在市、區換屆協調小組的正確領導下，我區居委會換屆工作及早安排，周密部署，廣泛宣傳，確保了全區居委換屆蹄疾步穩?，F把主要工作情況匯報如下：

　　一、 總體情況

　　截至目前我區居委會換屆進展順利。X月底前，已完成任期和離任經濟責任、社區居委會財務收入審計工作。X月X日前已完成居委會民主評議和成立社區居民選舉委員會，全區X個社區有X個由社區書記或副書記兼任選委會主任，比例為X%。X月X日前已完成選民登記并張榜公布，選民登記總數為X人。目前，全區X個社區中已完成換屆選舉X個。采用先定候選人進行選舉的X個社區中，已有X個社區產生X名候選人，X個無候選人選舉的社區中，X社區已推選出正式人選。候選人及正式人選經區級成員單位聯合資格審查已通過X人，街道取消資格X人，區級取消資格X人。社區婦女委員實現100%專職專選。

　　二、主要做法及上屆問題較多社區的換屆情況

　　我們深入研究換屆選舉的推進方式，對選舉基礎較好的村改居社區采用無候選人選舉的方式先行換屆，穩住大局。對選情復雜、問題較多的村改居社區作為全區居委會換屆選舉的重中之重，多措并舉，確保換屆選舉順利進行。一是勤排查。換屆前，各街道通過問卷、走訪黨員群眾等及時了解社情民意，掌握兩委班子現狀，將矛盾化解在換屆前；換屆過程中，及時了解選舉動態，提前研判，形成應急預案。二是真審計。3月份在區委的統籌指導下，各街道通過委托第三方專業審計機構同步開展了村改居社區的村改居社區成員任期和離任經濟責任審計工作，并及時在居務公開欄進行了公示。三是明職數。從嚴控制兩委職數，明確村改居社區兩委職數3-7人，嚴格落實上級要求，保證兩委人員的精干、高效。四是嚴程序。全區印發《指導手冊》、《換屆流程圖》、《村民委員會組織法》等X多份，確保黨工委領導、工作人員、選委會成員人手一冊。由副縣級領導干部分包村改居社區指導換屆工作；區換屆辦定期到社區督導換屆程序；各街道通過多批次、高密度培訓和宣傳使選委會成員牢固掌握換屆程序，依法開展換屆工作，使規定動作不跑偏、不走樣。五是強紀律。各街道組織收看了嚴肅換屆工作紀律的宣傳片，發放九嚴禁、十不準六個做到、六個嚴禁等海報X余張，通過強大的宣傳攻勢，真正形成了防范和打擊不正當競爭行為的強大聲勢。

　　區換屆領導小組針對上屆換屆選舉出現問題較多的四個社區，要求街道結合社區實際，細化換屆選舉工作方案，進一步明確標準要求、任務措施、程序步驟、時間節點、監督檢查、風險防控等具體內容，并認真抓好貫徹落實。目前，X社區X月X號選出村委會成員X名；小所社區X月X日選出村委會成員X名；X社區候選人提名結束，X月X日進行正式選舉；X社區于X月X日上午進行無記名投票直接選舉。各社區選情穩定，四個社區中，僅X社區有一起因長期上訪被街道初審取消資格的信訪件。

　　三、下一步打算

　　下一步我區居委會換屆選舉工作將在協調小組的領導下，繼續穩步推進換屆的后續工作，主要是從嚴把握社區尤其是候選人三項承諾、投票選舉日重點環節的依法依規。同時對換屆各項證書及時準備和發放，對相關文件材料進行收集整理、歸檔。

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