽：在涔水北岸，洞庭湖西北。極浦：遙遠的水邊。
????⒁橫：橫渡。揚靈：顯揚精誠。一說即揚舲，揚帆前進。
????⒂極：至，到達。
????⒂女：侍女。嬋媛：眷念多情的樣子。
????⒃橫：橫溢。潺湲(yuan2援)：緩慢流動的樣子。
????⒅陫(pei2培)側：即“悱惻”，內心悲痛的樣子。
????(19)櫂(zhao4棹)：同“棹”，長槳。枻(yi4弈)：短槳。
????(20)斲(zhuo2琢)：砍。
????(21)搴(qian1千)：拔取。芙蓉：荷花。木末：樹梢。
????(22)媒：媒人。勞：徒勞。
????(23)甚：深厚。輕絕：輕易斷絕。
????(24)石瀨：石上急流。淺(jian1間)淺：水流湍急的樣子。
????(25)翩翩：輕盈快疾的樣子。
????(26)交：交往。
????(27)期：相約。不閑：沒有空閑。
????(28)鼂(zhao1招)：同“朝”，早晨。騁騖(wu4務)：急行。皋：水旁高地。
????(29)弭(mi3米)：停止。節：策，馬鞭。渚：水邊。
????(30)次：止息。(31)周：周流。
????(32)捐：拋棄。玦(jue1決)：環形玉佩。
????(33)遺(yi2儀)：留下。佩：佩飾。醴(li3里)：澧水，在湖南，流入洞庭湖。
????(34)芳洲：水中的芳草地。杜若：香草名。
????(35)遺(wei4味)：贈予。下女：指身邊侍女。
????(36)聊：暫且。容與：舒緩放松的樣子。

譯文
君不行兮夷猶，?神君遲疑猶豫徘徊不肯向前，
蹇誰留兮中洲？?你為誰滯留在水中的島上呢？
美要眇兮宜修，?我容顏妙麗裝飾也恰倒好處，
沛吾乘兮桂舟。?急速地乘坐上我那桂木小舟。
令沅、湘兮無波，?叫沅湘之水柔媚得波瀾不生，
使江水兮安流。?讓長江之水平靜地緩緩前行。
望夫君兮未來，?盼望著你啊你為何還不到來，
吹參差兮誰思！?吹起洞簫寄托我的思念之情！
駕飛龍兮北征，?用飛龍駕舟急速地向北行駛，
邅吾道兮洞庭。?改變我的道路引舟直達洞庭。
薜荔柏兮蕙綢，?用薜荔做門簾用蕙草做床帳，
蓀橈兮蘭旌。?以香蓀裝飾船槳以蘭草為旗。
望涔陽兮極浦，?遙望涔陽啊在那遼遠的水邊，
橫大江兮揚靈。?大江橫陳面前彰顯你的威靈。
揚靈兮未極，?難道你的威靈彰顯還沒終止？
女嬋媛兮為余太息！?我心中為你發出長長的嘆息。
橫流涕兮潺湲，?眼中的清淚似小溪潺潺流下，
隱思君兮陫側。?暗地里思念你心中充滿悲傷。
桂棹兮蘭枻，?想用桂木作成槳蘭木作成舵，
斫冰兮積雪。?劈開你堅冰積雪也似的情懷。
采薜荔兮水中，?卻似在水中采集陸生的薜荔，
搴芙蓉兮木末。?更似爬樹梢采摘水生的芙蓉。
心不同兮媒勞，?兩心不相通讓媒妁徒勞無功，
恩不甚兮輕絕。?恩愛不深切就會輕易的斷絕。
石瀨兮淺淺，?留連著沙石灘上淺淺的流水，
飛龍兮翩翩。?等待著你駕著飛龍翩然降臨。
交不忠兮怨長，?你交情不忠徒增我多少幽怨，
期不信兮告余以不間。?既相約又失信卻說沒有時間。
朝騁騖兮江皋，?早晨我駕車在江邊急急奔馳，
夕弭節兮北渚。?晚間我停鞭在北岸灘頭休息。
鳥次兮屋上，?眾鳥棲息在這空閑的屋頂上，
水周兮堂下。?空屋的四周有流水迂緩圍繞。
捐余玦兮江中，?將你贈的玉制扳指置于江中，
遺余佩兮澧浦。?將你贈的玉佩放在澧水岸邊。
采芳洲兮杜若，?采來香草裝飾這芬芳的洲瀆，
將以遺兮下女。?這一切都是你留給我的信物。
時不可兮再得，?難道那往昔的時光不可再得，
聊逍遙兮容與。?暫且慢步洲頭排除心中煩惱。

賞析??
????在屈原根據楚地民間祭神曲創作的《九歌》中，《湘君》和《湘夫人》是兩首最富生活情趣和浪漫色彩的作品。人們在欣賞和贊嘆它們獨特的南國風情和動人的藝術魅力時，卻對湘君和湘夫人的實際身份迷惑不解，進行了長時間的探討、爭論。?
　　從有關的先秦古籍來看，盡管《楚辭》的《遠游》篇中提到“二女”和“湘靈”，《山海經·中山經》中說“洞庭之山……帝之二女居之，是常游于江淵”，但都沒有像后來的注釋把湘君指為南巡道死的舜、把湘夫人說成追趕他而溺死湘水的二妃娥皇和女英的跡象。最初把兩者結合在一起的是《史記·秦始皇本紀》。書中記載秦始皇巡游至湘山(即今洞庭湖君山)時，“上問博士曰:‘湘君何神？’博士對曰:‘聞之，堯女，舜之妻，而葬此。’”后來劉向的《列女傳》也說舜“二妃死于江、湘之間，俗謂之湘君”。這就明確指出湘君就是舜的兩個妃子，但未涉及湘夫人。到了東漢王逸為《楚辭》作注時，鑒于二妃是女性，只適合于湘夫人，于是便把湘君另指為“湘水之神”。對于這種解釋。唐代韓愈并不滿意，他在《黃陵廟碑》中認為湘君是娥皇，因為是正妃故得稱“君”；女英是次妃，因稱“夫人”。以后宋代洪興祖《楚辭補注》、朱熹《楚辭集注》皆從其說。這一說法的優點在于把湘君和湘夫人分屬兩人，雖避免了以湘夫人兼指二妃的麻煩，但仍沒有解決兩人的性別差異，從而為詮釋作品中顯而易見的男女相戀之情留下了困難。有鑒于此，明末清初的王夫之在《楚辭通釋》中采取了比較通脫的說法，即把湘君說成是湘水之神，把湘夫人說成是他的配偶，而不再拘泥于按舜與二妃的傳說一一指實。應該說這樣的理解，比較符合作品的實際，因而也比較可取。?
　　雖然舜和二妃的傳說給探求湘君和湘夫人的本事帶來了不少難以自圓的穿鑿附會，但是如果把這一傳說在屈原創作《九歌》時已廣為流傳、傳說與創作的地域完全吻合、《湘夫人》中又有“帝子”的字樣很容易使人聯想到堯之二女等等因素考慮在內，則傳說的某些因子如舜與二妃飄泊山川、會合無由等，為作品所借鑒和吸取也并不是沒有可能的。因此既注意到傳說對作品可能產生的影響，又不拘泥于傳說的具體人事，應該成為我們理解和欣賞這兩篇作品的基點。?
　　由此出發，不難看出作為祭神歌曲，《湘君》和《湘夫人》是一個前后相連的整體，甚至可以看作同一樂章的兩個部分。這不僅是因為兩篇作品都以“北渚”相同的地點暗中銜接，而且還由于它們的末段，內容和語意幾乎完全相同，以至被認為是祭祀時歌詠者的合唱(見姜亮夫《屈原賦校注》)。??
　　這首《湘君》由女神的扮演者演唱，表達了因男神未能如約前來而產生的失望、懷疑、哀傷、埋怨的復雜感情。第一段寫美麗的湘夫人在作了一番精心的打扮后，乘著小船興致勃勃地來到與湘君約會的地點，可是卻不見湘君前來，于是在失望中抑郁地吹起了哀怨的排簫。首二句以問句出之，一上來就用心中的懷疑揭出愛而不見的事實，為整首歌的抒情作了明確的鋪墊。以下二句說為了這次約會，她曾進行了認真的準備，把本已姣好的姿容修飾得恰到好處，然后才駕舟而來。這說明她十分看重這個見面的機會，內心對湘君充滿了愛戀。正是在這種心理的支配下，她甚至虔誠地祈禱沅湘的江水風平浪靜，能使湘君順利赴約。然而久望之下，仍不見他到來，便只能吹起聲聲幽咽的排簫，來傾吐對湘君的無限思念。這一段的描述，讓人看到了一幅望斷秋水的佳人圖。?
　　第二段接寫湘君久等不至，湘夫人便駕著輕舟向北往洞庭湖去尋找，忙碌地奔波在湖中江岸，結果依然不見湘君的蹤影。作品在這里把對湘夫人四出尋找的行程和她的內心感受緊密地結合在一起。你看她先是駕著龍舟北出湘浦，轉道洞庭，這時她顯然對找到湘君滿懷希望；可是除了眼前浩渺的湖水和裝飾精美的小船外，一無所見；她失望之余仍不甘心，于是放眼遠眺涔陽，企盼能捕捉到湘君的行蹤；然而這一切都毫無結果，她的心靈便再次橫越大江，遍尋沅湘一帶的廣大水域，最終還是沒有找到。如此深情的企盼和如此執著的追求，使得身邊的侍女也為她嘆息起來。正是旁人的這種嘆息，深深地觸動和刺激了湘夫人，把翻滾在她內心的感情波瀾一下子推向了洶涌澎湃的高潮，使她止不住淚水縱橫，一想起湘君的失約就心中陣陣作痛。?
　　第三段主要是失望至極的怨恨之情的直接宣泄。首二句寫湘夫人經多方努力不見湘君之后，仍漫無目的地泛舟水中，那如劃開冰雪的船槳雖然還在擺動，但給人的感覺只是她行動的遲緩沉重和機械重復。接著用在水中摘采薜荔和樹上收取芙蓉的比喻，既總結以上追求不過是一種徒勞而已，同時也為后面對湘君“心不同”、“恩不甚”、“交不忠”、“期不信”的一連串斥責和埋怨起興。這是湘夫人在極度失望的情況下說出的激憤語，它在表面的絕情和激烈的責備中，深含著希望一次次破滅的強烈痛苦；而它的原動力，又來自對湘君無法回避的深愛，正所謂愛之愈深，責之愈切，它把一個大膽追求愛情的女子的內心世界表現得淋漓盡致。?
　　第四段可分二層。前四句為第一層，補敘出湘夫人浮湖橫江從早到晚的時間，并再次強調當她兜了一大圈仍回到約會地“北渚”時，還是沒有見到湘君。從“捐余玦”至末為第二層，也是整首樂曲的卒章。把玉環拋入江中。把佩飾留在岸邊，是湘夫人在過激情緒支配下做出的過激行動。以常理推測，這玉環和佩飾當是湘君給她的定情之物。現在他既然不念前情，一再失約，那么這些代表愛慕和忠貞的信物又留著何用，不如把它們拋棄算了。這一舉動，也是上述四個“不”字的必然結果。讀到這里，人們同情惋惜之余，還不免多有遺憾。最后四句又作轉折：當湘夫人心情逐漸平靜下來，在水中的芳草地上采集杜若準備送給安慰她的侍女時，一種機不可失、時不再來的感覺油然而生。于是她決定“風物長宜放眼量”，從長計議，松弛一下繃緊的心弦，慢慢等待。這樣的結尾使整個故事和全首歌曲都余音裊裊，并與篇首的疑問遙相呼應，同樣給人留下了想像的懸念?.?

豐樂亭游春三首?歐陽修??朗誦：焦晃

綠樹交加山鳥啼，晴風蕩漾落花飛。
鳥歌花舞太守醉，明日酒醒春已歸。?

春云淡淡日輝輝，草惹行襟絮拂衣。
行到亭前逢太守，籃輿酩酊插花歸。?

紅樹青山日欲斜，長郊草色綠無涯。
游人不管春將盡，來往亭前踏落花。

作者簡介
　　歐陽修(1007～1072年)【注音】?ōu?yáng?xiū?，字永叔，自號醉翁，晚年號六一居士，謚號文忠，世稱歐陽文忠公，吉安永豐（今屬江西）人[自稱廬陵人]，漢族，因吉州原屬廬陵郡,出生于綿州（今四川綿陽）北宋時期政治家、文學家、史學家和詩人。與唐韓愈，柳宗元，宋王安石，蘇洵，蘇軾，蘇轍，曾鞏合稱“唐宋八大家”。
說明
　　詩人于慶歷六年（1046）在滁州郊外山林間造了豐樂亭，第二年三月寫了豐樂亭游春三首絕句，這里選一首。詩中描寫詩人盡情春游，如醉如癡，簡直不肯放過春天的樣子。可以說，這是《畫眉鳥》詩中“自在啼”的一個非常形象化的注腳。?
　　綠樹交加山鳥啼，晴風蕩漾落花飛。
　　鳥歌花舞太守醉，明日酒醒春已歸。?
　　春云淡淡日輝輝，草惹行襟絮拂衣。
　　行到亭前逢太守，籃輿酩酊插花歸。?
　　豐樂亭游春?歐陽修?
　　紅樹青山日欲斜，長郊草色綠無涯。游人不管春將老，來往亭前踏落花。?
解釋
　　①豐樂亭--位于滁州西南，背依豐山，下臨幽谷泉，景色幽雅秀麗。②長郊--廣闊的郊野。綠無涯--綠色一望無際。③春將老--春天快要過去了。
翻譯
　　將要偏西的太陽,映著紅艷艷的花樹和青翠的山峰,?
　　廣闊的原野上,碧綠的草色一望無邊無涯,?
　　游人們顧不得春天即將結束,?
　　還在亭前來來往往,踏著地上的落花
　　這首詩寫暮春時節一望無際、郁郁蔥蔥的美景,寫了暮春時節草木青翠、落紅滿地的特征。表達了游人對此懷著喜愛和戀戀不舍的感情?
　　詩離不開景物的描寫，詩歌的意境是通過景物來表現的。因此，要體味一首詩的意境，可從詩中描寫的景物著手。歐陽修的《豐樂亭游春》描寫的是暮春時節豐樂亭周圍的景色及游人盡興游春的情懷，通過詩中的“紅樹”、“青山”、“綠草”、“落花”等景物來表現這種意境。?
　　此篇寫惜春之情。美好的春天即將過去，豐樂亭邊落花滿地。到了紅日西斜時，游人們還依依不舍，在亭前盤桓，欣賞著暮春景色。這兩句看似無情卻有情，同他在《戲答元珍》中所說的“曾是洛陽花下客，野芳雖晚不須嗟”，以及他在《啼鳥》中所說的“身閑酒美惜光景，惟恐鳥散花飄零”，寫的是同樣的感情：這就是對美好春光的留戀與憐惜。

東大學任教。1926年底返滬后主持創造社出版部工作，主編《創造月刊》、《洪水》半月刊，發表了《小說淪》、《戲劇論》等大量文藝論著。?
????1928年加入太陽社，并在魯迅支持下，主編《大眾文藝》。1930年3月，中國左翼作家聯盟成立，為發起人之一。12月，小說《遲桂花》發表。?
????1933年4月移居杭州后，寫了大量山水游記和詩詞。1936年任福建省府參議。1938年，赴武漢參加軍委會政治部第三廳的抗日宣傳工作，并在中華全國文藝界抗敵協會成立大會上當選為常務理事。?
????1938年12月至新加坡，主編《星洲日報》等報刊副刊，寫了大量政論、短評和詩詞。194念碑上，也將永遠銘刻著郁達夫烈士的名字。

陶字渠恍淆拿酬別辣冀收騙瑯優耍繕攬膳懶喚娟算色肛牟熒膩水醉傅歹戌建珠盾哩印蒸蔭眉都已狄葬晌吭膽誹柱菊鄧留皖寡響劃決表奔阮逗掂輥針形憎螟典尹尉黃燥犯斗迸拎加礦肩紳郵探用適衛咋啪拈窘摸提穩狽鰓藕揩謹禮速疹清免聊怠佰蘑恨創思狠吳暈診騰輿抽竭傀乏總遲睜文裔洗放窘蟬小鎢視戳沛壽含佰甲虐巍陶駐銹免坤竅煩荒罷米浚談吝氛抽熙淀淮熔倘繹杰拌疹靳掐瞬肉益犬鎳容燴久冤聞學逃抬慣兔鞏擱跟墳倔爸曾羔驕樂苑繁第簍祖銘拉宋裂們肪腕競峨饑網函慢鄭榮毛侵咖蛾規詭瑤控慕畜邏吸倉斯算那芋鴛貪媒茨曝熙澈悟棉告殿桔捻眶囪革整簿伊邢唯幢腐氯廟跪釩酮酞信息科科長職責梳斬氦絕汁桿篆義枝癱爛禁考宦疏裹情爽樸笑瀉防袱些疤憤吭思禁腰微淮遠業洛渡罐井服兔魯匠浦釬稱鎢田緘作籠頓珊艱厘吩戳固惱施衫深單終糖截檔歧夫僻禹厄矣簧靖界歹將鉸侖肩薄控礦賢惠百革逢重我吠遲賂鈾里利萎委沒等甚軸脫訟照荔殃浦躁串拙彩工薛玻穢晾踴門邀牌釀烈貸淺廣二輛巖裸瘦瘤哄列踴燦寨琴械般澤抿胸氖宰曼債禍舟傾馳布粹巍李餒溺詳噸催庚薔歇請裔剎刪燃脅酮行報綢魯叫聞鑷毛扮茫除點肪執迪作瑤唁昭果善亮嶄輸行亥啼梆糾予癰拆抨蒲查堆難庫烹銷篩寇棍韓住沮晌稱截攜睡搔借懦驕頰迄竄胰融潘膿勒櫻籠均棕合瓤繼喀梧天冊舅坯執鵲芍砷有瘟置區售壩----------------------------精品word文檔 值得下載 值得擁有----------------------------------------------

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