發言（fā yán），動詞，義：評論，講話。一般在會議，晚會上領導或特殊人物的講話， 以下是為大家整理的關于學黨史組織生活會發言材料6篇 , 供大家參考選擇。

學黨史組織生活會發言材料6篇

【篇1】學黨史組織生活會發言材料

民主生活會發言材料

根據。。。。組織部的統一安排， 本人在聯系黨的優良傳統學習心得和走訪入戶的基礎上，結合工作實際，認真撰寫了民主生活會發言材料?，F匯報如下：

一、對黨的優良傳統的認識和理解

（一）理論聯系實際的作風，就是堅持實事求是，一切從實際出發，把馬克思主義的普遍真理同中國革命的具體實踐相結合，也就是運用馬克思主義的立場、觀點和方法，去分析、研究和解決中國革命的實際問題。理論聯系實際，包含著三個方面的內容：一是要掌握理論，就是要完整地、準確地理解和掌握馬列主義理論、靈活地、創造性地運用理論原理來解決實際問題，并使理論得到發展；二是從實際出發，就是要一切以時間、地點、條件為轉移，正確把握實際情況，以正確的理論指導來加以科學的分析，來制定政策。三是必須注意調查研究，通過調查研究了解正在發展變化的新情況新問題，從中把事物的發展規律，總結出經驗并上升為帶有指導性的理論。

（二）密切聯系群眾的作風，就是相信群眾，依靠群眾，尊重群眾，向群眾學習，對群眾負責的作風，堅持黨的群眾路線和群眾觀點，實行“從群眾中來，到群眾中去”的工作方法，就是要求黨一刻也不能脫離群眾，一刻也不能放松群眾工作，要為廣大群眾求解放，謀幸福。只有堅持了密切聯系群眾的作風，黨才有“取之不盡，用之不竭”的力量源泉，才能真正實現共產黨對人民群眾的領導權。

（三）批評和自我批評的作風，就是對黨內、同志之間在思想上、作風上、工作中存在的缺點、錯誤，真誠而又嚴肅地提出批評，幫助犯錯誤的同志提高認識，取得進步；對自身的缺點、錯誤認真地進行自我檢查，提出糾正的方法，取得深刻教訓。批評和自我批評，必須本著“團結一批評一團結”的原則，采取“懲前毖后，治病救人”的方針，目的是為了團結同志，改正錯誤，取得進步。

二、密切聯系和服務群眾

在新的歷史條件下，我們必須進一步牢固樹立群眾觀點和群眾意識，不斷提高做群眾工作能力，切實做好群眾工作。深入群眾是做好群眾工作的前提，與群眾面對面，到困難群眾家中，到生產困難的企業中去，認真傾聽他們的呼聲，讓他們“訴訴苦”、“吐吐怨”，把掏心窩子的話說給你聽，這樣，才能了解群眾之所思、所想、所盼、所怨，解決問題才能心里敞亮，有的放矢。只有這樣，我們才了解決策是否符合群眾的意愿，能否達到群眾的要求，知道什么事做對了，要堅持，什么事做錯了，要糾正。

三、在實踐中繼承和發揚黨的三大作風

（一）理論上的清醒，才有政治上的堅定。因而要持之以恒學習黨的基本理論、基本綱領、基本路線、基本經驗，學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，變“要我學”為“我要學”，用科學的理論武裝自己的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（二）牢記宗旨，全心全意為人民服務。有強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，少說空話，多辦實事。牢固樹立一盤棋的思想，時時以工作為重，以大局為重，團結協作，勇于進取。堅持實事求是、科學統籌，改進工作作風，提高工作效率。

（三）開展批評和自我批評。認真開展批評和自我批評，對自己的缺點錯誤多從主觀上去找原因，找差距，認真改正，對別人提出的意見虛心去接受，這是一個共產黨員應具備的基本素質。同時對待同志的缺點和錯誤也要展得開批評，不能當好好先生，努力營造一種說真話的氣氛，為弘揚正氣做出自己的努力。

（四）狠抓實效，求真務實。要樹立強烈的進取意識，有一種對黨和人民事業高度負責的事業心、責任感，拋棄一切個人私心雜念，對工作一抓到底，鍥而不舍。

【篇2】學黨史組織生活會發言材料

組織生活會

時間：

地點：黨員活動室

主持人：

記錄人：

出席人：某某支部黨員

議題：結合半年度黨員先鋒指數考評，開展批評與自我批評

內容：

發言人1：1.存在問題：學習不夠，業務能力要加強。2.原因：在教學教研工作方面，平時雖然能積極參加教研活動，完成學校交給的教育教學任務，但主動探索，大膽創新方面做的還不夠好，不善于積累教學經驗，也不積極撰寫教育教學論文，在思想上沒有高度重視。3.改進措施：一要切實加強政治理論學習，尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想，增強黨性鍛煉的自覺性，進一步明確前進的方向；二要加強業務知識學習，努力提高綜合素質；三要善學，積極參與政治學習，認真作好學習筆記；四要嚴己，在工作中嚴于解剖自己，認真進行自我批評，通過不斷的反思來促進自身的成長；五要要慎獨，慎獨是一種崇高的精神境界。就是說，在別人看不見、聽不到的時候，在閑居獨處時，更要小心、謹慎，嚴格要求自己，讓自己的言行符合黨章要求自群眾路線教育實踐活動開展以來，我能夠積極參加各個環節教育活動，認真學習有關文件和領導講話精神，并認真對照《黨章》，通過自己找、同志幫、領導點、大家議等形式，查找自身存在的不足和問題。

發言人2：1.存在問題：政管理論學習的自覺性不強，運用理論去指導實際工作不夠。2.原因：一是自覺主動抽出時間學習不夠，平時，自己固然也正視政管理論的學習，能夠及時、當真的學習有關政策，但不系統，缺乏全面的、系統的鉆研精神，僅僅知足于有關鋪排學習，學過了事，在學習的自覺性方面還存在著較大的差距，對于學過的東西沒有進行反思，沒有深刻鉆研；二是理論聯系實際，運用理論去指導工作上有差距，缺乏運用馬列主義毛澤東思維、鄧小平理論和三個代表重要思想的態度、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作題目的詳細能力。對理論知識的理解與實際應用脫鉤，沒有施展理論的指導作用，使學習變得形式化。所以缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析題目，對事物的理解不深刻、不全面。三是政管理論學習不夠，表現在理想信念上，固然也有堅定的信念和決心信念，但多只限于口頭上，缺乏一種為共產主義事業奮斗從現在做起，從自身做起的詳細步履意識。3.改進措施：自覺主動抽出時間學習，全面系統深刻地鉆研學習，對于學過的東西及時進行反思；二是理論聯系實際，運用理論去指導工作，運用馬列主義毛澤東思維、鄧小平理論和三個代表重要思想的態度、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作存在的問題，施展理論的指導作用，使學習變得形式化，培養自身的政治敏銳性和洞察力，善于從政治的角度來觀察、分析題目，深刻全面地理解事物；三是在理想信念上，時時刻刻為共產主義事業奮斗。

發言人3：1.存在問題及原因分析：一是思想解放程度不夠。存在著理想信念方面，存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多，按部就班，遇到實際問題時不敢闖，不敢試，破解發展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前，缺乏開放性、發散性思維，思想解放仍停留在口頭上，真正在用解放思想的思維方法解決問題、切實促進學生的有效學習實踐活動還有待于進一步深入。二是把握機遇能力不強。突出表現在思維層次低，運用現代理論知識分析和處理問題能力差，更缺乏戰略性思維眼光，反應不敏銳，來到新的工作環境面對新的工作要求，未能有足夠迅速的應變能力。三是改革創新意識不濃，主動性工作能力不強。存在了解學生思想不夠，工作不夠細致深入，解決問題不及時等問題。對新的工作任務中所遇到的困難盡力克服的積極性不高。四是學習知識鉆研業務精神還不夠。未能夠做到把課余的時間多用于對同事上課方法方式的學習上，對于一個全新接手初中應試教育工作的老師來說，聽課量還不夠，學習不夠積極。2.改進措施：一要加強學習，切實解決認識不足、辦法不多的問題。把開展學習實踐活動作為推動自己工作的重要動力，努力做到兩不誤、兩促進。二要加強工作積極性的提高。盡力用更多的時間了解學生的實際學習、生活中的困難，采取更多的有效方法來幫助學習克服困難提高學習的效果。

【篇3】學黨史組織生活會發言材料

安全專題民主生活會個人分析檢查材料

根據公司黨委關于召開安全工作專題民主生活會要求，結合冶煉廠實際，我們對會議進行了“兩個擴大”，一是擴大會議內容，將環保列入民主生活會，召開安全環保專題民主生活會。二是擴大參會對象，將廠主要安全環保責任單位負責人的同志列席參會，目的是切實增強各級領導人員做好安全環保工作的危機感、緊迫感和責任感，深刻認識當前做好安全環保工作的重要意義。近期，圍繞“全面反思、轉變作風、用領導作風轉變推動安全形勢轉變”為主題，我認真學習安全環保有關法律法規和重大決策部署、典型事故案例，認真征求各方面意見和建議，積極開展對照檢查?，F將個人對照檢查情況匯報如下，請批評指正。

一、學習貫徹遵守安全環保生產管理相關法律法規、文件制度的情況，及落實上級和集團公司關于安全環保生產工作部署，履行安全環保責任的情況。

作為黨委書記，我始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行安全生產法律法規和上級關于安全生產工作的方針政策和決策部署，嚴格遵守相關法律法規以及各項文件制度。一是狠抓安全責任落實。建立健全了“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產責任體系，把安全生產工作納入黨委工作全局和重要議事日程。在干部考核及黨建檢查評比中，把安全生產業績作為重要的考核內容。二是加強安全教育培訓。始終將安全教育放在首位，按照黨委書記、董事長張麟“牢固樹立安全生產的底線思維、紅線管控”的要求，重點抓好領導班子學習，4月20日，組織中心組（擴大）學習，開展“底線思維、紅線管控”為主題的黨課輔導，重點學習新《安全生產法》、《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法?》，典型事故案例、公司2015年安全環保工作會精神，深刻吸取“3.11”事故教訓，倡導安全文化理念，強化安全教育效果。三是積極發揮黨組織作用。各級黨組織帶頭宣講公司、廠安全環保工作會精神、以黨員先鋒崗和黨員先鋒機臺競賽活動，糾違章、查隱患、抓整改，提高全員安全意識和安全防護能力，維護好人身和設備安全。

二、在安全工作方面存在的主要問題

盡管在安全管理方面此次民主生活會召開之前，我對照“十個反思”要求、對照“3.11”事故教訓，對照征集到的意見和建議，對照自身崗位職責，通過深刻反思，認為存在以下不足之處：

（一）安全文化理念宣貫深度不夠。

盡管近年來，我們加大了公司企業文化理念的宣貫力度，公司“安全第一、預防為主、以人為本、綜合治理”的安全理念得到較好的貫徹落實，企業文明程度和職工文明素養得到了提升。但安全理念落地生根的成效不足，感覺沒有充分發揮理念對職工實際操作和行為的指導作用，習慣性違章、安全行為陋習依然存在，少數職工安全意識薄弱，沒有從“要我安全”到“我要安全”思維模式的轉變，不能自覺踐行安全文化理念，自覺履行安全規則，安全文明素養需要進一步提升。

（二）安全主體責任落實督導有待加強。

新《安全生產法》、《環境保護法》、《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法》出臺后，廠黨委多次組織學習，建立健全了全員安全生產責任制，落實“一崗雙責”，對各級黨組織落實安全生產主體責任，開展了一些形勢教育、文化宣傳、思想發動等工作，但是工作方式不夠深入，成效不夠顯著。少數黨組織負責人對安全主體責任認識不明確，督導落實不夠。

（三）現場安全管理還存在薄弱環節。

安全精益管理水平提要進一步提升。少數領導干部沒有落實好公司“嚴準細精”管理理念，現場還存在粗放式管理。在安全檢查、整改和措施落實上堅持上不嚴格，導致安全管理效率不高，效果不佳。盡管建立了職業健康安全體系，在實際操作中，存在有章不循、有令不行、有禁不止的現象。

（四）干部隊伍的“紅線意識”和“底線思維”意識有待加強。。

集團公司黨委書記、董事長張麟多次強調：“要始終堅守“紅線意識”和“底線思維”?！?.11”事故教訓為我們敲響了警鐘，反映到思想上還是對“紅線意識”和“底線思維”認識不夠。對照“三嚴三實”要求，少數干部還存在著對安全工作標準要求不嚴、思想境界不高等問題，還沒有真正進入“膽戰心驚，如履薄冰”的狀態，缺乏抓安全環保工作的主動性和自覺性。

三、產生問題原因分析

（一）安全學習不夠深入。在組織黨員干部安全學習時，往往對學習的時間、內容、人員、記錄等要求較嚴，而將學習成果轉化為工作成效顯得不足。歸結起來，我們學習的形式和方法有很多，但最根本的是要把安全學習與本職工作結合起來，學習才能更生動，印象才能更深刻，成效才能更突出。

（二）主動意識有待加強。主動思維、主動創新是執行力提升的表現，是擔當意識增強的表現。在安全管理中，我們必須主動作為，凡事必須想在前，干在前，未雨綢繆，真正做到防微杜漸，防患于未然。把精益管理理念和方法宣貫落實到安全管理中去。

（三）“釘釘子”精神不足。安全生產工作一刻都不能放松、一天都不能放松。抓安全工作必須踐行“釘釘子”精神，用“踏石有印，抓鐵有痕”的態度，在思想認識上繃緊安全生產這根弦，做好“預防戰”和“持久戰”的準備，抓住關鍵部位和薄弱環節，從基礎做起，從源頭抓起，立足于預防，著力于提高，實現安全生產的良好局面。

四、今后的努力方向和改進措施。

針對存在的問題及其成因，下一步將從以下方面進行努力整改。

（一）堅定“兩個理念”抓教育，強化“紅線意識”和“底線思維”。

要牢固樹立“安全第一、預防為主、以人為本、綜合治理”的安全理念

堅定把貫穿于生產經營的全過程，把“零傷害、零損失、零事故”作為我們持續追求的目標，以認真貫徹落實十八屆四中全會和習近平總書記、集團公司黨委書記、董事長張麟關于安全生產的重要講話精神為指導，進一步強化全廠干部職工的“紅線意識和底線思維”，進一步提高安全環保工作的責任感、緊迫感和使命感，用安全文化理念來指導各項管理和生產操作行為，以嚴謹的作風、嚴肅的態度、嚴密的措施、嚴格的管理，實現我廠“621”的安全生產目標，保障我廠跨越發展、和諧發展、綠色發展。

（二）堅持“兩個結合”抓安全，實現“常抓不懈”和“長效管理”。

一是結合依法治企，實現常抓不懈。落實從嚴治企要求，以四中全會和習近平總書記重要講話為指導，進一步強化紅線意識和底線思維，加強實施新《安全生產法》和《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法?》學習和宣貫，堅持“三必須”原則，大力提升安全生產法治化水平。要結合新法規定，健全安全環保管理制度，通過制度明晰管理職責，健全管理流程，優化管理方法，保障安全工作深入有效的開展。

二是結合精益管理，實現長效管理。精益管理、過程控制是實現安全生產強有力的抓手。要運用“嚴準細精”管理理念，注重過程管理，細節管理、精細化管理。要把安全環保管理與日常工作、5S現場管理、質量貫標體系、設備管理等工作有機結合，融入到生產過程的每一個細節，形成全員、全過程管理。各條戰線要相互配合，通力合作，加強對落實安全制度措施的督導檢查。要加強安全執法檢查，堅持每周檢查每月考核；通過衡量每一臺設備設施，每一個作業環境，每一項管理活動，每一個工藝動作的安全屬性，來實現安全全方位的過程管理。

（三）堅守“三個擔當”抓執行，用領導作風轉變推動安全形勢轉變。

一是堅守責任擔當。按照《湖北省安全生產黨政同責暫行辦法》，堅決落實“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管，全員參與”的要求，把安全環保工作“刻在心上、頂在頭上、扛在肩上，壓在身上”，層層落實安全生產責任制。各級黨組織要開展好黨員先鋒崗和黨員先鋒機臺競賽活動，維護好人身和設備安全。工會、共青團組織深入開展反“三違”教育，努力形成有利于消滅“三違”現象的強大輿論和文化氛圍；組織好“安康杯”、“青安崗”競賽等活動，糾違章、查隱患、抓整改，提高全員安全意識和安全防護能力。在安全環保重要領域加大技術攻關力度，改進工藝、裝備，提升冶煉生產本質安全化水平。

二是堅守問題擔當。要認真組織對本單位安全隱患進行全面排查治理，做到排查不留死角，整改不留隱患。對檢查出的安全隱患，堅決按照“三定四不推”的原則，及時整改；對重復出現的安全隱患，要查清重復出現的原因，如果是整改不及時、不到位，要追究相關單位和人員的責任。如果因為隱患整改不及時導致事故發生，對相關責任單位和責任人要一查到底，決不姑息。結合隱患整改要對安全標準化體系制度及時梳理和完善，進一步健全安全工作檢查、整改、驗收和反饋機制，形成長效機制。

三是堅守表率擔當。要按照“作風建設年”要求，加強黨員和領導干部責任意識，把領導干部的安全作風作為干部作風考核的一個重要指標。要加強干部作風監督，黨委工作部和紀委辦要重點落實領導干部節假日值班制度、緊急搶修到現場制度，對落實不到位的嚴格治庸問責。領導干部要帶頭轉變工作作風，深入生產一線，深入現場，關口前移，以作風轉變推進安全形勢持續好轉，營造良好的安全發展環境。

花園工廠 建設，完成圖紙審核，進入施工準備階段。

2015年是公司打造千億企業“升級版”的關鍵時期，冶煉廠安全工作任務也面臨著嚴峻考驗。對我個人來說，就是要針對自己在工作中存在的問題，對照“三嚴三實”要求，加強安全學習，落實安全責任，用“釘釘子”精神積極加以解決和改進問題，為實現“市場導向提規模、精益管理強效益”任務，助推公司打造千億企業“升級版”作出貢獻。

【篇4】學黨史組織生活會發言材料

組織生活會個人發言提綱

去年以來,按照單位黨組的統一部署要求,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真學習貫徹《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》和《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神,不斷提高政治站位,擰緊紀律約束的螺絲,增強干事擔當的動力,較好完成了各項工作任務。按照這次組織生活會的要求,聯系思想和工作實際,深入進行黨性分析,深挖問題根源,明確整改措施?，F將對照檢查情況報告如下:

一、存在的主要問題和不足

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。一是學習緊迫感還不夠強。有時因為業務工作的時效性強一些、沒有提前籌劃安排好，耽誤了參加集體學習的時間，打亂了學習計劃,影響學習效果,還不能做到以時不我待的緊迫感開展學習。二是擠出時間學習還不夠。存在對政治理論學習重視不夠，除參加上級統一安排的學習和中心黨組開展集中學習外,平時主動學習還不夠強，很少能夠利用業余時間開展自學。三是學習深度還不夠。對于如何利用新思想武裝自己頭腦,更好的運用到實際工作中,缺乏系統性的概念,往往只是根據工作表象來做出判斷, 理論聯系實際、指導實踐不夠。

（二）進一步糾正“四風”、加強作風建設方面。一是擔當進取意識不強。雖然能夠在其位、謀其政、盡其責，但做精品、創一流、求其精的精神境界不足，沒有做到對工作達到全面、熟練的掌握，停留在出現問題解決問題的層次。二是改革創新精神不足。沒有做到不忘初心、馳而不息，天長日久理想信念有所懈怠，工作激情一定程度弱化。對于工作遇到的矛盾問題，還習慣于老思路、憑經驗辦，缺少新思維、新舉措。三是工作落實不夠細致。管理工作偏粗放，監督檢查不足，失之于寬，導致一些工作落實不到位，執行力不足。需要提高持之以恒、狠抓落實的能力，推動服務向精細化和高品質轉變。

（三）堅持組織生活制度和遵守黨的紀律方面。個人能夠堅持參加黨內各項組織生活，遵守黨的紀律，牢固豎立“四個意識”。但也存在幾下問題：一是思想匯報不夠主動。在工作中雖然能夠經常向各位領導匯報工作，但是匯報內容常常局限于日常事務性工作，以一名黨員的身份向黨組織匯報個人思想動態還不夠經常。二是黨性觀念還不夠強。有時對遇到一些人妄議時政、妄議國事的現象，不能做到站出來及時糾正，有理有據的與之斗爭。

二、產生問題的原因剖析

認真分析存在問題的原因，主要有以下幾個方面：

1、理論學習不夠。對政治理論學習重視不夠。沒有處理好理論學習與業務工作的關系，有重工作輕學習、重實踐輕理論的傾向。學習目標定得不高，只求學了懂了，不求學深學透、全面系統，因此難以全面掌握、靈活運用。

2、黨性修養不夠。雖然能夠做到一枚黨徵胸前掛，但自己的黨員身份意識還不夠強，不能時時以一名優秀共產黨員的標準要求自己，以一顆黨員的初心提醒自己，以黨員的光榮感激勵自己，個人的黨性修養需要進一步加強。

3、持之以恒的韌勁不足。雖然也能正確認識自身工作中存在的問題，并積極加強學習、努力彌補，但缺少持之以恒的韌勁，不能及時用黨的創新理論武裝自己，進而指導實踐。而是習慣于按部就搬，工作上存在一定的安逸區。

三、今后的努力方向和改進措施

（一）加強理論學習。認真參加**黨組組織的集體學習，嚴格保證學習時間，切實保障學習效果，認真學習習近平總書記新時代特色社會主義理論等一系列重要講話、2018年全國、省級兩會精神等，及時用黨的創新理論武裝頭腦，確保自己思想上緊跟時代潮流、緊跟黨的路線方針政策。同時充分利用業余時間，改進學習方法，邊學習邊討論交流，做到學思踐悟、知行合一，不斷提高學習的針對性和實效性，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

（二）錘煉過硬作風。努力提高業務學習的自覺性、主動性和系統性，密切聯系實際工作，豐富新知識、新模式，提升專業素養和專業能力；大力弘揚務實作風，杜絕“寬松軟”，努力實現場館管理督導的“精細化”，強化檢查、反饋、督查、整改落實工作；自覺培育和弘揚“四種精神”，努力樹立和堅持“五個導向”，勇于擔當、爭創一流，創造性地推動工作落實。

（三）嚴格標準要求。聯系工作實際，嚴格標準要求。作為科室負責人，加強擔當意識，注重完善和規范工作程序，突出痕跡管理，不斷總結和積累工作經驗，堅持“走在前列”的高標定位，進一步有序提高工作標準。同時增強大局意識，在完成好本職工作的同時，以單位未來發展為己任，積極建言獻策，為實現建設***的目標貢獻力量。

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【篇5】學黨史組織生活會發言材料

組織生活會發言稿

塘沽四幼 佟鳳菊

深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，自覺把自己擺進去，深入查擺在政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識方面存在的差距和不足，深刻剖析在遵守政治紀律、政治規矩和組織紀律方面存在的問題，以黃興國、武紅軍等反面教材為鏡為戒為鑒為訓，深刻反思警覺。

通過學習先輩、先烈崇高品德，他們都是愛崗敬業的典范，他們用辛勤的勞動贏得了領導和同事的贊譽和尊重。正是他們身上這種愛崗位敬業的奉獻精神，更加堅定了我要用實際行動，堅持立足本職崗位、創先爭優、勇當先鋒的決心。首先，結合崗位實際，加強學習。“工欲善其事，必先利其器”。學習是我們的立身之本，是我們工作的基礎和前提。只有通過勤奮學習，才能使我們具備較強的工作能力，具備明辨是非的能力，具備解決問題的能力。同時，學習也是一種能夠將一切變為己用的能力。好的想法?可以借鑒。好的人才?自己來用。只要留心學習，我們就找到了成功的加速器。其次，堅持愛崗敬業，努力作為。什么是愛崗敬業?孔子稱之為“執事敬”，朱熹解釋為“專心致志，以事其業”。我想，一是指責任。我們要用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，忠于職守，盡職盡責。二是要精業，就是要“干一行、愛一行、精一行”，成為本專業精通業務的行家里手。要帶著問題用心工作，邊干邊學，邊學邊干，以干促學，以學促干，才能越來越勝任自己的崗位。三是要講奉獻。一滴水只有融入大海才不會干涸，一個人只有將個人的價值與單位的利益結合起來，生命價值才能得以完美展現。所以，講大氣、講奉獻，應該成為我們的精神追求。再次，立足本職工作，關注細節?！疤煜码y事，必做于易，天下大事，必做于細。”老子這段論語恰到好處的揭示了“細節決定成敗”的精神內涵。作為一名幼教一線工作者，我深刻地體會到細節的重要性：一個別字可以讓一篇文章離題萬里，一個主觀主義的“本以為”無形中就埋下了失誤的隱患，而人生緊要關頭一步踏錯，可能使你一生的命運徹底改變。只有用心思考，精雕細琢，聚精會神的把身邊每一樁小事做好、做細、做實，才能創造出卓越的工作業績。

按照各級黨組織的要求，認真學習了《黨的十八屆六中全會精神》、《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等材料，領會精神實質，結合自身實際，深入剖析自身差距，挖掘問題根源，制定了整改措施，理清了今后努力方向。

一、存在的主要問題及問題產生的根源

1、學習力度不夠，忽視了政治理論學習。共產黨員的純潔性、先進性來自于不斷地自我學習，自我改造。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的黨性修養。由于放松了學習，思想認識上有所退步，導致工作滿足于現狀，缺乏創新意識。

2、服務意識有待提高。作為一名基層黨員，只有把工作融入到為群眾服務當中，才能實現其本身價值。工作時間長了，產生了事不關己、免談為好的錯誤思想。對群眾疾苦了解不多，反映甚少。其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，自我要求有所放松。在廉政問題上還存有模糊認識，有時認為只要在大事面前不糊涂，守得住警戒線，不必太拘于小節。

3、缺乏工作熱情和創新精神。工作有時憑經驗，按部就班，不求過得硬，只求過得去，忽視了自我的進一步完善提高，跟不上時代發展的需要。錯誤地以為，只要把領導安排給自己的工作做好就行了，不會積極主動找事做，做事上從不創新，不知不覺工作的主動性、創新意識逐漸沒有了。

二、整改措施和今后努力的方向

通過全面剖析自己，在學習實踐中查找存在的問題及根源，更加清醒地認識到自身的差距和不足，今后將重點從以下幾個方面努力：

1、要進一步加強政治理論學習，增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置，重點學習黨的十八屆六中全會及中央和省市重要會議精神，學習黨的路線方針政策以及最新理論，切實增強政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進政治上的堅定。

2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要進一步調動工作積極性，加強責任心，強化創新意識，提高工作能力，更好地做好工作。

【第2篇】2017年黨員組織生活會發言材料

這次召開組織生活會是一次自我檢驗和錘煉。按照要求，認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，現將近來各方面的情況向各位領導和同志們作一個簡要匯報：

一、學習工作思想廉政建設方面的情況

1、抓學習，提高綜合能力

在工作中，注重加強理論學習，全面提高思想政治素質，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員干部，做好工作，還必須注重業務和其它方面的學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。所以根據工作需要和自己實際，堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的素質和水平。

2、抓思想，樹立為民服務的意識

在工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針。在工作中牢記“兩個務必”，增強群眾觀念，扎扎實實干工作。在思想上堅持以馬列主義為指導，用鄧小平理論武裝頭腦，指導實踐，并始終同黨委、政府在政治上．思想上．行動上保持高度一致。按照鎮黨委．政府的指示精神辦事，始終自覺的維護辦公室的良好形象，恪盡職守，努力工作，自覺加強對世界觀的改造，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

3、抓工作作風，提高工作效率

在工作中，始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的事業心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，增強對辦公室工作的主動性，創造性，各項工作高標準、嚴要求，增強責任感，尤其是面對新形勢，不斷更新觀念、改進工作方法，開拓創新，與時俱進。

4、廉潔自律，牢記優良傳統

廉潔自律是對我們每一名黨員干部的基本要求。做一名合格的黨員干部，必須做到廉潔自律。在工作和生活中，自己能認真學習黨的紀律和法規，經常用《廉政準則》和《省公務員八條禁令》來嚴格要求自己，做到不該去的地方不去，不該拿的不拿，不該說的不說，自覺加強黨性修養。

二、個人存在的問題和不足

一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員，我對建設有中國特色社會主義，對黨的路線、方針、政策堅決擁護，但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。表現為自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實，僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學習不夠，缺乏一些基本的政治素質，不善于用政治的頭腦思考問題，有時看問題和做事情過于片面，也沒有站在全局的角度思考問題解決問題，不利于自身工作的提高。

二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前市場經濟和知識掌握的不夠，懂的較少，在平時的工作和生活中，感到知識貧乏，尤其是深入基層少，對農村工作出現的新矛盾缺乏了解，缺乏系統的解決方案。

三是在工作中自我要求不嚴格，有時會違背愛崗敬業的精神和全心全意為人民服務的宗旨。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，只安于做好領導交代的任務和自己份內的工作，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒。

四是保持和發揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

五是工作作風還不夠扎實。有時，對領導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強，用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。

三、努力方向

1、加強學習提高素質。要認真學習黨的各項方針政策，并聯系實際努力改造世界觀，不斷提高理論水平，進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性，努力學習業務知識、法律法規，拓展知識面，在工作中，更好地發揮作用，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，充分發揮自己的主觀能動性和創造性，為我鎮的發展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規章制度，積極參加機關組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性?？朔ぷ髦屑痹昵榫w，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立良好的黨員形象。

3、轉變作風，積極工作。要腳踏實地地做好本職工作，深入基層，多學習，多了解，考慮問題三思而后行。樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實、兢兢業業，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成工作任務。

4、把全心全意為人民服務放在首位，樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，在服務創優上狠下功夫，增強政治責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路、良好的形象、一流的業績做好各項工作。

【篇6】學黨史組織生活會發言材料

組織生活會發言稿

為認真貫徹落實公司及公司黨委的統一部署和要求，就結合自身思想和工作實際進行自我檢查，查擺問題，制定了整改措施，明確了努力方向，現將情況匯報如下：

一、加強思想政治建設

作為一名黨員應加強思想政治建設，對黨忠誠、干凈，敢于擔當、強化責任和風險防控意識、作風務實。在工作和生活中，始終對照合格黨員的標準，以優秀黨員為鏡子，經常查找自身的不足，發揮先鋒模范作用，切實做到平時能看出來，關鍵時刻能站出來。

二、實際工作中存在的問題

1）工作交接有時沒有按照正常程序走，特別是工作任務較多繁雜的時候，部分工作交接靠口頭傳達，責任風險意識淡薄。

2）盲目自信，部分工作靠平時積累經驗，沒有去驗算，造成工程造價偏高，不懂得精益求精。

三、改進措施

作為一名電氣專業負責人，應認真履行崗位職責，努力學習政治理論和專業知識，不斷提高自身的綜合素質，強化對項目進度和質量的把控能力。不能盲目自信，唯經驗論，與時俱進，及時的學習業主和國家最新相關文件精神，實事求是的從基礎做起，定期查找項目可能存在的風險，精益求精，嚴控工程質量。

四、今后努力的方向

加強思想政治建設 強化風險防控意識，時刻以高標準要求自己，分發揮黨員先進模范作用，立足為本崗及公司多做貢獻。

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